?? Missions? Supporter le processus de développement machine learning de bout en bout pour concevoir, créer et gérer des logiciels reproductibles, testables et évolutifs,? Travailler sur la mise en place et l'utilisation de plateformes ML/IA/MLOps (telles que AWS SageMaker, Kubeflow, AWS Bedrock, AWS Titan), ? Apporter à nos clients des best practices en termes d'organisation, de développement, d'automatisation, de monitoring, de sécurité,? Expliquer et appliquer les best practices pour l'automatisation, le testing, le versioning, la reproductibilité et le monitoring de la solution IA déployée.?? Évoluer au sein de la communautéÉvoluer au sein de la Squad AI/ML, c'est être acteur dans la création d'un environnement stimulant dans lequel les consultant·e·s ne cessent de se tirer vers le haut, aussi bien en ce qui concerne les compétences techniques que les soft-skills. Mais ce n'est pas tout, c'est aussi des événements réguliers et des conversations slacks dédiées vous permettant de solliciter les communautés (Data, AI/ML, DevOps, Sécuritdans leur ensemble !Sur le bassin parisien, la Squad compte une vingtaine personnes, le tout encadré par un Squad Leader, et 3 Squad Leaders.A côté de cela,vous avez l'opportunité de participer au développement des différentes communautés internes (REX, workshops, articles, Podcastsp>?? RémunérationLa rémunération fixe proposée pour le poste est en fonction de votre expérience et dans une fourchette de 42k à 49k.

?? MissionsAccompagnement du métier dans le cadrage et le delivery de leurs cas d'usage data,Industrialisation et run de pipelines de traitement de données en production,Accompagnement des profils plus juniors dans leur montée en compétence,Être force de proposition auprès du client dans l'évolution de sa plateforme data,Élaboration de présentations techniques pour partager son savoir aux autres collaborateurs,Tenue d'entretiens techniques pour aider le collectif à grandir,Participation en shadow à des avant-ventes afin d'aider à la conception de solutions techniques pour nos futurs clients,?? Évoluer au sein de la communautéÉvoluer au sein de la Squad Data, c'est être acteur dans la création d'un environnement stimulant dans lequel les consultant·e·s ne cessent de se tirer vers le haut, aussi bien en ce qui concerne les compétences techniques que les soft-skills. Mais ce n'est pas tout, ce sont aussi des événements réguliers et des conversations slacks dédiées vous permettant de solliciter les communautés (data, AI/ML, DevOps, sécuritdans leur ensemble !Sur le bassin parisien, la Squad compte une trentaine de personnes encadrées par un Squad Leader, et 3 Managers.À côté de cela, vous avez l'opportunité d'être moteur dans le développement des différentes communautés internes (retours d'expériences, workshops, articles, podcastsp>?? RémunérationLa rémunération fixe proposée pour le poste est en fonction de votre expérience et dans une fourchette de 52k à 59k.

Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec  7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit collaborateurs et compte plus de chefs d'entreprise !Netto, c'est le hard discounter alimentaire du Groupement Mousquetaires qui aide les Français à consommer moins cher et plus malin au quotidien. Sa force : des prix bas, toute l'année, sur une large gamme de produits qui misent sur le plaisir. Et parce que « moins cher » ne rime pas avec « moins bien », Netto propose des références créées en marque propre et majoritairement fabriquées en France. Frais, bio, premium, snacking : nos clients peuvent faire un VRAI plein de courses toute l'année à prix imbattables.Le magasin Netto de [VILLE] renforce son équipe en recrutant un manager de rayon H/F. Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous assurez la direction opérationnelle du point de vente, en binôme avec le directeur de magasin. Vous animez les rayons qui vous sont confiés dans le respect de la politique commerciale de l'enseigne, tout en coordonnant une équipe de [NOMBRE] collaborateurs. De la gestion des stocks à la théâtralisation des rayons, en passant par l'approvisionnement, vous prenez plaisir à faire évoluer les services proposés dans une logique de satisfaction et de fidélisation des clients.

Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec  7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit collaborateurs et compte plus de chefs d'entreprise !Netto, c'est le hard discounter alimentaire du Groupement Mousquetaires qui aide les Français à consommer moins cher et plus malin au quotidien. Sa force : des prix bas, toute l'année, sur une large gamme de produits qui misent sur le plaisir. Et parce que « moins cher » ne rime pas avec « moins bien », Netto propose des références créées en marque propre et majoritairement fabriquées en France. Frais, bio, premium, snacking : nos clients peuvent faire un VRAI plein de courses toute l'année à prix imbattables.Le magasin Netto de Givet renforce son équipe en recrutant un manager de rayon liquides H/F. Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous assurez la direction opérationnelle du point de vente, en binôme avec le directeur de magasin. Vous animez les rayons qui vous sont confiés dans le respect de la politique commerciale de l'enseigne, tout en coordonnant une équipe de 2 collaborateurs. De la gestion des stocks à la théâtralisation des rayons, en passant par l'approvisionnement, vous prenez plaisir à faire évoluer les services proposés dans une logique de satisfaction et de fidélisation des clients.Expérience en grande distribution de minimum 2 ans exigée.

Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous recherchons un(e) chef produit Marketing RH.Le poste s'inscrit au sein d'une équipe en charge de concevoir et de faire évoluer une offre nationale de services de conseil destinée notamment aux cadres, jeunes diplômés et publics spécifiques (QVT, Sénior, Handicap).Vos missions sont :1. Assurer une veille et identifier les services à développer- Analyser les besoins des publics : employabilité, évolution professionnelle, recherche d'emploi, développement des compétences.- Recenser les initiatives et bonnes pratiques issues du terrain et des acteurs locaux.- Identifier les opportunités d'évolution ou de création de nouveaux services.2. Concevoir et piloter des services, de la conception au lancement- Définir et positionner les services en cohérence avec la stratégie globale de l'offre.- Garantir la cohérence entre les différents services proposés pour une offre claire et attractive.- Proposer des améliorations et évolutions des services existants.- Piloter et animer des groupes de travail impliquant différents acteurs internes et partenaires ( France Travail, OPCO).- Organiser et suivre le lancement des nouveaux services.- Participer à l'élaboration des plans de déploiement.- Assurer le suivi opérationnel des services et analyser les indicateurs de performance.- Mesurer la satisfaction des bénéficiaires et ajuster les services en fonction des retours.- Analyse des informations pour développer et faire évoluer les services proposés et mettre en oeuvre les ajustements nécessaires.Ce que nous proposons :- Contrat : mission de 4 à 5 mois- Statut : Cadre- Rémunération : KEUR + 20% intérim- Localisation: Paris 15

Lynx RH acteur du recrutement en CDI, CDD et intérim recherche un Conducteur de machine H/F pour l'un de ses clients proche de Portes-lès-Valence.Vos missionsVous souhaitez évoluer dans un environnement industriel rythmé et contribuer activement à la performance d'une ligne de production ? Rejoignez-nous !Rattaché(e) au Chef d'équipe, vous pilotez votre installation dans le respect des procédures, des règles de sécurité, d'hygiène et des exigences environnementales.Vos missions :Conduire et approvisionner votre installation selon les bonnes pratiques de productionOrganiser votre activité en fonction des consignes et du planningAnticiper les besoins pour garantir la continuité de productionRéaliser les changements de format, produit ou client dans le respect des standardsRéduire les arrêts de ligne et intervenir rapidement en cas d'anomalieEffectuer un pré-diagnostic et alerter si nécessaireCorriger les écarts dans votre périmètre de compétencesAssurer la maintenance de premier niveau et les réglages de l'installationHoraires : 3x8Profil recherchéFormation technique de type CAP, BEP ou Bac professionnel conducteur de machine ou équivalent idéalement acquise dans l'industrie agroalimentaire.Vous êtes reconnu(e) pour votre méthode, votre rigueur et votre esprit d'équipe.Autonome et organisé(e), vous savez gérer les priorités et réagir efficacement face aux aléas de production.Vous souhaitez évoluer dans un environnement industriel et mettre vos compétences techniques au service de la performance des lignes de production. Rejoignez-nous !Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalairepar an

Dans le cadre de l'ouverture de notre second salon de coiffure, Rituel Coiffure, nous recherchons un(e) coiffeur(se) motivé(e) et passionné(e) pour rejoindre l'aventure. Poste à pourvoir pour l'ouverture du salon prévue début mai 2026. Poste en CDD dans un premier temps, évolutif vers CDI Vos missions: Accueillir et conseiller la clientèle Réaliser les prestations de coiffure : - coupes femme, homme et enfant - brushing et coiffage - techniques (coloration, mèches, balayage.) - coiffures événementielles (chignons, attaches.) - taille et entretien de la barbe Participer au développement de la clientèle Conseiller et vendre les produits capillaires Contribuer à la bonne ambiance et à l'image du salon Profil recherché : 2 ans d'expérience après le BP coiffure Bonne maîtrise technique Sens du service et du conseil Personne motivée, sérieuse et impliquée dans son travail Envie de s'investir dans un salon en développement Ce que nous proposons : Un salon neuf et agréable Une ambiance de travail bienveillante Une clientèle à développer Des primes motivantes sur chiffre d'affaires et ventes Des formations régulières pour continuer à progresser et évoluer dans le métier Envoyez votre CV par mail. Si vous aimez votre métier et souhaitez évoluer dans un salon sérieux et bienveillant, nous serons ravis de vous rencontrer.

Rejoignez-nous en tant qu'Opérateur de Production H/F Localisation : Montceaux (69) Type de contrat : Mission intérim Secteur : Production industrielle Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique et en pleine expansion sur le long terme ? Nous recrutons actuellement des Opérateurs de Production H/F pour notre client situé dans la région de Montceaux. Détails sur les conditions de travail : - Poste en journée : 8h - 12h / 12h30 - 16h du lundi au jeudi, et 8h - 13h le vendredi (35 heures par semaine). - Rémunération : SMIC + tickets restaurant + 10% d'IFM et 10% d'ICP. - Vous pourrez bénéficier d’un acompte hebdomadaire si nécessaire. - De plus, vous aurez accès à des services et aides via le FASTT (mutuelle, logement, garde d’enfants, déplacement...). - Vos contrats et fiches de paie seront facilement accessibles en ligne. Responsabilités du poste : - Participer à la découpe des flexibles au sein de l'atelier de production. - Réaliser l'assemblage et le sertissage des embouts. - Effectuer un contrôle qualité rigoureux et conditionner le produit final.Exigences et compétences requises : - Expérience préalable dans un environnement industriel appréciée, ou volonté d'évoluer dans ce domaine - Organisation et minutie dans le travail Vous êtes organisé, minutieux et prêt à évoluer dans le domaine de la production ? Envoyez-nous votre candidature pour rejoindre une équipe qui valorise votre implication et vous offre une belle opportunité de développement !

Au sein de notre salon, vous aurez l’opportunité de développer pleinement votre savoir-faire : - Accueillir et conseiller une clientèle exigeante et fidèle - Réaliser des techniques couleur (balayage, coloration, mise en forme) - Effectuer des coupes modernes et personnalisées - Valoriser nos produits haut de gamme - Contribuer à la fidélisation des clientes grâce à une qualité de service irréprochable En nous rejoignant, vous profiterez également de formations d’excellence dispensées par les experts DESSANGE, au sein de notre centre dédié à Paris, pour continuer à faire évoluer votre technique et votre créativité. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer DESSANGE, c’est rejoindre une maison emblématique où l’excellence, la créativité et la bienveillance sont au cœur du métier. C’est l’occasion de travailler au sein d’un salon convivial, moderne, et d’évoluer dans un environnement qui valorise votre talent.- Titulaire d’un CAP et/ou BP coiffure, avec au moins 5 ans d’expérience - Maîtrise confirmée des techniques de coupe, couleur, balayage et coiffage - Dynamique, motivé(e), doté(e) d’un véritable sens du service - Reconnu(e) pour votre esprit d’équipe et votre personnalité chaleureuse Envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Postulez dès maintenant et venez révéler votre potentiel chez DESSANGE Bordeaux !

Au sein de notre salon, vous aurez l’opportunité de développer pleinement votre savoir-faire : - Accueillir et conseiller une clientèle exigeante et fidèle - Réaliser des techniques couleur (balayage, coloration, mise en forme) - Effectuer des coupes modernes et personnalisées - Valoriser nos produits haut de gamme - Contribuer à la fidélisation des clientes grâce à une qualité de service irréprochable En nous rejoignant, vous profiterez également de formations d’excellence dispensées par les experts DESSANGE, au sein de notre centre dédié à Paris, pour continuer à faire évoluer votre technique et votre créativité. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer DESSANGE, c’est rejoindre une maison emblématique où l’excellence, la créativité et la bienveillance sont au cœur du métier. C’est l’occasion de travailler au sein d’un salon convivial, moderne, et d’évoluer dans un environnement qui valorise votre talent.- Titulaire d’un CAP et/ou BP coiffure, avec au moins 5 ans d’expérience - Maîtrise confirmée des techniques de coupe, couleur, balayage et coiffage - Dynamique, motivé(e), doté(e) d’un véritable sens du service - Reconnu(e) pour votre esprit d’équipe et votre personnalité chaleureuse Envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Postulez dès maintenant et venez révéler votre potentiel chez DESSANGE Le Bouscat !