VINCI Energies France Défense Espace Marine rassemble 28 entreprises spécialisées dans les domaines de la Défense, de l'Espace et de la Marine et réparties sur le territoire national. Elles œuvrent durablement pour accompagner les transformations majeures de ces secteurs et répondre à leurs enjeux stratégiques.
Notre société de management basée à Nanterre (92), composée de 26 fonctions supports ayant pour rôle de conseiller les entreprises et d'agir en qualité d'expert dans leur domaine respectif.
Vous interviendrez sur des sujets variés au croisement paie, SIRH, gestion administrative, conformité et projets d'évolution réglementaire (RGDU 2026, évolutions DSN, calculs de cotisations…).
Pour accompagner notre Expert métier Paie, auprès duquel vous serez rattaché(e), vos missions seront les suivantes :
Missions :
Paie/Administration du personnel/Comptabilité
Saisie des éléments variables de paie
Vérification des pointages des collaborateurs
Contrôle de la DSN
Suivi des absences sécurité sociale et des dossiers de prévoyance
Gestion administrative des dossiers du personnel depuis leur arrivée jusqu'à leur départ (visite médicale, affiliation mutuelle…)
Gestion des congés payés auprès de la CIBTP
Justification des comptes sociaux
Rapprochement DSN/comptabilité
Support paie et conformité
Participer aux contrôles mensuels de paie
Contribuer à l'analyse des écarts et à la fiabilisation des données
Suivre les évolutions légales (RGDU 2026, cotisations patronales…)
Participation aux projets paie / SIRH
Accompagner la préparation et les tests des évolutions du SIRH
Contribuer à l'amélioration continue des processus
Préparer des supports et documentations pour les gestionnaires paie
Analyses & reporting
Produire et mettre à jour des tableaux de bord paie
Réaliser des contrôles de cohérence DSN
Appui opérationnel
Répondre aux questions des gestionnaires paie
Participer à la mise en place d'outils d'aide (guides, checklists, fiches pratiques)
Vous êtes diplômé(e) d'une formation (Bac +3 à Bac +5) spécialisée en Paie/ Ressources Humaines et recherchez un nouveau challenge. Vous avez idéalement une première expérience significative sur un poste similaire.
Vous avez un Intérêt marqué pour la paie, les règles sociales, la donnée et les outils SIRH
Par ailleurs, vous avez le sens du service, savez faire preuve de rigueur et avez une capacité à vulgariser des sujets techniques.
Votre aisance relationnelle et votre goût pour le travail en équipe vous permettent de répondre aux besoins de vos clients internes.
Enfin, vous maîtrisez Excel (tableaux croisés dynamiques, fonctions avancées souhaitées)
Ce poste nécessite d'être l'interlocuteur privilégié des membres de la société de management, mais aussi d'être le support des Responsables paie des sociétés de cette entité.
Cette offre est ouverte aux personnes en situation de handicap. Venez exprimer vos talents, nous saurons vous accompagner !
Mission :
VINCI Energies France Défense Espace Marine rassemble 28 entreprises spécialisées dans les domaines de la Défense, de l'Espace et de la Marine et réparties sur le territoire national. Elles œuvrent durablement pour accompagner les transformations majeures de ces secteurs et répondre à leurs enjeux stratégiques.
Notre société de management basée à Nanterre (92), composée de 26 fonctions supports ayant pour rôle de conseiller les entreprises et d'agir en qualité d'expert dans leur domaine respectif.
Vous interviendrez sur des sujets variés au croisement paie, SIRH, gestion administrative, conformité et projets d'évolution réglementaire (RGDU 2026, évolutions DSN, calculs de cotisations…).
Pour accompagner notre Expert métier Paie, auprès duquel vous serez rattaché(e), vos missions seront les suivantes :
Missions :
Paie/Administration du personnel/Comptabilité
- Saisie des éléments variables de paie
- Vérification des pointages des collaborateurs
- Contrôle de la DSN
- Suivi des absences sécurité sociale et des dossiers de prévoyance
- Gestion administrative des dossiers du personnel depuis leur arrivée jusqu'à leur départ (visite médicale, affiliation mutuelle…)
- Gestion des congés payés auprès de la CIBTP
- Justification des comptes sociaux
- Rapprochement DSN/comptabilité
Support paie et conformité
- Participer aux contrôles mensuels de paie
- Contribuer à l'analyse des écarts et à la fiabilisation des données
- Suivre les évolutions légales (RGDU 2026, cotisations patronales…)
