Wij heten je graag welkom!

Het team CSA (Centrale Sterilisatie Afdeling) staat te popelen om je te verwelkomen en je op de werkvloer volledig wegwijs te maken in de werking van hun dienst. Onze CSA afdeling bundelt in de campus van Rumbeke alle krachten en verzorgt de reiniging, desinfectie, verpakking en sterilisatie van alle chirurgische instrumenten en medische hulpmiddelen voor alle campussen van AZ Delta. Zo zorg je er dus voor dat de artsen ingrepen kunnen uitvoeren met correct steriel materiaal, zodat de operatie goed verloopt voor de patiënten.

Op dit moment zoeken we specifiek iemand voor de nachtploeg. Heb je graag veel omhanden en heb je zin om dit team te komen versterken? Lees dan snel verder. 

Wij hebben deze job voor jou

• Globaal genomen voer je jouw job uit volgens de procedures en veiligheidsnormen die gelden binnen de centrale sterilisatieafdeling.
• De instrumenten (van operaties en consultaties) dienen bij aankomst op de afdeling vooreerst manueel door jou voorgereinigd te worden in de onreine zone alvorens ze machinaal gereinigd worden. In de nacht sta je tevens in voor het reinigen van endoscopen.
• Vervolgens komen ze in de reine zone terecht waar je de sets samenstelt alvorens ze worden ingepakt.
• Tot slot worden de sets gesteriliseerd en dienen ze door jou op de juiste kar voor transport geplaatst te worden.

Wij zijn er voor jou

Meer informatie over de inhoud van de functie kan je verkrijgen bij hoofdverpleegkundige Valerie Malfait op het telefoonnummer 051 23 75 23.

Voor alle overige vragen kan je contact opnemen met HR adviseur rekrutering en selectie Sarah Vandenbroucke op het telefoonnummer 051 23 73 58.

Geïnteresseerd?

Solliciteer online en bezorg ons jouw cv en motivatiebrief. Je mag rekenen op een snelle en discrete behandeling van jouw kandidatuur.

AZ Delta stimuleert gelijke kansen en diversiteit. We werven aan op basis van competenties, ongeacht leeftijd, gender, afkomst of beperking.

Wij kijken uit naar jou

• Je bent minstens in het bezit van een diploma secundair onderwijs. Ervaring binnen CSA is een pluspunt. Voor het overige primeert voor ons de motivatie en de goesting om binnen onze afdeling aan de slag te gaan en de job onder de knie te krijgen. Indien je echter nog geen ervaring hebt binnen CSA, is het belangrijk om te weten dat je de eerste drie maanden in dagdienst zou werken om alles te leren kennen alvorens in de nacht te worden ingeschakeld.
• Je hebt oog voor de kwaliteit van jouw werk, werkt ordelijk, streeft ernaar jouw taken perfect uit te voeren en dit alles volgens de procedures die vooropgesteld worden.
• Je bent een aangename teamplayer die zich herkent in de waarden (https://www.azdelta.be/nl/info-over-az-delta/voorstelling-az-delta/waarden-az-delta) van AZ Delta en zich collegiaal opstelt naar de collega's toe.
• Hoewel je graag in team werkt, deins je er niet voor terug om verantwoordelijkheid te nemen en zelfstandig te werken.
• Je werkt in de nachtvan 21u tot 7u en bent bereid om 1 op 8 weekends te werken. In jouw roulement op twaalf weken is er telkens ook één dagdienst voorzien.
• Tot slot ben je PC vaardig en werk je vlot met de computer.

BEDRIJF

Internationale speler binnen de interieursector

Voor een financieel sterke en internationaal actieve organisatie binnen de interieursector zoeken we een strategische Product Developer met ownership, visie en maturiteit.

Dit is geen standaard functie, maar een sleutelrol waarin je nieuwe producten van analyse tot marktintroductie strategisch mee vormgeeft.

FUNCTIE

Als Product Developer neem je nieuwe producten volledig in handen zodra ze in ontwikkelings- of aankoopfase komen.

Je wordt inhoudelijk eigenaar van het volledige productdossier en bewaakt het traject van A tot Z.

Daarnaast neem je een centrale rol op in het capteren, structureren en vertalen van nieuwe ideeën binnen de organisatie.

Je centraliseert ideeën die ontstaan vanuit top-sales en de commerciële leiding en vertaalt deze naar concrete productconcepten. Hierbij doe je beroep op een netwerk van internationale partners en leveranciers om ideeën technisch en commercieel haalbaar te maken.

Het is jouw rol om de vele, vaak uiteenlopende informatie te analyseren en om te zetten in een overzichtelijk, bruikbaar en strategisch onderbouwd geheel.

Je brengt structuur in complexiteit.
Je vertaalt chaos naar helderheid.
Je zorgt ervoor dat de juiste mensen op het juiste moment gevoed worden met de juiste informatie.

Je bewaakt de pipeline van Product Development en communiceert op gepaste tijdstippen naar de verschillende lagen binnen de organisatie.

Je wordt hoofdzakelijk aangestuurd door de drie belangrijkste commerciële verantwoordelijken. Andere salesprofielen fungeren deels als bron van informatie en deels als klankbord, maar jij bewaakt de inhoudelijke lijn en laat ideeën niet versnipperen of ontsporen.

Concreet betekent dit dat je:

• Continu gevoed wordt met nieuwe ideeën
  
• Bruikbare ideeën vertaalt naar een concreet en gestructureerd stappenplan
  
• Productinformatie verzamelt, analyseert en structureert
  
• Testresultaten opvolgt en kritisch beoordeelt
  
• Internationale leverancierscontacten onderhoudt
  
• Markt- en concurrentieanalyses uitvoert
  
• Trends opvolgt binnen interieur en materialen
  
• Mee nadenkt over positionering en commerciële opportuniteiten
  
• Sales inhoudelijk versterkt met productkennis en marktinzichten
  
• Overzichten, schema’s en productstructuren uitwerkt
  
• De product development pipeline bewaakt en helder communiceert

De prijsonderhandelingen gebeuren op directieniveau, maar jij bent inhoudelijk dé productexpert binnen de organisatie.

Je werkt autonoom, krijgt vertrouwen en neemt verantwoordelijkheid.

We zoeken een sterk profiel dat analytische scherpte combineert met commerciële voeling en natuurlijke impact.

• Masterdiploma
• Ervaring binnen productmanagement, aankoop of een strategische commerciële functie
• Zeer gestructureerd en organisatorisch sterk
• Analytisch onderlegd
• Zelfstandig en besluitvaardig
• Affiniteit met interieur, bouwgerelateerde materialen of fysieke producten

Je bent iemand die:

• Ownership neemt
• Graag het volledige plaatje begrijpt
• Nieuwsgierig is en continu wil bijleren
• Impact maakt in overleg met interne en externe stakeholders
• Structuur brengt in complexe informatie
• Energie krijgt van verantwoordelijkheid

Meet & greet Unique

De Unique Group bundelt 3 sterke merken met elk een specifieke focus: Unique, Unique Career en Express Medical. Samen maken we deel uit van RGF Staffing: een vaste waarde in het internationale hr-landschap. Hieronder vallen verschillende toonaangevende brands, zoals Start People, Bright Plus, Solvus & USG Professionals.

Express Medical is in België jouw HR-partner voor de medische sector: uitzendarbeid, rekrutering & selectie, opleidingen, inhouse kantoren en projectstaffing. We bieden oplossing op maat voor partners én kandidaten. Terwijl jij zorgt voor anderen, zorgen wij voor jou.

Jobomschrijving

Als Branch Operations Manager speel jij een sleutelrol in de verdere groei en efficiëntie van onze kantoren. Jij ondersteunt de Unit Manager bij het versterken van de commerciële, financiële en operationele slagkracht van de teams. Met jouw coaching en analytisch inzicht help je onze managers en consultants het beste uit zichzelf te halen en zo het succes van onze organisatie te vergroten.

Jouw verantwoordelijkheden:

• Je ondersteunt de Business Managers van het Express Medical kantorennetwerk bij de commerciële groei van hun kantoor, zowel voor Large als XL klanten. Je denkt actief mee over commerciële actieplannen, volgt de uitvoering ervan op en stuurt bij waar nodig. Je coacht de kantoorteams op zowel commercieel als operationeel vlak om hun resultaten en rendement te optimaliseren.
• Daarnaast zorg je voor een efficiënte kantoororganisatie en bevorder je kennisdeling via workshops, training en field coaching. Je fungeert als verbindende schakel tussen de verschillende kantoren en de Unit Manager, en vertaalt strategieën naar concrete acties op de werkvloer.
• Je analyseert op regelmatige basis de resultaten van de kantoren en vertaalt deze naar duidelijke verbeteracties die de strategische focus bepalen. Je ondersteunt teams tijdens veranderingsprocessen en helpt bij de implementatie van nieuwe richtlijnen, projecten en strategieën.
• Verder bied je ondersteuning bij de analyse van financiële en operationele resultaten en draag je bij aan het opvolgen van budgetten en KPI’s. Je helpt kantoren bij de implementatie van grote dossiers en ondersteunt hen in personeelsbeheer, onder meer tijdens evaluatiemomenten en onboarding van nieuwe medewerkers.
• Je verzamelt en analyseert marktinformatie (zoals trends, concurrentie en opportuniteiten) en ziet mee toe op de naleving van ISO-procedures. Je ondersteunt kantoren bij de voorbereiding van interne en externe audits en werkt mee aan de opvolging van projecten binnen de unit.

Wie zoeken wij? 

Jij bent een coachende leider met commerciële feeling en een groot verantwoordelijkheidsgevoel. Daarnaast herken je jezelf in dit profiel:

• Je hebt ervaring in de uitzendsector of zorgsector en het aansturen van een team.
• Je bent analytisch sterk en behoudt altijd het overzicht.
• Je bent communicatief, enthousiast en weet teams te inspireren.
• Je werkt resultaatgericht en hebt een uitgesproken commerciële drive.
• Dit is een nationale functie. Dat betekent dat je flexibel bent naar afstanden zowel in Vlaanderen, Brussel als Wallonië.
• Een goede kennis van zowel Nederlands als Frans is vereist voor deze nationale functie. Je kan vlot communiceren in beide talen, zowel mondeling als schriftelijk. Indien nodig sta je open om je taalvaardigheid verder te verfijnen.

Zorg met aandacht bij Parkgebouw in Baarn! Als Helpende Plus bied je warme zorg in een kleinschalige setting met volop ruimte voor jouw betrokkenheid en werkplezier. Wat ga je doen Als Helpende Plus ondersteun je onze bewoners met persoonlijke zorg, begeleiding en structuur in het dagelijks leven. Je werkt volgens het zorgplan en levert een waardevolle bijdrage aan hun welzijn. Je bent betrokken, signaleert veranderingen en weet in te spelen op wat iemand nodig heeft. Binnen het team ben je een actieve collega die open communiceert en samenwerkt aan de best mogelijke zorg. Welkom bij Amaris Werken in een levendige woonwijk in het mooie Baarn? Het Parkgebouw is een kleinschalige woonvorm met 32 appartementen, speciaal voor mensen met dementie. Bewoners leven in groepen van acht in een warme, huiselijke sfeer. Er is volop ruimte voor eigenheid en het ritme van de dag wordt bepaald door de bewoners zelf. Zo creëren we samen een plek die voelt als thuis. Wat breng je mee Een diploma Helpende niveau 2 (zorg & welzijn), met Plus-module Passie voor de ouderenzorg en affiniteit met dementie Een zorgzaam karakter, verantwoordelijkheidsgevoel en teamspirit Geduld, warmte en een praktische instelling Dit krijg je van ons Bij Amaris zorgen we goed voor onze cliënten én voor jou! Dit kun je verwachten: Een contract voor 24 uur per week, met duidelijke taken en begeleiding waar je op kunt rekenen. Een mooi salaris, volgens schaal FWG 30 van de CAO VVT, met een maximum van € 3.294,- bruto per maand op basis van 36 uur en afhankelijk van jouw ervaring. Extra voordelen via FiscFree, zoals belastingvoordeel op een fiets, elektronica of sportabonnementen. Onregelmatigheidstoeslagen, zodat je extra wordt beloond voor werk buiten reguliere werktijden. Vakantiegeld van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33%, zodat je extra kunt genieten van jouw inzet. Ontwikkelmogelijkheden via REIN, ons platform voor persoonlijke en professionele groei met trainingen, e-Learning en meer. En dat is n niet alles! Wil je weten welke arbeidsvoorwaarden er nog meer zijn? Klik hier voor een volledig overzicht. Waarom werken bij Amaris Bij Amaris draait het om zorg met aandacht, voor onze cliënten én voor jou als medewerker. We geloven dat goede zorg begint bij een prettige werkplek waar jij je gezien, gehoord en gewaardeerd voelt. Daarom investeren we in jouw ontwikkeling, geven we ruimte voor eigen initiatief en denken we met je mee over jouw loopbaan. Werken bij Amaris betekent: Een organisatie met maatschappelijke impact en een duidelijke visie op ouderenzorg; Kleinschalige teams waar collegialiteit en korte lijnen centraal staan; Toegang tot opleidingen, trainingen en doorgroeimogelijkheden; Innovatieve werkomgeving waar zorgtechnologie actief wordt ingezet; Aandacht voor jouw werkplezier én een gezonde werk-privébalans. Kortom: bij Amaris ben je geen nummer, maar een gewaardeerde zorgprofessional. Samen zorgen we voor betekenisvolle zorg, zo thuis mogelijk. Heb je vragen? Neem gerust contact op Zie jij jezelf al werken bij Amaris? Solliciteer dan direct via de sollicitatieknop! Heb je nog vragen over de functie? Neem gerust contact op met Irene van Kooij - van der Beek via +31625370102. Voor vragen over het werken bij Amaris of de sollicitatieprocedure kun je terecht bij onze recruiter Gerda de Weert via +31610006462. We sluiten de vacature zodra we de juiste collega hebben gevonden, dus wacht niet te lang met reageren. Een screening via Validata is onderdeel van ons sollicitatieproces. Samen maken we het verschil voor onze cliënten!

“Grote projecten beginnen met jouw visie op de tender.” Maak het verschil bij grote integrale tenders als ervaren tendermanager die complexe klantvragen weet te vertalen naar winnende integrale aanbiedingen? En krijg jij energie van het werken aan grootschalige, technisch uitdagende projecten met een maatschappelijk belang? Dan hebben wij bij Unica een unieke kans voor je. Als senior Tendermanager ben jij de drijvende kracht achter ons landelijke team voor grote projecten in de segmenten Datacenters en Building Projects. Jouw uitdaging als Tendermanager In deze compleet nieuwe functie word jij het gezicht van de groot landelijke tenders binnen Unica. Als Tendermanager leid je het volledige tenderproces voor grootschalige projecten met een integrale installatietechnische scope. Je werkt aan projecten met enorme impact en hoge projectwaardes die technisch uitdagend, multidisciplinair en maatschappelijk relevant zijn. Van aanvang tot aanbieding zet jij de lijnen uit, bewaakt de kwaliteit, scope en kostprijs, en vertaalt klantvragen naar sterke, integraal onderbouwde offertes. Denk aan projecten met een grote waarde, technisch complex, met meerdere disciplines en vaak toonaangevende projecten/opdrachtgevers. Je bent de schakel tussen interne afdelingen, externe partners en opdrachtgevers. Wat ga je concreet doen? Je vertaalt complexe klantwensen en aanbestedingsdocumenten naar een integrale tenderstrategie en winnende aanbieding. Je coördineert tenderteams (intern en extern) en stemt engineering, calculatie, uitvoering, planning en risicobeheersing af. Je onderhoudt en versterkt relaties met opdrachtgevers, adviseurs, leveranciers en partners en treedt op als key-contactpersoon in de tenderfase. Je identificeert commerciële kansen en risico’s, maakt realistische kostprijsschattingen, bewaakt marges en bewaart het overzicht in budget, tijd en scope. Je zorgt dat de tenderdocumentatie waterdicht is en dat de aanbieding voldoet aan alle technische, contractuele en wettelijke eisen. Wat biedt Unica jou? Bij Unica geloven we in de kracht van onze medewerkers en investeren we in jouw professionele ontwikkeling. Je krijgt de kans om te groeien, te leren en jezelf te overtreffen, zowel in technische vaardigheden als in dienstverlening. We bieden je: Goed salaris: tussen de € 5.875,- en € 9.130,- bruto per maand (op basis van 40 uur), afhankelijk van jouw expertise. Daarnaast ontvang je een bonus gebaseerd op gestelde KPI’s Lease auto: omdat je in deze functie verschillende vestigingen en projecten bezoekt, krijg je de beschikking over een representatieve lease auto. Vrije tijd: 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen om te ontspannen en te genieten. Zorg en welzijn: uitstekende pensioenregeling via het Pensioenfonds Metaal waarbij Unica twee-derde van jouw premie betaald. Ontwikkeling: Toegang tot een breed scala aan opleidingen en cursussen. Exclusieve kortingen: Bespaar op producten en diensten van onze partners (Boels, Grohe, Fietsvoordeelshop, Technische Unie en nog veel meer) #LI-JD2 Natuurlijk vragen we ook wat van jou Je bent een energieke persoonlijkheid die planmatig sterk is, technisch onderlegd en het overzicht behoudt. Samen maken we de toekomst en door jouw hands-on mentaliteit, weet jij ook anderen te motiveren en mee te krijgen. Daarnaast zien we graag terug dat: Je beschikt over hbo werk- en denkniveau in een technische richting (installatietechniek of technische bedrijfskunde). Je minimaal 10 jaar ervaring hebt in een vergelijkbare functie binnen de techniek of bouw. Je een sterke organisator en een natuurlijke leider met overtuigingskracht bent. Je complexe klantvragen kan analyseren en vertalen naar concrete oplossingen. Je bent communicatief sterk bent en commercieel bewust. Jouw team Binnen Unica realiseren we integrale technische installaties voor grote, vaak complexe projecten. Je maakt deel uit van het nieuw te vormen landelijke projecten team binnen Unica Building Projects. Waar je samen met collega’s va

Ben jij een warm en zorgzaam type met oog voor welzijn én zorg? Word Woonzorgbegeleider 3 bij Theetuin De Eemhof en maak verschil voor bewoners met dementie. Wat ga je doen Als Woonzorgbegeleider 3 ben je een vertrouwd gezicht voor onze bewoners met dementie. Je ondersteunt bij de dagelijkse persoonlijke verzorging, helpt bewoners structuur en gezelligheid te vinden in hun dag en zorgt voor een veilige, prettige leefomgeving. Met jouw warme persoonlijkheid bied je aandacht en nabijheid, waardoor bewoners zich gezien en gehoord voelen. Je werkt nauw samen met je collega’s in zorg en welzijn. Jullie zorgen er samen voor dat elke dag betekenisvol wordt – van een goed begin in de ochtend tot een fijne afsluiting in de avond. Welkom bij Theetuin De Eemhof Midden in het groen van Eemnes vind je De Eemhof, een sfeervolle woonzorglocatie van Amaris Zorggroep. Hier bieden we zorg en begeleiding aan ouderen met een psychogeriatrische zorgvraag. De locatie staat bekend om haar huiselijke sfeer, betrokken collega’s en de bijzondere theetuin, waar bewoners en bezoekers elkaar ontmoeten in een ontspannen setting. Wat breng je mee Een diploma MBO niveau 3, bijvoorbeeld Verzorgende IG, Maatschappelijke Zorg of een vergelijkbare richting. Affiniteit met de zorg voor bewoners met dementie (PG). Een warme, positieve houding en oog voor welzijn en beleving. Samenwerkingsgerichtheid en flexibiliteit. Dit krijg je van ons Bij Amaris zorgen we goed voor onze cliënten én voor jou! Dit kun je verwachten: Een contract voor 24-32 uur per week, met duidelijke taken en begeleiding waar je op kunt rekenen. Een mooi salaris, volgens schaal FWG 35 van de CAO VVT, met een maximum van € 3.471,- bruto per maand op basis van 36 uur en afhankelijk van jouw ervaring. Extra voordelen via FiscFree, zoals belastingvoordeel op een fiets, elektronica of sportabonnementen. Onregelmatigheidstoeslagen, zodat je extra wordt beloond voor werk buiten reguliere werktijden. Vakantiegeld van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33%, zodat je extra kunt genieten van jouw inzet. Ontwikkelmogelijkheden via REIN, ons platform voor persoonlijke en professionele groei met trainingen, e-Learning en meer. En dat is nog niet alles! Wil je weten welke arbeidsvoorwaarden er nog meer zijn? Klik hier voor een volledig overzicht. Waarom werken bij Amaris Bij Amaris draait het om zorg met aandacht, voor onze cliënten én voor jou als medewerker. We geloven dat goede zorg begint bij een prettige werkplek waar jij je gezien, gehoord en gewaardeerd voelt. Daarom investeren we in jouw ontwikkeling, geven we ruimte voor eigen initiatief en denken we met je mee over jouw loopbaan. Werken bij Amaris betekent: Een organisatie met maatschappelijke impact en een duidelijke visie op ouderenzorg; Kleinschalige teams waar collegialiteit en korte lijnen centraal staan; Toegang tot opleidingen, trainingen en doorgroeimogelijkheden; Innovatieve werkomgeving waar zorgtechnologie actief wordt ingezet; Aandacht voor jouw werkplezier én een gezonde werk-privébalans. Kortom: bij Amaris ben je geen nummer, maar een gewaardeerde zorgprofessional. Samen zorgen we voor betekenisvolle zorg, zo thuis mogelijk. Heb je vragen? Neem gerust contact op Zie jij jezelf al werken bij Amaris? Solliciteer dan direct via de sollicitatieknop! Heb je nog vragen over de functie? Neem gerust contact op met Ingrid Tomeij - Nagel via +31627618133. Voor vragen over het werken bij Amaris of de sollicitatieprocedure kun je terecht bij onze recruiter Dennis Gorissen via +31627618133. We sluiten de vacature zodra we de juiste collega hebben gevonden, dus wacht niet te lang met reageren. Een screening via DISA(Validata) is onderdeel van ons sollicitatieproces. Samen maken we het verschil voor onze cliënten!

'Ondersteun jij mijn begeleiders zodat zij mij nog beter kunnen begeleiden? Vind jij het leuk om een spelletje te spelen met mij? En help je mee aan een opgeruimde en veilige woonomgeving waar ik mij prettig en thuis voel?' Wil je jouw kennis en enthousiasme inzetten in de gehandicaptenzorg? Dan zijn wij op zoek naar jou! Jij als Flexpool assistent begeleiders Ermelo Jij gaat werken binnen verschillende woningen op het woonzorgpark in Ermelo. Afhankelijk van de doelgroep waar je werkt zullen je taken verschillend zijn. Samen bekijken wij welke doelgroep het beste bij jou past. Met je collega’s ben je medeverantwoordelijk voor de dagelijkse zorg en begeleiding van onze bewoners. Hoe ga je helpen? Je brengt veel tijd door met de cliënten. Als gastheer/-vrouw ben je samen met je collega's verantwoordelijk voor een fijne en prettige woonomgeving voor de cliënten. Je helpt en ondersteunt bij taken, denk bijvoorbeeld aan het gereed maken van de cliënten in de ochtend om naar de dagbesteding te gaan en ervoor zorgen dat er in de woning een gezellige en rustige sfeer is. En ook huishoudelijke taken zoals lunchtrommels klaarmaken, bedden opmaken, schoonmaken en de was opruimen horen bij jouw rol. Dit ben jij Jij bent verzorgend, geduldig en ondersteunt graag jouw collega's! Als assistent begeleider ben je nog in ontwikkeling en leer je graag. Op dit moment volg je een opleiding binnen de gezondheidszorg/welzijn en ben je op zoek naar een baan naast je studie of heb je nog geen zorg gerelateerde studie gevolgd, maar wil je je wel graag ontwikkelen binnen de gehandicaptenzorg. Dit bieden wij Salaris volgens de cao Gehandicaptenzorg tussen de 2222 euro en 3149 euro op basis van een dienstverband van 36 uur per week. Doorgroeimogelijkheden en scholing via Good Habitz en de ’s Heeren Loo Academie. 144 uur vakantie & 57 uur balansverlof bij een 36-urige werkweek. Vakantiegeld 8% in mei en een eindejaarsuitkering van 8,33% in december. Begeleiding en ondersteuning van ervaren collega’s en specialisten. Bij ’s Heeren Loo werk je vanuit de zorgvraag van de cliënt, terwijl we samen zorgen dat dit past bij jouw wensen en mogelijkheden. Over 's Heeren Loo Bij ’s Heeren Loo ondersteunen we mensen met een lichte of ernstige (verstandelijke) beperking – van _ong tot oud, door heel Nederland. We bieden precies de zorg die nodig is: licht waar het kan, intensief waar het moet. Altijd afgestemd op de persoon. De cliënt staat bij ons centraal. Met jarenlange ervaring én wetenschappelijk onderbouwde kennis begeleiden we dagelijks duizenden cliënten. En we ondersteunen ook onze medewerkers, zodat zij met vertrouwen en vakmanschap kunnen blijven groeien. Werken bij ’s Heeren Loo Ermelo In Ermelo bieden wij specialistische en intensieve zorg aan cliënten met uiteenlopende zorgvragen, van complexe gedragsproblemen tot ernstige meervoudige beperkingen. Hier krijg je de kans om te groeien, specialiseren en scholingen te volgen, ondersteund door deskundige collega’s. Werken in Ermelo betekent kiezen voor afwisseling, uitdaging en persoonlijke groei in een dynamische omgeving. Wij leren jou graag kennen! Jij bent nodig. Jij maakt het verschil. Laten we kennismaken en ontdekken waar jij het best tot je recht komt. Geen gedoe - gewoon een goed gesprek. Dat cv? Dat komt later wel! Wil je meer weten? Bel, app of mail met Susanne Versteeg (recruiter) op telefoonnummer: +31683071564 #LI-SV2

Ben jij een gediplomeerde Helpende? Kan jij goed meeleven met de verzoeken van een cliënt? Dan is deze vacature iets voor jou! In Gooise Meren zoeken we nog een gedreven collega om de cliënten te ondersteunen met hun dagtaken. Functie Samen met je collega's in een hecht wijkteam ondersteun je de cliënten in de regio. Je werkt in een kleinschalig team waar samenwerking cruciaal is. Samen met de wijkverpleegkundige kijk je naar de situatie van een cliënt en handel je hierop. Je gaat langs bij de cliënten thuis en helpt hen verder met de dagelijkse bezigheden. Dit bestaat uit zorgtaken zoals helpen bij het innemen van medicijnen, en bijvoorbeeld het opstaan uit bed en een ontbijtje maken. Maar ook simpelere dingen zoals een leuk gesprekje, bij een kopje koffie, kun je zeker verwachten. Veel cliënten zitten boordevol met verhalen en zullen die graag delen met een nieuw gezicht. Je komt dus veel verschillende mensen tegen, dit zorgt ervoor dat je in veel nieuwe situaties komt en dat houdt het werk spannend. Ook vraagt het werk iets van je inlevingsvermogen en zal je dus snel moeten kunnen schakelen. Over het bedrijf HappyZorg is een thuiszorgorganisatie met kleinschalige wijkteams verspreid over heel Nederland in een franchiseformule. Onze wijkteams worden geleid door enthousiaste wijkverpleegkundigen, die allen werken vanuit de gedachte: “Happy Zorg, Happy Cliënt”. Wijkteam Gooise Meren is erg betrokken bij onze cliënten en biedt thuiszorg met enthousiaste en hooggekwalificeerde verpleegkundigen en verzorgenden. Daarbij hebben we veel contact met de betrokken huisartsen, apotheken, mantelzorgers en andere dienstverleners die bij de zorg van cliënt betrokken zijn. HappyZorg heeft maar één focuspunt, jij! Wij zijn van mening dat de kwaliteit van de zorg afhankelijk is van de efficiëntie van de hulpverlener. Hierom doen wij er alles aan om jou de ruimte en zelfstandigheid te geven die jíj nodig hebt. Je werkt in een klein, lokaal team, waar jouw input oprecht telt. Zo is het werk niet alleen leuk, maar blijft het ook leuk. Wij vragen Minimaal een afgeronde opleiding Helpende niveau 2 (of vergelijkbaar, bijvoorbeeld een overgangsbewijs voor het 2e of 3de leerjaar van de opleiding Verzorgende IG of Verpleegkunde) aangevuld met medicatie bevoegdheid; Je bent bereid een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) te overleggen of deze aan te vragen; In het bezit van een rijbewijs B en je beschikt bij voorkeur over een auto; Je luistert écht naar cliënten en bent in staat om ze op een positieve manier te stimuleren; Je kunt goed improviseren, bent flexibel en denkt in oplossingen en mogelijkheden; Je hebt een professionele houding passend bij het beroep. Wij bieden Een salaris tussen €2.511,31 - €3.294,84 bruto per maand, op basis van 36 uur per week (FWG 30); Je krijgt 8% vakantiegeld'; Je krijgt een eindejaarsuitkering van 8,33% over je bruto jaarsalaris; Je hebt per kalenderjaar recht op 144 uren wettelijke en 58,4 uren bovenwettelijke doorbetaalde vakantie-uren bij een gemiddelde arbeidsduur van 36 uren per week. Daarnaast ontvang je 35 extra bovenwettelijke vakantie-uren; Je krijgt een reiskostenvergoeding conform de cao VVT; Aanmelding bij het Pensioenfonds Zorg en Welzijn; Een vast dienstverband is bespreekbaar bij wederzijdse tevredenheid; Het aantal vaste uren per week dat bij dit dienstverband hoort, is bespreekbaar (12-36 uur).

Zorg jij met hart en hoofd? Bij Theodotion in Laren bied je als Verzorgende IG persoonsgerichte zorg in een warme, bosrijke omgeving waar bewoners zich thuis voelen. Wat ga je doen Als Verzorgende IG in Laren draag jij bij aan de dagelijkse begeleiding, verzorging en ondersteuning van onze bewoners. Jij kijkt verder dan alleen de zorgvraag en zet je in voor het welzijn en het thuisgevoel van iedere bewoner. Je werkt nauw samen met je team en bent een vertrouwd gezicht voor bewoners en hun netwerk. Werken bij Amaris Theodotion biedt zorg en behandeling aan 210 bewoners met een somatische zorgvraag, verdeeld over 9 afdelingen. Elke afdeling telt 21 tot 25 bewoners en een team van 15 tot 20 collega’s. Samen met naasten en mantelzorgers zorgen we voor een fijne dag voor onze bewoners, met veel aandacht voor welzijn. Wat breng je mee Een diploma verzorgende IG of MMZ/VIG combinatie Motivatie en passie voor de ouderenzorg Een positieve houding en inbreng in het samenwerken Dit krijg je van ons Bij Amaris zorgen we goed voor onze cliënten én voor jou! Dit kun je verwachten: Een contract voor 24-32 uur per week, met duidelijke taken en begeleiding waar je op kunt rekenen. Een mooi salaris, volgens schaal FWG 35 van de CAO VVT, met een maximum van € 3.471,- bruto per maand op basis van 36 uur en afhankelijk van jouw ervaring. Extra voordelen via FiscFree, zoals belastingvoordeel op een fiets, elektronica of sportabonnementen. Onregelmatigheidstoeslagen, zodat je extra wordt beloond voor werk buiten reguliere werktijden. Vakantiegeld van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33%, zodat je extra kunt genieten van jouw inzet. Ontwikkelmogelijkheden via REIN, ons platform voor persoonlijke en professionele groei met trainingen, e-Learning en meer. En dat is nog niet alles! Wil je weten welke arbeidsvoorwaarden er nog meer zijn? Klik hier voor een volledig overzicht. Waarom werken bij Amaris Bij Amaris draait het om zorg met aandacht, voor onze cliënten én voor jou als medewerker We geloven dat goede zorg begint bij een prettige werkplek waar jij je gezien, gehoord en gewaardeerd voelt. Daarom investeren we in jouw ontwikkeling, geven we ruimte voor eigen initiatief en denken we met je mee over jouw loopbaan. Werken bij Amaris betekent: Een organisatie met maatschappelijke impact en een duidelijke visie op ouderenzorg; Kleinschalige teams waar collegialiteit en korte lijnen centraal staan; Toegang tot opleidingen, trainingen en doorgroeimogelijkheden; Innovatieve werkomgeving waar zorgtechnologie actief wordt ingezet; Aandacht voor jouw werkplezier én een gezonde werk-privébalans. Kortom: bij Amaris ben je geen nummer, maar een gewaardeerde zorgprofessional. Samen zorgen we voor betekenisvolle zorg, zo thuis mogelijk. Heb je vragen? Neem gerust contact op Zie jij jezelf al werken bij Amaris? Solliciteer dan direct via de sollicitatieknop! Heb je nog vragen over de functie? Neem gerust contact op met Stijn Harbers via +31621126513. Voor vragen over het werken bij Amaris of de sollicitatieprocedure kun je terecht bij onze recruiter Merel Broeke via +31613074681. We sluiten de vacature zodra we de juiste collega hebben gevonden, dus wacht niet te lang met reageren. Een screening via Validata is onderdeel van ons sollicitatieproces. Samen maken we het verschil voor onze cliënten!

Directievoerder Civiel Hbo/wo | schaal 10 | vast | 32-36 uur | € 3.674,- tot max. € 5.419,- Wil je werken aan civieltechnische projecten die er toe doen en impact maken op de buitenruimte van een gemeente die staat voor uitdagende veranderingen? Dan is dit jouw kans! Het Ingenieursbureau van de gemeente Haarlemmermeer is op zoek naar een enthousiaste en gedreven directievoerder. Je bent verantwoordelijk voor directievoering van de civieltechnische uitvoeringsfase van integrale werken in de grond- weg- en waterbouw. Je hebt als directievoerder in Haarlemmermeer veel vrijheid en verantwoordelijkheid. Daarnaast geven wij je de ruimte voor ondernemerschap en persoonlijke en professionele ontwikkeling. Bij ons gaan werkplezier, goede sfeer en topprestaties samen. Spreekt dit je aan? Lees verder en klik hier voor je motivatie en cv. Werken als civieltechnisch directievoerder bij gemeente Haarlemmermeer betekent… dat je dé cruciale schakel bent in de uitvoeringsfase van civieltechnische werken in de openbare ruimte, met name bij de aanleg van nieuwe infrastructuur en gebiedsontwikkelingen of bij grootschalig onderhoud. Voorbeelden zijn grootschalige gebiedsontwikkelingen in Badhoevedorp, de Weg om de Zuid, herinrichting van het centrum Hoofddorp, uitbreiding infrastructuur ten behoeve van het hoogwaardig openbaar vervoer, wijkvernieuwing of reconstructies en rioolvervangingen. dat je vakinhoudelijke expertise levert en dat je als rechterhand van de projectleider alle werkzaamheden in de uitvoeringsfase organiseert. Je verricht de besteksadministratie en beoordeelt het meer- en minderwerk en geeft hier over advies. Je bewaakt de uitvoeringsplanning, rapporteert aan de projectleider en stuurt de toezichthouders functioneel aan. Ook toets je bestekken op technische uitvoerbaarheidsaspecten. dat je een echte teamspeler bent en snapt dat samenwerking de sleutel is om te komen tot de beste resultaten. Je voert de werkzaamheden uit binnen wisselde projectteams en op meerdere projecten tegelijkertijd dat je voorzitter bent van de bouwvergaderingen- en werkoverleggen, de nazorgfase begeleidt en de overdracht verzorgt aan de cluster Beheer en Onderhoud. Het “denken als beheerder” bij jouw projecten is hierbij een belangrijk aspect. Criteria hiervoor zijn tijd, kwaliteit, geld en integraliteit. Werkzaamheden Coördineren van de uitvoering van alle bij het uitvoeringsproces betrokken partijen (andere disciplines, nutsbedrijven, coördinator bereikbaarheid, gebruikers etc.) om de uitvoering volgens planning te laten verlopen; Toetsen van ontwerpen, tekeningen, bestek en werkomschrijvingen op juistheid, volledigheid en uitvoerbaarheid; Geven van technisch advies, met financiële consequenties, aan de projectleider; Deelnemen aan interne en externe overleggen als gemeentelijk vertegenwoordiger; Behandelen van vragen en afhandelen van opmerkingen van bewoners en bedrijven tijdens de uitvoeringsfase; Functioneel aansturen van één of meer toezichthouders; Beoordelen meer- en minderwerk opgaven en bestekwijzigingen van de aannemer Voorzitten van de bouwvergaderingen en werkoverleggen, notuleren en verspreiden van de bouwverslagen; Beoordelen van de eindoplevering met aannemer; Begeleiden van de nazorgfase en zorgdragen voor de overdrachten van werken aan de cluster Beheer en Onderhoud; Tijdig rapporteren aan de projectleider over de voortgang, meer- en minderwerk en afwijkingen (GOTIK-aspecten). Waar ga je werken? Het ingenieursbureau bestaat uit zo’n 65 collega’s inclusief een flexibele schil van inhuur. In diverse projectteams worden de werkzaamheden uitgevoerd. Het Ingenieursbureau helpt civiel- en bouwtechnische projecten te realiseren. Zo zorgen wij voor een leefbare openbare buitenruimte. Hiervoor leveren we veel verschillende producten en werken we samen met alle clusters in het fysiek domein. We doen dit met veel passie, technische kennis en humor. Als je nu naar buiten kijkt, zie je overal om je heen de projecten waar het Ing