POSTE : Technicien de Maintenance Vidéosurveillance H/F DESCRIPTION : Rejoignez le n°1 français indépendant des solutions et services à l'énergie : une entreprise en croissance (+12% par an et 590M€ de CA). Fauché, c'est 3700 femmes et hommes répartis sur 150 sites en France et animés par une énergie entrepreneuriale. Notre agence se développe et recrute un/une: Technicien·ne de maintenance Vidéosurveillance Le poste est basé à Nice. Assurer les opérations de maintenance préventive et curative des installations, des équipements et machines, en tenant compte des engagements contractuels et budgétaires, dans le respect des normes et règlementations QSE. Vous agissez concrètement pour nos clients et contribuez activement à notre développement. Vos missions principales : - Exécuter les tâches définies par le chargé d'affaires, en respectant les modes opératoires et les plans de maintenance, - Diagnostiquer l'origine des dysfonctionnements relevés dans le cadre des différentes opérations réalisées, - Rédiger des comptes rendus d'intervention, - Informer le Chargé d'affaires des problèmes rencontrés, - Respecter les consignes de sécurité, hygiène et qualité. PROFIL : De formation technique en électricité, vous avez une expérience réussie d'au moins 5 ans en maintenance électrique. Des connaissances dans le contrôle d'accès, l'intrusion, la sonorisation seraient un plus. Vous avez le sens du service et un bon contact client. Vous avez une bonne capacité d'analyse, et vous savez faire preuve d'adaptabilité aux différentes situations et problèmes rencontrés, toujours dans un souci de satisfaction client. Vous êtes acteur et responsable de votre sécurité et de celle des autres sur les chantiers et dans les bureaux. Pourquoi rejoindre Fauché ? Les équipes de Fauché agissent au coeur des enjeux énergétiques depuis 60 ans en intervenant partout où l'énergie est nécessaire. Choisir Fauché, c'est intégrer une entreprise solide, conviviale, proche de ses clients, où il fait bon travailler pour grandir ensemble. Pour cela, nous créons un environnement confortable et inclusif où chacun peut s'épanouir. Voici ce qu'on prévoit pour vous : - Véhicule de service - Panier repas - Actionnariat salarié - Prime d'intéressement - Prime sur objectifs - Mutuelle d'entreprise - CSE Vous hésitez encore ? Fauché, c'est aussi : - un actionnariat salarié : près de 85% du capital est détenu par les collaborateurs du groupe - une croissance régulière et maîtrisée depuis plus de 10 ans - un plan stratégique 2032 ambitieux coconstruit avec les managers qui oriente Fauché vers un modèle multi métiers et multi marchés : électricité, CVC, maintenance et des clients dans le tertiaire, l'industrie, les transports, l'énergie photovoltaïque et le nucléaire. - des formations internes à la fauché School Unissons nos énergies.

Le SAAAS est un service de soins à domicile pour les enfants déficients visuels des Côtes d'Armor de 0 à 14 ans. Ce service spécialisé a pour vocation à aller à la rencontre des enfants et de leurs familles dans leurs lieux de vie (domicile, crèche, école.). Au sein du SAAAS de Saint Brieuc, l'Assistante de Direction joue un rôle clé en assurant le bon fonctionnement administratif du service, en soutenant la direction et en facilitant le travail des équipes pluridisciplinaires. Missions principales - Appui direct à la direction - Gestion du planning partagé de la Direction : rendez vous, réunions, priorisation. - Préparation, suivi et diffusion des documents administratifs et institutionnels. - Réception, tri et transmission des demandes adressées à la Direction (candidatures, stages, partenaires.). - Gestion administrative du service - Ouverture, tri, numérisation et transmission du courrier entrant. - Gestion des boîtes mails d'accueil : réorientation vers les professionnels, impressions, archivage. - Envoi du courrier pour l'ensemble du service. - Accueil physique et téléphonique : orientation, prises de messages, transmission aux équipes. - Suivi des réserves et des stocks (fournitures, hygiène, épicerie). - Passation de commandes (Amazon, Hoptoys, fournisseurs PEP.) et contrôle des livraisons - Ressources humaines - Administration du personnel : contrats, avenants, fins de contrat. - Suivi des arrêts maladie, AT/MP, déclarations auprès des organismes. - Suivi santé au travail. - Gestion des dossiers du personnel. - Saisie et suivi des EVP (Éléments Variables de Paie). - Gestion GPA : création des comptes salariés, gestion des absences, archivage des dossiers. - Suivi qualité et instances - Participation à la démarche qualité du service. - Organisation et suivi des enquêtes (satisfaction.). - Préparation et suivi du CVS. - Envoi, diffusion et archivage des PV du CSE / CSSCT. - Gestion financières et prestataires - Rapprochements commandes / factures / bons de livraison. - Gestion et suivi des devis. - Facturation des professionnels libéraux intervenant dans l'activité. - Suivi et mise à jour des conventions avec les partenaires libéraux. - Suivi des dossiers usagers et déclarations - Gestion, mise à jour et archivage des dossiers enfants. - Suivi de l'activité du service (tableaux, bilans, indicateurs). - Déclarations d'accidents : usagers, véhicules (location / personnels), sinistres sur site - Support informatique et technique - Lien opérationnel avec le service informatique des PEP et Ouest Consulting - Suivi de la maintenance préventive du matériel informatique. Compétences et Aptitudes attendues - Maîtrise indispensable des outils informatiques ; pack office, octime, ogyris - Forte capacité d'autonomie - Très bonnes capacités d'organisation, de gestion des priorités et de discrétion. - Aisance relationnelle et sens de l'accueil. - Très bonnes capacités d'organisation, de gestion des priorités et de discrétion. - Aisance relationnelle et sens de l'accueil. - Capacité à travailler avec plusieurs professionnels simultanément. - Connaissance du secteur médico social ou du handicap : appréciée. Type de contrat proposé - Type de poste : CDD, à pourvoir dès que possible - Temps plein - Convention Collective 1966, indice de base : 434 - Lieu de travail : SAAAS - PEP Bretill'Armor - 16 rue de Brest - 22000 SAINT-BRIEUC

Description du poste * Développement de la marque Hitachi Cooling and Heating en relation directe avec les installateurs et mainteneurs sur les régions Isère, Savoie et Haute-Savoie. * Mettre en œuvre la politique commerciale France et Agence (Produits, prix, promotions, supports, procédures, recouvrement) * Définir avec le responsable d'agence, les types d'entreprises visées pour le développement du secteur commercial * Centraliser l'ensemble des informations des entreprises, continuer à les suivre et à prospecter dans le CRM et les segmenter en priorité. * Définir un plan d'action annuel dans le CRM pour les entreprises importantes ciblées avec les moyens nécessaires à mettre en œuvre pour rendre l'approche commerciale efficace. * Analyser l'activité du secteur afin de définir et prioriser les actions commerciales * Fournir des prévisions commerciales pour améliorer le bon timing des commandes usine * Suivre le process entreprise des meilleures pratiques commerciales * Préparer avec les clients une offre globale de système de climatisation Hitachi, que ce soit en détente directe, ou en eau glacée, afin de lui apporter un meilleur confort des occupants, un meilleur rapport qualité prix avec des économies d'exploitation et une valorisation immobilière * Suivre scrupuleusement l'évolution de chaque affaire (prescrite ou en accords-cadres) et mener à chaque étape les actions nécessaires en coordination avec la force de vente et prescription afin d'augmenter le taux de transformation * Suivre les évolutions des dossiers en commande lors de la réalisation de l'installation avec l'ensemble de partenaires RESPONSABILITES EXERCEES ET LATITUDE D'ACTION * Garant du bon fonctionnement de la solution technique préconisée et de la rentabilité de l'offre commerciale * Garant de la conformité de la proposition aux caractéristiques techniques et commerciales du projet * S'assurer du suivi des projets en lien avec les clients - Travaille à partir des objectifs fixés par le responsable d'agence Qualifications * Bac +2 minimum de type BTS/DUT en génie thermique, expérience significative dans la vente ou prescription de produits CVC, solutions ou services dans le domaine du génie climatique * Être rigoureux et organisé dans son travail. - Avoir une aisance relationnelle et sens du contact * Savoir travailler en autonomie et être polyvalent(e) * Être réactif, disponible et attentif aux attentes et besoins des clients afin de les analyser et les traduire afin de les transformer en commandes. - * Maîtrise des techniques de prospection, de pilotage des affaires et de négociation * Très bonnes connaissances des produits (gamme détente directe et eau glacée), types de clients, de marchés, de réseaux de commercialisation * Connaissances de logiciels de CRM et maîtrise des outils bureautiques

Technicien de Maintenance Industrielle (H/F) - Rejoignez une équipe conviviale et dynamique ! La société AURIAC REMSO est l'un des acteurs majeurs de la maintenance industrielle sur le bassin toulousain depuis plus de 10 ans. Tout en dynamisant notre activité de bobinage, nous intervenons aussi dans la vente et la révision de moteurs, alternateurs, motoréducteurs, variateurs et systèmes de pompe à usage domestiques et industriels. Travailler chez AURIAC REMSO, c'est rejoindre une entreprise familiale avec une bonne ambiance où les valeurs d'entraide et de partage se retrouvent au quotidien. Alors si vous avez envie de rejoindre une entreprise à taille humaine où il fait bon travailler, n'attendez plus et rejoins nous vite ! Vos missions : En tant que Technicien de Maintenance Industrielle, vous serez amené(e) à : - Effectuer la maintenance et le contrôle de moteurs, pompes ou autres équipements confiés par nos clients - Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements électriques et électrotechniques. - Effectuer les diagnostics de pannes et proposer des solutions adaptées. - Réaliser des missions CVC. - Réaliser les travaux électriques et mécaniques d'entretien et de dépannage, qu'ils soient préventifs ou curatifs (démontage, remontage des équipements, révisions des équipements .), - Intervenir sur le câblage, le montage et les réglages des armoires électriques et autres installations. - Superviser et coordonner des interventions techniques si nécessaire. - Garantir le respect des normes de sécurité et des protocoles en vigueur. Votre profil : - Diplôme en électrotechnique, mécanique industrielle ou maintenance industrielle - Première expérience réussie en milieu industriel - Appétence pour la mécanique, électricité, automatisme et/ou hydraulique. - Capacité à lire et interpréter des plans et schémas techniques. - Aptitude à travailler en équipe et à communiquer efficacement. - Rigueur, autonomie et sens des responsabilités. Ce que nous offrons : - Un environnement de travail stimulant au sein d'une entreprise en pleine croissance : ici pas de travail à la chaîne répétitif. Nous proposons un métier nécessitant une vraie réflexion pour comprendre les installations, les problématiques rencontrées et arriver à proposer des solutions à nos clients. - Une culture d'entreprise axée sur la collaboration, la confiance et le management bienveillant. - Des opportunités de formation continue. Si vous êtes motivé(e) par cette annonce et que vous avez une première expérience réussie en maintenance, nous serions ravis de discuter avec vous. Rejoignez notre équipe dès aujourd'hui pour relever de nouveaux défis passionnants!

Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des valeurs humaines et éthiques fortes ? Alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans dans la région Auvergne Rhône-Alpes, Aprojob vous accompagne avec une parfaite connaissance du bassin de l'emploi grâce à ses agences de proximité. Nous recherchons pour l'un de nos clients, société spécialisée dans la ventilation basée sur le bassin lyonnais, un(e) Monteur en Gaine H/F. Rattaché au chef de chantier ou au responsable technique, vos missions seront les suivantes : - Installer, assembler et mettre en place des gaines de ventilation (gaine en tôle, PVC, etc.) pour les systèmes de chauffage, ventilation et climatisation (CVC) ; - Lire et interpréter les plans et les spécifications techniques pour réaliser les installations conformément aux exigences ; - Effectuer le montage et le raccordement des gaines aux équipements de ventilation et de climatisation ; - Assurer le bon fonctionnement des installations en vérifiant l'étanchéité et la conformité des gaines ; - Collaborer avec les autres professionnels du chantier pour garantir la qualité des réalisations et le respect des délais ; - Veiller au respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur durant les interventions. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10 % de congés payés - Paniers repas, prime... - Profitez des avantages salariés grâce au CE Aprojob (offres à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours...) - Avantages liés à l'ancienneté (équipements haute qualité dédiés) - Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants...) Le poste est à pourvoir à temps plein, sur une base de 35 heures de travail hebdomadaire. Ce poste est fait pour vous ? Alors n'hésitez pas, envoyez-nous votre candidature et rejoignez APROJOB, votre acteur local en recrutement intérim, CDD et CDI ! Compétences requises : - Expérience significative dans le montage de gaines de ventilation ou diplôme dans le domaine ; - Maîtrise des techniques d'installation et de raccordement des gaines ; - Connaissance des matériaux et des outils spécifiques (machines à découpe, équipements de fixation, etc.) ; - Capacité à lire des plans techniques et à réaliser des interventions précises ; - Sens de l'organisation, rigueur, autonomie et capacité à travailler en équipe.

Rejoignez le n°1 français indépendant des solutions et services à l'énergie : une entreprise en croissance (+12% par an et 590M€ de CA). Fauché, c'est 3700 femmes et hommes répartis sur 150 sites en France et animée par une énergie entrepreneuriale. Notre centre de travaux INDUSTRIE MARTIGUES, spécialisée dans l'électricité industrielle, notamment la sidérurgie, basé à Martigues, composée de 24 collaborateurs, se développe et recrute : Un(e) Chargé(e) d'affaires en électricité / instrumentation H/F basé(e) à Martigues Vous optimiserez la gestion des affaires/projets, dont vous avez la charge, de l'avant-projet à la livraison, ainsi que votre portefeuille de clients. Vous agissez concrètement pour nos clients et contribuez activement à notre développement. Vos missions principales : - Gérer la relation client : maintenir le portefeuille, négocier et contractualiser les offres. - Piloter la rentabilité des affaires : établir et suivre les budgets, contrôler les coûts et marges. - Préparer et conduire les projets : chiffrage, réponses aux appels d'offres et suivi technique/financier. - Coordonner les travaux et garantir le respect des engagements contractuels, des règles QSSE et des délais. - Encadrer et animer les équipes, en veillant à la sécurité, la qualité et la satisfaction client. Le profil idéal - Formation technique en électricité, instrumentation ou électrotechnique, complétée par des compétences en gestion d'affaires. - Expérience confirmée en milieu industriel avec maîtrise des normes et réglementations QSSE. - Solides compétences en gestion financière (budgets, marges, suivi des coûts) et en négociation commerciale. - Aptitude à piloter des projets complexes : planification, coordination des équipes et respect des engagements contractuels. - Leadership, sens du client, rigueur et capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. Vous êtes acteur et responsable de votre sécurité et de celle des autres sur les chantiers et dans les bureaux. Pourquoi rejoindre Fauché ? Les équipes de Fauché agissent au cœur des enjeux énergétiques depuis 60 ans en intervenant partout où l'énergie est nécessaire. Choisir Fauché, c'est intégrer une entreprise solide, conviviale, proche de ses clients, où il fait bon travailler pour grandir ensemble. Pour cela, nous créons un environnement confortable et inclusif où chacun peut s'épanouir. Voici ce qu'on prévoit pour vous : - 10 jours RTT - Véhicule de fonction - Titres restaurant - Actionnariat salarié - Prime d'intéressement - Primes sur objectifs Vous hésitez encore ? Fauché, c'est aussi : - Un actionnariat salarié : près de 85% du capital est détenu par les collaborateurs du groupe ; - Une croissance régulière et maîtrisée depuis plus de 10 ans ; - Un plan stratégique 2032 ambitieux coconstruit avec les managers qui oriente Fauché vers un modèle multi métiers et multi marchés : électricité, CVC, maintenance et des clients dans le tertiaire, l'industrie, les transports, l'énergie photovoltaïque et le nucléaire ; - Des formations internes à la fauché School. Unissons nos énergies.

Descriptif du poste: Fed Finance est un cabinet de recrutement spécialisé dans le recrutement de profils comptables & financiers. Basé à Toulouse depuis 2015, nous accompagnons en Occitanie nos clients et candidats sur des postes en intérim, CDD et CDI. Je m'appelle Baptiste YLÖNEN, et je suis à la recherche d'un Responsable Administratif et Financier en CDI pour un client basé dans le nord-est toulousain. Dans cette PME (150 personnes, 40 millions d'€ de CA), en tant que Responsable Finance, vous êtes rattachés à la DAF, et vous êtes en lien étroit avec la Direction Générale et la Direction du Contrôle de Gestion. Vous pilotez l'ensemble des activités comptables et fiscales de l'entreprise, tout en encadrant une équipe de trois collaborateurs. Membre du Comité de Direction, vous jouez un rôle clé dans la fiabilisation des données financières, la structuration des processus et la mise en place d'une organisation comptable performante et rigoureuse. Vos principales missions sont : Supervision comptable et fiscale = * Garantir la tenue de la comptabilité générale et analytique dans le respect des normes comptables et fiscales. * Superviser la production des comptes sociaux et des déclarations fiscales (TVA, IS, CVAE, DEB, etc.). * Assurer la révision des comptes, la préparation du bilan, du compte de résultat et des reportings mensuels. * Gérer la trésorerie (suivi, prévisionnel, reporting hebdomadaire au groupe). * Contrôler la bonne application des procédures internes et garantir la fiabilité des données financières. Pilotage et coordination = * Réaliser et réviser les budgets, en lien avec la DAF et le contrôle de gestion. * Produire des analyses financières et lectures analytiques pour appuyer la direction dans la prise de décision. * Participer activement aux revues mensuelles de performance et aux remontées d'informations au groupe (reportings, trésorerie, encours clients, etc.). * Accompagner les projets transverses (migration du logiciel comptable, fiabilisation de la valorisation des stocks, etc.). Management & animation d'équipe = * Encadrer, animer et faire monter en compétences une équipe de 3 comptables. * Structurer et faire évoluer les méthodes de travail, instaurer des process efficaces et partagés. * Être un relais fort de la DAF et un partenaire de confiance pour la direction générale et les services opérationnels. Profil recherché: * Formation supérieure en Comptabilité / Gestion / Finance (DCG, DSCG, Master CCA, école de commerce, etc.). * Expérience confirmée de minimum 7 ans en comptabilité générale, idéalement dans un environnement industriel ou BTP. * Solides compétences en analyse comptable et contrôle de gestion. * Aisance sur les outils informatiques et fort intérêt pour les systèmes d'information * Maîtrise des notions de stocks, valorisation et comptabilité analytique. * Qualités humaines : rigueur, sens de l'organisation, autonomie, leadership naturel et pédagogie. * Esprit d'analyse et capacité à allier vision stratégique et implication opérationnelle.

Choisir MÉTIGA, c'est rejoindre une équipe passionnée par le défi de la transition écologique, qui agit pour sa carrière et pour le monde de demain. MÉTIGA est une société à mission, spécialisée dans la transition énergétique, environnementale et sociale. Nous travaillons auprès de bureaux d'études, maîtres d'ouvrages, industriels et acteurs publics pour leur apporter les compétences nécessaires au bon accomplissement de leurs projets. Une expérience enrichissante : Chez MÉTIGA, nous nous fixons pour ambition de faire vivre à chaque collaborateur une expérience qui le fera grandir. Ensemble, nous élaborons un plan de développement professionnel aligné avec vos ambitions et vous donnons les moyens de le mettre en oeuvre. Agir concrètement, agir quotidiennement : Diversité des missions, formations, montée en compétences techniques, développement des compétences humaines, challenges, rencontres : nous mettons à votre disposition un terrain de jeu professionnel enrichissant pour atteindre vos objectifs de carrière et garantir votre épanouissement au travail. Le poste : Vous êtes garant de la réalisation des projets d'intégration GTB. A ce titre, vous aurez plusieurs missions : - Support aux commerciaux pour le chiffrage en avant-vente - Visite sur site pour réaliser l'état des lieux une fois la solution vendue - Participation à l'étude et la conception de la solution (architecture sur AutoCAD, synoptiques, plans, liste de points, analyses fonctionnelles) - Passage de commandes pour la fourniture des équipements - Mise en place de contrats de sous-traitance avec des automaticiens ou électriciens - Pilotage des automaticiens pour la programmation des automates et le développement de la supervision - Pilotage des travaux et de la mise en service des équipements sur site - Visite sur site régulières pour contrôler la qualité des prestations - Garantir le respect des budgets et des plannings - Reporting à la direction - Interlocuteur central pour toutes les parties prenantes du projet, y compris les clients Vous pourrez évoluer, en fonction de vos envies, sur des postes de responsable d'agence ou directeur de projet (management de chargés d'affaires). Nous intervenons sur des projets variés : bureaux, grande distribution, IGH, logistique, bâtiments publics, coques industrielles, centrales de production EnR ou de traitement d'eau... Profil recherché : Ce poste nécessite une bonne connaissance de la gestion d'affaires, gestion de projet et du pilotage de travaux. Vous serez en relation direct avec des clients stratégiques, vous aurez en charge le respect du plannings, des budgets et de la qualité de nos prestations. C'est un poste challengeant qui vous permettra de monter en compétences sur un métier d'avenir. Nous demandons une première expérience réussie en automatisme au sein d'un intégrateur GTB, installateur ou société de service à l'énergie. Connaissances en Gestion Technique des Bâtiments (GTB), Gestion Technique Centralisée (GTC), systèmes CVC et électriques. Compétences : - Automates : Distech, Trend, Wit, Schneider, Siemens, Wago, Tridium, Honeywell, Johnson Controls - Supervisions : Niagara, PcVue, Panorama, Ecostruxure, Desigo

Au sein de la Direction Finance, vous êtes intégré(e) au service « Comptabilité Fournisseurs » en charge de la comptabilisation des factures et des règlements. Un des principaux attraits des métiers de la Finance chez MBDA est notre positionnement au coeur de la société et notre rôle clé dans la communication de l'information financière. Nous avons une vision globale de l'entreprise et des enjeux économiques. Vous aurez pour interlocuteurs principaux des responsables programme, les membres de l'entité financière ainsi que les membres des directions industrielle et commerciale. Objectif de votre alternance :   Assurer le traitement des factures fournisseurs conformément aux normes comptables et fiscales, vérifier leur conformité, et enregistrer les opérations comptables de la commande jusqu'au règlement. Grâce à vos compétences, vous : - Vérifiez la conformité des factures au regard des commandes effectuées par les équipes achats ; - Mettez en oeuvre les mesures correctrices en cas de litiges ou anomalies de facturation, en accord avec les équipes achats et les entités concernées ; - Effectuez les reprises d'avances et les acomptes conformément aux contrats ; - Garantissez la fiabilité des imputations comptables et analytiques des factures fournisseurs ; - Vous assurez de la fiabilité des informations saisies dans le système d'information (SAP) qui permettront à l'équipe « Règlement » d'effectuer l'émission des titres de paiement appropriés ; - Participez aux opérations de revue des comptes d'arrêtés mensuel ; - Participez mensuellement aux analyses de comptes de son portefeuille fournisseurs ; - Préparez le tableau de bord cash-out pour les propositions de paiement Intra-Groupe ; - Participez aux travaux de réconciliation Inter-compagnie du groupe MBDA à chaque arrêté mensuel pour la comptabilité Clients & Fournisseurs.  En transverse, vous aurez la possibilité de soumettre vos idées et de faire émerger des sujets qui s'inscriront dans le cadre innovant de l'entreprise.  Notre rémunération comporte un salaire fixe supérieur au minimum légal et des éléments additionnels individuels (une prime annuelle équivalent à environ un mois de salaire ainsi qu'une prime d'ancienneté au-delà d'un an de contrat) ou collectifs dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise (participation, intéressement). De nombreux services/avantages vous seront également proposés : remboursement de la CVEC (Contribution Vie Étudiante et de Campus), congés révision, congés d'ancienneté dès un an de contrat, remboursement partiel de la carte de transport pour les trajets domicile-travail, restaurant d'entreprise, épargne salariale (PEG, PERCO), protection sociale (mutuelle et prévoyance), activités sociales et culturelles du comité d'entreprise, aide au logement (double résidence)... Parce que se lancer sur le marché de l'emploi est un défi pour les futurs diplômés, nous avons conçu le dispositif START dédié à nos stagiaires et alternants en fin d'études. L'objectif ? Vous accompagner dans votre approche du marché du travail et vous donner toutes les clés pour réussir.

Sacrée Carrière, cabinet de recrutement à Albi, accompagne le cabinet Valto dans le recrutement d'un comptable F/H. Implanté à Albi depuis 1996, le cabinet Valto a été repris en 2024 par Valentin Mazières, expert-comptable Albigeois. Il accompagne principalement une clientèle éclectique locale, tout en développant une activité en ligne auprès d'une clientèle nationale. L'équipe est composée de 12 collaborateurs évoluant dans un cadre de confiance, épaulés par un dirigeant accessible, à l'écoute, et attaché à l'autonomie et à la responsabilisation. Le cabinet est reconnu pour son excellence opérationnelle, sa réactivité, et l'importance accordée aux clients. Ce recrutement s'effectue dans le cadre d'un départ à la retraite. /!\ Uniquement les candidatures adressées au cabinet Sacrée Carrière seront étudiées Conditions de travail: - Horaires : 8h-17h du Lundi au Vendredi avec une demi-journée de repos - Rémunération : A partir de 27K€ selon profil - Logiciel : Fulll - Prise de poste : Début Juin pour permettre 3 semaines de doublon Missions : Au sein du cabinet, vous intervenez sur un portefeuille d'environ 50 dossiers, historiques du cabinet. Il s'agit principalement de commerçants Albigeois (coiffeurs, restaurateurs), de SCI, et de structures du bâtiment < 10 salariés. Votre quotidien s'articule comme suit : - Comptabilité : - Saisie des pièces comptables (avec appui interne sur une partie de la saisie) - Révision des comptes - Gestion des immobilisations et amortissements - Déclarations fiscales (IS, TVA, CFE, CVAE, DAS2) - Clôture des bilans et établissement des liasses fiscales Les bilans sont contrôlés et présentés aux clients par l'expert-comptable. Selon votre aisance et votre évolution, vous pourrez progressivement participer à ces rendez-vous. - Juridique : - Préparation des AGO - Rédaction de la documentation juridique associée Profil : Diplômé(e) d'études supérieures en comptabilité, vous justifiez d'une expérience réussie en cabinet d'expertise comptable. Votre expérience vous amène à agir en autonomie sur l'ensemble du cycle comptable jusqu'à la clôture du bilan. Reconnu(e) pour votre professionnalisme, vous agissez avec méthode, rigueur et sens des priorités, dans le strict respect de la confidentialité et des délais imposés. Votre esprit analytique vous permet d'identifier les anomalies et sécuriser les dossiers. Le sens du service vous anime, ainsi vous faites preuve d'implication dans la gestion de vos dossiers, et de réactivité dans le traitement des demandes clients. Appréciant travailler en équipe, vous partagez le bureau avec 3 collègues expérimentés et fidèles au cabinet, animés d'un esprit d'entraide marqué. Process de recrutement ; 1- Entretien téléphonique avec le cabinet Sacrée Carrière 2- Prise de références chez un ancien employeur (avec votre accord) 3- Entretien face à face au cabinet Sacrée Carrière 4- Entretien chez le client