Description du poste : Vos missions Rattaché(e) au service Maintenance (environ 20 personnes), vous contribuez à l'amélioration continue de la disponibilité , de la fiabilité et de la sécurité des équipements de production. Vous intervenez également sur la conformité réglementaire des installations et la gestion stratégique des pièces de rechange. À ce titre, vos principales responsabilités sont : Remise en conformité des équipements***Identifier les écarts de conformité des outils de production Structurer et piloter les plans d'actions associés Mettre à jour et fiabiliser la documentation technique nécessaire à la maintenabilité des équipements. Gestion des pièces de rechange***Définir et actualiser les stocks de sécurité des pièces critiques Identifier les pièces de rechange stratégiques en lien avec la criticité des équipements. Optimisation de la maintenance préventive***Analyser l'efficacité des plans de maintenance préventive existants Faire évoluer les fréquences et le contenu des plans en fonction des retours terrain. Fiabilisation et résolution de problèmes***Piloter et animer les AMDEC équipements et process Analyser les pannes récurrentes et identifier les causes racines Proposer, suivre et mesurer l'efficacité des plans d'actions de fiabilisation. Description du profil : Votre profil***Formation en maintenance industrielle Bac+2 à Bac+5 Solides compétences en mécanique, hydraulique, automatisme et électricité Maîtrise des méthodes de résolution de problèmes et des outils d'analyse maintenance (AMDEC Méthodique, structuré(e) et orienté(e) amélioration continue Capacité à travailler en transversal avec les équipes terrain Appétence pour les environnements industriels à forte technicité et enjeux de fiabilité. Conditions proposées***Contrat : CDI * Secteur : Industrie - Métallurgie * Localisation : Hautmont (59) * Horaires : Travail de jour * Avantages Prime vacances Indemnités de déplacement Tickets restaurant RTT Intéressement et participation Mutuelle Intéressé(e Adressez votre candidature (CV) à R2T Placement . Votre dossier sera étudié en toute confidentialité.

Vous participerez à l'élaboration et à la mise à jour de la stratégie territoriale d'Enedis dans les Bouches-du-Rhône, sous la supervision de votre tuteur. Vous serez amené à : Suivre le plan de communication de la Direction Territoriale des Bouches-du-Rhône ; Monter des actions de communication afin de valoriser les projets du territoire ; Faire de la veille : revue de presse, réseau sociaux, élections municipales, . ; Réaliser une cartographie des acteurs du territoire élus et techniques ; Préparer des fiches par commune. Une prime d'intéressement avec abondement possible Jusqu'à 10 jours de télétravail par mois (selon les métiers et sous validation de votre futur manager) 30 jours de congés payés par an et 5 jours de congés supplémentaires pour révision. Aide à l'emménagement possible et aide au passage du permis B 100 % de votre titre d'abonnement pour vos trajets quotidiens pris en charge. Vous préparez un diplôme de niveau BAC +5 dans le domaine de la communication/ relations publiques / Stratégie Territoriale / Sciences Politiques, ... Merci de joindre à votre candidature votre CV, accompagné de vos bulletins de notes des 2 dernières années. Vos atouts : Vous faites preuve d'une grande capacité d'adaptation tout en étant orienté client et doté d'un bon sens relationnel. Vous travaillez de manière autonome avec une organisation rigoureuse et méthodique. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et bureautiques. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.

Apprenti(e) Mécanicien Sous la responsabilité du Chef d'Atelier Ton défi : Apprendre la mécanique sur un terrain de jeu unique ! Tu souhaites préparer un diplôme en mécanique tout en travaillant au cœur d'un site naturel d'exception ? Rejoins notre atelier technique ! Accompagné par notre Chef d'Atelier, tu apprendras à entretenir et réparer une flotte de véhicules et d'engins ultra-variée (véhicules légers, engins de TP et matériel spécifique). Ce que tu vas apprendre avec nous : La polyvalence technique : Entretien préventif et dépannage multi-supports. Le diagnostic : Apprendre à identifier les pannes (mécanique, hydraulique, petite électricité). La mécanique agricole (Le "plus" de l'offre) : Tu seras formé à l'entretien de tracteurs et d'outils de tonte, une expertise rare et très demandée. La vie d'un atelier : Organisation, gestion des stocks de pièces et suivi de maintenance. Ton Profil Formation : Tu prépares impérativement un diplôme en alternance (CAP, Bac Pro ou BTS) en Mécanique (Auto, Engins de TP ou idéalement Matériel Agricole). Qualités : Curiosité, envie d'apprendre et ponctualité. Pratique : Permis B souhaité. Attention : Ce poste est exclusivement ouvert à l'alternance (apprentissage ou professionnalisation). Toute candidature ne s'inscrivant pas dans un cursus de formation en alternance ne pourra malheureusement pas être traitée. Tes avantages au Grand Parc Rémunération : Salaire d'alternance selon la grille légale + RTT. Primes : Prime de 13ème mois versée en juin et novembre Avantages sociaux : Tickets restaurant de 10 € / jour (6 € part employeur), 50% abonnement TCL ou Forfait Mobilité Durable (vélo/trottinette). Bonus : Accès aux activités sportives et culturelles du site ! Prêt(e) à lancer ta carrière avec nous ? Envoie-nous ton CV et précise bien ton école ainsi que le diplôme préparé.

Description du poste Manpower Conseil Recrutement recrute pour l'un de ses clients basé à Concarneau (29), une entreprise spécialisée dans la réalisation de projets techniques d'envergure dans le domaine de de l'électricité, un Superviseur H/F en électricité navale en CDI. Si vous êtes passionné (e) par l'électricité et le secteur naval, que vous aimez être sur le terrain afin d'orchestrer vos chantiers, que vous avez le sens des responsabilités, le poste que nous vous proposons est fait pour vous. Encadrer une équipe Organiser et planifier les travaux de pose de cheminements électriques, supports et tirage de câbles, Anticiper les besoins en matériel, main-d'œuvre et ressources, Garantir la qualité, les délais et la sécurité des interventions selon les standards de l'Entreprise et de ses clients, Suivre l'avancement des travaux, Être un acteur clé de l'amélioration continue et de la performance QHSE. Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac minimum dans le domaine de l'électricité vous permettant l'exercice de cette fonction, Vous avez déjà encadré du personnel, Vous maîtrisez l'électricité HT/BT, courants forts et faibles Vous savez lire des plans de câblage et des notices techniques Vous avez idéalement déjà évolué dans l'univers naval Vous êtes rigoureux (se), avez un leadership naturel, êtes en capacité de représenter notre client chez ses clients Vos conditions de travail / rémunération et avantages Rémunération entre 35 et 40 000 euros brut annuel selon le profil Avantages : Prime, panier, véhicule, mutuelle d'Entreprise, RTT, CSE Ce poste vous intéresse et vous souhaitez relever un nouveau défi professionnel dans une région où il fait bon vivre Adressez dès à présent votre CV à Aurélie Le Bras. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Description du poste : Notre client, un acteur reconnu dans la fabrication de pièces et médailles honorifiques, recherche un(e) Contrôleur/Contrôleuse Qualité pour renforcer son équipe. Spécialisé dans la production de petites pièces de haute précision, notre client attache une grande importance à la qualité et à la rigueur de ses processus de fabrication. Mission : Sous la responsabilité du responsable qualité, vous serez chargé(e) de garantir la conformité des pièces produites en fonction des normes internes et des exigences clients. Vous serez un acteur clé dans la gestion et l'amélioration continue du contrôle qualité tout au long du processus de fabrication. Vos principales missions Réaliser les contrôles qualité des pièces fabriquées (mesures dimensionnelles, visuelles, etc Vérifier la conformité des pièces selon les critères techniques et les exigences clients * Proposer des actions correctives en cas de non-conformité * Assurer un rôle de prévention et de formation sur les bonnes pratiques qualité auprès des opérateurs * Participer à l'amélioration continue du processus de fabrication et à la mise en place des actions qualité nécessaires Temps plein, mission d'intérim de longue durée Prime panier repas de 5,31€/jour travaillé Rémunération : Salaire brut mensuel de 2000 Si vous êtes passionné(e) par la qualité et souhaitez intégrer une équipe dynamique au sein d'une entreprise innovante, envoyez-nous dès maintenant votre CV! Description du profil : Formation de qualiticien ou équivalent (Bac+2 minimum) Expérience en contrôle qualité dans un environnement de fabrication (idéalement de petites pièces ou de pièces de précision) Très bonne connaissance des outils de mesure et des normes qualité Rigueur, sens du détail et capacité à travailler en équipe Orientation produit et fabrication avec une forte conscience de la qualité

2 postes de Conseiller en tourisme et loisirs saisonnier sur Seyne les Alpes CDD saisonnier: de juin à septembre 2026 Diplôme / Compétences requises pour le poste : BTS Tourisme ou expérience dans l'accueil et la relation client. Vos missions : - Assurer l'accueil et l'information des visiteurs et publics, - Conseiller et inciter les visiteurs à séjourner et consommer sur le territoire de compétence de l'Office de Tourisme Provence Alpes Digne les Bains et plus particulièrement sur la destination Blanche Serre Ponçon. En front office et back office : - Se tenir à la disposition des visiteurs pour répondre à leurs attentes (accueil comptoir, mail, courrier, téléphone, réservations, encaissement), - Valoriser le potentiel touristique du territoire de compétence, - Organiser le traitement des demandes d'information touristique, - Assurer le suivi des commandes de documentation et le classement, - Vendre les produits de la boutique, - Proposer et effectuer les réservations d'hébergement pour les visiteurs, - Assurer la tenue de l'espace et de la caisse, - Effectuer la mise à jour des données dans le système d'information touristique APIDAE et effectuer les saisies de l'offre (activités, animations, hébergeurs.), - Effectuer l'enregistrement des demandes clients dans le système d'information touristique AVIZI - Assurer la billetterie des manifestations locales, spectacles. - Connaissance de l'offre touristique du territoire de Provence Alpes Agglomération et principalement de la destination Blanche Serre Ponçon, - Pratique de langues étrangères (Anglais nécessaire), - Rigueur, dynamisme et sérieux, - Polyvalence, capacité d'adaptation et autonomie, - Connaissance des bases de données touristiques (APIDAE) et système de gestion des relations clients (AVIZI) serait un +, - Connaissances des outils informatiques (word, excel), Majoration des Dimanches travaillés Envoyez votre CV et lettre de motivation orientée sur la connaissance du territoire et vos expériences en accueil à : anne.gibelin@dignelesbains-tourisme.com Date limite de candidature : 20 avril

Rattaché(e) au Responsable Logistique industrielle, vous optimisez les flux logistiques et process afin de garantir l'acheminement des produits et la fiabilité des stocks. Vous pilotez l'amélioration continue des flux pour accroître leur efficience. Missions : Coordonner l'activité d'inventaire (planification, gestion des indicateurs, reporting, mise en place d'actions correctives) Piloter l'analyser et traitement des écarts constatés Piloter des projets d'amélioration continue en lien avec des services annexes (informatique, méthodes production) Définir et mettre en œuvre les solutions et outils adaptés pour la stratégie de réapprovisionnement des secteurs de production Être acteur dans la mise en œuvre et l'amélioration des démarches Monogreen et Monosafe de l'entreprise Profil recherché : Connaissance du Lean Manufacturing et des méthodes logistiques en flux industriels Capacité d'analyse et de raisonnement Savoir piloter un projet, synthétiser et assurer le reporting Anglais lu, écrit et parlé Les + de ce poste : CDI à temps plein Environnement dynamique, bienveillant et innovant Une expérience dans le groupe John Deere, de renommée mondiale. Faire partie d'une entreprise engagée pour l'environnement (certification ISO 14001) Reconnaissance du travail bien fait Télétravail ponctuel possible Comment se passe le recrutement ? Très simple, vous transmettez au service RH votre CV via ce formulaire. Nous organiserons ensuite un entretien avec le Responsable Logistique et Christelle Gaborieau des Ressources Humaines. Un second entretien sera programmé si le premier est concluant. Lieu de travail : Poste basé à Largeasse (79240) Vous ne connaissez pas Largeasse ?? Nous pouvons y remédier ! Garantie 100% sans embouteillage. Cadre bucolique. Possibilité de pique-niquer à l'extérieur et de profiter de la nature dans un cadre calme et apaisant. Nous sommes à environ 1h30 de Nantes, 50min de Cholet et de Niort, 1h20 de Poitiers et surtout, nous sommes à 1h30 de la Mer (La Rochelle, Les Sables d'Olonne, La Tranche s/ Mer.) N'hésitez plus, rejoignez-nous !

Description du poste : Manpower FRIVILLE ESCARBOTIN recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un(e) Assistant(e) Administration des achats (H/F) Nous recherchons un(e) Assistant Administration des Achats pour accompagner deux acheteurs dans la gestion quotidienne des achats, des approvisionnements et du suivi fournisseurs au sein d'un environnement industriel technique. En outre, vous aurez pour principales missions Support aux acheteurs Assister les acheteurs dans la préparation, le suivi et la mise en œuvre des actions Participer à la collecte et à l'analyse des besoins internes Contribuer à la mise à jour des bases de données fournisseurs, tarifs, conditions d'achats et contrats Suivi des achats et des approvisionnements Lancer les commandes d'achat et assurer leur suivi jusqu'à la livraison Relancer les fournisseurs en cas de retard, d'écart ou besoin d'ajustement Suivre les délais, quantités ,confirmations et aléas de production Relation fournisseurs Etre l'interlocuteur privilégié des fournisseurs et participer à la résolution des litiges Gestion des réceptions et des stocks Réception, saisir et mettre à jour les mouvements de stocks dans l'ERP Assurer la gestion des stocks avant ou après contrôle réception selon les procédures internes Vous êtes titulaire d'un Bac +2/3 dans les domaines des achats, du commerce ou de la logistique. Une première expérience sur un poste similaire est requise Le poste requiert une bonne maîtrise d'Excel, notamment pour la création de tableaux, l'utilisation de formules et la réalisation d'analyses simples ou de tableaux croisés dynamiques. Une aisance avec les ERP est indispensable afin de saisir, contrôler et mettre à jour les données liées aux achats et aux stocks Une compréhension solide des processus achats et approvisionnements en environnement industriel est attendue, ainsi qu'une bonne connaissance des flux logistiques. Ce poste nécessite une grande rigueur et un sens aigu de l'organisation. Si vous vous reconnaissez dans ce descrriptifs, postulez dès maintenant en joignant votre CV Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Technicien électromécanique - diagnostic & réparation H/F CRIT recrute à Méru (60) pour un acteur majeur de l'aéronautique. Vous aimez chercher, comprendre et réparer plutôt que simplement exécuter ? Vous avez une vraie logique de diagnostic et le goût du travail bien fait ? Rejoignez un environnement technique exigeant où votre savoir-faire est essentiel. Vos missions Trouver une panne, la comprendre et la résoudre : c'est ce qui vous anime. Sur ce poste, vous êtes au coeur de la réparation : Vous analysez, cherchez et identifiez l'origine des dysfonctionnements Vous intervenez avec précision pour remettre en état des équipements techniques Vous vous appuyez sur vos outils de mesure et vos schémas pour aller plus loin dans vos diagnostics Vous testez, validez et garantissez la fiabilité de chaque intervention Un poste pour ceux qui aiment réfléchir, manipuler et résoudre, pas juste exécuter. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Votre profil Vous êtes avant tout un technicien de terrain, avec une vraie expérience en réparation. Expérience significative en réparation électromécanique Capacité à diagnostiquer une panne et intervenir en autonomie À l'aise avec la lecture de schémas électriques Utilisation des appareils de mesure (ampèremètre, multimètre...) Habitude d'intervenir sur des équipements techniques Une expérience en environnement aéronautique est un vrai plus. Envoyez-nous votre CV ou contactez-nous directement. Nous prendrons le temps d'échanger avec vous sur votre parcours et vos attentes.

En tant qu'infirmier(ère) de jour, vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire dynamique et engagée. Vos principales missions seront : - Assurer la prise en charge globale des patients dans le respect des protocoles de soins. - Participer activement à la mise en place et au suivi du projet thérapeutique en addictologie. - Collaborer avec l'ensemble de l'équipe soignante et médicale pour garantir une prise en charge personnalisée et de qualité. - Contribuer au développement des bonnes pratiques et à l'amélioration continue des soins. - Accompagner les patients et leurs familles avec écoute, optimisme et persévérance. Bonus ouverture : vous contribuez à installer des routines efficaces dès le départ et à faire vivre une culture soignante exigeante et chaleureuse. - Diplôme d'État d'Infirmier(ère) requis. - Un intérêt particulier ou une première expérience en addictologie serait un atout. - Vous êtes engagé(e), volontaire et avez une forte capacitée d'adaptation. - Vous appréciez le travail en équipe et êtes force de proposition pour contribuer à construire et faire évoluer le projet thérapeutique. - Sens de l'organisation, rigueur et qualités relationnelles sont indispensables. Pourquoi nous rejoindre : - Environnement de travail agréable, neuf et moderne, conçu pour le confort des patients et du personnel. - Equipe pluridisciplinaire investie, favorisant la collaboration et le partage. - Projet innovant en pleine construction : votre voix compte, vos idées s'installent. - Valorisation du rôle infirmier dans la qualité et la continuité des soins. - Parcours de formation en addictologie & qualité (accompagnement à la montée en compétences). Temps de travail : 2 Temps plein et 1 Temps partiel à 0,44 etp Parking à disposition Horaires : Poste de nuit en roulement de 12h Prise de poste : 05/01/2026 Salaire : 3163 à 4045 € brut mensuel Si vous souhaitez prendre part à cette aventure et mettre vos compétences au service d'un projet humain et stimulant, envoyez votre candidature (CV + lettre de motivation)