Vous assurez l’entretien technique et la maintenance de la résidence, dans le respect des normes et règles d’hygiène et de sécurité se rapportant à notre métier. Vous êtes garant(e) de la qualité de service et de l’image de la Marque Odalys Vacances. Effectuer les petites réparations multi technique dans les appartements et les parties communes (électricité, plomberie, CVC, vitrerie, peinture, maçonnerie, menuiserie, carrelage, etc.) Gérer l’entretien des espaces verts et les abords de la résidence (tonte des pelouses, taille de haies et élagage, arrosage, nettoyage des conteneurs, déneigement, etc.) Gérer l’entretien de la piscine (ouverture et fermeture de la piscine, contrôle qualité de l’eau, nettoyage des bassins, skimmers, pédiluve, jacuzzi, buses, plages et mobiliers, vérification du fonctionnement des pompes) Effectuer les VTA, les hivernages et déhivernages de la résidence en intersaison Gérer la partie administrative des travaux et suivi sécurité de la résidence Être polyvalent(e) et collaborer avec tous les services de la résidence Vous êtes idéalement diplômé(e) d’une formation technique et vous disposez d’une première expérience réussie sur un poste similaire Connaissance de base dans tous les corps de métier du bâtiment (plomberie, électricité, maintenance en bâtiment, entretien piscine) Connaissance des normes d’hygiène et de sécurité se rapportant à notre métier Idéalement titulaire d’une habilitation électrique à jour Bonne présentation et sens du service client Organisation, adaptation et sens du détail Esprit d’équipe, dynamisme, proactivité et polyvalence Informations complémentaires : Type de contrat de travail : CDD Saisonnier Dates du contrat :15/06/2026 au 31/06/2026 Temps de travail & horaires : 35 heures par semaine, horaires variables, travail le WE et jours fériés Rémunérations & avantages : 2 063,72 € brut par mois (13ème mois compris), logement individuel, titres-restaurant Acteur(trice) de votre carrière professionnelle, MAGORA saura vous proposer de belles perspectives d’évolution au niveau local ou national. Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Notre meilleur allié, c’est vous ! Parce que vous allez former un duo de choc avec votre tuteur, un peu comme Mario et Luigi. Nous recherchons notrefutur.e : Technicienne/ Technicien de maintenance CVC en alternance (F/H) (Aytré 17) Au sein de notre Direction Régionale Nouvelle Aquitaine, vous rejoignez l'équipe itinérante basée à Aytré, et réalisez accompagné de votre tuteur, des opérations de maintenance préventives et curatives des installations de chauffage, climatisation et traitement d’air pour le compte de nos clients. Vos autres missions, si vous les acceptez : - Vous analyserez et diagnostiquerez l'origine des dysfonctionnements relevés dans le cadre des différentes opérations réalisées, - Vous programmerez et réaliserez des interventions sur des installations : électrique, chauffage, ventilation. - Vous entretiendrez et dépannerez des systèmes de ventilation et de chauffage. - Vous assurerez la gestion digitalisée de vos suivis d’activités. - Vous développerez une relation client de confiance en expliquant vos interventions et en conseillant des améliorations. Vos avantages * Des tickets restaurant,  * Une prime d'intéressement * Un 13ème mois * L’accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs ! * Participation au remboursement de transport (abonnement transports communs) Nous rejoindre, c’est avant tout préparer votre diplôme en toute sérénité et intégrer le monde de l’entreprise en apprenant un métier. Chez ENGIE Solutions, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos équipes. Ainsi, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre tuteur!  Vous êtes issu.e d’une formation dans les domaines de l’énergie, du génie climatique, de l’électrotechnique ou de l’électromécanique et vous allez intégrer prochainement un BAC PRO MEE ou BTS option chaud/froid ou Electrotechnique en alternance. Vous êtes titulaire du Permis B ou en cours d’obtention, vous êtes adaptable, curieux.se et appréciez tout particulièrement d’évoluer dans un environnement en constante évolution, nos chemins sont faits pour se croiser. Vous recherchez de l’autonomie, de l’expertise, du travail en équipe et du contact humain ! Nous sommes faits pour travailler ensemble.

En tant que Technico-Commercial(e) sédentaire vous développerez le CA de l’offre de fabrication de gaines en vous assurant du niveau de marge dégagé. Vous développerez un portefeuille clients existant et vous fidéliserez tous les acteurs du marché en équipe avec les technico-commerciaux itinérants. Missions principales. - Prendre en charge les appels entrants et renseigner les clients - Analyser le besoin client, le qualifier techniquement et commercialement - Créer du lien avec le client - Elaborer des offres commerciales et relancer les devis en attente - Présenter l’offre au client en adaptant et en individualisant l’argumentaire de vente - Assurer le reporting de ses activités - Réaliser des actions commerciales spécifiques demandées (Plan d’action commercial) - Assurer une veille concurrentielle (prix, produits, structures) - Participer aux réunions commerciales, assurer les remontées terrain, contribuer aux échanges d’informations Les + ATC. - Prime d’intéressement, d’assiduité et Tickets restaurant - Travail sur 4,5 jours et flexibilité horaires - Mutuelle + favorable que le marché - Comité de groupe (bons cadeaux, offres de réduction, voyages…) - Nous travaillons en confiance, en vous assurant une proximité avec votre manager si besoin, et en vous garantissant votre autonomieProfil recherché. - Vous êtes issu d’une formation commerciale ou justifiant d’une expérience significative (5 ans et plus) dans le commerce. - Une expérience dans le domaine du CVC ou directement dans la gaine textile serait un plus - Vous maitriser les outils bureautiques et le fonctionnement d’un ERP - Vous maîtrisez des clés de la relation commerciale (analyse du besoin, négociation…) - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), aimez le travail d’équipe, et avez un bon sens du relationnel - Anglais souhaité Ce que nous offrons. Rémunération : entre 26 500 € et 30 000 € selon profil. Processus de recrutement : Nous étudions toutes les candidatures et vous assurons une réponse dans tous les cas. - Entretien téléphonique - Entretien physique avec le manager - Entretien physique avec deux membres du CODIR – réponse sous 7 jours Intégration : parcours d’accueil pour découvrir nos métiers et nos équipes, Tutorat interne durant la prise de poste Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap

Le Dispositif ITEP Le Petit Prince est géré par l'association Groupe SOS Jeunesse. Cet établissement accueille 60 jeunes âgés de 5 à 20 ans présentant des troubles du comportement. La mission principale du DITEP consiste à mettre en place un accompagnement personnalisé, répondant aux besoins du jeune (amélioration des compétences psychosociales, gestion des émotions, apprentissages, insertion). Vos missions : Fonction administrative : - Rédaction et frappe des courriers, des notes de synthèse... - Elaboration des supports divers pour plannings horaires, listings, mailings, etc. - Tenue du tableau d'affichage employeur. - Gestion des emplois du temps du pôle de direction. - Enregistrement du courrier, classement, archivage, etc. Fonction d'administration du personnel : - Suivi des éléments variables de paie en lien avec les éléments transmis à la paie. - Gestion et suivi du plan de formation. - Participation à l'élaboration, conception des rapports de données (bilan social, tableaux de bord d'activité, etc.). Fonction de suivi de la comptabilité : - Tenue du journal des dépenses. - Récupération des documents comptables. - Suivi des factures à payer. - Vérification des documents comptables. - Transmission des documents comptables à la comptabilité. Fonction de suivi du budget et de la facturation des usagers : - Tenue du tableau de suivi. - Lien avec les organismes payeurs. - Suivi des admissions et des demandes d'admission via les outils Nemo et Viatrajectoire. Fonction de suivi des dossiers AGEVAL : - Mise à jour des procédures. - Notes de services et d'information. Fonction de support à la démarche qualité : - Appui et suivi du plan d'action qualité. - Participation au CVS. - Réclamation et fiches indésirables. - Réalisation des questionnaires de satisfaction. CDD du 06/07/2026 au 13/02/2027 pour remplacement congé maternité. Un CDD de prolongation peut être envisagé. L'établissement ferme à des périodes de vacances scolaires correspondant aux congés annuels et/ou trimestriels des salariés. - Etre titulaire d'un BAC +2 assistante de direction. - Expérience professionnelle dans le secrétariat de direction d'au moins 3 ans. - Compétences indispensables sur les outils informatiques et en gestion administrative du personnel. - Parfaite maîtrise de la langue française. Compétences souhaitées : - Bonnes qualités relationnelles - Posture professionnelle - Travail en équipe - Savoir rédiger

Description du poste : E. LECLERC NOEUX LES MINES Qui sommes nous ? E.Leclerc Noeux les Mines hyper marché de 7150 m², accompagné de 8 concepts, Besoin de se restaurer ? Concept sandwicherie. Besoin de vacances ? Leclerc Voyage. Besoin d'un moment détente ? Concept Une Heure Pour Soi. Petit bobo ? Concept Parapharmacie. Les yeux qui fatiguent ? Leclerc Optique. C'est simple... vous trouverez tout sur place ! Que cherche-t-on ? Un(e) Responsable Administratif et Financier Adjoint(e) en remplacement. Quelles seront vos supers missions ? Financier - Coordonner, superviser et suivre la comptabilité auxiliaire (clients et fournisseurs Cordonner, superviser et suivre la comptabilité générale (frais généraux, immobilisation Cordonner, superviser, saisir et suivre la trésorerie et le coffre - Cadrer, saisir les écritures de chiffres d'affaires, de paie, de frais généraux, opérations diverses Définir le paramétrage de la comptabilité analytique adaptée à l'activité et aux analyses utiles aux dirigeants ou aux opérationnels - Contrôler l'utilisation correcte des codifications analytiques lors de la saisie comptable - Éditer des états d'analyses mettant en exergue les indicateurs et ratios utiles - Organiser et participer aux inventaires - Participer à l'élaboration des situations mensuelles (tableaux de bord) et de la clôture annuelle Analyser et cadrer l'ensemble des comptes en vue d'élaborer les dossiers justificatifs des balances de fin d'année - Garantir la fiabilité des comptes des entreprises et l'établissement des documents financiers - Calculer et réaliser les déclarations fiscales mensuelles et annuelles : IS, TVA, TVS, CVAE, CFE Administratif - Veiller au respect des procédures et des délais - Suivre l'ensemble des contrats de frais généraux (coût, durée, résiliation Procéder à l'ensemble des déclarations administratives nécessaire à l'entreprise - Suivre et cadre les dossiers d'assurance (sinistres Veiller au respect de la législation, assurer une veille juridique et fiscale - Archivage Description du profil : Quels sont vos supers pouvoirs ? Un super savoir être, une première expérience, une super motivation. Vous ne baissez pas les bras, on augmente vos compétences et votre expérience. Quoi d'autre?***De préférence, une première expérience sur un poste similaire ou en cabinet***Bac + 5 minimum en gestion, économie, finance, comptabilité ou école de commerce et de gestion option comptabilité/finance***S'adapte à différents niveaux d'interlocuteurs : CAC, Experts comptables, Membre du CODIR, Assistant(e) comptable, hôte(sse)s de caisse Statut Agent de Maîtrise - CDD de remplacement

Au sein de la Direction du site Plessis Robinson, vous intégrez l'équipe en charge d'une large gamme de supports d'impression à destination des collaborateurs MBDA France. Objectif de votre alternance : Participer à la prise en charge des commandes, à la création de nouveaux supports, et à la fabrication de multi-formats. Grâce à vos compétences, vous : - Analysez les besoins des clients internes pour des projets destinés à différents services de l'entreprise (Communication, Innovation, Programmes...), tels que des campagnes d'information, la préparation de séminaires, des corners, des salons ou des présentations clients  ; - Concevez des supports graphiques en mobilisant vos connaissances de la chaîne graphique et en utilisant les logiciels métiers de PAO  ; - Réalisez et fabriquez des supports multi‑formats en définissant les paramètres techniques (impression, façonnage, finition, contrôle qualité) pour des productions telles que des flyers, dossiers reliés, kakémonos, posters ou supports créatifs  ; - Assurez l'impression et la gravure de CD‑ROM, en produisant les supports optiques associés  ; - Effectuez la numérisation de documents internes, en garantissant la qualité et la conformité des fichiers. En transverse, vous aurez la possibilité de soumettre vos idées et de faire émerger des sujets qui s'inscriront dans le cadre innovant de l'entreprise.  Notre rémunération comporte un salaire fixe supérieur au minimum légal et des éléments additionnels individuels (une prime annuelle équivalent à environ un mois de salaire ainsi qu'une prime d'ancienneté au-delà d'un an de contrat) ou collectifs dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise (participation, intéressement). De nombreux services/avantages vous seront également proposés : remboursement de la CVEC (Contribution Vie Étudiante et de Campus), congés révision, congés d'ancienneté dès un an de contrat, remboursement partiel de la carte de transport pour les trajets domicile-travail, restaurant d'entreprise, épargne salariale (PEG, PERCO), protection sociale (mutuelle et prévoyance), activités sociales et culturelles du comité d'entreprise, aide au logement (double résidence)... Parce que se lancer sur le marché de l'emploi est un défi pour les futurs diplômés, nous avons conçu le dispositif START dédié à nos stagiaires et alternants en fin d'études. L'objectif ? Vous accompagner dans votre approche du marché du travail et vous donner toutes les clés pour réussir.

Description du poste : Le cabinet Adecco recherche pour son client à proximité de Nogent-le-Rotrou un Chargé de projets et réalisation CFA-CFO (h/f). Vous serez en charge de la conception, de l'étude et de la mise en œuvre des installations pour les projets de l'entreprise. Vous garantirez la conformité des installations avec les normes en vigueur tout en prenant en charge, la partie haute tension, basse tension et les parties CVC. Les missions principales : 1) Conception et études techniques Analyser les besoins clients pour les systèmes CFO (Courants Forts) et CFA (Courants Faibles Réaliser les études techniques : distribution d'électricité, éclairage, systèmes de sécurités, etc. * Dimensionner les installations (panneaux électriques, réseaux de communication, détection incendie Élaborer les schémas et documents techniques nécessaires (schémas électriques, notes de calculs, manuels). 2) Réalisation et suivi de projets Rédiger les documents techniques requis par le client (devis, études de faisabilité Assurer la mise en œuvre des projets, de l'installation à la mise en service. * Effectuer les tests de validation et assurer le respect des délais et de la qualité. 3) Coordination et gestion des fournisseurs Collaborer avec les services internes et coordonner avec les fournisseurs et sous-traitants. 4) Veille réglementaire et sécurité Mettre à jour ses connaissances sur les normes et technologies en vigueur. * Appliquer les normes de sécurité lors de l'installation des systèmes électriques. Description du profil : Compétences techniques Maîtrise des systèmes CFO et CFA, techniques de câblage et de dimensionnement. * Connaissance des logiciels de conception (AutoCAD, Eplan) et des normes électriques (NFC 15-100, NFC 15-500 Expérience des outils de calcul (Caneco). Compétences personnelles Excellentes capacités de communication et de travail en équipe. * Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. * Compétences en gestion de projet, respect des délais et gestion des priorités. Conditions et qualités requises Bac +2 à Bac +3 en électrotechnique ou domaine similaire. * Habilitation électrique obligatoire. * Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire. Type de contrat : CDI Rémunération : 30/40K€ ( en fonction du profil) Pourquoi choisir un Consultant Adecco ? Vous bénéficierez d'un accompagnement sur mesure, ainsi que de conseils avisés sur le marché de l'emploi. Nous sommes une équipe d'expert et pouvons vous accompagner dans la négociation de conditions avantageuses. Postulez en ligne !

Vous souhaitez rejoindre une entreprise en forte croissance avec des équipes dynamiques et souriantes ? Dans le cadre de notre développement, EMALEC Groupe recrute pour sa filiale SCS Savoie Chauffage Sanitaire à LA RAVOIRE (73), un Chef d'équipe Plomberie CVC (H/F) pour nos chantiers sur le secteur d'Albertville - Moutiers en CDI. Rattaché(e) hiérarchiquement aux chargés d'affaires ainsi qu'au directeur d'exploitation, vous prenez en charge la réalisation des travaux de moyenne et grande taille et assurez l'accompagnement technique de votre équipe. A ce titre, vos missions seront les suivantes : Organiser et suivre le bon déroulement du chantier Diriger une équipe ou piloter les sous-traitants Intervenir sur divers travaux de plomberie, chauffage, ventilation, solaire Organiser et distribuer les tâches selon le planning de réalisation du chantier Garantir la sécurité des hommes et des machines, le respect de la règlementation en vigueur et les délais d'exécution Assurer la communisation avec sa hiérarchie pour la tenir au courant de la marche des travaux Qu'attendons nous de vous ? Avant toute chose, faire preuve d'initiative (pour trouver des solutions adéquates), avoir le sens de l'observation et de l'organisation et avoir un bon sens relationnel. Vous travaillez en équipe sur le terrain tout en respectant les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur sur nos chantiers Montagne. Vous êtes autonome, pédagogue et rigoureux dans votre travail. Et nous ? Que peut-on vous apporter ? Un poste dans lequel vous épanouir. Une équipe au top, professionnelle, avec le sens du service, l'esprit collaboratif et l'entraide dans un environnement de travail des plus agréables, dans une société dynamique et pleine d'ambition. Qui recherchons - nous ? Issu d'une formation technique dans le secteur de la plomberie et une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire, vous avez la volonté de participer avec nous au développement de notre groupe. Nous recherchons avant tout des candidats autonomes et passionnés, en capacité de gérer à partir des plans l'ensemble des réalisations prévues sur les chantiers. Salaire suivant profil et expériences (+ véhicule de service, prime de fin d'année, prime conventionnelle versée par la caisse des congés payés du bâtiment, prime d'habillage, prime d'assiduité, participation aux bénéfices, panier repas) Poste proposé en 35h hebdomadaire réparties sur 4 jours. Encore des questions ? Discutons en, nos recruteurs sont là pour échanger avec vous !

Description du poste : LTD International, acteur majeur dans l'univers du recrutement depuis plus de 27 ans compte 9 agences spécialisées en recrutement et en travail temporaire organisées par pôle d'expertise en Ingénierie, Encadrement BTP et Tertiaire Haut de Gamme. Fonctions Supports sur la France entière et à l'International. Ltd assure Qualité et Performance, fondé sur une procédure de recrutement rigoureuse et adaptée aux exigences du marché. Nous avons plus de 2 000 entreprises partenaires, un vivier de plus de 65 000 candidatures, et l'envie de construire une véritable relation de confiance avec vous. Le poste : Nous recrutons un Chargé d'Affaires Principal / Chef de Groupe pour le compte d'un de nos clients, acteur majeur du BTP spécialisé dans les travaux CVC. Missions principales : Rattaché à la direction, vous prenez en charge le pilotage global de plusieurs affaires et intervenez sur l'ensemble de leur cycle de vie : Développement commercial : Identifier de nouvelles opportunités d'affaires Répondre aux appels d'offres et participer aux négociations Fidéliser et développer un portefeuille clients Pilotage de projets : Assurer la gestion complète des affaires (technique, financière et contractuelle) Définir les moyens humains et matériels nécessaires Suivre l'avancement des projets et garantir le respect des engagements (coûts, délais, qualité) Superviser les études, la préparation et l'exécution des travaux Gestion financière : Élaborer et suivre les budgets d'affaires Analyser les écarts et mettre en place des actions correctives Garantir la rentabilité des projets Management d'équipes : Encadrer, animer et faire monter en compétences les équipes (conducteurs de travaux, chefs de chantier, etc.) Assurer la bonne coordination entre les différents intervenants (internes et sous-traitants) Relation client et partenaires : Être l'interlocuteur principal des clients Assurer un suivi régulier et garantir leur satisfaction Participer aux réunions de chantier et comités de pilotage Qualité, sécurité et conformité : Veiller au respect des normes, des procédures internes et de la réglementation Garantir l'application des règles de sécurité sur les chantiers Description du profil : Minimum 10 ans d'expérience chez un installateur Expérience confirmée en gestion de projets d'au moins 2 M€ Solides compétences en pilotage d'affaires et management d'équipes Autonomie, rigueur et sens des responsabilités Transparence, exemplarité et sens de l'engagement.

Description du poste : LTD International, acteur majeur dans l'univers du recrutement depuis plus de 27 ans compte 9 agences spécialisées en recrutement et en travail temporaire organisées par pôle d'expertise en Ingénierie, Encadrement BTP et Tertiaire Haut de Gamme. Fonctions Supports sur la France entière et à l'International. Ltd assure Qualité et Performance, fondé sur une procédure de recrutement rigoureuse et adaptée aux exigences du marché. Nous avons plus de 2 000 entreprises partenaires, un vivier de plus de 65 000 candidatures, et l'envie de construire une véritable relation de confiance avec vous. Le poste : Nous recrutons un Chargé d'Affaires Principal / Chef de Groupe pour le compte d'un de nos clients, acteur majeur du BTP spécialisé dans les travaux CVC. Missions principales : Rattaché à la direction, vous prenez en charge le pilotage global de plusieurs affaires et intervenez sur l'ensemble de leur cycle de vie : Développement commercial : Identifier de nouvelles opportunités d'affaires Répondre aux appels d'offres et participer aux négociations Fidéliser et développer un portefeuille clients Pilotage de projets : Assurer la gestion complète des affaires (technique, financière et contractuelle) Définir les moyens humains et matériels nécessaires Suivre l'avancement des projets et garantir le respect des engagements (coûts, délais, qualité) Superviser les études, la préparation et l'exécution des travaux Gestion financière : Élaborer et suivre les budgets d'affaires Analyser les écarts et mettre en place des actions correctives Garantir la rentabilité des projets Management d'équipes : Encadrer, animer et faire monter en compétences les équipes (conducteurs de travaux, chefs de chantier, etc.) Assurer la bonne coordination entre les différents intervenants (internes et sous-traitants) Relation client et partenaires : Être l'interlocuteur principal des clients Assurer un suivi régulier et garantir leur satisfaction Participer aux réunions de chantier et comités de pilotage Qualité, sécurité et conformité : Veiller au respect des normes, des procédures internes et de la réglementation Garantir l'application des règles de sécurité sur les chantiers Description du profil : Minimum 10 ans d'expérience chez un installateur Expérience confirmée en gestion de projets d'au moins 2 M€ Solides compétences en pilotage d'affaires et management d'équipes Autonomie, rigueur et sens des responsabilités Transparence, exemplarité et sens de l'engagement.