POSTE : Responsable de Rayon Frais H/F DESCRIPTION : Votre mission Nous recherchons un Responsable de Rayon Frais (H/F) dynamique et passionné pour rejoindre une équipe au sein d'une enseigne de grande distribution à Gaillard (74). Vous serez en charge de la gestion de votre rayon frais, garantissant qualité et sécurité des produits. Vos missions incluront : - La gestion et l'optimisation des stocks pour assurer une fraîcheur optimale des produits. - L'encadrement et le management d'une équipe, avec un objectif de performance et de satisfaction client. - La mise en place d'animations commerciales pour dynamiser le rayon. - Le suivi des objectifs de chiffre d'affaires et de marges, tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. Votre planning sera en journée continue avec des horaires non fixes, incluant le travail les week-ends. Votre profil Vous êtes idéalement titulaire d'un diplôme dans le domaine du commerce ou de la gestion et possédez une expérience significative en distribution, idéalement dans le secteur des produits frais. Nous recherchons une personne qui : - Maîtrise les outils informatiques pour la gestion des stocks et le reporting. - Dispose de solides compétences en management et en animation d'équipe. - Fait preuve d'un excellent sens relationnel et d'un goût prononcé pour le service client. - Est capable de travailler sous pression tout en gardant une attitude positive. Si vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis et à évoluer au sein d'une entreprise valorisant le travail en équipe, rejoignez-les ! Salaire : À partir de 29 000 € brut, poste en statut cadre. A propos de nous Vous êtes plutôt du genre à chercher un emploi pour quelques heures, quelques jours ou + si affinités ? Vous recherchez « LE » CDI, l'opportunité qui va donner l'élan tant attendu à votre carrière ? En pleine recherche d'une formation, d'une alternance pour trouver votre emploi de demain ? Avec nos 850 agences et bureaux partout en France, nos recruteurs et consultants en recrutement sont là pour vous guider et vous conseiller. En agence ou sur nos deux applications - Adecco & Moi et QAPA- votre dossier vous suit partout, selon vos projets et les étapes de votre vie. Vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé pour trouver bien + qu'un simple job, au rythme de votre vie et de vos envies. Choisir Adecco, c'est intégrer notre Club et profiter de nombreux avantages, travailler et vivre des expériences uniques grâce à nos partenariats sportifs, et trouver l'opportunité qui sera le + sur votre CV. Intérim, CDD, CDI, ou Formation : c'est vous qui choisissez ! PROFIL :

Description du poste : Vous interviendrez en tant que véritable conseiller stratégique, avec une double casquette : expertise fiscale et patrimoniale, et compétences commerciales pour développer la relation client. Vos missions principales Analyser la situation personnelle et fiscale des dirigeants : statut du dirigeant (salarié, non salarié), revenus, optimisation fiscale (dividendes, salaires, impôts), couverture prévoyance, retraite, etc. - Proposer des stratégies adaptées : optimisation des revenus, projection en matière de retraite (départ, pension, cumul emploi-retraite, réversion Réaliser un audit prévoyance et couverture sociale du dirigeant. - Collecter et analyser les éléments en vue de réaliser des missions complètes : préparation de rapports, restitution client, rencontres en face-à-face (environ 2 jours par mission Participer à la prospection commerciale : approche directe, transformation de fichiers clients en leads, développement du portefeuille clients (clients existants et prospects externes via clubs d'affaires, prescripteurs Collaborer transverse avec l'équipe d'expertise comptable et la juriste pour assurer un accompagnement global COMPETENCES CLES Expertise en fiscalité et gestion de patrimoine du dirigeant. - Approche commerciale : prospection, qualification, closing. - Rigueur dans la collecte et l'analyse des données. - Capacité à travailler en équipe transversale avec l'expert-comptable et la juriste. - Bonne communication orale et écrite. Description du profil : Titulaire d'une formation supérieure en commerce/assurance/prévoyance, vous disposez d'une expérience d'au moins 3 années sur des fonctions de commercial ou conseiller spécialisé (prévoyance, retraite, fiscalité) et vous souhaitez évoluer vers un poste pouvant vous offrir autonomie et évolution. Vos qualités relationnelles et votre professionnalisme seront des atouts appréciés. Une appétence commerciale est nécessaire pour réussir sur ce poste. Profil recherché Formation en fiscalité, gestion de patrimoine, droit social ou équivalent. - Expérience significative en conseil en situation personnelle du dirigeant (fiscalité, retraite, couverture sociale Forte aisance à l'oral, à l'animation et à la prise de parole en public. - Capacité à vendre et à faire valider des propositions de valeur. - Sens du relationnel, proactivité, autonomie. - Aisance avec les outils numériques et gestion de fichiers clients. Le poste est à pourvoir sur Aubagne. CDI temps complet. La confidentialité de votre démarche est assurée par notre cabinet. Si cette offre ne correspond pas à 100% à vos attentes, n'hésitez pas à nous transmettre votre CV (en toute confidentialité). Nous nous ferons un plaisir de vous accompagner dans le cadre de votre projet professionnel, sur d'autres opportunités qui correspondront davantage à vos aspirations. Chez TAC Recrutement , nous accordons une attention particulière à la compréhension de votre parcours et de votre projet professionnel.

POSTE : Chef de Chantier GO H/F DESCRIPTION : Votre mission Le cabinet Adecco Recrutement recherche pour l'un de ses client, situé sur le bassin vichyssois : Chef de Chantier H/F pour une opportunité professionnelle à pourvoir en CDI. Les chantiers sont aux alentours de 50/60kms autour de Vichy, pas de grands déplacements ni découchés à prévoir. Le poste est à pourvoir dans le domaine GO/maçonnerie, 80% des chantiers pour du B to B. Vos missions : -Organisation et planification : étude des plans et dossiers techniques pour les chantiers, planifier les étapes et coordonner les équipes et sous-traitants, anticiper les besoins en matériaux et matériel ; -Encadrement et management : diriger, coordonner les équipes (jusqu'à 20 collaborateurs), former et intégrer les nouveaux collaborateurs ; -Suivi technique et qualité ; -Sécurité et hygiène ; Votre profil Votre profil : De formation dans le domaine de la maçonnerie et/ou du génie civil, vous maîtrisez les techniques de maçonnerie GO. Vous êtes reconnu(e)s pour votre leadership, votre esprit d'équipe, votre proactivité, votre sens de l'organisation, votre rigueur ainsi que votre aisance relationnelle. Contrat & Conditions : CDI Temps plein du lundi au vendredi Niveau à convenir selon votre profil et expérience (E à G) ; Véhicule de service mis à votre disposition ; Vous vous reconnaissez dans cette offre d'emploi ? N'hésitez pas à les rejoindre ! A propos de nous Vous êtes plutôt du genre à chercher un emploi pour quelques heures, quelques jours ou + si affinités ? Vous recherchez « LE » CDI, l'opportunité qui va donner l'élan tant attendu à votre carrière ? En pleine recherche d'une formation, d'une alternance pour trouver votre emploi de demain ? Avec nos 850 agences et bureaux partout en France, nos recruteurs et consultants en recrutement sont là pour vous guider et vous conseiller. En agence ou sur nos deux applications - Adecco & Moi et QAPA- votre dossier vous suit partout, selon vos projets et les étapes de votre vie. Vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé pour trouver bien + qu'un simple job, au rythme de votre vie et de vos envies. Choisir Adecco, c'est intégrer notre Club et profiter de nombreux avantages, travailler et vivre des expériences uniques grâce à nos partenariats sportifs, et trouver l'opportunité qui sera le + sur votre CV. Intérim, CDD, CDI, ou Formation : c'est vous qui choisissez ! PROFIL :

POSTE : Conducteur Grue Auxiliaire PL en Négoce de Matériaux H/F DESCRIPTION : Vos missions Rattaché(e) à l'exploitant du site, vous assurez les livraisons de matériaux auprès d'une clientèle professionnelle, tout en étant un véritable ambassadeur de l'entreprise. À ce titre, vous êtes en charge de : - La livraison et le chargement de matériaux de construction sur palettes - L'utilisation de la grue auxiliaire pour le chargement et déchargement - Le respect strict des règles de sécurité et des procédures internes - La vérification et la bonne tenue des marchandises transportées - Le respect des délais de livraison - La gestion et la signature des bons de livraison - L'entretien courant du véhicule - La mise à jour des documents de bord et réglementaires Conditions proposées - Contrat : CDI - prise de poste dès que possible - Temps de travail : 39h/semaine (heures supplémentaires incluses) - Horaires : mardi au samedi, de 7h à 17h - Rémunération annuelle brute : - entre 32 000 € et 34 000 € brut/an, selon profil et expérience - Avantages complémentaires : - Paniers repas : 16,20 € / jour travaillé - Prime mensuelle de non-sinistralité - Prime annuelle pouvant atteindre 500 € - Mutuelle d'entreprise - Avantages du comité d'entreprise Pré-requis - Permis C en cours de validité - CACES R490 - Grue de chargement à jour - FIMO / FCO à jour - Carte conducteur (chrono) à jour - CACES R489 catégorie 3 apprécié Profil recherché - Vous êtes une personne de terrain, dynamique et rigoureuse - Vous appréciez l'autonomie tout en sachant travailler en équipe - Vous avez un bon relationnel client et le sens du service - Vous justifiez d'une expérience réussie en conduite PL avec grue auxiliaire Pré-requis obligatoires : - Permis C en cours de validité - CACES R490 - Grue de chargement à jour - FIMO / FCO à jour - Carte conducteur (chrono) à jour - CACES R489 catégorie 3 apprécié Pourquoi rejoindre cette entreprise ? - Un CDI stable au sein d'un groupe reconnu - Une entreprise attentive à la sécurité, au respect des heures travaillées et au bien-être des salariés - Un poste polyvalent avec de l'autonomie et une vraie reconnaissance du métier Intéressé(e) ? N'attendez plus et postulez dès maintenant en nous transmettant votre CV. Les inscriptions en agence se font exclusivement sur rendez-vous. Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein Salaire : 32000 € - 34000 € par an PROFIL :

VENDEUR/VENDEUSE - Cogolin (83) Rejoins KOKOON Animal Shop, l'animalerie de référence du Sud-Est ! Vous voulez donner du sens à votre travail dans une enseigne qui place le bien-être animal et la satisfaction client au cœur de ses priorités ? Chez KOKOON Animal Shop, nous accompagnons chaque jour les propriétaires d'animaux en proposant une offre vaste, qualitative et accessible, dans nos magasins et sur notre site e-commerce. Créée en 2005 à Brignoles KOKOON Animal Shop, notre réseau s'est solidement développé, notamment dans le Sud-Est de la France, tout en maintenant une politique de prix bas permanents. Votre rôle : conseiller et accompagner nos clients En tant que Vendeur(se) KOKOON Animal Shop, vous êtes un acteur clé de l'expérience client et de la vie du magasin. Au quotidien, vous incarnez nos valeurs de proximité, de bienveillance et de passion pour l'univers animalier. Au cœur de l'expérience client : - Accueillir chaleureusement les clients et créer une relation de confiance durable. - Conseiller les propriétaires d'animaux (chiens, chats, rongeurs, oiseaux.) en proposant des solutions adaptées à leurs besoins : alimentation, accessoires, hygiène, soins et bien-être animal. - Fidéliser la clientèle grâce à un service personnalisé et de qualité, en accord avec l'ADN KOKOON. Participer à la vie et à l'attractivité du magasin : - Mettre en rayon les produits et veiller à leur bonne présentation (merchandising). - Participer à la réception des marchandises, au réassort et au suivi des stocks. - Contribuer à la mise en place des opérations commerciales et des animations en magasin. - Maintenir un espace de vente propre, organisé et accueillant. Contribuer à la performance du point de vente : - Mettre en place des actions commerciales et évènementiels - Encaisser les ventes et garantir une expérience fluide en caisse. - Être force de proposition pour améliorer la satisfaction client et les ventes. - Travailler en équipe dans un esprit collaboratif et bienveillant. Vous jouez un rôle essentiel dans l'organisation du magasin et dans l'essor de l'enseigne, en alliant sens du commerce et approche humaine. Le profil que nous recherchons - Homme/Femme de terrain, vous savez fédérer, inspirer et développer la clientèle - Orienté(e) client, vous êtes attentif(ve) à la satisfaction et au bien-être animal. - Vous avez déjà une expérience significative en tant que vendeur de magasin (une expérience en animalerie est un plus). - Vous êtes motivé(e), curieux(se), et l'univers animal vous passionnes INUTILE DE DEPOSER UN CV EN MAGASIN - VOTRE CANDIDATURE NE PRENDRAIT PAS LE CHEMIN LE PLUS COURT POUR ARRIVER SUR MON BUREAU

DESCRIPTIF DE L'OFFRE Vous préparez un titre pro. ou un diplôme de niveau Bac+3 en Ressources Humaines et vous rêvez d'un poste où recrutement rime avec bonne humeur et dynamisme ? Ne cherchez plus, nous avons l'offre qu'il vous faut ! Vos missions seront les suivantes : RECRUTEMENT NON CADRE : ·         Identifier les besoins avec les managers ·         Diffuser des annonces internes et externes ·         Effectuer le sourcing ·         Participer aux entretiens avec les managers ·         Compléter le tableau de bord relatif aux recrutements SUIVI INTÉRIM : ·         Faire le lien avec les responsables d'entrepôt et les agences d'intérim ·         Saisir les heures intérimaires INTÉGRATION ET ATTRACTIVITÉ : ·         Accompagner l'intégration de nos nouveaux salariés (accueil administratif, suivi de la période d'essai, ...) ·         Être en veille sur les évènements locaux (job-dating, forums.) ·         Être force de proposition pour des initiatives et l'amélioration des processus mis en place PROFIL RECHERCHÉ ·         Jovial(e) : votre rire est contagieux, même par e-mail. ·         Consciencieux(se) : vous êtes du genre à vérifier trois fois si la porte est bien fermée. ·         Rigoureux(se) : les détails ne vous échappent jamais, même pas les petites lignes en bas des contrats. ·         Sens du relationnel : vous savez transformer un non catégorique en un « peut-être ». ·         Organisé(e) : votre bureau est si bien rangé que Marie Kondo en serait jalouse. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? ·         Un environnement de travail convivial ·         Des défis quotidiens pour ne jamais s'ennuyer. ·         Des collègues toujours prêts à partager un bon café ou un fou rire. Si cette description vous intéresse et que vous vous reconnaissez dedans, envoyez-nous votre CV !

MOMENTI, Cabinet de Recrutement et Chasse de Tête, recherche pour le compte de son client, un cabinet comptable, un(e) Gestionnaire de Paie dans le cadre d'un CDI. Vous êtes passionné(e) par la gestion de la paie et vous souhaitez rejoindre un cabinet d'expertise comptable reconnu pour son expertise et son approche personnalisée ? Intégrez une équipe dynamique et accompagnez des clients variés tout en bénéficiant d'un environnement qui valorise la collaboration et l'innovation !   Le poste est localisé à Choisy-le-Roi. Ce que vous allez faire : - Gérer l'ensemble du processus de paie pour un portefeuille de clients diversifiés. - Assurer le suivi des dossiers administratifs du personnel. - Veiller à l'application des obligations légales et réglementaires en matière de paie. - Accompagner et conseiller les clients sur les problématiques liées à la paie et à la gestion sociale. - Participer aux missions de veille juridique et sociale en lien avec l'évolution des réglementations. Ce que nous recherchons chez vous : - Diplôme en gestion de paie ou ressources humaines - Une expérience confirmée en cabinet d'expertise comptable. - Bonne maîtrise des logiciels de paie et des outils numériques. - Rigueur, autonomie et sens du service client. - Capacité à gérer simultanément plusieurs dossiersNotre équipe consulte les candidatures au quotidien, si votre profil retient notre attention nous vous appelons rapidement. Dans l'éventualité où vous n'auriez pas de retour, cela implique que votre CV ne correspond pas aux attentes de notre client cette fois-ci.

CDI - 39h - Secteur Le Mans / Spay Vous aimez le terrain, le travail bien fait et l'esprit d'équipe ? Vous avez envie de prendre des responsabilités tout en restant proche de vos équipes ? Cette opportunité peut clairement vous parler. Votre mission Au sein d'une entreprise reconnue pour la qualité de ses réalisations en maçonnerie traditionnelle et artisanale, vous prenez en main vos chantiers et votre équipe, en toute autonomie. Concrètement, vous : - Réalisez les travaux dans le respect des plans et des règles de l'art - Suivez l'avancement des chantiers (planning, besoins, organisation) - Encadrez et accompagnez une équipe de maçons sur le terrain - Veillez au respect strict des règles de sécurité - Contrôlez le matériel, les matériaux et les outillages - Êtes un véritable relais entre le chantier et les interlocuteurs clients Les chantiers sont variés : - Neuf et rénovation - Maisons d'architecte, bâtiments publics, projets qualitatifs - Particuliers et marché public, avec une vraie relation client - Vous avez une expérience en maçonnerie traditionnelle - Vous êtes déjà chef d'équipe ou maçon confirmé souhaitant évoluer - Vous êtes curieux(se), impliqué(e), avec l'envie de continuer à apprendre - Vous appréciez l'autonomie et un environnement basé sur la confiance - Le management de proximité et l'exemplarité terrain font partie de vos valeurs Certains profils évoluent rapidement : maçon confirmé aujourd'hui, chef d'équipe demain. Ici, ce sont les compétences, l'état d'esprit et l'envie d'avancer qui comptent. Ce que le poste vous offre - CDI à 39 heures - Un cadre de travail orienté qualité plutôt que volume - Une réelle autonomie dans la gestion de vos chantiers - Une entreprise qui fait confiance à ses équipes - Des perspectives d'évolution possibles vers un poste de chef de chantier à moyen terme, selon votre profil et vos ambitions Salaire selon profil pouvant aller de 30 à 37 kEUR/ an Intéressé(e) ? Envoyez votre CV ou quelques lignes de présentation à : e.mille[a]caroledehays.com Les échanges se feront en toute confidentialité.

Temporis Experts et Cadres recrute vos talents de demain ! Notre client recrute un-e Charge-e d'operations au patrimoine pour renforcer son service dans le cadre d'une mission d'interim de 6 mois. Sous l'autorite du Directeur du patrimoine, vous pilotez, realisez et validez les differentes etapes de conception et de montage des operations en lien avec votre direction. - Analyser, a partir de diagnostics, les besoins justifiant la realisation d'une operation immobiliere (construction, amenagement ou rehabilitationEffectuer les etudes de faisabilite technique, financiere et fonciere, les etudes prealables de conception et de travaux. - Elaborer le programme des travaux. - Preparer le plan de financement en s'assurant de l'equilibre de l'operation. - Assurer le montage administratif de l'operation : dossier d'agrement et, en fonction de ses attributions, demandes de subventions, declarations administratives diverses liees a l'operation (declarations prealables, permis...) en lien avec la maitrise d'oeuvre. - Organiser l'information relative au projet aupres des elus des collectivites et des differents partenaires et publics dont les locataires avec l'appui, si besoin, du service communication. Preparer la consultation des entreprises et prestatairesEn lien avec le service marche ou les assistant(e)s operationnel(le)s, elaborer le dossier de consultation des entreprises et prestataires, et contribuer a l'analyse des offres. Assurer le suivi du chantier, la livraison et la cloture de l'operation : - Piloter l'equipe de maitrise d'oeuvre en phase de realisation. - Representer le maitre d'ouvrage aux reunions de chantiers, veiller a la conformite des travaux realises par rapport a la commande passee et au planning de realisation des travaux. - Coordonner son action avec les partenaires internes (agences, patrimoine) et externes. - Assurer la responsabilite globale de la reception et de la livraison des operations en tant que maitre d'ouvrage et le suivi des incidents et reclamations pendant l'annee de parfait achevement. - Etablir le bilan financier de l'operation et sa cloture. - Contribuer a la veille technique et reglementaire. - Contribuer a l'evolution des referentiels et methodes internes par les retours d'experience sur les operations. Votre profil : De formation ecole d'ingenieurs en batiment ou Bac + 5, avec une experience dans la maitrise d'ouvrage sociale, vous avez connaissance des conditions d'execution et de la reglementation des marches publics. Vos aptitudes relationnelles, votre esprit d'analyse, votre rigueur et votre organisation vous permettront de reussir dans cette fonction. Vous justifiez de connaissances et experiences en construction de batiments (procedures operationnelles), en construction d'equipements, en economie (gestion budgetaire, montages financiers...). Vous etes capable de coordonner et manager un projet avec des equipes pluridisciplinaires. Modalites du poste : Lieu : Vannes Mission d'interim de 6 mois Poste a pourvoir des que possible 39 heures hebdomadaire Salaire de 32 KEUR a 36KEUR brut annuel Vous etes disponible immediatement ! N'attendez plus et faites-nous parvenir votre CV via le lien. Nous avons hate de recevoir votre candidature. A bientot chez Temporis Experts et Cadresbr> Expérience : 3 ans

Votre mission Adecco Tertiaire recrute pour le compte de son client situé à Valence, un assistant logistique/ approvisionneur F/H dans le cadre d'une création de poste l'entreprise compte 3 agences, à ce titre vous serez amené à: -Suivre les demandes d'achats Analyse des besoins en matériels Passage des commandes fournisseurs et pour tous types de produits ou prestations de services (transports, soustraitance, etc...) Enregistrement des AR fournisseurs à réception. Relancer en cas d'absence. Suivi du respect des engagements de livraisons (par rapport aux AR) et relances fournisseurs si nécessaires. Miseà jour des informations dans les ERP A réception des BL par voie informatique, classer les Bons de Livraison dans les dossiers. Déclarer la réceptionde la commande dans les ERP. A réception de la facture fournisseurs (par le service comptabilité), saisir les informations de la facture et lesrapprocher des informations du Bon de Livraison Mise à jour des bases de données ERP :o Fournisseurs et contacts fournisseurso Base articles pour tous les composants, produits finis et prestations achetées.o Tarifs d'achats contenant à minima : référence fournisseur, prix d'achat, unité d'achat, taille du lotapprovisionné, délai de livraison.o Validation du fournisseur principal avec le service Achats et enregistrement dans la fiche articleo Suivi des consultations fournisseurs et relances éventuelles des fournisseurs.Votre profil Formation/pré-requis+expérience Vous avez une formation initiale niveau BAC mini avec une première expérience ADV ou appros.o Votre parcours professionnel s'est effectué dans un univers technique et/ou en vente de piècesdétachées. Compétences techniques et méthodologiques Maitrise des outils informatiques – environnement 365 + utilisation ERP Compétences en approvisionnement ou gestion des stocks Rigueur et organisation Communication claire et gestion des prioritésA propos de nous Vous êtes plutôt du genre à chercher un emploi pour quelques heures, quelques jours ou + si affinités ? Vous recherchez « LE » CDI, l'opportunité qui va donner l'élan tant attendu à votre carrière ? En pleine recherche d'une formation, d'une alternance pour trouver votre emploi de demain ? Avec nos 850 agences et bureaux partout en France, nos recruteurs et consultants en recrutement sont là pour vous guider et vous conseiller. En agence ou sur nos deux applications – Adecco & Moi et QAPA– votre dossier vous suit partout, selon vos projets et les étapes de votre vie. Vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé pour trouver bien + qu'un simple job, au rythme de votre vie et de vos envies. Choisir Adecco, c'est intégrer notre Club et profiter de nombreux avantages, travailler et vivre des expériences uniques grâce à nos partenariats sportifs, et trouver l'opportunité qui sera le + sur votre CV. Intérim, CDD, CDI, ou Formation : c'est vous qui choisissez !