Junior Sales Manager*in (m/w/d) in Hamburg Gestalte mit uns die vernetzte Energiezukunft ENQT ist der Partner für Mobilfunklösungen der Zukunft. Wir verbinden Unternehmen und Institutionen mit zuverlässiger, zukunftssicherer Kommunikation – genau dort, wo Digitalisierung und Energiewende zusammenkommen. Mobilfunk ist längst kritische Infrastruktur. Und wir sorgen dafür, dass sie funktioniert. Unsere Kund*innen kommen aus Produktion, Logistik, Sicherheit, Gesundheit, Energieversorgung, E‑Mobilität sowie Service & Montage. Sie verlassen sich auf unsere Expertise, wenn es darum geht, moderne Mobilfunklösungen effizient umzusetzen. Deine Mission Du willst aktiv an der Energiewende mitwirken und dafür sorgen, dass Solaranlagen, Speicher und E‑Fahrzeuge sicher vernetzt sind? Dann bist du bei uns genau richtig. Als Junior Sales Manager*in unterstützt du unser Vertriebsteam in Hamburg, übernimmst Verantwortung für eigene Kund*innen und wächst Schritt für Schritt in eine Account‑Manager*in‑Rolle hinein. Mit unseren intuitiven Mobilfunk‑Testgeräten und hochwertigen Antennen hilfst du Monteur*innen vor Ort, verlässliche Verbindungen zu schaffen – und bringst so das Smart Grid von morgen ins Rollen. Dein zukünftiges Aufgabengebiet als Junior Sales Manager*in (m/w/d) - Aufbau, Betreuung und Weiterentwicklung eines eigenen Kundenportfolios - Analyse von Kundenpotenzialen und Erstellung fundierter Auswertungen - Beratung auf Augenhöhe: Bedarfsermittlung und Entwicklung passgenauer Lösungen - Erstellung von Angeboten in enger Abstimmung mit der Teamleitung - Aktive Unterstützung bei der Neukundenakquise - Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Kundenterminen - Pflege und Aktualisierung aller relevanten Daten im CRM‑System - Beobachtung von Markttrends und neuen Technologien im Mobilfunk‑ und Energiebereich - Mitarbeit an Vertriebs‑ und Marketingkampagnen Dein Profil als Junior Sales Manager*in (m/w/d) - Kaufmännische oder technische Ausbildung oder ein wirtschaftliches / technisches Studium - Erste Erfahrung im B2B‑Vertrieb, in der Akquise oder im Kundenkontakt - Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, mindestens auf C1-Niveau - Hohe Eigenmotivation, strukturierte Arbeitsweise und schnelle Auffassungsgabe - Freude an Kommunikation und dem Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen - Sicheres, professionelles Auftreten - Hands‑on‑Mentalität und Lösungsorientierung - Teamgeist, Lernbereitschaft und eine positive Fehlerkultur - Grundverständnis für CRM‑Systeme und vertriebliche Zielstrukturen - Ausgeprägte Kunden‑ und Serviceorientierung - Flexibilität und Reisebereitschaft - Interesse an Energie, Smart Grid oder Mobilfunktechnologien Warum ENQT? - Entwicklung in Richtung Account Manager*in - Ausbau von Beratungs-, Analyse- und Präsentationskompetenzen - Perspektivisch: Unterstützung neuer Kolleg*innen im Rahmen von Onboarding und Coaching - Übernahme größerer Accounts und vollständiger End-to-End-Verantwortung - Bei uns bekommst du den Support, den guter Vertrieb braucht: klare Abstimmung, schnelle Entscheidungen und ein starkes internes Netzwerk In Hamburg bieten wir Dir - Zielgesamtvergütung (OTE) von 59.000–65.000 EUR brutto p.a., bestehend aus einem festen Grundgehalt sowie einer variablen, leistungsabhängigen, ungedeckelten Provision - Flexible Arbeitszeiten & 2 Tage Homeoffice - 30 Tage Urlaub - Deutschlandticket / Fahrtkostenzuschuss - Betriebliche Altersvorsorge - Kostenloses Mittagessen, eine große Auswahl an Getränken und regelmäßige Leckereien sorgen für rundum gute Verpflegung - Moderne Arbeitsmittel & strukturierte Einarbeitung - Klare Entwicklungsperspektiven im Vertrieb & Account Management - Kurze Entscheidungswege & direkte Kommunikation - Ein motiviertes Team, das Erfolge gemeinsam feiert Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich jetzt als Junior Sales Manager*in (m/w/d) in Hamburg mit Deinem Lebenslauf und komme gerne auf einen Kaffee vorbei!

KÖLLEMANN – Als Weltmarkt- und Technologieführer für spezialisierte Schneckenfördersysteme stehen wir für innovative, individuelle Kundenlösungen. Wir sind ein mittelständischer Anlagenbauer mit über 60 Jahren Erfahrung in der Förder-, Prozess- und Umwelttechnik und rund 80 Mitarbeitenden mit dem Stammsitz in Adenau. Unsere Anlagen sind weltweit in mehr als 80 Ländern im Einsatz in der Grundstoffindustrie, chemischen Industrie sowie in der Energie- und Umwelttechnik. Zur Unterstützung unserer Geschäftsführung suchen wir ab sofort eine zuverlässige und vielseitige Persönlichkeit als Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d). Die Besetzung erfolgt im Rahmen einer befristeten Elternzeitvertretung für die Dauer der Abwesenheit der Stelleninhaberin (voraussichtlich ca. 18 bis 24 Monate). Stellenanzeige: Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) – Vollzeit, in befristeter Vertretung Klassische Assistenz- und Organisationsaufgaben - dministrative und organisatorische Unterstützung der Geschäftsführung - Terminkoordination sowie Priorisierung von Aufgaben - Organisation, Vor- und Nachbereitung von Meetings, Besprechungen und Präsentationen - Protokollführung sowie Nachverfolgung von Aufgaben und Projekten - Organisation und Abrechnung von Geschäftsreisen (inkl. Planung von Unterkünften und Reisestrecken) - Übernahme der internen und externen Korrespondenz und Schriftverkehr - Beantwortung von Anfragen von Kunden, Geschäftspartnern und Behörden - Veranstaltungen und unterstützende Marketingaufgaben - Organisation und Koordination von Veranstaltungen sowie Messeauftritten - Unterstützung bei der Erstellung von Werbemaßnahmen, Anzeigen und Texten - Pflege von bestehenden Kommunikationskanälen (z.B. Website, Social Media) Ihre Qualifikation - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation - Idealerweise erste Erfahrung in der Assistenz, im Office Management oder einer vergleichbaren Position - Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise - Kommunikationsstärke, Diskretion und ein sicheres Auftreten - Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und mehrere Aufgaben gleichzeitig zu koordinieren - Sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen - Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse Unser Angebot - Abwechslungsreiche Tätigkeit in direkter Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung - Strukturierte Einarbeitungsphase bis zum Beginn der vollständigen Vertretung ab Mitte Oktober - Eine von Eigenverantwortung und Selbstständigkeit geprägte Arbeitsumgebung - Leistungsorientierte Honorierung und Sozialleistungen wie z.B. Krankenzusatzversicherung und Vermögenswirksame Leistungen - Mitarbeiterorientierte Arbeitszeiten mit der Möglichkeit, zum Beispiel freitags um 12.00 Uhr in das Wochenende zu starten und Brückentage zu nutzen - Versorgung am Arbeitsplatz mit kostenlosen Getränken - Vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten mit spannenden Angeboten und Rabatten über das Portal „Corporate Benefits“ mit über 1.500 Partnern Interessiert? Dann rufen Sie uns an und bewerben Sie sich unter +49 2691 308-0. Gerne können Sie uns auch eine E-Mail mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an bewerbung@koellemann.de schicken oder Sie bewerben sich gleich online unter www.koellemann.de/karriere/. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Besprechungsvorbereitung, -organisation Erweiterte Kenntnisse: Terminplanung, -überwachung, Abrechnung, Büroorganisation, Büromanagement

Bechtle ist einer der führenden IT-Dienstleister in Europa. Wir gestalten zukunftsfähige IT-Architekturen - von klassischer IT-Infrastruktur über Digitalisierung, Multi Cloud, Modern Workplace und Security bis Künstliche Intelligenz und Managed Services. Wir bieten unseren Kunden zusätzlich intelligente Finanzierungen und die Realisierung nachhaltiger Konzepte wie Circular IT. Mit unseren Tochterunternehmen zählen wir zu den führenden Spezialisten für Business Applications, allen voran PLM und ERP. Unsere Multichannel-Strategie verbindet persönliche Betreuung an über 120 Standorten in 14 europäischen Ländern mit digitalen Services und globaler Zusammenarbeit. Wir sind mit mehr als 16.000 Mitarbeitenden immer in der Nähe unserer Kunden - ob Mittelstand, Konzern oder Public Sector. In deiner Mission blühst du auf, denn: - Als Vertriebstalent verantwortest du die Weiterentwicklung der Markt- und Wettbewerbsstrategie deines Vertriebsgebietes zur Positionierung der PLM-Produkte, -Lösungen und -Dienstleistungen, sowie den Vertriebsumsatz, Maßnahmendefinition und das Controlling der Zielerreichung. - Die Ausarbeitung kreativer Vertriebs- und Marketingkonzepte inklusive Organisation und Durchführung erfolgreicher B2B-Kampagnen anhand aktueller Trends sind für dich eine Selbstverständlichkeit. - In deiner Position trägst du die Verantwortung von der Leadgenerierung bis zum Projektabschluss, sowie den Ausbau und die Entwicklung des Sales Funnels. - Mit deiner Expertise führst, motivierst und coachst du dein Vertriebsteam und förderst den bereichsübergreifenden Austausch. - Nicht zuletzt ist es für dich eine Selbstverständlichkeit, dass du stetig in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung und den Leitungen der Competence Center stehst und dich um das Reporting kümmerst. Deine Skills? Mehr als interessant: - Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder technisches Studium, Techniker, oder eine vergleichbare Qualifikation - Idealerweise fundierte Erfahrungen im B2B-Vertrieb von Softwarelösungen im Bereich CAD/CAM/CAE/PDM, oder Direktvertrieb von Anlagen, Maschinen oder komplexen technischen Produkten - Charismatische, werteorientierte und dynamische Führungspersönlichkeit mit Hands-on-Mentalität - Führungserfolge im Vertrieb von Vorteil, aber keine Voraussetzung - Persönlich gefallen uns unternehmerisch-wirtschaftliches Denken und Handeln sowie Kommunikationsstärke. Du verdienst echten Mehrwert. Freu dich deshalb auf: - Gesundheitsmanagement: Bei uns halten sich Mitarbeitende durch die Teilnahme an sportlichen Aktivitäten wie bei der Büroolympiade, Fußball-Cup & Marathonläufe fit. Darüber hinaus bieten wir kostenfreies Obst und Getränke an. - Modern Workplace: Am Arbeitsplatz der Zukunft erhältst du neuestes Technikequipment und arbeitest in einem innovativen Arbeitsumfeld. - Weiterentwicklung: Mit einem umfangreichen Angebot der Bechtle Akademie, individueller Karriereplanung und weiteren Entwicklungsprogrammen kannst du dich fachlich sowie persönlich entwickeln. - Flexibilität: Nach individueller Aufgabe, Situation und Absprache können unsere Mitarbeitenden die Arbeitszeit oder den Arbeitsort flexibel gestalten bzw. wählen. - Corporate Benefits: Über das Einkaufsportal Corporate Benefits erhalten unsere Mitarbeitenden Sonderkonditionen für Modemarken, Veranstaltungen, Reisen, Technikprodukte, Kinobesuche und vieles mehr. Zudem bieten wir die Möglichkeit einer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung. - Mitarbeiterevents: Manche Termine sind im Kalender besonders fest angekreuzt. Bei Bechtle PLM kommen wir regelmäßig zu Teamevents oder einfach auf ein gemütliches Miteinander nach Feierabend zusammen. - Onboarding Programme: Wir wollen unseren neuen Mitarbeitenden den Einstieg so angenehm wie möglich gestalten. Dafür sorgen unter anderem unsere zweitägige Einführungsveranstaltung, die Betreuung durch einen Paten sowie eine individuelle Einarbeitung anhand eines Einarbeitungszeitplanes. Zur besseren Lesbarkeit von Personenbezeichnungen & personenbezogenen Wörtern wird die männliche Form genutzt. Diese Begriffe gelten für alle Geschlechter.

Consultant ERP - Vertrieb/CRM (m/w/d) Gemeinsam mit dir möchten wir etwas bewegen! #MiteinanderZukunftGestalten So unterstützt du uns Du analysierst die individuellen Bedürfnisse unserer Kunden und entwickelst maßgeschneiderte Lösungen, die ihren Vertriebsprozess optimieren und die Kundenbeziehungen verbessern Du implementierst das Vertriebsmodul von IFS Cloud, das eine transparente Pipeline und KI-gestützte Verkaufsprognosen bietet Du führst spannende Schulungen durch, damit alle Mitarbeiter die neuen Systeme optimal nutzen können, und weckst Begeisterung für die Vorteile der integrierten Marketingkampagnen. Du überwachst den Fortschritt der Implementierungen, identifizierst Risiken und findest kreative Lösungen, um Herausforderungen im Vertrieb zu meistern, während du die Flexibilität und Mobilität des Systems nutzt. Als Leiter des Vertriebs-Teilprojekts arbeitest du eng mit verschiedenen Stakeholdern zusammen, um sicherzustellen, dass alle Vertriebsziele pünktlich erreicht werden und alle an einem Strang ziehen. Nach der Implementierung bleibst du am Ball und optimierst die Systeme, damit sie immer den sich ändernden Anforderungen des Marktes gerecht werden. So überzeugst du uns Du bringst mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Implementierung von ERP-Systemen mit, idealerweise mit IFS Cloud oder ähnlichen Lösungen, und hast ein scharfes Auge für Details sowie ein Gespür für konzeptionelle Zusammenhänge Du kannst komplexe Informationen klar und verständlich präsentieren und überzeugst sowohl in Schulungen als auch im direkten Kundenkontakt, was dir hilft, die Vorteile des CRM-Moduls effektiv zu kommunizieren Du arbeitest gerne im Team, bist motiviert und bringst Flexibilität sowie Reisebereitschaft mit, um Kunden vor Ort zu unterstützen Du sprichst fließend Deutsch und Englisch, was dir hilft, in einem internationalen Vertriebsumfeld zu agieren und die Kommunikation mit Kunden zu optimieren Das erwartet dich Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitgestaltung sowie die Möglichkeit zur mobilen Arbeit Sachbezugskarte: du erhältst mtl. 50,00EUR netto auf deine persönliche Sachbezugskarte Sport- und Gesundheit: Wir möchten unsere Mitarbeiter fit und gesund halten, profitiere von unserer Kooperation mit Bike-Leasing Kita-Gebühr: Wir bezuschussen die Kitagebühr deines Kindes / deiner Kinder mit jeweils 50,00EUR mtl.  Anbindung: erreiche uns zu Fuß, mit dem Fahrrad oder auch mit Bus, Bahn, Straßenbahn oder dem Auto (der Bahnhof Jena-Göschwitz und die Autobahn A4 sind direkt um die Ecke) Mitarbeiter Vergünstigungen: Nutze die Vorteile von Corporate Benefits oder erwerbe zu besonders günstigen Konditionen IT Produkte direkt von uns   Verpflegung vor Ort: Neben Obst, Kaffee und Co., findest du direkt um die Ecke eine vielfältige Auswahl an Essen- und Einkaufsmöglichkeiten (bei manchen Anbietern gibt es für die Mittagsversorgung von uns einen Zuschuss) Gemeinsam Stark: Bei uns erwartet dich ein interkulturelles Umfeld mit flachen Hierarchien, eine familiäre Arbeitsatmosphäre sowie eigenverantwortliches Arbeiten in engagierten Teams   Wir setzen auf deine Kompetenzen: Wir bieten dir individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten    Prävention für die Zukunft: Vorsorge ist uns wichtig, deshalb unterstützen wir dich mit einer betrieblichen Altersvorsorge für deine Zukunft Unfallversicherung: Mit uns bist du sowohl privat als auch beruflich unfallversichert. Deine Ansprechpartnerin Du möchtest mit uns Innovationen vorantreiben? Dann freuen wir uns über deine aussagekräftige Bewerbung. Deine Verena Gödde

Wir sind Digitale Seiten, eine Marke der Marktplatz Mittelstand GmbH & Co. KG, und bundesweit einer der größten Verzeichnisanbieter für kleine und mittlere Unternehmen. Auf unseren derzeit fast 30 Portalen haben Nutzer die Möglichkeit, Anfragen an Handwerker und Dienstleister zu senden. Unseren Kunden bieten wir hierbei ein reichweitenstarkes, seriöses und zeitgemäßes Umfeld zur Kundengewinnung. Die persönliche Zusammenarbeit mit unseren Handwerkern und Dienstleistern hat für uns oberste Priorität und zukünftig vielleicht ja auch für dich! Denn unser Vertriebs-Team rund um Jessi, Tatjana, Damion und Filipp sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Kundenberater B2B (m/w/d) Outbound am Standort Nürnberg in Voll- oder Teilzeit! Deine Aufgaben - Du gewinnst neue B2B‑Kunden durch telefonische Akquise für die Portale von Digitale Seiten, z. B. gartenbau.org, dachdecker.com, elektriker.org und weitere. - Du entwickelst aktiv Angebote für Bestandskunden durch gezieltes Cross‑ und Up‑Selling. - Du sprichst Handwerksbetriebe gezielt an und berätst sie kompetent zu ihrer Online‑Präsenz. - Du übernimmst die durchgängige Verantwortung: – vom Erstkontakt über die Angebots- und Vertragsgestaltung bis hin zum erfolgreichen Vertragsabschluss. - Du planst, steuerst und dokumentierst deine vertrieblichen Aktivitäten zuverlässig. - Du identifizierst eigenständig neue Vertriebspotenziale und bringst deine Ideen ein. - Du arbeitest eng mit dem Marketingteam zusammen, um vertriebsunterstützende Maßnahmen optimal abzustimmen und umzusetzen. Was dich ausmacht - Du hast eine ausgeprägte Affinität zum Handwerk und verstehst deren Bedürfnisse. - Du bringst mindestens 2 Jahre Erfahrung und nachweisbare Erfolge im Vertrieb mit – oder du bist ein ambitionierter Quereinsteiger, der Lust hat, im Vertrieb richtig durchzustarten, denn ja: Vertrieb macht Spaß! - Du trittst selbstbewusst und freundlich auf und arbeitest gerne im Team. - Du überzeugst durch Eigeninitiative sowie eine selbstständige, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise. - Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. - Du gehst souverän mit MS‑Office‑Programmen um, insbesondere Word, Excel und Outlook. Deine Benefits - Du profitierst von maximaler Flexibilität durch mobiles Arbeiten. - Dich erwartet ein attraktives Grundgehalt kombiniert mit einer überdurchschnittlichen Leistungsprovision. - Du erhältst eine detaillierte und strukturierte Einarbeitung, damit du erfolgreich performen kannst. - Du übernimmst eigenverantwortliche Aufgaben und Projekte und gestaltest deinen Arbeitsalltag aktiv mit. - Du arbeitest in einem sehr guten Betriebsklima an einem modernen Arbeitsplatz. - Bei uns gibt es keine Call‑Center‑Atmosphäre, sondern ein motiviertes Team mit starker Wir‑Mentalität. - Dein Arbeitsplatz liegt im Nürnberger Norden, sehr gut erreichbar mit öffentlichen Verkehrsmitteln – ein eigener Firmenparkplatz steht dir ebenfalls zur Verfügung. - Du findest flache Hierarchien und keine administrativen Hürden, die dich am eigenständigen Arbeiten ausbremsen. - Obst‑, Wasser‑ und Kaffee‑Flatrate inklusive. Um die Lesbarkeit einfacher zu gestalten, haben wir auf das Gendern bei beibehaltenem Respekt aller Geschlechter verzichtet. Möchtest du die Entwicklung von Digitale Seiten aktiv mitgestalten und tatkräftig mit anpacken? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Für Fragen stehen wir dir jederzeit gerne zur Verfügung. Referenznummer: 2808 Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Microsoft Office, Telefondienst, Vertrieb

Junior Sales Manager*in (m/w/d) in Hamburg Gestalte mit uns die vernetzte Energiezukunft ENQT ist der Partner für Mobilfunklösungen der Zukunft. Wir verbinden Unternehmen und Institutionen mit zuverlässiger, zukunftssicherer Kommunikation – genau dort, wo Digitalisierung und Energiewende zusammenkommen. Mobilfunk ist längst kritische Infrastruktur. Und wir sorgen dafür, dass sie funktioniert. Unsere Kund*innen kommen aus Produktion, Logistik, Sicherheit, Gesundheit, Energieversorgung, E‑Mobilität sowie Service & Montage. Sie verlassen sich auf unsere Expertise, wenn es darum geht, moderne Mobilfunklösungen effizient umzusetzen. Deine Mission Du willst aktiv an der Energiewende mitwirken und dafür sorgen, dass Solaranlagen, Speicher und E‑Fahrzeuge sicher vernetzt sind? Dann bist du bei uns genau richtig. Als Junior Sales Manager*in unterstützt du unser Vertriebsteam in Hamburg, übernimmst Verantwortung für eigene Kund*innen und wächst Schritt für Schritt in eine Account‑Manager*in‑Rolle hinein. Mit unseren intuitiven Mobilfunk‑Testgeräten und hochwertigen Antennen hilfst du Monteur*innen vor Ort, verlässliche Verbindungen zu schaffen – und bringst so das Smart Grid von morgen ins Rollen. Dein zukünftiges Aufgabengebiet als Junior Sales Manager*in (m/w/d) - Aufbau, Betreuung und Weiterentwicklung eines eigenen Kundenportfolios - Analyse von Kundenpotenzialen und Erstellung fundierter Auswertungen - Beratung auf Augenhöhe: Bedarfsermittlung und Entwicklung passgenauer Lösungen - Erstellung von Angeboten in enger Abstimmung mit der Teamleitung - Aktive Unterstützung bei der Neukundenakquise - Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Kundenterminen - Pflege und Aktualisierung aller relevanten Daten im CRM‑System - Beobachtung von Markttrends und neuen Technologien im Mobilfunk‑ und Energiebereich - Mitarbeit an Vertriebs‑ und Marketingkampagnen Dein Profil als Junior Sales Manager*in (m/w/d) - Kaufmännische oder technische Ausbildung oder ein wirtschaftliches / technisches Studium - Erste Erfahrung im B2B‑Vertrieb, in der Akquise oder im Kundenkontakt - Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, mindestens auf C1-Niveau - Hohe Eigenmotivation, strukturierte Arbeitsweise und schnelle Auffassungsgabe - Freude an Kommunikation und dem Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen - Sicheres, professionelles Auftreten - Hands‑on‑Mentalität und Lösungsorientierung - Teamgeist, Lernbereitschaft und eine positive Fehlerkultur - Grundverständnis für CRM‑Systeme und vertriebliche Zielstrukturen - Ausgeprägte Kunden‑ und Serviceorientierung - Flexibilität und Reisebereitschaft - Interesse an Energie, Smart Grid oder Mobilfunktechnologien Warum ENQT? - Entwicklung in Richtung Account Manager*in - Ausbau von Beratungs-, Analyse- und Präsentationskompetenzen - Perspektivisch: Unterstützung neuer Kolleg*innen im Rahmen von Onboarding und Coaching - Übernahme größerer Accounts und vollständiger End-to-End-Verantwortung - Bei uns bekommst du den Support, den guter Vertrieb braucht: klare Abstimmung, schnelle Entscheidungen und ein starkes internes Netzwerk In Hamburg bieten wir Dir - Zielgesamtvergütung (OTE) von 59.000–65.000 EUR brutto p.a., bestehend aus einem festen Grundgehalt sowie einer variablen, leistungsabhängigen, ungedeckelten Provision - Flexible Arbeitszeiten & 2 Tage Homeoffice - 30 Tage Urlaub - Deutschlandticket / Fahrtkostenzuschuss - Betriebliche Altersvorsorge - Kostenloses Mittagessen, eine große Auswahl an Getränken und regelmäßige Leckereien sorgen für rundum gute Verpflegung - Moderne Arbeitsmittel & strukturierte Einarbeitung - Klare Entwicklungsperspektiven im Vertrieb & Account Management - Kurze Entscheidungswege & direkte Kommunikation - Ein motiviertes Team, das Erfolge gemeinsam feiert Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich jetzt als Junior Sales Manager*in (m/w/d) in Hamburg mit Deinem Lebenslauf und komme gerne auf einen Kaffee vorbei!

Specialist Merchandising (m/w/d) Standort: Nürnberg / Hybrid Arbeitszeit: Vollzeit Join the Team und komm zur GOLDNER Fashion Gruppe: Wir sind auf Expansionskurs und betreiben mehrere Fashion-Marken im europäischen Markt. Unsere Leidenschaft für Mode und digitale Innovation ist unser Antrieb - dafür leben wir. Immer im Fokus: Unsere Kundin! Wir sind ein dynamisches Unternehmen mit Leidenschaft für innovative Produkte und starke Markenpräsenz. Mit einem klaren Fokus auf Qualität und Wachstum gestalten wir aktiv unsere Vertriebs- und Marketingkanäle und entwickeln unser Sortiment kontinuierlich weiter. Als Teil unseres Teams unterstützt Du aktiv die Vermarktung unseres Sortiments und sorgst dafür, dass unsere Produkte optimal präsentiert und gesteuert werden. Worauf wartest Du noch? Bewirb Dich jetzt! Deine Aufgaben: • Du wirkst aktiv an der Vermarktung unseres Sortiments über verschiedene Print- und Online-Kanäle mit • Die Unterstützung bei der Umsetzung von Werbemaßnahmen, wie der Erstellung und Korrektur von Texten für Printwerbung, Online-Assortments, Newsletter und Sale-Kampagnen, gehört zu Deinem Verantwortungsbereich • Du pflegst und aktualisierst Artikelstammdaten und sorgst für eine korrekte Bestückung im ERP-System • Das Content-Management im Webshop, einschließlich der Pflege von Produktdaten und Empfehlungen, liegt in Deinen Händen • Du bereitest Merchandising-Maßnahmen vor, begleitest deren Durchführung und übernimmst die Nachbereitung inklusive Auswertungen • Die Pflege und Aktualisierung von Preis- und Aktionslisten wird von Dir zuverlässig umgesetzt • Du stellst den termingerechten GO LIVE von Artikeln und Kampagnen sicher • Die Erstellung und Pflege von Berichten zu Verkaufszahlen und Lagerbeständen gehört zu Deinem Arbeitsalltag • Du analysierst Daten, um Optimierungspotenziale zu erkennen und Handlungsempfehlungen abzuleiten • Eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen rundet Dein Aufgabengebiet ab Was Du mitbringst: • Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung • Idealerweise konntest Du bereits erste Berufserfahrung im Einkauf, Merchandising, Vertrieb oder einem vergleichbaren Bereich sammeln • Ein ausgeprägtes Zahlenverständnis sowie eine strukturierte und analytische Arbeitsweise zeichnen Dich aus • Du arbeitest eigenständig, bringst Eigeninitiative mit und organisierst Deine Aufgaben effizient • Der sichere Umgang mit gängigen Office-Anwendungen, insbesondere Excel, ist für Dich selbstverständlich • Du überzeugst durch Deine Hands-on-Mentalität, Flexibilität und Deine Fähigkeit, im Team zu arbeiten Was wir bieten: • Flexible Arbeitszeiten • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten • 30 Tage Urlaub (plus Heiligabend und Silvester frei) • Moderne Arbeitsausstattung • Flache Hierarchien & kurze Entscheidungswege • Unbefristeter Arbeitsvertrag • WIR-Kultur / DU-Kultur • Firmenevents • Mitarbeiterrabatte Bewirb Dich jetzt! Premio Fashion GmbH, Personalabteilung, Heinrich-Wirth-Str. 8, 95213 Münchberg bewerbung@goldner-fashion.com www.madeleine.com Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Werbekommunikation

Verantwortung übernehmen, Visionen entwickeln, Erfolge feiern: Als Orthopädieschuhmachermeister*in hast du eine leitende Funktion in einem Schuh-Haaser Fachgeschäft und bist der Anbieter für alles rund um Schuhe und Füße vor Ort. Du kannst Deine eigenen Ideen verwirklichen und neue Impulse setzen. Dabei profitierst Du von unserem technologischen Fortschritt. Denn unsere Produkte gehören zu den besten am Markt. Das wissen auch Deine Kunden zu schätzen. Du willst selbst gestalten? Dann heißen wir Dich herzlich willkommen bei Schuh-Haaser. Deine Aufgaben - verantwortungsvoll und vielseitig: - Als Orthopädieschuhmachermeister*in (m/w/d) hältst Du das Steuer in der Hand: Du hast die Umsatzzahlen im Blick, bringst Dein Team nach vorne und sorgst für zufriedene Kunden. - Du arbeitest eigenverantwortlich und optimierst die Arbeitsabläufe. So hältst Du Dein Schuh-Haaser Fachgeschäft auf Kurs - Du motivierst und entwickelst Deine Mitarbeitenden weiter - Du zeigst viel Leidenschaft und Leistungswillen im Dialog mit Arztpraxen und Geschäftspartnern - Du berätst Deine Kunden mit viel Herzblut und Empathie, machst Fußanalysen und führst Deine Kunden sicher durch die einzelnen Beratungsschritte. Das alles in modernster Umgebung und mit zukunftsweisenden Technologien. - Du stellst Orthopädische Einlagen, Zurichtungen und Schuhe in unserer modernen und hellen Werkstatt her - Du übernimmst anspruchsvolle Hausbesuche und sorgst so für zufriedene Kunden - Unser Plus für Dich: Unsere Marketingaktionen sorgen dafür, dass Du immer neue Kundschaft in Deinem Fachgeschäft begrüßen kannst. - Bei uns bist Du von Beginn an Teil des Teams. Daher wirst Du in den ersten Wochen nach Deinem Start in Schulungen und Einarbeitungsseminaren auf Deine neuen Aufgaben vorbereitet. Zusätzlich bekommst Du einen persönlichen Mentor zur Seite gestellt, der Dich bei der Einarbeitung unterstützt und begleitet. Dein Profil - das bringst Du mit: - Du bist Orthopädieschuhmachermeister (m/w/d) - Du kannst gut auf Kunden zugehen und besitzt einen offenen, einfühlsamen Kommunikationsstil - Du hast ein hohes Maß an Engagement und bist teamfähig - Du bist interessiert an einer neuen Herausforderung und möchtest beruflich mehr Verantwortung übernehmen Für unseren Standort: Schuh-Haaser – Das Orthopädie-Schuhzentrum in Bautzen. Hier erwartet Dich ein tolles Team und moderne Orthopädieschuhtechnik sowie viele moderne Produkte rund um den Fuß. Ebenfalls suchen wir Orthopädieschuhmachermeister (m/w/d) für unser Fachgeschäft in Dresden. Start: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unsere Vorteile - das bieten wir Dir: • Attraktives Gehalt • Sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten Branche • Regelmäßige, intensive Weiterbildungen • Familiäre Arbeitsatmosphäre • Spaß und Action bei regelmäßigen Mitarbeiterevents • Du arbeitest in einem modernen Unternehmen mit den neusten und innovativsten Produkten der Orthopädieschuhtechnik Leistungen: - Betriebliche Weiterbildung - Flexible Arbeitszeiten - Kostenlose Getränke - Kostenlose Massagen - Mentoring-Programm für Mitarbeiter - Mitarbeiter-Rabatt - Preisnachlässe auf Produkte/Dienstleistungen des Unternehmens - Zusätzliche Urlaubstage Hast Du noch Fragen? Wir freuen uns auf Deinen Anruf unter 03591/5259526 Das alles lässt Dich aufhorchen? Dann bewirb Dich gleich per E-Mail oder sende Deine Bewerbung unkompliziert mit oder ohne Mappe an: Schuh-Haaser / Dresdener Str. 49d / 02625 Bautzen Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Orthopädieschuhmachen

Worum es hier wirklich geht: Wir suchen für ein bodenständiges Familienunternehmen einen Entwickler, der Lust hat, an einer Software zu arbeiten, die im echten Tagesgeschäft gebraucht wird. Keine Marketingplattform, kein „StartupPitch“, sondern eine gewachsene Logistik und Warenwirtschaftssoftware, die täglich genutzt wird und kontinuierlich weiterentwickelt wird. Wenn du Spaß daran hast, bestehende Systeme zu verstehen, zu verbessern und stabil weiterzuentwickeln, bist du hier richtig. Die Stelle ist bewusst auch für JuniorEntwickler geeignet, die nach Studium oder Ausbildung in ein reales Produkt hineinwachsen wollen. Was dich erwartet: Du arbeitest an einer internen Softwarelandschaft für die Warenwirtschaft, Disposition, interne Webanwendungen und logistische Planung. Vor Ort gibt es einen technischen Ansprechpartner und die Zusammenarbeit mit einem kleinen externen Entwicklungshaus. Das bedeutet: - du bist nicht allein verantwortlich - du kannst Fragen stellen - und gleichzeitig eigene Ideen einbringen Der Schwerpunkt liegt klar auf Weiterentwicklung bestehender Systeme, nicht auf ständig neuen GreenfieldProjekten. Deine Aufgaben: - Weiterentwicklung einer bestehenden Logistik und Warenwirtschaftssoftware - BackendEntwicklung mit C# / .NET Core / ASP.NET Core Web API - Mitarbeit am AngularFrontend (TypeScript, HTML, CSS) - Entwicklung und Pflege von RESTAPIs - Arbeit mit Microsoft SQL Server und Entity Framework - Umsetzung von Anforderungen aus den Fachbereichen - Abstimmung technischer Änderungen mit einem externen Entwicklungspartner - Analyse bestehender Funktionen und sinnvolle Verbesserungen - Pflege von UnitTests und Teilnahme an CodeReviews TechnologieStack Backend - C# - .NET Core (aktuelle LTS) - ASP.NET Core Web API - SignalR - Hangfire Frontend - Angular - TypeScript - HTML - CSS - WebSockets Datenbank - Microsoft SQL Server - Entity Framework Tooling / DevOps - Azure DevOps - Git - Visual Studio Code Qualität - Unit Tests (.NET und Angular) Was wir uns wünschen: - Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik / Softwareentwicklung - Erfahrung mit C# und .NET - Kenntnisse in Angular und TypeScript - Erfahrung mit SQL Server oder relationalen Datenbanken - Interesse daran, bestehende BusinessSoftware langfristig weiterzuentwickeln - strukturierte und eigenständige Arbeitsweise Die Rolle ist ausdrücklich auch für Berufseinsteiger geeignet. Wichtiger als jahrelange Erfahrung ist echtes Interesse daran zu verstehen, wie Software wirklich funktioniert. Arbeitsumfeld - sehr hoher RemoteAnteil möglich - etwa 10 % Präsenz vor Ort (wenn du häufiger kommen möchtest, geht das natürlich auch) - flexible Arbeitszeiten - direkte Kommunikation mit Fachbereichen - Unterstützung durch ein kleines externes Entwicklungsteam - Weiterbildung nach Bedarf Wie der Bewerbungsprozess abläuft Der Prozess ist bewusst kurz und technisch: 1. Gespräch mit mir Wir sprechen über Technologie, deinen bisherigen Weg und wie du an Probleme herangehst. 2. Kurzer technischer Praxischeck Ein kleines LiveBugfixSzenario in einer Testumgebung – nichts Kompliziertes, wir schauen einfach gemeinsam, wie du arbeitest. 3. Persönliches Gespräch mit der Geschäftsführung Wenn alles passt, folgt ein kurzes Kennenlernen mit der Geschäftsführung. Ansprechpartner Martin Sperling Leiter IT & OT 03441 25 96 399 martin.sperling@doma-personal.de Wir duzen uns im Prozess und auch später im Team. Wenn dir ein unkomplizierter, direkter Austausch wichtig ist, wirst du dich hier wahrscheinlich wohlfühlen. Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung

Wir von GO! Express & Logistics sind Europas größter konzernunabhängiger Anbieter für Express- und Kurierdienstleistungen und damit alles außer_gewöhnlich: Mit der höchsten Zustellquote und der niedrigsten Schadensquote sind wir der Qualitätsführer am Markt - und das seit über 40 Jahren. Mit mehr als 100 eigenen europäischen Stationen sowie unserem weltweiten Partnernetzwerk befördern wir an 365 Tagen im Jahr rund um die Uhr über 10 Millionen Sendungen. Unsere 1.400 Mitarbeiter (m/w/d) und 1.700 Kurierfahrer (m/w/d) bilden den Treibstoff und das Herzstück für unseren langfristigen Erfolg. Dabei schätzen wir die individuellen und einzigartigen Fähigkeiten all unserer Kollegen (m/w/d) und fördern diese intensiv und stetig. Deine Aufgaben: - Akquise und Ausbau von Neu- und Bestandskunden - Selbstverantwortliche Beratung unserer Kunden (m/w/d) inklusive Erstellung von Angeboten - Kalkulieren und Verhandeln von Angeboten mit deinen Kunden - Planung von Umsätzen und vertriebsunterstützenden Maßnahmen - Beobachten des Wettbewerbes und Ableiten von regionalen Maßnahmen - Pflege unseres CRM-Systems Dein Profil: - Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung kann von Vorteil sein, ist aber nicht zwingend erforderlich - Kommunikationsstärke, kundenorientiertes Denken und Verhandlungsgeschick zählen zu deinen Stärken - Leistungsbereitschaft und die Motivation sich in neue Themengebiete einzuarbeiten, bringst du mit - Idealerweise bist du regional verknüpft und weißt, wie man die „Sprache des Kunden“ spricht - Besitz eines Führerscheins der Klasse B Deine GO!odies: - Sicherheit: Eine zukunftssichere Branche, die von Wachstum geprägt ist. Eine unbefristete Anstellung in unserem Unternehmen mit über 40-jähriger Tradition - Transparenz: 100%-ige Einsicht in die Kosten um deine Preise eigenständig und frei gestalten zu können - Freiheit: nicht nur in der Preisgestaltung, sondern auch hinsichtlich Ideen für individuelle Marketingaktionen - Herausfordernde Aufgabe: Bei uns hast du eine herausfordernde Aufgabe in einem wachstumsorientierten Umfeld mit relevanter Verantwortung für Themen und Projekte - Attraktives Arbeitsumfeld: Dich erwartet ein attraktives Arbeitsumfeld nah am Management mit Raum für eigene Ideen, flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen - Tolles Team: Du bist nicht alleine und wirst von einem jungen aber erfahrenem Team eingearbeitet und stets begleitet, denn wir sind Alles außer_gewöhnlich, bei uns wird TEAMWORK gelebt - individuelle Einarbeitung vor Ort mit zusätzlichen, zentralen Vertriebsschulungen - Vermittlung brancheninterner Fachkenntnisse um einen möglichst perfekten Start und langfristigen Erfolg bieten zu können - gezielt aufbereitete Adressen und Kontakte um deine Arbeit zu erleichtern - Weiterbildung: Starte mit uns durch. Wir fördern deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung - Attraktive Vergütung: Ein attraktives Gehaltspaket mit erfolgsabhängiger Prämienzahlung - Selbstverständlichkeiten: wöchentlich frisches Obst, Kaffee und Wasser - Mitarbeiter-Benefits: zum Beispiel Arbeitgeberzuschuss zum Firmenfahrrad, Firmeneigener Parkplatz Willst du Teil unseres Teams werden? Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Arbeitsort: GO! General Overnight Express + City Logistics GmbH Berliner Heerstr. 1c 38104 Braunschweig Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Kundenberatung, -betreuung, Akquisition, Besprechungsvorbereitung, -organisation, Korrespondenz, E-Mail-Programm Outlook (MS Office)