Description du poste FRIGORISTE H/F - Rejoignez une équipe dynamique Lieu : Saint Cyr sur Menthon Type de contrat : Intérim Disponibilité : poste à pourvoir de suite Qui sommes-nous Notre entreprise est spécialisée dans la fabrication de camions frigorifiques. Rejoindre notre équipe, c'est intégrer une structure à taille humaine, reconnue pour son expertise, son esprit d'équipe et son engagement envers la qualité. Vos missions En tant que frigoriste, vous interviendrez sur différents étapes de la fabrication afin de faire le montage, le contrôle et la mise en service sur les poids lourds Installation et mise en service des équipements frigorifiques -Maintenance préventive et curative -Diagnostic et dépannage des pannes -Rédaction des rapports d'intervention -Respect des normes de sécurité et environnementales Profil recherché Formation en génie climatique, froid ou électrotechnique (CAP/BEP/Bac Pro ou équivalent Expérience souhaitée dans le domaine du froid -Habilitations électriques et attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes (catégorie 1 Autonomie, rigueur, sens du service client Ce que nous offrons Un environnement de travail stimulant Des formations régulières pour développer vos compétences Une rémunération attractive selon profil Envie de relever le défi Envoyez-nous votre CV en répondant à l'offre ! Nous avons hâte de vous rencontrer ! Description du profil : Analyser des données de maintenance - Assurer la réparation à distance en cas de télémaintenance - Réaliser une opération de maintenance - Définir l'implantation d'un équipement industriel ou d'exploitation - Automatisme - Electricité industrielle - Electromécanique - Lecture de plan, de schéma - Règles de sécurité Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Méthode Habilitation électrique B1 : Exécutant électricien - Habilitation électrique B1T : Exécutant électricien, travaux sous tension - Habilitation électrique B1V : Exécutant électricien, travaux au voisinage - Habilitation électrique B2 : Chargé de travaux électriques - Habilitation électrique B2V : Chargé de travaux électriques, travaux au voisinage - Habilitation électrique BC : Chargé de consignation - Habilitation électrique BE : Chargé d'opérations spécifiques - Habilitation électrique B0 : Travaux d'ordre non électrique - Habilitation électrique BP : Chargé d'opérations sur les installations photovoltaïques - Habilitation électrique BR : Chargé d'intervention BT générale - Habilitation électrique BS : Chargé d'intervention BT élémentaire - Habilitation électrique Basse et Très Basse Tension - Habilitation électrique H0 : Travaux d'ordre non électrique - Habilitation électrique H1 : Exécutant électricien - Habilitation électrique H1V : Exécutant électricien, travaux au voisinage - Habilitation électrique H2 : Chargé de travaux électriques - Habilitation électrique H2V : Chargé de travaux électriques, travaux au voisinage - Habilitation électrique HC : Chargé de consignation - Habilitation électrique Haute Tension - Habilitation nucléaire niveau 1 (HN1) - Habilitation nucléaire niveau 2 (HN2) - Habilitation électrique BE manœuvres - Habilitation électrique H0B0 (non électricien) - Habilitation électrique H0V : Travaux d'ordre non électrique en voisinage renforcé

SONEPAR Chez Sonepar, on vous promet plus qu’un nouveau job, on vous promet une carrière ! Pour cela nous vous offrons : * Un parcours d’intégration au sein d’un groupe familial, * Des formations techniques et commerciales selon vos besoins et vos envies, * Des perspectives d’évolution, Intéressé ? Ça tombe bien, nous sommes à la recherche de notre futur TECHNICO COMMERCIAL ITINERANTH/F à Marcq en Baroeul. Ça vous branche ? Laissez-nous vous présenter votre quotidien : Développement commercial * Identifier et qualifier de nouveaux clients sur ton secteur. * Intégrer et accompagner les nouveaux comptes. * Détecter les projets à venir et suivre la concurrence. Conseil et expertise * Proposer des solutions techniques adaptées aux besoins des clients. * Coordonner les études avec les équipes internes. Vente et négociation * Animer votre portefeuille clients selon les standards internes. * Orienter les clients vers les bons canaux de commande. * Gérer les RDV clients/fournisseurs et piloter les offres commerciales. * Négocier les prix avec les fournisseurs pour remporter les affaires. * Suivre les commandes et favoriser les ventes additionnelles. Fidélisation et relation client * Assurer un suivi personnalisé des clients. * Participer aux animations commerciales et événements clients. * Gérer les litiges de 1er niveau en lien avec les équipes internes. Ces missions vous tentent ? Dans la caisse à outils de nos Technico-Commerciaux Itinérants, vous trouverez : * Une formation technique ou commerciale (ou encore mieux : les deux !) * De l’appétence pour le contact client * Un goût pour le challenge, une volonté d’oser * De l’organisation * Une bonne dose d’esprit d’équipe Et surtout, leur envie de partager nos succès ! Les avantages à nous rejoindre : Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : fixe + variable selon profil et expérience Véhicule : de fonction (contre participation) ou véhicule de service, au choix Statut : Agent de maitrise Rythme : du lundi au vendredi • Tickets restaurant d’une valeur de 11 € (pris en charge à 60 % par l’employeur) • Parcours d’intégration sur mesure pour vous permettre de monter en compétences • Mutuelle d'entreprise • 1 jour de RTT par mois • CSE avec divers avantages • Perspectives d’évolution en interne, en France et/ou à l’international Vous pensez que le courant peut passer ? Envoyez votre CV !

SONEPAR Chez Sonepar, on vous promet plus qu’un nouveau job, on vous promet une carrière ! Pour cela nous vous offrons : * Un parcours d’intégration au sein d’un groupe familial, * Des formations techniques et commerciales selon vos besoins et vos envies, * Des perspectives d’évolution, Intéressé ? Ça tombe bien, nous sommes à la recherche de notre futur TECHNICO COMMERCIAL ITINERANT en ELECTRICITE H/F sur le secteur de BESANCON (secteur qui s'étend à Pontarlier). Ça vous branche ? Laissez-nous vous présenter votre quotidien : Développement commercial * Identifier et qualifier de nouveaux clients sur ton secteur. * Intégrer et accompagner les nouveaux comptes. * Détecter les projets à venir et suivre la concurrence. Conseil et expertise * Proposer des solutions techniques adaptées aux besoins des clients. * Coordonner les études avec les équipes internes. Vente et négociation * Animer votre portefeuille clients selon les standards internes. * Orienter les clients vers les bons canaux de commande. * Gérer les RDV clients/fournisseurs et piloter les offres commerciales. * Négocier les prix avec les fournisseurs pour remporter les affaires. * Suivre les commandes et favoriser les ventes additionnelles. Fidélisation et relation client * Assurer un suivi personnalisé des clients. * Participer aux animations commerciales et événements clients. * Gérer les litiges de 1er niveau en lien avec les équipes internes. Ces missions vous tentent ? Dans la caisse à outils de nos Technico-Commerciaux Itinérants, vous trouverez : * Une formation technique ou commerciale (ou encore mieux : les deux !) * De l’appétence pour le contact client * Un goût pour le challenge, une volonté d’oser * De l’organisation * Une bonne dose d’esprit d’équipe Et surtout, leur envie de partager nos succès ! Les avantages à nous rejoindre : Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : fixe + variable selon profil et expérience Véhicule : de fonction (contre participation) ou véhicule de service, au choix Statut : Agent de maitrise Rythme : du lundi au vendredi • Tickets restaurant  • Parcours d’intégration sur mesure pour vous permettre de monter en compétences • Mutuelle d'entreprise • 1 jour de RTT par mois • CSE avec divers avantages  • Perspectives d’évolution en interne, en France et/ou à l’international Vous pensez que le courant peut passer ? Envoyez votre CV !

NaTran construit, entretient et développe l'un des plus importants réseaux de transport de gaz en Europe. Notre ambition ? Acheminer le gaz de nos clients dans les meilleures conditions de sécurité, de coût et de fiabilité.Au-delà de notre position dans le transport de gaz en Europe, nous sommes un acteur essentiel de la transition énergétique.NaTran agit pour la diversité, notamment par un engagement en faveur de l'égalité femmes-hommes, des personnes en situation de handicap et pour l'inclusion des salariés LGBT+.Opérateur majeur de transport de gaz à haute pression,NaTran assure une missionde service publique visant à garantir la continuité d'acheminement de gaz et s'engagerésolument en faveur du développement des gaz renouvelables et de la transitionénergétique dans les territoires. Localisation : Villeneuve-la-Garenne (92) - Île-de-France Type de contrat : Alternance (2 à 3 ans) Démarrage : Septembre 2026 Niveau : Bac+5 - École d'ingénieur / Master 2Rejoignez un projet R&D stratégique visant à transformer la maintenance industrielle grâce à l'intelligence artificielle. Tes missionsAu sein du Lab Sécurité & Performance des Systèmes (SPESY), vous contribuerez au développement de modèles d'IA multimodale (données numériques et textuelles, images) appliqués à la fiabilité des équipements industriels.Méthode : Identifier les bibliothèques et méthodes d'IA multimodale pertinentesDéveloppement : Développer des modèles multimodaux d'analyse de défaillance (survie, classification…)Exploration & structuration des donnéesRecenser et caractériser les sources de données (GMAO, IoT, rapports, documentation, images…)Structurer et préparer les données pour un traitement multimodalÉtat de l'art & méthodologieAnalyser les approches existantes en fiabilité et maintenanceIdentifier les bibliothèques et méthodes IA pertinentesDéveloppement de modèles d'IADévelopper des modèles de prédiction de défaillance (survie, classification…)Exploiter des données structurées et non structurées (textes, images)Mettre en oeuvre des approches explicables (ex : SHAP, XGBoost…Génération d'indicateurs décisionnelsConstruire des indicateurs de criticité et de priorisationDévelopper des visualisations d'aide à la décisionValoriser les résultats auprès des équipes métiers️ Compétences attendues :TechniquesBonne maîtrise de Python (pandas, scikit-learn, etc.)Connaissances en Data Science & IABases en modélisation statistique / analyse de survieSensibilité aux problématiques de données multimodales (texte, image)ComportementalesRigueur scientifiqueAutonomie et capacité d'initiativeEsprit critiqueBon relationnel et capacité à vulgariser des sujets techniquesProfil recherché :Élève ingénieur ou Master 2 en data science, IA, génie industriel, statistiques ou équivalentIntérêt pour les problématiques industrielles et la fiabilité des systèmesAppétence pour la R&D et l'innovationEsprit analytique, curieux et autonomeAlors vous êtes au bon endroit, on attend votre CV !

RESPONSABILITÉS : Pourquoi nous rejoindre ? En tant qu' Acheteur(se) spécialisé(e) dans le secteur du transport exceptionnel, vous serez bien plus qu'un simple acheteur : vous serez un acteur clé de la performance économique du groupe. Les particularités de notre activité — véhicules industriels, pièces techniques, fournisseurs spécialisés et exigences réglementaires — requièrent une connaissance approfondie du marché du poids lourd et de ses acteurs. Ce que vous ferez... • Travailler en lien direct avec les agences du Groupe pour répondre à leurs besoins spécifiques (essieux, composants techniques, consommables, etc.). • Analyser les besoins, volumes et urgences afin d'apporter des solutions rapides et adaptées. • Définir la stratégie achat par famille • Structurer et développer un panel de fournisseurs performants. • Gestion des appels d'offres, des négociations et des contractualisations. • Négocier avec les fournisseurs spécialisés (prix, délais, qualité, conditions). • Développement des contrats cadre nationaux avec les sous-traitants • Suivre la performance fournisseurs (coûts, qualité, délais) et proposer des axes d'amélioration. • Réaliser une veille marché sur les pièces, équipements, innovations techniques et évolutions réglementaires. Ce qui fait la différence chez nous... • Un poste opérationnel et stratégique, en lien direct avec le terrain. • Equipe agréable et dynamique de 4 acheteurs • Une vraie marge de manœuvre pour structurer et optimiser les achats. • Une intégration progressive : siège, équipes achats, chargés d'affaires et ateliers. PROFIL RECHERCHÉ : Ce poste est fait pour vous si... • Vous avez une première expérience réussie en achat dans le secteur du poids lourd / véhicules industriels (achat, atelier, pièces, exploitation...). • Vous avez une appétence pour les achats techniques, vous connaissez le fonctionnement du marché des pièces détachées PL et ses enjeux économiques. • Vous êtes à l'aise avec la négociation fournisseurs et la gestion de priorités. • Vous êtes réactif(ve), rigoureux(se) et vos qualités relationnelles et votre capacité d'analyse font de vous un(e) excellent(e) négociateur(trice). Votre contrat et avantages • CDI – 39h/semaine – Statut Agent de maîtrise • Déplacements ponctuel en France • Poste basé à Alès Processus de recrutement • Préqualification téléphonique avec Anaëlle ou Astrid (service recrutement). • Entretien métier avec le Directeur Achats. • Entretien final avec la DRH Il est temps de postuler ! Vous souhaitez évoluer sur un poste achat technique, au cœur des enjeux opérationnels du transport ? Envoyez nous votre CV et rejoignez un groupe où votre expertise fera vraiment la différence.

RESPONSABILITÉS : Pour la période estivale, le CHBA recherche des infirmiers à temps plein, sur plusieurs secteurs de l'établissement. MISSIONS L'infirmier(ière) dispense des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Il (elle) contribue à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes ou des groupes dans leur parcours des soins en lien avec leur projet de vie, et intervient dans le cadre d'une équipe pluri professionnelle, de manière autonome et en collaboration. ACTIVITES • Accueil des patients et de leur entourage et accueil téléphonique du service • Surveillance de l'état de santé du patient selon son domaine de compétence. • Assurer des soins quotidiens de qualité aux personnes dans son domaine de compétence et dans le respect des règles d'hygiène et d'asepsie. • Assister le médecin dans la visite auprès des patients afin de transmettre et recevoir les informations nécessaires à une prise en charge de qualité. • Participation aux staffs pluridisciplinaires réalisés au sein du service. • Favoriser un climat de travail serein par un comportement adapté aux situations au sein du service et dans la qualité des relations avec les autres services. CONDITIONS D'EMPLOI Recrutement uniquement par voie contractuelle – Besoins à temps complet A pourvoir sur les mois de juillet et août, dans plusieurs secteurs de l'établissements (de jour ou de nuit sur le site de Vannes ou Auray) Grade : Infirmier – Rémunération : application des Lignes Directrices de Gestion en vigueur dans l'établissement. Le Centre Hospitalier Bretagne Atlantique est engagé dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap. Nos postes sont ouverts à tous sans distinction. Avantages : Self à disposition, RTT, prise en charge de 75% aux frais de transports en commun, AMICALE du personnel, CGOS. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors adressez-nous votre candidature sans tarder ! Candidature (CV + lettre de motivation + copie du diplôme) Demande de renseignements sur les postes : Monsieur LE ROUX, Cadre Supérieur de Santé en appui RH : 02.97.01.40..09 Date limite de dépôt des candidatures : 10/04/2026 PROFIL RECHERCHÉ : DIPLÔME ET COMPETENCES SOUHAITEES Vous détenez obligatoirement le Diplôme d'Etat d'Infirmier. Dans le cadre de votre pratique, vous savez : · Analyser et évaluer la situation clinique d'une personne relative à son domaine de compétences. · Analyser et synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins. · Posséder des valeurs professionnelles basées sur le respect, la bientraitance et l'empathie. · Sens des responsabilités, esprit d'équipe et d'initiative, capacité d'anticipation et de priorisation

RESPONSABILITÉS : Mettre toute votre créativité dans la conception de projets sur-mesure de vos clients et toute votre détermination dans la vente de vos réalisations au sein d'une équipe et d'un magasin accueillants ! Tel un « personal shopper », votre écoute alliée à votre connaissance des tendances, vous permet de concevoir un espace ultra-personnalisé adapté aux attentes de vos clients ; que ce soit en termes de style, de qualité ou de budget : • Doté d'un bon relationnel, vous instaurez une relation de confiance avec vos clients. • Vous êtes leur interlocuteur privilégié, de l'accueil jusqu'à la pose de leur aménagement intérieur (cuisine équipée, salle de bains, dressing). • Vous menez de bout en bout l'acte de vente jusqu'à sa conclusion. • Vous détectez leurs usages, besoins et envies que vous traduisez dans un style personnalisé, à partir de notre large gamme de produits et grâce au choix infini de coloris et de matériaux. • Vous donnez vie aux projets de vos clients avec des produits fabriqués au cœur des Alpes. • Grâce à un logiciel 3D, vous projetez vos clients dans leur futur espace de vie. • Rattaché au chef des ventes, vous êtes force de proposition et défendez l'orientation de vos projets. • Vous partagez votre quotidien avec l'équipe de vendeurs-concepteurs dans une ambiance collaborative et travaillez en totale synergie avec le responsable technique et le poseur. PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez la fibre commerciale, aimez l'aménagement intérieur ainsi que la décoration et souhaitez relever des challenges ! Peu importe votre parcours, nous recrutons avant tout des personnalités qui partagent notre passion et nos valeurs. Vos atouts pour réussir ? Votre sens de la relation clients, votre qualité d'écoute et votre goût pour le commerce et les challenges vous permettent de conseiller et d'accompagner vos clients en garantissant leur satisfaction sur le long terme. Venez avec votre motivation ; Fort de 35 ans d'expertise, notre centre de formation interne se charge, de faire de vous un vendeur-concepteur en aménagement intérieur ! Côté rémunération ? Une rémunération à la hauteur de votre performance et de la satisfaction client. Un fixe et du variable compris entre 20 et 50K annuel, équivalent à un salaire moyen de 3000 euros brut par mois. Côté horaires ? 9h30 - 12h / 14h - 19h, le samedi est travaillé. Vous êtes en repos le dimanche et un jour fixe de la semaine. Côté process de recrutement ? Dès réception de votre CV, vous êtes contacté par une chargée de recrutement par téléphone. Nous continuons par la passation d'un inventaire de personnalité afin de préparer l'entretien en magasin avec le manager et le directeur de région. Ça vous tente ? Rejoignez-nous pour créer ensemble une expérience client unique, faite d'exigence et de soin du détail.

Vous êtes garant(e) de la bonne planification de la production et de l’approvisionnement nécessaires à la fabrication. Vous assurez la disponibilité des produits, la cohérence du plan de production et la fiabilité des données logistiques, tout en contribuant à la performance globale et à l’amélioration continue des flux.   Vos missions Planification & Ordonnancement - Construire et ajuster le plan de production selon les besoins clients. - Gérer les données et besoins dans l’ERP. - Suivre l’avancement, analyser les écarts et coordonner les actions correctives.   Approvisionnement & Gestion des flux - Passer et suivre les commandes fournisseurs / sous‑traitants. - Optimiser les stocks et garantir la disponibilité des composants. - Gérer relances, retards, réclamations et fiabilité des données ERP.   Relation fournisseurs - Animer les revues de commandes. - Suivre la performance et contribuer aux plans d’amélioration. - Participer aux audits et évaluations.   Amélioration continue - Analyser la performance logistique et proposer des actions correctives. - Participer aux projets d’optimisation (stocks, ERP, flux). - Intégrer les nouveaux produits dans la planification.   Vos interlocuteurs Internes : Production, Achats, Magasin, Qualité fournisseur… Externes : Fournisseurs, Sous-traitants, Consultants…   Pourquoi nous rejoindre ? -      Un environnement industriel stimulant -      Des responsabilités variées et transverses -      Une culture orientée résultats et amélioration continue Horaires : flexibles, 37h/semaine Salaire mensuel brut : à partir de 2 660 euros RTT, Prime, Intéressement/Participation, CSE, Plan d'épargne                                                  *** Si ce poste vous intéresse, merci de candidater avant le 17 avril 2026 (lettre de motivation et CV) Esprit d’analyse, rigueur, sens du résultat et du service client. Capacité à prioriser, autonomie, aisance relationnelle et esprit d’équipe. Compétences : planification, gestion des flux/stocks, ERP (SAP), pack office, anglais professionnel (idéalement) Formation : Bac +2 en logistique industrielle Expérience souhaitée de 5 ans de préférence en environnement industriel

POSTE : Préparateur de Commandes H/F DESCRIPTION : Votre mission Rejoignez notre équipe chez FLORETTE ! FLORETTE recherche des préparateurs de commandes H/F motivé(e) pour rejoindre le site de l'Isle sur la sorgue (84) en CDII. Les missions seront : - Préparer les commandes selon le bon de préparation , les contrats dates, les directives de montage palette et la traçabilité ; - S'assurer de la conformité du produit fini (référence, DLC) et de son intégrité (pas de colis endommagé) ; - Assurer le filmage et scannage des palettes en manuel ou en automatique ; - Réaliser la transformation des colis ; - Assurer la réception des produits de négoce et navette et valider les documents de livraison ; - Approvisionner les zones de picking en palettes de produits finis et ranger les palettes dans les racks tout en respectant le FIFO ; - Conduire un engin de manutention type transpalette électrique en respectant les consignes de sécurité ; Votre profil Et nous attendons de vous Votre sécurité est la priorité. Les principales compétences dont vous avez besoin sont les suivantes : - Être capable de respecter les normes de sécurité et de qualité - D'être conscient des engagements de l'entreprise en matière de qualité, sécurité sanitaire et développement durable - De respecter les consignes en matière de sécurité et sur le port des EPI Une expérience en préparation de commandes et la connaissance du secteur agroalimentaire sont un plus. Horaires variables en fonction des besoins. Rémunération base SMIC + paniers repas + primes diverses Missions d'intérim à la semaine, renouvelable jusqu'à 6 mois ! A propos de nous Vous êtes plutôt du genre à chercher un emploi pour quelques heures, quelques jours ou + si affinités ? Vous recherchez « LE » CDI, l'opportunité qui va donner l'élan tant attendu à votre carrière ? En pleine recherche d'une formation, d'une alternance pour trouver votre emploi de demain ? Avec nos 850 agences et bureaux partout en France, nos recruteurs et consultants en recrutement sont là pour vous guider et vous conseiller. En agence ou sur nos deux applications - Adecco & Moi et QAPA- votre dossier vous suit partout, selon vos projets et les étapes de votre vie. Vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé pour trouver bien + qu'un simple job, au rythme de votre vie et de vos envies. Choisir Adecco, c'est intégrer notre Club et profiter de nombreux avantages, travailler et vivre des expériences uniques grâce à nos partenariats sportifs, et trouver l'opportunité qui sera le + sur votre CV. Intérim, CDD, CDI, ou Formation : c'est vous qui choisissez ! PROFIL :

L'Anef 03 63 recrute un moniteur éducateur ou animateur social H/F CDD Temps plein - 1 mois renouvelable Poste à pourvoir dès que possible MECS - Brassac les Mines Rejoignez une équipe dédiée à l'accompagnement des enfants au sein de notre MECS Multisites ! Créée en 1952, l'ANEF 03-63 est une association d'entraide contre les exclusions qui intervient dans les départements de l'Allier et du Puy-de-Dôme et exerce des missions de protection de l'enfance, de soutien à la parentalité, d'accueil, hébergement, insertion et d'accès aux soins. Au cœur de notre mission, la Maison d'Enfants œuvre chaque jour pour offrir un cadre sécurisant et bienveillant aux enfants accueillis. Nos professionnels, passionnés et engagés, collaborent pour favoriser le développement personnel et l'insertion sociale des enfants et des adolescents. Dans un esprit de solidarité et de respect, nous créons ensemble un environnement où chacun peut évoluer à son rythme, surmonter les défis et construire un avenir prometteur. Rejoindre notre MECS, c'est intégrer une équipe dynamique, où chaque talent contribue à transformer des vies et à bâtir une société plus inclusive. Responsabilités : -Accompagner au quotidien les enfants et adolescents accueillis -Participer à l'élaboration et la mise en œuvre des projets personnalisés -Accompagner les enfants et adolescents dans leur scolarité -Accompagner les enfants et adolescents dans leur accès aux soins -Animer le collectif de jeunes en veillant à la régulation des relations entre eux -Proposer des activités collectives ou individuelles aux adolescents accueillis Exigences : - Diplôme : DEME ou BPJEPS animation sociale - Expérience : une expérience et une bonne connaissance du cadre législatif de la Protection de l'Enfance seraient un plus - Maîtrise des outils : Pack Office - Compétences requises : qualité d'écoute, de gestion du stress et de l'agressivité - Capacité à travailler en équipe - Savoir être : empathie, communication non-violente, capacité à rassurer et contenir - Permis B obligatoire Rémunération et avantages : - Salaire selon la CCN66 avec reprise intégrale d'expérience en CCN66 et 2/3 autres CCN sur poste identique - Congés trimestriels supplémentaires : au prorata du temps de présence (18/an si année pleine) - Assurance santé et prévoyance complètes. - Horaires d'internat - Avantages CSE Opportunités de développement professionnel : - Accès à des formations continues - Possibilités de mobilités internes Lieu de travail : 5 avenue de Jumeaux, Brassac-les-Mines. Accessibilité facile depuis la gare SNCF, stationnement aisé. Comment postuler : Envoyez votre CV et une lettre de motivation à recrutement@anef63.org Pour plus d'informations, visitez notre site web : https://anef-puy-de-dome.org Sans réponse de notre part sous 4 semaines, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue.