À propos de nous Nous sommes une entreprise créative spécialisée dans la conception de décors, d'ameublement et de scénographies pour des projets variés (salles de sport immersives, musées, événements, espaces, etc.). Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Responsable d'équipe Design 3D et Plans Techniques pour piloter les projets de la phase conceptuelle à la réalisation. Vos principales missions En tant que Responsable d'équipe Design 3D & Plans Techniques, vos responsabilités seront : Conception & production Réaliser des designs 3D, dessins et plans techniques de décors, d'ameublement et d'espaces scénographiques. Assurer la qualité technique et esthétique des livrables. Gestion d'équipe Piloter une petite équipe de designers Répartir les tâches selon les compétences et les priorités projet Assurer le suivi des différents projets et de votre équipe Compétences requises Maîtrise technique des logiciels : Rhino Sketchup Compétences professionnelles : Gestion d'équipe et leadership Maîtrise des matériaux de construction d'ameublement et de décors Gestion de projet de la conception à la livraison Sens de l'organisation, rigueur et autonomie Profil recherché Expérience confirmée en conception 3D et plans techniques - MINIMUM 5 ANS OBLIGATOIRE Expérience en management d'équipe Esprit créatif et sens du résultat Conditions Type de contrat : CDI Temps de travail : 39 heures par semaine Période d'essai : 4 mois renouvelable une fois Localisation : Castelnau-Barbarens (Gers) Rémunération : à partir de 2000 € net/mois selon expérience Pour postuler ? Merci d'envoyer votre CV + portfolio uniquement par mail à adeline@vibegroupe.com avec pour objet "Candidature Responsable Design 3D"

Accompagné de votre tuteur, vous contribuerez, par votre engagement, à la fiabilisation du réseau de distribution et à la continuité d'alimentation : Sur le réseau, vous réalisez en équipe les travaux de construction, renforcement et renouvellement des réseaux aériens et souterrains. Chez les clients, vous intervenez en autonomie sur l'ensemble des interventions liées aux panneaux de comptage et aux branchements. Au quotidien, ce métier combine urgence et travail de fond sur le terrain avec une activité physique en extérieur et des déplacements. Prime d'intéressement avec abondement possible, 30 jours de congés payés par an et 5 jours de congés supplémentaires pour révision, Aide à l'emménagement possible et aide au passage du permis B, 100 % de votre titre d'abonnement pour vos trajets quotidiens pris en charge. Vous préparez un diplôme BAC Pro Melec, MREAS ou un Certificat de Spécialisation de Technicien Réseau Electrique (CS TRE) Merci de joindre à votre candidature : votre CV Vos Atouts : Vous avez un fort esprit de sécurité, capable de travailler en autonomie tout en collaborant efficacement en équipe. Vous faites preuve de rigueur et d'organisation, avec un sens prononcé du service et de la satisfaction client. Vous possédez également la capacité de rendre compte de manière claire, tant à l'oral qu'à l'écrit. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.

Accompagné de votre tuteur, vous contribuerez, par votre engagement, à la fiabilisation du réseau de distribution et à la continuité d'alimentation : Sur le réseau, vous réalisez en équipe les travaux de construction, renforcement et renouvellement des réseaux aériens et souterrains. Chez les clients, vous intervenez en autonomie sur l'ensemble des interventions liées aux panneaux de comptage et aux branchements. Au quotidien, ce métier combine urgence et travail de fond sur le terrain avec une activité physique en extérieur et des déplacements. Prime d'intéressement avec abondement possible, 30 jours de congés payés par an et 5 jours de congés supplémentaires pour révision, Aide à l'emménagement possible et aide au passage du permis B, 100 % de votre titre d'abonnement pour vos trajets quotidiens pris en charge. Vous préparez un diplôme BAC Pro Melec, MREAS ou un Certificat de Spécialisation de Technicien Réseau Electrique (CS TRE) Merci de joindre à votre candidature : votre CV Vos Atouts : Vous avez un fort esprit de sécurité, capable de travailler en autonomie tout en collaborant efficacement en équipe. Vous faites preuve de rigueur et d'organisation, avec un sens prononcé du service et de la satisfaction client. Vous possédez également la capacité de rendre compte de manière claire, tant à l'oral qu'à l'écrit. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.

Accompagné de votre tuteur, vous contribuerez, par votre engagement, à la fiabilisation du réseau de distribution et à la continuité d'alimentation : Sur le réseau, vous réalisez en équipe les travaux de construction, renforcement et renouvellement des réseaux aériens et souterrains. Chez les clients, vous intervenez en autonomie sur l'ensemble des interventions liées aux panneaux de comptage et aux branchements. Au quotidien, ce métier combine urgence et travail de fond sur le terrain avec une activité physique en extérieur et des déplacements. Prime d'intéressement avec abondement possible, 30 jours de congés payés par an et 5 jours de congés supplémentaires pour révision, Aide à l'emménagement possible et aide au passage du permis B, 100 % de votre titre d'abonnement pour vos trajets quotidiens pris en charge. Vous préparez un diplôme BAC Pro Melec, MREAS ou un Certificat de Spécialisation de Technicien Réseau Electrique (CS TRE). Merci de joindre à votre candidature : votre CV accompagné de vos bulletins de notes des 2 dernières années. Vos Atouts : Vous avez un fort esprit de sécurité, capable de travailler en autonomie tout en collaborant efficacement en équipe. Vous faites preuve de rigueur et d'organisation, avec un sens prononcé du service et de la satisfaction client. Vous possédez également la capacité de rendre compte de manière claire, tant à l'oral qu'à l'écrit. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.

Le Centre Social et Culturel de Tasdon, Bongraine, les Minimes de La Rochelle recherche : Un.e directeur.rice de son Multi-Accueil de 24 places (enfants de 3 mois à 3 ans) Profil : - Puériculteur.rice Diplômé.e d'Etat, justifiant de 3 ans d'expérience (IMPÉRATIF) - Expérience réussie de direction d'une structure petite enfance - Capacité à manager une équipe - Maitrise des démarches administratives (inscription, facturation, déclarations CAF.) et de l'outil informatique - Capacité au travail en transversalité avec les autres secteurs du Centre Mission : Responsable éducatif, organisationnel, administratif et financier du Multi-Accueil Tâches principales : - Actualiser, mettre en œuvre et évaluer le projet éducatif du Multi-Accueil, en référence au projet social de l'association. - Garantir la sécurité et le bien -être des enfants, ainsi qu'un accueil de qualité des parents. - Par délégation de la Direction du Centre social et culturel, organiser, administrer et gérer le Multi-Accueil, dans le respect du cadre règlementaire et budgétaire établi. - Encadrer l'équipe du Multi-Accueil. - Participer au développement des partenariats ainsi qu'à la recherche de financements. - Participer à l'accueil et à l'encadrement des enfants, aux tâches de la vie quotidienne et aux activités d'éveil. - Assurer la fonction RSAI (référent santé, accueil inclusif) Lieu de travail : Centre Social et Culturel de Tasdon, Bongraine, Les Minimes à La Rochelle Statut : Cadre, CDI, temps complet Salaire Brut annuel : 37575 € (convention ELISFA, Pesée : 265) Candidatures à adresser (Lettre de motivation, CV et références) avant le 15 avril 2026 à : Centre Social et Culturel de Tasdon, Bongraine, Les Minimes 1, Allée Marie-Claude Memon 17000 La Rochelle ou cstblm@gmail.com Entretiens de recrutement : 24 et 25 avril 2026 Prise de fonction : dès que possible à partir du 22 juin 2026

Vous aurez en charge le pilotage de la conception, du développement et du déploiement d'une plateforme digitale innovante intégrant des technologies d'intelligence artificielle au service des Ressources Humaines (recrutement, gestion des talents, formation, performance). Vous serez garant de la cohérence produit, de la valeur métier et de la performance des solutions IA déployées. Pilotage produit & projet - Définir la roadmap produit en lien avec la stratégie de l'entreprise - Recueillir et formaliser les besoins métiers RH (DRH, recruteurs, managers) - Rédiger les spécifications fonctionnelles et techniques - Piloter les cycles de développement (Agile / Scrum) - Suivre les KPI (qualité, délais, performance) Conception des solutions IA - Identifier les cas d'usage IA à forte valeur (matching CV, scoring candidats, chatbot RH, onboarding, etc.) - Co-construire les modèles avec les équipes Data / ML - Superviser l'intégration des briques IA (NLP, LLM, automatisation) - Garantir la pertinence, la robustesse et l'éthique des algorithmes Coordination technique - Interface entre équipes techniques (développeurs, data scientists, architectes) et métiers RH - Suivi de l'intégration dans l'architecture SaaS (API, cloud, sécurité) - Participation aux choix technologiques (LLM, frameworks, data pipelines) Conformité & gouvernance - Assurer le respect du RGPD et des réglementations RH - Veiller à la non-discrimination des modèles IA - Mettre en place des processus de gouvernance des données Déploiement & amélioration continue - Organiser les phases de test (POC, MVP, industrialisation) - Accompagner les utilisateurs (formation, adoption) - Analyser les retours utilisateurs et améliorer en continu Vous avez un bonne compréhension des technologies IA (NLP / LLM (type GPT, Mistral.), Machine Learning / Data science), une connaissances des architectures SaaS et API ainsi qu'une culture produit et méthodes Agile. De même vous avez une bonne connaissance des process RH ( recrutement, gestions candidat, formation, performance) et de la RGPD.

Les PEP Brétill'Armor recrutent pour le service « La Ruche » de La Maison de l'Enfance de Carcé 1 Educateur de jeunes enfants (H/F) La Ruche est un nouveau service de la Maison de l'Enfance qui accueille des enfants de 3 à 9 ans. Dans le cadre de la mise en œuvre du projet institutionnel, sous l'autorité de la Directrice et sous la responsabilité d'un responsable de Service : Accueil et accompagnement d'enfants dans le cadre d'un collectif éducatif. Participation à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets personnalisés, en équipe pluri professionnelle et dans le cadre de la référence. Participation aux projets collectifs (loisirs, séjours extérieurs.) Suivi de projets collectifs et individuels dans le cadre de la référence. Travail auprès des responsables légaux et des familles Collaboration étroite avec les représentants du service gardien Apporter un éclairage spécifique sur le développement du jeune enfant à l'équipe. Missions Accompagner les enfants au quotidien et dans l'ensemble des dimensions du projet personnalisé (santé, liens familiaux, scolarité, loisirs.) en associant étroitement les responsables légaux. Rendre compte de l'évolution des situations dans les différentes instances internes et externes et par la production d'écrits professionnels. Être en relation régulière avec l'ensemble des acteurs internes et externes impliqués auprès de l'enfant. Contribuer à la démarche d'amélioration continue de la qualité. Compétences et Aptitudes attendues Bonne connaissance du dispositif de protection de l'enfance et de ses acteurs. Capacités avérées d'écoute et d'analyse des situations familiales. Capacité à inscrire son action dans une dynamique d'équipe et partenariale Organisation, rigueur et autonomie Modalités de réponse à l'annonce : Date de retour des candidatures : le plus rapidement possible Envoyer CV, lettre de motivation à Madame la Directrice

Description du poste : Vos missions Sous la responsabilité du chef de chantier, vous interviendrez sur différents travaux liés aux chantiers de voirie et réseaux divers Préparer et sécuriser les zones de chantier***Assurer la manutention des matériaux***Participer aux travaux de terrassement***Aider à la maçonnerie VRD et à la pose de canalisations***Contribuer ponctuellement à l'application d'enrobés sur petites surfaces***Veiller au nettoyage et au maintien de la propreté du chantier. Votre profil Débutants acceptés : une première expérience en travaux publics est un plus***Motivation, envie d'apprendre et capacité à travailler en équipe***Formation interne assurée pour développer vos compétences TP Conditions Durée : Dès que possible jusqu'à novembre 2026 Rémunération : Selon expérience + panier + indemnités de trajet selon zone. Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Si vous êtes intéressé(e), venez déposer votre CV à l'adresse suivante SYNERGIE Albertville - 41 route de Chambéry - 73200 GILLY SUR ISERE ou en postulant à l'annonce en ligne. Plus d'informations auprès de SYNERGIE Albertville au Description du profil : Nettoyer des outils et du matériel de chantier - Poser des bardeaux - Réaliser et lisser les joints - Creuser des saignées - Poser des fontes de voirie - Mélanger des produits d'assemblage - Suivre l'approvisionnement - Appliquer de la résine de synthèse - Débiter du bois de coffrage - Eléments de base en maçonnerie - Procédés d'étanchéité - Techniques de jointement - Techniques de maçonnerie - Techniques de soudage - Techniques d'élingage - Tronçonnage de béton - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Installer des bordures de trottoirs Esprit d'équipe - Autonomie - Capacité à travailler dans un environnement complexe - Fiabilité - Polyvalence - Rigueur - Vigilance

Description du poste : En tant qu'Opérateur(trice) de Production, vous serez en charge de Assurer l'alimentation et la surveillance des lignes de production. Réaliser les opérations de conditionnement, tri, contrôle qualité et étiquetage. Effectuer les réglages simples et veiller au bon fonctionnement des machines. Respecter les standards de sécurité, d'hygiène et de qualité propres au site. Maintenir votre poste propre et participer à l'amélioration continue. Votre profil Vous justifiez idéalement d'une première expérience en production, industrie ou conditionnement (tous secteurs confondus Vous êtes dynamique, sérieux, rigoureux et appréciez le travail d'équipe. Vous acceptez le travail en horaires postés. Vous savez appliquer les consignes de sécurité et maintenir un rythme soutenu. Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant Envoyer votre CV par e-mail à***ou contactez votre agence pour plus d'informations. Nous serons ravis d'échanger avec vous sur cette opportunité. Description du profil : Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe - Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production - Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle - Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro - mécanique, optique Données de contrôle - Environnement et qualité - Lecture de documents techniques - Mécanique - Pilotage en salle de commande - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détails

Description du poste : En tant que facteur/factrice, vous interviendrez sur les activités suivantes Réalisation des opérations de traitement des objets (tri, flashage, deuxième présentation), en respectant les procédures en vigueur Distribution du courrier et réalisation des services de proximité de niveau 1 à 3, conformément à la promesse client Remise sécurisée des objets recommandés avec contrôle des procurations et enregistrement dans les outils numériques (FACTEO Gestion des erreurs de distribution : recyclage immédiat des objets en fausse direction, retour à l'expéditeur avec justification claire Application des procédures de secours en cas de panne des outils numériques. Vous jouerez également un rôle actif dans la relation client Détection d'opportunités commerciales simples (ventes, commissions, informations sur les offres Promotion des services proposés et accompagnement à l'ouverture de comptes clients Adopter une posture d'écoute et de conseil, et représenter positivement l'image de l'entreprise. Enfin, vous contribuerez à l'excellence opérationnelle Participation aux briefings d'équipe, remontée d'informations terrain, mise à jour des référentiels Respect des standards de qualité et des règles de sécurité au travail Engagement dans votre montée en compétences via l'auto-contrôle et l'auto-apprentissage. Description du profil : Vous avez une expérience professionnelle dans le secteur tertiaire (accueil, administration, commerce, relation client Vous êtes aujourd'hui en reconversion professionnelle et souhaitez donner un nouveau souffle à votre carrière en vous orientant vers un métier de terrain, dynamique et porteur de sens Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un excellent sens du service Alors ce poste est fait pour vous Les tournées s'effectuent à vélo électrique ou en véhicule motorisé, selon le secteur. Le permis B est donc obligatoire pour ce poste. (minimum 2 ans Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant Déposez votre candidature directement sur cette annonce Ou envoyez votre CV à l'adresse suivante On a hâte de vous rencontrer !