RESPONSABILITÉS : Mission globale : Dans le cadre d'une prise en soins ambulatoire, au sein d'équipes pluridisciplinaires, le Neuropsychologue participera à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet de soin personnalisé des jeunes patients âgés de 6 à 18 ans Les différentes étapes de ses actions (accueil, bilan et prise en soin) s'inscriront dans une démarche thérapeutique et de soutien au développement et à l'autonomie des enfants et des adolescents Activités principales : • Prises en soins individuelles et en groupe des patients et de leur entourage • Bilans psychologiques normés (bilans neuropsychologiques) • Psychothérapies individuelles • Guidance parentale • Groupes thérapeutiques • Consultations d'évaluation et bilans de première intention (premières demandes, consultations semi-urgentes) • Participation à la vie institutionnelle (réunions de synthèse et institutionnelles, échanges théorico-cliniques, missions transversales...) • Co-construction du projet d'unité, des projets de soins individualisés PROFIL RECHERCHÉ : Pré-requis : • Master 2 en psychologie avec une spécialité en neuropsychologie Compétences attendues : • Psychopathologie de l'enfant et l'adolescent • Connaissances du neuro-développement de l'enfant et de l'adolescent et des pathologies psychiatriques • Connaissance du développement psycho-affectif et cognitif de l'enfant et de l'adolescent • Maîtrise des outils d'évaluation neuropsychologique • Organisation et animation de groupes thérapeutiques • Capacité à rendre compte à l'oral comme à l'écrit, à formaliser sa démarche de soins • Maîtrise de l'outil informatique (dossier patient numérique) • Travail en partenariat en interne au CHL et en externe (établissements scolaires, ASE, praticiens libéraux...) • Des compétences dans les domaines du psychotraumatisme (EMDR / TCC centrée sur le trauma) et de la prise en soins des troubles du neuro-développement seraient appréciées Qualités nécessaires : • Écoute, disponibilité et bienveillance • Motivation, implication et dynamisme • Capacités d'observation et d'analyse • Raisonnement clinique scientifique • Curiosité intellectuelle, ouverture d'esprit et veille scientifique régulière • Ponctualité • Loyauté • Responsabilité et respect de la confidentialité Plannings et horaires de travail : • Forfait jour du lundi au vendredi • Repos le week-end • RTT Vous pouvez prendre plus de renseignements auprès de Céline TOMMERAY, Cadre socio-éducatif. Pour postuler, merci d'adresser votre CV et une lettre de motivation.

Dans un contexte de développement et de renforcement du pôle sourcing au sein de la Direction du Développement Commercial et du Sourcing, le Pôle Formation UIMM Limousin recherche un.e conseiller.e recrutement, orientation et sourcing H/F. Dans le cadre des missions du poste de Conseiller recrutement, orientation et sourcing, vous : 1.     Assurez la promotion de l'alternance et des formations demandeurs d'emploi : - Mettre en place les opérations destinées à promouvoir les formations en alternance et les formations des demandeurs d’emploi ; - Animer des réunions, participer à des forums, salons, journées portes ouvertes, etc, destinés à promouvoir les formations en alternance et de demandeurs d'emploi ainsi que les métiers industriels. 2.     Sourcez, préqualifiez et recrutez : - Développer et pérenniser le réseau des prescripteurs (France Travail, Missions Locales… ) ; - Organiser le recrutement et la sélection des candidats ; - Rechercher les futurs candidats à l'alternance en participant à des salons, forums, portes ouvertes, relations écoles ; - Proposer toute amélioration pour accroitre l'efficacité du recrutement/placement. 3.     Assurez l'interface entreprises/alternants/publics demandeurs d’emploi : - Assurer le placement des candidats en veillant à l'adéquation des profils proposés avec les besoins de l'entreprise (alternance ou stage) ; - Mettre en place les dispositifs d'accompagnement des candidats dans leur recherche d'entreprise ; - Proposer des candidats présélectionnés aux entreprises en tenant compte des critères exprimés (envoi de CV, entretiens...) ; - Elaborer et mettre à jour les tableaux de bord et les indicateurs de placement. - Vous êtes titulaire d'un Bac +2/3 RH, métiers de la formation, insertion professionnelle....  -Vous disposez d'une expérience réussie sur un poste similaire - une appétence pour le commerce est un plus pour votre candidature ; - Vous faites preuve d’engagement, de dynamisme, d’organisation et d’aisance relationnelle. - Déplacements ponctuels sur la région - Avantage : titres restaurants, RTT, mutuelle, prévoyance.  - Salaire : selon expérience    Lieu de travail : Limoges (87), avec des déplacements 1 à 2 jours par semaine à Brive-la-Gaillarde ainsi que des déplacements ponctuels sur le Limousin. Horaires : Temps plein. Date d’embauche : Dès que possible.

Sous l'autorité de la Responsable du service autonomie à domicile mixte, vous contribuez au maintien à domicile des personnes âgées, handicapées, malades ou rencontrant des difficultés permanentes ou passagères. Vous apportez une aide à la personne dans son cadre de vie, pour l'accomplissement des tâches de la vie quotidienne, une aide à l'entretien de la maison ainsi qu'un soutien psychologique et social. A cet effet, vous devez : - Accompagner les bénéficiaires dans la réalisation des actes de la vie quotidienne : habillage, déshabillage, toilette, aide aux transferts et déplacements, aide à la prise des médicaments, - Préparer ou aider à la préparation des repas, - Réaliser ou aider à réaliser des achats, - Effectuer les tâches ménagères courantes : entretien du logement, du linge, des vêtements et des matériels, - Accompagner dans les activités de loisirs et de la vie sociale, - Mettre en œuvre toutes les actions favorisant le maintien de l'autonomie des usagers, - Veiller à la sécurité des personnes, - Apporter des conseils sur l'hygiène et la sécurité, - Assurer des transmissions ciblées précises, orales et écrites, nécessaires à la coordination des services et la mise à jour du projet d'accompagnement personnalisé de la personne, - Rendre compte de son intervention auprès des responsables de secteur. Profil attendu en termes de compétences (savoirs, savoir-faire, savoir-être) Titulaire du DEAVS ou Mention Complémentaire d'aide à Domicile, ou du DEAES option Aide à domicile, ou du diplôme d'Assistante De Vie aux Familles et/ou fort(e) d'une expérience dans le domaine de compétence, vous aimez être au contact des personnes âgées et appréciez d'assurer leur accompagnement au quotidien. Observateur, patient et à l'écoute, vous savez stimuler et faciliter les échanges sociaux et établir une relation de confiance avec les bénéficiaires et leurs familles. Par ailleurs, vous maîtrisez les règles d'hygiène et de sécurité ainsi que les règles de déontologie, d'éthique et de confidentialité. Dynamique et réactif, vous savez faire face aux situations d'urgence. Votre disponibilité, votre autonomie et votre sens de l'initiative seront appréciés sur ce poste qui implique une certaine flexibilité des horaires (amplitude horaire : 8h00 à 21h00 et travail le week-end). Vous disposez obligatoirement du permis B et d'un véhicule ou d'un moyen de locomotion motorisé. Postes à pourvoir le 1er avril 2026 Merci de postuler avant le 13 mars avec CV et LETTRE DE MOTIVATION

Coriolis Composites recrute ! Ingénieur(e) en développement logiciel applicatif CAA/C++ F/H - CDI Vous êtes à la recherche d'une nouvelle aventure professionnelle ? Coriolis Composites, entreprise innovante basée à Quéven (Bretagne sud), recherche des talents passionnés pour enrichir son équipe ! Qui sommes-nous ? Fondée en 2001, Coriolis Composites est une PME dynamique qui conçoit des robots et des logiciels de placement de fibres pour des secteurs de pointe comme l'aéronautique et l'industrie. Avec plus de 110 collaborateurs en France et à l'international, notre mission est de façonner l'industrie de demain tout en gardant une ambiance conviviale et un esprit d'équipe. Chez Coriolis Composites, nous sommes déterminés à promouvoir la diversité et l'inclusion au sein de notre effectif. Nous accueillons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap. MISSIONS Au sein de l'équipe Software (composée d'une vingtaine de collaborateurs), vous prenez part au développement de notre solution logiciel CATFiber pour la conception et la fabrication de pièces en matériaux composites. CATFiber est issue du partenariat de Coriolis avec Dassault Systèmes et complète les solutions de CATIA et DELMIA en V5 et en 3DEXPERIENCE. Vos missions sont les suivantes : En étroite collaboration avec les différents métiers de Coriolis Composites, allant de la conception des machines aux utilisateurs experts chargés des études : - Conception et développement des fonctions interactives que ce soit sur la partie design ou programmation - Participation à la rédaction de la documentation technique. - Participation à l'industrialisation et à la maintenance de la solution finale. - Participation à des études client (collaboration avec les chargés d'études). PROFIL - Formation supérieure (Bac+5) - Expérience en développement d'applications CAA pour CATIA ou DELMIA, ou C++ pour d'autres solutions de CAO/FAO - Langages de programmation : Maîtrise du C++ - Maîtrise de l'anglais technique - Qualités personnelles : rigueur, travail en équipe, communication, force de proposition, autonomie, créativité, adaptabilité, motivation et curiosité. DETAILS DU POSTE Poste à pourvoir dès que possible à Quéven (Lorient en Bretagne sud) - Type d'emploi : CDI - Temps plein - Statut : Cadre Avantages : - Épargne salariale - Télétravail - Titres-restaurant - Mutuelle et prévoyance Rémunération : - Selon profil Les projets ambitieux vous attirent ? Rejoignez notre équipe et participez à la grande aventure CORIOLIS COMPOSITES. Pour postuler, envoyer un CV et une lettre de motivation sous la référence SCAT20260210 à l'adresse suivante: ressources.humaines@coriolis-composites.com

Nous recherchons un(e) Chargé(e) Méthodes et Industrialisation pour rejoindre notre équipe et contribuer à notre croissance. Votre mission : En tant que Chargé(e) Méthodes et Industrialisation vous avez une expérience significative dans le câblage filaire et la réalisation de harnais. Vous êtes garant de l'optimisation des méthodes et processus de fabrication et de l'industrialisation efficace de nos produits. Votre objectif est d'assurer une production efficace, sécurisée, respectueuse de l'environnement et conforme aux exigences de qualité, coûts et délais. Vos missions principales : - Participer à l'industrialisation des produits et apporter votre expertise industrielle. - Définir et mettre en œuvre les moyens de production et de contrôle (outillages, planches de câblage, gammes opératoires.). - Valider la faisabilité technique et industrielle des choix de fabrication. - Contribuer aux chiffrages et à la recherche de solutions technico-économiques pour optimiser les coûts de production. - Participer au choix et au suivi technique des sous-traitants externes. - Créer et maintenir la documentation de production (modes opératoires, dossiers sous-traitance, programmations machines.). - Assurer un suivi technique auprès des équipes de production, contrôle et qualité. - Mettre en œuvre des actions d'amélioration continue des méthodes et processus industriels. - Participer à la mise à jour des données techniques dans l'ERP (articles, gammes, nomenclatures.). Votre profil : - Formation technique supérieure - Expert dans le domaine du câblage filaire Normes IPC A620 (réalisation de faisceaux, harnais, rallonge.) - Expérience significative en industrialisation, méthodes et optimisation des procédés de fabrication. - Bonne connaissance des techniques de production, systèmes industriels, normes de qualité et sécurité. - Maîtrise des outils bureautiques et ERP. - Capacité à prioriser, à travailler en équipe et à gérer des projets transverses. - Curiosité technique, sens de l'initiative et orientation résultats. Ce que nous offrons : - Un environnement bienveillant, stimulant et innovant. - La possibilité de travailler sur des projets ambitieux et diversifiés. - Une culture d'entreprise basée sur l'excellence, la collaboration et l'amélioration continue. - Possibilité d'évolution vers un poste de responsable. - Avantages sociaux divers : Participation, tickets restaurant, retraite supplémentaire prise en charge à 100% par l'entreprise. - Les horaires de l'entreprise sont : du lundi au vendredi de 08h00 à 12h00 et 13h30 à 16h30 Pourquoi nous rejoindre ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service de projets industriels ambitieux et participer à l'optimisation de processus au sein d'une entreprise en plein développement ? Rejoignez-nous et devenez acteur de notre excellence industrielle ! Pour postuler : Envoyez votre CV et lettre de motivation

Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité. Notre agence Aprojob Le Puy recrute un(e) Chaudronnier (H/F) pour son client. Vos principales missions seront : - Lire et analyser les plans - Tracer et découper des feuilles de métal - Découper, plier, cintrer et façonner les pièces à laide de machines (plieuse, rouleuse, cisaille..) - Travailler une pièce métallique par cintrage et perçage - Assembler les différents éléments par soudage, rivetage ou boulonnage - Souder les ensembles et sous-ensembles (MIG-MAG) - Réaliser les opérations de contrôles - Assurer les finitions : meulage, ponçage ou nettoyage -Poste en 2*8 - Taux horaire fixe + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés ; - Paniers repas, prime.... - Profitez des avantages salariés grâce au CE Aprojob (des offres à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...) - Profitez de nos avantages récompensant votre ancienneté (équipements haute qualité dédiés) - Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants, ...) - Vous maitrisez la lectures des plans - Vous maitrisez les techniques de découpage, poinçonnage, pliage et cintrage - Vous savez travailler sur commandes numériques - Vous savez souder (MIG/MAG) - Vous êtes titulaire d'un diplôme en chaudronnerie (de CAP à BTS) Cette offre vous correspond Envoyez-nous vite votre CV à jour ! L'équipe Aprojob se chargera de traiter votre candidature dans les meilleurs délais.

Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité. Notre agence Aprojob Le Puy recrute un(e) lignard(e) - monteur réseaux aérien(H/F). Voici vos missions Vous réparez, rénovez et aménagez le réseau électrique moyenne tension et basse tension ; Vous travaillez principalement en hauteur ; ascension de supports bois et béton à prévoir à l'aide d'échelles et de grimpettes si nécessaire ; Vous intervenez également en cas d'urgence si le réseau est endommagé par exemple en cas de tempête ; Vous respectez les règles de l'art et appliquez l'ensemble des consignes de sécurité ; Vous transmettez à votre hiérarchie les informations sur l'avancement des chantiers - Poste en journée - Taux horaire fixe + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés ; - Profitez des avantages salariés grâce au CE Aprojob (des offres à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...) - Profitez de nos avantages récompensant votre ancienneté (équipements haute qualité dédiés) - Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, ga - Vous êtes titulaire d'un bac pro des métiers de l'électricité - Vous maitrisez la lecture de plans - Vous aimez travailler en équipe au sein d'un atelier - Vous connaissez les normes électriques et vos habilitations sont à jours - Vous vérifiez les moyens en outillage, matériels et matériaux, mis à votre disposition et portez vos EPI ; Cette offre vous correspond Envoyez-nous vite votre CV à jour ! L'équipe Aprojob se chargera de traiter votre candidature dans les meilleurs délais.

Vous souhaitez contribuer à la transition énergétique et faire partie d'une entreprise tournée vers l'avenir, rejoignez EDF ! Votre Environnement: Rattaché à EDF Hydro Lot-Truyère, le Groupement d'Usines de Temple gère des aménagements de production hydroélectrique sur la vallée du Lot, et vous propose un contrat d'alternance de 24 mois pour vous former au métier d'Agent d'Exploitation. Vos missions: Au sein de cette équipe d'une dizaine de professionnels, et sous la responsabilité du responsable du Groupement, vous participerez aux principales missions suivantes : Préparer et réaliser les opérations de maintenance courante Participer à la surveillance des installations de production hydroélectrique Diagnostiquer, démonter et analyser le matériel à dépanner Consultez la fiche métier d'Agent d'Exploitation sur EDF Recrute. Durée du contrat : 24 mois Temps de travail hebdomadaire : 35 heures La signature de votre contrat en alternance sera soumise à l'acceptation de votre candidature par un établissement scolaire ou un centre de formation. Conditions Vous bénéficierez d'un accompagnement dédié afin de vous donner toutes les chances de réussir cette nouvelle mission. Une tutrice ou un tuteur, ayant reçu au préalable une formation, vous guidera dans votre quotidien. Travailler au sein d'une équipe vous fera découvrir la richesse de nos métiers. Vous ferez partie d'une communauté d'alternants au sein de laquelle vous aurez la possibilité d'échanger et d'apprendre. Votre profil A la rentrée 2026, vous serez titulaire d'un BEP ou CAP dans le domaine électrique, mécanique ou de la maintenance ou bien aurez un niveau de 1ère ou Terminale Bac Technologique ou Scientifique. Vous souhaitez préparer un Bac Pro MSPC ou MELEC sur 2 ans, dans le cadre d'un contrat d'apprentissage/professionnalisation. Vous éprouvez de la motivation pour travailler sur un site industriel et avez une forte appétence pour l'électricité et la mécanique. Vous faites preuve de curiosité et de rigueur et appréciez le travail en équipe. Déposez votre CV, lettre de motivation et bulletins de notes sur notre site EDF Recrute. Avantages EDF peut vous aider à financer une partie vos coûts de logement et de vos trajets si vous avez besoin de déménager pour votre alternance Vous aurez accès aux offres du comité d'entreprise : spectacles, lieux de vacances, etc. Vous bénéficierez de l'intéressement aux résultats de l'entreprise ainsi que d'une couverture sociale. Comme toute offre déposée sur ce site, cet emploi est accessible aux travailleurs handicapés dans le cadre de l'accord signé le 7 juin 2016 par EDF.

ETPM est l'un des principaux acteurs du secteur des énergies et des services. Historiquement implanté au Pays Basque, l'entreprise étend sa zone d'action et intervient désormais sur toute la France. Vous aimez travailler en équipe. Vous êtes organisé.e, respectueux.se des règles de sécurité et vous avez envie de rejoindre un groupe qui privilégie les valeurs humaines et la satisfaction du client au quotidien. En rejoignant notre structure, vous découvrirez une organisation décentralisée proche des enjeux locaux et collaborant en réseau avec l'ensemble des entités du Groupe NEYS. Nous sommes une entreprise sérieuse qui vous permettra de vous épanouir en toute sécurité par la formation et la reconnaissance de votre travail. Le but est de vous accueillir dans une activité existante et de vous accompagner dans votre évolution . Nous attendons votre CV ! Nous recherchons pour notre agence de COULOUNIEIX CHAMIERS (24) un Chef d'équipe Monteur Réseaux Électriques aéro-souterrains (H/F) VOS MISSIONS Sous la responsabilité du chef de chantier ou du conducteur de travaux vous aurez pour missions : - Être autonome dans les missions confiées en dirigeant votre équipe de chantier - Respecter les normes de sécurité et de qualité afin de garantir un environnement de travail sûr. - D'assurer l'autorité sur l'ensemble des intervenants du chantier ainsi que la communication/Reporting chantier avec sa hiérarchie. - Collaborer étroitement avec les autres corps de métier de notre activité pour assurer une bonne coordination/productivité des interventions. En tant que monteur de réseaux électriques aéro-souterrains, vous effectuerez : - L'installation/suppression des réseaux électriques aériens, souterrains et d'Eclairage Public sur des ouvrages HTA/BT/EP - Effectuer des opérations de maintenance préventive et corrective sur les installations existantes ; - Participer aux travaux de mise en conformité et d'extension des réseaux en fonction des besoins de nos clients LE PROFIL RECHERCHÉ - Habilitation électrique à jour impérative et CACES Nacelle en cours de validité - Modules de formation TST (aérien, émergence, souterrain) en vigueur, voire ceux de la confection et du raccordement des accessoires HTA/BT CIS/CIP. - Motivation et envie d'évoluer dans le domaine des travaux réseaux extérieur - Sens de l'organisation et capacité à travailler en équipe - Rigueur dans le respect des procédures de sécurité et des normes de qualité.

Votre agence Partnaire La Roche-sur-Yon recrute un soudeur H/F A quoi ressemble votre future entreprise ? Constructeur de machines agricoles, notre client conçoit, produit et commercialise une large gamme de produits et de services à destination des éleveurs, agriculteurs et entrepreneurs. A la Copechagnière, le site est spécialisé dans la conception et la fabrication d'outils destinés à la conduite d'élevage (désileuses, pailleuses, mélangeuses etc) et à l'entretien du paysage. Au sein du service production, votre rôle sera d'assembler, en les fusionnant, des ensembles ou sous-ensembles métalliques. Vous réaliserez ainsi des soudures sur des ensembles mécano-soudés préassemblés. A ce titre, vous serez chargé(e) de : - souder des pièces variées - respecter de manière stricte les normes et spécifications (procédé de soudure MAG) - exploiter les documents nécessaires (fiches d'instruction, plan) - régler les outillages - assurer la maintenance de premier niveau - choisir les paramètres de soudage - utiliser les moyens informatiques à disposition pour réaliser les saisies de production - respecter le fonctionnement " AJAT " - détecter et alerter son responsable si pièces non-conformes - réaliser les opérations d'autocontrôle et les enregistrements demandés Contrat en intérim, renouvelable Travail du lundi au vendredi Horaires en 2*8 : 6h 13h ou 13h 20h du lundi au jeudi (5h 12h ou 12h 19h le vendredi) Taux horaire en fonction du profil Heures supplémentaires majorées à 25% Prime panier : 9,83 EUR par jour Prime vacances en juillet et décembre au prorata du temps de présence (8.33%) Indemnités déplacement (si lieu d'habitation hors la Copechagnière) Titulaire d'un CAP/BEP structures métalliques ou soudeur-monteur, vous disposez idéalement d'une première expérience d'un an minimum en usinage (à un poste de soudeur de préférence). Vos connaissances en soudure, votre rigueur et votre dextérité manuelle seront des atouts indispensables pour une prise de poste réussie ! Prêt(e) à construire ensemble votre future aventure professionnelle ? Coline, Mélanie Candice et Julie, nos chargés de recrutement, attendent avec impatience votre CV pour vous propulser directement au sein de votre future aventure professionnelle ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission