UXELLO
Uxello est né en 2013 de la volonté de VINCI Energies de fédérer les activités sécurité incendie du Groupe sous une bannière commerciale commune. Avec une expertise de plus de 50 ans, Uxello se positionne comme leader français de la protection incendie en France.

Notre mission ? Proposer des solutions/installations de sécurité incendie sur mesure, adaptées à chaque type de risque, au service de la protection des personnes et des biens.

Nous sommes à la recherche pour l'entreprise Uxello Services Aquitaine d'un(e) Responsable d'Affaires protection incendie/Sprinkler expérimenté(e) en CDI

Rattaché(e) au Chef d'Entreprise, vous gérez un portefeuille de client existant à développer, vous êtes garant du suivi des affaires et vous assurez le management des équipes de chantier. Pour le suivi d'affaires, vous pilotez la conception, animez le dialogue technique et pilotez la réalisation technique des affaires en veillant au respect des engagements contractuels et de la satisfaction des clients.

Chaque talent à son rôle à jouer, quel sera le vôtre ?
Participer à la veille technologique, rechercher et proposer des solutions techniques adaptées aux besoins des clients,
Travailler en synergie avec le bureau d'études pour la faisabilité technique,
Planifier les travaux et le budget : définir les moyens humains et matériels nécessaires à la réalisation des affaires, effectuer les commandes,
Suivre et encadrer les chefs d'équipe sur les chantiers,
Proposer des améliorations techniques, participer à l'élaboration des devis, planifier et organiser les interventions,
S'assurer de la bonne réalisation des contrôles sur chantier, les épreuves et rinçages,
Respecter les délais énoncés dans les conditions contractuelles ainsi que les impératifs de qualité,
Gérer et prévenir les litiges,
Contrôler le bon déroulement des projets,
Négocier les avenants et travaux supplémentaires,
Veiller au respect des règles de sécurité sur les chantiers,
Garantir la rentabilité financière de vos opérations et de la satisfaction client, vous veillez aux résultats des chantiers et à leur conformité au regard du budget. 
De formation technique (Bac à Bac+5) spécialisée dans le bâtiment avec une expérience minimum de 3 ans dans la protection incendie/sprinkler
Organisé(e) et réactif(ve), vous avez un bon relationnel et un esprit commercial développé.
Votre esprit d'entrepreneur avec une forte autonomie, votre capacité à travailler en équipe et votre connaissance des acteurs du marché faciliteront votre intégration et votre réussite dans ce poste.
Rigoureux(se), vous saurez gérer tous les aspects d'un projet : contractuel, commercial, financier.

Mission :

UXELLO

Uxello est né en 2013 de la volonté de VINCI Energies de fédérer les activités sécurité incendie du Groupe sous une bannière commerciale commune. Avec une expertise de plus de 50 ans, Uxello se positionne comme leader français de la protection incendie en France.

 

Notre mission ? Proposer des solutions/installations de sécurité incendie sur mesure, adaptées à chaque type de risque, au service de la protection des personnes et des biens.

 

Nous sommes à la recherche pour l'entreprise Uxello Services Aquitaine d'un(e) Responsable d'Affaires protection incendie/Sprinkler expérimenté(e) en CDI

 

Rattaché(e) au Chef d'Entreprise, vous gérez un portefeuille de client existant à développer, vous êtes garant du suivi des affaires et vous assurez le management des équipes de chantier. Pour le suivi d'affaires, vous pilotez la conception, animez le dialogue technique et pilotez la réalisation technique des affaires en veillant au respect des engagements contractuels et de la satisfaction des clients.

 

Chaque talent à son rôle à jouer, quel sera le vôtre ?

• Participer à la veille technologique, rechercher et proposer des solutions techniques adaptées aux besoins des clients,


• Travailler en synergie avec le bureau d'études pour la faisabilité technique,


• Planifier les travaux et le budget : définir les moyens humains et matériels nécessaires à la réalisation des affaires, effectuer les commandes,


• Suivre et encadrer les chefs d'équipe sur les chantiers,


• Proposer des améliorations techniques, participer à l'élaboration des devis, planifier et organiser les interventions,


• S'assurer de la bonne réalisation des contrôles sur chantier, les épreuves et rinçages,


• Respecter les délais énoncés dans les conditions contractuelles ainsi que les impératifs de qualité,


• Gérer et prévenir les litiges,


• Co...

Notre agence d'USSEL recherche son/sa futur(e) alternant(e) commercial(e) itinérant(e).

Vous recherchez un métier de découvertes et d'audace pour interagir tous les jours avec de nouvelles personnes tout en présentant des produits et services innovants ? Rejoignez l'aventure CEDEO

Vous êtes un véritable as de la vente, prêt(e) à conquérir le monde du business

• Vous faites le bonheur de vos clients : sur leurs chantiers, chez eux ou en agence, vous êtes à leur écoute et anticipez leurs besoins. Vous créez des liens en béton pour leur vendre des produits et services appropriés.


• Vous trouvez des nouveaux clients : artisans du bâtiment, conducteurs de travaux, etc. Brique par brique, vous cimentez une relation durable avec eux.


• Vous négociez les meilleurs tarifs : en rendez-vous ou au téléphone avec vos fournisseurs, vous allez toujours chercher le meilleur prix pour vos clients, tout en atteignant vos objectifs de marge.


• Vous augmentez le chiffre d'affaires de l'entreprise : avec votre outil informatique super puissant – le CRM, vous centralisez toutes les données sur vos clients, prospects et fournisseurs, et vous identifiez les opportunités d'amélioration au quotidien.


• Vous vous intéressez au secteur : vous êtes au taquet des nouveautés et veillez au grain sur le marché de la construction durable.

Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée dans le Retail Media en magasin, connecte marques et consommateurs au moment de l'achat, un Junior Account Manager en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2,Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Vos missions:Accompagner les directeurs de clientèle et le directeur commercial dans la commercialisation des espacespublicitaires digitaux Participer aux présentations commerciales. Comprendre les objectifs des marques :lancement d'innovations, temps forts etc. Recommander un dispositif media adapté à ces objectifs, enfonction de l'audience, de la géographie, des enseignes visées. Participer aux restitutions des analysesd'impact des campagnes media sur les ventes. Profil : Profil recherché :Esprit d'équipe et volonté de s?impliquer pleinement dans le projetCapacité à comprendre les enjeux et à y contribuerBon état d'esprit et motivation pour évoluerExcellente élocution et orthographeVous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation) Poste basé à Paris (8e)Rémunération selon niveau d'études + âge Formation prise en charge à 100% par l'entreprise

Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée dans la création des thés et thés bio, un(e) assistant(e) webmarketing / e-commerce en contrat d'apprentissage, afin de préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 7 (Mastère/Bac+5). Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Missions :Gestion et animation quotidienne du site e-commerce sous Prestashop Mise en ligne des nouveautés produits (intégration, déclinaisons, visuels, éléments SEO on-page) Paramétrage des offres commerciales et mécaniques promotionnelles Optimisation continue des pages produits (expérience utilisateur, taux de conversion, maillage interne) Mise en place des dispositifs on-site : pop-in, collecte de données, jeux concours Participation aux évolutions fonctionnelles du site en lien avec la direction marketingSEA Paid Media, en lien avec l'agence : Adaptation et création des messages publicitaires (offres, argumentaires produits) Suivi des KPIs (ROAS, CPA, trafic qualifié) Analyse des performances et participation aux recommandations d'optimisation Intégration et optimisation des contenus dans le CMS (balises, méta-données, maillage interne) Profil : Profil recherché :Formation Bac +4 / Bac +5 en marketing digital ou e-commerce Intérêt marqué pour le SEO et l'analyse de performance Bonne maîtrise des outils digitaux et des CMS (Prestashop est un plus) Rigueur, autonomie, esprit analytique Sensibilité aux univers du bien-être, du naturel et des marques engagéesPoste basé à Paris 75008A pourvoir en septembre 2026Rémunération selon le niveau d'études + âge. Formation prise en charge à 100% par l'entreprise. Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi en alternance ? Postulez dès maintenant !

A Snapshot of Your Day    As the Head of Market Application & Tender Management Digital Grid – Europe, you hold a pivotal position in steering the regional team towards a successful implementation of Noedra go-to-market and timely preparation of precise, competitive and value-added based tenders. Reporting directly to the Head of Digital Grid Europe, you embody the primary point of contact for DG with GT Sales, engaging - in close coordination and under the direction of GT S - with customers, regulatory bodies, and various stakeholders and developing a One-DG market approach and One-DG value added propositions. Your key responsibilities are mainly related to ensuring a healthy pipeline for DG - aligned with GT Sales and DG segments -, defining and implementing a DG go-to-market approach and strategy and leading local tendering teams within Europe, ensuring timeliness of offer preparation, competitiveness and precision. You'll play a key role in liaising with local and regional stakeholders and contributing to the growth of the Digital Grid business within Europe.     How You’ll Make an Impact * Lead the “one-DG” go-to-market definition and implementation of Noedra Suites value-added proposition, align customer-related strategic activities and actions with GT S and be the main point of contact with each of DG segments for every cross-segment initiative * Support DG EU in the Order Entry planning during Budget phase, manage whole DG sales pipeline and ensure FC quality both towards GT S and DG segments * Lead the local tender team to become best in class in DG tender management within Europe in the degree defined by the DG regionalization strategy. The key deliverables will be timeliness of offer preparation, competitiveness, precision of calculation, establishment of DG added value. Define resource needs, assess the skill levels and manage training and growth plan of local MA & TM teams * Forge strategic alliances with Region Market Application, GT Sales teams and Dg segments, encouraging cross-segment collaboration to boost operational efficiency * In cooperation with GT Sales, keep abreast of market trends and customer needs within Europe, leveraging these insights to shape operational strategies and cultivate a culture of continuous improvement and knowledge sharing * Offer operational insights to segment leads and partake in local SE Hub & GT Sales discussions, aiding in informed decision-making and fostering a unified operational approach What You Bring * A university degree in a engineering discipline * Long term customer-facing experience, showcasing the ability to build and maintain strong client relationships * Experience working in an intercultural setting with globally dispersed teams, highlighting strong teamwork capabilities, with internal as well as external stakeholders * Strategic mindset, complemented by superior communication and presentation abilities as well as strong capacity of prioritizing competing tasks * Demonstrable experience in people leadership within a global company, with a deep understanding of the energy transmission market in Europe About the Team  Our Grid Technology team enables a reliable, sustainable, and digital grid. The power grid is the backbone of the energy transition. Siemens Energy offers a leading portfolio and solutions in HVDC transmission, grid stabilization and storage, high voltage switchgears and transformers, and digital grid technology.   Who is Siemens Energy?  At Siemens Energy, we are more than just an energy technology company. With ~100.00 dedicated employees in more than 90 countries, we develop the energy systems of the future, ensuring that the growing energy demand of the global community is met reliably and sustainably. The technologies created in our research departments and factories drive the energy transition and provide the base for one sixth of the world's electricity generation. Our global team is committed to making sustainable, reliable, and affordable energy a reality by pushing the boundaries of what is possible. We uphold a 150-year legacy of innovation that encourages our search for people who will support our focus on decarbonization, new technologies, and energy transformation.        Find out how you can make a difference at Siemens Energy: https://www.siemens-energy.com/employeevideo  Our Commitment to Diversity  Lucky for us, we are not all the same. Through diversity we generate power. We run on inclusion and our combined creative energy is fueled by over 130 nationalities. Siemens Energy celebrates character – no matter what ethnic background, gender, age, religion, identity, or disability. We energize society, all of society, and we do not discriminate based on our differences.  Rewards/Benefits * In addition to an attractive remuneration package in line with the market, you can expect an attractive employer-financed company pension scheme * We also offer the opportunity to become a Siemens Energy shareholder * We offer our employees the opportunity to work flexibly and remotely, and our inspiring offices provide space for collaboration and creativity * The professional and personal development of our employees is very important to us. We provide them with the opportunities to learn and develop in a self-determined way, various attractive programmes and learning materials are available for this purpose * In relation to the "compatibility of family and work", we have a wide range of offers, e.g. flexible working time models, childcare places at many locations, the possibility of trial part-time work or even a sabbatical   https://jobs.siemens-energy.com/jobs

Mit ca. 200 Mitarbeitern ist die ZAGRO Bahn- und Baumaschinen GmbH technologischer Marktführer im Bereich der Zweiwege- und Rangiertechnik. Unser Markt ist der Weltmarkt. Unsere Produkte sind individuell auf die Bedürfnisse unserer Kunden zugeschnitten. Mit Neu- und Weiterentwicklungen setzen wir technische Maßstäbe und sind Vorreiter neuer Technologien. Werden Sie Teil eines starken und innovativen Teams und unterstützen Sie uns an unserem Firmensitz in Bad Rappenau-Grombach. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in Vollzeit einen Projektmanager Vertrieb (m/w/d) Das sind Ihre Aufgaben - Planen, Durchführen, Steuern und Realisieren abwechslungsreicher Projekte mit Vertriebsbezug - Erarbeiten von Kalkulationen und Angeboten - Technische und kaufmännische Auftragsbearbeitung - Abschluss von Verträgen - Betreuen nationaler und internationaler Kunden in deutscher und englischer Sprache Das wünschen wir uns von Ihnen - Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung (mit kaufmännischem Verständnis) - Gutes technisches Verständnis - Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten - Selbständige und kundenorientierte Arbeitsweise - Sie arbeiten gerne im Team - Internationale Reisebereitschaft Freuen Sie sich auf - Langfristigen Arbeitsplatz  - Krisensicheres Branchenumfeld - Dynamisches, etabliertes Unternehmen  - Interessante und vielseitige Aufgaben - Qualifizierte Einarbeitung - Moderner Arbeitsplatz - Kollegiales und kooperatives Arbeitsklima - Angemessene Einarbeitungsphase - Leistungsgerechtes Entgelt - Kostenlose Parkplätze direkt vor der Tür - JobRad-Leasing Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann möchten wir Sie sehr gerne kennen lernen und freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung per E-Mail an: bewerbung@zagro.de ZAGRO Bahn- und Baumaschinen GmbH Herr Wikko Zappel Mühlstr. 11-15 74906 Bad Rappenau-Grombach Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Technisches Verständnis Expertenkenntnisse: Kalkulation, Kundenangebote erstellen

Wir schätzen Individualität und sehen Vielfalt als Bereicherung. Den Ausgleich zwischen beruflichem und privatem Engagement verstehen wir als wichtigen Impulsgeber für Ideenreichtum und Zufriedenheit und als Basis für Spitzenleistungen. KRAMER Kühlraumbau bedient heute Kunden aus Forschung, Industrie, Logistik sowie dem Einzel- und Großhandel mit einer ausgefeilten Bautechnik von Kühlräumen und Tiefkühlräumen in jeder Größe und Ausführung bei den unterschiedlichsten gewerblichen Anforderungen. Hierfür brauchen wir engagierte und vorausschauende Teammitglieder. Das erwartet Sie - Kundenakquise und Nachverfolgung von Angeboten im definierten Vertriebsgebiet - Verantwortung für die kontinuierliche Weiterentwicklung Ihres Verkaufsgebietes - Eigenverantwortliches Handeln und Umsetzen Ihrer strategischen Ideen zur Erreichung der Vertriebsziele - Angebotserstellung in Zusammenarbeit mit unserem Kalkulationsteam - Unterstützung bei der Angebotskalkulation und bei individuellen Leistungsbeschreibungen - Identifizierung neuer Geschäftsmöglichkeiten und innovativer Geschäftsmodelle, sowie die Optimierung des Produktportfolios Das sollten Sie mitbringen - Erfolgreich abgeschlossene bautechnische oder kaufmännische Ausbildung - Erste Erfahrungen im Vertrieb wünschenswert, Berufseinsteiger sind auch willkommen - Hohe Einsatzbereitschaft und ein kompetentes Auftreten - Teamgeist sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit - Verhandlungsgeschick und Verkaufstalent - Seriöses Auftreten und Spaß am Umgang mit Menschen - Reisebereitschaft innerhalb des definierten Vertriebsgebiets Das bieten wir - Leistungsgerechte Entlohnung - Moderner Dienstwagen auch zur privaten Nutzung - Ein sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem kontinuierlich wachsenden Unternehmen - Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten - Familiäre Unternehmenskultur - Flexible Arbeitszeiten - Lebensarbeitszeitkonto - Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss - Bike-Leasing - Hansefit Jetzt online bewerben Freuen Sie sich auf diese spannende Aufgabe und gestalten Sie die Zukunft des Unternehmens mit.

Wir schätzen Individualität und sehen Vielfalt als Bereicherung. Den Ausgleich zwischen beruflichem und privatem Engagement verstehen wir als wichtigen Impulsgeber für Ideenreichtum und Zufriedenheit und als Basis für Spitzenleistungen. KRAMER Ladenbau steht für höchste Ansprüche in Qualität und Design. Mit innovativen Ladenbau-Konzepten geben wir jeder Idee das richtige Format. Hierfür brauchen wir engagierte und vorausschauende Teammitglieder. Das erwartet Sie - Akquise von Neukunden und Betreuung der Bestandskunden im Bereich Ladenbau in Ihrem Vertriebsgebiet in Sachen-Anhalt/ Brandenburg - Direkter Ansprechpartner für Kunden bei technischen Fragen - Unterstützung bei der Angebotskalkulation und bei individuellen Leistungsbeschreibungen - Begleitung Ihrer abwechslungsreichen und spannenden Projekte während der Planungs- und Auftragsausführung bis hin zur Abrechnung - Verfolgen/Beobachten der Markt- und Preisentwicklung, sowie der rechtlichen und technischen Veränderungen Das sollten Sie mitbringen - Verkäuferpersönlichkeit mit Freude an der Arbeit im Vertriebsaußendienst und der technischen Projektberatung, sowie Neukundengewinnung - Erfolgreich abgeschlossene technische, handwerkliche oder kaufmännische Ausbildung - Erfahrung im Verkauf und in der Kundenberatung, idealerweise im Bereich Ladenbau oder alternativ technischer Produktberatung - Sie arbeiten proaktiv und ergebnisorientiert, besitzen eine analytische Denkweise sowie hohe Affinität zum Verkauf - Hohe kommunikative Fähigkeiten und Durchsetzungsvermögen runden Ihr Profil ab Das bieten wir - Ein sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem kontinuierlich wachsenden Unternehmen - Leistungsgerechte Entlohnung - Familiäre Unternehmenskultur - Flexible Arbeitszeiten - Zahlreiche Mitarbeiterevents - Bike-Leasing - Hansefit - Moderner Dienstwagen auch zur privaten Nutzung - Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss - Lebensarbeitszeitkonto Jetzt online bewerben Freuen Sie sich auf diese spannende Aufgabe und gestalten Sie die Zukunft des Unternehmens mit.

Wir schätzen Individualität und sehen Vielfalt als Bereicherung. Den Ausgleich zwischen beruflichem und privatem Engagement verstehen wir als wichtigen Impulsgeber für Ideenreichtum und Zufriedenheit und als Basis für Spitzenleistungen. KRAMER Ladenbau steht für höchste Ansprüche in Qualität und Design. Mit innovativen Ladenbau-Konzepten geben wir jeder Idee das richtige Format. Hierfür brauchen wir engagierte und vorausschauende Teammitglieder. Das erwartet Sie - Akquise von Neukunden und Betreuung der Bestandskunden im Bereich Ladenbau in Ihrem Vertriebsgebiet in Sachen-Anhalt/ Brandenburg - Direkter Ansprechpartner für Kunden bei technischen Fragen - Unterstützung bei der Angebotskalkulation und bei individuellen Leistungsbeschreibungen - Begleitung Ihrer abwechslungsreichen und spannenden Projekte während der Planungs- und Auftragsausführung bis hin zur Abrechnung - Verfolgen/Beobachten der Markt- und Preisentwicklung, sowie der rechtlichen und technischen Veränderungen Das sollten Sie mitbringen - Verkäuferpersönlichkeit mit Freude an der Arbeit im Vertriebsaußendienst und der technischen Projektberatung, sowie Neukundengewinnung - Erfolgreich abgeschlossene technische, handwerkliche oder kaufmännische Ausbildung - Erfahrung im Verkauf und in der Kundenberatung, idealerweise im Bereich Ladenbau oder alternativ technischer Produktberatung - Sie arbeiten proaktiv und ergebnisorientiert, besitzen eine analytische Denkweise sowie hohe Affinität zum Verkauf - Hohe kommunikative Fähigkeiten und Durchsetzungsvermögen runden Ihr Profil ab Das bieten wir - Ein sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem kontinuierlich wachsenden Unternehmen - Leistungsgerechte Entlohnung - Familiäre Unternehmenskultur - Flexible Arbeitszeiten - Zahlreiche Mitarbeiterevents - Bike-Leasing - Hansefit - Moderner Dienstwagen auch zur privaten Nutzung - Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss - Lebensarbeitszeitkonto Jetzt online bewerben Freuen Sie sich auf diese spannende Aufgabe und gestalten Sie die Zukunft des Unternehmens mit.

Einleitungstext Sie sind ein echter Hunter im Vertrieb und lieben es, neue Kunden zu gewinnen? Sie überzeugen mit Leidenschaft, Fachkenntnis und einem souveränen Auftritt? Dann starten Sie bei uns durch! Wir suchen einen engagierten Vertriebsprofi im Außendienst, der sich auf das konzentriert, was er am besten kann: Neukundengewinnung. In dieser Position bauen Sie aktiv neue Kundenbeziehungen im B2B-Bereich auf, präsentieren unsere hochwertigen Produkte und schaffen nachhaltige Begeisterung bei potenziellen Geschäftspartnern. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Vertriebsmitarbeiter / Sales Manager / Mitarbeiter Vertrieb / Verkäufer B2B im Außendienst (m/w/d) München. Das erwartet Sie - Akquise von Neukunden in Ihrem Vertriebsgebiet (München) mit dem Ziel, langfristige Partnerschaften aufzubauen - Eigenständige Identifikation und Ansprache potenzieller Geschäftskunden - Durchführung überzeugender Produktvorführungen vor Ort – Sie zeigen, was unsere Lösungen leisten - Enge Zusammenarbeit mit dem Technical Trainer zur fachlichen Unterstützung bei komplexeren Anforderungen - Pflege und Ausbau deines Kundenstamms durch gezielte Vertriebsaktivitäten - Direkte Berichterstattung an den nationalen Vertriebsleiter – kurze Entscheidungswege inklusive Unser Angebot für dich - Unbefristeter Arbeitsvertrag - Attraktives Provisionsmodell, das Ihren Einsatz maximal honoriert - 30 Tage Urlaub & Gleitzeit - Dienstwagen mit privatem Benefit - Fundierte Einarbeitung mit Verkaufs- und Produktschulungen sowie persönlichem Coaching durch unseren Technical Trainer - Smartphone und Tablet-PC - Jobrad, Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Programm & attraktive Corporate Benefits Das bringen Sie mit - Abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise im technischen oder vertriebsnahen Bereich - Begeisterung für den aktiven Vertrieb – vor allem für die Neukundengewinnung - Überzeugungskraft, Selbstbewusstsein und ein sicheres Auftreten beim Kunden - Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise – Sie nehmen den Erfolg selbst in die Hand - Technisches Verständnis und Interesse an erklärungsbedürftigen Produkten - Freude daran, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Technisches Verständnis, Technischer Vertrieb, Akquisition Expertenkenntnisse: Vertrieb