Rejoignez l'agence Vousfinancer Nancy ! Une agence en plein développement, où la proximité et la satisfaction client sont au coeur. Vous recherchez une structure qui vous laisse entreprendre tout en vous apportant un accompagnement, des partenaires solides et une dynamique collective forte ? Bienvenue chez Vousfinancer Nancy. Pourquoi rejoindre notre agence ? - Vousfinancer, élue Meilleure Enseigne 2026, avec des partenariats bancaires locaux solides et une offre multi-services complète, - Une agence en développement, portée par Olivier, ancien manager d'équipe, - Un environnement de travail basé sur le partage, l'entraide et le brainstorming, - Une culture de la performance alliée à l'humain : nous finançons des projets de vie avant tout. - Un accompagnement réel dès l'intégration : formation, montée en compétences et partage de bonnes pratiques. - Une organisation flexible : terrain, présence en agence et télétravail, avec un équilibre vie professionnelle / vie personnelle. Vos missions en tant que Courtier(ère) indépendant(e) en prêt immobilier : - Développement commercial & relation partenaires : - Développer votre activité grâce à votre propre réseau d'apporteurs d'affaires et à une présence active sur le terrain. - Créer, animer et renforcer des partenariats locaux durables. - Identifier de nouvelles opportunités sur le secteur et contribuer activement au développement de l'agence. - Conseil en financement & accompagnement client: - Accompagner vos clients sur l'ensemble de leur projet de financement, du premier rendez-vous au déblocage des fonds. - Analyser et structurer des dossiers solides en crédit immobilier, assurance de prêt et financements complémentaires. - Négocier avec nos partenaires bancaires pour obtenir les meilleures conditions. - Travailler en lien étroit avec l'équipe pour garantir un suivi rigoureux et qualitatif. Le profil que nous recherchons : - Vous êtes courtier(e)/mandataire indépendant(e) confirmé(e) / expérimenté(e) en crédit immobilier et disposez idéalement de votre propre réseau d'apporteurs. - Vous aimez le terrain, créer du lien et développer votre business. - Vous êtes organisé(e), sérieux(se), réactif(ve) et orienté(e) solution. - Vous placez l'empathie et le conseil au coeur de votre démarche : chaque projet est un projet de vie. - Vous appréciez le travail en équipe, le partage d'expérience et la progression collective. - Vous recherchez un projet entrepreneurial structuré et centré sur la réussite et le développement d'une agence. Informations clés : - Secteur : Nancy - Contrat : Mandataire indépendant(e) - Commissionnement : 60% avec paliers évolutifs - Accompagnement : intégration, formation, suivi régulier, session d'intégration... Aucun frais pour les candidats. - Organisation : autonomie dans l'activité, présence en agence appréciée, terrain et télétravail Vous souhaitez entreprendre au sein d'une agence en développement, humaine et tournée vers la performance durable ? Envoyez-nous votre CV et échangeons ensemble! Chez Vousfinancer Nancy, nous construisons la réussite ensemble, avec engagement et esprit d'équipe ! Cette offre n'a pas pour but d'ouvrir une franchise.

DESCRIPTION LITHIUM DE FRANCE, créée en 2020, et filiale du groupe ARVERNE, est une entreprise à mission pionnière dans l'extraction durable de lithium et la production de chaleur géothermale en Alsace du Nord.    Avec une équipe de plus de 80 experts pluridisciplinaires, son ambition est d'accélérer la transition énergétique en fournissant une chaleur décarbonée aux entreprises, aux agriculteurs et aux collectivités locales, tout en produisant du lithium essentiel pour les batteries industrielles.    Grâce à des procédés innovants et respectueux de l'environnement, Lithium de France valorise les ressources du sous-sol alsacien, tout en préservant les écosystèmes locaux, renforçant ainsi la souveraineté énergétique française et européenne.  A l'aube d'un projet industriel stratégique et dans un contexte de scale-up industrielle, LITHIUM DE FRANCE recherche sa/son future Responsable QHSE f/h. MISSIONS Garant et moteur de la politique QHSE, vous assurerez la conformité réglementaire, la sécurité des opérations et la performance environnementale pour les activités de géothermie et de traitement du lithium. Vous définirez et mettrez en oeuvre les processus QHSE pour l'entreprise et les projets, en garantissant leur conformité aux réglementations et normes en vigueur. Vous assurerez la veille réglementaire et le respect des normes ISO 9001, 14001 et 45001, tout en pilotant les indicateurs de performance associés. Vous agirez en tant que Personne Compétente en Radioprotection (PCR) et superviserez la gestion des risques, y compris les permis de travail et les situations d'urgence. Vous réaliserez des audits réguliers pour vérifier la conformité des sous-traitants et des équipements aux exigences QHSE. Vous animerez la culture sécurité par des formations, des accueils et un accompagnement terrain auprès des équipes et des partenaires. Vous prendrez un rôle de support et de conseil aux directeurs et aux différents services.  Vous serez l'interlocuteur privilégié des autorités de contrôle (inspection du travail, DREAL, ASNR, ...)  et des organes d'information (CLI, ...). PROFIL F/H, diplômé d'une formation supérieure en QHSE (Bac +5), vous justifiez d'une expérience solide en gestion des risques industriels et environnementaux, idéalement acquise dans un secteur industriel comme, p.ex. nucléaire, minier, pétrolier, parapétrolier, chimie. Votre bonne maîtrise des techniques d'audit, de contrôle et reporting QHSE, et logiciels de management QHSE est un atout distinctif. - Excellent relationnel - Capacité à communiquer et former aux bonnes pratiques - Rigueur et discipline - Esprit d'analyse et de synthèse - Autonomie et réactivité - Excellente maîtrise de la suite office - Anglais obligatoire - Certification obligatoire : Habilitation PCR à jour, SST, Sécurité Incendie LES AVANTAGES - Participation active & structurante à un projet industriel stratégique à fort impact. - Collaborer avec une équipe d'experts passionnés et une direction engagée. - Environnement dynamique et pluridisciplinaire dans un cadre agile. - Excellente ambiance dans un contexte de scale-up industriel. - Rejoignez un acteur pionnier de la fourniture de chaleur locale et de lithium géothermal et participez à la réalisation d'un projet industriel ambitieux où innovation, transition et souveraineté énergétique française et européenne se conjuguent pour un avenir durable et sûr. Envoyez-nous votre candidature avec CV sous la référence TREZA1.

Fort de plus de 30 ans d'expérience, Alpilink est devenu un partenaire de confiance dans la digitalisation et la gestion des flux pour ses clients. Aujourd'hui, Alpilink se distingue dans trois domaines principaux : le tourisme, la monétique et les services cloud, auxquels s'ajoutent trois activités transversales : un centre d'appels, une gamme d'automates de vente et une solution de gestion de parking.   Au sein de notre pôle Monétique, nous recherchons pour notre société basée sur Villeurbanne un assistant comptable & ADV (H/F). Sous la responsabilité de la comptable, vous contribuez au suivi de la comptabilité clients et fournisseurs à travers les missions suivantes :   COMPTABILITE ·        Tenir la comptabilité générale : saisie, lettrage, contrôle des écritures ·        Aider à l'élaboration des états préparatoires de clôture ·        Collaborer avec les auditeurs externes et internes ·        Être le relai comptable et administratif entre l'établissement et la Société mère ·        Mettre en place et participer à des projets internes, comme la mise en place de la comptabilité dématérialisée ·        Suivre les comptes fournisseurs en relation avec l'acheteur principal ·        Suivre les clients en relation avec l'ADV Groupe ADV Gérer le courrier, la réception des appels et la remise en banque des chèques Réceptionner les CGS et MAJ des dossiers clients Suivre la facturation (enregistrement, résiliation, gestion des avoirs...) Suivre les dossiers de financement Votre profil : ·        Formation : Bac+2 à Bac+5 en comptabilité/gestion (BTS, DUT, DCG, DSCG) ·        Expérience : Minimum 3 ans sur un poste similaire en entreprise ·        Outils : À l'aise avec Excel, ERP, la connaissance de QUADRA est un plus, de même que des logiciels VOSFACTURES et SUITE ENTREPRISE   Vos atouts : ·        Rigueur et sens du détail ·        Réactivité et autonomie ·        Esprit d'équipe ·        Discrétion et fiabilité ·        Bonne communication écrite et orale     Conditions : ·        CDI ·        Temps plein 39h ·        Rémunération selon profil (salaire brut + avantages) ·        Poste basé à Villeurbanne (métro République) ·        A pourvoir dès que possible   Si vous êtes à la recherche d'un groupe en pleine croissance avec des perspectives d'évolution, merci de communiquer votre dossier de candidature (CV-LM-prétentions salariales) à notre cabinet conseil ASCENSO via le site internet www.ascenso-rh.com.  

Description du poste : Rejoignez notre centre de formation pour devenir Conducteur de travaux ! Nous recrutons des candidat(e)s motivé(e)s et intéressé(e)s par le service à la personne pour suivre le BTS Bâtiment (BAT) en alternance. BTS Bâtiment - Niveau Bac +2 - RNCP 39801 - Diplôme reconnu par le Ministère de l'enseignement supérieur et de la recherche Notre CFA propose une formation 100% professionnalisante et vous accompagne dans votre recherche d'entreprise i) Un coach dédié à la filière Tertiaire qui vous accompagne sur un parcours en 4 étapes : projet professionnel, atelier CV, atelier entretien, atelier méthode de recherche ii) Un vis ma vie avec la promotion en cours pour vous familiariser avec le contenu de la formation iii) Un service Relations Entreprises pour accélérer votre placement (non garanti iv) Des partages de bases de données entreprises et offres apprentissage pour accélérer vos recherches personnelles La mise en relation avec nos entreprises partenaires sera conditionnée par l'assiduité du candidat sur le parcours de coaching ainsi que son implication dans sa recherche de contrat d'apprentissage. Vos missions en entreprise : Le titulaire du brevet de technicien supérieur (BTS) Bâtiment est amené à exercer son métier dans les domaines du gros œuvre et du second œuvre du bâtiment. Il intervient à tous les niveaux depuis la conception de solutions techniques jusqu'à la réception des ouvrages. Il sait concevoir des solutions techniques depuis l'explicitation du besoin jusqu'à la définition détaillée, dans le cadre d'une construction neuve ou d'une réhabilitation; * concevoir, avec ou sans assistance numérique, le processus de réalisation d'un ouvrage; * valider et optimiser techniquement et économiquement la relation «ouvrage-procédés-matériaux», notamment dans le cas des interfaces entre gros œuvre et corps d'état secondaires et techniques; * piloter un chantier en garantissant l'avancement, la qualité, la sécurité; * gérer un chantier, sur les plans humain, matériel, économique et environnemental; * apporter une réponse technique et économique à une demande. Les compétences visées par la formation Dimensionnement et vérification d'ouvrages * Conception d'ouvrages du bâtiment * Étude économique et préparation de chantier * Suivi de chantier dans le cadre de la conduite de chantier * Implantation essais dans le cadre de la conduite de chantier Les débouches métiers Au sein d'entreprises artisanales ou PME Chef de chantier, * Conducteur de travaux, * Chargé d'affaire, * Responsable de projets, * Adjoint au dirigeant de l'entreprise Dans les grandes entreprises Dessinateur projeteur Calculateur Rentrée : septembre 2026 Durée de la formation : 2 ans Rythme de la formation : 2 semaines / 2 semaines Lieu : Versailles Accès : Ligne N (gare Montparnasse) + 10 mins à pied de la gare de Versailles Chantiers Description du profil : Prérequis académique - Etre titulaire d'un Bac (général, technologique ou professionnel) - Option Maths Sciences, Bac STI2D, Bac Pro Technicien du Bâtiment Etre passionné(e) par les métier du bâtiment Justifier d'une première expérience ou projets personnels bâtiment appréciés Avoir Intérêt prononcé pour la technique et les études Démontrer une aptitude à travailler en équipe, rigueur, sens de l'analyse et de la résolution de problèmes

Envie de guider les talents de demain et de créer des opportunités ? Rejoignez le Campus de l'ESG Biarritz comme Conseiller formation H/F/X. Un rôle au cœur de l'expérience étudiant, entre accompagnement, orientation et mise en relation avec nos entreprises partenaires. L'ESG à Biarritz Implantée au cœur de la côte basque, l'ESG Biarritz vous accueille dans un campus moderne situé à 15 minutes de l'océan et du centre-ville, au sein de l'espace coworking Le Connecteur - un véritable tremplin vers le monde professionnel. L'école propose des Bachelors et Mastères (commerce, marketing, communication, sport business, tourisme) en format initial ou alternance, avec un accompagnement personnalisé pour votre insertion Vos missions Relations prospects et candidats : · Participer aux salons, JPO, soirées école. · Recevoir les prospects et les conseiller dans leurs choix d'orientation · Recruter les étudiants en alternance · Promouvoir nos cursus de formation pour l'ensemble des écoles du campus · Organiser les ateliers d'aide à la recherche d'alternance · Organiser des événements de fidélisation des montants Relations Entreprises : · Recevoir les candidats en recherche d'alternance et les guider dans leur recherche d'entreprise · Répondre aux demandes des entreprises déjà clientes, proposer les CV · Coordonner les actions de recherche d'offres d'alternance avec le Chargé des Relations Entreprises · Fidéliser les entreprises par le suivi tuteurs et les réachats d'offres · Être garant du prix de vente des formations auprès des entreprises · Assurer le suivi en entreprise des apprenants Administration des contrats : · S'assurer d'avoir l'intégralité des éléments pour monter les contrats Missions transverses : · Participation aux organisations d'évènements entreprises . Identifier des entreprises pour projets pédagogiques, participation jurys, simulation d'entretien Reporting : · Assurer les reportings d'activité lors des entretiens individuels hebdomadaires . Assurer la complétude des informations de suivi étudiants dans la CRM · Assurer la complétude des informations de suivi entreprises dans la CRM Profil recherché Chez Galileo Global Education, votre personnalité compte davantage que votre background technique. Nous croyons que la diversité des perspectives et des expériences est essentielle à notre succès en tant qu'entreprise. Vous passerez le test Access First, un test cognitif pour nous assurer que notre culture d'entreprise match avec vos valeurs et vos envies ! Qualités humaines recherchées : * Tempérament commercial de développeur, orienté résultat, pour atteindre les objectifs commerciaux fixés chaque mois * Vous êtes capable de travailler de façon rapide, efficace et autonome, avec une forte pression commerciale * Vous faites preuve de pugnacité, de rigueur et d'organisation dans la gestion de vos dossiers * L'esprit d'équipe et l'humour sont également appréciés Conditions & avantages CDI - Biarritz - 45 Avenue du président John Fitzgerald Kennedy - Biarritz Rémunération : 28 000 € à 30 000 € brut annuel fixe plus variable Tickets restaurant / Participation / CE Prêt à relever le défi et à accompagner nos étudiants vers la réussite ? Postulez dès maintenant ! #WeAreInclusive #btoc

APRR, branche du Groupe Eiffage recrute ! Nous recherchons notre OUVRIER AUTOROUTIER F/H En CDD 12 mois Pour notre site de Choisey (39) VOS MISSIONS : En équipe, vous réalisez l'entretien du réseau autoroutier et contribuez à la sécurité du tracé pour nos clients. Sous la responsabilité des managers du district, vos missions seront polyvalentes : Entretien : * Nettoyer et entretenir les aires de repos et les sanitaires ; * Contrôler et entretenir le patrimoine autoroutier (chaussées, clôtures, panneaux de signalisation, .) ainsi que le réseau d'écoulement des eaux pluviales; * Réaliser des travaux d'espaces verts (tonte, taille, traitement etc..) ainsi que l'entretien courant du tracé (petites réparations) * Sécurité : * Poser des balisages en cas de chantiers, accidents ou incidents selon les procédures de sécurité. * Viabilité hivernale : * Participer aux traitements préventifs et curatifs des chaussées : chargement d'engins, salage et déneigement (conduite d'engins spécifiques). Vous contribuez également à la qualité de service aux clients (renseignements, assistance liée à la sécurité). Le fonctionnement de notre activité étant en continue 24h/24 et 7j/7, vous serez amené à travailler week-ends et jours fériés selon un planning prédéfini. Soumis à des astreintes planifiées, vous devrez être en mesure d'intervenir en moins de 30 minutes sur votre lieu de travail. VOTRE PROFIL Vous êtes issu d'une formation CAP/BEP technique ou vous avez une première expérience d'ouvrier (idéalement agricoles, espaces verts, bâtiments ou travaux publics). De nature réactive, vous savez vous adapter aux différentes situations. Disposant d'un très bon relationnel, vous appréciez le travail d'équipe et avez l'envie d'exercer un métier manuel en extérieur. Vous êtes titulaire du Permis B. Permis C/EC appréciés. Pourquoi nous rejoindre ? * Pour ce poste en CDD, APRR vous offre un parcours de formation personnalisé et accompagné d'un tuteur terrain en vue d'intégrer à long terme notre entreprise. * Derrière chaque projet, il y a des hommes et des femmes soudés autour d'un état d'esprit unique. #EspritDeFamilleEiffage * L'humain (clients comme collaborateurs) dispose d'une place essentielle dans notre société. * Le label AFNOR « Diversité » récompense notre engagement en faveur de la Diversité et de l'Inclusion depuis 2016. Ce que nous proposons : * Une rémunération sur 13 mois * Des primes d'intéressement et de participation attractives * L'accès à l'actionnariat salarié Eiffage * De nombreux avantages sociaux grâce à notre CSE * Nous sommes éligibles aux dispositifs Action logement (aide à la recherche de logement et autre services.) Notre processus de recrutement : * Un entretien téléphonique de pré-qualification pour nous présenter votre parcours (15 minutes) * Un entretien, avec le manager-recruteur et le chargé de recrutement RH pour en apprendre davantage sur le poste, et à l'issue duquel la décision de vous recruter sera prise. Déposez votre CV et une lettre de motivation à votre candidature en ligne ! Vous souhaitez vous investir au sein d'un grand groupe capable de vous offrir de réelles opportunités de carrière. Alors rejoignez-nous !

Au sein de la Content Factory NAOS, vous contribuez au rayonnement créatif de la marque BIODERMA sur l'ensemble de ses points de contact (print, digital, social, médical, merchandising.) pour nos cibles Consommateurs, Pharmaciens, Dermatologues. Véritable maker, vous concevez, produisez et déclinez les assets de marque tout en garantissant la cohérence graphique. Vous pourrez également intervenir sur les autres marques du groupe ainsi que sur la marque NAOS. Dans ce cadre, vos missions principales seront les suivantes : 1. Activités Principales : A. Création de contenus & supports de communication (digital & print) Décliner les campagnes globales go-to-market et créer des concepts créatifs en respectant l'ADN visuel de la marque. Assurer une haute qualité d'exécution graphique, en cohérence avec les process en place. B. Production & exécution Réaliser des retouches photos ou adaptations visuelles selon les besoins des projets. Concevoir et exécuter des assets print et digitaux pour Bioderma, du concept jusqu'à la finalisation des fichiers. Exemple de livrables : dossiers de presse, outils médicaux et Congrès, kits social media, newsletters, landing pages, merchandising, illustrations & pictos, . Suivre et appliquer les workflows de la Content Factory : validation, livraison, archivage des assets. 2. Principales relations de travail : Collaboration interne : Équipe multidisciplinaire de la Content Factory (print, digital, vidéo, motion, shooting). Équipes Marketing Bioderma, incluant la Communication Médicale et la Valorisation Scientifique Bioderma ; les services Marketing des autres marques NAOS. Équipes transverses : Digital, Packaging, Achats. 3. Finalités et résultats attendus : Garantir une identité visuelle cohérente et impactante pour les marques du groupe NAOS. Produire et mettre à disposition des outils « clés en main », qualitatifs et exploitables par les marchés. Notre processus type de recrutement : Il est susceptible de changer légèrement. 1. Pré-sélection des CV. Au vu du nombre important de candidatures, ce processus peut parfois prendre jusqu'à 3 semaines. 2. Premier contact d'une quinzaine de minutes pour préciser vos aspirations : par téléphone ou via entretien vidéo différé EasyRecrue. 3. Entretiens avec différents interlocuteurs. 4. Éventuellement, il pourra vous être demandé de réaliser une étude de cas. Profil Étudiant·e en Bac+3 à Bac+5 (design graphique / com visuelle / création numérique / direction artistique) Curieux·se, créatif·ve, rigoureux·se, à l'aise avec les tendances graphiques Savoir-faire Maîtrise de la suite Adobe : Photoshop, InDesign (Illustrator apprécié selon besoins) ; After Effects est un plus (motion design léger, GIF, vidéos courtes). Bonne maîtrise de Figma (conception de newsletters et landing pages, déclinaisons multi-formats, composants). Bonne compréhension des tendances graphiques et des codes visuels social media (lisibilité, hiérarchie, formats, rythme). Exploration poussée ou expérience avec les outils d'IA générative (Adobe Firefly, Chat GPT) - approche orientée innovation et concrétisation d'assets finaux. Connaissances en production visuelle : moodboard, storyboard, lumière & éclairage. * Savoir-Etre Excellente sensibilité artistique, créativité affirmée et exigence d'exécution. Autonomie, proactivité, adaptabilité et capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. Attitude ouverte, positive et collaborative, contribuant à une dynamique d'équipe agréable et constructive. Curiosité naturelle et goût pour l'exploration de nouveaux outils.

Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d’assistance, de prise en charge au domicile.
Oxilia vous propose cette offre d’emploi à pourvoir prochainement.

À propos de nous< h3>Le Centre Hospitalier Victor Jousselin est l’établissement de référence du bassin drouais 140 000 habitants au nord du département de l’Eure et Loir à proximité des régionsIle de France Yvelines et Normandie Eure au sein du GHT « Eure et Loir » sansconcurrence directe sur son bassin de population L’établissement compte 761 lits et places il couvre l’ensemble des disciplines médicalessur les secteurs MCO et EHPAD et dispose d’un plateau technique complet L’établissement offre toute la gamme de diagnostic et de soins en médecine chirurgie etobstétrique ainsi que les soins de suite et de longue durée Avec une offre de soins et de services étendue le centre hospitalier Victor Jousselin estdoté de nombreux atouts : référence départementale pour la prise en charge de ladouleur référence régionale pour l 39 éducation thérapeutique chirurgie ambulatoire imagerie médicale à la pointe de la haute technologie L’établissement est également lesiège départemental du SAMU du Cegidd et de la Procréation Médicale Assistée Dans le cadre du projet médical d’établissement un projet majeur de reconstructionconcernant l’intégralité de l’offre MCO est envisagé à l’horizon 2030 Rejoindre le CH de Dreux c’est aussi :• Un accès à des plateaux techniques complets et performants• La possibilité d’accéder au statut de fonctionnaire• Un soutien pour votre évolution professionnelle et un accès à la formation continue etaux études promotionnelles• Un restaurant du personnel des séances bien être gratuites pour les personnels laprésence sur site d’une correspondante CGOS prestations et loisirs et MNH mutuelle Dans le cadre de sa politique diversité les postes du CH de Dreux sont ouverts auxpersonnes en situation de handicap < p>Mission< h3>L 39 envoi d 39 un curriculum vitae CV et d 39 une lettre de motivation est obligatoire Présentation du service :< u>< strong>< p>Le Pôle Chirurgie a pour missions :< p>·               Prise en charge des patient e s devant subir une intervention chirurgicale ou des examens dans le cadre d’une prise en charge programmée ou en urgence Les modalités de prise en charge peuvent être en chirurgie conventionnelle chirurgie de semaine ou chirurgie ambulatoire< p>·               Prise en charge des patient e s nécessitant une chirurgie programmée ou en urgence ou des examens< p>Le bloc opératoire est constitué de 10 salles d’opération dont 1 pour les AMP A< u>< em>< strong>ssistance M< u>< em>< strong>édicale à la P< u>< em>< strong>rocréation 1 pour les endoscopies digestives S’ajoute une salle dédiée à la césarienne en urgence 4 salles d’opération sont ISO 5 6 sont ISO 7 < p>Le bloc opératoire dispose d’un SAS d’accueil pour les patient e s et d’une salle de surveillance post opératoire de 13 places < p>Les patient e s peuvent être pris es en charge dans le cadre de chirurgies viscérale urologique orthopédique traumatologique gynécologie obstétrique chirurgie dentaire otorhinolaryngologie ORL ophtalmologie vasculaire < p>Présentation de l’équipe< u>< em>< strong> :< p>·       Cadre de santé< p>·       Infirmier ère s< p>·       Aides soignant e s< p>·       Agents des services hospitaliers< p> SecrétairesMissions :< u>< strong>< p>·                Évaluer l 39 état de santé de la personne soignée et analyser les situations de soins< p>·                Concevoir définir et planifier des projets de soins personnalisés< p>·                Dispenser des soins de nature préventive curative ou palliative visant à promouvoir maintenir et restaurer la santé< p>·                Réaliser l 39 éducation thérapeutique et l 39 accompagnement des patient e s< p> Accueillir et prendre en charge les personnes relevant des différentes spécialités de chirurgie viscéral urologie orthopédie traumatologie ORL 61 < p>Horaires de travail alternance jour nuit < u>< em> :< strong>< p>·                12h00 : 06h30 – 18h30< p>·                12h00 : 07h30 – 19h30< p>·                07h15 : 08h00 – 15h45< p>·                12h00 de nuit : 19h00 – 07h00< p> 06h00 de nuit : 19h00 – 01h00< p>Profil< h3>Diplôme s requis : < u>< strong>Diplôme d’Etat infirmier < u>Compétences requises< u>< em>< strong> :< p>·                Maîtriser la transfusion< p>·                Préparer et surveiller le la patient e en pré et post opératoire< p>·                Maîtriser l’asepsie< p>·                Maîtriser les soins et manutention particulièrement des patient e s en orthopédie PTH PTG traction… < p>Qualités requises< u>< em>< strong> :< p>·                Sens de l’organisation< p>·                Dextérité rapidité< p>·                Disponibilité< p>·                Ge...

Présentation du service Le site IFCE du Cadre Noir de Saumur est implanté sur deux grands espaces totalisant 290 hectares Il dispose de moyens exceptionnels 4 grandes écuries capables d’héberger près de 500 chevaux 7 manèges et 14 carrières de dimensions olympique 20 kilomètres de pistes aménagées, plusieurs centaines d’obstacles naturels 1 clinique vétérinaire, une maréchalerie, un amphithéâtre riche en ressources et accueillante Une soixantaine de soigneurs qui s’occupent quotidiennement des 300 chevaux apprenant à l’IFCE logés sur le site de Saumur. Ils sont aidés dans leur tâches par un ensemble de systèmes automatisés : distribution d’eau des rations alimentaires, chaîne d’évacuation du fumier. Les aliments floconnés et granulés. PRESENTATION DU POSTE Placé(e) sous l'autorité hiérarchique du responsable des écuries L’apprenti·e sera chargé(e) des missions et activités suivantes : Missions L’apprenti(e) participe aux soins et à l’entretien quotidien des chevaux, sous la supervision de l’équipe encadrante. Activités principales : Entretien des boxes et des écuries Nourrit et s’assure de l’état de santé des équidés qui lui sont confiés Fait les pansages et les soins aux chevaux Prépare les chevaux pour le travail Assure la sortie des chevaux à la longe, au marcheur ou paddock Entretien le matériel technique et les locaux Prépare et accompagne les chevaux en déplacement lors des compétitions ou des présentations du Cadre Noir Compétences souhaitées Savoir-faire Connaissance de l’hygiène et les soins quotidiens des équidés Connaître les bases de l’alimentation des chevaux Respecter et appliquer les consignes de sécurité en milieu équestre Appétence pour le travail en équipe Savoir manipuler et travailler un cheval Savoir-être attendu : Sens des responsabilités et respect des animaux Autonomie progressive et sens de l’initiative Ponctualité et respect des consignes Conditions particulières Télétravail : non Horaires : fixes Travail en extérieur Amplitude horaires à prévoir en fonction de l’activité (contrat d’apprentissage à 35h) Ce poste donne accès à : - Un restaurant administratif - Action sociale - Participation Mutuelle L’IFCE privilégiera les candidats dont le coût de formation ne dépasse pas 7500€ par année de formation pour un CAP/BP/BTS CANDIDATURE – CONTACT Composition du dossier de candidature : • Un CV, • Une lettre de motivation, Date limite de candidature : 12/04/2026 Un accusé de réception est systématiquement envoyé à chaque candidat à réception de son dossier. En cas de non réception dans les 72 heures (jours ouvrés), nous vous invitons à nous contacter par courriel afin de vérifier la bonne réception de votre candidature. Si le dossier de candidature est incomplet à la date limite de candidature indiquée, la candidature ne sera pas étudiée.

Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : SOUDEUR (H/F) et zwj; Soudeur(se) – Les étincelles, c'est ton truc ? On t'attend !Tu sais transformer deux morceaux de métal en une œuvre solide et durable ? Les étincelles ne te font pas peur et l'odeur du métal chauffé te met en mode concentration ? Alors cette mission est faite pour toi ! Notre client, recherche son/sa futur(e) Soudeur(se) pour renforcer son équipe. Tes missions (si tu les acceptes)Réaliser des opérations de soudure (MIG/MAG, TIG ou à l'arc selon ton savoir-faire) Lire et interpréter des plans techniques Assembler et souder différentes pièces métalliques Contrôler la qualité de tes soudures (parce qu'on aime le travail bien fait) Respecter les consignes de sécurité et les procédures de fabrication PROFIL : Ton profilTu as une expérience ou appétence pour le travail sur robot de soudage serait un plus Tu sais lire un plan et manier ton poste à souder comme un chef Tu es rigoureux(se), précis(e) et autonome Tu aimes le travail bien fait et l'esprit d'équipe Envie de faire des étincelles avec nous ?Envoie-nous ton CV et rejoins une entreprise où ton savoir-faire prend tout son sens ! Vous avez vos licences à jour sur les procédés de soudage MIG - MAG ? Vous êtes rigoureux et précis ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.