RESPONSABILITÉS : Mission Pour notre client TONIES, acteur majeur sur le marché des conteuses à histoire, nous recrutons : 1 Chef de Secteur (H/F) en CDI à pourvoir pour début Avril 2026. Votre secteur : PACA / Occitanie partiel (12 départements) Idéalement basé à Avignon Votre mission Après une période de formation complète, sur plusieurs jours, à nos méthodes et outils de travail, vos missions seront les suivantes : · Vous menez des actions d'ouverture de compte dans une cible d'enseignes indépendantes avec commande initiale · Vous êtes garant du référencement et la visibilité de la marque chez les clients intégrés (Jouet Club / King Jouet / Espace Culturel Leclerc) · Vous assurez la lutte anti-rupture et de la bonne présence des stocks des produits en rayon · Vous êtes proactif dans les actions de merchandising en MEA (TG, box, displays, ...) ou en linéaire · En résumé, vous participez à la croissance du chiffre d'affaires de la marque sur votre secteur PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil : Vous avez une expérience significative sur un poste de chef de secteur ou de commercial BtoB · Vous avez une expérience dans l'ouverture de compte · Vous avez un goût prononcé pour les postes en itinérance et gérer un secteur vaste ne vous fait pas peur (2 à 3 découchées par semaine) · Une expérience dans l'univers du jouet est un plus · Vous disposez d'une excellente aisance relationnelle et votre fiabilité démontre des réelles qualités de rigueur et d'autonomie · Surtout, vous aimez vous challenger et souhaitez rejoindre une équipe qui saura véhiculer positivement l'images des marques représentées Notre offre • Un CDI à pourvoir début Avril 2026 • Une rémunération composée de 2200 euros bruts de fixe + 300 euros bruts de variable = 2500 euros mensuels bruts • Versement des paniers repas sans justificatif (+300€ nets mensuels) • Un package commercial complet : véhicule de service, smartphone, PC • Avance de frais au démarrage du contrat + remboursement des frais sur justificatif chaque semaine Processus de recrutement simple et transparent • Déposez votre candidature, notre équipe de recrutement (et pas l'IA) analysera votre CV • Si votre candidature est retenue, vous êtes recontacté(e) directement par mail afin de convenir d'un premier entretien (n'hésitez pas à consulter vos "spams", parfois notre mail s'y retrouve) • Si cet échange est positif, nous organisons un second entretien avec le manager • Parfois, le processus nécessite un tout dernier échange (pas toujours évident de faire un choix !) Chez STRADA Marketing, nous valorisons l'enthousiasme, la diversité et l'égalité des chances. Toutes les candidatures sont étudiées avec attention et sans à-priori par l'équipe recrutement de l'agence STRADA Marketing.

RESPONSABILITÉS : Tu souhaites développer tes compétences en marketing produit sur des solutions techniques et contribuer à des projets concrets ? Rejoins l'équipe Marketing Produits pompes à chaleur "Atlantic Home Solutions" en tant que Chef de Produits Junior (f/h) en alternance, à partir de septembre 2026 pour une durée de 1 ou 2 ans. Tu contribueras aux analyses marchés et aux actions marketing aval pour accompagner la commercialisation des offres. Accompagné mais autonome Ton tuteur, Maxime, Chef de Groupe, sera là pour te former, te challenger et te laisser prendre ta place sur de vrais projets. Concrètement, tes missions consisteront à : • Assurer la veille concurrentielle et technologique, en relevant et analysant les critères impactant l'activité et/ou les produits. • Construire et mettre à jour des Books Concurrence. • Animer l'outil de comparaison Pricing avec la concurrence. • Assister les chefs de Produits pendant les phases de commercialisation et intervenir sur des missions de Marketing Aval (contribution à la réalisation d'outils d'aide à la vente avec le Marketing Clients Communication, appui de la Force de vente dans la prise en main des outils, participation à des ateliers / journées produits, ...). PROFIL RECHERCHÉ : • Formation : Tu intègres un Master Marketing après un parcours en Ecole d'Ingénieur, ou prépares une formation diplômante de niveau Bac+5 et as une appétence pour les produits techniques. • Tu maitrises le Pack Office, et est à l'aise en Anglais, à l'oral comme à l'écrit. • On te reconnait pour ton aisance à l'oral, tu sais t'adapter à tes interlocuteurs et es à l'aise pour la présentation de réunions. • A l'écoute et ouvert d'esprit, tu aimes le travail en équipe et sais créer du lien avec tes différents interlocuteurs. • Tu as le sens de l'analyse et de la synthèse, et ton sens de l'organisation te permet d'anticiper tes tâches et prioriser tes actions. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? – • Tu bénéficies d'un accompagnement de proximité et d'un environnement propice au développement de tes compétences. • Tu travailles sur des projets concrets avec des référents pour t'accompagner. • Tu évolues dans un environnement convivial et moderne : restaurant d'entreprise, cafétéria, espaces de détente et de jeux (instruments à disposition, baby-foot, ping-pong), terrasse panoramique, où des animations et des événements internes sont régulièrement organisés (soirées à thème, activités sportives, random lunch, tournois, ...). • Prime de participation, CSE, RTT / Télétravail PRÊT À TENTER L'AVENTURE ? Alors envoie ton CV sans attendre (en précisant ton rythme d'alternance et ta date de début). Plus d'infos ici Groupe Atlantic – L'expérience GA / Alternance Dans le cadre de sa politique diversité, le Groupe Atlantic étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

L'ADMR est le premier réseau français associatif de services à la personne en France avec 2700 associations locales. Depuis 1945, l'ADMR est au service de tous, à tous les âges de la vie, partout en France. L'ampleur de notre réseau, l'engagement de nos *** et le professionnalisme de nos salariés font de l'ADMR un acteur majeur de l'Economie Sociale et Solidaire. Nos aînés ont besoin de vous ! Nous recherchons pour notre agence de St Mathieu de Tréviers et ses environs : Aide à domicile H/F en équipe Autonome CDI Temps partiel - Vous intervenez sur à un secteur géographique selon votre lieu de résidence St Mathieu de Treviers, le Triadou, Prades le Lez, St Vincent, Ste Croix... - Un smartphone pour faciliter vos interventions (badge, planning, activités des tâches à faire pour chaque bénéficiaires) - Rémunération : 1823.* € à 1909.87 € Brut / mois pour un temps complet selon expérience de la catégorie de la convention BAD avec reprise de l'ancienneté - Accompagnement et aide aux courses donc *** *** - Prise en charge des indemnités kilométriques (0.38 €/Km actuellement) ainsi que le temps de déplacement - Participation à hauteur de 60 % des frais kilométriques du domicile du salarié pour la 1ère et la dernière intervention de la journée - Prime de panier repas - Mutuelle entreprise / compte épargne temps / bon cadeau de fin d'année - Primes des dimanches et jours fériés majorées à 45 % avec 1 week-end/2 travaillés - Accès à des formations internes pour une évolution de carrière - Réunions d'équipes régulières - Vos missions principales seront d'aider, d'accompagner et de soutenir au quotidien les bénéficiaires "Pour tous, toute la vie, partout." - Vous faites partie d'une équipe de 5 et 10 collègues avec qui vous collaborez et vous vous organisez sur votre poste en lien avec le/la responsable de secteur. - Vous participez aux réunions d'organisation tous les 15 jours pour optimiser les plannings et les prises en charges où vous partagez vos problématiques et vos expériences en équipe en étant solidaire et impliqué(e) - Vous serez encadré(e) par une équipe administrative qui devient plus un appui conseil - Vos missions seront d'intervenir dans les gestes du quotidien, pour améliorer leur confort, l'aide aux courses, aux repas, les solliciter pour des activités de loisirs stimulantes, l'entretien du cadre de vie, l' accompagnement à la perte d'autonomie... Vous êtes à l'écoute, bienveillant(e), attentionné(e) avec un bon relationnel Pour nous "Vous êtes Essentiel" Rejoignez nos équipes qui se feront un plaisir de vous accueillir pour partager nos valeurs Postulez en ligne ou envoyez votre CV et lettre de motivation à admr34-63113*candidatus* Retrouvez toutes nos offres sur *admr34* SAP34 Ref : C174O97894

Chez Aquila RH Biarritz, notre métier, c’est de vous accompagner avec sérieux, bienveillance et transparence dans votre recherche d’emploi, que ce soit en CDI, CDD ou intérim.👉 Spécialisés, entre autres, dans les métiers du Bâtiment, nous proposons des postes dans tout le secteur, de Hendaye à Dax. Nous recherchons pour notre client un(e) Carreleur(se) N3/P2. Lieu : Bayonne Contrat : Intérim Poste à pourvoir : Lundi 09/03/2026 Vos missionsVous serez amené à :Préparer les surfaces à carreler (ragréage, chape, nettoyage, vérification des niveaux)Lire les plans et effectuer les tracés nécessairesDécouper et poser tous types de carrelage, faïence et vinyleEffectuer la pose au sol et au mur, en intérieur comme en extérieurMettre en œuvre les techniques adaptées (pose droite, diagonale, calepinage spécifique)Respecter les consignes de sécurité et les délais de chantierAssurer la propreté du chantier et la satisfaction client Pré-requisLieu : Bayonne Contrat : Intérim Poste à pourvoir : Lundi 09/03/2026Durée : 3 moisHoraires : Lundi au vendredi Salaire : Selon profil et expériences Processus de recrutement :Première étape : Vous serez contacté(e) pour un entretien téléphonique et/ou physique.Entretien approfondi : Après le premier entretien, votre profil correspond, nous transmettrons votre CV au client pour un entretien.Validation finale : Tout le monde valide, la mission commence !  En rejoignant Aquila RH, vous bénéficierez de nombreux avantages :Programme de parrainage.Réductions diverses grâce à notre programme équivalent au CE.Mutuelle intérimaire dès 414 heures de mission en intérim.Services dédiés via le FASTT (mutuelle, logement, garde d’enfant, déplacement…).Possibilité d’acompte sur salaire à la semaine, sur demande. Retrouvez vous nous sur nos réseaux sociaux : Facebook : https:www.facebook.com/aquilaRHBiarritz/LinkedIn : https:www.linkedin.com/in/aquila-rh-biarritz-et-capbreton Profil recherchéExpérience significative en tant que CarreleurFormation en carrelage est un plus (CAP/BEP Carreleur Mosaïste ou équivalent)Maîtrise des techniques de pose (droite, diagonale, calepinage, grands formats)Bonne connaissance des matériaux (carrelage, faïence, vinyle)Autonomie, précision et sens du détail Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 14.7 € - 16.88 € par heure

POSTE : Comptable Confirmé H/F DESCRIPTION : Votre mission Le cabinet Adecco recherche pour l'un de ses clients, cabinet d'expertise comptable familial et à taille humaine, un Comptable Confirmé H/F en CDI à Chartres (28). Ce cabinet combine valeurs humaines et approche innovante de la comptabilité et du conseil, dans un environnement convivial et stimulant. Les missions principales : Au sein d'une équipe dynamique et bienveillante, vous interviendrez sur : - La révision comptable et l'établissement des bilans - Le conseil et l'accompagnement client (TPE, PME, grandes entreprises) - La fidélisation et la satisfaction client : être à l'écoute, disponible et force de proposition - Les études prévisionnelles et l'aide à la prise de décision A noter : la saisie et une partie de la comptabilité sont réalisées par une antenne à l'étranger, vous pouvez donc vous concentrer sur le conseil et la valeur ajoutée. Votre profil - Diplômé d'un BTS comptabilité / DCG ou disposant d'une expérience significative en cabinet - Vous aimez travailler en équipe, êtes autonome, dynamique, rigoureux(se), pédagogue - Vous avez le sens du service client et souhaitez construire une relation de confiance et durable avec vos interlocuteurs Les avantages : - 1 jour de télétravail par semaine - Cantine d'entreprise (déjeuner complet : entrée, plat, dessert) - Intéressement et prime de valeur - Mutuelle prise en charge à 50 % - Horaires : 39h (8h30 - 17h30 avec 1h30 de pause) - Déplacements professionnels avec indemnités kilométriques prises en charge Rémunération : 30 à 38K€ (négociable selon de profil) Type de contrat : CDI Pourquoi choisir un Consultant Adecco ? Vous bénéficierez d'un accompagnement sur mesure, ainsi que de conseils avisés sur le marché de l'emploi. Nous sommes une équipe d'expert et pouvons vous accompagner dans la négociation de conditions avantageuses. Postulez en ligne ! A propos de nous Vous êtes plutôt du genre à chercher un emploi pour quelques heures, quelques jours ou + si affinités ? Vous recherchez « LE » CDI, l'opportunité qui va donner l'élan tant attendu à votre carrière ? En pleine recherche d'une formation, d'une alternance pour trouver votre emploi de demain ? Avec nos 850 agences et bureaux partout en France, nos recruteurs et consultants en recrutement sont là pour vous guider et vous conseiller. En agence ou sur nos deux applications - Adecco & Moi et QAPA- votre dossier vous suit partout, selon vos projets et les étapes de votre vie. Vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé pour trouver bien + qu'un simple job, au rythme de votre vie et de vos envies. Choisir Adecco, c'est intégrer notre Club et profiter de nombreux avantages, travailler et vivre des expériences uniques grâce à nos partenariats sportifs, et trouver l'opportunité qui sera le + sur votre CV. Intérim, CDD, CDI, ou Formation : c'est vous qui choisissez ! PROFIL :

POSTE : Ouvrier Agroalimentaire H/F DESCRIPTION : Votre mission Le CDI Adecco vous connaissez ? Peut être l'occasion de débuter une nouvelle carrière Venez participer à notre journée recrutement CDI I. Nous vous proposons d'intégrer le groupe Adecco en CDI et d'être mission dans les entreprises du secteur Agro Alimentaire. Nos futurs Ouvriers Agroalimentaires H/F. C'est peut-être vous ? Votre mission, si vous l'acceptez : - Alimentation des lignes/postes en matières premières et consommables, - Changement de produits, contrôles de conformité des produits, gestion des flux - Alimentation des machines, selon le cahier des charges du client Avec une rigueur sans égal, vous appliquez les process de sécurité indiqués dans l'entreprise. Pour réussir à ce poste, 3 ingrédients essentiels : dynamisme, capacité d'adaptation et autonomie. Ce poste vous intéresse ? Revalidons trois derniers points ensemble : * Vous êtes disponible rapidement et sur du long terme * Vous disposez d'une expérience dans l'agroalimentaire, les métiers de bouche ou vous disposez d'une formation dans ce domaine * Vous acceptez les horaires en 3x8 * Vous acceptez le travail le week-end (éventuellement) Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez plus, postulez en ligne ! Devenir collaborateur intérimaire chez Adecco vous assure de nombreux avantages : CE,CCE, Compte Epargne Temps, mutuelle, aide au logement, garde enfant, Votre profil L'expérience candidat est au coeur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations. A propos de nous Vous êtes plutôt du genre à chercher un emploi pour quelques heures, quelques jours ou + si affinités ? Vous recherchez « LE » CDI, l'opportunité qui va donner l'élan tant attendu à votre carrière ? En pleine recherche d'une formation, d'une alternance pour trouver votre emploi de demain ? Avec nos 850 agences et bureaux partout en France, nos recruteurs et consultants en recrutement sont là pour vous guider et vous conseiller. En agence ou sur nos deux applications - Adecco & Moi et QAPA- votre dossier vous suit partout, selon vos projets et les étapes de votre vie. Vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé pour trouver bien + qu'un simple job, au rythme de votre vie et de vos envies. Choisir Adecco, c'est intégrer notre Club et profiter de nombreux avantages, travailler et vivre des expériences uniques grâce à nos partenariats sportifs, et trouver l'opportunité qui sera le + sur votre CV. Intérim, CDD, CDI, ou Formation : c'est vous qui choisissez ! PROFIL :

POSTE : Conducteur Travaux Étanchéité H/F DESCRIPTION : Votre mission Je recrute un conducteur de travaux en étanchéité (h/f) à Oudalle. Le/la conducteur(trice) de travaux assure la gestion complète d'un ou plusieurs chantiers (publics ou privés) dans les domaines de l'étanchéité, la couverture et le bardage. Interlocuteur privilégié du client, il/elle garantit la bonne exécution des travaux en termes de qualité, de sécurité, de délais et de budget. MISSIONS PRINCIPALES · Analyse technique et financière des dossiers avant démarrage. · Planification des travaux et coordination des équipes chantier. · Estimation des moyens humains, matériels et matériaux. · Encadrement des équipes (chefs de chantier, compagnons, intérimaires). · Relation client tout au long du projet. · Suivi budgétaire, reporting et maîtrise des coûts. · Contrôle qualité, respect des normes et procédures internes. COMPÉTENCES CLÉS · Excellente maîtrise des techniques du BTP, notamment en étanchéité, couverture et bardage. · Capacité à piloter plusieurs chantiers simultanément. · Maîtrise des outils bureautiques et logiciels de suivi chantier. · Compétences managériales et sens de la coordination. · Solides connaissances en sécurité et réglementation chantier. Votre profil PROFIL · Formation Bac +2 à Bac +5 (BTP, génie civil, bâtiment, etc.). · Expérience minimum de 2 ans dans une fonction similaire. · Permis B indispensable. Ce poste vous inspire ? Foncez et envoyez moi votre candidature dès aujourd'hui ! A propos de nous Vous êtes plutôt du genre à chercher un emploi pour quelques heures, quelques jours ou + si affinités ? Vous recherchez « LE » CDI, l'opportunité qui va donner l'élan tant attendu à votre carrière ? En pleine recherche d'une formation, d'une alternance pour trouver votre emploi de demain ? Avec nos 850 agences et bureaux partout en France, nos recruteurs et consultants en recrutement sont là pour vous guider et vous conseiller. En agence ou sur nos deux applications - Adecco & Moi et QAPA- votre dossier vous suit partout, selon vos projets et les étapes de votre vie. Vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé pour trouver bien + qu'un simple job, au rythme de votre vie et de vos envies. Choisir Adecco, c'est intégrer notre Club et profiter de nombreux avantages, travailler et vivre des expériences uniques grâce à nos partenariats sportifs, et trouver l'opportunité qui sera le + sur votre CV. Intérim, CDD, CDI, ou Formation : c'est vous qui choisissez ! PROFIL :

POSTE : Opérateur d'Usinage des Métaux H/F DESCRIPTION : Votre mission Vous recherchez un poste en tant qu'usineur ? Nous avons l'offre parfaite pour vous ! Votre agence Adecco Montbard recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la fabrication de produits pharmaceutiques et basé à SEMUR EN AUXOIS (21140), un Opérateur d'Usinage des Métaux (h/f) en CDI. Votre rôle consistera : - Prendre connaissance du plan de fabrication - Effectuer le montage, le réglage des outils et le positionnement de la pièce dans la machine - Effectuer le programmation complète de la machine et pas jute lancer la programmation - Optimiser les différents réglages dans un contexte qualité, coûts, délais - Effectuer l'autocontrôle et les réglages nécessaire - Faire le maintenance de 1er niveau Votre profil Votre profil : Nous recherchons un profil qui a un CAP ou un Bac PRO en usinage, qui a de l'expérience sur des machines traditionnels et qui sait effectuer la programmation de machines. Compétences comportementales : - Travail d'équipe - Rigueur - Souci du détail Compétences techniques : - Lecture de plans - Maîtrise des machines-outils - Maîtrise des techniques d'usinage - Savoir effectuer la programmation complète des machines Le poste est à pourvoir dès que possible, en journée à temps plein. Vous rejoindrez une entreprise dynamique et innovante, offrant des opportunités de développement professionnel. Postulez dès maintenant afin de rejoindre notre client et contribuer à son succès ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité. A propos de nous Vous êtes plutôt du genre à chercher un emploi pour quelques heures, quelques jours ou + si affinités ? Vous recherchez « LE » CDI, l'opportunité qui va donner l'élan tant attendu à votre carrière ? En pleine recherche d'une formation, d'une alternance pour trouver votre emploi de demain ? Avec nos 850 agences et bureaux partout en France, nos recruteurs et consultants en recrutement sont là pour vous guider et vous conseiller. En agence ou sur nos deux applications - Adecco & Moi et QAPA- votre dossier vous suit partout, selon vos projets et les étapes de votre vie. Vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé pour trouver bien + qu'un simple job, au rythme de votre vie et de vos envies. Choisir Adecco, c'est intégrer notre Club et profiter de nombreux avantages, travailler et vivre des expériences uniques grâce à nos partenariats sportifs, et trouver l'opportunité qui sera le + sur votre CV. Intérim, CDD, CDI, ou Formation : c'est vous qui choisissez ! PROFIL :

Vous êtes un(e) forestier(e) confirmé(e), animé(e) par la passion de la forêt. Vous aimez le terrain autant que le contact humain, conseiller et accompagner des propriétaires Organisé(e), rigoureux(se), engagé(e), vous avez l'énergie et le leadership pour fédérer et animer une équipe de forestiers en lien étroit avec votre responsable. Rejoignez CFBL ! Nous recrutons en CDI un(e) Chef(fe) de secteur forestier: SECTEUR HAUTE ARDECHE . Le poste est basé à l'agence de Saint-Germain-Lembron (63) mais évolutif Notre conviction: Nous croyons que la forêt est une chance. Pas seulement pour les paysages, mais pour le climat, les territoires, et l'économie de demain. Nous croyons qu'une gestion forestière moderne, rigoureuse et humaine est possible. Votre mission : piloter et assurer le développement de votre secteur. Rattaché au responsable d'agence, vous animerez une équipe de techniciens afin d'assurer la gestion et le développement à court, moyen et long terme d'un secteur à fort potentiel: la Haute Ardèche A ce titre, vos principales responsabilités sont : 1. Pilotage économique et management Suivre les budgets, encadrer les équipes en place et assurer l'atteinte des objectifs économiques et qualitatifs en travaillant en synergie avec les autres services de l'agence. 2. Développement et relation adhérents Développer le portefeuille, rechercher de nouveaux chantiers et fidéliser le réseau de propriétaires forestiers 3. Gestion forestière et ingénierie Contractualiser et participer à la rédaction des documents de gestion durable, définir les stratégies sylvicoles et réaliser des expertises forestières. 4. Organisation et pilotage des chantiers Planifier et coordonner les équipes, garantir la bonne exécution technique réglementaires et qualitatifs des chantiers. Votre profil : - Si vous avez une appétence particulière pour la gestion d'équipe et l'organisation, et que vous êtes doté d'une forte fibre commerciale, ce poste devrait vous intéresser ! - Fort d'une expérience significative de minimum 3 ans en gestion forestière, vous êtes reconnu pour votre autonomie, votre rigueur et votre esprit d'initiative. - Diplôme : BTS, licence, master ou ingénieur forestier - Maîtrise des outils informatiques Ce que vous trouverez chez nous : - Des collègues passionnés - Un secteur forestier riche et diversifié - De belles perspectives de développement à moyen et long terme - Mobilité : Déplacements fréquents à prévoir sur l'ensemble du secteur d'intervention et déplacements ponctuels sur l'ensemble du territoire de CFBL et en France. - Avantages : o Véhicule de service o Tickets restaurant o Ordinateur et téléphone portable professionnels o Régime de retraite supplémentaire o Mutuelle familiale o Intéressement et participation o Politique RH engagée : formation continue, mobilité interne, démarche RSE active. Pour candidater : pour candidater envoyer votre CV et 1 lettre de motivation

DESCRIPTION DU POSTE Au sein du PÔLE MISSION HANDICAP ET EMPLOI OUEST, vous accompagnez la responsable dans ses missions de CORRESPONDANT HANDICAP (CORHE) et dans ses activités de SUPPORT MANAGÉRIAL. Vous contribuez activement à la politique handicap du groupe SNCF, en lien avec les accords internes et les partenaires externes (Agefiph, prestataires, etc.). MISSIONS PRINCIPALES * APPUI AUX MISSIONS DE CORRESPONDANT HANDICAP (CORHE) * Application des ACCORDS HANDICAP SNCF et des processus Agefiph * Suivi des DOSSIERS D'AMÉNAGEMENT DE POSTE (collecte des besoins, coordination avec les prestataires, mise à jour des outils) * Échanges avec les PRESTATAIRES EXTERNES et le SERVICE ACHATS pour les solutions d'aménagement * Saisie et fiabilisation des données dans MIMOSA et DIGIT'HALL * Participation à la PRÉPARATION DES PERMANENCES HANDICAP (communication, supports, logistique) * Contribution à la DOETH (Déclaration Obligatoire d'Emploi des Travailleurs Handicapés) et aux COMITÉS DE SUIVI (tableaux de bord, synthèses) * SUPPORT AUX MISSIONS MANAGÉRIALES * Aide à la GESTION DES OUTILS  * Contribution à la COMMUNICATION (rédaction de notes, création de supports visuels) * Organisation des TEMPS COLLECTIFS (réunions, séminaires, ateliers) * Participation à l'AMÉLIORATION DES PROCESSUS d'équipe (optimisation, partage de bonnes pratiques) ENVIE DE DONNER DU SENS À VOTRE ALTERNANCE ET DE VOUS ENGAGER SUR 12 MOIS ? Rejoignez-nous et postulez en ligne dès maintenant en déposant : Votre CV précisant : * Votre cursus pour la rentrée 2026 * Le rythme d'alternance proposé par votre formation PROFIL RECHERCHÉ * FORMATION * BAC +2 MINIMUM (validé) * Préparation d'un BACHELOR RH ou formation équivalente en RESSOURCES HUMAINES, GESTION OU MANAGEMENT pour la rentrée 2026 * COMPÉTENCES TECHNIQUES * Maîtrise des outils bureautiques : WORD, EXCEL, POWERPOINT * Connaissance de CANVA (création de supports visuels) * Intérêt pour les outils internes MIMOSA et DIGIT'HALL (formation assurée en poste) * COMPÉTENCES COMPORTEMENTALES * AUTONOMIE et SENS DES RESPONSABILITÉS * ESPRIT D'INITIATIVE et capacité à ANTICIPER * APTITUDE À L'ANALYSE ET À LA SYNTHÈSE (rédaction de notes, comptes rendus) * TRAVAIL EN ÉQUIPE et COOPÉRATION TRANSVERSALE * EXCELLENTE COMMUNICATION (écrite et orale) * GESTION DU STRESS et MAÎTRISE DE SOI