UČITELJ TEHNIKE IN TEHNOLOGIJE V OSNOVNI ŠOLI, poskusno delo , Nedoločen čas , polni delovni čas, 40, UČITELJ PREDMETNEGA POUKA OPRAVLJA DELA IN NALOGE DOLOČENE S PREDPISI, LETNIM DELOVNIM NAČRTOM ZAVODA TER V SKLADU S SKLEPI VODSTVA ZAVODA, ZLASTI PA NALOGE, KI SO VEZANE NA: - IZVAJANJE NEPOSREDNEGA VIZ DELA, - IZVAJANJE PRIPRAV NA VIZ DELO IN DRUGO DELO V ZVEZI Z VIZ DELOM …, STROKOVNI IZPIT, POTRDILO O NEKAZNOVANOSTI V SKLADU S 107.A ČLENOM ZOFVI, dopoldan

OSEBNI ASISTENT ZA OSEBE Z OVIRANOSTMI , poskusno delo 6 mesecev, Določen čas, 3 mesece, skrajšan delovni čas, 30, NUDENJE POMOČI FANTU, KI UPORABLJA INVALIDSKI VOZIČEK. ŽIVI V SKUPNEM GOSPODINJSTVU Z OČETOM. GRE ZA POMOČ PRI VSAKODNEVNIH OPRAVILIH, POMOČ V GOSPODINJSTVU ( KUHANJE, ČIŠČENJE,…), NAKUPOVANJE, SPREMSTVO NA DOGODKIH IN DNEVNIH AKTIVNOSTIH, DRUŽABNIŠTVO IN DRUGA POMOČ GLEDE NA NJEGOVE POTREBE. , DELO POTEKA OD PONEDELJKA DO ČETRTKA, DOPOLDAN., dopoldan

UČITELJ RAZREDNEGA POUKA, poskusno delo , Nedoločen čas , polni delovni čas, 40, POUČEVANJE RAZREDNEGA POUKA, SPREMSTVO UČENCEV NA DNEVE DEJAVNOSTI, DELO PO LDN ŠOLE, Kandidat k vlogi priloži življenjepis, potrdila o izobrazbi, opravljenem strokovnem izpitu, potrdilo, da ni bil pravnomočno obsojen zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti, na nepogojno kazen zapora v trajanju več kot 6 mesecev in ni bil pravnomočno obsojen zaradi kaznivega dejanja zoper spolno nedotakljivost. ,

OSEBNI ASISTENT ZA OSEBE Z OVIRANOSTMI , poskusno delo 6 mesecev, Nedoločen čas , polni delovni čas, 40, NUDENJE OSKRBE UPORABNICI Z AMIOTROFIČNO LATERALNO SKLEROZO (ALS), KI UPORABLJA INVALIDSKI VOZIČEK TER KOMUNICIRA PREKO KOMUNIKATORJA. GRE ZA ZAHTEVNEJŠO OSEBNO NEGO, HRANJENJE PREKO STOME, PREMEŠČANJE IZ POSTELJE NA VOZIČEK, STRANIŠČE, KOPALNI PROSTOR, KJER SE PRI VSEH OPRAVILIH UPORABLJA DVIGALO ZA OSEBE Z OVIRAMI. DELO SE OPRAVLJA V KRAJU: MARJETA NA DRAVSKEM POLJU., , večizmensko

VARNOSTNIKI, poskusno delo , Določen čas, 3 mesece, polni delovni čas, 40, VAROVANJE, IŠČEMO DISCIPLINIRANE IN MOTIVIRANE POSAMEZNIKE, KI SO OSREDOTOČENI NA RED IN VARNOST. PONUJAMO MOŽNOST NAPREDOVANJA, DODATNO IZOBRAŽEVANJE TER PRILAGODLJIV DELOVNIK. NUDIMO DOBRE STIMULACIJE, SUPER DELOVNO UNIFORMO, VARNOST ZAPOSLITVE. POGOJ ZA DELO JE NPK VARNOSTNIKA/CE. ZAVEDAMO SE, DA JE ZADOVOLJSTVO NAŠIH ZAPOSLENIH KLJUČNO, ZATO SE JIM TRUDIMO PRILAGODITI TAKO LOKACIJO DELA, KOT TUDI URNIK DELA. , večizmensko

OSEBNI ASISTENT ZA OSEBE Z OVIRANOSTMI , poskusno delo 2 meseca, Nedoločen čas , polni delovni čas, 40, ZAPOSLIMO OSEBNEGA ASISTENTA ZA DELO Z UPORABNIKOM, KI IMA MULTIPLO SKLEROZO. DELO OBSEGA POMOČ PRI VSEH DNEVNIH OPRAVILIH (NEGA, POMOČ PRI HRANJENJU, PREMEŠČANJU, KOMUNIKACIJA, SPREMSTVO...). UPORABLJA TUDI INVALIDSKI VOZIČEK. DELO OBSEGA CELODNEVNO OSKRBO, ZATO POTEKA V TREH IZMENAH. URNIK PO DOGOVORU SE PRIPRAVI MESEČNO VNAPREJ, TUDI DNEVNA OPRAVILA SO VNAPREJ DOGOVORJENA. LOKACIJA DELA: POLHOV GRADEC., , večizmensko

POMOŽNI GRADBENI DELAVEC – NIZKE GRADNJE, poskusno delo , Nedoločen čas , polni delovni čas, 40, OPRAVLJANJE RAZLIČNIH DEL V GRADBENIŠTVU, VKLJUČNO Z UPRAVLJANJEM GRADBENE MEHANIZACIJE, TER VOŽNJO TOVORNEGA VOZILA. IZVAJANJE FIZIČNIH DEL NA GRADBIŠČU, POMOČ PRI GRADBENIH DELIH IN DRUGA POMOŽNA DELA. SKRB ZA PRAVILNO UPORABO IN OSNOVNO VZDRŽEVANJE STROJEV IN VOZIL. , OBVEZEN JE VOZNIŠKI IZPIT KATEGORIJE B, KATEGORIJA C PA NI NUJNA VENDAR JE ZAŽELENA., dopoldan

Vyhlašujeme výběrové řízení na pozici: pedagog volného času Požadujeme: 1. odborná kvalifikace pro přímou pedagogickou činnost a pedagogická praxe v souladu se zákonem č. 563/2004 Sb., o pedagogických pracovnících a o změně některých zákonů, ve znění pozdějších předpisů 2. plná způsobilost k právním úkonům 3. znalost problematiky obecně závazných právních předpisů zejména v oblasti školství 4. občanská a morální bezúhonnost 5. minimálně jednoletá pedagogická praxe 6. komunikační a organizační schopnosti 7. časová flexibilita 8. orientace, přehled a praktické dovednosti v oblasti volnočasových aktivit 9. základní ekonomické dovednosti (sestavit rozpočet a vyúčtovat) Dalšími předpoklady jsou: zodpovědnost, kreativita, samostatné jednání, schopnost týmové spolupráce, důslednost ad. Nabízíme: 1. zajímavou, smysluplnou a kreativní práci v příjemném, stabilním a profesionálním prostředí 2. hlavní pracovní poměr na dobu určitou (2 roky), s možností prodloužení na dobu neurčitou 3. možnost seberealizace, seberozvoje a dalšího vzdělávání 4. zaměstnanecký benefit v podobě stravenek 5. platové zařazení dle nařízení vlády č. 564/2006 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě, tj. 9 platová třída, nástupní plat od 31.290,- do 36.130,- dle dosažené praxe, osobní ohodnocení po zkušební lhůtě Náplň práce: • zajištění pedagogické, výchovně vzdělávací činnosti v oblasti volného času, tj. vedení zájmových útvarů, realizace příležitostných aktivit, výukových programů, organizování letních táborů ad. • spolupráce při organizování a realizování volnočasových aktivit SVČ Krnov • zabezpečení a organizování činností daného Oddělení • spolupráce s externími pracovníky Písemně zašlete: 1. strukturovaný životopis, ve kterém se uvedou údaje o dosavadních zaměstnáních a o odborných znalostech a dovednostech, a kontaktní adresa, telefon, e-mail 2. motivační dopis 3. stručná koncepce (max. 1 A4) volnočasové aktivity 4. kopie dokladů o dosaženém vzdělání a výpis z rejstříku trestů Přihlášky do výběrového řízení s výše uvedenými dokumenty zašlete v tištěné podobě poštou na adresu: Středisko volného času Krnov Dobrovského 16 794 01 Krnov Uzávěrka přihlášek: pátek 19. června 2026 Nástup do zaměstnání: 1. září 2026 Bližší informace: Mgr. Veronika Kozlíková, mob.: 775 055 215, e-mail: veronika.kozlikova@svckrnov.cz Vybraní uchazeči, splňující kvalifikační kritéria, budou pozváni k osobnímu pohovoru v SVČ Krnov. Vyhrazujeme si právo na základě dodaných materiálů uchazeče nepozvat k výběrovému řízení, případně nevybrat žádného z účastníků výběrového řízení.

Vantaan kaupunki, Kasvatus ja oppiminen, Varhaiskasvatus Vaskivuoren päiväkoti Virtatie 4, 01600, Vantaa Työsuhteen kesto: Määräaikainen 03.08.2026 tai sopimuksen mukaan - 12.11.2026 Hei sinä innostunut ja innostava varhaiskasvatuksen opettaja! Tule meille töihin Vaskivuoren päiväkotiin. Pääset työskentelemään positiivisessa, huumorintajuisessa ja monimuotoisessa työyhteisössä, joka haluaa tehdä yhdessä ja kehittää itseään. Haemme varhaiskasvatuksen opettajaa yksikköömme, jossa työskentelet taitavan varhaiskasvatuksen lastenhoitajan ja varhaiskasvatuksen sosionomin kanssa. Ryhmässäsi lapset ovat 2-3 vuotiaita. Työsuhde on sijaisuus, mutta myös jatko sijaisuuden jälkeen saattaa olla mahdollinen. Vaskivuoren päiväkodissa on 10 ryhmää, jotka toimivat viidessä kotipesässä. Alkavana syksynä kaksi pesistä toimii kuitenkin kolmen kasvattajan ryhminä. Ryhmissä työskentelee yksi varhaiskasvatuksen opettaja parinaan lastenhoitaja tai/ja sosionomi. Päiväkodissamme työskentelee lisäksi kehittäjäopettaja sekä laaja-alainen erityisopettaja. Päiväkotimme on valmistunut vuoden 2018 lopussa ja se sijaitsee hyvien yhteyksien varrella Myyrmäen keskustassa. Hyvät kulkuyhteydet mahdollistavat monipuolisen retkeilyn ryhmien kanssa. Lähiympäristöstä löytyy retkeilymahdollisuuksia kuten leikkipuistoja, kirjasto ja urheilupuisto. Talossamme saamme iloita monikulttuurisuudesta ja toteutamme mielellämme koko talon yhteisiä projekteja esimerkiksi taiteen parissa. Vaskivuoren toimintayksikköön kuuluu Vaskivuoren päiväkodin lisäksi myös Vihertien asukaspuisto, joka sijaitsee kävelymatkan päässä ja jonka uudistettu piha on myös ryhmien suosima retkikohde. Työyhteisömme on ammattitaitoinen, uutta luova ja yhteisöllinen. Toimimme toistemme tukena, teemme työtä yhdessä ja apua saa aina tarvittaessa. Meillä voit kehittää omaa ammatillista osaamistasi sekä toisaalta saat rauhan keskittyä omaan työtehtävääsi ja omien vahvuuksiesi hyödyntämiseen. Syksyllä 2024 pääsimme myös mukaan koko Vantaan laajuiseen Provaka-toimintamalliin, jossa opetamme yhdessä sovittuja käyttäytymisodotuksia positiivisen palautteen avulla. Työnantajana Vantaan kaupunki on työntekijöitä tukeva ja heidän työhyvinvointiinsa panostava. Työntekijälle tarjotaan työterveyspalvelut, kulttuuri- ja liikuntaetuja sekä työmatkaseteleitä. Myös päiväkotimme oma tyhy-tiimi järjestää erilaista työhyvinvointia edistävää toimintaa arjen keskelle. Toivomme saavamme sinusta lapset yksilöinä huomioivan, työstään aidosti nauttivan, sensitiivisen ja hyvät vuorovaikutustaidot omaavan ammattitaitoisen lisän toimivaan työyhteisöömme! Lapsella on vain yksi lapsuus, tehdään siitä yhdessä juuri hänelle paras. Tehtävän aloitus on 3.8.2026, mutta tarvittaessa tämä on neuvoteltavissa. Ja ethän jätä hakematta, vaikka olisit vielä opiskelemassa! Myös opintojen loppusuoralla olevat hakijat ovat tervetulleita. Toivottavasti kiinnostuit päiväkodistamme ja kuulen sinusta pian! Jätä hakemuksesi pikaisesti, sillä tehtävä täytetään heti sopivan henkilön löydyttyä. Miksi valita Vantaa? Vantaa on rohkea ja rento työnantaja, joka tarjoaa avoimen työilmapiirin ja mahdollisuuden kokeilla uusia työ- ja toimintatapoja. Saat tukea työhösi, sillä ympärilläsi on laaja moniammatillinen yhteistyö- ja tukiverkosto. Lue lisää ja tutustu vantaalaisten varhaiskasvatuksen ammattilaisten kokemuksiin [tästä.](https://www.vantaa.fi/fi/kaupunki-ja-paatoksenteko/toissa-vantaalla/toihin-vantaan-varhaiskasvatukseen) Saat kaikkea tätä Vantaalla: - vertaismentorointiryhmän tuen ensimmäiselle työvuodelle - hyvät koulutusmahdollisuudet oman työn ja ammatillisuuden kehittämiseen - turvallisen ja yhdenvertaisen toimintaympäristön - vaikutusmahdollisuuksia esimerkiksi johtoryhmän kautta - monipuoliset henkilöstöedut, kuten esimerkiksi liikunta-, hyvinvointi- ja kulttuuriedun, lounasedun ja työmatkaedun julkisen liikenteen käyttöön Tuemme henkilöstön hyvinvointia mahdollistamalla ja tukemalla liikunnallista elämäntapaa. Kaupungin työntekijät voivat hyödyntää mm. uimahallien, kuntosalien ja ryhmäliikunnan sekä hierontayritysten etuhintaisia palveluja. Lisäksi tarjolla on usein myös alennushintaisia lippuja kulttuuritapahtumiin. Jätä hakemuksesi jo tänään ja #vantaudu työkaveriksemme! Työsuhteen tietoja Kelpoisuusvaatimus: Varhaiskasvatuksen opettaja (Varhaiskasvatuslain mukainen varhaiskasvatuksen opettajan kelpoisuus) Kelpoisuusvaatimuksen lisäksi edellytämme: Hyvää suomen kielen suullista ja kirjallista taitoa. Luemme eduksi: Kokemuksen monikielisten ja -kulttuuristen lasten sekä perheiden kanssa toimimisesta. Palvelussuhteen ehdot määräytyvät Kunnallisen opetushenkilöstön virka- ja työehtosopimuksen (OVTES) mukaisesti. Palkkaus: 3060-3162,74 eur/kk. Varhaiskasvatuksen opettajan kelpoisuusvaatimukset täyttävästä tutkinnosta maksetaan lisäksi 15 eur/kk, ja kasvatustieteiden maisterin tutkinnosta 37,88 eur/kk. Aiempaan työkokemukseen perustuva työkokemuslisä on 3-8 %. Edellytettävät luvat: Valitun henkilön tulee esittää voimassa oleva rikostaustaote, ja alle kouluikäisten lasten kanssa työskentelevien valittujen henkilöiden hengityselinten tuberkuloosia koskeva selvitys tarkastetaan (tartuntatautilaki § 55). Työpaikkojen lukumäärä: 1 Koeaika: Tehtävässä noudatetaan 1 kuukauden koeaikaa Kokoaika-/osa-aikatyö: Kokoaikainen Palvelusuhteen muoto: Työsuhde Työaika: 38 h 15 min/viikko Yhteystiedot: Päiväkodin johtaja Ruokonen, Vilma 040-8430580 vilma.ruokonen@vantaa.fi Tavoitettavissa arkisin klo 9.00-15.00, 5.6. alkaen. Vantaa on vastuullinen työnantaja. Tuemme työntekijöidemme hyvinvointia ja osaamista sekä työyhteisöjen hyvää ilmapiiriä. Kehitämme jatkuvasti esihenkilötyötämme. Meille Vantaan kaupungilla on tärkeää työyhteisön tasa-arvoisuus ja yhdenvertaisuus. Toivomme saavamme hakemuksia erilaisilta taustoilta olevilta henkilöiltä, kuten eri-ikäisiltä, eri sukupuolta olevilta ja erilaisista kieli-, kulttuuri- ja vähemmistöryhmiin kuuluvilta. Lähetä hakemuksesi rekrytointijärjestelmämme kautta. Vantaan hakujen hakuaika päättyy klo 16:00. Rekrytointiprosessissa saatetaan käyttää videohaastattelua.

Vantaan kaupunki, Kasvatus ja oppiminen, Varhaiskasvatus Jokiuoman toimintayksikkö Vihertie 16, 01620 Vantaa Työsuhteen kesto: Vakituinen 03.08.2026 tai sopimuksen mukaan - Hei, sinä varhaiskasvatuksen ammattilainen! Etsimme varhaiskasvatuksen opettajaa Jokiuoman toimintayksikköön 1-3-vuotiaiden lasten ryhmään. Yksikkömme toimii uudessa upeassa päiväkodissa. Jokiuoman päiväkoti sijaitsee Jokiuoman puistoalueella hyvien kulkuyhteyksien varrella. Päiväkoti toimii kahdessa kerroksessa ja toiminta on jaettu kahdeksaan kotialueeseen. Yhdessä kotialueessa toimii kaksi lapsiryhmää, joten kasvattajaparilla on käytössään omat ryhmätilat. Toimintamme perustuu varhaiskasvatuksen opettajan ja lastenhoitajan työparimalliin, jossa jokaisen työparin tukena on toinen työpari. Tukenasi yksikössämme on myös laaja-alainen erityisopettaja ja varhaiskasvatuksen erityisopettaja. Kehittämämme yhdessä toimivia työskentelytapoja ja yhteisöllistä työyhteisöä. Sinulla on mahdollisuus päästä mukaan kehittämään uutta toimintakulttuuria kanssamme. Yksikkömme on mukana ProVaka (positiivisesti ryhmässä oppiva varhaiskasvatus) kehittämistoiminnassa. Yksikössämme toimii rinnakkaisjohtajuus, jossa toinen johtaja vastaa henkilöstöstä ja toinen johtaja vastaa pedagogiikasta. Positiivinen pedagogiikka on toimintamme pohjana, mottona "Kehu, kannusta ja kiitä". Keskitymme lapsen vahvuuksiin ja hyödynnämme niitä kasvatustyössä. Kasvatuspäämääränä on se, että lapsen itsetunto vahvistuu ja hänestä kasvaa aktiivinen toimija. Haluamme, että jokainen lapsi tuntee kuuluvansa ryhmään ja hänellä on mahdollisuus vaikuttaa päiväkotipäiväänsä. Toiminta- ja oppimisympäristö suunnitellaan lasten kanssa yhdessä huomioiden lapsen mielenkiinnon kohteet ja varhaiskasvatuksen tavoitteet. Oppimisympäristömme laajentuu helposti viereiseen Jokiuoman puistoon, joissa liikkuminen ja leikkiminen ovat keskiössä. Martinlaakson metsät ja liikuntapaikat tarjoavat myös loistavan oppimisympäristön. Ammattilaisina tärkein tavoitteemme on luoda myönteinen ja turvallinen ilmapiiri. Oleellista hyvän ilmapiirin luomisessa on lasta, vanhempia ja työkavereita kuunteleva, tilanteessa aidosti läsnä oleva kasvattaja. Arvostamme hyviä vuorovaikutustaitoja sekä iloa ja huumoria lasten ja aikuisten kanssa toimimiseen. Edellytämme lapsilähtöistä, suomen kielen taitoista, pienryhmätoimintaan ja tiimityöskentelyyn sitoutunutta työotetta. Etsimme sensitiivistä kasvattajaa, jolla on rohkeutta heittäytyä mukaan lapsen leikkiin. Tarjoamme sinulle positiivisen ja rennon työympäristön, jossa työtä tehdään täydellä sydämellä ammatillisuutta unohtamatta. Kiinnostuitko? Toimi nopeasti ja jätä hakemuksesi, aloitamme haastattelut jo hakuaikana ja valinta voidaan tehdä heti sopivan henkilön löydyttyä. Lisätietoja saat soittamalla Helille tai Annelle. Lämpimästi tervetuloa! Miksi valita Vantaa? Vantaa on rohkea ja rento työnantaja, joka tarjoaa avoimen työilmapiirin ja mahdollisuuden kokeilla uusia työ- ja toimintatapoja. Saat tukea työhösi, sillä ympärilläsi on laaja moniammatillinen yhteistyö- ja tukiverkosto. Lue lisää ja tutustu vantaalaisten varhaiskasvatuksen ammattilaisten kokemuksiin [tästä.](https://www.vantaa.fi/fi/kaupunki-ja-paatoksenteko/toissa-vantaalla/toihin-vantaan-varhaiskasvatukseen) Saat kaikkea tätä Vantaalla: - vertaismentorointiryhmän tuen ensimmäiselle työvuodelle - hyvät koulutusmahdollisuudet oman työn ja ammatillisuuden kehittämiseen - turvallisen ja yhdenvertaisen toimintaympäristön - vaikutusmahdollisuuksia esimerkiksi johtoryhmän kautta - monipuoliset henkilöstöedut, kuten esimerkiksi liikunta-, hyvinvointi- ja kulttuuriedun, lounasedun ja työmatkaedun julkisen liikenteen käyttöön Tuemme henkilöstön hyvinvointia mahdollistamalla ja tukemalla liikunnallista elämäntapaa. Kaupungin työntekijät voivat hyödyntää mm. uimahallien, kuntosalien ja ryhmäliikunnan sekä hierontayritysten etuhintaisia palveluja. Lisäksi tarjolla on usein myös alennushintaisia lippuja kulttuuritapahtumiin. Vantaa maksaa muualta kuin lähikunnista Vantaalle muuttaville muuttorahaa 1500 euroa, kuuden kuukauden koeajan jälkeen. Lähikunniksi luetaan Helsinki, Espoo, Kauniainen, Nurmijärvi, Tuusula, Kerava, Järvenpää, Sipoo ja Kirkkonummi. Muuttoraha koskee vakituisia työsuhteita ja vain varhaiskasvatuksen opettajia, varhaiskasvatuksen erityisopettajia sekä päiväkodin johtajia. Jätä hakemuksesi jo tänään ja #vantaudu työkaveriksemme! Työsuhteen tietoja Kelpoisuusvaatimus: Varhaiskasvatuksen opettaja (Varhaiskasvatuslain mukainen varhaiskasvatuksen opettajan kelpoisuus) Palvelussuhteen ehdot määräytyvät Kunnallisen opetushenkilöstön virka- ja työehtosopimuksen (OVTES) mukaisesti. Palkkaus: 3060-3162,74 eur/kk. Varhaiskasvatuksen opettajan kelpoisuusvaatimukset täyttävästä tutkinnosta maksetaan lisäksi 15 eur/kk, ja kasvatustieteiden maisterin tutkinnosta 37,88 eur/kk. Aiempaan työkokemukseen perustuva työkokemuslisä on 3-8 %. Edellytettävät luvat: Valitun henkilön tulee esittää voimassa oleva rikostaustaote. Alle kouluikäisten lasten kanssa työskentelevien valittujen henkilöiden hengityselinten tuberkuloosia koskeva selvitys tarkastetaan (tartuntatautilaki § 55). Työpaikkojen lukumäärä: 1 Koeaika: Tehtävässä noudatetaan 6 kuukauden koeaikaa Kokoaika-/osa-aikatyö: Kokoaikainen Palvelusuhteen muoto: Työsuhde Työaika: 38 h 15 min/viikko Yhteystiedot: Päiväkodin johtaja Heli Olkkonen 050 302 6746 heli.olkkonen@vantaa.fi Tavoitettavissa klo 8-16 Päiväkodin johtaja Anne Kattelus 040 558 7151 anne.kattelus@vantaa.fi Tavoitettavissa klo 8-15 Vantaa on vastuullinen työnantaja. Tuemme työntekijöidemme hyvinvointia ja osaamista sekä työyhteisöjen hyvää ilmapiiriä. Kehitämme jatkuvasti esihenkilötyötämme. Meille Vantaan kaupungilla on tärkeää työyhteisön tasa-arvoisuus ja yhdenvertaisuus. Toivomme saavamme hakemuksia erilaisilta taustoilta olevilta henkilöiltä, kuten eri-ikäisiltä, eri sukupuolta olevilta ja erilaisista kieli-, kulttuuri- ja vähemmistöryhmiin kuuluvilta. Lähetä hakemuksesi rekrytointijärjestelmämme kautta. Vantaan hakujen hakuaika päättyy klo 16:00. Rekrytointiprosessissa saatetaan käyttää v