Description : MISSIONS SPÉCIFIQUES : L'assistant(e) social(e), intervenant auprès des personnes âgées et de leur entourage a un rôle : - D'information concernant la législation sociale, l'utilisation des divers services publics et privés et des institutions. - De recherche, d'analyse et d'évaluation des éléments pouvant clarifier la situation du patient et la résoudre. - De médiateur, d'interface qui la met en relation avec le malade, sa famille, l'équipe médicale et soignante, l’administration hospitalière et les interlocuteurs extérieurs à l’hôpital afin d'assurer la cohérence de l’action entreprise avant, pendant et après I ‘hospitalisation. - Intervention auprès des personnes de + de 75 ans accueillis aux urgences et auprès des personnes pour qui une demande d’hospitalisation est en cours de la part de la ville. Favoriser le lien ville-hôpital en sortie des urgences. - Coordination avec le bed manager dans le cadre des admissions directes non programmées. ACTIVITÉS : - Travailler quotidiennement avec les infirmières et urgentistes sur la situation médico-sociale du patient et de sa famille. - Favoriser l'accès aux soins, l'ouverture des droits sociaux. - Rechercher des structures adaptées à la pathologie du patient et proches du lieu de résidence du patient et accompagner les familles dans la recherche d‘EHPAD. - Organiser les modalités du retour à domicile, en partenariat avec les professionnels libéraux, organismes de maintien à domicile, les mutuelles... - Rédiger un rapport social en vue de l'ouverture d'une mesure de protection (tutelle ou curatelle). - Mise à jour régulière des connaissances (législative, propre aux pathologies rencontrées.). - Travail en équipe pluridisciplinaire : débriefing régulier avec l'équipe médicale, le bed manager et le service social de l’établissement. - Partage des objectifs avec le médecin, I'I.D.E. et le personnel paramédical pour une prise en charge optimale. Profil recherché : DIPLÔME(S) OU FORMATION EXIGÉE : - Diplôme d’Etat d’Assistant de Service Social. - Formations continues en adéquation avec les axes prioritaires du service, habilitations, à acquérir en cours d'exercice de l'emploi. Poste : 8h45-16h30

Rejoignez une entreprise dynamique et préparez un diplôme reconnu avec ICADEMIE, spécialiste de la formation à distance. ICADEMIE accompagne son entreprise partenaire, dans le recrutement de sa/son futur(e) Monteur vidéo H/F en alternance. Ce poste, est à pourvoir dès que possible. En postulant, vous manifestez votre souhait de rejoindre ICADEMIE pour préparer un diplôme reconnu du Bac +2 au Bac +5, tout en développant vos compétences directement sur le terrain. Vos futures missions : Sous la supervision du responsable créatif, tu seras en charge de : - Monter des vidéos publicitaires courtes (UGC, reels, TikTok Ads, YouTube Shorts, etc.) - Réaliser des cuts dynamiques à partir de rushs fournis - Intégrer des sous-titres, effets, transitions et éléments graphiques adaptés au format social media - Travailler en collaboration avec les équipes média et copywriting pour optimiser les vidéos à la performance - Assurer une veille constante sur les codes visuels des plateformes (Meta, TikTok, YouTube, etc. Votre profil : - Travail Full TT, - Des chèques vacances et une bonne prise en charge mutuelle, - Séminaires, Afterwork et évènements toute l'année, - Une structure à taille humaine, jeune et dynamique où il fait bon vivre, - Un environnement stimulant, orienté performance & créativité - Des projets concrets, diffusés à grande échelle (des millions de vues potentielles) - Une montée en compétences rapide sur les codes de la publicité digitale - Un suivi régulier, des feedbacks constructifs, et de vraies perspectives d'évolution Rémunération : selon la grille légale de l'alternance, en fonction de votre âge et de votre niveau d'études. - Travail Full TT, - Des chèques vacances et une bonne prise en charge mutuelle, - Séminaires, Afterwork et évènements toute l'année, - Une structure à taille humaine, jeune et dynamique où il fait bon vivre, - Un environnement stimulant, orienté performance & créativité - Des projets concrets, diffusés à grande échelle (des millions de vues potentielles) - Une montée en compétences rapide sur les codes de la publicité digitale - Un suivi régulier, des feedbacks constructifs, et de vraies perspectives d'évolution

DOMINO CARE, spécialiste du recrutement/intérim social, médico-social et paramédical, recherche pour l'un de ses partenaires un(e) INFIRMIER(E) PRELEVEUR(SE) H/F. Prise de poste immédiate. Dans le cadre de la collecte du sang à Bourges (18) nous recherchons un(e) Infirmier(e) ayant de véritables qualités humaines et aimant le travail en équipe. Il s'agit d'effectuer les prélèvements de sang total et/ou d'aphérèse, participer au bon déroulement de la collecte et contribuer à la fidélisation des donneurs. Missions : - Participer à l'installation et à la désinstallation de la collecte - Accueillir le donneur, l'informer ; participer à la fidélisation et à la promotion du don - Effectuer les prélèvements de sang total et/ou d'aphérèses conformément aux instructions et procédures - Réaliser l'hémoglobine pré don - Surveiller le donneur et la procédure de prélèvement, identifier les premiers signes d'intolérance et prendre les mesures nécessaires - Conditionner les poches et les tubes en vue du transport - Gérer les documents relatifs aux prélèvements et à la traçabilité - Prendre les dispositions nécessaires en cas d'anomalies des DMU, du matériel... - Participer aux vigilances - Informer le médecin responsable de la collecte de tout évènement indésirable donneur et de tout évènement pouvant avoir une incidence sur le bon déroulement de la collecte ou sur la qualité des produits prélevés - Participer à la gestion des consommables nécessaires à la collecte - Participer à la qualification du matériel - Assurer l'entretien, le nettoyage du matériel et sa maintenance de niveau 1 - Participer à la formation du personnel Prérequis réglementaires - Article R. 1222-18 et R.1222-19 du code de la santé publique : Satisfaire aux conditions d'exercice de la profession d'infirmier (Articles L.4311-2 et suivant et articles D. 4311-16 et suivants du code de la santé publique); Etre titulaire de l'Attestation à la Formation aux Gestes et Soins d'Urgence (AFGSU niveau 2) en cours de validité.

Encadrement de l’équipe de maintenance du site, Programmation et suivis des maintenances réalisées par les entreprises ou par les agents des services techniques, Assure le suivi des bons G.M.A.O. avec une remontée d’informations auprès de chaque service / pôle, Encadre les sociétés extérieures lors de l’exécution de travaux ou maintenances…, Suivi des contrôles de réglementaires et application des normes en vigueur, Renseigne le logiciel de gestion de temps de travail, Vise et valide les commandes avant transmission, Participe au diagnostic des pannes ou des incidents, Participe à la réalisation des procédures et notes du service technique, Renseigne les fiches de signalement d’évènements indésirables, Rédige des rapports techniques ou d’évènements, si nécessaire, Fait respecter les règles d’hygiène et de sécurité, Réalise des astreintes techniques sur l’ensemble des sites du Centre Hospitalier, y compris Nemours, Montereau et les Ehpad, Participation aux commissions de sécurité et suivi des levés des réserves des bureaux de contrôle. Assite les responsable travaux et maintenance dans tous les sujets techniques concernant son site de rattachement. Formation : Formation technique en électricité, électromécanique, automatisme, plomberie ou serrurerie. Diplômes souhaités : BEP, bac professionnel, BTS. Savoir-faire requis : Connaissances techniques générales dans le domaine du bâtiment et génie civil, et en particulier sur les domaines hospitaliers, Utilisation d’une GMAO Connaissances générales dans les domaines électrique, chauffage, ventilation et climatisation, Connaissance générale du cadre réglementaire des établissements hospitaliers publics notamment le code de la santé, des marchés publics, la réglementation E.R.P., Connaissance des règles et mesures d’hygiène en milieu médical, Encadrement et gestion d’une équipe. Savoir-être : Rigueur, capacité de travail et esprit de synthèse, Sens du travail en équipe et respect de la hiérarchie, Sens de l’écoute et de la communication, Respect des personnes, Dynamise et autonomie,

L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée dans la vente de vêtements de ski de randonnée, un Assistant(e) chef de projet Communication en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Choisissez l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! LES MISSIONS Missions principales :L'assistant(e) chef de projet communication contribue à l'atteinte des objectifs de la communication et du e-commerce : SOCIAL MEDIA : Création de contenus réseaux sociaux (textes, photos et vidéos) Community Management de la marque sur Instagram, Facebook, YouTube, LinkedIn Pilotage de campagnes (paid, organiques) sur les réseaux sociaux Veille sectorielle et concurrentielle Animation du réseau des ambassadeurs de AYAQ, récolte de contenus UGC DIGITAL :Site web : contribution aux contenus et soutien au suivi de la section e-commerce Montage vidéo Shooting de packshots pour les fiches produit Développement des outils de communication et d'aide à la vente (visuel campagne publicitaire, brochure client?) en liaison avec les agences prestataires Force de proposition en innovation sur le sujet de la communication digitale de la marque INFLUENCE :Identification et sélection de profils pertinents (micro-influenceurs, athlètes, explorateurs) Prise de contact, gestion des échanges et mise en place de collaborations Suivi des partenariats : envoi produits, briefs, Analyse des retombées Développement et structuration d'un réseau d'ambassadeurs engagés PROFIL RECHERCHE Profil recherché : Connaissance obligatoire des mécaniques d'activation sur les réseaux sociaux, la connaissance d'un outil de SMM (type Agorapulse, Hootsuite) est profitable. Toute affinité pour la création de contenus digitaux est un plus. Très bonne maîtrise de la langue française, à l'écrit comme à l'oral (orthographe, syntaxe, rédactionnelle, écrits de synthèse et de développement?).Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation)Poste basé à Pontarlier (25). Rémunération selon niveau d'études + âge. Formation prise en charge à 100% par l'entreprise. Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi en alternance ? Postulez dès maintenant !

L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, une radio, un(e) Chargé(e) de Communication Digitale en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2,Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! LES MISSIONS Communication digitale : Participer à la définition et à la mise en ?uvre de la stratégie de communication digitale Contribuer à la définition des lignes éditoriales des contenus digitaux Participer à l'élaboration du plan de communication de l'émission Élaborer des calendriers éditoriaux mensuels pour les réseaux sociaux Animer les réseaux sociaux (Instagram, Facebook, LinkedIn, TikTok) Créer, programmer et publier les contenus digitaux Gérer et mettre à jour le site internet de l'émission (publication des podcasts, mise à jour du back-office) Rédiger et envoyer la newsletter hebdomadaire Suivre et analyser les performances des actions de communication (reporting) Assurer une veille sectorielle et digitale (marché, concurrence, tendances) Optimiser les contenus pour améliorer la visibilité (SEO / social media) Réaliser le montage simple de contenus vidéo courts pour les réseaux sociaux (CapCut, Premiere Pro ou équivalent) Evénementiel : Organisation des enregistrements le jour J : Participer à l'organisation des enregistrements de l'émission Assurer la coordination logistique avec les co-animateurs, journalistes et invités Accueillir les invités (vignerons, sommeliers, journalistes, influenceurs) Participer à l'organisation des dégustations après enregistrement Contribution à la rédaction d'articles pour des médias partenaires (Forbes France, EcoRéseau Business, etc.)Appui à l'organisation des événements In Vino, notamment le dîner annuel réunissant une quarantaine de journalistes et personnalités du monde du vin PROFIL RECHERCHE Rigueur Autonomie Réactivité et force de proposition Très bonne qualités rédactionnelles (sens de la synthèse, niveau d'orthographe irréprochable, bonne plume) Aisance relationnelle Maîtrise du Pack Office Maîtrise du réseaux sociaux et du digitalPoste basé à Clichy (92110) à pourvoir Mi-AoûtRémunération selon niveau d'études + âge. Formation prise en charge à 100% par l'entreprise

RESPONSABILITÉS : Sous la responsabilité du Chef d'Équipe Lavage et Conditionnement, vos missions consisteront à : • Prendre en charge les implants à l'issue de l'usinage et réaliser leur lavage selon des protocoles stricts, pour garantir une propreté irréprochable avant toute étape suivante • Travailler en salle blanche pour conditionner les implants : assemblage, emballage stérile et préparation au départ en stérilisation ou en revêtement • Contrôler visuellement et techniquement chaque pièce en cours de process, et signaler toute non-conformité détectée • Assurer la traçabilité complète de chaque implant tout au long des opérations, via les fiches suiveuses et le système informatique de production • Veiller au maintien des conditions d'hygiène et d'asepsie de la salle propre : habillement, procédures de décontamination, contrôles périodiques des équipements • Participer activement à l'amélioration continue du pôle et être force de proposition pour optimiser les process • Remplacer le chef d'équipe en son absence et assurer la bonne coordination de la zone PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil : • Vous êtes titulaire d'un Bac+2 à dominante technique ou scientifique • Vous justifiez d'une première expérience significative en environnement salle propre, idéalement dans le secteur de la santé ou du dispositif médical • Vous êtes à l'aise avec la formalisation des pratiques de travail et la rédaction de documents de production (procédures, fiches de contrôle...) • Une expérience en encadrement d'équipe serait un véritable plus pour ce poste • Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens des responsabilités et votre esprit d'équipe Les avantages du poste : • Prévoyance et mutuelle prises en charge à 100% par l'employeur • ️ Tickets restaurant • CSE actif • Repas d'équipe réguliers, favorisant une vraie cohésion Alors n'attendez plus, vous êtes peut-être LA personne dont l'entreprise a besoin ! Je suis Gabriel CARDONA, expert en recrutement au sein du Mercato de l'Emploi, je suis impatient d'échanger avec vous à propos de votre projet professionnel ! Pour nous, tous les futurs sont grands, à commencer par le vôtre.

RESPONSABILITÉS : Dans le cadre d'un CDI, la Clinique des 7 Vallées, située à Hesdin (62), recrute un(e) Infirmier(ère) Anesthésiste Diplômé d'État (IADE). Vos activités principales consisteront à : • Assurer la préparation du patient avant l'intervention chirurgicale en vérifiant son état de santé et en recueillant les informations nécessaires sur son historique médical ; • Participer à la pose des dispositifs médicaux nécessaires à l'anesthésie et assister l'anesthésiste lors de l'induction et du maintien de l'anesthésie ; • Surveiller en continu les constantes du patient pendant l'opération et ajuster l'anesthésie en fonction de son état ; • Contribuer à la gestion des urgences et des complications éventuelles lors de l'intervention ; • Assurer le réveil du patient en surveillant ses constantes et en prenant en charge sa douleur ; • Participer à la transmission des informations médicales et à la coordination des soins avec les autres membres de l'équipe médicale. Contrat : CDI Date de démarrage : septembre 2025 Horaires : 35h (à partir de 7h30) Rémunération : selon profil. Nos avantages : • Prime intéressement ; • Week-end et jours fériés non travaillés. PROFIL RECHERCHÉ : Vous détenez le Diplôme d'État d'Infirmier(ère) anesthésiste et souhaitez poursuivre votre parcours professionnel au sein d'une clinique à taille humaine. En tant qu'IADE, vous avez connaissance des techniques d'anesthésie et de réanimation, et vous maîtrisez les gestes techniques spécifiques à la profession (pose de cathéters, intubation, monitorage des constantes vitales). Votre gestion du stress et votre réactivité vous permettent de prendre des décisions rapides en situation d'urgence. Vous êtes également rigoureux, avec un sens des responsabilités accru. Bon communicant, vous avez les aptitudes nécessaires pour entrer en relation avec différents types d'interlocuteurs et travailler en équipe. Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique au sein d'une Clinique familiale ? Rejoignez-nous ! À compétences égales, une attention particulière sera apportée aux personnes en situation de handicap.

Le Comité départemental d’hygiène sociale (C.D.H.S.), association loi 1901 reconnue d’utilité publique, recherche, un(e) : Assistant administratif (H/F) Basé à Lyon (69006) CDI temps partiel à 80% Sous la responsabilité du Cadre de coordination, vous aurez pour missions d’épauler le Service de Santé et Prévention (SSP) dans la gestion administrative des 6 Centres de santé et de prévention (CSP) du Rhône. A ce titre vous aurez pour mission : - D’assurer l’accueil téléphonique du SSP - De rédiger des comptes rendus de réunions - De contribuer à la gestion des plannings des équipes médicales et paramédicales et d’assurer le suivi et la gestion des absences et des remplacements - De veiller au respect des délais et à la fluidité de l’organisation interne - De mettre à jour les tableaux de bord du service - D’assurer une interface entre le service SSP et le personnel des centres - De gérer le suivi statistique de l'activité des CSP - D’assurer des formalités administratives en lien avec l’activité des centres - De participer à la coordination de projets - Réaliser le recueil des bordereaux CPAM de vaccinations publiques et BCG des CSP - Participer à la coordination des actions hors centre Nos atouts : - 7 semaines de congés payés - Reprise d’ancienneté - Participation aux transports - Rémunération fixée selon convention collective FEHAP CCN51 - Travail en semaine - Avantages sociaux: mutuelle, CSE Rejoignez nos équipes pluridisciplinaires, pour une expérience humaine et valorisante !Votre profil : - De formation Bac à Bac +2 en gestion PME/PMI, en secrétariat médical ou équivalent, vous justifiez d’au moins 3 ans d’expérience sur un poste similaire - Vous êtes reconnue pour votre sens de l’organisation et vos capacités d’adaptation - Votre autonomie, votre esprit d’équipe ainsi que votre sens du travail sont également des qualités attendues - La maîtrise de l’outil informatique PACK OFFICE est indispensable (particulièrement EXCEL) - La connaissance du secteur sanitaire et social est un vrai plus

Nous recherchons un agent ou une agente des services hospitaliers ou hospitalières pour rejoindre notre établissement. En tant qu'agent ou agente des services hospitaliers, vous serez en première ligne pour assurer la propreté, l'hygiène et le confort des espaces de soins. Vous participerez activement au bon fonctionnement de l'établissement en veillant à maintenir un environnement propre, sécurisé et accueillant pour les patient(e)s, le personnel médical et administratif. Nous travaillons du lundi au samedi sur différents horaires, avec deux jours de repos par semaine. Vous serez amené à travailler à Kerfichant et au Scorff. Responsabilités - Effectuer le nettoyage et la désinfection des chambres, des salles de soins, des couloirs et des espaces communs - Assurer la gestion et le renouvellement du linge plat, des draps et des textiles utilisés dans l'établissement - Maintenir la propreté et l'hygiène des sanitaires, des zones de restauration et des espaces techniques - Participer à la gestion des déchets hospitaliers en respectant les consignes de sécurité et de tri sélectif - Collaborer avec le personnel soignant pour répondre aux besoins spécifiques liés à l'hygiène et à la sécurité des patient(e)s - Respecter scrupuleusement les protocoles d'hygiène, de sécurité et les normes en vigueur dans le secteur hospitalier - Signaler toute anomalie ou défaillance technique pouvant impacter la qualité du service ou la sécurité Profil recherché - Connaissance des normes d'hygiène, de sécurité et de gestion des déchets hospitaliers - Capacité à travailler efficacement en équipe tout en étant autonome dans ses missions - Rigueur, organisation et sens du détail pour garantir un environnement propre et sécurisé - Respect strict des protocoles sanitaires et capacité à suivre scrupuleusement les consignes données - Sensibilité aux enjeux liés à la santé publique et au bien-être des patient(e)s Si vous souhaitez contribuer au bon fonctionnement d'un établissement de santé tout en évoluant dans un cadre professionnel exigeant, nous serions heureux(se) de recevoir votre candidature.