Find the right job for you from thousands of opportunities available across Europe. Search results are provided by EURES - the European Job Mobility Portal
Tööülesanded: Meie juures teed tööd, millel on päriselt tähendus.
Aitad inimestel jõuda iga päev turvaliselt ja sujuvalt sihtkohta busside, sotsiaaltranspordi või hoopis uute elektriliste trollidega. Sinu panus hoiab Tallinna liikumises ja toetab TLT arengut.
Omalt poolt pakume: stabiilset ja pikaajalist töösuhet usaldusväärses ettevõttes tööd kaasaegsete bussidega
põhjalikku väljaõpet ja sisseelamisprogrammi
35 päeva puhkust kalendriaastas
lisatasusid kvaliteetse töö eest
tervist ja heaolu toetavaid soodustusi
sõbralikku ja toetavat meeskonda, kus Sinu tööd väärtustatakse
Muud nõuded: omad D‑kategooria juhiluba ja bussijuhi kutsetunnistust
oled kohusetundlik, täpne ja hea teenindushoiakuga
oled valmis töötama graafiku alusel
hindad turvalisust, viisakat liikluskäitumist ja koostööd
omad varasemat töökogemust bussijuhi või sõidukijuhina (eeliseks)
oskad eesti keelt suhtlustasandil või oled valmis seda õppima
Tööülesanded: projektide (sh rahvusvaheliste projektide) ja programmidega seonduva informatsiooni haldamine (sh ülevaade toetusmeetmetest)
projektitaotluste koostamine, vormistamine ja esitamine
projekti tegevus- ja ajakavade koostamine, vajadusel tegevuste elluviimise juhtimine
koostööpartnerite leidmine ja kaasamine
projektide asjaajamise korraldamine (dokumentatsiooni vormistamine, aruandlus jms)
Omalt poolt pakume: mitmekülgset ja tähendusega huvitavat tööd
enesearengu- ja koolitusvõimalusi
uuendusmeelset ja toetavat meeskonda
35 kalendripäeva puhkust ja 3 tasustatud tervisepäeva aastas
tervise- ja sporditoetust
brutotöötasu 2120 eurot, katseajal 1908 eurot
Muud nõuded: omad kõrgharidust Sul on varasem projektitaotluste kirjutamise ja juhtimise kogemus
omad head eelarvestamise ja analüüsioskust
oled initsiatiivikas meeskonnatöötaja, kes oskab juhtida koostööd kolleegide ja partneritega
oled rõõmsameelne ja avatud suhtleja, kes valdab väga head eesti ja inglise keelt.
Kasuks tuleb kui omad keskkonnaalaseid teadmisi.
Tööülesanded: Pärnu Spordikeskuse igapäevane juhtimine, sealhulgas eelarve koostamine ja järgimine;
Pärnu Spordikeskuse arendamine ja püstitatud eesmärkide saavutamine;
Pärnu linna spordiobjektide maksimaalse kasutuse tagamine.
Omalt poolt pakume: võimalust arendada Pärnu Spordikeskuse pakutavaid teenuseid ja sisemist töökorraldust;
igapäevaseid väljakutseid ja suurt vastutust;
paindlikku töökorraldust;
kaasaegseid tööruume, sportimisvõimalusi ning ühisüritusi;
konkurentsivõimelist töötasu;
puhkust 35 kalendripäeva.
Muud nõuded: kõrgharidust;
keskmise suurusega organisatsiooni üldjuhtimise kogemust;
varasemat meeskonna juhtimise kogemust;
sihikindlust ja konkreetsust;
otsustusjulgust ja vastutusvõimet, väga head pingetaluvust;
valmisolekut paindlikuks töökorralduseks;
väga head eesti ja inglise keele oskust.
Kasuks tuleb avalikus sektoris töötamise kogemus.
Tööülesanded: Hooldaja tööülesanneteks on eakate hooldamine ja abistamine igapäeva toimingutes. Hooldusplaani täitmine ja abistamine ravimite manustamisel. Elanike kaasamine igapäevasesse tegevusse arvestades tema soove, tervislikku seisundit, meeleolu ja võimeid.
Omalt poolt pakume: Pikaajaline ja stabiilne töö kokkuhoidvas meeskonnas. Kohapealne väljaõpe ja erialased täiendkoolitused.
Paindlik töökoormus.
Head töötingimused ja soodne toitlustus.
Tervise- ja sporditoetus.
Ühisüritused ja meelespidamised olulistel tähtpäevadel.
Peresõbralik tööandja.
Muud nõuded: Hooldustöötaja kvalifikatsioon või valmidus hooldustöötaja koolituseks tööandja poolt. Soov inimesi aidata.
Täpsus, ausus, korrektsus ja kannatlik meel.
Hea koostöö- ja suhtlemisoskus.
Positiivne ellusuhtumine ja empaatiavõime.
Eesti keele oskus suhtlustasandil.
Arvuti kasutamise oskus või valmisolek õppimiseks.
Oleme valmis värbama ka alaealisi (alates 16. eluaastast)
Tööülesanded: Majutushoone koristus 2 korda kuus.
Ruumideks on sanitaarruumid, 2 korruse koridorid ja 2 trepikoda. Hoone on kahekordne. Töö maht umbes 150 m2.
Omalt poolt pakume: Väljaõpet
Muud nõuded: Hoolsus ja töökus on hea töökliima eelduseks.
Tööülesanded: Hooldaja tööülesanneteks on eakate hooldamine ja abistamine igapäeva toimingutes. Hooldusplaani täitmine ja abistamine ravimite manustamisel. Elanike kaasamine igapäevasesse tegevusse arvestades tema soove, tervislikku seisundit, meeleolu ja võimeid.
Omalt poolt pakume: Pikaajaline ja stabiilne töö kokkuhoidvas meeskonnas
Kohapealne väljaõpe ja erialased täiendkoolitused
Paindlik töökoormus
Head töötingimused ja soodne toitlustus
Tervise- ja sporditoetus
Ühisüritused ja meelespidamised olulistel tähtpäevadel
Peresõbralik tööandja
Muud nõuded: Hooldustöötaja kvalifikatsioon või valmidus hooldustöötaja koolituseks tööandja poolt; Täpsus, ausus, korrektsus ja kannatlik meel;
Hea koostöö- ja suhtlemisoskus;
Positiivne ellusuhtumine ja empaatiavõime;
Eesti keele oskus suhtlustasandil;
Arvuti kasutamise oskus või valmisolek õppimiseks.
Tööülesanded: Koka tööülesandeks on klientidele kvaliteetse toidu valmistamine ja serveerimine. Vajadusel varustajale toorainete tellimuste esitamine, suhtlus varustajaga, toorainete vastuvõtmine, kontrollimine, nõuetekohane ladustamine ja ettevalmistamine.
Omalt poolt pakume: Häid töötingimusi. Kohapealne väljaõpe..
Toetav meeskond.
Ööbimise võimalus tööandja korteris.
Võimalused täiendkoolitusteks.
Pikaajaline ja stabiilne töö.
Spordi- ja tervisetoetus.
Meelespidamised erilistel tähtpäevadel.
Meeleolukad ühisüritused.
Pere- ja töötajasõbralik tööandja.
Muud nõuded: Erialane haridus või varasem töökogemus kokana. Teadmised toiduohutusest ja hügieeninõuetest.
Väga hea toiduvalmistamise oskus ning teadmised eridieetidest.
Täpsus, ausus, korrektsus ja pingetaluvus.
Hea koostöö- ja suhtlemisoskus.
Positiivne ellusuhtumine ja empaatiavõime.
Eesti keele oskus suhtlustasemel.
Tööülesanded: Lapsehoidja ülesandeks on puudega laste lapsehoiuteenuse osutamine kohaliku omavalitsuse suunamisel. Teenust osutatakse lapse kodus või muus lapsele tuttavas ja turvalises keskkonnas.
Töö hõlmab:
* lapse turvalisuse, heaolu ja järelevalve tagamist;
* lapse igapäevatoimingutes toetamist vastavalt lapse vanusele ja vajadustele;
* lapse arengu, iseseisvuse ja sotsiaalsete oskuste toetamiseks sobivate tegevuste läbiviimist;
* lapse saatmist ning abistamist huvitegevustes, õppetöös või muudes kokkulepitud tegevustes;
* koostööd lapse vanemate, eestkostjate, kohaliku omavalitsuse ja teiste lapsega seotud spetsialistidega;
* teenuse osutamisega seotud dokumentatsiooni täitmist ja vajaliku teabe edastamist tööandjale;
* tööülesannete täitmist vastavalt lapse individuaalsetele vajadustele ning kehtivatele nõuetele.
Lapsehoidja vastutab teenuse osutamise ajal lapse turvalisuse, heaolu ja talle usaldatud ülesannete nõuetekohase täitmise eest ning järgib konfidentsiaalsuse, kutse-eetika ja andmekaitse põhimõtteid.
Omalt poolt pakume: Pakume võimalust teha tähendusrikast tööd puudega laste ja nende perede toetamisel. Töö annab võimaluse panustada lapse heaolusse, arengusse ja igapäevase toimetuleku toetamisele tema tavapärases keskkonnas. Väärtustame professionaalset, hoolivat ja vastutustundlikku suhtumist ning pakume koostööd toetava ja kogemustega meeskonnaga. Töökorraldus on paindlik ning lähtub teenuse vajadusest.
Hindame töötajate valmisolekut oma teadmisi ja oskusi täiendada ning väärtustame pidevat enesearengut.
Töötasu vastavalt kokkuleppele.
Muud nõuded: Nõutav B-kategooria juhiluba. Isikliku sõiduauto kasutamise võimalus tuleb kasuks. Põhjendus:
Teenust osutatakse Jõgeva vallas ja lähiümbruses.
Töö toimub lapse kodus või muus lapsele tuttavas keskkonnas.
Ühistransport ei pruugi võimaldada paindlikult liikuda.
Kodus töötamise võimalus: Ei
Koormus, vahetused: Töömaht kujuneb vastavalt teenuse vajadusele ja kokkuleppele. Koormus kokkuleppel
Tööülesanded: Otsime oma meeskonda kogenud MIG MAG keevitajat-koostajat, kes hindab kvaliteetset tööd, korrastatud töökeskkonda ja stabiilset tööandjat.
MDC Max Daetwyler Eesti AS on Šveitsi pereettevõte, mis on tegutsenud Tallinnas üle 30 aasta. Meie 80 töötajaga tehases keevitame ja koostame erinevaid masinaraame, konteinereid ning muid teraskonstruktsioone.
Peamised tööülesanded:
- detailide MIG MAG keevitamine ja koostamine tehniliste jooniste järgi
Omalt poolt pakume: Miks valida meid?
- stabiilne ja pikaajaline töökoht;
- hea asukoht Tallinnas ning tasuta parkimine;
- puhas töökeskkond;
- 13. palk;
- tervisetoetus;
- tasustatud vabad päevad oluliste perekondlike sündmuste puhul;
- koolitused ja ühised üritused;
- staažipuhkus;
- tunnustatud peresõbralik tööandja.
Tööohutus ei ole meie jaoks formaalsus. Pöörame suurt tähelepanu turvalisele töökeskkonnale, õigetele töövõtetele ja töötajate isikukaitsele.
Töötasu ja valikuprotsess
Töötasu sõltub kandidaadi oskustest ja kvalifikatsioonist.
Valikuprotsessi kuulub lühike praktiline töökatse.
Muud nõuded: Ootame Sinult: - varasemat (2-3 aastat) MIG MAG keevitamise ja koostamise kogemust;
- tehniliste jooniste lugemise oskust;
- täpsust, kohusetundlikkust ja kvaliteedile orienteeritud tööviisi.
Kasuks tuleb:
- sertifikaat keevitusprotsessile 135;
- kraanajuhi tunnistus.