Shiftera combine la réactivité d'une start-up et l'expertise des meilleurs cabinets de conseil IT. Nous sommes spécialisés dans le redressement de projets numériques et l'incubation de marques digitales, en France et à l'international. Une dérive de votre programme de transformation ? Nous vous mobilisons les meilleurs talents IT en 72h, autour de 3 domaines d'intervention : - CIO Advisory - Value Management - Cloud, IA. A l'issu d'entretiens clients, la majorité de nos collaborateurs sont retenus pour des missions à moyen ou long terme (6 mois ou plus). Le poste : Dans le cadre d'une mission chez un grand compte international du secteur assurance, nous recherchons un Program Manager IT disponible rapidement. La mission porte sur le pilotage d'un programme de transformation IT multi-années, couvrant 25 à 30 produits. Phase 1 - Macro Framing : Structuration du programme : définition et lancement de la phase Macro Framing, établissement de la gouvernance, de la méthodologie et des jalons clés Onboarding et alignement des parties prenantes sur l'ensemble des Product Families concernées (CyberDefense, Workplace, Identity, Network, Business & Data, ITSM) Animation de workshops stratégiques pour construire une vision partagée Formalisation des principes de design cibles pour chaque Product Family Définition des priorités 2026 et de la roadmap stratégique pour la première année du programme Phases 2 & 3 - Framing & Exécution (extension de mission) : Pilotage de la roadmap de transformation sur l'ensemble des produits impactés Point central de coordination entre les équipes produits, experts techniques et le client final Gestion proactive des risques, problèmes et dépendances du programme Environnement full anglais, stakeholders internationaux. Démarrage souhaité : 27 avril 2026. Profil recherché : Expérience minimale de 15 ans en pilotage de programmes de transformation IT à grande échelle. Certification PMP obligatoire ou équivalent reconnu. Solide maîtrise de la coordination multi-domaines en environnement matriciel complexe. Anglais courant impératif. Disponibilité immédiate requise.

ATESSIA VIGILANCES, UNE EXPERTISE CONSTRUITE SUR L'EXPÉRIENCE Atessia Vigilances, anciennement AnticipSanté, est une entité spécialisée en pharmacovigilance, matériovigilance et compliance pharmaceutique. Avec une expertise consolidée au fil des années, Atessia Vigilances a rejoint l'écosystème ATESSIA, cabinet de conseil en affaires réglementaires et pharmaceutiques, pour offrir une approche intégrée aux industriels de la santé. Cette intégration permet de répondre aux enjeux réglementaires les plus complexes, en proposant des solutions opérationnelles, stratégiques et sur-mesure aux laboratoires et entreprises du secteur. Le poste : Amarylys recherche pour Atessia Vigilances un(e) EU-QPPV & Pharmacovigilant Senior (H/F) Vous êtes à la recherche d'une expérience professionnelle stimulante au sein d'un environnement expert, dynamique et en croissance - Vous souhaitez mettre votre expertise réglementaire au service d'un cabinet de conseil de référence - Alors, postulez dès maintenant ! Dans le cadre de son développement, vous assurez la supervision et la conformité des activités de vigilance pour le compte de divers clients. Vos missions se structurent autour de quatre piliers : - Supervision et conformité réglementaire : Vous assurez les responsabilités de EU-QPPV, gérez le PSMF et maintenez une relation de confiance avec les autorités de santé (EMA, agences nationales). Vous pilotez également les audits et inspections. - Gestion des opérations de pharmacovigilance : Vous supervisez la détection de signaux, rédigez et validez les rapports de sécurité (PSURs, PGRs, etc.), vous assurez la veille scientifique et réglementaire hebdomadaire ainsi que l'évaluation Médicale des cas. - Développement : Vous coordonnerez et animerez les équipes de vigilance au quotidien, serez référent sur les dossiers complexes et participez à l'élaboration des processus qualité et des formations. - Conseil et stratégie : Vous intervenez en tant qu'expert auprès des clients pour optimiser leur organisation et participez activement au rayonnement du cabinet. La liste des missions est non exhaustive, si vous voulez en savoir plus, envoyez-nous votre candidature :) Modalités : - Contrat : CDI - Date de prise de poste : Dès que possible - Localisation : Paris - Rémunération : selon profil et expériences Profil recherché : Pour réussir sur ce poste, il vous faut posséder les qualifications suivantes : - Formation scientifique supérieure (Pharmacien, Médecin, ou Master 2 en Pharmacovigilance, Sciences du Médicament ou Santé publique). - Expérience confirmée (- 8 ans) en pharmacovigilance, matériovigilance et/ou information médicale, incluant la gestion de cas complexes et la participation à des audits ou inspections. - Vous avez idéalement déjà exercé des responsabilités de EU-QPPV (ou adjoint) et maîtrisez parfaitement les systèmes de vigilance post-marketing et essais cliniques. - Excellente connaissance des exigences GVP, ANSM et EMA, ainsi qu'une aisance rédactionnelle et analytique affirmée. - Votre anglais est courant, avec un niveau TOEIC - 900 (lu et écrit). - Dynamisme, rigueur, esprit d'initiative et capacité à gérer des projets multi-clients.

Fondée en 2016, TSE est un acteur majeur dans la production et le développement de centrales photovoltaïques à travers tout le pays. Avec une équipe de 270 collaborateurs dévoués, notre objectif premier est de contribuer activement à la transition énergétique et écologique. Leader dans le domaine des solutions agrivoltaïques, notre portefeuille de projets totalisant 2,5 GW repose sur des produits à la fois innovants et performants. Nos 12 agences régionales assurent une présence ancrée et adaptée à chaque contexte local, favorisant ainsi une collaboration avec les acteurs régionaux pour le développement de nos projets. Fidèles à nos valeurs essentielles, nous valorisons l'esprit d'équipe, l'innovation, l'engagement et le respect de l'environnement. Nous sommes fiers d'avoir été reconnus deux années consécutives comme un "Great Place to Work", témoignant de notre engagement envers le bien-être de nos collaborateurs. Nous assurons l'intégralité de la chaîne de valeur des centrales solaires grâce à la diversité de nos métiers. En pleine expansion, nous recherchons avant tout des individus partageant notre état d'esprit, prêts à proposer des solutions novatrices et pleinement investis dans notre mission. Le poste : Gestion administrative / contractuelle / commerciale - Elaborer et déployer les processus d'intégration des nouveaux parcs - Suivre et gérer la performance financière des actifs - Contribuer à la préparation des OPEX Obligations contractuelles et suivis de conformité vis-à-vis de la réglementation - Assurer le suivi des obligations contractuelles - Contribuer à la négociation des contrats - S'assurer de la conformité réglementaire des actifs - Contribuer aux réclamations ou litiges en cas de défaut affectant le portefeuille Structuration / organisation - Contribuer aux initiatives de réduction des coûts - Organiser et animer des réunions internes ou externes de coordination sur les projets - Réaliser des visites sur le terrain pour rencontrer les acteurs locaux et remonter les suggestions visant à maintenir ou préserver la qualité et la performance des actifs - Contribuer à l'optimisation des process internes et des outils Exploitation - Piloter la performance technique des centrales - Analyser les indicateurs de performance (PR, disponibilité, ...) - Définir et piloter la stratégie d'optimisation des centrales (nettoyages, maintenances, ...) - Produire les rapports périodiques d'exploitation - Piloter et assurer le suivi des engagements en lien avec les services supports internes et les administrations Profil recherché : Vos qualités personnelles : Vous appréciez le travail collaboratif, vous êtes d'une nature organisée, autonome, dynamique et tenace. Vous possédez des fortes capacités relationnelles et analytiques. Votre parcours : Diplômé d'un BAC+2/+5, vous disposez d'au moins 6 ans d'expériences dans le secteur des ENR. Ce que vous trouverez chez TSE : - Un jour de télétravail par semaine - Des primes de naissance, de cooptation et de vacances - Une mutuelle prise en charge à 60 % avec rattachement % gratuit des enfants - Des possibilités d'évolution et de mobilité interne - Un parcours de formation via TSE Academy - Des avantages CSE - Des espaces de travail modernes, agréables et conviviaux L'ensemble de nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Notre client est un cabinet de conseil spécialisé en Audit, Transaction Services et M&A, intervenant dans les secteurs du Digital, des Services et de la Santé. Il accompagne entreprises et investisseurs sur leurs enjeux de croissance et d'innovation. Reconnu pour son expertise et son approche pragmatique, il propose des missions à forte valeur ajoutée dans un environnement exigeant et stimulant. Le poste : - Participation (ou supervision selon niveau) aux missions de commissariat aux comptes. - Analyse des processus internes, tests de conformité, travaux de clôture. - Rédaction de rapports, notes de synthèse et communication avec les dirigeants. - Gestion d'un périmètre de dossiers adapté à l'expérience du candidat. - Déplacements ponctuels en province (?10 %). - Typologie de clients Portefeuille constitué majoritairement de grosses PME multisectorielles : industrie, services, distribution, BTP, tech, etc. Profil recherché : - Formation : o Diplômé(e) d'une école de commerce (spécialisation finance/audit), o ou titulaire d'un DCG / DSCG. - Expérience : o Junior : première expérience en audit (stage/alternance) . - apprécié (déplacements en province : 10 % du portefeuille). - Rigueur, autonomie progressive, sens du relationnel client. - Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs dossiers en parallèle.

Rejoignez une aventure ambitieuse dans le retail, où stratégie, négociation et vision produit se rencontrent. L'offre en quelques mots Vous êtes passionné(e) par le développement de catégories produits et la performance commerciale - Ce poste vous place au coeur de la stratégie d'achat et de l'animation commerciale, sur plusieurs segments du retail. La promesse de l'entreprise Vous intégrez une structure en forte croissance, qui repense les standards du commerce en ligne et physique, avec une approche centrée sur la donnée, la performance et l'expérience client. Trois raisons de les rejoindre - Une vision claire et ambitieuse du développement produit - Une organisation agile, en pleine expansion sur le marché français - Un rôle stratégique, avec une forte autonomie et des responsabilités transverses Pourquoi ont-ils besoin de vous ? Pour structurer, développer et piloter plusieurs catégories produits, en lien direct avec les enjeux de marge, de volume et de différenciation sur le marché. Le poste : Missions principales au quotidien - Sélection et valorisation des produits en lien avec les tendances du marché - Élaboration de la stratégie commerciale : pricing, promotions, animation - Négociation avec les fournisseurs : sourcing, contractualisation, rentabilité - Suivi des performances : analyse des KPIs, recommandations stratégiques - Coordination avec les équipes marketing, supply et data Ce qui est attendu à 1 mois / 3 mois / 6 mois - À 1 mois : prise en main des catégories, compréhension des enjeux et des outils - À 3 mois : premières recommandations stratégiques, ajustements de l'offre - À 6 mois : pilotage complet des catégories, impact mesurable sur les performances Profil recherché : Profil recherché - 8 ans d'expériences en category management, achats ou développement produit - Solide réseau de fournisseurs en France - Capacité à structurer une offre, à négocier et à piloter la performance - Maîtrise du français et de l'anglais

Description: Notre client, une ESN de premier plan implantée dans le Sud-Ouest, recrute un(e) Business Manager Aéronautique pour accompagner le développement d’une activité stratégique à Toulouse. Le poste s’inscrit dans un contexte de structuration et de conquête de nouveaux marchés en ingénierie aéronautique. L’agence de Toulouse représente environ 1 200 collaborateurs et s’appuie sur 3 business units complémentaires. La BU de rattachement regroupe à elle seule environ 550 personnes, majoritairement positionnées dans l’écosystème aéronautique et spatial. L’environnement est déjà solidement implanté auprès de grands comptes industriels, avec des interventions sur des acteurs majeurs de l’aéronautique, du spatial, de la défense et des systèmes embarqués. Vous évoluez toutefois sur un périmètre à fort enjeu de développement, centré sur le manufacturing engineering et la MCA au sens large : design, calcul, mécanique et industrialisation. Votre mission consiste à développer durablement cette activité, principalement auprès d’un grand donneur d’ordre de l’aéronautique civile, dans un contexte exigeant, concurrentiel et international. Le poste combine prospection, compréhension technique des besoins, coordination interne et participation à des réponses à appels d’offres complexes, souvent en mode engagement de résultat. Vos principales responsabilités seront les suivantes : - Identifier et ouvrir de nouvelles opportunités commerciales sur des activités d’ingénierie à forte valeur ajoutée. - Construire des relations durables avec les interlocuteurs clés côté client. - Comprendre les besoins techniques et élaborer des offres crédibles et différenciantes. - Contribuer au pilotage de réponses à appels d’offres, y compris dans un cadre international. - Coordonner les échanges avec les équipes opérationnelles, recrutement, achats et partenaires internes. - Participer à la stratégie de prospection, de référencement et de positionnement commercial. - Sécuriser les premiers projets et accompagner la montée en puissance du périmètre. Ce poste offre un vrai terrain de jeu pour un(e) candidat(e) attiré(e) par la création de business, les cycles de vente structurés et les environnements où tout reste à construire. Une petite équipe pourra être confiée à moyen terme, mais la priorité reste clairement le développement commercial. Profil recherché: Notre client recherche un(e) candidat(e) disposant d’une expérience confirmée dans le développement commercial au sein d’une ESN, d’un cabinet de conseil en ingénierie ou d’un environnement industriel comparable. Vous justifiez idéalement d’au moins 5 ans d’expérience dans le développement d’activité, avec une bonne compréhension des environnements d’engineering, de mécanique, de calcul ou d’industrialisation. Une connaissance du secteur aéronautique constitue un atout fort, tout comme une expérience acquise auprès d’un grand donneur d’ordre ou dans son écosystème. Une formation Bac+5 est attendue, avec une préférence pour un parcours d’ingénieur. Un background technique est particulièrement apprécié pour dialoguer avec des interlocuteurs experts et comprendre des besoins complexes. L’anglais professionnel est indispensable dans le cadre de ce poste. Au-delà du parcours, nous recherchons un(e) professionnel(le) doté(e) de pugnacité commerciale, de résilience, d’un bon esprit d’équipe et d’une posture humble. Le poste conviendra à un(e) candidat(e) capable d’ouvrir des portes, de construire dans la durée et de s’inscrire dans une culture collective forte. Informations complémentaires Poste en CDI basé à Toulouse. Véhicule de fonction prévu. Déplacements ponctuels en France et en Europe.

iPepper, c'est à la fois une société de conseil et de solutions logicielles. Nous sommes une communauté experte et humaniste qui accompagne les meilleurs Talents de la Data Tech dans leurs missions auprès de clients impactants. Nous croyons que c'est en créant une communauté soudée, épanouie et en perpétuelle évolution que nous répondrons au mieux aux futurs grands enjeux de la DataTech. Le poste : Parce que vous ne vous contentez pas de maintenir les systèmes en état de marche : vous les optimisez, les structurez et les faites évoluer.Parce que vous aimez résoudre les défis complexes, piloter l'exploitation, et accompagner les équipes vers l'excellence opérationnelle.Et surtout, parce que vous cherchez un poste à fort impact, au cœur de la transformation numérique d'une entreprise engagée et ambitieuse. Votre mission : faire tourner la machine, et bien plus encore Rattaché(e) à la Direction Technique et intégré(e) au sein d'une DSI en pleine accélération, vous serez le garant de la robustesse, de la performance et de la continuité des services IT. Un rôle transverse, stratégique, et résolument orienté action. Vos responsabilités au quotidien: - Supervision & orchestration: - Organiser l'exploitation des environnements techniques : serveurs, réseaux, cloud, infogérance. - Garantir le bon passage du Build au Run, en maîtrisant la mise en production, la gestion du changement et la documentation. - Superviser la continuité d'activité (sauvegardes, PRA/PCA) pour une résilience optimale. Gestion proactive des incidents & performances: - Anticiper, diagnostiquer, résoudre : vous êtes le chef d'orchestre des incidents critiques. - Veiller à la fluidité des chaînes CI/CD et à la qualité des opérations quotidiennes. Instaurer une culture de résolution durable et d'amélioration continue. Coordination & leadership opérationnel: - Piloter les prestataires et garantir le respect des engagements (SLA). - Être le lien fort entre les équipes internes, les partenaires externes et la direction. - Accompagner les équipes techniques dans l'adoption des meilleures pratiques IT. Analyse & amélioration continue: - Suivre des KPIs pertinents, identifier les leviers de performance, proposer des plans d'action. - Participer activement à des projets transverses d'optimisation, de migration ou de modernisation. Votre rôle de manager technique: - Encadrer une équipe d'exploitation ou d'analystes de production. - Organiser les priorités, valoriser les expertises et faire monter les compétences. - Instaurer un climat de confiance, de transparence et de collaboration. Profil recherché : Formation & parcours Bac +3 à Bac +5 en informatique. Minimum 5 ans d'expérience dans un rôle similaire, dans un environnement exigeant et structuré. Vos expertises techniques Systèmes : Windows, Linux, AS400 IBMi. Outils : supervision, ordonnanceurs, CI/CD (Jira, BitBucket), outils ITSM. Bases de données : compétences en requêtage, gestion et optimisation. Cloud & sécurité : Azure, bonnes pratiques ITIL, sécurisation des environnements critiques. Vos soft skills Leadership, rigueur, anticipation et sens des priorités. Capacité à fédérer, à décider et à transmettre. Communication claire et esprit analytique orienté solution. Anglais Maîtrise de l'anglais courant indispensable (oral et écrit).

Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises Le poste : Vos missions : En tant qu'Ingénieur Travaux senior, vous intervenez en totale autonomie sur vos opérations : - Pilotage global des chantiers, de la phase de préparation à la livraison - Organisation, planification et suivi de l'exécution des travaux - Coordination des entreprises, sous-traitants et équipes internes - Gestion des coûts, des délais et de la qualité des ouvrages - Animation des réunions de chantier et relation avec la maîtrise d'ouvrage - Garantie du respect des règles de sécurité et des normes en vigueur - Anticipation et gestion des aléas techniques et opérationnels - Contribution à l'amélioration des méthodes et process travaux Profil recherché : Votre profil : - Diplôme d'ingénieur ou Bac+5 en bâtiment, génie civil ou équivalent - Expérience minimale de 5 ans en ingénierie travaux ou conduite de chantiers - Solides compétences techniques et organisationnelles - Capacité à prendre des décisions et à piloter plusieurs projets - Leadership, rigueur et sens des responsabilités - Excellent relationnel avec l'ensemble des intervenants

Description: Votre mission : en tant que Consultant(e) Sénior, vous êtes legarant de la réussite des projets de nos clients. Votre rôle est transverse : - Pilotage & Stratégie : Assurer la gestion du périmètre métier, animer les instances de suivi et coordonner les différentes parties prenantes. - Maîtrise d’Ouvrage (AMOA) : Garantir l’adéquation entre les besoins métiers et les solutions SI. - Gestion des risques : Identifier les alertes, piloter les incidents majeurs et sécuriser le déploiement. - Continuous Improvement : Participer au RUN, assurer la maintenance évolutive, formaliser les retours d'expérience (REX) et être force de proposition pour optimiser les processus. - Accompagnement : Suivre la rédaction des livrables, les phases de recette et la documentation. Exigences: Vous êtes un "expert" du SI Finance, mais vous avezaussi ce "petit plus" qui fait la différence en équipe. - Expertise : Vous justifiez d’au moins 4 ans d’expérience (dont 3 ans minimum en gestion de projet SI Finance / AMOA). - Savoir-faire : Les processus financiers n'ont plus de secret pour vous, et vous maîtrisez les méthodologies de projet (Cycle en V, Agile...). - Leadership : Vous savez fédérer des équipes multidisciplinaires et communiquer avec aisance à tous les niveaux de l’organisation. - Soft Skills : Rigueur, esprit de synthèse, capacité de résolution de problèmes et un excellent relationnel. - Langues : Un anglais professionnel est indispensable pour nos contextes internationaux. - Formation : Bac+5 (École de Commerce, d’Ingénieur ou Master spécialisé Finance/SI). Avantages: Salaire fixe + variable. Flexibilité & télétravail.

descriptif du posteVos missions * Identifier les échantillons et assurer le pré-analytique (préparation des tubes, centrifugation, expédition)* Participer à l'approvisionnement et l'entretien du matériel de prélèvement* Elaborer, mettre en œuvre et améliorer le système qualité du laboratoire* Aider sur des activités simples de secrétariat* Apporter tout le soin nécessaire à l'accueil de nos patients pour maintenir de bonnes relations et les fidéliser* Réal