europass

İş bul

Avrupa'daki binlerce iş fırsatından kendinize uygun olanı bulun. Arama sonuçları EURES - Avrupa İş Hareketliliği Portalı - tarafından sağlanmıştır. 

Sonuçlar
Görünüyor 218388 Sonuçlar

Sort by
Mentorcoach kinderopvang te Anderlecht M/V/X
SINT-GOEDELE BRUSSEL
Belgium, Anderlecht

We zijn op zoek naar een mentorcoach die onze medewerkers van verschillende opvanglocaties ondersteunt in het coachen en begeleiden van deze toekomstige kinderbegeleiders. Je bent hun aanspreekpunt en jullie staan samen in voor een vlot verloop van het traject van de kinderbegeleiders. Je biedt indien nodig extra ondersteuning op maat aan de kinderbegeleider.
Je zal verantwoordelijk zijn voor:

  • Het aantrekken van kandidaat begeleiders.
  • Het screenen van kandidaat begeleiders op hun competenties en hun kennis Nederlands.
  • Het uitvoeren van individuele geïntegreerde begeleiding op maat van de kinderbegeleiders.
  • Het organiseren en begeleiden van het werkplekleren, de stage en de mogelijkheden om kennis Nederlands te ontwikkelen.
  • Het bevorderen van de samenwerking tussen de opleiding, de werkplek, de kinderbegeleide en met andere relevante actoren.
  • Het toeleiden van de gekwalificeerde kinderbegeleider naar reguliere tewerkstelling in de kinderopvang.
  • Je hebt een diploma Bachelor.
  • Op het moment van indiensttreding, kan je een blanco uittreksel uit het strafregister (model 2) voorleggen dat minder dan drie maand oud is.
  • Relevante beroepservaring en affiniteit met de zorgsector is een pluspunt.

Competenties

  • Je bent ondernemend.
  • Je beschikt over leidinggevende en coachende vaardigheden.
  • Je helpt de visie en de missie in de organisatie mee uit te dragen.
  • Je hebt oog voor de talenten van de toekomstige kinderbegeleiders en medewerkers en je kan een context creëren voor verdere ontwikkeling.
  • Vervangingscontract van bepaalde duur.
  • Arbeidsregime is onderling bespreekbaar (deeltijds of overkoepelend voltijds).
  • Loonvoorwaarden van PC 331.
  • Je krijgt een laptop ter beschikking.
  • Terugbetaling woon-werkverkeer met OV.
Chauffeur C - CE - Verhuizer M/V/X
TRANSWORLD INTERNATIONAL
Belgium, Overijse

Taken:

Ben je op zoek naar een afwisselende job als chauffeur in een dynamische omgeving in de regio Brussel? Hou je van werken in teamverband? Dan hebben wij de ideale aanbieding voor jou.

Wij zijn een internationale verhuisfirma en zoeken chauffeurs C/CE om ons team te versterken.

Deze afwisselende job houdt o.m. i,n het rijden met een vaste vrachtawgen of trekker met oplegger van en naar de haven van Antwerpen of Rotterdam om containers af te zetten of op te pikken, het rijden met de vrachtwagen of trekker - oplegger van ons magazijn in Overijse tot bij de klant in Belgie of in Europa om samen met een ploeg verhuizers de goederen van de klant te laden of te lossen.

Ook zal je samen met de ploeg helpen met inpakken, demonteren van meubels, laden, lossen, hermonteren van meubels, uitpakken,...

Omschrijving van het gewenste profiel: 

  • In het bezit zijn van een Rijbewijs C of CE
  • Punctueel
  • Flexibel
  • Teamspeler
  • In het bezit van een bewijs van goed gedrag en zeden

Wij bieden aan : 

  • Een voltijds contract van onbepaalde duur.
  • Afwisselend werk in een aangename en internationale omgeving.
  • Correcte verloning met extralegale voordelen
Un·e infirmier·e en chef de l'équipe mobile en CDI à temps plein (38h/sem) H/F/X
CENTRE HOSPITALIER JEAN TITECA
Belgium, Schaerbeek

En référence aux dispositions générales concernant la fonction d'infirmier en chef, elle/il sera, entre autres, à même : 

 

  • D'organiser la répartition du personnel dans les différentes unités, en garantissant la qualité, la sécurité et la continuité des soins,
  • D'accompagner l'équipe soignante en garantissant le bien-être du personnel et l'amélioration de ses compétences,
  • D'être une personne ressource dont l'expertise clinique éclaire les collaborateurs,
  • D'effectuer des actes techniques infirmiers,
  • De veiller à ce que les dossiers des patients soient mis à jour,
  • De participer aux concertations et groupes de travail interdisciplinaires ou inter unités,
  • D'animer les réunions de l'équipe mobile.
  • Être titulaire d'un diplôme d'infirmier bachelier et d'un diplôme de cadre de santé ou un master en sciences de la santé publique,
  • Le titre ou la qualification en santé mentale et psychiatrie est un plus,
  • Une expérience dans le domaine de la santé mentale est un atout,
  • Avoir des compétences en gestion de groupe et animation de réunions,
  • Posséder des aptitudes en planification et en organisation,
  • Etre proactif dans la recherche de possibilités pour optimaliser le fonctionnement de l'équipe.
  • Un modèle de management humaniste et participatif
  • Des formations continues 
  • Un environnement offrant des perspectives d'évolution
  • Des chèques repas
  • Une reprise de l'ancienneté 
  • Une valorisation de la spécialisation psychiatrique
  • Une participation aux frais de déplacement
  • 30 jours de congé + congés d'ancienneté
Aplikant/ Aplikantka Straży Miejskiej
Urząd Miejski w Wejherowie
Poland
Zakres obowiązków: Pełna treść ogłoszenia: https://bip.wejherowo.pl/artykul/urzad-miejski-w-wejherowie-prowadzi-rekrutacje-osob-zainteresowanych-zatrudnieniem-na-stanowisk Do zadań osoby zatrudnionej na stanowisku aplikanta straży miejskiej (po ukończeniu z wynikiem pozytywnym szkolenia podstawowego) należeć będzie ochrona spokoju i porządku w miejscach publicznych wraz z realizacją zadań określonych w art. 11 ustawy z dnia 29 sierpnia 1997 r. o strażach gminnych (Dz.U.2021.1763 t.j. z dnia 2021.09.29) Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - pożądane - pozostałe: Wymagania niezbędne dla osób ubiegających się o zatrudnienie na stanowisku aplikanta straży miejskiej: - obywatelstwo polskie, - ukończone 21 lat, - korzystanie z pełni praw publicznych, - wykształcenie co najmniej średnie, - nienaganna opinia, - sprawność pod względem fizycznym i psychicznym, - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, - uregulowany stosunek do służby wojskowej. Dodatkowymi atutami będą: - posiadanie uprawnień instruktora samoobrony, - posiadanie uprawnień ratownika kwalifikowanej pierwszej pomocy, - posiadanie świadectwa ukończonego kursu podstawowego dla funkcjonariuszy SM, - znajomość języka obcego w stopniu umożliwiającym porozumiewanie się, - zamieszkanie na terenie miasta lub powiatu, - odporność na stres, dyspozycyjność, - dobra znajomość topografii Miasta Wejherowa, - aktywność sportowa, - prawo jazdy kategorii B i A, - posiadanie uprawnień do kierowania pojazdami uprzywilejowanymi ruchu drogowym, - posiadanie dodatkowych kwalifikacji i uprawnień przydatnych w pracy na stanowisku strażnika miejskiego. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: - CV, -list motywacyjny, - kwestionariusz osobowy dla osób ubiegających się o zatrudnienie, - kserokopia dokumentu tożsamości, ewentualnie prawa jazdy, - książeczki wojskowej (str. 2,3,4,6,8,9), - kserokopia świadectwa ukończeni
Osoba obsługująca szatnię i wykonująca pomocnicze prace porządkowe
Młodzieżowy Dom Kultury
Poland
Zakres obowiązków: Obsługa szatni. Przyjmowanie, przechowywanie i wydawanie odzieży. Sprawowanie nadzoru nad szatnią. Dbanie o powierzone mienie. Wykonywanie pomocniczych prac porządkowych w budynku. Wymagania: - wykształcenie: podstawowe - konieczne - pozostałe: Wymagania: - spełnianie wymagań określonych dla pracowników samorządowych; - posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych; - niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe; - stan zdrowia pozwalający na wykonywanie pracy na wskazanym stanowisku; - odpowiedzialność, rzetelność i sumienność; - kultura osobista, umiejętność kontaktu z dziećmi, młodzieżą, rodzicami i pracownikami placówki; - umiejętność organizacji pracy własnej; - gotowość do pracy w ustalonych godzinach oraz, w razie potrzeby, doraźnie w innych godzinach; - dbałość o porządek, bezpieczeństwo i powierzone mienie. Mile widziane będą: - doświadczenie w pracy w placówce oświatowej, kulturalnej lub opiekuńczo-wychowawczej; - doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku; - komunikatywność, opanowanie i odpowiedzialność; Praca w godz. 13:30 - 19:30 Szczegółowe informacje na temat oferty znajdują się na stronie internetowej: https://bip-mdk.przemysl.edu.pl/981/praca-na-stanowisku-pracownika-obslugi-osoba-obslugujaca-szatnie-i-sprzatajaca.html Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Kandydaci powinni złożyć: - podanie o zatrudnienie; - CV lub życiorys zawodowy; - kopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie, kwalifikacje lub doświadczenie zawodowe - jeżeli kandydat je posiada; - oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych; - oświadczenie o niekaralności za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe; - oświadczenie o stanie zdrowia pozwalającym na wykonywanie pracy na stanowisku; - podpisaną klauzulę informacyjną
Pracownik Gospodarczy (K/M) [Sprzątanie pomieszczeń]
MIEJSKI DOM KULTURY "LIGOTA" W KATOWICACH
Poland
Zakres obowiązków: - Miejski Dom Kultury ''Ligota'' w Katowicach poszukuje kandydata/kandydatkę na stanowisko: Pracownik gospodarczy - Wymiar czasu pracy: 3/4 etatu w systemie zmianowym (3 zmiany: 6.00-12.00, 12.00-18.00, 15.00-21.00) - Miejsce wykonywania pracy: Miejski Dom Kultury ''Ligota'' ul. Franciszkańska 33, 40-708 Katowice. GŁÓWNE ZADANIA/OBOWIĄZKI: Sprzątanie wewnątrz i na zewnątrz budynku MDK ''Ligota''. - Sprzątanie pomieszczeń MDK wraz z znajdującym się tam sprzętem, meblami; - Zmywanie i zabezpieczenie zastawy stołowej; - Sprzątanie posesji MDK Ligota (zamiatanie, koszenie trawy, sprzątanie liści, odśnieżanie, plewienie) - Zamykanie, otwieranie budynku i bramy MDK Ligota. - Przygotowanie sal do zajęć. - Kontakt z firmą ochroniarską . - Wydawanie kluczy. - Odbieranie poczty i telefonów oraz udzielanie podstawowych informacji o działalności MDK ''Ligota''. OFERUJEMY: - Zatrudnienie na umowa o pracę - Wynagrodzenie od 3605 zł do 4400 zł miesięcznie/ brutto - stabilną pracę w przyjaznym zespole pełne przyuczenie i wsparcie od pierwszego dnia - terminowe wynagrodzenie, dodatek za staż pracy, premię miesięczną, świadczenie urlopowe - spokojną atmosferę pracy Praca na 3/4 etatu na trzy zmiany: 6:00-12:00, 12:00-18:00, 15:00-21:00 + soboty i niedziele - według grafiku. Wymagania: - wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - konieczne - pozostałe: WYMAGANIA: - punktualność, - dobra organizacja pracy własnej, odpowiedzialność za powierzone zadania, - samodzielność i dokładność. - dyspozycyjność (praca w godzinach popołudniowych, w dni wolne od pracy), - umiejętność pracy w zespole, - doświadczenie na podobnym stanowisku będzie mile widziane. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: WYMAGANE DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA: 1. list motywacyjny, CV. 2. oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji, 3. kwestionariusz osoby ubiegającej się o zatrudnienie, 4. kserokopie dokumentów potwierdzających do
(K/M)Specjalista/ Specjalistka do spraw logistyki/ Obsługi klienta
TARASOLA SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Poland
Zakres obowiązków: "Twój zakres obowiązków Organizacja i obsługa eksportu towarów do krajów spoza UE, koordynacja transportów międzynarodowych oraz optymalizacja kosztów, przygotowywanie i weryfikacja dokumentacji celnej (export/import, CN/HS, Incoterms), kontrola gotowości towaru do wysyłki (produkcja, pakowanie, dokumentacja), współpraca z agencjami i urzędami celnymi oraz monitorowanie odpraw, obsługa obecnych klientów zagranicznych telefoniczna i mailowa, koordynacja zamówień wpływających do biura czuwanie nad prawidłowym przebiegiem ich realizacji, dbanie o prawidłowy obieg dokumentacji: zamówienia, faktury, umowy, obsługa programu CRM, bieżące raportowanie na potrzeby kierownika działu Nasze wymagania doświadczenie w obsłudze klienta zagranicznego w firmie produkcyjnej lub logistycznej, znajomość procesów logistycznych, język angielski na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację, samodzielność, komunikatywność i dobra organizacja pracy, zdolności analityczne. Mile widziane znajomość procesów eksport/import" Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - dodatkowe - umiejętności: samodzielność - konieczne; analityczne myślenie - konieczne; podstawy systemu SAP ERP - Procesy logistyczne - konieczne; komunikatywność - konieczne; dobra organizacja pracy - konieczne - języki obce: angielski - w mowie: B1 - średnio zaawansowany, w piśmie: B1 - średnio zaawansowany - konieczne - pozostałe: Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: poprzez stronę aplikuj.pl , wymagane załączniki : patrz oferta , cv, list motywacyjny Link do pełnej oferty : /https://www.pracuj.pl/praca/customer-service-and-logistics-specialist-lublin-ludwika-spiessa-5,oferta,1004812503?msockid=2b589556322b6e2b246683c533266f42/ - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
Starszy referent (M/K) (nr 0964)
MIEJSKI OŚRODEK POMOCY SPOŁECZNEJ
Poland
Zakres obowiązków: Ogólny zakres obowiązków: - Realizacja zadań wynikających z ustawy z dnia 5 grudnia 2014 0 Karcie Dużej Rodziny, - Przetwarzanie danych osobowych zgromadzonych w rejestrze PESEL za pomocą urządzeń teletransmisji danych, - Prowadzenie rejestru spraw nt. udzielania informacji dotyczących danych osobowych zgromadzonych w rejestrze PESEL, - Archiwizowanie dokumentacji. Godziny pracy: poniedziałek, środa, czwartek: 07:30 - 15:30, wtorek: 07:30 - 17:30, piątek: 07:30 - 13:30. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - umiejętności: Obsługa komputera - konieczne - pozostałe: wykształcenie: co najmniej średnie kierunek/specjalność: nie dotyczy, minimalny staż pracy: 2 lata, niezbędne: posiadanie obywatelstwa polskiego, pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, uprawnienia/umiejętności: biegła obsługa komputera (MS Office, Open Office), inne: dobra organizacja pracy własnej, umiejętność pracy w zespole, systematyczność, odporność na stres i pracy pod presją czasu, samodzielność, komunikatywność, wysoka kultura osobista, znajomość przepisów: Podstawowa znajomość Ustawy z dnia 5 grudnia 2014 r. o Karcie Dużej Rodziny. Oferta pracy przeznaczona również dla osób posiadających stopień niepełnosprawności. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty: podanie, CV z klauzulą o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) Dz.U.UE.L.2016.119.1. Kontakt e-mail: a.szyfrajda@mopsbydgoszcz.pl Adres prowadzonej rekrutacji: Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Bydgoszczy, ul. Ogrodowa 9 85-039 Bydgoszcz Na podstawie art. 24 ust. 6 ustawy z dnia 14 czerwca 2024
Osoba na stanowisko pomoc kuchenna
25. WOJSKOWY ODDZIAŁ GOSPODARCZY W BIAŁYMSTOKU
Poland
Zakres obowiązków: OSOBA DO PRACY NA STANOWISKU POMOC KUCHENNA-KUCHNIA I STOŁÓWKA GRUPA ZABEZPIECZENIA ŁOMŻA. ZAKRES WYKONYWANYCH ZADAŃ: - przygotowanie naczyń i urządzeń do produkcji potraw oraz utrzymanie właściwego stanu sanitarno-higienicznego w obiektach Kuchni i Stołówki, - przygotowanie produktów do sporządzania potraw zgodnie z wymogami zdrowotnymi i higienicznymi; - realizacja obróbki wstępnej warzyw, owoców oraz innych surowców do produkcji posiłków na potrzeby 1.PBOT i innych jednostek (mycie, obieranie, czyszczenie), - mycie i dezynfekcja pomieszczeń produkcyjnych oraz socjalnych Kuchni i Stołówki, - mycie i dezynfekcja (wyparzanie i polerowanie) naczyń i sprzętu stołowego, - dbałość o należyty stan sanitarno-higieniczny naczyń oraz sprzętu używanego do produkcji posiłków, - przestrzeganie zasad procedur i instrukcji GMP, GHP oraz HAACP. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - pozostałe: WYMAGANIA NIEZBĘDNE: wykształcenie min. zasadnicze; aktualne badania sanepid. WYMAGANIA DODATKOWE (PREFEROWANE): znajomość zagadnień z zakresu branży gastronomicznej; umiejętność pracy w zespole; doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku pracy; samodzielność w działaniu; dobra organizacja pracy, sumienność, rzetelność, dyspozycyjność; biegła obsługa komputera w środowisku Windows oraz podstawowym oprogramowaniu MS Office(Word, Excel). Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: WYMAGANE DOKUMENTY: życiorys (CV); list motywacyjny. ERMIN I MIEJSCE SKŁADANIA DOKUMENTÓW: Wymagane dokumenty aplikacyjne należy przesyłać w terminie do dnia 04.06.2026 r. - na adres pocztowy: 25. Wojskowy Oddział Gospodarczy,ul. Kawaleryjska 70, 15-325 Białystok; z dopiskiem: "Ogłoszenie o pracę- OSOBA DO PRACY NA STANOWISKU POMOC KUCHENNA- KUCHNIA I STOŁÓWKA GRUPA ZABEZPIECZENIA ŁOMŻA" - na adres internetowy - wyłącznie w pliku pdf: 25wog.sekcjapersonalna@ron.mil.pl -Temat wiadomości: "Ogłoszenie o pracę- OSOBA DO PRACY NA STANOWISKU POMOC KUCHENNA- KUCHNIA I STOŁ
MŁODSZY INSTRUKTOR/MŁODSZA INSTRUKTORKA ZAJĘĆ
PAŁAC KULTURY ZAGŁĘBIA
Poland
Zakres obowiązków: - prowadzenie zajęć plastycznych, muzycznych, tanecznych (rytmika, balet, hip-hop, taniec współczesny, modern, jazz, funky i inne) z dziećmi, młodzieżą lub dorosłymi w placówkach PKZ (kluby osiedlowe, świetlice, Dom Kultury Ząbkowice) w godzinach popołudniowych, - opracowywanie materiałów dydaktycznych do prowadzonych zajęć oraz prowadzenie dokumentacji stanowiska pracy, - przygotowywanie cyklicznych pokazów prezentujących osiągnięcia uczestników w placówkach PKZ, - udział w przeglądach, konkursach i festiwalach, - obsługa internetowego systemu zajęciowego Visual Activity (po przeszkoleniu). Warunki zatrudnienia: Praca wg indywidualnego harmonogramu pracy, również weekendy i święta. Umowa o pracę w wymiarze 3/4 etatu - pierwsza umowa zawierana zawsze na okres próbny, kolejna może zostać zawarta na czas określony lub nieokreślony. Wynagrodzenie składa się z następujących elementów: - miesięczne wynagrodzenie zasadnicze od 5 000,00zł do 6 000,00zł brutto na pełny etat, - dodatek za wieloletnią pracę w zależności od posiadanego stażu pracy- od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego, - uznaniowej nagrody rocznej, - nagrody jubileuszowej po osiągnięciu wymaganego ogólnego stażu pracy. Wynagrodzenie jest proporcjonalne do wymiaru czasu pracy zgodnie z zawartą umową o pracę. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne; średnie zawodowe - konieczne - pozostałe: Wymagania: - wykształcenie kierunkowe lub uprawnienia do prowadzenia zajęć określonego typu, - przygotowanie pedagogiczne, - niekaralność, - doświadczenie w pracy z dziećmi i młodzieżą na podobnym stanowisku, - odpowiedzialność, komunikatywność, sumienność i rzetelność, - obsługa komputera Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Zgłoszenie winno obejmować CV opatrzone zgodą na przetwarzanie danych osobowych o treści: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu rekrutacji na stanowisko MŁODSZY INSTRUKTOR/MŁODSZA INSTRUKTORKA ZAJĘĆ Data i podpis Je

Go to top