MEHANIK KMETIJSKIH, INDUSTRIJSKIH IN DRUGIH STROJEV, poskusno delo 3 mesece, Nedoločen čas , polni delovni čas, 40, PREVENTIVNO IN KURATIVNO VZDRŽEVANJE STROJEV IN NAPRAV, IZVAJANJE KONTROLE STROJEV IN NAPRAV TER POROČANJE O STANJU, IZVAJANJE NASTAVITEV IN MENJAVE STROJNIH DELOV, PRIPRAVLJANJE PLANOV VZDRŽEVANJA, SODELOVANJE PRI ZAGONIH IN KVALIFIKACIJAH NOVE IN OBSTOJEČE OPREME IN SISTEMOV, ZAGOTAVLJANJE ČISTOČE, REDA IN UREJENOSTI DELOVNEGA OKOLJA, VODENJE IN VZDRŽEVANJE POTREBNIH EVIDENC, ZAPISOV TER POROČIL, IZVAJANJE DRUGIH DEL PO NAVODILIH NADREJENEGA, KI SO V SKLADU S STROKOVNO USPOSOBLJENOSTJO IN SO SESTAVNI DEL DELOVNEGA PROCESA., , dvoizmensko

1. Teikia specialiąją pedagoginę pagalbą Panevėžio mokymo centro (toliau – Įstaiga) mokiniams iki 21 metų, turintiems specialiųjų ugdymosi poreikių, išskyrus atsirandančius dėl išskirtinių gabumų. 2. Teikia informacinę, konsultacinę pagalbą mokytojams, profesijos mokytojams, specialiųjų ugdymosi poreikių mokinių tėvams (globėjams, rūpintojams) ir kitiems asmenims, tiesiogiai dalyvaujantiems ugdymo procese, ir juos konsultuoja specialiųjų poreikių mokinių ugdymo klausimais; formuoja Įstaigos bendruomenės ir visuomenės teigiamą požiūrį į specialiųjų ugdymosi poreikių turinčius mokinius. 3. Bendradarbiauja su mokytojais, specialiųjų ugdymosi poreikių turinčių mokinių tėvais (globėjais, rūpintojais) ir kitais asmenimis, tiesiogiai dalyvaujančiais ugdymo procese; mokytojams pataria, kaip pritaikyti/individualizuoti ugdymo programas, mokomąją medžiagą ir mokymo priemones specialiųjų ugdymosi poreikių turintiems mokiniams. 4. Prireikus, atlieka pedagoginį mokinių vertinimą, nustato mokinių žinių, mokėjimų, įgūdžių, gebėjimų lygį ir jų atitikimą mokymo programoms, įvertina pažangą Įstaigoje ar, esant žymiam ribotam mokinio mobilumui dėl ligos, mokinio namuose. 5. Padeda specialiųjų poreikių mokiniams įsisavinti ugdymo turinį (specialiojo pedagogo kabinete ar klasėje/ grupėje) ir lavina jų sutrikusias funkcijas, atsižvelgdamas į kiekvieno specialiųjų poreikių mokinio gebėjimus, ugdymosi galimybes, mokymosi ypatumus. 6. Tvarko ir pildo savo veiklos dokumentus, analizuoja Įstaigos dokumentus, susijusius su specialiųjų ugdymosi poreikių turinčių mokinių ugdymu. 7. Dalyvauja Įstaigos Vaiko gerovės komisijos veikloje. 8. Prireikus konsultuojasi su PPT specialistais. 9. Taiko savo darbe švietimo pagalbos naujoves. 10. Dalyvauja Įstaigos pagalbos mokiniui specialistų metodinės grupės veikloje.

Nautitko ulkotöistä ja luonnon kauneudesta? Omaatko puutarha-alan koulutuksen tai oletko kiinnostunut työskentelemään kasvien parissa? Jos vastaus on kyllä, saatat hyvinkin olla etsimämme tekijä puutarha-alan asiakasyrityksellemme Nousiaisiin! ---------- Mitä etsimme Etsimme asiakkaamme toimipisteeseen työntekijää määräaikaiseen työsuhteeseen elokuun loppuun asti. Työt alkavat heti sopivan tekijän löydyttyä. Työntekijänä olet valmis ottamaan vastuuta taimien hoidosta, teet töitä tehokkaasti, halukas tekemään töitä säästä riippumatta sekä omaat myös hyvät asiakaspalvelutaidot. Työssä vaaditaan hyvää peruskuntoa, sillä työ on fyysisesti raskasta. Mitä monipuolisempi osaamisesi on ja mitä paremmin tunnet monivuotiset kasvit, sitä enemmän siitä on sinulle hyötyä tässä työtehtävässä. Työtehtäviin kuuluu mm. taimien istutusta ruukkuihin, taimien hoitoa sekä asiakaspalvelua. Julkiset liikenneyhteydet ei kuljeta perille, joten oma auto tai muu kulkuneuvo lähes välttämätön. Jos olet täysi-ikäinen, reipas ja luotettava, tykkäät noudattaa ohjeita ja tehdä hommia isossa porukassa sekä pidät ulkona tapahtuvasta monipuolisesta fyysisestä työskentelystä, niin tässä tehtävä juuri sinulle. ---------- Mitä tarjoamme ja palkka: Töitä on tarjolla 40h /vko, työaika ma-pe klo 7-15.30. Palkkaus puutarha-alan työehtosopimuksen mukaan, tuntipalkka 12 €. Miten haet työpaikkaa ja hakuaika: Me haluamme sinut töihin, joten jätä hakemuksesi luomalla profiili Eezy Osaajat -palveluun kohdasta "Rekisteröidy". Käsittelemme hakemuksia jo hakuaikana, joten haethan paikkaa mahdollisimman pian. Haluamme rakentaa monimuotoista ja yhdenvertaista Eezyä. Toivomme hakemuksia kaikenlaisista taustoista tulevilta päteviltä hakijoita. Noudatamme aina tasa-arvoista ja läpinäkyvää rekrytointiprosessia. Uskomme monimuotoisuuden olevan paitsi yrityskulttuurimme voimavara, myös parhaiden tulosten lähde.

Sijaiskoti Tuvat Oy avaa lokakuussa 2026 kolmannen lastensuojelu yksikön Kuopioon. Siksipä etsimme Kuopion keskustassa sijaitsevaan 7 paikkaiseen lastensuojelulaitokseen 7-17 v vuotiaille lapsille ja nuorille ohajaajia, empaattisia ammattilaisia, sairaanohoitajia ja sosionomeja, lähihoitajaa. Työkokemusta alalta vaaditaan, lasten ja nuorten kanssa työskentelystä. Lapsilla/nuorilla haasteina voi olla mielenterveyshaasteet, neuropsykiatriset haasteet, koulunkäynnin kanssa ongelmia sekä haastavaa käytöstä. Sinulla pitää olla paineensietokykyä, kasvattajan roolin ymmärrystä ammattilaisen merkityksessä, tietoa ja taitoa psyykkisistä, neuropsykiatrisista haasteista sekä lastensuojelulasten sosiaalisista haasteista. Tunnet lastensuojelualan kentän lait ja säädökset. Kirjaaminen on sinulle tuttua sote alalta, ja sinulla on perus ATK taidot. Sinulta löytyy empaattinen työote, jolla varmistetaan lapsen/nuoren turvallisuuden tunne ja luottamuksen saaminen. Osaat lukea tilanteita, olet valmis oppimaan uutta, arjen kodin askareet sujuvat ja autolla pääset liikkumaan. Ryhmätyöskentely on sinulle luontaista ja uskallat haastaa muuta työryhmää, johtajaa ja minua, kun olet asiassa toista mieltä, perustellen tietysti, mutta pystyt tekemään töitä ryhmäpäätöksellä tehdyissä päätöksissä. Lastensuojelualalla riittää haasteita ja pitää olla valmis kehittämään työtämme paremmaksi ja laadukkaammaksi. Työ on pääsääntöisesti 2 vuorotyötä ja viikonloppujakin silloin tällöin, yövuoroja niiltä osin mitä vakiyöhoitajalta jää. Sijaiskoti Tuvat yhtiön tavoitteena on saada jaksava, motivoitunut ja työtään kehittävä henkilöstö sekä työpaikka jonne on mukava tulla töihin. Työnohjausta on kerran kuukaudessa ja kehy/tyhy päiviä n. neljästi vuodessa, tarjotaan myös mahdollisuutta lisäkoulutuksiin. Vuosittain pidetään yhteinen koulutuspäivä liittyen ajan tarpeisiin. Ne, jotka ovat jo CV tai hakemuksen minulle,(merja.huttunen@tuvat.fi) laittaneet, ei tarvitse laittaa uudestaan, kaikki jo tulleet hakemukset huomoidaan.

Pepin kehittämisvastuullisena pääkäyttäjänä (erikoissuunnittelija) seuraat Pepin kehittämistyötä ja tunnistat sen kehittämistarpeita sekä osallistut niiden määrittelyyn, priorisointiin, kustannusarvion laatimiseen sekä kilpailutusten ja hankintojen valmisteluun. Vastaat Pepin kehittämisen tiekartasta yhdessä Polamkin tietohallinnon ja POL IT:n (Poliisin informaatioteknologiakeskus) kanssa. Valmistelet myös Peppiin liittyviä päätöksiä. Erikoissuunnittelijan tehtävässä vastaat uusien sovellusversioiden päivitysten suunnittelusta ja toteutuksesta sekä muutosten dokumentoinnista. Osallistut käyttöoikeuksien määrittelyyn ja riskienhallintaan sekä seuraat käyttölokeja. Johdat pääkäyttäjäpalavereita. Koordinoit Polamkin sisäisten Peppi-ryhmien työskentelyä sekä toimit Peppi-asiantuntijaryhmän puheenjohtajana. Osallistut palvelupyyntöjen käsittelyyn, ratkomiseen ja häiriöiden analysoimiseen sekä käyttäjäviestintään ja -tuen suunnitteluun. Teet tiivistä yhteistyötä Opiskelijapalveluiden muiden Peppi-asiantuntijoiden, Polamkin tietohallinnon ja POL IT:n sekä toimittajan kanssa. Olet mukana Peppi-konsortion toiminnassa sekä organisoit Polamkissa teemaryhmiin osallistuvien henkilöiden osallistumisen. Olet siis merkittävä tekijä Peppi-pääkäyttäjien tiimissä! Tehtävä on sijoitettu Poliisiammattikorkeakoulun Opiskelijapalvelut yksikköön. Opiskelijapalvelut -yksikköön kuuluu Opetuksen ja oppimisen, Valinnat ja opiskeluhyvinvoinnin sekä Kirjasto ja tietopalvelujen vastuualueet. Tehtävään ei liity esihenkilövastuuta. Toteutamme rekrytoinnin anonyymisti edistääksemme yhdenmukaista ja tasa-arvoista rekrytointia. Käymme kaikki hakemukset läpi ja valitsemme hakijat haastatteluun ilman tietoa hakijan nimestä, iästä, sukupuolesta, kansallisuudesta tai hakijan ulkonäöstä. Anonyymin rekrytoinnin vuoksi toivomme, että lähetät hakemuksesi Valtiolle.fi-järjestelmän kautta. Vältäthän myös henkilötietojesi kirjaamista hakemuksen avoimessa tekstikentässä, esimerkiksi LinkedIn-profiililinkit poistamme hakemuksesta esikäsittelyvaiheessa.

Haettavana on TUNTIOPETTAJAN määräaikainen virkasuhteinen tehtävä Kiimingin lukiossa lukuvuonna 2026 - 2027. Opetettavina aineina biologia, maantieto ja terveystieto. Tehtävä on osa-aikainen. Opettajan tulee etäopettaa muutamalla (kolmella) moduulilla. Kelpoisuusehdot määräytyvät opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen 986/1998 mukaisesti. Kelpoisuuden osoittavat alkuperäiset tutkintotodistukset esitetään mahdollisen haastattelun yhteydessä. Hakijan eduksi luetaan yhteistyökykyisyys ja valmius opetuksen kehittämiseen sekä oma-aloitteisuus. Eduksi luetaan myös kokemus etäopetuksesta. Palkkaus määräytyy kunnallisen opetusalan virka- ja työehtosopimuksen mukaan. Liitä hakemukseen video, jolla esittelet itsesi ja työhistoriasi lyhyesti. Kerro lisäksi itsestäsi opettajana ja käsityksistäsi oppimisesta. Videon kesto voi olla maksimissaan 3 minuuttia. Lähetä video kokeeksi jollekin tuttavallesi, jotta voitte kokeilla videon teknistä toimivuutta. Voit lisätä videon Youtuben tai Vimeon kaltaisiin videopalveluihin, jolloin video voi olla joko julkinen tai voit piilottaa sen niin, että videota pääsee katselemaan vain sinulta saadun linkin kautta. Mahdolliset haastattelut pidetään heti hakuajan loppumisen jälkeen kesäkuun lopulla Kiimingin lukiolla. Haastatteluun kutsutaan erikseen. Tehtävään valitun on ennen valinnan vahvistamista, viimeistään 30 päivän kuluessa valintapäätöksen tiedoksisaannista, esitettävä nähtäväksi lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (504/2002) 3 §:n mukainen rikostaustaote. Tehtävässä käytetään koeaikaa. Tehtävää haetaan ensisijaisesti sähköisellä hakulomakkeella. Mikäli hakemusta ei ole mahdollista jättää sähköisesti, toimita hakemus osoitteeseen Oulun kaupungin kirjaamo, PL 71, 90015 Oulun kaupunki, käyntiosoite Kansankatu 55 A. Hakemuksessa on mainittava tehtäväkohtainen diaarinumero OUKA/8675/2026 sekä lähetyskuoressa haettavana olevan viran nimi. Haettaessa useampia virkoja on jokaiseen virkaan toimitettava oma hakemus. Hakemus on toimitettava 24.6.2026 klo 16.15 mennessä.

Oletko sinä se, jota kaikki tykkäävät jututtaa ja jonka hymy piristää jokaista kohtaamista? Saatko iloa toisten auttamisesta – ja ovatko ikäihmiset lähellä sydäntäsi? Haemme joukkoomme työntekijää ikäihmisten avustuspalveluun ja virkistystoimintaan Iisalmen ja Sonkajärven alueelle. Työ on merkityksellistä arjen tukea ja läsnäoloa – kiireettömässä ja lämpimässä ilmapiirissä. Työtehtävät ovat pääsääntöisesti Virkeyttä vanhuksille-hankkeen työtehtäviä, joissa pääteemoina ulkoilu sekä ikäihmisten virkistystoiminta. Työssä pääset tekemään monipuolisesti esimerkiksi: - ulkoiluapua - seurustelua ja yhteisiä hetkiä asiakkaiden kanssa - kotisiivouksia - pyykkihuoltoa ja ruoanlaittoa - kauppa-asiointia Työpäivät vaihtelevat mukavasti – välillä nautitaan ulkoilmasta, välillä autetaan arjen askareissa. **Mitä toivomme sinulta** - Olet positiivinen, luotettava ja toimeen tarttuva - Nautit ihmisten kohtaamisesta ja auttamisesta - Sinulla on ajokortti ja oma auto käytössä - Arvostat kiireetöntä ja ihmislähtöistä työotetta Aiempi kokemus alalta on plussaa, mutta ei välttämätöntä – tärkeintä on oikea asenne! **Työn ehdot** - Työalue: Iisalmi ja Sonkajärvi - Työaika: osa-aikainen, vähintään 2 päivää viikossa - Palkkaus: Sosiaalipalvelualan työehtosopimuksen mukaan - Oman auton käytöstä maksetaan kilometrikorvaus Verohallinnon ohjeen mukaisesti - Tehtävään valitulta edellytetään rikostaustaotteen esittämistä **Mitä tarjoamme** - Merkityksellisen työn, jossa saat olla oma itsesi - Hyvän työyhteisön, jossa huumori on mukana arjessa - Monipuoliset työpäivät ja mukavan vaihtelevan työnkuvan

Etsimme asiakkaallemme sähköalan työnjohtajaa pitkäaikaiseen työsuhteeseen! Etsimme asiakasyrityksellemme muutaman vuoden kokemuksen omaavaa sähkötyönjohtajaa Tampereelle. Tehtävässäsi vastaat päivittäisestä tiiminvedosta, raportoinnista, hankintojen tekemisestä ja kohteiden tuloksellisesta läpiviemisestä. Työ tehdään pääasiallisesti Tampereella, mutta vuoden aikana on yksittäisiä matkustuspäiviä Lappiin ja muualle Suomeen, joten huomioithan tämän hakiessasi. Kohteet ovat sekä asuinrakennuksia että liiketiloja. Työ alkaa heti sopivan henkilön löydyttyä. Odotamme sinulta: * Alan koulutusta * Vähintään muutaman vuoden kokemusta sähkötöiden johtamisesta * Hyviä viestintä- ja organisointitaitoja * Hyviä tietoteknisiä valmiuksia * Voimassa olevaa työturvallisuus- ja sähkötyöturvallisuuskorttia * Matkustusvalmius Suomen sisällä Tarjoamme sinulle: * Mahdollisuuden pitkäaikaiseen työsuhteeseen * Mahdollisuuden kehittää osaamistasi * Mukavan työyhteisön ja työkaverit * Hyvät työsuhde-edut ja kilpailukykyisen palkkauksen Palkka: TES:n mukaan, aikaisempi kokemuksesi huomioon ottaen. Jätäthän hakemuksesi ensisijaisesti työpaikan hakulinkin kautta, kiitos. Lisätietoja tehtävästä antaa: Jenna Pohjonen, p. 044 494 6861 Arwo Rekry Oy - Tunnemme työsi arvon. Yrityksemme synty perustuu yksinkertaiseen, mutta vahvaan ajatukseen: kaikki lähtee kohtaamisesta. Meille henkilöstöpalvelu ei ole vain työpaikkojen täyttämistä, vaan luottamuksen rakentamista ja kestävien kumppanuuksien luomista. Olemme helposti lähestyttävä, ihmisläheinen ja asiantunteva kumppani, joka tarttuu toimeen ja seisoo sanojensa takana. Meillä on kymmenen vuoden kokemus henkilöstöpalvelualalta sekä laajat verkostot erityisesti rakentamisen, infran, talotekniikan ja palveluiden toimialoilla. Olemme mukana alusta alkaen – ja tuemme niin työnhakijaa kuin asiakasyritystä koko prosessin ajan. Tervetuloa osaksi tarinaamme! Lue lisää meistä: www.arworekry.fi

Automekaanikko Pääkaupunkiseudulle! Etsimme kokenutta automekaanikkoa vakituiseen työsuhteeseen Espooseen. Tässä tehtävässä pääset työskentelemään vaihtelevien huolto- ja korjaustöiden parissa nykyaikaisesti varustellussa korjaamossa. Päivittäinen työsi koostuu henkilöautojen huolloista ja vianetsinnästä. Tarjoamme sinulle pitkäaikaisen työpaikan modernissa korjaamoympäristössä, jossa asiakastyytyväisyys ja laatu ovat kaiken tekemisen ytimessä. Pääset osaksi rentoa ja osaavaa työporukkaa, jossa hommat hoituvat huumorilla mutta ammattitaidolla. Tässä tehtävässä työllistyt suoraan asiakkaamme kirjoille! Mitä toivomme sinulta? * Useamman vuoden kokemuksen henkilöautojen huolto- ja korjaustöistä * Kykyä työskennellä itsenäisesti sekä osana tiimiä * Vastuullista ja asiakaslähtöistä työotetta * Ajokorttia * Suomen kielen taitoa Mitä tarjoamme sinulle? * Vakituisen työsuhteen vakavaraisessa ja arvostetussa korjaamossa * Palkan osaamisesi ja kokemuksesi mukaan n.2800-3200€/kk * Monipuoliset ja vaihtelevat työtehtävät * Modernit työtilat ja laadukkaat työvälineet * Mahdollisuuden kehittyä ammatillisesti * Mukavan ja osaavan työyhteisön tuen Lisätietoa antaa Ari Pajunen 0505431656 tai info@kaveriontti.fi Hae nyt oheisen linkin kautta tai soita Arille! Kaveriontti on uuden ajan henkilöstöpalvelu yritys, jolla on työpaikka juuri sinulle! Kaveriontilla sinä et ole vain se joku, vaan sinä olet meidän kaveri. Olemme mukavia kavereita kaikki yhdessä ja annamme jokaiselle mahdollisuuden löytää juuri sen oikean työn - siksi haluat olla meillä töissä olitpa sitten vasta-alkaja tai jo kokenut ammattilainen! Onnistuminen ei ole sattumaa, koska toimimme hyvällä energialla ja huolehdimme sinusta aidosti. Löydämme sinulle sopivimman työpaikan haluatpa sitten lyhyeen- tai pitkäaikaiseen työsuhteeseen. Päätoimialojamme ovat rakentaminen, logistiikka, autoala, myynti, kiinteistöhuolto ja teollisuus.

Etsimme asiakasyrityksellemme Lietoon raskaankaluston sähköasentajaa vakituiseen työsuhteeseen. Työ on kaksivuorotyötä. Raskaan kaluston sähköasentajana työnkuvaasi kuuluu hyötyajoneuvojen päällirakenteiden sähkö- ja hydrauliikkalaitteiden monipuoliset asennus-, käyttöönotto-, korjaus- ja huoltotehtävät. Pääset työskentelemään vaihtelevasti mm. maansiirtoon, tienhoitoon ja kuormankäsittelyyn liittyvien laitteiden parissa. Muutaman vuoden kokemus raskaankaluston sähköalan parista olisi suotavaa. Tärkeimpänä hakukriteerinä pidämme reipasta ja oma-aloitteista työotetta sekä halua ja innokkuutta kehittyä. Työotteeltasi olet oma-aloitteinen vastuunkantaja sekä yhteistyö- ja paineensietokykyinen. Voit toki olla juuri koulusta valmistunut tai omaat hiukan kokemusta alasta, koska asenne ratkaisee menestyksesi. Palkkaus määräytyy osaamisen ja kokemuksen mukaan noin 16-19€/h, joten esitä hakemuksessa palkkatoiveesi. HAE TÄTÄ TYÖTÄ! Lähetä hakemuksesi klikkaamalla hakupainiketta. Töitä voi olla tarjolla nopealla aikataululla, joten jätä hakemuksesi pian! Voit myös lähettää meille avoimen hakemuksen ja kertoa, millaista työtä etsit. MIKSI TÖIHIN WORKERILLE? Worker on kotimainen henkilöstöpalvelualan konkari, joka yhdistää työnhakijat ja työpaikat tehokkaasti. Workerin kautta löydät työ- ja koulutusmahdollisuuksia nopeasti ja vaivattomasti. Me etsimme jatkuvasti uusia osaajia ympäri Suomea! Reiluus on meille sääntö, ei poikkeus. Arvostamme aidosti työntekijöitämme ja maksamme TESin mukaista tai sitä parempaa palkkaa, joka tulee aina ajallaan. Toimitamme laadukkaat työvarusteet, tarjoamme etuja työntekijöillemme ja tuemme kaikissa työelämän ja elämän kiemuroissa. Aiomme tulevaisuudessakin olla luotettava työnantaja yli tuhannelle työntekijällemme ja toimimme rekrytoijana ja työsuhteessa työnantajana aina arvojemme mukaan – joustavasti, luotettavasti ja oikeudenmukaisesti.