Haemme Kirike Oy:lle lisävahvistukseksi sekä kasvun tueksi ammattitaitoista, itsenäiseen työskentelyyn kykenevää aarporaajaa isolle vaakakaraiselle työstökeskukselle toistaiseksi voimassa olevaan työsuhteeseen! Kirike Oy on vuonna 1982 perustettu sopimusvalmistukseen erikoistunut konepaja Outokummussa. Olemme teräksinen avaintoimittaja kone- ja laitevalmistajille, joiden tuotteita menee niin kotimaisille kuin kansainvälisille markkinoille. Tuotamme asiakkaille lisäarvoa tarjoamalla korkealaatuista ja kokonaisvaltaista metallien hitsaus-, koneistus- ja/tai pintakäsittelypalvelua osista kokonaisuuksiin. Työtehtäviin kuuluu erilaisten osakokonaisuuksien koneistukset sekä siihen kuuluvat ohjelmointi ja asetustyöt isolla vaakakaraisella työstökeskuksella. Koneistettavat materiaalit ovat pääsääntöisesti seostamattomia- ja suurlujuus- ja kulutusteräksiä eli arkipäivän materiaalit ovat S355 - STRENX700 / HX400. Kappaleiden koot vaihtelevat, painon ollessa muutamista kiloista pariin tonniin. Työskentelyssä käytetään Heidenhain-ohjausjärjestelmää. Toivomme sinulta: - Koneistusalan peruskoulutusta. - Vahvaa työkokemusta koneistuksesta - Heindenhain-osaamista - Hyvää piirustusten lukutaitoa, työmotivaatiota ja pelisilmää. - Oma-aloitteisuutta ja halua kehittää toimintaa. - Vuorotyövalmiutta. - Suomen kielen lisäksi englannin kielen taito on plussaa. Tarjoamme sinulle: - Kilpailukykyisen palkan ja henkilökuntaedut, kuten Smartum liikunta-/kulttuurietu ja työsuhdepolkupyöräetu. - Hyvät työvälineet ja modernit tuotantotilat. - Vaihtelevat ja mielenkiintoiset työtehtävät. - Mahdollisuuden kehittää ja vaikuttaa tekemiseen. - Kattavan työterveyshuollon. - Lämminhenkisen työyhteisön ja vakaan, turvallisen työpaikan. - Nykyaikaiset tilat ja sähköiset järjestelmät. - Joustavat työajat ja työaikapankki. - Tarvittaessa avustamme paikkakunnalle sijoittumisessa. Hakuprosessi: - Työhakemusten vastaanottaminen, lisätietoihin vastaaminen sekä ensimmäinen keskustelu hoidetaan HR Mentorin toimesta. - Sen jälkeen Kirike Oy hoitaa jatkohaastattelut ennen lopullista työntekijävalintaa. Lisätietoja ja hakeminen: Janniina Mehtonen, HR Mentor, p. 050 555 9128, janniina.mehtonen@hrmentor.fi Päivi Savolainen, HR Mentor, p. 050 555 9127, paivi.savolainen@hrmentor.fi Lisätietoja yrityksestämme ja palveluistamme löydät verkkosivuiltamme: [kirike.fi](https://kirike.fi/) Tule mukaan menestyksekkääseen tiimiimme ja ota ensimmäinen askel kohti uusia uramahdollisuuksia Kirike Oy:ssä! Tämä yritys on mukana Metallialan Osaajaverkostossa, jossa mukana ovat David Health Solutions Oy, Hanza Oy, Kirike Oy, Mantsinen Group Ltd Oy, Outokummun Metalli Oy ja Premetec Oy. Halutessasi hakemuksesi voidaan huomioida myös muissa verkoston metallialan työmahdollisuuksissa - yksi hakemus voi avata oven useampaan yritykseen. Kirike Oy Kirike Oy on vuonna 1982 perustettu sopimusvalmistukseen erikoistunut konepaja Outokummussa. Olemme teräksinen avaintoimittaja kone- ja laitevalmistajille, joiden tuotteita menee niin kotimaisille kuin kansainvälisille markkinoille. Tuotamme asiakkaille lisäarvoa tarjoamalla korkealaatuista ja kokonaisvaltaista metallien hitsaus-, koneistus- ja/tai pintakäsittelypalvelua osista kokonaisuuksiin. Puhelin: 0505559128 Sähköposti: info@hrmentor.fi Sijainti: Yrittäjänkatu 1B, 83500 Outokumpu

Etsimme energiseen joukkoomme REKRYTOINTIKONSULTTIA, joka viihtyy sosiaalisessa tehtävässä ja nauttii aktiivisesta tekemisestä. Tässä roolissa pääset yhdistämään ihmisten kohtaamisen, myyntihenkisen työotteen sekä asiakaslähtöisen rekrytoinnin. Työ on vakituinen kokopäivätyö, jossa työpäiviäsi haastavat monipuoliset kansainvälistyvän konserniyrityksen rekrytointi- ja työsuhdehallinnointiin liittyvät tehtävät. Mitä tehtäviisi kuuluu? Toimit keskeisessä roolissa asiakkaidemme rekrytointitarpeiden täyttämisessä. Työsi on aktiivista ja vuorovaikutteista – et jää ainoastaan odottamaan hakemuksia, vaan etsit ja kontaktoit oikeat ihmiset itse. Lisäksi vastaat työntekijöiden työsuhteen elinkaaren hallinnasta aina rekrytoinnista työsuhteen aikana tarvittaviin HR-tehtäviin asti. Työ sisältää mm.: - Sopivien ehdokkaiden aktiivinen etsintä eri kanavista - Hakijoiden kontaktointi ja haastattelujen sopiminen - Haastattelujen toteuttaminen (puhelimitse ja kasvotusten) - Ehdokkaiden esittely asiakasyrityksille - Tiivis yhteistyö asiakkaiden kanssa heidän tarpeidensa ymmärtämiseksi - Työsopimusten laatiminen ja työsuhdeasioiden hoitaminen - Työntekijöiden työsuhteen elinkaaren hallinta työsuhteen aikana - Rekrytointiprosessien sujuva läpivienti alusta loppuun Mitä toivomme sinulta: - Et pelkää tarttua puhelimeen – aktiivinen kontaktointi on vahvuutesi - Nautit ihmisten kohtaamisesta ja verkostojen rakentamisesta - Olet myyntihenkinen ja tavoitteellinen - Tartut asioihin oma-aloitteisesti ja viet ne maaliin - Sinulla on positiivinen ja energinen työote - Pystyt toimimaan sekä itsenäisesti että osana tiimiä - Joustavuutta, paineensietokykyä ja kykyä organisoida omaa työtä - Halua oppia uutta ja kehittyä - Suomen ja englannin kielen taitoa Aiempaa kokemusta rekrytoinnista, myynnistä tai HR-tehtävistä arvostetaan, mutta tärkeintä on asenne ja halu onnistua. Mitä tarjoamme? - Vakituisen työn kehittyvässä ja kasvavassa organisaatiossa - Monipuolisen ja vauhdikkaan työn ihmisten parissa - Mahdollisuuden kehittyä rekrytoinnin ja asiakastyön ammattilaisena - Rennon mutta tavoitteellisen työyhteisön tuen - Iloiset ja avuliaat työkaverit - Mahdollisuuden vaikuttaa omaan tekemiseesi ja tuloksiisi Kiinnostuitko? Täytä hakemus ja liitä mukaan CV:si mahdollisimman pian – aloitamme haastattelut jo hakuaikana. Lisätietoja tehtävästä antaa: HR ja hallintopäällikkö Anniina Aho +358 45 632 4093 anniina.aho@kaikuhr.fi Kaiku HR Kaiku HR on henkilöstövuokraukseen ja rekrytointiin erikoistunut yritys, joka etsii toisilleen sopivat työt ja ihmiset. Motivoitunut ja työstään innostunut työntekijä takaa asiakasyrityksemme tyytyväisyyden. Inhimillinen toimintatapa tarkoittaa paitsi ehdotonta keskinäistä kunnioitusta kaikkien osapuolten kesken, myös suoruutta ja sanansa pitämistä. Vuonna 2024 liikevaihtomme oli noin 22,7 miljoonaa euroa ja työllistimme vuoden aikana lähes 800 osaajaa. Olemme Henkilöstöalan yritysten liiton (HELAn) jäsenyritys ja noudatamme toimialan yhteisiä sääntöjä ja toimintatapoja. Puhelin: 0456324093 Sähköposti: anniina.aho@kaikuhr.fi Sijainti: Tehtaankatu 6, 26100 Rauma

Onko ihmisten työllistymisen tukeminen ja erilaisten työllistymispolkujen luominen ydinosaamistasi? Oletko vahva työnvälityksen ammattilainen? Jos vastasit kyllä, voisi tämä paikka olla juuri sinulle! Me Helsingin työllisyyspalveluissa teemme töitä sen eteen, että työnhakijat ja työnantajat kohtaavat. Autamme työnhakijoita hankkimaan sen osaamisen, jota työllistyminen edellyttää ja poistamme työllistymisen esteitä. Haemme nyt asiantuntijaa vakituiseen virkaan henkilöasiakaspalveluumme polkupalveluyksikön TYM-aikuisten tiimiin! Asiakkaillamme on monialaisen tuen tarvetta työllistymisen tukemisessa. Teet asiakastyötä Helsingin TYM-palveluissa monialaisessa verkostossa. TYM-verkostotyössä roolisi työvoimaviranomaisena on neuvoa ja ohjata asiakkaitasi työllistymisen edistämiseen liittyvien yksilöllisten ratkaisujen löytämisessä ja autat heitä löytämään juuri heidän tarpeitaan ja toiveitaan vastaavan työllistymisen polun. Teet myös tiivistä yhteistyötä polkupalveluiden työvalmentajien kanssa. Tehtävän kelpoisuusehtona on alempi korkeakoulututkinto tai muu vastaava osaaminen sekä hyvä suomen kielen suullinen ja kirjallinen taito, hyvä englannin kielen suullinen taito sekä tyydyttävä ruotsin tai muun kielen taito. Odotamme sinulta: - Kykyä nopeatempoiseen ja tavoitteelliseen työskentelyyn - Asiakaslähtöistä ja ratkaisukeskeistä työotetta - Erinomaisia vuorovaikutus- ja yhteistyötaitoja - Ymmärrystä asiakkaiden erilaisiin työnhakuun vaikuttaviin tilanteisiin - Kykyä johtaa omaa työtäsi sekä omaksua uutta tietoa ja työtapoja - Paineensietokykyä sekä valmiutta kohdata muutoksia Luemme eduksi: - Aiemman työkokemuksen työllisyyden edistämisen tehtävistä - Monipuolisen aiemman muun työkokemuksen - Käytännön työn kautta hankitun monialaisen verkostotyön osaaminen Tarjoamme sinulle aidosti yhteiskunnallisesti merkityksellisen tehtävän, jossa tuet heikossa asemassa olevien työllistymistä avoimille työmarkkinoille. Pääset luomaan uudenlaisia toiminta- ja yhteistyömalleja monialaisessa yhteistyössä, jonka avulla tuetaan työnhakija-asiakkaidemme ja työnantaja-asiakkaiden kohtaantoa. Kaupungin työntekijänä saat käyttöösi laajat henkilöstöedut, kuten liikunta- ja kulttuuriedun, palkittua henkilöstöliikuntaa sekä lounasedun. Panostamme henkilöstömme perehdytykseen ja osaamisen kehittämiseen. Meillä on tasa-arvoinen ja innostava työyhteisö sekä aidosti hyvä tiimihenki. Teemme työtä monipaikkaisesti. Voit tehdä myös etätyötä, mutta pääasiassa tapaat asiakkaitasi kasvokkain. Hakuaika tehtävään päättyy 16.6.2026 klo 16.00. Alustavan aikataulun mukaisesti järjestämme ensimmäisen kierroksen haastattelut videohaastatteluna 18.6.-23.6., jonka jälkeen parhaiten menestyneet hakijat kutsutaan yksilöhaastatteluihin, jotka pidetään 1.7. Aloitus tehtässä toteutetaan sopimuksen mukaan mahdollisimman pian. Tehtävä on vakinainen virkasuhde. Ennen viran vastaanottamista valitun on esitettävä hyväksyttävä selvitys terveydentilastaan. Virassa on kuuden kuukauden koeaika. Tasa-arvon ja yhdenvertaisuuden edistämiseksi Helsingin kaupunki kannustaa anonyymiin rekrytointiin, ja tämä rekrytointi toteutetaan anonyymisti. Anonyymin rekrytoinnin tavoitteena on kohdentaa huomio hakijan ammatilliseen osaamiseen sekä työkokemukseen. Täytä työnhakulomake normaalisti. Huomioi hakemusta kirjoittaessasi, että se noudattaa anonymiteetin periaatteita. Esihenkilö valitsee haastateltavat henkilöt anonyymin yhteenvedon perusteella eikä siinä ole nähtävissä hakijan nimeä, ikää, sukupuolta tai äidinkieltä

Etsimme ammattitaitoista leipuria asiakkaallemme Oy Emil Halme Ab:lle Kauklahteen Espooseen. Halmeen leipomo on toiminut Kauklahdessa jo lähes 127 vuotta ja käsityöperinne elää heillä edelleen. Halmeen leivät leivotaan yhä tänä päivänäkin samojen reseptien mukaan. Halmeella pääset kokemaan perinneleipomon tunnelmaa ja olemaan osana ihanaa työilmapiiriä. Leipurin tehtävässä: - Työtehtäviisi kuuluu monipuolisesti leipomotuotteiden valmistusta perinneleivontaa kunnioittaen. Valmistat taikinat, paistat tuotteet sekä huolehdit muista leipomon monipuolisista työtehtävistä - Pääset nauttimaan käsillä tekemisestä, olet tarkka laadusta ja sinulla on kokemusta leipomoalan tehtävistä - Työsuhde on vakituinen ja viikkotyöaika on 37,5 h/viikko - Työaika sijoittuu arkipäiville, että viikonlopuille klo 22-18 väliin - Työ alkaa sopimuksen mukaan. Odotamme sinulta: - Leipomoalan koulutusta ja aiempaa työkokemusta leipurin tehtävistä - Vahvaa osaamista perinteisistä leivontatekniikoista - Ammattitaitoista ja vastuullista työotetta, hyvää paineensietokykyä sekä ripeää työskentelyä hektisessäkin työympäristössä - Kykyä työskennellä sekä itsenäisesti että tiimissä - Hyvää suomen kielen taitoa ja hygieniapassia. Tarjoamme sinulle: - Toistaiseksi voimassa olevan työsuhteen. Työsuhde solmitaan aluksi Folkan kanssa ja 6 kk koeajan jälkeen on mahdollista työllistyä Oy Emil Halme Ab:lle - Ammattitaitoisen työyhteisön, jossa on mukava työskennellä - Monipuoliset työtehtävät perinneleipomossa - Hyvän perehdytyksen työtehtäviin. Noudatamme työsuhteessa leipomoalan työehtosopimusta. Palkka määräytyy työehtosopimuksen mukaan. Haluamme olla sinulle työelämäsi luotettavin, monipuolisin ja motivoivin työyhteisö ja rakentaa myös sinun työelämästäsi omannäköisesi. Saat HR-konsultin täyden tuen koko työsuhteesi ajaksi. Käytämme päivittäisessä työssämme We Care-varhaisen välittämisen mallia, jolla varmistamme henkilöstömme jatkuvan hyvinvoinnin. Täytäthän hakemuksesi alla olevan linkin kautta. Hakuaika päättyy 21.6.2026. Huomioithan, että käsittelemme hakemuksia jo hakuajalla ja täytämme paikan heti sopivan henkilön löytyessä. Emme valitettavasti huomioi sähköpostitse tulleita hakemuksia, joten käytäthän vain tässä ilmoituksessa mainittuja hakutapoja. Lisätietoja työstä antaa: Michaela Lappalainen, HR-asiantuntija 050 472 1018 (ma-pe 8–16) michaela.lappalainen@folka.fi Folka (Personalhuset Staffing Group Oy) on osa kansainvälistä OTIGA Groupia, joka on yksi Pohjoismaiden nopeimmin kasvavista henkilöstöpalvelualan yrityksistä. Olemme luottokumppani työelämän eri vaiheissa jokaiselle asiakkaallemme ja työntekijällemme, ja juuri sitä pidämme suuressa arvossa. Olemme suoria, sanamme mittaisia ja teemme aina sen minkä lupaamme. Folka – Yhdessä työelämässä.

Liity JYSKin tiimiin! Etsimme myynnistä motivoituvaa, aikaansaavaa ja energistä myyjää, joka nauttii vaihtelevista ja työntäyteisistä työpäivistä. Teet kilpailuhenkisellä asenteella joka päivä töitä tavoitteiden eteen. Muuttuvat tilanteet ovat sinulle mieluisia, ja tartut toimeen kun näet asian, joka vaatii tekijää. Sinusta huippumyyjä? Kyllä, se on täysin mahdollista. JYSKissä asenne ja tavoitteellisuus ratkaisevat. Kilpailuhenkisissä tiimeissämme jokainen pyrkii olemaan viikon paras. Meillä voit myös luoda uraa. MYYJÄN TYÖ JYSKISSÄ Myyjänä JYSKissä pääset osallistumaan myyntiin, asiakaspalveluun, kassatyöhön ja myymälän ylläpidollisiin tehtäviin. Myös, juuri sinulle nimetty, oma tuoteryhmävastaavan rooli on mahdollista saavuttaa heti perehdytyksen jälkeen, kun osaat perustyötehtävät. Työpäiväsi ovat vaihtelevia ja työntäyteisiä. Työskentelet tiiviisti tiimin kanssa saavuttaaksesi myymälän tavoitteet. Toteutat JYSKin palvelukonseptia: olet työvuorosi alkaessa valmiina palvelemaan asiakkaita, toimit asiantuntevasti ja myyt parhaat ratkaisut. Varmistat tiimin kanssa, että myymälä on aina siisti, täynnä pientuotteita ja valmis uuteen myyntipäivään sekä kampanjoihin. Huolehdit myös varaston turvallisuudesta ja siisteydestä. Nautit fyysisestä työstä, kuten tavaroiden vastaanotosta, purkamisesta ja hyllyttämisestä sekä varastossa että myymälässä. Joka päivä kertyy tuhansia askelia hyötyliikuntaa. MITÄ TARJOAMME Olemme yksi Suomen parhaista työpaikoista, meillä viihdytään pitkään. JYSK arvot ovat osa jokapäiväistä työtämme ja tekemistämme. Jokainen voi olla oma itsensä ja vaikuttaa työympäristöönsä. Erilaiset taustat ja kokemukset rikastuttavat työyhteisöämme. Etumme: -Perehdytysohjelma ja mahdollisuus ansaita myyntibonuksia. -Monipuoliset työtehtävät ja mahdollisuuden kehittyä myynnin ammattilaiseksi. -Työvuorosuunnittelu tukee jaksamista. -Turvallinen työympäristö ja apuvälineet fyysiseen työhön. -Henkilökunta-alennus, työterveyspalvelut ja Edenred liikunta- ja kulttuurietu. -JYSK Awards -palkintogaala. -Vakavarainen yritys, jossa on pitkiä työuria, ja erilaisia uramahdollisuuksia. MITÄ ODOTAMME -Motivoidut ja innostut myymisestä, sekä haluat tehdä tulosta. -Viihdyt nopeatempoisessa työympäristössä, ja sinulta löytyy positiivista asennetta myös kiireisinä työpäivinä. -Valmiutta tarttua itsenäisesti monipuolisiin työtehtäviin, mutta myös kykyä työskennellä tiimissä. -Olet joustava työaikojen suhteen, koska töitä tehdään vaihtelevasti eri vuoroissa aamulla, illalla kuin viikonloppuisinkin. -Edellytämme tehtävään valitulta henkilöltä vähintään 18 vuoden ikää. -Edellytämme tehtävään valitulta henkilöltä hyvää suomen kielen taitoa, jotta hän pystyy ymmärtämään ja noudattamaan työnantajan toimintaohjeita sekä toimimaan suorassa asiakaspalvelukontaktissa. Jos olet valmis tarttumaan haasteeseen ja haluat olla osa JYSKin menestystarinaa, lähetä hakemuksesi meille jo tänään!

Tule OSAOon rakentamaan kanssamme pohjoisen ammattilaisten, yritysten ja koko yhteisön menestystarinaa. Liikenteen ja luonnonvaran toimialalle, Haukiputaan toimipisteeseen, haetaan ajoneuvoalan (automaalaus) tuntiopettajaa vakinaiseen palvelussuhteeseen 1.8.2026 alkaen. Tehtäviisi kuuluvat ajoneuvoalan automaalauksen opetus perustutkintokoulutuksessa, työpaikalla tapahtuvan oppimisen ohjaaminen, näyttöjen vastaanottaminen sekä opiskelijoiden ohjaus ja neuvonta. Opetukseen sisältyy tutkinnon perusteiden mukainen automaalauksen eri työvaiheiden käytännön ja teorian opetus. Lisäksi tehtävään kuuluu koulutuksen markkinointia ja yhteistyötä sidosryhmien kanssa. Opetus tapahtuu harjoitus- ja asiakastöitä tehden oppilaitoksen oppimisympäristöissä ja työssäoppimisjaksoilla yrityksissä. Toimit myös opiskelijaryhmän omaopettajana. Sovit hyvin joukkoomme, kun sinulla on yhteistyökykyä ja oma-aloitteisuutta ja olet mielelläsi kehittämässä uutta. Alan ammattitaidon lisäksi onnistut hyvillä vuorovaikutus- ja tiimityötaidoilla. Koulutuskuntayhtymä OSAO on Suomen johtava ammattiosaajien koulutusyhteisö, joka mahdollistaa työelämäosaamisen ja jatkuvan oppimisen. Haukiputaan toimipisteessä on modernit, vuonna 2013 valmistuneet oppimisympäristöt. Oppilaitoskiinteistössä on käytettävissä kestävän kehityksen energiaratkaisuja kuten maalämpö ja aurinkoenergia. Koulutustarjonta on hyvin monialainen ja yksiköllä on vahvat siteet paikalliseen elinkeinoelämään. Ajoneuvoalan opetus on saanut valtakunnallisia tunnustuksia. Toimipisteessä on opiskelija-asuntola. Mitä saat meiltä merkityksellisen ja monipuolisen työn lisäksi? - ison, vaikuttavan ja vakaan työnantajan, joka on vastuullinen toimija - mukavat työkaverit ja hyvän työyhteisön, joka antaa sinulle voimavaroja - modernit työtilat hyvillä työvälineillä - joustavuutta ja työtehtävästä riippuen mahdollisuuden etätyöhön - ePassin liikunta- ja kulttuuripalveluihin - vireää työhyvinvointitoimintaa mm. monipuoliset liikuntatilat ja -mahdollisuudet - laajat ja laadukkaat työterveyshuollon palvelut Kelpoisuusehdot: Kelpoisuusehdot on määritelty asetuksessa opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista A986/1998. Huomioimme myös tehtävään soveltuvan alan erikoisammattitutkinnon suorittaneet, joilla on asetuksen A986/1998 mukainen opettajan kelpoisuus sekä vähintään viiden vuoden työkokemus alalta. Lisäksi edellytämme käytännön työkokemusta ja osaamista automaalauksesta. Katsomme eduksi monipuolisen osaamisen vauriokorjauksen osaamisalalta, sekä kokemuksen opetus- tai ohjaustehtävistä. Tehtävä edellyttää hyviä vuorovaikutus- ja tiimityötaitoja sekä kehittämismyönteistä työotetta. Arvostamme kokemusta työelämäyhteistyöstä. Toivottavasti jaat arvomme, jotka ovat vastuullisuus, luovuus ja rohkeus sekä oikeudenmukaisuus. Uskomme niihin ja teemme ne todeksi jokapäiväisessä työssä. Olemme saaneet henkilöstöltämme hyvää palautetta avoimuudesta ja tasa-arvoisesta toiminnasta. Palkkaus ja palvelussuhteen ehdot määräytyvät kunnallisen opetusalan virka- ja työehtosopimuksen (OVTES) mukaan. Tehtävään kutsuttujen haastattelut toteutetaan 18.6.2026 Valitun on esitettävä hyväksyttävä todistus terveydentilastaan kuukauden kuluessa palvelussuhteen alkamisesta sekä toimitettava nähtäväksi lasten ja nuorten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain 504/2002 mukainen rikosrekisteriote. Virassa noudatetaan kuuden (6) kuukauden koeaikaa.

Tule OSAOon rakentamaan kanssamme pohjoisen ammattilaisten, yritysten ja koko yhteisön menestystarinaa. Liikenteen ja luonnonvaran toimialalle, Haukiputaan toimipisteeseen, haetaan ajoneuvoalan (automaalaus) tuntiopettajaa vakinaiseen palvelussuhteeseen 1.8.2026 alkaen. Tehtäviisi kuuluvat ajoneuvoalan automaalauksen opetus perustutkintokoulutuksessa, työpaikalla tapahtuvan oppimisen ohjaaminen, näyttöjen vastaanottaminen sekä opiskelijoiden ohjaus ja neuvonta. Opetukseen sisältyy tutkinnon perusteiden mukainen automaalauksen eri työvaiheiden käytännön ja teorian opetus. Lisäksi tehtävään kuuluu koulutuksen markkinointia ja yhteistyötä sidosryhmien kanssa. Opetus tapahtuu harjoitus- ja asiakastöitä tehden oppilaitoksen oppimisympäristöissä ja työssäoppimisjaksoilla yrityksissä. Toimit myös opiskelijaryhmän omaopettajana. Sovit hyvin joukkoomme, kun sinulla on yhteistyökykyä ja oma-aloitteisuutta ja olet mielelläsi kehittämässä uutta. Alan ammattitaidon lisäksi onnistut hyvillä vuorovaikutus- ja tiimityötaidoilla. Koulutuskuntayhtymä OSAO on Suomen johtava ammattiosaajien koulutusyhteisö, joka mahdollistaa työelämäosaamisen ja jatkuvan oppimisen. Haukiputaan toimipisteessä on modernit, vuonna 2013 valmistuneet oppimisympäristöt. Oppilaitoskiinteistössä on käytettävissä kestävän kehityksen energiaratkaisuja kuten maalämpö ja aurinkoenergia. Koulutustarjonta on hyvin monialainen ja yksiköllä on vahvat siteet paikalliseen elinkeinoelämään. Ajoneuvoalan opetus on saanut valtakunnallisia tunnustuksia. Toimipisteessä on opiskelija-asuntola. Mitä saat meiltä merkityksellisen ja monipuolisen työn lisäksi? - ison, vaikuttavan ja vakaan työnantajan, joka on vastuullinen toimija - mukavat työkaverit ja hyvän työyhteisön, joka antaa sinulle voimavaroja - modernit työtilat hyvillä työvälineillä - joustavuutta ja työtehtävästä riippuen mahdollisuuden etätyöhön - ePassin liikunta- ja kulttuuripalveluihin - vireää työhyvinvointitoimintaa mm. monipuoliset liikuntatilat ja -mahdollisuudet - laajat ja laadukkaat työterveyshuollon palvelut Kelpoisuusehdot: Kelpoisuusehdot on määritelty asetuksessa opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista A986/1998. Huomioimme myös tehtävään soveltuvan alan erikoisammattitutkinnon suorittaneet, joilla on asetuksen A986/1998 mukainen opettajan kelpoisuus sekä vähintään viiden vuoden työkokemus alalta. Lisäksi edellytämme käytännön työkokemusta ja osaamista automaalauksesta. Katsomme eduksi monipuolisen osaamisen vauriokorjauksen osaamisalalta, sekä kokemuksen opetus- tai ohjaustehtävistä. Tehtävä edellyttää hyviä vuorovaikutus- ja tiimityötaitoja sekä kehittämismyönteistä työotetta. Arvostamme kokemusta työelämäyhteistyöstä. Toivottavasti jaat arvomme, jotka ovat vastuullisuus, luovuus ja rohkeus sekä oikeudenmukaisuus. Uskomme niihin ja teemme ne todeksi jokapäiväisessä työssä. Olemme saaneet henkilöstöltämme hyvää palautetta avoimuudesta ja tasa-arvoisesta toiminnasta. Palkkaus ja palvelussuhteen ehdot määräytyvät kunnallisen opetusalan virka- ja työehtosopimuksen (OVTES) mukaan. Tehtävään kutsuttujen haastattelut toteutetaan 18.6.2026 Valitun on esitettävä hyväksyttävä todistus terveydentilastaan kuukauden kuluessa palvelussuhteen alkamisesta sekä toimitettava nähtäväksi lasten ja nuorten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain 504/2002 mukainen rikosrekisteriote. Virassa noudatetaan kuuden (6) kuukauden koeaikaa.

Etsimme asiakkaallemme ajoneuvoasentajaa, jolle autojen korjaaminen on enemmän kuin työ – se on aito intohimo. Työtehtäviin kuuluu henkilö- ja pakettiautojen huolto-, korjaus- ja vianetsintätyöt. Arvostamme kokemusta alalta, oma-aloitteista työotetta sekä halua tehdä työ laadukkaasti. Jos viihdyt autojen parissa ja haluat työskennellä ammattitaitoisessa porukassa, tämä paikka voi olla sinua varten. Ota yhteyttä ja kerro osaamisestasi Kuvaus työstä Asiakkaamme etsii tiimiinsä kokoaikaista ajoneuvoasentajaa, joka osaa korjata, huoltaa ja diagnosoida henkiölautot. Työtehtäviin kuuluu määräaikaishuollot, jarru-ja alustan korjaukset, vikadiagnostiikka, osien vaihdot sekä asiakkaiden kanssa viestiminen- eli monipuolista tekemistä arjen huoltamisista vaativampiikin korjaustöihin. Tarjoamme rennon ja kannustavan työilmapiirin kasvavassa yrityksessä, osaavien kollegoiden tukemana. Hakeaksesi tätä työpaikkaa, sinulla tulee olla: * Kokemusta ajoneuvoasentajan työstä - etsimme ammattilaista, jolta asiat sujuvat. * Suomen kielen taito - työnjohtokielenä on suomi. * Hyvä työmoraali – työ on itsenäistä ja vastaat itse työnjäljestäsi. * Luotettavuutta - me luotamme sinuun työntekijänä, joten toivomme että luotat meihin työnantajana. Vision työntekijälupaus Kun sinulla on visio, mitä työelämältäsi haluat, me autamme sinua toteuttamaan sen. Varmistamme, että niin työolosuhteet kuin varusteet ovat kunnossa ja ammattilaisena saat työstä osaamista vastaavan palkan. Olemme tukena ja turvana, jos sellaista tarvitset. Meille on tärkeää, että viihdyt työssäsi. Visiolaisena saat tässä tehtävässä: * Palkkaa 15€/h - 18€/h, joka määräytyy työntekijän osaamisen mukaan. * Pitkäaikaisen työsuhteen. * Palkanmaksun kaksi kertaa kuukaudessa. * Jokaiseen työtehtävään soveltuvat työvarusteet. * Päivittäisen tuen työasioissa. Onko meillä yhteinen visio? Haastattelemme jo hakuaikana potentiaalisia hakjoita, joten mikäli koet olevasi etsimämme työntekijä, niin nyt on aika jättää hakemus. Tee se ohessa olevan linkin kautta! Hakemuksia tulee paljon, ja jotta hakuprosessi on kaikille reilu, voimme ottaa huomioon vain järjestelmässä tehdyt hakemukset. Voit parantaa omia mahdollisuuksiasi tulla valituksi, kun: * liität hakemukseesi ansioluettelon (CV) tai kirjaat aikaisemmat työpaikkasi kuluneelta viideltä vuodelta, * kerrot, miten aiemmissa työpaikoissa opitut asiat tukevat sinua pärjäämään hakemassasi uudessa tehtävässä. Me emme vastaanota kyselyitä puhelimitse, vaan mikäli haluat lisätietoja tehtävästä, niin lähetä meille sähköpostia otsikolla "haettu työ" osoitteeseen jp.utriainen@visiohr.fi. Visio Henkilöstöratkaisut Visio Henkilöstöratkaisut on vuonna 2020 perustettu kotimainen henkilöstöpalvelualan yritys, joka pelaa reilua peliä. Tarjoamme töitä niin raudanlujille ammattilaisille, kuin sellaiseksi kehittyville. Työntekijöitä autamme löytämään oman visionsa mukaisen työpaikan. Työnantajia taas palvelemme etsimällä oikeat ihmiset avoimiin tehtäviin. Yhteistyö perustuu jokaisen kolmen tahon kesken vallitsevaan luottamukseen. Mikäli haluat työnantajan, jolle jokainen työntekijä on merkityksellinen ja arvokas, niin se on Visio!

Me EMU Growth Partnersilla yhdistämme modernilla tavalla tuotetut taloushallinnon ja palkanlaskennan palvelut monipuoliseen valikoimaan neuvonta-, HR-, laki- ja järjestelmäpalveluita. Haluamme luoda alan parhaan asiakaskokemuksen olemalla yrityksille inhimillinen huolenpitäjä ja luotettava suunnannäyttäjä. Ihmiskeskeiset arvot ovat tekemisemme ytimessä ja se näkyy sekä kuuluu jokaisessa päivässä. EMU jatkaa kasvuaan ja etsimme uusia työkavereita rempseään joukkoomme! EMU on erilaisista taustoista tulevien ihmisten tiivis yhteisö, toimintamme keskiössä ovat EMUlaiset ja asiakkaat. Meitä EMUlaisia on jo reilu 100 kolmessa eri maassa ja haluamme, että meillä on taloushallintoalan paras yrityskulttuuri. Etsimme startupeista innostuvaa eAccountanttia EMU-parveemme! eAccounttimme pitävät asiakkaidemme taloushallinnon langat käsissään, jotta asiakkaamme voivat keskittyä ydinliiketoimintaansa. Ulkoisen laskennan rutiinien lisäksi keskeinen osa työnkuvaa on kasvuhakuisten asiakkaidemme taloushallintoprosessien kehittäminen tiiviissä yhteistyössä heidän kanssaan. Startup- ja kasvuyritysten kanssa tarvitaan joustavuutta, mutta tiimistä saa aina tukea asiakasohjaukseen sekä prosessien johtamiseen ja kehittämiseen. eAccountantin roolissa arvostamme asiakaspalveluhenkisyyttä, aitoa innostuneisuutta, muutoskyvykkyyttä ja itseohjautuvaa otetta työntekoon. Mitä toivomme hakijalta? - Vankkaa, empaattista ja ihmiskeskeistä palveluosaamista. - Vähintään viisi vuotta kokemusta kirjanpidosta, mukaan lukien monipuolinen kokemus tilitoimistosta. - Kiinnostusta startup-yritysten kirjanpitoa kohtaan. - Hyviä viestintä- ja kommunikaatiotaitoja. - Proaktiivista ja asiakaslähtöistä työskentelytapaa. - PK-sektorin verotuksen ymmärrystä ja tilinpäätöstaitoisuutta. - Kokemusta sähköisen taloushallinnon prosesseista ja ohjelmisto-osaamista Netvisorista. Fennoa ja Procountor -osaaminen katsotaan eduksi. - Suomen ja englannin kielitaitoa. - Aitoa innostusta ja itseohjautuvaa otetta työntekoon, kykyä jakaa asiakastyötä kollegojen kesken solumaisesti ja sparraavasti. EMUssa pärjää parhaiten välittömyydellä, huumorilla, tilannetajulla sekä asiakkaiden aidolla kuuntelulla ja kunnioittamisella. Itsensä kehittäminen ja uuden oppiminen on tiivis osa EMUn kulttuuria. Mitä tarjoamme: - Nykyaikaiset työvälineet ja erinomaiset edut, mm. lounas-, työmatka, terveys-, hieronta, -liikunta- ja kulttuuriedun sekä kattavan työterveyshuollon. - Etätyömahdollisuuden ja joustavuuden oman osaamisen kehittämiseen. - Jäykästä hierarkiasta vapaan työyhteisön. - Persoonalliset, motivoituneet ja innostuneet kollegat. - Loistavan työntekijäkokemuksen, jota mitataan ja tutkitaan säännöllisesti. Työ on vakituinen ja kokoaikainen. EMUlla etätyö ja joustavuus ovat olleet normaaleja tapoja toimia jo pitkään. Etätyön lisäksi olet aina tervetullut EMUn toimipisteille Helsinkiin, Turkuun tai Kajaaniin. Palkkahaarukka tehtävään on 3000-3800 euroa kuussa osaamisesta ja kokemuksesta riippuen. Täytämme paikan heti sopivan henkilön löydyttyä, joten lähetäthän hakemuksesi jo tänään! Voit tutustua tuleviin työkavereihin ja EMU-meininkiin EMUn Instagramissa (https://www.instagram.com/emulaiset/) ja EMUun työnantajana verkkosivuillamme https://emugroup.com/ura-emulla). EMU Growth Partners Puhelin: 010 318 0953 Sähköposti: ellinoora.orpana@emu.fi Sijainti: Työpajankatu 13 A 6krs.

Haluatko roolin, jossa pääset aidosti tukemaan liiketoimintaa, vaikuttamaan sen kehitykseen ja tukemaan päätöksentekoa? Aallon Group etsii nyt Business Controlleria vahvistamaan taloustiimiämme. Tässä tehtävässä toimit talouden business partnerina liiketoiminnoille ja johdolle. Vastaat omasta liiketoiminta-alueen kokonaisuudestasi itsenäisesti, mutta toimit tiiviissä yhteistyössä muiden controllereiden ja taloushallinnon kanssa. Rooli yhdistää operatiivisen tekemisen, analyysin ja strategisen näkemyksen. Työntekopaikkana toimii Helsinki, ja toimistomme sijaitsee Pasilassa hyvien liikenneyhteyksien päässä. Tehtäväsi Aallon Groupilla Business Controllerina vastaat liiketoiminnan taloudellisesta ohjauksesta ja tuot aktiivisesti näkemyksiä päätöksenteon tueksi. - toimit business partnerina liiketoiminnoille ja tuet päätöksentekoa analyyseillä ja näkemyksillä - vastaat oman liiketoiminta-alueesi kuukausiraportoinnista, kannattavuus- ja tulosanalyysistä - vastaat oman liiketoiminta-alueesi budjetointi- ja ennusteprosesseista - kehität raportointia, toimintatapoja ja talouden työkaluja - osallistut IFRS-raportointiin ja tilinpäätösprosessiin - tuet yrityshankintoja ja integraatioita - koordinoit ja kehität konsernin tulosraportointia Rooli antaa paljon vastuuta ja vaikutusmahdollisuuksia – langat pysyvät käsissäsi myös ajoittain kovassa aikataulupaineessa. Millainen tekijä menestyy tässä roolissa? Etsimme liiketoimintalähtöistä ja itseohjautuvaa talousosaajaa, joka osaa yhdistää numerot ja liiketoiminnan. Sinulla on kyky hahmottaa isoja kokonaisuuksia, mutta yhtä lailla osaat pureutua yksityiskohtiin. Tehtävä edellyttää vahvaa analyyttista ajattelua ja kykyä jäsentää monimutkaista tietoa. Sinulla on luontainen taipumus analysoida kokonaisuuksia, tunnistaa olennaiset ajurit sekä muodostaa selkeitä, perusteltuja johtopäätöksiä datan pohjalta. Roolissa analyyttinen työ on keskeinen osa arkea, ja odotamme sinulta kykyä jalostaa numerot konkreettisiksi havainnoiksi ja suosituksiksi liiketoiminnan päätöksenteon tueksi. Odotamme sinulta: - ylempää korkeakoulututkintoa (esim. KTM) - vähintään 3 vuoden kokemusta business controlling -tehtävistä - kokemusta budjetoinnista ja ennustamisesta - ymmärrystä IFRS-raportoinnista - erinomaisia Excel-taitoja ja erinomaista kykyä analysoida laajoja, useista järjestelmistä tulevia datakokonaisuuksia - sujuvaa suomen kielen suullista ja kirjallista taitoa Arvostamme lisäksi: - kokemusta tai kiinnostusta yritysjärjestelyihin ja integraatioihin - kokemusta suurista organisaatioista, laajoista vastuualueista tai kehitysprojekteista - kykyä kehittää raportointia ja prosesseja systemaattisesti - valmiutta ottaa uusia järjestelmiä ja työkaluja käyttöön sekä kokemusta Fuusorin käytöstä Persoonana olet helposti lähestyttävä tiimipelaaja, joka osaa kuunnella, sparrata ja viestiä taloudellisista asioista selkeästi eri organisaatiotasoilla. Työskentelet pitkäjänteisesti ja rauhallisesti myös kiireessä. Mitä tarjoamme sinulle? - monipuolisen ja vastuullisen roolin kasvavassa konsernissa - mahdollisuuden osallistua yrityshankintoihin ja vaikuttaa integraatioihin - erinomaiset kehittymismahdollisuudet talousohjauksen ammattilaisena - kannustavan ja ammattitaitoisen työyhteisön - joustavat työskentelytavat (hybridityö) - kilpailukykyiset edut: laaja työterveys, työkykyvakuutus ja joustavat edut (liikunta, kulttuuri, hyvinvointi, työmatkat) Aallon Groupilla pääset osaksi kehittyvää ja asiantuntevaa taloustiimiä, jossa taloudella on keskeinen rooli liiketoiminnan tukena. Lisätietoja antaa Talousjohtaja Henri Enola puh. 050 482 2722