Description : QUE FEREZ-VOUS ? Rattaché(e) à notre Responsable Métiers Systèmes, vous contribuerez à implanter les réseaux électriques à l’intérieur de nos catamarans.  Vous pilotez une équipe d’électriciens, planifiez et coordonnez les travaux avec les autres corps de métiers, et êtes LE GARANT DE LA CONFORMITÉ ET DE LA QUALITÉ DES INSTALLATIONS ÉLECTRIQUES Vos missions principales seront :   * Encadrer, former et animer une équipe d’environ 5 électriciens navals, * Organiser et planifier les installations électriques à bord (production, distribution, automatisation, navigation, confort, etc.), * Contrôler et valider la conformité des installations en lien avec le service qualité, * Collaborer étroitement avec les autres chefs de groupe (menuiserie, composite, plomberie, mécanique, etc.) pour garantir la fluidité des chantiers, * Être force de proposition pour améliorer les méthodes de travail et optimiser les délais, * Assurer le suivi qualité et sécurité des systèmes électriques embarqués. * Participer activement au cablage de nos catamarans.   NOUS SOMMES FIERS DE POUVOIR PROPOSER DES PARCOURS D’ÉVOLUTION À NOS SALARIÉS.   Profil recherché : CE POSTE EST FAIT POUR VOUS SI VOUS : * Avez UNE FORMATION BAC+2/BAC+3 en électrotechnique, électronique, ou automatisme, * Avez une première expérience réussie en MANAGEMENT D’ÉQUIPE EN ÉLÉCTRICITÉ, idéalement dans le secteur du nautisme, le ferroviaire, l’aéronautique..., * Avez des connaissances approfondies DES SYSTÈMES ÉLECTRIQUES EMBARQUÉS, * Vous faites preuve de RIGUEUR, D'ORGANISATION ET D'ESPRIT D’ÉQUIPE, * Vous MAITRISEZ L’ANGLAS TECHNIQUE (communication avec clientèle internationale).   COMMENT ÇA SE PASSE ? Envoyez-nous votre CV ainsi que vos motivations. Si votre profil correspond à notre besoin, vous serez contacté(e) par téléphone et accueilli(e) à la Grande Motte par Guillaume  pour visiter le chantier et rencontrer nos équipes. CHEZ GRAND LARGE YACHTING, NOUS AVONS À CŒUR D’EXCLURE TOUTE FORME DE DISCRIMINATION DANS LE CADRE DE NOS RECRUTEMENTS.

Description : REJOIGNEZ NOTRE ÉQUIPE EN TANT QU'ANIMATEUR/TRICE PETITE ENFANCE !    UN POSTE QUI BOUGE, UN PROJET QUI A DU SENS ! Vous êtes passionné(e) par la petite enfance et aimez la diversité ? Vous rêvez d’un poste où chaque jour est une nouvelle aventure ? Nous avons ce qu’il vous faut ! Notre réseau de micro crèches LES CRÈCHES DE TILIO recherche un(e) ANIMATEUR/TRICE PETITE ENFANCE EN CDI 35H  pour accompagner notre équipe à la crèche :   LES P'TITS LUTINS La crèche est ouverte de 7H À 19H du lundi au vendredi. Elle accueille entre 12 et 14 berceaux en simultanés. Le planning est réalisé à l’avance et de manière tournante. Vous rejoindrez une équipe constituée d’animatrices petite enfance et d’éducatrice de jeune enfant. A QUOI RESSEMBLE UNE JOURNÉE AVEC NOUS ? * encadrer les activités d’éveil sous la tutelle du responsable technique * accompagner les activités quotidiennes de l’enfant (éveil et jeux) * préparer des repas * assurer les soins d’hygiène et de la vie quotidienne des enfants * assurer l’entretien de l’environnement immédiat de l’enfant * assurer la traçabilité de son activité * préparer la fiche de suivi quotidienne de l’enfant * accueillir et informer les parents * encadrer les stagiaires Profil recherché :  LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS :  UN(E) PASSIONNÉ(E) ! Vous aimez partager de bons et beaux moments avec les enfants et partager une posture professionnelle adaptée avec une équipe motivée.  UN(E) CRÉATIF(VE) ! Vous avez un talent particulier pour la musique, la danse ou le sport ? Venez le partager avec les enfants !  UN(E) PROFESSIONNEL(LE) DE LA PETITE ENFANCE ! Vous détenez un des diplômes requis (CAP AEPE, Bac Pro ASSP, BEP ASSP, etc.).  UN(E) AVENTURIER(E) ! Vous êtes prêt(e) à offrir le meilleur aux enfants.   L’AVENTURE COMMENCE ICI, ENVOYEZ NOUS VOTRE CANDIDATURE   Pour postuler, rien de plus simple : cliquer sur POSTULER et envoyez nous votre CV.

En tant que ML Operator / Backend ML Junior, vous contribuerez au bon fonctionnement, à la maintenance et à l'amélioration de nos pipelines ML existants. Le poste est conçu pour un profil débutant (Bac+5) souhaitant développer des compétences solides en ingénierie autour du ML en production. Vos missions principales porteront sur : - la prise en charge et la résolution de tickets liés aux pipelines ML (correctifs, fiabilisation, comportement inattendu, problèmes de données), - le monitoring des systèmes ML en production et le débogage technique, - l'intégration de nouveaux modules ou composants dans notre backend, - l'amélioration continue des traitements de données (préprocessing, normalisation, vérifications), - la contribution au développement et à la maintenance d'APIs internes. Vous participerez également à des travaux transverses d'ingénierie : - amélioration de notre stack MLOps (CI/CD, logs, tests, automatisation), - optimisation des performances des pipelines existants, - outillage interne pour faciliter l'analyse et le suivi des modèles en production. Selon vos appétences, vous pourrez être impliqué(e) ponctuellement dans : - l'évaluation ou l'intégration de nouveaux modules ML, - l'amélioration de nos datasets internes. Vous ferez partie d'une équipe d'ingénieurs backend et data, dans un environnement collaboratif et pragmatique. Les bureaux sont à Paris et le télétravail est largement pratiqué. Profil recherché : Le poste s'adresse à un profil junior diplômé d'un Bac+5 (école d'ingénieur ou université), intéressé par l'ingénierie logicielle appliquée aux systèmes ML. Compétences requises : - Très bonne maîtrise de Python et des bonnes pratiques de développement (tests, qualité de code, Git). - Bonnes bases en machine learning (niveau ingénieur). - Intérêt pour le fonctionnement et la fiabilité de pipelines ML en production. - Premières bases en **MLOps** : Docker, CI/CD, monitoring, gestion d'environnements. - Compréhension des architectures backend et des APIs. - Bonnes capacités d'analyse et de résolution de problèmes. - Bon niveau de communication et anglais professionnel. Compétences appréciées (non requises) : - Première expérience (stage, alternance, projet) en déploiement d'APIs ou de pipelines de données. - Connaissance d'outils de data engineering. - Projets autour du ML, du traitement de données ou de Python. - Notions de frameworks de deep learning (PyTorch/TensorFlow), utiles mais non centrales. Étapes du recrutement : 1. Envoi du CV et de la lettre de motivation 2. Entretien de motivation 3. Entretien technique 4. Échange avec un co-fondateur

POSTE : Technico-Commercial H/F DESCRIPTION : Vous aurez la charge du développement Commercial de la filiale sur sa zone par la vente de prestations de services en Dératisation, Désinsectisation et Désinfection auprès d'un portefeuille clients de particuliers. Sur un marché porteur et en forte croissance où la demande est permanente, vous apporterez votre expertise par rapport aux enjeux et assurerez le mise en place ainsi que la maintenance des solutions chez les clients. Développement commercial : - Prospecter activement de nouveaux clients particuliers sur votre secteur (porte-à-porte, prises de rendez-vous, diagnostics sur site) ; - Identifier les besoins des clients à partir d'observations terrain et de diagnostics techniques ; - Conseiller et proposer les solutions les plus adaptées ; - Élaborer les devis et propositions commerciales, négocier et conclure les ventes ; - Assurer le suivi commercial et administratif des dossiers, de la première prise de contact jusqu'à la signature. Interventions techniques : - Réaliser la mise en place des dispositifs et solutions directement chez les clients; - Assurer la maintenance, le contrôle et l'optimisation des installations existantes ; - Appliquer les protocoles techniques dans le respect des normes d'hygiène, de sécurité et de réglementation en vigueur ; - Expliquer le fonctionnement des dispositifs aux clients et les sensibiliser aux bonnes pratiques de prévention ; - Garantir la qualité des interventions et la satisfaction client par un suivi régulier sur le terrain. Conditions : - CDI 39H ; - Rémunération selon profil et expérience ; - Plusieurs primes proposées ; - Téléphone portable, tablette et véhicule à disposition. Vous vous retrouvez dans cette description ? Partagez nous votre CV sous la référence ASTC33 à @.** Retrouvez toutes nos offres sur www.advisiarh.com PROFIL : Votre profil : Personnalité de terrain, vous recherchez un poste concret alliant prospection commerciale et interventions techniques chez les clients. Doté(e) d'un bon sens du contact et d'un tempérament commercial, vous savez diagnostiquer un besoin sur site, conseiller et proposer des solutions adaptées. Rigoureux(se) et méthodique, vous accordez une importance particulière à la qualité des installations, au respect des procédures et à la satisfaction client. Autonome, organisé(e) et à l'aise à l'oral, vous appréciez un métier de proximité, avec des déplacements quotidiens et une forte présence sur le terrain. Une première expérience commerciale dans un métier technique, de service ou d'intervention à domicile est un plus. L'expérience en lutte antiparasitaire n'est pas indispensable : la formation est assurée. Motivation et envie d'apprendre feront la différence.

POSTE : Infirmier de H/F DESCRIPTION : L'Hôpital Clinique Claude Bernard est un établissement de soins qui accueille plus de 45 000 patients par an et ce sur les filières : Mère-enfant (maternité, gynécologie et nurserie), Cardiologie (chirurgie cardiaque et vasculaire, réanimation, médecine cardiologique, USIC, cardiologie interventionnelle), Cancérologie (oncologie en hospitalisation, chimiothérapie ambulatoire, radiothérapie, chirurgie carcinologique), Chirurgies de spécialités (orthopédie, chirurgie de la main, ORL, ophtalmologie, stomatologie, chirurgie plastique, esthétique et reconstructrice). Un service d'Urgences est ouvert 7jours/7, 24h/24. La Clinique Notre-Dame est une clinique de court séjour pluridisciplinaire qui dispose de 75 lits et places : 60 lits de chirurgie, 15 places de chirurgie ambulatoire. Elle regroupe 46 médecins spécialistes. Le bloc opératoire de la Clinique Notre Dame regroupe plusieurs spécialités : orthopédie, digestif, ophtalmologie, gynécologie, urologie. Rejoignez-nous et participez au projet de construction du nouvel établissement ELSAN de Moselle qui regroupera, à l'horizon 2026, à Maizières-lès-Metz, les établissements de Metz et Thionville ! Dans le cadre du renforcement des équipes, et en prévision d'une fusion de ces établissements localisée à Maizières-Lès-Metz, nous lançons une formation intensive de 140 heures, en partenariat avec l'établissement et l'Institut Européen de Formation (IEF). L'objectif de cette formation : Intégrer les blocs opératoires en CDI à l'issue de la formation, dès avril 2026 dans un premier temps sur Thionville ou Metz puis lors de la fusion sur le site de Maizières-Lès-Metz . Vos missions au bloc opératoire seront les suivantes : - Organiser et coordonner les activités des soins liées au processus opératoire, - Contrôler, préparer et utiliser les dispositifs médicaux stériles et non stériles, - Réaliser les soins auprès de la personne bénéficiant d'une intervention, - Participer à la démarche qualité et assurer la sécurité du bloc opératoire. 16 Horaire PROFIL : Tout infirmier·e diplômé·e d'État, avec ou sans expérience au bloc opératoire. Ce que nous recherchons : motivation, curiosité, envie d'apprendre. Vous souhaitez développer des compétences pointues, être formé(e) par des professionnels expérimentés et être préparer à la prise de poste, évoluer dans un environnement stimulant ? N'hésitez plus à nous contacter et à nous transmettre votre CV : ou par mail à l'adresse @.**

POSTE : Conducteur d'Engins de Terrassement H/F DESCRIPTION : Voici une proposition d'annonce attractive pour votre client : Randstad Château-Gaillard recrute : Conducteur d'Engins de Chantier (F/H) - Rejoignez une équipe de bâtisseurs ! Vous êtes un as du manche et les engins de chantier n'ont aucun secret pour vous ? Vous cherchez un poste où votre expertise sera valorisée au sein d'une équipe dynamique ? Ne cherchez plus ! Notre client, un acteur majeur des travaux publics, recherche un Conducteur d'Engins (F/H) passionné et rigoureux pour un poste basé à Ambérieu-en-Bugey. Vos missions, si vous les acceptez : En tant que pilote de nos pelles sur chenilles (de 15 à 40 tonnes), vous serez au coeur de l'action sur des chantiers d'envergure. Votre précision et votre savoir-faire seront essentiels pour : Sur pelles de 15 à 25 tonnes : Réaliser des travaux de terrassement en tranchées pour la pose de réseaux d'eaux pluviales et usées. Maîtriser l'utilisation de blindages de tranchée pour garantir la sécurité de tous. Assurer le chargement des camions, la pose précise de tuyaux et l'approvisionnement des matériaux de remblai. Travailler en parfaite synergie avec les équipes au sol. Votre rigueur est cruciale, car la sécurité des ouvriers en fond de fouille dépend de votre maîtrise ! Sur pelles de 25 à 40 tonnes : Mener des travaux de terrassement de grande masse pour la création de plateformes et de bassins. Piloter le chargement de dumpers avec efficacité et rendement pour des projets d'envergure. PROFIL : Votre profil : un talent aux commandes Vous possédez les CACES R482 (anciennement R372m) catégories B1, C1, D, et E. Vous justifiez d'une première expérience réussie sur des pelles à chenilles, idéalement dans des environnements similaires. La sécurité est votre priorité absolue et vous êtes reconnu pour votre précision, votre rigueur et votre excellent esprit d'équipe. Ce que nous vous offrons : Un salaire attractif à partir de 13€ brut/heure, négociable selon votre profil, vos diplômes et votre expérience. Un panier repas journalier de 13,50€. L'opportunité de rejoindre une entreprise solide et de participer à des projets stimulants. Un environnement de travail encadré et sécurisé. Prêt(e) à relever le défi et à construire l'avenir avec nous ? N'attendez plus ! Faites-nous parvenir votre CV dès aujourd'hui. L'équipe de Randstad Château-Gaillard a hâte de découvrir votre talent !

Un poste de Médecin Psychiatre est à pourvoir, réparti sur deux établissements complémentaires, engagés dans une prise en charge globale, humaine et coordonnée. Site 1 : Établissement spécifiquement dédié à l'accompagnement des personnes âgées, proposant une offre de soins complète et structurée : - Unité de Soins de Suite et de Réadaptation (SSR) - 45 lits, dont 2 lits de soins palliatifs - Unité de Soins de Longue Durée (USLD) - 30 lits - EHPAD - 127 lits, comprenant 2 unités Alzheimer (UVP et UHR) Vous intervenez auprès de patients et résidents présentant des troubles psychiatriques, psycho-comportementaux et cognitifs, en lien étroit avec les équipes médicales et paramédicales. Site 2 : Structure médico-sociale accueillant 95 résidents, répartis sur plusieurs dispositifs : - Foyer d'Accueil Spécialisé (FAS) - Foyer d'Accueil de Travailleurs Handicapés (FAHT) - Foyer pour Personnes Âgées Handicapées (FAS PHV) Vous participez à l'évaluation, au suivi psychiatrique et à l'accompagnement thérapeutique des résidents, dans une approche individualisée et respectueuse des projets de vie. Vos missions : - Assurer le suivi psychiatrique des patients et résidents sur les deux sites - Évaluer, diagnostiquer et prendre en charge les troubles psychiatriques et du comportement - Participer à l'élaboration et à l'actualisation des projets de soins individualisés - Apporter une expertise psychiatrique aux équipes soignantes et éducatives - Travailler en étroite collaboration avec les équipes médicales, paramédicales et sociales - Contribuer à la réflexion institutionnelle autour des pratiques et de l'amélioration continue de la prise en charge Conditions d'exercice : - CDI à mi-temps, réparti sur deux sites - Organisation du temps de travail adaptable - Exercice en équipe pluridisciplinaire expérimentée et engagée - Environnement de travail stable, structuré et porteur de sens - Poste compatible avec une activité complémentaire (libérale ou salariée) Vous souhaitez mettre votre expertise psychiatrique au service de publics vulnérables, dans un cadre professionnel collaboratif et respectueux ? Envoyez votre CV à elodie.niego[a]harry-hope.com ou plus d'informations au *** (voir postuler) Docteur en médecine, titulaire du DES de Psychiatrie Inscription obligatoire au Conseil de l'Ordre des Médecins en France Une expérience ou une appétence pour la psychiatrie de la personne âgée et/ou la psychiatrie du handicap adulte est attendue

Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique ? Vous êtes motivée à travailler auprès des personnes âgées dans une structure qui prône le principe de l'humanitude ? Alors venez compléter l'équipe à la Résidence les Pins nous proposons un poste d'Aide-Soignant(e) de nuit à temps complet. Missions : Réaliser, dans le respect du rôle propre de l'infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et relationnels pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. Activités : - Soins d'hygiène et de confort à la personne - Observation et recueil de données relatives à l'état de santé de la personne - Entretien de l'environnement immédiat de la personne et réfection des lits - Entretien du matériel de soins - Transmission des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins - Aide et accompagnement dans les actes de la vie quotidienne - Aide, soutien psychologique aux pensionnaires. Compétences, savoirs : - Anatomie, physiologie - Hygiène hospitalière - Techniques et protocoles de soins - Communication et relation d'aide - Éthique et déontologie - Techniques de manutention Savoir-faire : - Identifier les besoins fondamentaux et apprécier l'état de santé d'une personne ou d'un groupe et adapter sa réponse - Maintenir ou restaurer l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne - Utiliser les règles et les protocoles d'hygiène lors des soins - Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des résidents - Communiquer avec les pensionnaires ou leur entourage dans le cadre d'une relation d'aide - Utiliser les techniques et les protocoles d'entretien des locaux et du matériel dans le cadre de la prévention des infections nosocomiales - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins - Organiser son travail au sein d'une équipe interprofessionnelle - Discerner le caractère urgent d'une situation de soins pour alerter - Transmettre son savoir professionnel aux nouveaux agents. Profil souhaité : Prérequis : diplôme professionnel d'aide-soignant, ou diplôme d'Etat d'aide-soignant depuis septembre 2007. Conditions d'exercice : - Travail un week-end sur 2. - Congés annuels : 5 fois les obligations hebdomadaires. - Rémunération à partir de 2700 € brut. - Poste à pourvoir par CDD d'un an. Envoyer lettre de motivation, CV par mail à l'adresse suivante : secretariat@ehpad-lespins87310.fr

Mission Deviens superviseur d'équipe chez DESTIA, et donne du sens à ton quotidien professionnel ! Tu as envie de t'investir dans une mission utile, au cœur d'un environnement humain, dynamique et bienveillant ? Chez Destia, nous te proposons bien plus qu'un poste : une vraie aventure collective au service des autres. Basé à Olivet (45), notre centre de relations clients joue un rôle central dans l'accompagnement de personnes en situation de fragilité et dans la coordination des services à domicile. Pour renforcer notre équipe, nous recherchons un(e) Superviseur d'équipe expérimenté(e), motivé(e) et animé(e) par l'envie de faire grandir les autres. En nous rejoignant, tu occupes une place clé dans le pilotage de l'activité et la montée en compétences de ton équipe. Tes missions : Au quotidien, tu animes le plateau afin de fédérer et motiver les coordinateurs autour des objectifs, tu assures le suivi de la qualité des appels grâce à des écoutes actives, et tu accompagnes chaque collaborateur dans ses missions, avec exigence et bienveillance. Ce que l'on attend de toi : Tu disposes déjà d'une expérience de 2 ans en tant que superviseur en centre de relations clients, où tu as pu encadrer une équipe. Tu es reconnu(e) pour ton sens du relationnel, ta capacité à mobiliser un collectif et ton aisance orale. Tu fais preuve d'un réel engagement dans ce que tu entreprends. Et surtout, tu as l'envie d'apprendre, de t'investir et de contribuer à une mission enrichissante. Le poste est à pourvoir en CDI temps plein. Tu seras amené à travailler sur des rotations horaires entre 6h30 et 21h. Nous aurons besoin de toi la semaine, mais également le week-end et jours fériés, puisque notre centre est ouvert du lundi au dimanche. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre Destia, c'est intégrer une équipe soudée où l'entraide et la bonne humeur font partie du quotidien. C'est aussi participer activement à une mission qui a du sens, en facilitant le bon déroulement des interventions à domicile et en contribuant au bien-être de nos bénéficiaires. Enfin, c'est évoluer dans un environnement qui croit au potentiel de chacun et qui accompagne la montée en compétences. Et en plus, nous sommes situés à 2 minutes à pied de l'arrêt de tram des Aulnaies. Intéressé(e) ? Envoie-nous ton CV et ta lettre de motivation ! On a hâte de te rencontrer et de t'accueillir dans l'équipe DESTIA !

Dans le cadre d'un départ à la retraite, le Domaine Viticole Nicolas PAGET, 15ha en Agriculture Biologique recrute son 2nd d'exploitation. Dès votre entrée en fonction, vous serez accompagné par le titulaire actuel du poste en vue de disposer des informations relatives à la conduite des opérations techniques et organisationnelles spécifiques au domaine. MISSION Sous la responsabilité du chef d'exploitation, vous assurez et participez activement à la conduite technique du vignoble selon l'organisation de l'exploitation. Pour mener à bien votre mission, vous gérez une équipe de 2 personnes qualifiées dont vous êtes directement responsable. Vos interventions sont fréquentes sur le terrain mais nécessite un reporting quotidien au responsable d'exploitation. L'exercice de votre fonction nécessite de faire face à des pics d'activités. - Selon l'évolution de la vigne et les prévisions climatiques, vous planifiez les activités du personnel que vous encadrez. - Vous organisez et priorisez les chantiers. Vous êtes en contact avec les intervenants extérieurs pour mener à bien cette mission (achats fournitures etc...). - Vous programmez les opérations de travail du sol. - Vous assurez la gestion matérielle de l'exploitation (maintenance des matériels). Vous êtes en contact avec les intervenants extérieurs pour mener à bien cette mission (dépannage, achat de pièces d'usure...). - Vous assurez la traçabilité des actions (historique) relative aux travaux des vignes et matériel agricole, au moyen d'un reporting. - Vous êtes force de proposition pour faire progresser l'entreprise SAVOIR FAIRE : Vous possédez de solides connaissances en techniques culturales et vous maitrisez tous les gestes des travaux viticoles Vous avez à l'esprit sur toutes les actions, l'efficacité, la rentabilité, les bonnes pratiques et les bonnes conditions de travail des collaborateurs. Vous êtes pédagogue et diplomate et apte à encadrer du personnel. Vous maitrisez la conduite du tracteur et le réglage des outils. Vous maitrisez l'entretien courant du petit et gros matériel. Vous maitrisez l'outil informatique. SAVOIR ETRE : Vous avez le sens de l'organisation et des responsabilités. Bon communicant, vous êtes pédagogue et savez transmettre les consignes. Vous faites preuve de courage dans des situations exigeantes. Vous avez un sens aigu du travail bien fait ainsi qu'une grande sensibilité à l'hygiène et à la sécurité des opérateurs. Vous êtes sensible aux pratiques agronomiques en Agriculture Biologique. En plus des compétences requises, vous êtes prêt à vous inscrire dans un processus de formation continue. *Pour postuler, merci de nous adresser votre CV ainsi qu'une lettre de motivation (indispensable)*