SYNLAB : la force des dynamiques locales, la puissance d'un réseau Leader européen du diagnostic médical, SYNLAB c'est un réseau solide de 380 laboratoires et 4000 talents partout en France qui travaillent à rendre accessibles à tous les tests les plus performants et innovants. Ancré dans les territoires, notre succès repose sur la force du collectif et une maîtrise de l'écosystème local par des équipes à taille humaine. En Nouvelle Aquitaine, ce sont 430 collaborateurs qui s'engagent pour la santé de nos patients en faisant de l'excellence relationnelle une priorité. Ils évoluent en toute confiance sur 47 sites équipés de technologie de pointe, conscients de la responsabilité de leurs missions et convaincus par leur expertise qui guide leurs initiatives. SYNLAB Nouvelle-Aquitaine recherche 1 infirmier(e) ou technicien(ne) préleveur/se en CDI à temps complet pour intégrer le laboratoire de Bordeaux Raba Léon. Vous aurez un rôle clé, des missions variées au service du patient ! Vous serez chargé(e) de : - Garantir la bonne prise en charge du patient au laboratoire et au domicile des patients ou en établissement de soins - Réaliser les activités de prélèvement - Effectuer des missions pré et post-analytique - Gérer la préparation pré-analytique avant le transfert au plateau technique - Maintenir les hauts standards de qualité de nos analyses à chaque action. Un profil où le savoir-être compte autant que le savoir-faire IDE ou Technicien de laboratoire (avec certificat de prélèvement), vous possédez idéalement l'AFGSU II en cours de validité. Mais chez SYNLAB, vos qualités humaines comptent autant que vos qualifications : - Votre bienveillance, votre empathie et vos qualités d'écoute sont essentielles - Votre capacité d'organisation et votre fiabilité sont indispensables - Votre envie d'apprendre et de progresser ont un écho - Mais surtout, ici, votre esprit d'équipe et d'entraide vous permettent de vous épanouir dans une organisation à taille humaine. SYNLAB : Révélez-vous dans notre réseau ! Informations pratiques Type de contrat : CDIVolume horaire : Temps complet 35 heures annualisées. Jours travaillés : Travail du lundi au samedi (1 samedi sur 2 en moyenne) Rémunération et avantages (sous condition d'ancienneté): - Rémunération selon l'expérience professionnelle avec reprise d'ancienneté - Prime semestrielle - Participation / interessement - Mutuelle d'entreprise prise en charge à 100% par l'employeur ; - Abonnement de transports en commun pris en charge à 50% - Avantage CSE (460 EUR / an de chèques vacances, chèques cadeaux...)

Description du poste : En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise EDF recherche actuellement des profils Au sein de FRAMATOME, la Business Unit Combustible conçoit, fabrique et vend du combustible nucléaire pour les centrales de production d'électricité ainsi que pour les réacteurs de recherche. Dans la BU Combustible, la Direction des Opérations Composant maîtrise toutes les étapes de la métallurgie du zirconium, du minerai jusqu'à la réalisation de composants en alliage de zirconium: produits plats, barres et tubes destinés à la fabrication du combustible nucléaire ; certains dérivés sont aussi utilisés dans l'industrie aéronautique ou médicale. La Direction des Opérations Composants dispose d'une expertise reconnue et de la plus forte capacité de production au monde avec ses 5 usines (Jarrie, Ugine, Rugles, Montreuil-Juigné et Paimboeuf). Elle possède également un Centre de Recherches spécialisé dans la métallurgie et les procédés de transformation des alliages de zirconium. Le site de Montreuil-Juigné (90 salariés) transforme des tubes, des barres et du fil en zirconium, titane ou hafnium pour le combustible nucléaire, le médical et l'industrie. Au sein de l'établissement de Montreuil-Juigné à 15 minutes d'Angers, rattaché au Responsable du service Projets et Moyens Industriels, nous recherchons un(e) alternant(e) Gestionnaire de stocks. Vos principales missions seront les suivantes Gestion des Stocks: Surveiller les niveaux de stocks en temps réel, réaliser des inventaires réguliers et s'assurer que les données sont conformes aux enregistrements. * Commandes et Réapprovisionnement: Passer des commandes auprès des fournisseurs en fonction des besoins anticipés et des seuils de réapprovisionnement pour éviter les ruptures de stock. * Réception et Stockage: Vérifier la conformité des marchandises reçues avec les bons de commande et organiser le stockage des produits de manière optimale pour faciliter l'accès. * Coordination Logistique: Collaborer avec les équipes de production, de vente et d'approvisionnement pour anticiper les besoins et ajuster les commandes en conséquence. * Utilisation d'Outils de Gestion: Maîtriser des logiciels de gestion des stocks SAP pour enregistrer les mouvements de marchandises et analyser les tendances. Vous préparez un BAC PRO ou BTS de Gestionnaire de stocks. Notre candidat(e) idéal(e) doit avoir plusieurs compétences-clés Organisation: capacité à analyser les flux de marchandises et maintenir un suivi précis des stocks. * Rigueur: éviter les erreurs dans la gestion des stocks, qui peuvent affecter la productivité de l'entreprise. * Compétences Informatiques: Maîtriser des outils numériques et acquérir l'environnement SAP pour la gestion des stocks. * Communication: capacité à s'exprimer avec les fournisseurs, les transporteurs et les équipes internes.

Activités principales : Réaliser un bilan orthophonique complet (bilan de première intention en UNV) Réaliser des consultations de suivi orthophonique auprès des patients. Participer aux staffs pluridisciplinaires hebdomadaires. Son temps de travail est partagé entre : Un temps thérapeutique en présence du patient (bilan et rééducation), Un temps institutionnel (réunions de synthèse, réunions institutionnelles, réunions transversales, réunions de pôles et de services.) 1 Établir un diagnostic - Évaluation orthophonique : recueil des données lors d'entretiens avec la patients et leur entourage, observation clinique, anamnèse et passations de tests et protocoles orthophoniques - Rédaction des comptes rendus de bilans orthophoniques joints au dossier médical - Définition des objectifs de rééducation et élaboration d'un plan de rééducation 2 Rôle thérapeutique - Participation à l'élaboration du projet thérapeutique individuel du patient - Séances de rééducation orthophonique (individuelles ou de groupe) - Prises en charge de groupe avec d'autres membres de l'équipe pluridisciplinaire 3 Rôle de réadaptation - Conseils de techniques facilitatrices au personnel et à l'entourage 4 Place de l'orthophoniste dans l'équipe - Fonction de liaison : il participe aux réunions de synthèse et à la concertation avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire quant à la prise en charge des patients. Il assiste aux réunions à l'extérieur du service et il rencontre les différents intervenants extérieurs - Fonction institutionnelle : il participe aux travaux des instances administratives et professionnelles 5 Rôle d'information et de prévention - Information et conseils des membres de l'équipe pluridisciplinaire sur la prise en charge des patients et sur le champ de compétences des orthophonistes - Transmission d'informations écrites et orales pour assurer la traçabilité et le suivi des soins - Information et conseils auprès des patients, de leur entourage et des intervenants extérieurs - Participation à des réunions d'information et à des actions de prévention entrant dans le champ de compétences des orthophonistes 6 Rôle de formation et d'enseignement - Encadrement des étudiants en orthophonie en tant que maître de stage 7 Rôle de recherche - Temps de réflexion personnelle et collective sur les pratiques professionnelles - Recherche documentaire personnelle - Encadrement de mémoires d'étudiants en orthophonie - Participation à des travaux de recherche 8 Rôle d'organisation - Prise de rendez-vous, convocations, accueil des patients, tenue des dossiers, rédaction des courriers. - Cotation dans le cadre de la traçabilité des actes et autres données liées à l'activité (CSARR.) - Achat, entretien et création de matériel Diplômes : Certificat de capacité d'Orthophoniste ou qualification reconnue selon les termes de la directive européenne « qualifications »

Emploi ORL H/F - Saint-Denis 93 Nous recrutons un ORL H/F afin d’intégrer un pôle médical et dentaire situé à Saint-Denis (Seine-Saint-Denis), dans le cadre d’un CDI. Description En tant que médecin ORL, vous assurerez des consultations de médecine générale au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Vous travaillerez en collaboration avec des spécialistes et profiterez d'une patientèle déjà établie, garantissant un planning plein sur plusieurs semaines. Le poste est ouvert à temps plein ou partiel, en fonction de vos disponibilités. ADN de la structure Cette structure médico-dentaire se situe à l’entrée de Saint-Denis, dans un quartier agréable, au pied du métro. Vous évoluerez dans un cadre moderne avec : - Des cabinets équipés et lumineux avec fenêtres donnant sur l’extérieur - Une terrasse accessible - Matériel complet pour la médecine générale, la rhumatologie et l'ORL - Partenariats avec une clinique pour les actes chirurgicaux spécialisés. Une équipe composée de : - 3 dentistes - 1 chirurgien orthopédique spécialisé en membres inférieurs et supérieurs - 1 sage-femme - Une activité de médecine esthétique Rémunération Pour ce poste, vous bénéficierez d’une rémunération située entre 40 et 45% du chiffre d'affaires brut par mois, avec un minimum garanti. Avantages - Statut salarié (CDI) - Équipe pluridisciplinaire - Matériel fourni - Patientèle existante et planning plein - Accessibilité en transports en commun Profils recherchés : Médecin ORL diplômé(e) en France ou en Union européenne, inscrit(e) ou inscriptible au Conseil national de l'ordre des médecins en France. Candidats provenant de l’Union Européenne : Jober Group, vous accompagne gratuitement jusqu’au démarrage de votre activité : - Apprentissage de la langue (Niveau B2) / Mise en relation avec nos professeurs partenaires - Suivi pour l'Inscription à l'ordre des médecins - Consultant(e) dédié(e) à votre accompagnement Contactez-nous au : *** (voir postuler) Référence de l'annonce : 8893 Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits. Profil recherché: Profils recherchés : Médecin ORL diplômé(e) en France ou en Union européenne, inscrit(e) ou inscriptible au Conseil national de l'ordre des médecins en France.

Nous recherchons pour notre client, acteur majeur du nucléaire un(e) assistant(e) RH Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : ASSISTANT RH (H/F) Vos missions principales : Gérer l'administration du personnel Assurer le suivi quotidien des collaborateurs : congés, arrêts maladie, CET, mutuelle, données personnelles, etc. Organiser le suivi médical (inscriptions, convocations, transmission des documents). Assurer la gestion administrative de l'intérim. Participer à la gestion de la paie : centralisation des pointages, premier contrôle des bulletins, gestion des acomptes. Répondre aux questions de premier niveau des salariés sur leur bulletin de paie PROFIL : Formation en Ressources Humaines, gestion ou paie Rigueur, organisation et sens de la confidentialité Bon relationnel et capacité à travailler en coordination avec différents interlocuteurs Connaissance de l'environnement nucléaire Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Emploi Addictologue H/F - Font-Romeu-Odeillo-Via 66 Nous recrutons un addictologue H/F pour rejoindre un établissement spécialisé en addictologie situé à Font-Romeu-Odeillo-Via (Pyrénées-Orientales). Description du poste Ce poste, à pourvoir en CDI ou CDD en tant que cadre, offre une opportunité d’intégrer une structure engagée dans l’accompagnement des patients souffrant d’addictions, au sein d’une équipe dynamique et pluridisciplinaire. Vos missions comprendront : - Suivi médical et coordination des soins pour assurer la continuité thérapeutique - Contribution à la refonte du projet thérapeutique, avec une réflexion en cours sur la durée moyenne de séjour - Participation aux projets stratégiques en addictologie et à l’amélioration des parcours de soins - Engagement dans la démarche qualité et développement de l’établissement ADN de la structure Vous exercerez dans une structure de 68 lits, sous l’encadrement d’un médecin chef, et interviendrez dans la prise en charge globale des patients en addictologie. L’établissement est reconnu pour son approche humaine et collaborative, favorisant un travail en équipe pluridisciplinaire. Il encourage la réflexion et l’innovation dans le domaine de l’addictologie, en mettant à disposition des praticiens un environnement stimulant et propice à l’évolution professionnelle. Rémunération Votre salaire fixe et stable sera défini en fonction de votre expérience et de vos compétences, avec des astreintes rémunérées (1 nuit par semaine et 1 week-end sur 5). Avantages - 5 semaines de congés payés par an - Mutuelle et avantages sociaux (CSE) - Accès à des formations continues - Participation à des projets de recherche et d’innovation - Prime de participation et épargne salariale Profils recherchés : DES ou diplôme de spécialité en psychiatrie ou de médecin générale avec un DU Addictologie. Candidats provenant de l’Union Européenne : Jober Group, vous accompagne gratuitement jusqu’au démarrage de votre activité. Un consultant vous aidera pour l'apprentissage de la langue, la mise en relation avec nos professeurs partenaires, le suivi pour l'Inscription à l'ordre des médecins. Contactez-nous au : *** (voir postuler) Référence de l'annonce : 9409 Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits. Profil recherché: Profils recherchés : DES ou diplôme de spécialité en psychiatrie ou de médecin générale avec un DU Addictologie.

Surfez sur une vague de liberté avec Vitalis !  Vitalis Médical propose une opportunité pour un(e) auxiliaire de puériculture au sein d’une crèche flambant neuve située à Lyon 7. L’ouverture de l’établissement coïncidera avec le démarrage du contrat (CDD ou CDI, 35h/semaine).  La crèche disposera d’une capacité d’accueil de 52 enfants. L’équipe sera composée selon un ratio de 1 pro pour 6 enfants afin de permettre un suivi de qualité. Le projet éducatif se veut innovant : la nature et les expériences extérieures seront au cœur des apprentissages. Rejoindre cette crèche, c’est participer à une aventure collective depuis sa création, dans des locaux modernes, avec une équipe motivée à construire un cadre pédagogique solide.  Les horaires s’étendent du lundi au vendredi de 7h30 à 18h30, en alternance.  L’organisme gestionnaire est une association réputée pour son engagement : qualité d’accueil, diversité, participation parentale, alimentation locale. Labellisée “Engagé à Lyon”, elle incarne un modèle durable.  Les + du poste : Planning annuel stable 25 jours de congés payés + 8 jours offerts en complément Mutuelle santé à 90 % prise en charge 50 % de remboursement sur les abonnements TER/TCL Rémunération prenant en compte votre expérience et ancienneté  Vos missionsAssurer la sécurité physique et le bien-être moral des enfants Stimuler leur développement personnel et leur autonomie au quotidien Favoriser un climat de confiance avec les familles Participer à la conception du projet pédagogique et à son animation Coopérer avec les membres de l’équipe éducative et les stagiaires Créer un environnement sain et propice aux apprentissages  Pré-requisDiplôme d’État d’auxiliaire de puériculture exigé  Profil recherchéConnaissance des exigences d’hygiène et sécurité en EAJE Capacité d’adaptation, sens critique, autonomie Expérience des techniques d’éveil pour jeunes enfants Coopération, respect du rythme de l’autre, communication claire Une première expérience est valorisable  Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : 2071 € par mois

Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour assurer l'accompagnement de nos bénéficiaires Missions: Faciliter le quotidien de personnes âgées en perte d'autonomie ou des personnes en situation de handicap, contribuer à leur bien-être à domicile Activités du poste d'Auxiliaire de Vie: Selon les besoins de personnes âgées ou en situation de handicap, vous pouvez être en charge de l'aide dans la réalisation : Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements: transferts), Utilisation du matériel médical Des actes d'hygiène de vie, De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, De l'aide aux déplacements extérieurs, à l'accompagnement à des rdv médicaux. De l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs. Compétences requises: Nous recherchons des personnalités autonomes présentant empathie, écoute, sens de la confidentialité, bienveillance. Votre ponctualité et votre professionnalisme sont indispensables. Savoir-faire : techniques liés à la prestation : Connaître les gestes techniques liés à la prestation. Adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile.). Certains postes nécessitent l'obtention d'une attestation (l'AET/Aspiration Endo-Trachéale par exemple) pour la prise en charge de nos bénéficiaires: dans ce cas de figure, nous vous formons. Contrat et planning: CDI à temps plein - mi temps - alternance en contrat pro Planning mensuel modifiable en fonction des urgences Travail un week-end sur deux Rémunération: 3 niveaux de rémunération : Niveau 1 : Moins de trois ans d'expérience = 12.02€ brut. Niveau 2 : Diplôme ou 3 ans d'expérience justifiée (certificats de travail obligatoires) = 12.10€ brut. Niveau 3 : Diplôme et 5 ans d'expérience justifiée (certificats de travail obligatoires) = 12.29€ brut. Les petits + Vitalliance: Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ bruts/an); Le remboursement de vos frais de transports à hauteur de 100%; Remboursement des frais kilométriques à 0.40€/km Une valorisation de vos expériences passées et/ou diplôme dans votre rémunération Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence Un Centre de Formation interne De belles perspectives de carrière et d'évolution en interne, partout en France: nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes. .

Leader dans le secteur du transport sanitaire, Jussieu Secours œuvre chaque jour à la proposition de services de haute qualité, que ce soit pour les transports programmés ou les transports d'urgence. Parce que l'humain est au cœur de notre métier, nous nous engageons pour le bien-être des patients que nous transportons mais aussi de nos salariés en proposant des outils et solutions innovantes qui font évoluer le métier. Contexte Afin de développer notre activité, nous lançons un appel à candidature pour le poste de Conducteur de taxi F/H. Missions A ce poste, vous serez en charge de : Assurer le transport des patients vers leur rendez-vous médical en veillant à leur bien-être et sécurité durant le transport Donner les soins de premiers secours en cas de besoin Gérer les encaissements et le fond de caisse Nettoyer le véhicule Assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans le véhicule Veiller à l'état de marche du véhicule et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées Le poste est basé à Saumur. Profil Pour postuler, il vous faudra être titulaire de la Carte départementale Taxi. Vous aimez le contact humain et savez être à l'écoute ? Alors n'hésitez plus à postuler et à vous engager dans un métier qui a du sens ! Ce que nous avons à offrir Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance Des indemnités repas L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l'équilibre vie pro/vie perso, assistance sociale, etc.) Une application Hello CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction) Pourquoi nous rejoindre ? Une application stricte des conditions de travail et de la règlementation Des équipements à jour Une formation continue vous permettant d'acquérir de nouvelles compétences Une marque de référence Des évolutions possibles vers des postes de tuteurs/tutrices, régulateurs/régulatrices, responsables opérationnels de proximité, etc. Des possibilités de mobilité géographique au sein de nos différents sites Rejoindre Jussieu Secours, c'est rejoindre un réseau de spécialistes du transport sanitaire passionnés qui vous permettra de vous développer et de vous épanouir dans votre métier. Informations complémentaires "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n2017-757 du 3 mai 2017"

'Agence François Terral INTERIM L'Agence François TERRAL INTERIM, c'est une équipe de recrutement locale, dynamique et très investie. Nous avons à cœur de partager des valeurs humaines et dans le respect mutuel. Nous recherchons pour plusieurs clients en médico-social du secteur de MONTASTRUC-LA-CONSEILLERE : Aide Soignant(e) H/F Diplômé Missions et activités Instaurer une relation de confiance avec : °La personne prise en charge -Se présenter, entrer dans le domicile avec respect -Être à l'écoute, évaluer les besoins et les attentes -Respecter le rythme de la personne, ses habitudes, ses valeurs, sa dignité, son intimité et sa responsabilité. -Accompagner tous les gestes d'une attitude rassurante et adaptée aux besoins de la personne âgée. -Promouvoir son autonomie Réaliser des soins adaptés à l'état clinique de la personne - Réaliser des soins d'hygiène et de nursing - Surveiller l'état de la personne : - Température, poids, fréquence cardiaque, tension artérielle - Élimination urinaire et fécale - Alimentation - Hydratation Maintenir une bonne posture Surveillance du matériel médical. Assurer la continuité des soins - Réaliser les transmissions écrites et orales - Participer aux séances de transmissions journalières - Participer à l'élaboration des objectifs de soins Travailler dans un esprit d'équipe en respectant ses collègues. Les « Savoirs » - Connaître le référentiel de compétences Aide-soignant (H/F). Les « Savoirs faire » - S'organiser avec méthode et logique - Utiliser les techniques de manutention - Réaliser des soins efficaces et efficients - Discerner le caractère urgent d'une situation de soin pour alerter - Respecter les règles et protocoles d'hygiène lors des soins. - Assurer la continuité des soins Les « Savoirs être » - Discrétion, honnêteté, sens de l'observation : écouter, regarder, percevoir et reconnaître les changements. - Respect du secret professionnel. - Sens du travail en équipe - S'adapter aux changements. - Ponctualité - Tenue correcte exigée. Respecter le matériel mis à disposition (PERMIS B obligatoire) Véhicules de service à la journée Salaire et Avantages : + 10% IFM (En Interim) + 10% ICP (En interim) Accord collectif + branche à domicile Intérim Les petits plus de notre agence : Proximité avec nos intérimaires Accès à une mutuelle, services FAFTT (formation) et du FASTT (aides au logement, santé.). « Parce que l'humain a de la ressource » #job #recrutement #intérim #travail