Assistenzpsycholog:in in Gontenschwil (w/m/d), 80% An unserem Standort in Gontenschwil suchen wir per 1\. Juni 2026 oder nach Vereinbarung Unterstützung im Bereich Psychotherapie. Die Klinik Im Hasel AG ist eine psychiatrisch\-psychotherapeutische Fachklinik mit kantonalem Leistungsauftrag zur Behandlung von Sucht\- und Traumafolgestörungen. Als krankenkassenanerkannte Einrichtung und Teil der kantonalen Spitalliste bieten wir eine hochwertige, evidenzbasierte und menschlich zugewandte Behandlung für unsere Patient:innen. Mit rund 170 engagierten Mitarbeitenden an drei Standorten – unserer stationären Klinik in Gontenschwil, dem Ambulatorium und der Tagesklinik in Lenzburg sowie dem traumaspezifischen Ambulatorium in Baden – verbinden wir fachliche Kompetenz mit einer wertschätzenden und interdisziplinären Zusammenarbeit. Deine Aufgaben Durchgehende Fallführung von Patient:innen (unter regelmässiger Supervision) Psychotherapeutische Behandlung mit Einzel\- und Gruppentherapien Durchführung von Erstgesprächen vor Klinikaufenthalt Durchführung und Auswertung psychodiagnostischer Untersuchungen Interdisziplinäre Zusammenarbeit, Mitwirkung in Rapporten und Arbeitsgruppen Dein Profil Abgeschlossenes Psychologiestudium oder gleichwertiger Abschluss Aufgenommene Psychotherapieweiterbildung mit vorzugsweise kognitiv\- verhaltenstherapeutischem oder systemischen Schwerpunkt (FSP, SBAP) Engagement, Belastbarkeit, Teamfähigkeit Wir wünschen uns eine Grundhaltung, die geprägt ist von Wertschätzung und Respekt im Umgang mit unseren Patient:innen. Unser Angebot Selbstständige und verantwortungsvolle Tätigkeiten Engagiertes und aufgestelltes Team Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeitenden\-Benefits 5 Wochen Ferien (ab dem 60\. Altersjahr 6 Wochen) Gut ausgebautes Betriebliches Gesundheitsmanagement Weitere Infos zu den Vorteilen der Klinik Im Hasel AG als Arbeitgeberin findest du hier. Haben wir dein Interesse geweckt? Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Bei Fragen steht dir unser HR\-Team gerne telefonisch zur Verfügung unter Tel. 062 738 60 28\. Diese Vakanz möchten wir ohne Unterstützung von Personaldienstleistenden besetzen. jid1338cd5jm jit0418jm jiy26jm

Spezialist\*in Arbeitssicherheit Über uns Wir verzaubern die Welt mit Schokolade! Die Lindt \& Sprüngli (Schweiz) AG ist eine Tochtergesellschaft der globalen Lindt \& Sprüngli Gruppe mit Hauptsitz und Produktionsstätte in Kilchberg am Zürichsee. In Altendorf betreiben wir unser eigenes Logistikzentrum, während das Lindt Cocoa Center in Olten Kakaomasse für unseren Eigenbedarf sowie für andere europäische Produktionsstätten herstellt. In der ganzen Schweiz betreiben wir 15 Lindt Shops, darunter ikonische Standorte wie das Jungfraujoch und das Verkehrshaus der Schweiz in Luzern. Über 1000 Mitarbeitende aus mehr als 50 Nationen tragen zu unserem Erfolg bei. Was du bei uns machst: Fachliche Betreuung und Beratung der Produktions\- und Technikabteilungen in allen Belangen der Arbeitssicherheit Begleitung und Koordination interner Projekte als Fachspezialist\*in für Maschinensicherheit und Risikoanalysen Durchführung und Aktualisierung von Gefährdungsbeurteilungen sowie Risikobeurteilungen an Anlagen und Prozessen Kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Präventionskonzepte (z.B. Explosionsschutz, Lockout\-Tagout, Umgang mit Gefahrstoffen) Analyse von Arbeits\- und Beinaheunfällen sowie sicherheitsrelevanten Ereignissen Moderation von Ereignis\- und Ursachenanalysen inkl. Definition, Umsetzung und Nachverfolgung von Massnahmen Unterstützung bei der Umsetzung gesetzlicher, normativer und interner Arbeitssicherheitsanforderungen Sensibilisierung und Schulung von Mitarbeitenden und Führungskräften zu Arbeitssicherheitsthemen Wann du zu uns passt: Fundierte technische Ausbildung auf Stufe FH, HF oder abgeschlossene Berufsausbildung (Automatiker, Polymechaniker etc.) mit entsprechender Weiterbildung Eidg. dipl. Sicherheitsfachmann/\-frau EKAS (oder vergleichbar) Berufserfahrung vorzugsweise im Produktions\- oder Industrieumfeld Sehr gute Deutschkenntnisse Englischkenntnisse von Vorteil Teamorientiert, belastbar und kommunikationsstark Wir sind alle einzigartig! Wir rekrutieren von Vorurteilen und berücksichtigen Fähigkeiten und Qualifikationen unbeeinflusst von persönlichen Merkmalen wie Geschlecht, Alter, sexuelle Orientierung, Herkunft, Religion, Familienstand, Beeinträchtigungen, etc. Wohlbefinden Gesundheit ist uns wichtig. Mit einer Sportprämie, Ergonomieberatung, gesunder Ernährung und weiteren Gesundheitsinitiativen unterstützen wir dich dabei fit zu bleiben. Entwicklung Lernen wird bei uns geschrieben. Für die persönliche und fachliche Weiterentwicklung stehen dir verschiedene spannende Möglichkeiten zur Verfügung. Mobilität Wir unterstützen dich mit einer monatlichen Mobilitätsprämie und E\-Bikes vor Ort. Zudem kannst du auch von der REKA\-Card profitieren. Familienfreundliches Umfeld \- richtig versichert Unsere Sozialversicherungen, wie auch der Mutterschaftsurlaub, gehen weit über das Obligatorische hinaus \- zum eigenen Schutz sowie für deine Liebsten. Flexibilität Je nach Funktion sind flexible Arbeitszeiten, Home Office sowie Teilzeitarbeit möglich. Zudem bieten wir dir die Option, die Ferientage zu erhöhen. Vergünstigung Zahlreiche Vergünstigungen wie ein top Personalrestaurant, Rabatte in den Lindt Shops oder tolle Freizeitangebote stehen dir zur Verfügung. jidea90c3ajm jit0418jm jiy26jm

Unsere Kundin, die Stadt Bern, betreibt mit dem Bereich Entsorgung \+ Recycling eine leistungsstarke, nachhaltige Infrastruktur für die Sammlung, Verwertung und Entsorgung von Siedlungs\- und Sonderabfällen in der Bundeshauptstadt. Die Organisation steht für Verlässlichkeit, Servicequalität und eine konsequente Orientierung an den Bedürfnissen der Bevölkerung. Leiter Entsorgungshöfe w/m/d Ihre Herausforderungen In dieser vielschichtigen Führungsrolle leiten Sie den Bereich Entsorgungshöfe mit rund 40 Mitarbeitenden und tragen die Gesamtverantwortung für Betrieb, Infrastruktur und Qualität der städtischen Entsorgungseinrichtungen. Als Mitglied der Geschäftsleitung rapportieren Sie direkt an den Leiter Entsorgung \+ Recycling und gestalten aktiv die strategische Weiterentwicklung: Fachliche und personelle Führung des Bereichs Entsorgungshöfe mit rund 40 Mitarbeitenden an den Standorten Fellerstrasse und Schermen Sicherstellung des reibungslosen Betriebs der städtischen Entsorgungshöfe sowie der über 50 Wertstoffsammelstellen unter Einhaltung von Betriebs\- und Rechtssicherheit Aktive Bewältigung standortspezifischer Herausforderungen sowie Verantwortung für den baulichen Unterhalt und die Infrastrukturentwicklung der Anlagen Pflege und Weiterentwicklung der Zusammenarbeit mit externen Partnern, Vereinen und Anspruchsgruppen aus der Bevölkerung und der öffentlichen Verwaltung Mitgestaltung der Abteilungsstrategie von Entsorgung \+ Recycling als Mitglied der Geschäftsleitung sowie Leitung strategischer Projekte Sicherstellung einer hohen Servicequalität im Kundenkontakt sowie aktive Optimierung betrieblicher Prozesse und Abläufe Leitung von Projekten im Bereich nachhaltiger Abfallwirtschaft, Kreislaufwirtschaft und Infrastrukturmodernisierung sowie Mitverantwortung für Personalplanung und Recruiting Unsere Anforderungen Für diese vielschichtige Führungsaufgabe an der Schnittstelle von Betrieb, Infrastruktur und Strategie bringen Sie idealerweise folgenden Rucksack mit: Technische oder kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung auf Stufe HF, FH oder Hochschule Weiterbildung in Betriebswirtschaft, Unternehmensführung oder Infrastrukturmanagement Erfahrung in der Abfallwirtschaft mit fundierter Praxis im Management von Infrastrukturen und Betriebsanlagen Mehrjährige Führungserfahrung mit nachgewiesenem Erfolg in der Leitung grösserer Teams in einem operativen, dienstleistungsorientierten Umfeld Gute Kommunikationsfähigkeiten, Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Menschen sowie Erfahrung im Umgang mit Behörden und öffentlichen Anspruchsgruppen Stilsichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Ihre Persönlichkeit: Sie sind eine belastbare, entscheidungsfreudige und pragmatische Führungspersönlichkeit mit hoher Dienstleistungsorientierung und dem Willen, die Stadt Bern aktiv mitzugestalten. Sie denken unternehmerisch, handeln lösungsorientiert und verstehen es, Menschen unterschiedlichster Herkunft und Funktion für gemeinsame Ziele zu gewinnen. Haben wir Ihr Interesse geweckt, diese zentrale Führungsrolle in einem gesellschaftlich relevanten und sinnstiftenden Umfeld zu übernehmen? Dann freut sich der beauftragte Personalberater, Mathias von Logjob bei Fragen auf Ihren Anruf oder Ihre direkte Bewerbung – bevorzugt per E\-Mail: E\-Mail schreiben jidea667c9jm jit0418jm jiy26jm

Oerlikon ist ein weltweit führendes Technologieunternehmen und entwickelt innovative Lösungen in der Oberflächentechnologie. Am Standort Wohlen (AG) entstehen kundenspezifische Beschichtungsanlagen – von der Entwicklung über den Aufbau bis hin zur erfolgreichen Inbetriebnahme. Unsere Kunden sind in dynamischen Wachstumsmärkten wie der Luft‑ und Raumfahrt, der Automobilindustrie sowie dem Energiesektor tätig. Möchten Sie Ihr Know\-how im kundenspezifischen Anlagenbau einbringen und aktiv an anspruchsvollen technischen Lösungen mitwirken? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Automatiker (gn) im Anlagenbau Ihre Aufgaben Verantwortung für die fachgerechte Verdrahtung unserer kundenspezifischen Neuanlagen in der Oberflächentechnologie Eigenständiger Aufbau und fachgerechte Verkabelung von Steuerschränken nach den geltenden Standarts und Elektroschemas Bereichsübergreifende Zusammenarbeit mit Engineering und Montage im Rahmen unserer Anlagenprojekte Selbständige Analyse sowie Behebung von technischen Herausforderungen und Störungen Unterstützung bei der Inbetriebnahme und Prüfung unserer Beschichtsungsanlagen Aktiver Beitrag zur Weiterentwicklung von Prozessen und technischen Lösungen Ihr Profil Abgeschlossene Grundausbildung als Automatiker (gn), Elektromonteur (gn) oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im industriellen Anlagenbau Gute Kenntnisse im Umgang mit Elektroschema sowie Anwenderkenntnisse in Microsoft Office und SAP Kommunikative und teamorientierte Persönlichkeit Hohe Zuverlässigkeit, Pflichtbewusstsein sowie Belastbarkeit Selbständige, flexible und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Wir bieten Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem international ausgerichteten Unternehmen im High\-Tech\-Bereich Anfang 2027 wird Oerlikon Metco nach Hausen (AG) umziehen – ein modernes Produktions\- und Technologiezentrum für Thermische Beschichtung wartet auf uns Offene Unternehmenskultur und ein freundliches, aufgeschlossenen Team Perspektiven zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Eigenverantwortliches Arbeiten in einem attraktiven Arbeitsumfeld Ein attraktives Vergütungspaket mit guten Sozialleistungen Fühlen Sie sich angesprochen? Dann sind wir neugierig darauf, Sie kennen zu lernen! Bewerben Sie sich bitte online über unsere Career\-Seite Über Oerlikon Oerlikon ist ein global führendes Unternehmen in den Bereichen Oberflächentechnologien und Hochleistungsmaterialien. Mit einem einzigartigen Portfolio, das Oberflächenengineering, Hochleistungsmaterialien, Beschichtungsanlagen und Komponenten umfasst, verbessern wir Produkte durch die Steigerung von Leistung, Effizienz und Nachhaltigkeit. Oerlikon bedient eine breite Palette von Branchen, darunter Luft? und Raumfahrt, Automobil, Energie, Medizin, Luxus, Halbleiter und Werkzeugtechnik. Der Hauptsitz befindet sich in Pfäffikon, Schweiz. Oerlikon ist in 38 Ländern tätig, beschäftigt rund 9\.500 Mitarbeitende und erzielte 2024 einen Umsatz von 1,6 Milliarden CHF. Wir bieten eine große Vielfalt an Tätigkeitsprofilen in einem dynamischen, unterstützenden Umfeld, in dem Menschen befähigt werden, zu wachsen und ihr volles Potenzial zu entfalten – geleitet von unseren Kernwerten Integrität, Teamgeist, Exzellenz und Innovation. Folgen Sie Oerlikon: LinkedIn?\|?Instagram?\|?YouTube jida2e6d09jm jit0418jm jiy26jm

Temporäre Einsätze im Sozialwesen \- FaBe EINFÜHRUNG Für eine etablierte Institution im Oberland suchen wir eine engagierte Fachperson im Bereich Wohnen, die temporär in einer Wohngruppe mitarbeitet. Die Organisation begleitet Kinder und Jugendliche mit kognitiven und mehrfachen Beeinträchtigungen und richtet ihr Handeln konsequent an individuellen Bedürfnissen sowie an modernen pädagogischen Grundsätzen aus. Im Zentrum stehen eine wertschätzende Haltung, fachliche Weiterentwicklung sowie eine enge interdisziplinäre Zusammenarbeit. Fachperson Betreuung EFZ (FaBe oder FaGe) Begleitung und Betreuung von Kindern und Jugendlichen mit BeeinträchtigungTemporärer Einsatz, Tagdienst oder Nachtdienst, 60 \- 100% Benefits: Sinnstiftende Tätigkeit in einem professionellen und unterstützenden Umfeld Hohe Flexibilität in der Einsatzplanung Wertschätzende Teamkultur mit klarer pädagogischer Ausrichtung Möglichkeit, wertvolle Erfahrung im spezialisierten Bereich zu sammeln Unterstützung durch erfahrene Fachpersonen und interne Stellen Attraktive temporäre Einsatzmöglichkeit mit Entwicklungspotenzial AUFGABENBESCHREIBUNG Du begleitest Kinder und Jugendliche in ihrem Wohnalltag und unterstützt sie individuell entsprechend ihren Fähigkeiten und Bedürfnissen. Du gestaltest gemeinsam mit dem Team eine aktive, strukturierte und fördernde Lebenswelt. Du übernimmst pflegerische, betreuerische und pädagogische Aufgaben im Alltag. Du arbeitest eng mit dem Team zusammen, stimmst dich regelmässig ab und trägst zu einer gemeinsamen Haltung bei. Du beobachtest Entwicklungen sorgfältig und bringst deine Einschätzungen aktiv ein. ERFORDERLICHES PROFIL Abgeschlossene Ausbildung als Fachperson Betreuung EFZ oder Fachperson Gesundheit EFZ Einwandfreier Leumund (Keine berufsrelevanten Vorstrafen) Erfahrung in der Begleitung von Menschen mit Beeinträchtigungen, idealerweise im Kinder und Jugendbereich von Vorteil Hohe Zuverlässigkeit sowie eine belastbare und ausgeglichene Persönlichkeit Freude an der Arbeit mit jungen Menschen und ein gutes Beobachtungsvermögen Teamfähigkeit und Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit jid8215e5fjm jit0418jm jiy26jm

Relationship Manager EAM (M/W/D) ABOUT US ODDO BHF is a \-German\-Swiss financial group with French and German roots dating back to over 150 years and Swiss roots originating in 1780\. It is owned by Oddo and his family, by employees and by long term partners. With 3,200 employees and more than EUR150 billion in client assets, ODDO BHF has three main business lines, based on a strong investment in market expertise: private banking, asset management and corporate and investment banking. In addition, ODDO BHF has strengthened its presence in Switzerland in 2021 with the acquisition of \& Cie SA, increasing its presence in French speaking Switzerland. ODDO BHF Switzerland is developing quickly and has the ambition to attract the best talents in order to contribute significantly to the Group's growth. YOUR TEAM AND YOUR ENVIRONMENT As a Relationship Manager EAM in this versatile position, you are responsible for the support and administration of the EAMs and their customers with the team based in Zurich. As we want to grow the business with EAMs we expect you to have an excellent and active relations to EAMs based in the German speaking Switzerland. THE SKILLS YOU WILL DEVELOP Support and grow the business relationships (qualitative and quantitative) with external asset managers (EAM) within the target group of the bank Execution of client orders (foreign exchange and securities transactions, fiduciary investments, credit applications, etc.) Administrative interface between the bank and EAM business partners within the team in Zurich Execution of administrative tasks associated with EAM client relationships, including transaction monitoring, preparation of account opening documents and internal forms, including client profiles, etc. Compliant with regulatory requirements and internal regulations and directives Active participation in projects to further develop the range and quality of services YOUR REMUNERATION We offer you a remuneration package tailored to your profile and skills. This remuneration is based on a fixed salary, a discretionary bonus that is subject to individual arbitration at the end of each year and the possibility of becoming a shareholder. Our ambition is to attract and develop the best talent by offering them the opportunity to become shareholders in the Group alongside the Oddo family, who together hold 90% of the capital. We are committed to aligning our interests and values with our clients and partners. REQUIRED SKILLS Graduation from a business school, engineering school, or other studies/training with ideally a strong interest in finance Successful experience in a similar position Curiosity, perseverance, autonomy, flexibility, reliability, confidentiality, excellent interpersonal skills, a great sense of service, and a passion for teamwork Strong negotiation skills Strong command of Excel, Word, PowerPoint, and other specific tools associated with the position (e.g. Factsheet's) Strong willingness to support business partners, customers, colleagues, and superiors High degree of client orientation and commitment Fluent in English and German. French and/or Scandinavian languages are an advantage We are committed to ensuring equal opportunities. Diversity is one of the keys to our past and future success and we fully support it. We do not accept applications from employment agencies. jidf77a678jm jit0418jm jiy26jm

Sachbearbeiter/in (100%) für den Bereich Unfallversicherung UVG Du bist bereit für eine neue Herausforderung? Motiviert dich die Vorstellung, dein Fachwissen in eine Non\-Profit\-Organisation im Dienste der Sozialpartnerschaft einzubringen? Das HOTELA\-Konzept ist einfach: Alle gesetzlichen Sozialversicherungen unter einem Dach, sowie verschiedene HR\-Dienstleistungen, kombiniert mit innovativen digitalen Lösungen. Seit neustem richtet sich unser Unternehmen nicht nur an die Bereiche Hotel, Tourismus und Pflege, sondern auch an alle anderen Branchen. Verstärkst du unsere Firma von 300 Mitarbeitenden und wirst du unsere/n neue/n: In dieser Funktion übernimmst du die selbständige und fachlich anspruchsvolle Bearbeitung von komplexen Leistungsfällen in der obligatorischen Unfallversicherung (UVG). Dein Hauptfokus liegt auf der Bearbeitung von anspruchsvollen Dossiers in italienischer Sprache. Ergänzend übernimmst du je nach Bedarf des Teams weitere Dossiers in deutscher Sprache. Du arbeitest eng mit einem erfahrenen Team zusammen und leistest einen wesentlichen Beitrag zu einer qualitativ hochstehenden, gesetzeskonformen und kundenorientierten Fallführung. Deine Aufgaben Selbständige und verantwortungsvolle Bearbeitung von Unfallversicherungsfällen nach UVG Fachliche Beurteilung von Leistungsansprüchen (Taggeld, Heilkosten, Integritätsschaden, Renten usw.) Einholen, Prüfen und Beurteilen medizinischer und administrativer Unterlagen Kontrolle von Rechnungen sowie Erstellung fundierter und nachvollziehbarer Leistungsentscheide Schriftlicher und telefonischer Kontakt mit Versicherten, Arbeitgebern, Leistungserbringern und Sozialversicherungen Aktive Mitarbeit an einer effizienten, kundenorientierten und qualitativ hochwertigen Fallführung Dein Profil Du verfügst über eine kaufmännische Ausbildung Sehr gute und fundierte Kenntnisse im Bereich der Unfallversicherung (UVG) Idealerweise Abschluss als Versicherungsfachfrau/\-fachmann mit eidg. Fachausweis (VBV) oder Sozialversicherungsfachfrau/\-fachmann mit eidg. Fachausweis Du besitzt sehr gute Italienisch\- sowie Deutschkenntnisse (C1\-C2\) zur Bearbeitung komplexer Leistungsfälle (ein muss) Du bist eine organisierte, proaktive Person, die bereit ist, sich in ihrem Tätigkeitsbereich laufend weiterzubilden. Du bist in der Lage, sowohl im Team als auch selbstständig zu arbeiten. Du bist dynamisch und flexibel, fühlst dich im Umgang mit Menschen wohl und bist in der Lage, ein Vertrauensverhältnis zu deinen verschiedenen Gesprächspartnern aufzubauen. Beginn : Ab sofort oder nach Vereinbarung Arbeitsplatz : Bern Frau Lyse Sollberger, HR\-Managerin, steht für weitere Informationen unter zur Verfügung. Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung (Lebenslauf, Zeugnisse, Zertifikate usw.). Les candidatures peuvent également être transmises en français. jid9213721jm jit0418jm jiy26jm

Stv. Ladenleiter/in LANDI Höri w/m/d Die LANDI Genossenschaften unterstützen die Bäuerinnen und Bauern bei der wirtschaftlichen Entwicklung ihrer Betriebe. Gemeinsam mit den Marken Volg, TopShop und AGROLA versorgen die LANDI Genossenschaften zudem die Bevölkerung im ländlichen Raum der Schweiz mit Lebensmitteln, Gütern des täglichen Bedarfs und Energie. Die LANDI Züri Unterland ist erfolgreich in der Region Zürich Unterland aktiv. Für den LANDI Laden Höri suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/einen Stv. Ladenleiter/in. Stv. Ladenleiter/in LANDI Höri w/m/d Diese Aufgaben begeistern Sie Aktive Unterstützung der Ladenleitung im Tagesgeschäft sowie Übernahme der Stellvertretung bei Abwesenheit Sicherstellung eines reibungslosen Ladenablaufs bei Abwesenheit der Ladenleitung Freundliche und kompetente Beratung unserer Kundschaft sowie aktive Verkaufsförderung Führung, Unterstützung und Motivation des Verkaufsteams Sicherstellung von Warenverfügbarkeit, Warenpräsentation und Ladenbild Verantwortung für Kassenabschlüsse und administrative Aufgaben Mitarbeit bei Aktionen, Inventuren und Prozessoptimierungen Sicherstellung von Ordnung, Sauberkeit und einem gepflegten Ladenbild Auf dieses Profil freuen wir uns Abgeschlossene Ausbildung im Verkauf / Detailhandel EFZ (zwingend) Berufserfahrung im Detailhandel, erste Führungserfahrung von Vorteil Stilsicheres Deutsch sowie gute PC\-Anwenderkenntnisse Verantwortungsbewusste, zuverlässige und kundenorientierte Persönlichkeit Teamorientiert, motiviert und bereit, Verantwortung zu übernehmen Belastbar, flexibel und engagiert im dynamischen Tagesgeschäft LANDI Züri Unterland 100\-100% Position Mitarbeiterin / Mitarbeiter Anstellungsart unbefristet Berufsfeld Verkauf / Kundenberatung Fragen zum Bewerbungsprozess Personalabteilung Fragen zur Stelle Entdecken Sie Ihre Vorteile Aus\- und Weiterbildung Wir investieren in die Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Ein breites internes Bildungsangebot steht allen offen, und wir unterstützen externe Weiterbildungen. Attraktive Ferienregelung Unsere Ferienregelung garantiert allen Mitarbeitenden mindestens 5 Wochen Ferien. Für Lernende und Mitarbeitende unter 20 Jahren sind es 6 Wochen. Zudem ist der Bezug von unbezahltem Urlaub möglich. Familienzeit Mütter erhalten während der 14 bis 16 Wochen Mutterschaftsurlaub 100 Prozent ihres versicherten Lohns. Der andere Elternteil geniesst 3 Wochen Familienzeit bei vollem Lohn. Versicherungsleistungen Wir sichern unsere Mitarbeitenden mit überdurchschnittlichen Sozial\- und Vorsorgeleistungen ab und bieten Sonderkonditionen auf Zusatzversicherungen bei diversen Krankenkassen für ihre gesamte Familie. Vergünstigungen und Rabatte Unsere Mitarbeitenden profitieren unter anderem von Rabatten beim Kauf von Möbel und Neuwagen, von Sonderkonditionen auf Privatversicherungen sowie vergünstigten Mobile\-Abos für sie und ihre Familien. Jubiläumsgeschenk Alle fünf Jahre bedanken wir uns bei unseren Mitarbeitenden für ihre Treue und ihr grosses Engagement. Sei es mit einer finanziellen Prämie oder mit zusätzlichen Ferientagen. Unser Bewerbungsprozess Die Bewerbung läuft ganz einfach über das Online\-Formular – eine Eingangsbestätigung folgt automatisch. Nach sorgfältiger Durchsicht aller Unterlagen gibt's eine Rückmeldung, sobald die Vorauswahl steht. Gratulation! Das Dossier hat überzeugt und wir lernen uns bei ein oder zwei Gesprächen persönlich kennen. Passt es für beide Seiten, folgt ein verbindliches Angebot. Danach heisst es: Willkommen im Team und auf eine gute gemeinsame Zeit! Über uns Die LANDI Züri Unterland mit Hauptsitz in Höri ist eine Agrargenossenschaft mit über 100\-jähriger Geschichte. Mit 250 Mitarbeitenden an 22 Standorten im Unterland sind wir eine wichtige Handels\- und Dienstleistungspartnerin für die Region. Wir sind Teil der fenaco\-LANDI Gruppe, zu der auch andere namhafte Marken wie UFA, RAMSEIER, Volg, und AGROLA gehören. LANDI Züri Unterland – auch das ist fenaco. jidb86a6b1jm jit0418jm jiy26jm

AllrounderIn in Betriebstechnik und Logistik Wir sind ein unabhängiges und international tätiges Biotechunternehmen mit Hauptsitz in der Schweiz sowie Betriebsstätten in Göttingen, Wien und Lyon. Unsere Haupttätigkeiten liegen in der chemischen DNA\- und RNA\-Synthese und der DNA\- und RNA\-Analytik. An unserem Standort in Balgach suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n: AllrounderIn in Betriebstechnik und Logistik Ihre neue Tätigkeit: Unterhalt der Laborgeräte Betreuung der Haustechnik und Gebäude Betreuung der internen Chemikalienversorgungsanlage Einkauf von Chemikalien und diversen Verbrauchsmaterialien Logistik und Lagerwirtschaft Monitoring der Kühl\- und Tiefkühlschränke Betreuung der externen Handwerker Ferienvertretung und Pikettdienst nach Absprache Ihr Profil: Sie verfügen über eine technische Grundausbildung als Mechaniker/in, Elektriker/in, Instandhaltungsfachmann/\-frau oder eine ähnliche Ausbildung Freude an Allrounder\-Tätigkeit in Mechanik, Elektronik und Logistik Freude an einer sauberen und exakten Lagerbewirtschaftung Gute MS\-Office Kenntnisse, sind sich gewohnt mit weiteren internen Systemen zu arbeiten Gute Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse Freude an einer selbständigen Tätigkeit Sie sind gut organisiert, zielstrebig und denken unternehmerisch Wir bieten: Eine vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit in einem angenehmen Arbeitsklima Eigenverantwortung und eine sehr interessante Produktpalette in einem höchstdynamischen Umfeld Ein kooperatives Miteinander, eine offene Kommunikation, kurze Entscheidungswege sowie überzeugende Rahmenbedingungen bilden bei uns die Basis für den gemeinsamen Erfolg. Sind Sie interessiert? Bei Fragen steht Ihnen Cora Schmidheini, unter Tel. gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! jidc373802jm jit0418jm jiy26jm

Rôtisseur (H/F) Firmenbeschreibung HOTELIS est la seule société spécialisée dans le recrutement pour les métiers de la restauration et de l'hôtellerie pour les postes fixes et temporaires. HOTELIS est le partenaire privilégié de nombreux hôtels de catégorie supérieure, de restaurants, de services traiteurs (events, stades et centres d'exposition) et d'exploitants de restaurants de collectivité. Nous recherchons actuellement, pour l'un de nos clients qui possède plusieurs Foodtruck dans la région de Bienne, un : Rôtisseur (H/F) Jobbeschreibung Vous êtes responsable de la préparation des produits, notamment des poulets et des rôtis, en assurant l'ensemble des étapes, de la cuisson à la découpe jusqu'à leur mise en valeur. Vous accueillez les clients avec courtoisie, les conseillez et veillez à leur offrir une expérience de qualité. Vous prenez également en charge les encaissements ainsi que la clôture de caisse. Vous garantissez la qualité et la fraîcheur des produits grâce à un suivi rigoureux des stocks, à la traçabilité et au retrait des articles non conformes. Vous organisez les marchandises dans le respect strict des normes d'hygiène et de conservation. Enfin, vous assurez l'entretien du matériel de cuisson, du véhicule ainsi que de l'espace de vente. Gesuchtes Profil Vous êtes titulaire d'un CFC de cuisinier ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience en tant que cuisinier au sein d'un établissement en Suisse. Une expérience dans le domaine des food trucks est un atout. Vous êtes une personne autonome, proactive et capable de prendre des initiatives, appréciant de travailler de ère indépendante. Vous êtes titulaire du permis de conduire catégorie B et disposez d'excellentes connaissances linguistiques en français et en allemand, idéalement bilingue. Ce poste vous intéresse ? N'hésitez pas à postuler : votre candidature sera traitée en toute confidentialité. jid84a2c22jm jit0418jm jiy26jm