Vill du vara med och göra skillnad på riktigt? Som skatteutredare på Skatteverkets brottsbekämpningsavdelning arbetar du med komplexa och samhällsviktiga utredningar. Tillsammans med engagerade kollegor bidrar du till ett mer rättvist samhälle och använder din kompetens där den verkligen behövs. Var med och gör samhället möjligt! Om jobbet På brottsbekämpningsavdelningen arbetar vi med att förebygga, upptäcka och utreda ekonomisk brottslighet, både i Sverige och internationellt. Det handlar om allt från avancerade skatteupplägg till hur folkbokföring kan användas som ett verktyg i brott. Som skatteutredare hos oss arbetar du med kvalificerade skatteutredningar av personer, företag och ibland nätverk som medvetet minskar eller undviker att betala skatt. Samhällsnyttan i arbetet är central, du förebygger och motverkar skatte- och välfärdsbrott. Det kan handla om att: förhindra felaktiga utbetalningar upptäcka och stoppa osanna fakturor identifiera oredovisad arbetskraft identifiera och utreda komplexa företagsstrukturer som används i skatteundandragande syfte Du har också en viktig roll genom arbetet att stoppa felaktiga registreringar som bidrar till att skydda seriösa företag från att utnyttjas i brottsliga upplägg. Arbetet är varierat och utmanande. Du behöver kunna avgöra vad som är rätt åtgärd i varje situation – och välja rätt verktyg; revision, utredning eller kontrollbesök. Här arbetar vi nära tillsammans, både med kollegor och i samverkan med andra myndigheter, för att bekämpa organiserad brottslighet och arbetslivskriminalitet. Du blir en del av brottsbekämpningsenhet 6 med placeringsort Göteborg. På enheten är vi cirka 190 engagerade kollegor med ett gemensamt mål: att göra skillnad. Om dig För att göra ett bra jobb och trivas hos oss på Skatteverket behöver du vara lyhörd, tänka nytt och ta ansvar. I arbetet är gott omdöme och förståelse för rättssäkerhet och säkerhet viktigt. Du ska också leva upp till vår medarbetarpolicy. I det här jobbet ska du: vara målfokuserad och bidra till att syftet med verksamheten uppnås ta initiativ, tänka nytt och ta ställning i frågor agera medvetet och professionellt utifrån en god självinsikt ha en god förmåga att samarbeta med andra och vara hjälpsam, vilket innebär att du är lyhörd för andras synpunkter och tar ansvar för att gemensamma uppgifter genomförs kunna analysera informationsflöden, se samband och fatta beslut. Du ska även ha: högskoleutbildning om minst 180 högskolepoäng (120 poäng) inom ekonomi eller juridik flerårig, aktuell och relevant arbetslivserfarenhet av ekonomi- eller revisionsarbete, alternativt flerårig, aktuell och relevant arbetslivserfarenhet av fördjupad kontroll eller revision inom statlig myndighet B-körkort. Det är önskvärt att du har aktuell och relevant arbetslivserfarenhet av skatterelaterat ekonomi- eller revisionsarbete, från offentlig sektor, redovisnings- eller revisionsbyrå eller från en ekonomifunktion på företag. Bra att veta Anställningen är tillsvidare och kan inledas med provanställning i sex månader. En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras före beslut om anställning. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. På skatteverket.se/jobb kan du exempelvis läsa om vår samhällsbärande roll, fördelarna med att jobba hos oss och hur det går till när du söker våra jobb. När du ansöker bifogar du ditt cv. Vi använder inte personligt brev i våra rekryteringar och du ska därför inte bifoga det i din ansökan. Välkommen med din ansökan! Skatteverket har en samhällsbärande roll. Vårt arbete berör alla privatpersoner och företag och genom vårt uppdrag bidrar vi till ett väl fungerande samhälle. Vår utveckling är kunddriven och vi samverkar med andra för att skapa effektiva lösningar. Tillsammans gör vi samhället möjligt.

Nu har du chansen att bli en av oss! Vi arbetar tillsammans med hjärta och kvalitet för att kunna ge bästa möjliga service till Ronneby kommuns invånare. Ronneby ligger vackert mellan hav och skog i mitten av Blekinge. Dessutom har vi bra kommunikationer med bil, tåg och flyg. Dina 2500 blivande kollegor är duktiga på att möta framtidens utmaningar och våra invånares ökade förväntningar genom digitalisering, samarbete och ett engagerat ledarskap. Tillsammans med dig gör vi Ronneby ännu bättre! Läs om Ronneby kommun via https://bit.ly/ArbetapåRonnebykommun Utbildningsförvaltningen i Ronneby har satt fokus på det kollegiala lärandet! Verksamheten ska genomsyras av kollegialt lärande och de metoder som bygger på vetenskaplig grund och beprövad erfarenhet. Då når vi framgång! Hos oss ska samtliga medarbetare vara väl medvetna om våra styrkor och värna om dessa, samtidigt som vi hela tiden utvecklas. Det gör vi tillsammans! I utbildningsförvaltningen arbetar vi efter den ”röda tråden”, en gemensam syn på utveckling och lärande med demokratisk värdegrund från förskola, grundskola, anpassad skola till gymnasie- och vuxenutbildning. Ta chansen att jobba i en kommun som fokuserar på kärnan i utbildningen! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker en socionom med god kännedom om skolans uppdrag och sociala problematik. Kunskaper om neuropsykiatriska funktionsnedsättningar är högt meriterande. Som skolkurator ingår du i skolornas elevhälsoteam. I elevhälsoteamet ansvarar du, tillsammans med övriga yrkesgrupper, för de val av insats/metod vi gör för eleverna utifrån frågeställning gjord av pedagoger eller annan personal. Skolkurator deltar även aktivt i skolans systematiska kvalitetsarbete med särskilt fokus på frågor kring trygghet, trivsel, kränkningar och diskriminering. I arbetet ingår att handleda pedagoger i psykosociala frågor kring elever samt kurativa samtal med elever. Det ingår även att hålla i kurser för eleverna, såsom Livskunskap. I arbetet som skolkurator ingår också samverkan med samhällets övriga resurser (socialtjänst, psykiatri, habilitering, fritid, polis m.fl.) Vi söker en utåtriktad person med god pedagogisk förmåga och goda ledaregenskaper. Teamarbete och teamutveckling är viktiga delar i arbetet, varför god samarbetsförmåga är ett krav. Stor hänsyn kommer att tas till personlig lämplighet. Tjänsten är på mellan 60-100%. KVALIFIKATIONER Vi söker en kurator med socionomexamen och med erfarenhet av att ha arbetat med ungdomar i åldrarna 15-19 år. Kunskaper om neuropsykiatriska funktionsnedsättningar är högt meriterande. Din förmåga att lyssna in behovet hos både elever men även hos personal, för att vi skall kunna ge ungdomarna det de behöver, är av största vikt. Vi lägger även stor vikt vid samarbetsförmåga då tjänsten innebär mycket samarbete med övrig personal på skolan. Att du har erfarenhet av och kunskap kring de resurser som finns utanför skolan för ungdomarna är av stor vikt. Då utdrag ur belastningsregistret är ett lagstadgat krav, måste ett sådant visas upp för dig som kan bli aktuell för tjänsten, du hittar ansökan om utdrag hos polisen:https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ Anställningsform: Tillsvidareanställning. Observera att Ronneby kommun har tagit bort det personliga brevet från ansökningsprocessen. Du som söker en tjänst hos oss kommer istället i ansökningsförfarandet att få svara på ett antal frågor där du beskriver din kompetens inom efterfrågat område. I urvalsarbetet kommer vi att utgå ifrån dessa svar som komplement till ditt CV, och alltså inte begära in ett personligt brev. I de fall det finns lagkrav på utdrag ur belastningsregistret kommer du att behöva uppvisa ett sådant. För vissa tjänster i Ronneby kommun genomför vi bakgrundskontroller av slutkandidater. Hos oss i Ronneby kommun omfattas våra medarbetare av centrala kollektivavtal (HÖK och AB). Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning, och erbjuder ersättningar enligt kollektivavtalens bestämmelser. Vårt lönepolitiska arbete bygger på de centrala kollektivavtalen. Har du frågor är du välkommen att kontakta Personalenheten via personal@ronneby.se. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med dig som sökande ber vi dig ansöka via ansökningslänken i annonsen.

Parkskolan är en kommunal skola, som omfattar årskurserna 4-9 samt fritidsverksamhet för åk 4-6. Totalt går det nu 350 elever på skolan. Skolan ligger på ett bekvämt gångavstånd från Östersunds centrum och angränsar till ett parkliknande område. Vi på Parkskolan arbetar dagligen med att utveckla vår verksamhet och det gör vi bland annat genom vårt kollegiala lärande och ett relationellt ledarskap. Du kommer arbeta med kollegor med bred kompetens där det finns stora möjligheter till utbyte och utveckling. Vi söker nu Dig som har ett gott bemötande och ett stort engagemang för eleverna och vill göra skillnad i vardagen! Vikariat gäller under perioden 10 augusti 2026 till 18 juni 2027. Arbetsuppgifter Vi på Parkskolan strävar ständigt efter att utveckla vår verksamhet, där vi sätter elevens utveckling och lärande i centrum. Vårt arbete präglas av ett kollegialt lärande, ett relationellt och tydligt ledarskap som bygger på samarbete, respekt och kommunikation. Hos oss arbetar du med engagerade och kompetenta kollegor, där möjligheter till erfarenhetsutbyte och kontinuerlig utveckling alltid finns närvarande. Vi söker nu en lärare med en stark vilja att göra skillnad i elevernas dagliga liv. I rollen kommer du att undervisa i engelska för årskurs 4-9. Du kommer även att dela på handledarskapet för en högstadieklass. Tjänsten ger dig ett brett och varierat uppdrag med många intressanta utmaningar. Hos oss får du möjlighet att arbeta i en skola som sätter samarbete och elevens välmående främst. Vi erbjuder en trygg och utvecklande arbetsmiljö med tillgång till stöd från kollegor och skolledning. Du får även möjlighet att vara en del av en skola som ständigt arbetar för förbättring och utveckling av verksamheten. Kompetens Vi söker dig som har en lärarlegitimation enligt 2 kap. 16§ skollagen och är behörig i engelska för årskurs 4-9. Du har en pedagogisk insikt, dvs är förtrogen med skolans uppdrag och verksamhet. Du har goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. Meriterande är att du även är behörig i ytterligare ämnen, tex svenska eller matematik. Vi söker dig! Du som har ett tydligt ledarskap och förmågan att fånga och inspirera gruppen du undervisar. Det är av stor vikt att du kan skapa goda trygga relationer, sätta gränser och arbeta självständigt. Samtidigt ställer tjänsten höga krav på samarbetsförmåga, då den innefattar tät samverkan med elever, kollegor och vårdnadshavare. Du är flexibel, lugn och trygg i din yrkesroll med en förmåga att göra prioriteringar med elevens bästa i fokus. Vid rekrytering kommer vi att lägga stor vikt på personlig lämplighet. Intervjuer kommer ske löpande under ansökningsperioden. Välkommen in med din ansökan! Så går rekryteringen till I den här rekryteringen kommer vi att be dig om ett utdrag från belastningsregistret. Intervjuer kan ske löpande. Vi vill att du bifogar CV och personligt brev i din ansökan. Betyg/intyg behöver inte skickas med. Det ber vi dig komplettera med om det blir aktuellt med en intervju. Östersunds kommun har före annonsering övervägt val av annonseringskanaler och undanber sig därför samtal från rekryteringsfirmor och annonsförsäljare. Vad erbjuder vi? Östersunds kommun erbjuder dig förmåner så som betald semester från första anställningsåret, semesterväxling, friskvårdsbidrag eller friskvårdstimme. Via vår förmånsportal får du ta del av oberoende pensionsrådgivning och en mängd rabatter och erbjudanden. Du kan dessutom få snabbt och professionellt stöd från olika specialister, som till exempel psykologer, jurister och ekonomer, genom tjänsten Personalstöd. Du kan läsa mer om våra förmåner på vår hemsida: https://www.ostersund.se/naringsliv-och-arbete/jobba-hos-oss/sa-har-jobbar-vi/lon-och-formaner.html Om Barn- och utbildningsförvaltningen Förändra världen på riktigt! Att jobba med Östersunds alla barn och ungdomar är att vara med och bygga samhället och förändra vår värld, både globalt och lokalt. Det är viktigt. På riktigt. Här arbetar vi med förskola, grundskola och den anpassade grundskolan.

Att bygga och sköta om vägar och infrastruktur är stort. Att bidra till samhällsutvecklingen är ännu större. Hos oss får du göra både och. Inom Svevia kombinerar vi det lilla företagets gemenskap och lagkänsla med storföretagets stabilitet. Här får du möjlighet att utvecklas som en specialist på väg - med engagemang, samarbete och ansvar. Vi söker nu en platschef som vill leda större mark- och infrastrukturprojekt tillsammans med vårt team i Östergötland. Vill du dela väg med oss? Rollen som platschef Som platschef i våra projekt har du en central roll och stort ansvar. Du planerar projektet och leder produktionen från start till mål. Dina ansvarsområden som platschef: säkerhet, arbetsmiljö och miljö produktionskalkyl/budget produktionsplanering att leverera resultat enligt ekonomiskt uppställda mål för projektet, inkluderande månadsuppföljning och prognos dokumentation och att leverera rätt kvalitet i enlighet med kontrakt och mål en god kundrelation i pågående projekt. bygga upp och bidra till ett välmående team som mår bra med varandra Teamet brukar bestå av arbetschef, projektchef, arbetsledare, projektingenjör, mättekniker, egna yrkesmedarbetare samt underentreprenörer. I denna roll kommer du ha personalansvar för egna yrkesmedarbetare i teamet. Vem är du? För att vara framgångsrik i en roll som platschef hos oss ser vi det som krav att du har: mångårig branscherfarenhet inom anläggning erfarenhet i rollen som platschef för anläggningsprojekt känner dig trygg i AMA, AB04, ABT06, BAS-U erfarenhet av ekonomi samt resurs- och tidsplanering. Att du kommunicerar väl i skrift och tal på svenska, har datorvana och B-körkort ser vi som självklarhet.  Det är även meriterande att du har jobbat i "MAP kostnadsstyrning" alt liknade system tidigare. För att bli ännu mer framgångsrik i din roll behöver du gilla utmaningar och vara en fena på problemlösning, planering, ordning och struktur. Ledarskap är en viktig fråga för oss! Vi tror på utvecklande ledarskap där du som ledare tar fram det bästa hos dina medarbetare och bidrar till uppbyggnad av ett starkt och välmående team. Vi önskar att du har ett värderingsstyrt ledarskap och arbetar aktivt med att vårda en gemensam värdegrund. En del av något större Utifrån Svevias strategier, mål och värdegrund får du de förutsättningar som krävs för att göra skillnad och bidra till företagets utveckling. Beslutsvägarna är korta, det är lätt att påverka och göra sin röst hörd. Och hos oss står ledarskapet i fokus, vilket gör att du kontinuerligt får möjlighet att utvecklas i din roll. Och det är på riktigt! Vi månar om att vara en arbetsplats för alla. Att du ska leda genom dina medarbetare ser vi som en självklarhet. Det är som lag vi skapar framgång. Det är så vi gör affärer och genererar resultat. Det är så vi får stad och land att fungera. Vill du dela väg med oss? Ansökan och information Du ansöker enkelt genom att skicka in ditt CV och svara på några urvalsfrågor. Vår rekryteringsprocess bygger på ett kompetensbaserat arbetssätt, det är en förutsättning för att rekrytera kvalitetssäkert, inkluderande och fördomsfritt. Därför vill vi inte ha ett personligt brev. Den här processen omfattas av tester och vi använder oss av MAP (personlighetstest) och Matrigma (arbetspsykologiskt test). Slutkandidat kommer även att omfattas av en bakgrundskontroll. Vi önskar få in din ansökan snarast möjligt. Urval görs löpande och rekryteringen kommer avslutas så fort vi känner att vi har hittat rätt person och med det sagt, får den ta den tid det tar. Har du frågor om rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta arbetschef Vedat Kelmendi på vedat.kelmendi@svevia.se Vi har tagit ställning till annonsering, vilket gör att vi inte önskar säljsamtal för ytterligare frågor kring annonsering, rekrytering eller bemanning.

Mediesäljare – bli en del av Livsstil24 och forma framtidens digitala annonsering Är du en driven mediesäljare som älskar att skapa relationer, utveckla affärer och arbeta med digitala kampanjer som verkligen syns? Vill du vara med på en spännande resa i ett av Sveriges snabbast växande digitala livsstilsmagasin? Då kan detta vara ditt nästa steg. Om Livsstil24Livsstil24 är mer än bara ett digitalt magasin – vi är en källa till inspiration för tusentals läsare varje dag, med fokus på mode, skönhet, hälsa, mat, inredning och livsstil. Vi kombinerar kreativt innehåll med smarta digitala lösningar och når en målgrupp som vill uppleva, testa och köpa det bästa inom livsstil. Hos oss får du möjlighet att arbeta i en dynamisk miljö där kreativitet, innovation och affärsnytta går hand i hand. Din rollSom mediesäljare på Livsstil24 blir du hjärtat i vårt kommersiella arbete. Du ansvarar för att bygga och vårda långsiktiga relationer med annonsörer, både befintliga och nya, och hjälper dem att hitta smarta och effektiva sätt att nå vår engagerade publik. Du arbetar med allt från skräddarsydda kampanjer och native advertising till digitala display-annonser, sociala medier och innovativa samarbeten. Du kommer attAktivt driva försäljning och affärsutveckling mot både nya och befintliga kunder.Skapa kreativa och effektiva annonslösningar som möter kundens mål och vår målgrupps behov.Samarbeta nära redaktionen och marknadsteamet för att förstå innehåll, trender och läsarintressen.Delta i planering och strategiskt utvecklingsarbete kring våra annonsprodukter och digitala format. Vi söker dig somHar dokumenterad erfarenhet av försäljning inom media, digital marknadsföring eller liknande.Är kommunikativ, relationsskapande och affärsmässig – du älskar att bygga långsiktiga partnerskap.Har en kreativ ådra och förmåga att se nya möjligheter i digitala kanaler.Är självgående, målinriktad och trivs i en snabb och dynamisk arbetsmiljö.Har förståelse för målgruppsanalys, digital marknadsföring och kampanjuppföljning. Vi erbjuderEn central roll i ett växande och kreativt mediehus där du får påverka och utveckla våra annonslösningar.Möjlighet att arbeta med ett starkt varumärke och inspirerande innehåll som når tusentals läsare dagligen.Konkurrenskraftig lön med bonus kopplat till försäljningsresultat.Ett engagerat team, korta beslutsvägar och en arbetsmiljö där idéer tas på allvar.Möjlighet att växa med företaget och utveckla din karriär inom digital media. AnsökanVill du vara med och forma framtidens digitala annonsering på Livsstil24 och skapa kampanjer som verkligen gör skillnad? Skicka din ansökan med CV och personligt brev till work@talentpartner.se Vi ser fram emot att höra från dig! Mer om bolagetLivsstil24gruppen kombinerar räckvidd med relevans och hjälper företag att synas, engagera och växa genom flera kanaler samtidigt. Genom ett brett erbjudande inom SEO, influencer marketing, digital annonsering och print skapas helhetslösningar som säkerställer att rätt budskap når rätt målgrupp vid rätt tillfälle. Via den egenutvecklade plattformen Insight får företag ökad synlighet online och möjlighet att fånga upp kunder i det ögonblick de aktivt söker efter produkter eller tjänster. Genomtänkta SEO-strategier, optimerat innehåll och tekniska förbättringar bidrar till långsiktig synlighet, relevant trafik och högre konvertering. Inom influencer marketing möjliggörs en mer personlig och trovärdig kommunikation där varumärken matchas med profiler som delar både målgrupp och värderingar. Resultatet är engagerande innehåll som bygger förtroende och driver effekt. Digital annonsering erbjuds i samarbete med Schibsted, vilket ger tillgång till några av Sveriges största mediekanaler i både desktop- och mobilmiljö. Detta gör det möjligt att kombinera printnärvaro med stark digital räckvidd. Varje månad produceras även tematiska annonsbilagor tillsammans med Aftonbladet, där varje bilaga har en tydlig inriktning och målgrupp, vilket skapar relevant kontext för både läsare och annonsörer. Tillsammans med Ocean Outdoor erbjuds dessutom digital utomhusannonsering på premiumskärmar runt om i Sverige, från storstäder till regionala knutpunkter. Det ger företag möjlighet att förena digital räckvidd med fysisk närvaro och bygga igenkänning i flera miljöer samtidigt. Med erfarenhet, kreativitet och djup förståelse för medielandskapet skapas kampanjer som inte bara når ut, utan också berör och bygger värde över tid.

Om företaget Waxö Omsorg är ett litet omsorgsföretag som erbjuder stöd, service och omvårdnad till vuxna personer med kognitiva och neuropsykiatriska funktionsnedsättningar och personer med förvärvad hjärnskada. Den enskilda individens behov, vilja och integritet är vägledande för all verksamhet inom Waxö Omsorg. En viktig utgångspunkt är att omsorgstagaren ska erbjudas det stöd hen behöver för att kunna leva ett så självständigt och innehållsrikt liv som möjligt. Vi strävar efter att omsorgstagarna vi åtagit oss ansvar för ska uppnå hög grad av självständighet och känna sig betydelsefulla och delta i samhället på samma sätt som kommunens andra invånare. Waxö Omsorg har kollektivavtal med parter enligt Vård och Omsorgsavtalet, Svenska Kommunalarbetareförbundet Kommunal. Waxö Omsorg är medlem i Kommunala Företagens Samorganisation (KFS). Om arbetsplatsen Storgatans Gruppbostad är ett LSS boende för personer med omfattande stödbehov. Här bor 6 omsorgstagare som har en beviljad insats enligt LSS 9 § 9 och får stöd i sitt dagliga liv i hemmet och på fritiden. Hur stödet utförs är beskrivet i varje omsorgstagarens genomförandeplan och utgår ifrån deras vilja och behov. Timvikarie inom omsorg – Gör skillnad i människors vardag! Är du en engagerad och ansvarsfull person som vill göra en positiv skillnad i människors liv? Vi söker nu timvikarie till vår verksamhet. Hos oss får du möjlighet att stödja individer i deras dagliga liv och bidra till deras självständighet och välbefinnande. Arbetsuppgifter: Som timvikarie hos oss kommer du att: Stödja omsorgstagare i deras dagliga liv utifrån individuella genomförandeplaner. Motivera och hjälpa den enskilde på ett pedagogiskt sätt för att uppnå uppsatta mål. Skapa en trygg och meningsfull tillvaro för de vi stödjer. Arbeta både självständigt och i team i mötet med omsorgstagare. Delta i fritidsaktiviteter, utflykter och andra sociala sammanhang och ge stöd vid dessa. Samarbeta med kollegor, anhöriga och andra professionella aktörer för att säkerställa bästa möjliga stöd för omsorgstagarna. Följa verksamhetens rutiner och riktlinjer enligt gällande lagstiftning. Laga gemensamma måltider och följa riktlinjer från hälso- och miljöförvaltningen. Vi söker dig som: Har en stark empatisk förmåga och kan möta varje individ utifrån deras specifika behov. Att arbeta med personer som har kognitiva funktionsnedsättningar kräver stort tålamod, omtanke och förståelse. Är nyfiken och anpassningsbar. Eftersom varje individ är unik, behöver du vara lyhörd och flexibel i varje möte med omsorgstagare. Du ska kunna anpassa ditt bemötande efter deras förmåga att ta emot och förmedla information. Kan arbeta självständigt i mötet med omsorgstagare, både i deras hem och när du följer med på läkarbesök eller fritidsaktiviteter. Bemöter alla professionellt och har god förmåga att samarbeta med kollegor, anhöriga och andra professionella aktörer för att skapa ett positivt arbetsklimat och säkerställa bästa möjliga stöd för de vi arbetar med. Har en lösningsfokuserad inställning och förmåga att hantera utmaningar på ett konstruktivt sätt. Kan förstå, tala, läsa och skriva svenska, då arbetet kräver daglig dokumentation samt kontakt med kollegor på boendet, daglig verksamhet, habilitering, HSL-team och gode män. Vi ser fram emot din ansökan och ber dig bifoga både ett fullständigt CV och ett personligt brev där du berättar varför just du är rätt för rollen. Vänligen ange i din ansökan vilken tjänst du söker, då vi för närvarande har flera tjänster utannonserade. Ansökningar som inte tydligt anger vilken tjänst som avses kan komma att fördröja rekryteringsprocessen. Vi värdesätter kvalitet och noggrannhet, och kommer därför endast att behandla kompletta ansökningar. Kontaktuppgifter: Maida Saracevic VC maida.saracevic@waxo.se

Vi på Edenred Sweden vill vara glädjespridaren i svenskt arbetsliv och är övertygade om att glada medarbetare ger glada affärer. Därför erbjuder vi må bra-konton som arbetsgivare kan fylla med en eller flera förmåner inom måltid, friskvård och incitament/gåvor. Edenred med mottot ”Enrich connections. For good”, är noterat på aktiebörsen Euronext Paris är verksamt i 46 länder med närmare 10 000 anställda och hanterar transaktioner till ett värde av 30 miljarder euro årligen, främst via digitala format. Vi kallar det för "Sunshine in your wallet" och nu letar vi efter nya kollegor som ska hjälpa oss att skina. Nu har vi på Made for Sales för femte året i rad fått i uppdrag att hitta två juniora och målinriktade innesäljare till säljteamet & vi hoppas det blir Du är en av dem! Vi vänder oss till dig som precis tagit studenten eller kanske hunnit jobba något år efter studenten, dvs det här uppdraget är perfekt för dig som är i början av din karriär och vill få försäljning på CV´t och bli grym på att initiera kontakt över telefon. Uppdraget som innesäljare startar med introduktionsutbildning den 7 September och pågår fram fram till 23 December, heltid 37,5 timmar/vecka. Du kommer att arbeta med Edenreds julförsäljning i form av gåvokortet, Delicard. Delicard är ett uppskattat förmånligt gåvokort som arbetsgivare kan ge bort i julklapp till sina anställda och kunder där man i en portal själv får välja sina gåva. Du säljer både till befintliga återkommande kunder och initierar nya kontakter. Är det här du? Vi söker dig som är bekväm med att använda telefonen som ditt främsta redskap och som vågar utmana dig själv. Vidare har du lätt för att samarbeta med andra samtidigt som du gärna tar egna initiativ till att lösa uppgifter. Du kommunicerar obehindrat på svenska och engelska i tal och skrift. Du är positiv, social, tävlingsinriktad och har viljan att sträva efter att nå personliga mål såväl som teammål. Det är inget krav att du har jobbat med försäljning via telefon tidigare då du i starten av uppdraget får en hel veckas säljutbildning där du lär dig allt om kontakttagande, behovsanalys, presentation och avslut. Du kommer att ingå i ett säljteam som arbetar målinriktat och fokuserat där du får mycket coachning och pepp för att nå dina och teamets mål. Ditt främsta fokus är att kontakta kunder över telefon för att presentera och sälja in Delicard som julgåva. Förutom kontakt med befintliga kunder kommer du även att ringa nya kunderVill du göra det här? Du erbjuds en utvecklande roll där du får möjlighet att vässa din förmåga att initiera kontakter med kunder över telefon. Edenred ger dig en kanonbra introduktion med företagsanpassad utbildning i försäljning, kundbemötande och service. Efter dina 3,5 månader som innesäljare har du byggt på dig värdefulla erfarenheter som gör att du blir än mer attraktiv på arbetsmarknaden. Uppdraget har dels en bra grundlön och fina möjligheter till god provision. Arbetet utförs på plats hos Edenred i Liljeholmen, i ljusa vackra lokaler tillsammans med inspirerande kollegor och ledare som får dig att utvecklas. Uppdraget är tidsbegränsat och kommer starta den 7:e september och pågå fram till 23 december. Intervju med Försäljningschef på Edenred är redan veckan innan midsommar så snabba ryck med att skicka in ansökan om du är intresserad. Skicka ansökan direkt och visa även ditt intresse genom att skicka ett sms till ansvarig rekryterare Lisen Olander på 0707 22 33 46 Edenred är en ledande digital plattform för tjänster och betalningar för människor på jobbet i över 45 länder. Våra 10 000 anställda arbetar varje dag för att göra arbetslivet till en bättre plats för alla. En som är säkrare, mer effektiv och mer användarvänlig. Med värdeord som Passion for customers, Respect, Imagination, Simplicity och Entrepreneurial Spirit skapar vi en arbetsplats för alla som vill växa och vill utvecklas i sitt yrkesliv.Tack vare de globala tekniska tillgångarna förvaltade koncernen 2022 nära 38 miljarder euro i affärsvolym, främst via appar, onlineplattformar och kort. Edenred är noterat på Euronext Paris-börsen.

Folkhögskolelärare i biologi och matematik till Naturvetenskapligt basår och allmän kurs Vill du undervisa engagerade vuxna deltagare som valt naturvetenskapliga studier för att ta nästa steg mot högre utbildning? Trivs du i en miljö där ämneskunskap, pedagogisk frihet och folkbildning möts? Ljungskile folkhögskola söker nu en lärare i biologi till vårt Naturvetenskapliga basår och matematik på allmän kurs. Naturvetenskapligt basår är en utbildning för deltagare som vill komplettera behörigheter för vidare studier inom naturvetenskap, teknik och vård. Här möter du nyfikna och målmedvetna deltagare som valt utbildningen för att fördjupa sina kunskaper och skapa nya möjligheter för framtiden. Som lärare blir du en del av en folkhögskola där bildning, gemenskap och deltagarnas aktiva medverkan står i centrum. Vi värdesätter ämnesövergripande samarbeten, pedagogisk utveckling och ett undervisningsklimat där både deltagare och medarbetare ges utrymme att växa. Vi söker dig som vill bidra med gedigna ämneskunskaper, pedagogiskt engagemang och ett intresse för hur naturvetenskap och matematik kan göras levande, relevant och tillgängligt för fler. Arbetsuppgifter Som biologilärare på naturvetenskapligt basår undervisar du i kurserna biologi 1 och biologi 2 och samverkar nära kollegor på kursen. I tjänsten ingår matematikundervisning på allmän kurs nivå grund, 1 och 2. Du brinner för biologiutbildningen och vill arbeta med ett tvärvetenskapligt arbetssätt och bidra till kollegial samverkan för ämnesintegrering och tematiskt arbete i exempelvis biokemi. Du är en välstrukturerad pedagog som gärna arbetar processinriktat och tar tillvara deltagarnas idéer för att utforma sin utbildning inom biologi. Det krävs att du har en helhetssyn på naturvetenskap och kan möta deltagare som är kunniga och intresserade. Utbildningen håller ett högt tempo och du har stor pedagogisk frihet. Som lärare i matematik på allmän kurs möter du deltagare med olika erfarenheter, studiebakgrunder och mål. Undervisningen kombinerar ämneskunskaper med ett relationellt och deltagarorienterat arbetssätt där läraren spelar en viktig roll i att skapa motivation, struktur och framtidstro. Här är det viktigt att du har ett genomtänkt förhållningssätt till vuxna studerande som behöver stöd för att klara matematikstudier. Deltagarna läser i nivåblandade grupper, vilket ställer krav på flexibilitet, tydlighet och förmåga att skapa en tillåtande lärmiljö där olika förutsättningar får plats. Du bör ha en förankring i folkbildningens bildningssyn och skolans värdegrund. Folkhögskollärarutbildning är meriterande. Vi kan erbjuda dig ett stimulerande arbete i en dynamisk och varm miljö. Välkommen med din ansökan! Om arbetsplatsen Folkhögskolan hävdar alla människors lika värde och är en stark röst för demokratiska fri- och rättigheter. Bildning är en väg till mognad, insikt och frigörelse. Idégrunden återspeglas i pedagogiken, där deltagarna har stort inflytande på och ansvar för sina studier. Ljungskile folkhögskola ligger mitt emellan hav och fjäll, med fantastisk utsikt över kilen. Vi vill ge utrymme för livs- och samhällsfrågor och betonar respekten för andras åsikter. Demokrati, kultur och globala frågor står högt på vår dagordning, vilket också återspeglar sig i kursutbudet och i allt som händer i skolsamhället. Närheten till skog och hav gör det lätt att komma ut i naturen. Bredfjället ligger alldeles bakom skolan med milsvida vandringsleder. I havet kan du bada eller paddla kajak. Skolan tar emot ungefär 280 deltagare och internatet har plats för cirka 90 av dessa. Om tjänsten Omfattning: 80% Varaktighet: Tillsvidare Anställningsform: Tillsvidare- eller tidsbegränsad anställning Kvalifikationer: Eftergymnasial utbildning, tre år eller längre Tillträde: 3 augusti 2026 eller enligt överenskommelse. Lönetyp: Månadslön Arbetsplats: Ljungskile folkhögskola, Waldemar Svenssons väg 11, 459 31 Ljungskile Hur ansöker jag? Välkommen med din ansökan bestående av CV och personligt brev till biträdande rektor Saied Roshan. Urval och intervjuer sker löpande under ansökningsperioden. Ansök senast 2026-06-18. Kontakt Saied Roshan Telefon: 0522-68 69 11, 0736-44 65 11 E-post: saied@ljungskile.org Facklig företrädare Radka Pekarova (Sveriges lärare) Telefon: 0736-44 65 55, E-post: radka.pekarova@ljungskile.org

Svartbäckens vårdcentral Våra 1800 medarbetare arbetar med nära vård och hälsa i Uppsala län. Vi har ett brett utbud av tjänster inom första linjens vård. Våra patienter möter oss på Region Uppsalas egna vårdcentraler eller inom habilitering och vi ger råd på telefon via 1177. Utbildning, forskning och utveckling är viktigt för oss, eftersom vi anpassar vårt utbud utifrån invånarnas behov. Redan nu erbjuder vi mobila team, videobesök och smarta e-tjänster. Välkommen till oss på Svartbäckens vårdcentral som undersköterska på filialen i Bälinge Vi erbjuder nu en tillsvidareanställning som undersköterska med tillträde och tjänstgöringsgrad enligt överenskommelse. Vi satsar på trygga anställningar och bra förmåner via vårt kollektivavtal, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/). Ditt uppdrag Som undersköterska på Bälinge vårdcentral har du en viktig roll på vår mottagning. Du har alltifrån administrativa uppgifter såsom väntelista och beställning av material till patientkontakt, både på mottagning och som hembesök. Som undersköterska har du ett nära samarbete med 2 distriktssköterskor och 2 läkare. För oss är det viktigt att patienterna känner sig trygga och omhändertagna där din roll har en central del. Som undersköterska ansvarar du för mottagningens lab med provtagning. Att assistera läkare och ha egen undersköterskemottagning är en del av arbetet i Bälinge. Bälinge har ett nära samarbete med sin huvudvårdcentral vilket är Svartbäcken där det finns 3 undersköterskekollegor som du har professionsmöten med samt kan rådgöra med vid behov. Även om mottagningen är liten så är du aldrig ensam. Din kompetens Vi söker dig som är utbildad undersköterska med bevis om skyddad yrkestitel från Socialstyrelsen och har erfarenhet från primärvård eller arbetat med egen mottagning. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och vill att du är noggrann, positiv, driven, flexibel och är van att prioritera i det dagliga arbetet. Det är viktigt att du har en hög servicekänsla och vill arbeta med patientkontakt. Utöver detta vill vi att din samarbetsförmåga är god och att du trivs med att arbeta i team. Det är meriterande med tidigare erfarenhet av Cosmic och vana från provtagningsarbete. Vår verksamhet Mottagningen i Bälinge tillhör Svartbäckens vårdcentral som med ca 18 800 listade patienter och ca 78 medarbetare där alla yrkesprofessioner inom vårdcentralens uppdrag finns representerade. Våra patienter är både unga och äldre som bor i området eller i omkringliggande landsbygd. Utöver filialen i Bälinge har vi även distriktssköterskemottagningen i Björklinge. Vill du veta mer? För mer information är du varmt välkommen att kontakta gruppchef Tina Asklöf på e-post: tina.asklof@regionuppsala.se eller telefon: 018-611 74 51 Fackliga företrädare nås via Region Uppsalas växel på telefon: 018-611 00 00. Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Bifoga CV, kopia på din legitimation och andra relevanta bilagor som styrker din kompetens och erfarenhet. Vi intervjuar löpande så skicka in din ansökan redan idag! Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Inspirera framtidens samhällsmedborgare tillsammans med engagerade kollegor på Ebersteinska gymnasiet – en skola där relationer, utveckling och lärande står i centrum. Vilka är vi? Ebersteinska gymnasiet är en kommunal gymnasieskola som växer. Till hösten har vi cirka 700 elever och 85 medarbetare. Vi erbjuder utbildning inom ekonomiprogrammet, försäljnings- och serviceprogrammet, naturvetenskapsprogrammet, samhällsvetenskapsprogrammet, teknikprogrammet, vård- och omsorgsprogrammet samt introduktionsprogrammet. Skolan är organiserad i tre enheter meden gymnasiechef, tre rektorer och nio arbetslag som tillsammans med skolledningen driver skolutvecklingen. Vi arbetar i ändamålsenliga och trivsamma lokaler där engagemang, kvalitet och utveckling genomsyrar allt vi gör. Hos oss får du möjlighet att bygga relationer och bidra till elevernas kunskapsutveckling i en miljö där gemenskap och utveckling står i fokus. Vi söker nu en vikarierande lärare i sociologi, historia och samhällskunskap. Vikariatet startar den 7 augusti 2026 och pågår till den 17 juni 2027. Dina arbetsuppgifter Du undervisar i sociologi, historia och samhällskunskap på gymnasienivå. I uppdraget ingår planering, genomförande och uppföljning av undervisning med fokus på att skapa motivation, delaktighet och progression hos eleverna. Du ingår i ett arbetslag där mentorskap för en grupp elever är en viktig del av uppdraget, vilket du delar tillsammans med en mentorskollega. Som mentor arbetar du nära eleverna och stöttar dem i deras kunskapsutveckling och studiesituation. I arbetslaget är du en viktig del i det gemensamma arbetet för att alla elever ska lyckas. Du samverkar med kollegor, elevhälsa och skolledning för att skapa en trygg, inkluderande och utvecklande lärmiljö. Genom tydlig kommunikation och ett relationsskapande arbetssätt bidrar du till ett positivt klimat där elever ges förutsättningar att nå sin fulla potential. Vem är du? Vi söker dig som är behörig och legitimerad gymnasielärare med behörighet i sociologi, historia och religion. Vi ser gärna att du har erfarenhet av undervisning på gymnasiet. Som person är du är en engagerad och relationsskapande pedagog som trivs med både självständigt arbete och samarbete. Du har god pedagogisk insikt och förståelse för hur elever tar till sig kunskap och planerar undervisningen utifrån deras förutsättningar. Du är strukturerad, tydlig och flexibel samt har förmåga att anpassa undervisning och kommunikation efter mottagaren. Du trivs i en verksamhet där dagliga förändringar kan förekomma och arbetar målmedvetet och lösningsfokuserat. För att lyckas i rollen ser vi att du har mycket goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift samt att du är väl insatt i skolans styrdokument. Välkommen med din ansökan! Information om tjänsten Antal lediga tjänster: 1 Anställningsform: Vikariat på heltid Längd på anställning: 7 augusti till 17 juni Tillträdesdatum: 7 augusti Arbetstid: Dag Möjlighet till distansarbete: Nej Sista ansökningsdatum: 17 juni Kontakt: Rektor Mikael Karlsson, mikael.karlsson@norrkoping.se, 072-507 85 10 Övrig information: Vi har valt att ta bort det personliga brevet, och ersätta det med urvalsfrågor relevanta för tjänsten. Det gör det lättare att göra en objektiv bedömning av din kompetens. Du skickar in ditt CV som vanligt. Registerutdrag: För tjänster inom äldreomsorg, verksamhet för personer med funktionsnedsättning samt verksamhet för barn och ungdomar, ingår kontroll av registerutdrag som en del av rekryteringsprocessen. KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid. Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen. Du som har skyddade personuppgifter ska inte skicka in din ansökan via vår hemsida. Ta en direktkontakt med rekryterande chef alternativt rekryteringsspecialist för att diskutera hur du bäst ansöker utifrån ditt skyddsbehov. Kontaktuppgifter finner du i annonsen. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.