Qui sommes nous ? La SPL Société des Eaux du Niortais est une société publique locale créée au 01/05/2024 par la Communauté d'Agglomération du Niortais en partenariat avec les syndicats d'eau SERTAD et SMAEP 4B afin d'assurer sur son territoire la gestion des services d'eau potable et, depuis le 01/01/2026, celle de l'assainissement. La SPL SEN intervient sur l'ensemble du petit cycle de l'eau, de la production à la distribution de l'eau potable jusqu'à la collecte et au traitement des eaux usées. Au quotidien, ses équipes œuvrent pour préserver la ressource, garantir la qualité de l'eau et maintenir des infrastructures performantes au service des usagers du territoire niortais. Dans ce contexte évolutif, nous recherchons un Contrôleur ANC (H/F), en CDI, à pourvoir dès que possible, afin de renforcer notre équipe. Vos missions : Sous l'encadrement de la Responsable du SPANC, vous serez en charge de : - Effectuer des inspections sur les chantiers pour vérifier la réalisation des systèmes d'assainissement collectif et individuel, puis rédiger les avis techniques correspondants - Vérifier la conformité des dispositifs d'assainissement autonome - Contrôler les installations d'assainissement collectif et non collectif existantes : bon fonctionnement et diagnostics vente. - Fournir des informations et des conseils aux utilisateurs sur leurs responsabilités en matière d'entretien des installations et sensibiliser aux enjeux environnementaux - Informer les usagers des risques et des dangers associés à des installations non conformes - Saisir et mettre à jour les données AC et ANC du territoire afin d'extraire les listings nécessaires à l'accomplissement de la mission de contrôle - Préparer les rapports, les comptes rendus de visites et les avis concernant les contrôles effectués Profil et compétences recherchés : Compétences théoriques : - Connaissances techniques et règlementaires dans le domaine de l'assainissement non collectif et des réseaux (assainissement collectif) - Connaissance en environnement Compétences techniques - Maitrise des outils bureautiques et outils numériques - Etablir des croquis et des plans - Utilisation d'un logiciel ANC de type YPRESIA Savoir-être : - Rigueur et autonomie - Savoir travailler en équipe - Gout du contact et de la pédagogie - Aptitude à alterner travail administratif et terrain - Capacité d'adaptation - Diplomatie - Esprit d'analyse et de synthèse Formation et qualifications : - Formation : BTS environnement, métiers de l'eau, urbanisme - Expérience : débutant accepté Informations relatives à l'emploi : Type d'emploi : CDI (temps plein) Salaire brut annuel : 26 470 € à 30 232 € brut / an (selon profil et expérience) Statut : Non cadre Permis B : indispensable Poste à pourvoir : dès que possible Lieu d'affectation : 24 rue des Grands Champs - 79000 NIORT Contraintes du poste : - Horaires selon les rendez-vous avec les usagers - Déplacements journaliers sur le territoire desservi Pourquoi nous rejoindre ? - Rythme de travail en journée du lundi au vendredi (horaires fixes) - Base 35h / Temps de travail hebdomadaire 40h (compensation RTT) - Prime de vacances - Restaurant inter-administratif - Mutuelle & prévoyance N'hésitez pas à postuler dès maintenant en nous envoyant votre CV et en mentionnant la référence ASSAI ANC 04 2026.

Vous souhaitez préparer une licence professionnelle ou un diplôme d'ingénieur dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ? Si vous désirez vivre une expérience professionnelle passionnante, tout en enrichissant vos compétences dans le domaine de l'Agro-Alimentaire, cette offre est faite pour vous. Sous la responsabilité du Responsable Automatisme, votre mission sera de mettre en œuvre tous les composants et structures des automatismes des sites afin de permettre le maintien en état de ce parc et d'assurer le bon fonctionnement des outils de production. Vos missions : -Assurer la standardisation du matériel des architectures de l'ensemble des systèmes automatisés d'Eurosérum. -Faire de la veille technologique sur la partie automatisme. -Être un interlocuteur privilégié avec la DSI et garantir l'application des directives Groupe sur le site en matière de sécurité informatique. - Veiller à l'application de notre standard automatisme. - Contrôler les mises à jour de tous les logiciels de programmation d'automates et supervisions -Assurer la maintenance du matériel informatique industriel sur l'ensemble des sites et dans le respect des attentes de la DSI. - Assurer la sauvegarde des programmes et des données - Participer à l'évolution du réseau informatique des sites pour sécuriser les applications industrielles. Profil du candidat idéal : Nous sommes à la recherche de personnes investies pour rejoindre notre société et intégrer un service dynamique aux compétences multiples. Si vous vous reconnaissez dans les traits suivants, cette opportunité est faite pour vous : - Vous disposez d'un BTS MAI/ CIRA ou d'une Licence professionnelle en automatisme (durée du contrat variable selon niveau et diplôme préparé) - Vous avez un bon niveau d'anglais. - Vous êtes naturellement curieux(se) et dynamique - Vous aimez proposer des idées innovantes - Vous êtes capable de prendre des initiatives - Vous êtes ingénieux et vous savez trouver des solutions lorsqu'il est nécessaire - Vous êtes volontaire et intéressé Intégrer EUROSERUM, c'est : - Rejoindre la première coopérative laitière de France, implantée sur tout le territoire français, - Participer à des projets concrets ayant du sens avec de vraies responsabilités dans le domaine de l'Agro-Alimentaire. - Découvrir des métiers passionnants et exigeants, en lien avec de nombreux secteurs de la nutrition (infantile, spécialisée) et de l'agroalimentaire - Bénéficier d'un accompagnement personnalisé tout au long de votre formation. - Rejoindre une entreprise qui s'investit pour la QVT, le bien-être et l'évolution de ses salariés Avantages : - 13° mois - Prise en charge d'indemnité de transports (0,10 euros/kms jusqu'à 40 kms A/R,domicile/travail) - Tickets restaurants (valeur faciale de 9,17 euros) - Intéressement et participation - Retraite supplémentaire - Carte cadeaux - Prime vacance - Accès aux avantages du comité d'entreprise (billetterie etc.) - Société engagée pour la QVT : salle de jeux, salle de repos, potager, ruches etc.. CV et Lettre de motivation à envoyer à l'adresse suivante : laura.aragnouetmunier@euroserum.com. A la suite, un entretien vous sera proposé avec le Responsable Automatisme et l'Assistante des Ressources Humaines.

Vous aimez vendre. mais vous voulez aussi donner du sens à vos performances ? Pour accompagner notre développement et renforcer notre équipe commerciale, nous recherchons des COMMERCIAUX SEDENTAIRES - FORMATIONS BEAUTE ET ESTHETIQUE - H/F Chez Ascor, chaque inscription que vous réalisez permet à une personne d'être maître de son destin ! ASCOR propose des parcours de formation et de reconversion par la voie de la formation professionnelle continue ou de l'alternance. Nous sommes une entreprise de l'Economie Sociale et Solidaire (ESS), familiale, fondée en 2007. La qualité pédagogique et la satisfaction de nos apprenants, de nos apprentis et de nos équipes sont au cœur de nos engagements. Rejoignez une entreprise engagée, moderne, bienveillante, dynamique, qui accompagne, avec ses équipes passionnées, des trajectoires de vie. VOS MISSIONS : Des personnes réalisent des demandes de documentation sur un projet de formation. Vous avez pour missions de : - Comprendre et analyser leurs besoins et attentes ; - Présenter Ascor, la formation, le programme et les contenus pédagogiques ; - Répondre aux interrogations, conseiller et accompagner ; - Conclure la vente = inscrire la personne à notre formation. - Et tout cela sans AUCUNE PROSPECTION ! VOTRE PROFIL : - Une formation ou une expérience dans le domaine commercial ou dans la vente ; - Dynamisme commercial, sens du relationnel, bonne élocution, directivité, goût du challenge, culture du résultat et un attrait pour le conseil et l'accompagnement. - Vous êtes, qui plus est, persévérant. REMUNERATION & AVANTAGES : - Fixe mensuel (1 915,51€ bruts / mois) - Commissions déplafonnées (jusqu'à 3 000€ bruts certains mois pour les meilleurs vendeurs) - Avance sur commissions de 200€ pendant les 3 premiers mois - 6 semaines de congés payés - Mutuelle prise en charge à 65 % + prévoyance - Comité Social et Économique - Challenges réguliers - Horaires flexibles - Potentiel de rémunération évolutif selon performance - Plan de carrière structuré : évolution rapide possible du poste de commercial « confirmé » à « expert » à « expert master » puis à « senior sales executive », ou accès à des postes de Coach-formateur ou Manager commercial selon opportunités - Promotion interne privilégiée ! POURQUOI NOUS REJOINDRE ? - Un parcours d'intégration complet - Une entreprise handi-engagée - Un management bienveillant - Locaux neufs (proximité métro Via Silva), modernes et spacieux (terrasse, salle de déjeuner, salle de sport, douche.) - Une dynamique d'équipe stimulante - Des évènements internes PROCESSUS DE RECRUTEMENT : 1. Merci de nous faire parvenir un CV ainsi que quelques lignes de votre motivation pour ce poste ; 2. Si votre candidature est retenue, un premier échange téléphonique sera réalisé avec notre super Assistant Commercial ; 3. Si ce dernier est concluant il aboutira à un second entretien avec la Cadre de Direction en charge de l'activité commerciale ; 4. Nous nous engageons à vous faire un retour rapide ; 5. L'entrée en formation se fera un mardi ; 6. Les 4 premiers jours sont consacrés à la formation et à l'accompagnement pour débuter ; 7. Le 5ème jour : c'est parti ! Toujours accompagnés par notre team de coachs ! 8. Et ensuite, coaching et montée en compétences se poursuivent !

Description du poste : Tu veux exercer ton métier avec du sens, dans un environnement bienveillant, innovant et reconnu nationalement Bienvenue à l'Hôpital Privé Saint Martin Un vrai collectif, pas juste une équipe Ici, le travail en équipe n'est pas un slogan : soignants, IDE, AS, médecins, diététiciennes, psychologue, assistante sociale, direction, RH, services techniques, accueil, pharmacie. tout le monde avance ensemble. Tu intègres un collectif pluridisciplinaire soudé, où l'entraide, la transmission et le respect sont au cœur du quotidien. Un établissement de référence. à taille humaine Situé à Pessac, aux portes de Bordeaux, facilement accessible en tram et bus, l'Hôpital Privé Saint Martin est reconnu pour ses pôles d'excellence (cardiologie interventionnelle, néphrologie, gastro-entérologie, orthopédie ses équipements innovants * ses résultats régulièrement classés parmi les meilleurs au niveau national * 262 lits et places * 440 collaborateurs dont 90 médecins * Une prise en charge globale du patient, humaine et responsable Ton futur terrain de Jeu : le service médecine cardiologie / USIC Tes Missions de nuit Veiller au confort et à la sécurité du malade, * Appliquer les prescriptions médicales des médecins, * Surveillance continue des paramètres vitaux * Surveiller l'évolution de l'état du patient * Travailler en lien étroit avec les professionnels de santé * Assurer la traçabilité * Gérer les situations d'urgence (alerter, maîtriser les gestes d'urgence Assister le cardiologue et/ou le médecin réanimateur dans les différents gestestechniques réalisés auprès du patient (pose de drain pleural, gestion d'un KT artériel,pose de voie veineuse centrale, KT fémoral, intubation en cas d'urgence vitale Tutorat des étudiants et des nouveaux collaborateurs. Formation assurée Roulement attractif pour préserver ton équilibre pro/perso Ce que nous t'offrons Rémunération attractive, selon ton profil et ton expérience * 13ᵉ mois * Participation & Intéressement (équivalent à un 14ème mois de salaire selon les années) * Restauration sur site à tarif préférentiel * Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions Mutuelle isolée 100 % prise en charge * Prévoyance prise en charge à 100 Parking gratuit, sécurisé + parking vélo * Accompagnement à la mobilité géographique Package fidélité Prime de transport***Prime de fidélisation* (340 € à 1060 Prime d'ancienneté***Prime modification de planning * Jour de congé d'ancienneté***Jour enfant malade supplémentaire * Avantage pose de la 5ème semaine de congés payés *selon ancienneté dans la clinique. Envie de nous rejoindre ? Postule en 1 clic Ou envoie ton CV à On a hâte de te rencontrer Description du profil : Organisé rigoureux et dynamique, ta disponibilité et ton attention particulière à 'l'autre', patient et entourage, feront la différence. Tu possédes une expérience en service technique. Pré-requis : diplôme d'Etat d'infirmier déclaré et inscrit sur l'ordre des infirmiers. Nous menons une politique Diversité engagée. Afin de garantir l'équité de traitement et le respect de tous, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Description du poste : Au sein de l'accueil de jour diversifié, nous recherchons un(e) Encadrant(e) éducatif(ve) pour accompagner les personnes accueillies dans leur quotidien et leur offrir un soutien personnalisé favorisant leur bien-être, leur sécurité et leur épanouissement. Ce poste s'inscrit dans un environnement où l'accompagnement des personnes repose sur une approche humaine, respectueuse et bienveillante. Missions Sous la supervision de la directrice, vous serez en charge de mettre en œuvre des actions éducatives et de soutien, dans le cadre du projet personnalisé de chaque personne accueillie. 1. Accompagnement de la vie quotidienne : - Hygiène et soins quotidiens : Vous apportez une aide à la réalisation des actes de la vie quotidienne. - Soutien personnalisé : Vous assurez un accompagnement individualisé en veillant au respect des besoins spécifiques de chaque résident. - Suivi du projet personnalisé : Vous êtes garant de la mise en œuvre et du suivi du projet personnalisé pour chaque personne accueillie. - Sécurité physique des résidents : Vous assurez un environnement sécurisé et un suivi attentif pour garantir le bien-être des résidents. - Tenue des locaux collectifs : Vous veillez à la propreté et à la bonne gestion des espaces communs. 2. Animation d'activités éducatives : - Conception et animation d'activités : Vous proposez et animez des activités éducatives adaptées au public accompagné. Celles-ci peuvent être de nature culturelle, sportive, ludique, éducative, sociale et cognitive, et visent à favoriser l'évolution des résidents et le maintien de leurs acquis. - Adaptation et diversité : Les activités doivent être variées, adaptées et organisées en fonction des capacités et besoins des résidents. - Accompagnement vers l'extérieur : Vous encouragez la participation des résidents à des sorties extérieures (courses, promenades, visites, séjours) afin de maintenir leur vie sociale. - Projets d'activités : Vous élaborerez un projet initial pour chaque activité qui sera soumis et validé par le chef de service. 3. Relation et écoute : - Vous êtes à l'écoute des besoins des résidents, et veillez à établir une relation de confiance et d'accompagnement bienveillante, permettant à chacun d'atteindre son potentiel et de vivre en toute sérénité. Profil recherché - Formation : Diplôme d'État d'Aide Médico-Psychologique (AMP), d'Accompagnant Educatif et Social (AES) ou diplôme équivalent. - Expérience : Une expérience dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap - Compétences : Connaissance des protocoles d'accompagnement, capacité à animer des activités, maîtrise des techniques d'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne. Pourquoi rejoindre notre équipe ? - Un environnement humain et bienveillant où chaque membre de l'équipe joue un rôle clé dans le bien-être des résidents. - Des possibilités de formation continue pour développer vos compétences professionnelles. - Un travail valorisant et une mission au service du développement et de l'épanouissement des personnes accompagnées. CANDIDATURE : Adresser CV et lettre de motivation au Siège de l'association du grand lieu : 1 avenue du lac - Résidence la Roselière - 27500 PONT-AUDEMER Mail : sylviane.kmaidic@legrandlieu.asso.fr Notre site internet : www.legrandlieu.asso.fr

Description du poste : Archimed Carrière Santé recrute pour le secteur d'Autun Vous êtes infirmier(ère) et souhaitez rejoindre un établissement où l'humain et la qualité des soins sont au cœur des préoccupations ? Archimed Carrière Santé, agence spécialisée dans le recrutement des professionnels de santé, recherche activement des infirmiers(ères) pour renforcer les équipes de santé dans la région de Dijon. Nous vous offrons une mission enrichissante dans un environnement de travail agréable, stimulant et humain. Lieu : Autun Type de contrat : CDI, CDD, Intérim Rémunération : selon convention et expérience Vos missions : En tant qu'infirmier(ère), vous aurez pour missions principales Réaliser les soins infirmiers nécessaires à la prise en charge des patients (administration de traitements, soins de nursing, surveillance clinique, etc Collaborer avec l'équipe médicale pour élaborer et suivre les projets de soins personnalisés. -Effectuer des actions de prévention et d'éducation à la santé pour les patients et leurs familles. -Assurer une gestion rigoureuse des soins et garantir la qualité et la sécurité des pratiques. -Respecter les protocoles d'hygiène et de sécurité tout au long de vos interventions. Le profil recherché Diplôme d'État d'Infirmier(ère) -Une première expérience dans un secteur similaire est appréciée, mais les débutants motivés sont également les bienvenus. -Sens du relationnel, écoute active et bienveillance. -Autonomie, rigueur et esprit d'équipe. -Capacité à travailler dans un environnement dynamique et à gérer plusieurs priorités simultanément. Pourquoi rejoindre Archimed Carrière Santé Accompagnement personnalisé : Chez Archimed Carrière Santé, nous vous accompagnons tout au long de votre parcours professionnel. Nous prenons le temps de vous connaître et de comprendre vos attentes pour vous proposer des missions qui correspondent à vos aspirations. -Flexibilité : Vous avez le choix parmi diverses missions (CDI, CDD, intérim) et vous êtes libre de choisir celles qui conviennent à votre emploi du temps et à vos objectifs professionnels. -Formations continues : Nous vous offrons la possibilité d'accéder à des formations pour améliorer vos compétences et vous permettre de vous épanouir dans votre carrière. -Sécurité et confiance : En tant qu'agence reconnue, nous vous garantissons une relation transparente et professionnelle avec nos clients, tout en étant votre interlocuteur privilégié pour toute question ou besoin. Intéressé(e Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à intégrer une équipe motivée au service du bien-être des patients, postulez dès maintenant à cette annonce et nous prendrons le temps d'échanger avec vous sur votre parcours et votre projet. Rejoignez Archimed Carrière Santé et donnez un nouvel élan à votre carrière d'infirmier(ère Ou envoyer votre CV à l'adresse suivante Description du profil : Archimed - Carrières santé, est une entreprise spécialisée dans les solutions d'emploi pour les professionnels de la santé. Notre mission est simple et puissante: vous accompagner tout au long de votre carrière pour vous aider à vous épanouir dans un métier qui a du sens. Contactez-nous dès aujourd'hui et construisons ensemble votre avenir professionnel ! »

Description du poste : Tu veux exercer ton métier avec du sens, dans un environnement bienveillant, innovant et reconnu nationalement Bienvenue à l'Hôpital Privé Saint Martin Un vrai collectif, pas juste une équipe Ici, le travail en équipe n'est pas un slogan : soignants, IDE, AS, médecins, diététiciennes, psychologue, assistante sociale, direction, RH, services techniques, accueil, pharmacie. tout le monde avance ensemble. Tu intègres un collectif pluridisciplinaire soudé, où l'entraide, la transmission et le respect sont au cœur du quotidien. Un établissement de référence. à taille humaine Situé à Pessac, aux portes de Bordeaux, facilement accessible en tram et bus, l'Hôpital Privé Saint Martin est reconnu pour ses pôles d'excellence (cardiologie interventionnelle, néphrologie, gastro-entérologie, orthopédie ses équipements innovants * ses résultats régulièrement classés parmi les meilleurs au niveau national * 262 lits et places * 440 collaborateurs dont 90 médecins * Une prise en charge globale du patient, humaine et responsable Ton futur terrain de jeu le service Ortho / Rachis Assurer les transmissions · Dispenser et évaluer les soins infirmiers · Assurer les soins préventifs, curatifs et palliatifs · Participation à l'amélioration continue de la qualité et la sécurité des soins · Gérer les produits et le matériel nécessaire · Prévenir, évaluer, la douleur et détresse des patients · Protéger, maintenir la santé de personnes · Assurer la surveillance clinique des patients et mise en œuvre des traitements · Responsabilité de la gestion du dossier des soins infirmiers MISSIONS SPECIFIQUES Préparation des opérés, surveillance post opératoire · Connaissance en chirurgie orthopédique, risques liés et surveillance sensitif moteur · Connaissance des risques hémorragiques, vigilance des risques infectieux · Gestion des thérapeutiques et tous risques iatrogènes Amplitude horaires : 19h00-07h00 Roulement attractif pour préserver ton équilibre pro/perso (semaine 'blanche') Ce que nous t'offrons Rémunération attractive, selon ton profil et ton expérience * 13ᵉ mois * Participation & Intéressement (équivalent à un 14ème mois de salaire selon les années) * Restauration sur site à tarif préférentiel * Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions Mutuelle isolée 100 % prise en charge * Prévoyance prise en charge à 100 Parking gratuit, sécurisé + parking vélo * Accompagnement à la mobilité géographique Package fidélité Prime de transport***Prime de fidélisation* (340 € à 1060 Prime d'ancienneté***Prime modification de planning * Jour de congé d'ancienneté***Jour enfant malade supplémentaire * Avantage pose de la 5ème semaine de congés payés *selon ancienneté dans la clinique. Envie de nous rejoindre ? Postule en 1 clic Ou envoie ton CV à On a hâte de te rencontrer Description du profil : Tu es organisé·e, rigoureux·se et dynamique Tu sais rester disponible et attentif·ve à l'autre : patient et entourage Tu aimes travailler en équipe et t'impliquer dans les projets de soins Nous menons une politique Diversité engagée. Afin de garantir l'équité de traitement et le respect de tous, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Les missions du poste Date de clôture de réception des candidatures : 30/04/2026 Merci d'inclure en un fichier votre CV et Lettre de motivation. Au sein de l'unité HMMN « Halieutique Manche Mer du Nord », le laboratoire Ressources Halieutiques de Boulogne sur Mer est spécialisé dans l'étude du compartiment ichtyoplanctonique en lien avec la gestion des ressources biologiques exploitées. Deux techniciens, trois chercheurs et deux doctorants sont actuellement impliqués dans cette thématique que cela soit via des projets de recherche (projets Carparc, C3P-Eaux, JOUVENS, Fish Me) ou de l'appui à la puissance publique au niveau national (projet IGA-Impact des Grands Aménagements) et international (groupes de travail du CIEM-Conseil International pour l'Exploration de la Mer). Le laboratoire dispose d'une plateforme technique équipée pour l'identification taxonomique de l'ichtyoplancton par microscopie optique et imagerie (zooscan). Site internet de l'unité : https://manchemerdunord.ifremer.fr/Unite-Halieutique L'étudiant(e) sera placé sous le responsable du laboratoire Ressources Halieutiques au sein de l'unité HMMN et travaillera en collaboration avec les trois chercheurs et le personnel technique spécialisé en ichtyoplancton. Quelle sera votre mission ? Votre mission consistera à analyser une série inexploitée d'échantillons d'oeufs de poissons collectés lors des campagnes IBTS (https://campagnes.flotteoceanographique.fr/campagnes/18003334/fr/) depuis 2007 grâce à différents types de filets à plancton (ex. MIK, CUFES) afin de caractériser la distribution spatiale des zones de ponte hivernale. Quelles seront vos activités ? Vous serez en charge : Identifier, valider, compiler et structurer les données d'imageries d'oeufs et larves de poissons issues de la collecte lors des campagnes IBTS Analyser la distribution spatio-temporelle (cartographie, statistiques) des zones de ponte et en particulier celles de la plie (Pleuronnectes platessa) Comparer les résultats aux données historiques et interpréter les évolutions en lien avec les changements environnementaux et pressions anthropiques Cette alternance vous permettra de travailler sur des données uniques issues de suivis internationaux de long terme et le développement de compétences en analyse spatiale, écologie halieutique et traitement de données. Champs relationnel En interne : techniciens et cadres du laboratoire Ressources Halieutiques de Boulogne spécialisés en écologie de l'ichtyoplancton, unité HALGO (Nantes, Brest) En externe : intégration au sein du projet JOUVENS (Ifremer, ULCO, LOG, Université de Lille, Parc marin EPMO), groupes de travail internationaux (WGSINS, WGALES) Vous recherchez un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation d'une durée de 2 ans dans le cadre d'un Master 2 en alternance de biologie marine, écologie marine ou halieutique Vous avez les compétences, connaissances et expériences suivantes : Connaissances en biologie/écologie des poissons et océanographie Taxonomie de l'ichtyoplancton Traitement et analyse de données multivariées sous R Cartographie sous SIG (géostatistique) Anglais écrit et oral Vous avez les qualités suivantes : Motivation pour la recherche Aptitude au travail d'équipe Curiosité scientifique Sens de l'organisation et autonomie L'aptitude aux embarquements serait un plus

Entreprise familiale française, NIGAY est spécialisée dans la fabrication de caramels à destination des industriels de l'agroalimentaire et des artisans. Forte de plus de 170 ans de savoir-faire et d'une culture d'innovation reconnue, l'entreprise s'impose aujourd'hui comme un acteur de référence à l'échelle internationale. Dans un environnement industriel exigeant, où la performance repose sur la maîtrise des procédés et la robustesse des standards, NIGAY renforce ses équipes et recrute un Chargé Méthodes & Industrialisation H/F. Rattaché au Responsable Méthodes, vous intervenez en interface étroite avec la production, la R&D et les équipes techniques. Vous contribuez directement à l'amélioration de la performance industrielle, à la structuration des standards et à l'industrialisation des nouveaux produits. Autonome dans vos projets, vous jouez un rôle central de coordination et d'interface, au croisement des enjeux techniques, opérationnels et organisationnels. Dans ce cadre, vous : - Améliorez la performance industrielle et la robustesse des standards, en analysant les pratiques, en optimisant les modes opératoires et en assurant leur appropriation par les équipes - Accompagnez l'industrialisation des nouveaux produits, en pilotant les essais industriels, en validant les conditions de fabrication et en faisant le lien avec la R&D - Pilotez des actions d'amélioration continue, de l'analyse des problématiques jusqu'au déploiement des solutions, en intégrant les enjeux de qualité, sécurité et productivité - Structurez et fiabilisez les données techniques, en garantissant la cohérence des gammes, nomenclatures et référentiels - Intervenez en support des équipes production, en apportant des réponses concrètes aux problématiques process et en contribuant à leur résolution durable - Participez aux évolutions techniques des installations, en lien avec les équipes internes et les projets d'investissement - ... Profil souhaité : Formation technique de type BTS / DUT ou équivalent, avec une expérience acquise dans un environnement industriel aux procédés de fabrication similaires Première expérience significative en méthodes et/ou industrialisation, idéalement en environnement agroalimentaire ou chimique Maîtrise des fondamentaux des méthodes industrielles et capacité à piloter des actions concrètes d'amélioration de la performance Bonne connaissance des procédés de fabrication en fonctionnement batch et compréhension des enjeux techniques et opérationnels Aisance avec les outils informatiques et les ERP, idéalement SAP, ainsi qu'avec les environnements de supervision Sensibilité aux démarches d'amélioration continue (Lean, 5S.), avec une approche terrain et pragmatique Curiosité technique et capacité à proposer des solutions adaptées aux enjeux industriels Aisance relationnelle et sens du collectif, permettant de jouer un rôle d'interface efficace entre production, R&D et équipes techniques Rigueur, autonomie et méthode dans la conduite de projets Posture proactive, orientée terrain, avec une capacité à analyser, proposer et déployer des solutions concrètes Notre processus se fait en plusieurs étapes, validées pas à pas. Si votre CV retient notre attention, vous aurez un premier échange téléphonique avec Audrey, un entretien au cabinet, puis une rencontre avec notre client. Chaque étape est l'occasion de faire le point ensemble et le parcours peut s'ajuster à tout moment.

Description du poste : Le monde de la petite enfance vous attends ! Rejoignez l'aventure people&baby Et si votre métier retrouvait tout son sens Chez People & Baby , nous considérons l'Auxiliaire de Puériculture comme un acteur essentiel du projet éducatif . Vous avez à cœur d'accompagner les tout-petits avec douceur, respect et professionnalisme , dans un environnement qui valorise le rythme et les compétences de l'enfant ? Ce poste est fait pour vous. Notre projet éducatif Notre crèche s'appuie sur L'inspiration Montessori : autonomie, liberté de mouvement, respect du rythme de l'enfant * L'approche Reggio Emilia : exploration, créativité, observation et expérimentation Une architecture pensée comme "troisième éducateur" : espaces lumineux, matériaux naturels, lieux conçus pour favoriser l'autonomie et les interactions Chaque choix est pensé pour offrir à l'enfant un environnement sécurisant, stimulant et bienveillant . Vos missions En tant qu'Auxiliaire de Puériculture, vous êtes un repère sécurisant pour l'enfant Accompagner l'enfant dans les temps du quotidien (accueil, soins, repas, sommeil) * Garantir le bien-être, l'hygiène et la sécurité des enfants * Observer les enfants et soutenir leur développement global * Proposer et accompagner des temps d'éveil adaptés aux besoins et aux envies des enfants * Travailler en étroite collaboration avec l'équipe éducative * Construire une relation de confiance avec les familles, dans une démarche de coéducation Votre profil***Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture exigé * Sens de l'écoute, patience et bienveillance * Intérêt pour les pédagogies respectueuses du jeune enfant * Esprit d'équipe et engagement professionnel * Envie d'évoluer dans une structure qui valorise les pratiques et les compétences Pourquoi rejoindre People & Baby Un groupe reconnu pour la qualité de ses projets pédagogiques * Des crèches à taille humaine, pensées pour le bien-être de tous * Des formations régulières et un accompagnement professionnel * Une direction présente et à l'écoute * Un environnement de travail respectueux et stimulant · Des opportunités d'évolution et de développement des compétences : tout un pôle formation est là pour vous guider dans votre VAE ou dans un ensemble de formations proposées(formation pédagogiques, formations langage des signes, formations premiers secours Un esprit d'équipe fort , des réunions trimestrielles du secteur nantais sont proposées pour augmenter la cohésion et l'entraide entre structures · Un travail porteur de sens , où tes idées sont écoutées et valorisées · Un cadre de travail dynamique et bienveillant · Une rémunération attractive , complétée par des avantages les heures supplémentaires, majorées sont soit rémunérées ou utilisées pour la pose de congés - des tickets restaurant à 7E par jour travaillé (la moitié pris en charge par l'employeur 50% de votre abonnement de transport en commun remboursé - une mutuelle proposée qui allie rapidité de remboursement et technologie avec une application et interface d'utilisation très facile Envie de nous rejoindre ? Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à : Vous avez compris qu'ensemble nous réussirons car vous êtes unique.