Votre terrain de jeu Marketing, e-commerce, création de contenu Un poste très concret, où les actions se voient rapidement Certaines journées commencent par l'analyse d'une opération commerciale D'autres par la mise en ligne de nouveaux produits Et parfois par un déplacement sur chantier pour filmer une réalisation parquet exceptionnelle Votre rôle : faire vivre la marque et soutenir l'activité commerciale Au quotidien Vous prenez en main les actions marketing et digitales du quotidien Analyser les performances marketing ( marché, concurrence, opérations commerciales, trafic) Faire vivre le site e-commerce : mise en ligne des produits, opérations commerciales, suivi des demandes Suivre les indicateurs clés : trafic, conversion, panier moyen Créer des supports de communication (PLV, visuels, vidéos) et animer les réseaux sociaux Chaque semaine, vous partagez un reporting d'activité avec les responsables d'agence.L'état d'esprit recherché Nous recherchons une personne qui aime : ️ Comprendre les sujets ️ Proposer des idées ️ Organiser et prioriser ️ Travailler avec les équipes internes Votre profil Expérience en marketing digital, communication ou e-commerce Maîtrise d'un CMS (Prestashop idéalement) Maîtrise de Canva et de la suite Adobe A l'aise avec la création photo et vidéo Bonnes qualités rédactionnelles A l'aise dans un environnement PME où les sujets avancent vite. Ce que vous trouverez chez nous Un poste polyvalent et concret Un rôle au coeur du marketing et du digital Une entreprise à taille humaine Un environnement où les idées peuvent rapidement devenir des projets

Dans le cadre du lancement stratégique d’une marque de vape sur le marché français, notre agence de force de vente externalisée recrute un Chef des Ventes Régional. En exclusivité pour notre client, vous serez responsable de l'encadrement et de l’animation de l’équipe commerciale chargée de l’implantation et du développement de la marque sur le territoire. Missions principales 1. Encadrement de l’équipe commerciale - Encadrer et animer une équipe de commerciaux terrain. - Assurer la montée en compétence de l’équipe et garantir l’appropriation du discours commercial, des process et des objectifs. - Organiser les tournées d’accompagnement et effectuer des suivis de performance réguliers avec des plans d’actions pour développer la performance. 2. Déploiement et implantation de la marque - Mettre en œuvre la stratégie de couverture et d’implantation de la marque sur le marché français (bureaux de tabac, vape shops,…). - Garantir une exécution parfaite en point de vente : référencement et visibilité. 3. Pilotage de la performance - Suivre les indicateurs de performance (sell-in, taux de transformation, fréquence de visite, productivité…). - Analyser les résultats, identifier les axes d’amélioration et mettre en place les actions correctives nécessaires. - Assurer un reporting régulier et structuré au Directeur de Programme. 4. Relais client & coordination - Être l’ambassadeur de la marque sur le terrain, garant de son image et de son développement commercial. - Travailler en étroite collaboration avec les équipes marketing, trade et category management du client. - Participer à la mise en œuvre d’actions spéciales (lancements, campagnes ciblées, trade marketing…)- Expérience significative en tant que chef de secteur confirmé ou chef des ventes, idéalement dans les univers FMCG, tabac ou vape. - Expérience dans le management d’équipes commerciales terrain (animation, coaching, accompagnement…). - Capacité à transmettre et développer les hommes et femmes sous votre responsabilité. - Sens du terrain, culture du résultat et forte capacité d’adaptation. - Excellent leadership et capacité à embarquer une équipe dans un projet ambitieux. - Connaissance du secteur des réseaux spécialisés (tabac, vape) est un plus. - Maîtrise des outils de reporting et CRM. Compétences clés - Management d’équipe - Stratégie commerciale terrain - Animation de réseau - Capacité d’analyse & pilotage de KPIs - Force de conviction & leadership - Organisation, rigueur & autonomie Conditions - Statut cadre – CDI - Rémunération attractive (fixe + variable) - Outils : véhicule de fonction, télépéage, carte essence, ordinateur, smartphone, CRM - Mutuelle d’entreprise, paniers repas - 3 jours sur le terrain par semaine. - Disponible dès mi-mars

Dans le cadre du lancement stratégique d’une marque de vape sur le marché français, notre agence de force de vente externalisée recrute un Chef des Ventes Régional. En exclusivité pour notre client, vous serez responsable de l'encadrement et de l’animation de l’équipe commerciale chargée de l’implantation et du développement de la marque sur le territoire. Missions principales 1. Encadrement de l’équipe commerciale - Encadrer et animer une équipe de commerciaux terrain. - Assurer la montée en compétence de l’équipe et garantir l’appropriation du discours commercial, des process et des objectifs. - Organiser les tournées d’accompagnement et effectuer des suivis de performance réguliers avec des plans d’actions pour développer la performance. 2. Déploiement et implantation de la marque - Mettre en œuvre la stratégie de couverture et d’implantation de la marque sur le marché français (bureaux de tabac, vape shops,…). - Garantir une exécution parfaite en point de vente : référencement et visibilité. 3. Pilotage de la performance - Suivre les indicateurs de performance (sell-in, taux de transformation, fréquence de visite, productivité…). - Analyser les résultats, identifier les axes d’amélioration et mettre en place les actions correctives nécessaires. - Assurer un reporting régulier et structuré au Directeur de Programme. 4. Relais client & coordination - Être l’ambassadeur de la marque sur le terrain, garant de son image et de son développement commercial. - Travailler en étroite collaboration avec les équipes marketing, trade et category management du client. - Participer à la mise en œuvre d’actions spéciales (lancements, campagnes ciblées, trade marketing…)- Expérience significative en tant que chef de secteur confirmé ou chef des ventes, idéalement dans les univers FMCG, tabac ou vape. - Expérience dans le management d’équipes commerciales terrain (animation, coaching, accompagnement…). - Capacité à transmettre et développer les hommes et femmes sous votre responsabilité. - Sens du terrain, culture du résultat et forte capacité d’adaptation. - Excellent leadership et capacité à embarquer une équipe dans un projet ambitieux. - Connaissance du secteur des réseaux spécialisés (tabac, vape) est un plus. - Maîtrise des outils de reporting et CRM. Compétences clés - Management d’équipe - Stratégie commerciale terrain - Animation de réseau - Capacité d’analyse & pilotage de KPIs - Force de conviction & leadership - Organisation, rigueur & autonomie Conditions - Statut cadre – CDI - Rémunération attractive (fixe + variable) - Outils : véhicule de fonction, télépéage, carte essence, ordinateur, smartphone, CRM - Mutuelle d’entreprise, paniers repas - 3 jours sur le terrain par semaine. - Disponible dès avril

Tu participeras au développement commercial de la solution Saas fruggr.io. Tu seras en charge du marché ETI. Tes missions : - Établir et entretenir des relations solides avec les prospects et cultiver celles avec les clients existants - Assurer la prospection pour vendre la solution fruggr - Participer aux démonstrations de la plateforme pour les prospects, en collaboration avec nos partenaires. - Contribuer à la gestion des relations clients et à la vente de nouveaux produits/fonctionnalités. - Travailler en étroite collaboration avec les équipes produit et service client pour coordonner la communication et les exigences, afin d’assurer la satisfaction globale des clients.- Diplômé(e) d’une école d’ingénieur et/ou de commerce. - Pugnace, doté(e) d’un excellent relationnel et d’une réelle capacité d’adaptation. - Tempérament commercial affirmé, posture de conseil, capacité à instaurer des liens de confiance entre les parties prenantes. - À l’aise dans un environnement entrepreneurial à l’esprit start-up, motivé(e) pour détecter de beaux projets et contribuer à leur succès. - Motivation à intégrer une entreprise qui donne du sens à ton quotidien et dont tu pourras constater l’impact opérationnel. - Dans notre modèle libéré, tu agis, participes et contribues activement à la construction de l’entreprise. - Possibilité de matérialiser ton engagement en participant aux comités d’action (RSE, mission sociale, rémunération…), au cœur de notre gouvernance démocratique. - La connaissance du secteur SaaS est un requis Prêt(e) à relever le défi ? Rejoignez-nous en envoyant votre candidature Nous avons hâte de vous rencontrer !

Dans le cadre d’un remplacement suite à une mobilité interne, nous recrutons en CDI un(e) : Compte clé / Category Manager marque nationale (H/F) Au sein de l’équipe commerciale, vous participez à l’élaboration et au déploiement de la politique commerciale GMS pour les produits à nos marques dont vous développez les ventes auprès des enseignes de votre portefeuille clients. Dans ce cadre, vous aurez notamment pour missions de : - Préparer les négociations en construisant des propositions commerciales en ligne avec nos objectifs de développement et de rentabilité tout en tenant compte des tendances du marché - Négocier et piloter les accords commerciaux de vos clients - Analyser le marché et les tendances sur votre portefeuille de clients et proposer les plans d’actions adaptés - Développer une relation de suivi et de confiance avec l’ensemble des clients de votre portefeuille - Gérer et optimiser les comptes d’exploitation de vos clients en agissant sur tous les leviers: assortiment, promotions, merchandising et logistique.Issu(e) d’une formation avec une spécialisation en commerce, vous avez une expérience réussie sur un poste similaire ou une expérience en négociation régionale en GMS au cours de laquelle vous avez pu acquérir une bonne maitrise des techniques de ventes et de négociations. Rigoureux(euse), vous avez un bon esprit d’analyse pour mener à bien les différents projets de scenarii de négociations et mener les analyses de marché. Vous disposez des qualités relationnelles nécessaires, tant pour nouer des relations de confiance avec vos clients, que pour assurer un travail d’équipe efficace et agréable. Force de proposition, vous avez pu démontrer un goût affirmé pour le challenge et une capacité à défendre vos positions avec diplomatie et fermeté dans un environnement concurrentiel et exigent. Vous souhaitez participer à notre développement et rejoindre une entreprise où les valeurs humaines sont essentielles ? Rejoignez la bonne humeur de notre équipe commerciale ! Poste basé à Douarnenez Statut cadre au forfait jours - RTT – télétravail possible Salaire fixe + prime variable + véhicule de fonction + 13ème mois + prime vacances + prime de participation et intéressement Avantages - Statut cadre au forfait jours - RTT – télétravail possible - Salaire fixe + prime variable + véhicule de fonction + 13ème mois + prime vacances + prime de participation et intéressement

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons pour notre concession Citroën GEMY de Saint Nazaire, notre futur(e) : Chef(fe) des Ventes Véhicules Neufs. CDI - Saint Nazaire Rattaché(e) au Directeur, vous assurez la responsabilité de la commercialisation de véhicules et de l’équipe chargée de cette activité. Vos missions : - Management de l'équipe, - Définition et suivi des objectifs de vente assignés aux conseillers, - Encadrement de l'ensemble des activités relatives à la commercialisation des véhicules et produits périphériques, - Gestion des relations avec le constructeur, - Être garant de la performance commerciale et de la gestion des approvisionnements, - Gestion des budgets, Ce que nous vous proposons : - La solidité du Groupe GEMY - Une concession implantée localement depuis plus d'une vingtaine d'année et en pleine expansion offrant de belles opportunités d'évolution. - Des formations tout au long de votre carrière pour une adaptation aux outils et aux nouvelles technologies. - Une équipe sympathique et dynamique. - Salaire fixe + variable très attractif.Ce que nous attendons de votre profil : - Vous possédez une expérience de 3 à 5 ans réussie en tant que Chef des Ventes VN, idéalement dans l'environnement Stellantis. - Vous justifiez d'une expérience significative en management d’une équipe et en gestion qui vous permettra de piloter et garantir la rentabilité de votre service. - Vous êtes passionné(e), motivé(e) et rigoureux(se). Statut cadre en forfait jour Fixe + variable + véhicule + téléphone Vous souhaitez intégrer un groupe dynamique qui vous donne les moyens de réussir et au sein duquel votre ambition et vos résultats vous permettront de vous inscrire dans une évolution professionnelle. Notre équipe Recrutement est mobilisée en faveur de la diversité culturelle, de l'égalité homme-femme et du handicap.

Nous recherchons notre Responsable de Salle pour un CDD de 6 mois à compter d’avril 2026, au sein d’un restaurant dynamique accueillant jusqu’à 250 couverts par jour. Vos missions : Opérationnelles : - Accueillir les clients selon les principes d'accueil et les placer - S'assurer de la satisfaction des clients et répondre aux commentaire - Gérer les réclamations et observations des clients - Faire preuve de compétences relationnelles (savoir être) pour fidéliser les clients - Superviser le service et assister son équipe - Maîtrise et application des normes d'hygiène, sanitaires (HACCP) et sécuritaires - Être force de proposition pour améliorer et diversifier le service tout en restant dans les standards de la Collection Administratif & Financière - Atteindre les objectifs du département - Gestion du stock et approvisionnement ainsi que le coût du point de vente - Veiller à la facturation et à l'encaissement complet et précis de toutes boissons et nourriture selon les procédures établies - Développer le chiffre d’affaires en collaboration avec les différents services de l’établissement, planifier la semaine et aller à la rencontre des clients de l’hôtel pour les convaincre de venir découvrir le restaurant Management - Gérer son équipe : planning en fonction de l’activité prévue, gestion des heures supplémentaires et jours de récupération et congés payés - Réaliser le recrutement de votre équipe - Fixer des objectifs qualitatifs et quantitatifs à son équipe et mettre en œuvre les moyens/outils nécessaires à leur réalisation - Participer à la formation des nouveaux employés, et à la formation continue des autres, en assurant une communication régulière Le poste peut également convenir à un binôme déjà constitué avec un(e) chef(fe) de cuisine souhaitant s’investir conjointement dans notre établissement.Votre profil : - Expérience de 3 ans minimum - Leadership - Force de proposition - Maîtrise de l'anglais - Bienveillance - Organisé(e) - Polyvalent(e) Ce que nous vous offrons : - Environnement de travail dynamique et convivial - 3 nuitées/an offertes (PDJ inclus) pour vous et un proche, dans un hôtel de la collection (minimum un an d’ancienneté) - 20 % de réduction sur la restauration Fontenille Collection - Tarifs Friends and Family: 20% dans les hôtels de la collection - Tarifs préférentiels Vins de Fontenille + Offre flash - Prime Cooptation et prime de saison - Possibilité de logement - Accès à une plateforme de réduction: loisirs, voyages, commerces

Au sein de la concession Peugeot GEMY de Vannes, nous recherchons notre futur(e) : Chef(fe) des Ventes Véhicules Neufs. CDI - Vannes Rattaché(e) au Directeur, vous assurez la responsabilité de la commercialisation de véhicules et de l’équipe chargée de cette activité. Vos missions : - Management de l'équipe - Définition et suivi des objectifs de vente assignés aux conseillers, - Encadrement de l'ensemble des activités relatives à la commercialisation des véhicules et produits périphériques - Gestion des relations avec le constructeur - Être garant de la performance commerciale et de la gestion des approvisionnements - Gestion des budgets Ce que nous vous proposons : - La solidité du Groupe GEMY - Une concession implantée localement depuis plus de 20 années et en pleine expansion offrant de belles opportunités d'évolution. - Des formations tout au long de votre carrière pour une adaptation aux outils et aux nouvelles technologies. - Une équipe sympathique et dynamique. - Salaire fixe + variable très attractif.Ce que nous attendons de votre profil : - Vous possédez une expérience de 3 à 5 ans réussie en tant que Chef des Ventes VN - Vous justifiez d'une expérience significative en management d’une équipe et en gestion qui vous permettra de piloter et garantir la rentabilité de votre service. - Vous êtes passionné(e), motivé(e) et rigoureux(se) Statut cadre en forfait jour Fixe + variable + véhicule + téléphone Vous souhaitez intégrer un groupe dynamique qui vous donne les moyens de réussir et au sein duquel votre ambition et vos résultats vous permettront de vous inscrire dans une évolution professionnelle. Notre équipe Recrutement est mobilisée en faveur de la diversité culturelle, de l'égalité homme-femme et du handicap.

ET SINON LE POSTE, ON EN PARLE ? On y vient. Rattaché(e) à la Directrice des ventes, tu relèves l’ambitieux défi de piloter et d’animer l’équipe commerciale parisienne composées de quatre business developer. Objectif Tu auras la responsabilité du CHR et des Épiceries fines (traiteur, fromagerie, épicerie fine…) de la BU Paris. Missions - Co-construire la stratégie commerciale de la BU Paris et piloter les objectifs individuels de chaque personne de l’équipe ; - Animer, former et monter en compétences chaque personne de l’équipe (tournées terrain, points hebdomadaires, workshops etc) ; - Analyser et piloter les KPIs de la BU Paris (CA, marges, taux de fidélisation, etc.) ; - Optimiser les performances commerciales via la mise en place d'actions correctives ; - Accompagner le pilotage des grands comptes CHR & Retail et les négociations d’accords annuels ; - Identifier et prospecter de nouveaux clients ; - Développer et fidéliser les clients existants ; - Assurer un suivi spécialisé pour chaque client grâce à une présence terrain accrue ; - Établir une relation de confiance en étant source de proposition pour adapter au mieux l’offre aux attentes et gérer les éventuels litiges ; - Relayer aux clients les nouveautés produits et actualités de la marque ; - Assurer un suivi précis et complet des actions de la BU grâce au CRM SalesForces ; - Transmettre au N+1 les remontées terrain et être force de proposition pour améliorer les outils et l’offre à disposition pour développer le portefeuille ; - Réaliser des analyses de marché et de la veille concurrentielle ; - Représenter l’univers KALIOS lors des événements professionnels ; - Incarner la vision et les valeurs de l’entreprise dans son management quotidien. ÉLÉMENTS DU POSTE : - Poste basé à Paris - A pouvoir dès septembre 2025 - Cadre au forfait jours - Package 60k (fixe + variable sur chiffre d’affaires) LES PETITS PLUS : - Tickets restos - Mutuelle Alan - 1 jour de télétravail/semaine - Tarifs (très) préférentiels sur les produits Kalios et chez nos amis - Tarifs (très) préférentiels sur les 15 restos du groupe Eleni - Séminaire en Grèce- De formation supérieure commerciale, tu as de l’expérience dans la vente en CHR et bénéficies d’un réseau solide dans ce secteur. Les restaurants et hôtels parisiens n’ont aucun secret pour toi ! - Une connaissance du secteur Retail est un plus. - Tu as déjà une expérience réussie en management et adores monter en compétences tes équipes. - Tu as l'amour des produits et des bonnes choses.  Dénicheur des dernières pépites food, tes amis se tournent toujours vers toi pour savoir où déj le midi ! - Déterminé(e), conquérant(e) et ultra dynamique, tu as un grand sens de la relation client et fais preuve d'une excellente communication.   - Le téléphone, les rendez-vous et les déplacements ne te font pas peur.

Tu participeras au développement commercial de la solution Saas fruggr.io. Tu seras en charge du marché ETI. Tes missions : - Établir et entretenir des relations solides avec les prospects et cultiver celles avec les clients existants - Assurer la prospection pour vendre la solution fruggr - Participer aux démonstrations de la plateforme pour les prospects, en collaboration avec nos partenaires. - Contribuer à la gestion des relations clients et à la vente de nouveaux produits/fonctionnalités. - Travailler en étroite collaboration avec les équipes produit et service client pour coordonner la communication et les exigences, afin d’assurer la satisfaction globale des clients.- Diplômé(e) d’une école d’ingénieur et/ou de commerce. - Pugnace, doté(e) d’un excellent relationnel et d’une réelle capacité d’adaptation. - Tempérament commercial affirmé, posture de conseil, capacité à instaurer des liens de confiance entre les parties prenantes. - À l’aise dans un environnement entrepreneurial à l’esprit start-up, motivé(e) pour détecter de beaux projets et contribuer à leur succès. - Motivation à intégrer une entreprise qui donne du sens à ton quotidien et dont tu pourras constater l’impact opérationnel. - Dans notre modèle libéré, tu agis, participes et contribues activement à la construction de l’entreprise. - Possibilité de matérialiser ton engagement en participant aux comités d’action (RSE, mission sociale, rémunération…), au cœur de notre gouvernance démocratique. - La connaissance du secteur SaaS est un requis Prêt(e) à relever le défi ? Rejoignez-nous en envoyant votre candidature Nous avons hâte de vous rencontrer !