Description du poste : Ce poste en CDI, à temps plein, est idéal si vous êtes un candidat passionné par la mécanique dans le secteur du véhicule industriel, souhaitant vous investir dans un environnement de travail stimulant. Vos principales missions seront l'exécution des opérations de maintenance préventive et corrective des véhicules * la réalisation de diagnostics précis * l'intervention sur l'ensemble des organes mécaniques, électriques, hydrauliques et pneumatiques, spécifiques aux autocars et camions. * la vérification des performances pour garantir la sécurité, la fiabilité et la conformité des véhicules. Vous aimez les défis techniques ? Ce poste vous offrira la possibilité d'évoluer au sein d'un atelier où la satisfaction client et la compétence des équipes sont au cœur des préoccupations. Description du profil : Vous êtes passionné par la mécanique et les véhicules industriels ? Devenez un acteur clé au sein d'une équipe performante en tant que Technicien Poids Lourds Vous êtes dynamique et passionné par la mécanique, * vous possédez déjà une première expérience réussie sur un poste similaire, dans le secteur des véhicules industriels (camions, autocars vous maîtrisez les fondamentaux en mécanique, électricité, pneumatique, hydraulique et électronique pour mener à bien les interventions et diagnostics sur les différents systèmes des véhicules, * vous êtes issu d'une formation technique de type Bac Pro ou BTS dans les domaines de l'électronique, de l'électrotechnique, de la maintenance ou équivalent. L'autonomie et la réactivité sont des qualités essentielles dans cet environnement exigeant. Sensible à la qualité du service et au respect des normes de sécurité, vous vous distinguez par votre sens de l'organisation, votre autonomie et votre esprit d'initiative. Votre aisance à travailler en équipe, votre capacité à gérer les imprévus et à vous adapter à des technologies en constante évolution seront très appréciées. Vous souhaitez participer à cette aventure technique et donner un nouvel élan à votre carrière en Guyane ? Ce poste est fait pour vous ! Idéal pour ceux qui souhaitent revenir au pays !

Description du poste : Rejoignez une équipe d'experts et devenez un acteur clé dans un secteur technique en pleine expansion ! Vous êtes passionné(e) par la mécanique, l'électromécanique et les moteurs à combustion interne ? Vous cherchez un poste technique varié, où votre expertise sera valorisée et où vous pourrez évoluer dans un environnement stable et dynamique ? Des missions techniques stimulantes, une équipe soudée et des conditions attractives vous attendent ! Vos missions : Expertise, dépannage et performance technique En tant que Technicien(ne) spécialisé(e) , vous serez au cœur de l'action avec : Interventions sur des moteurs à combustion interne Maintenance préventive et corrective pour garantir la fiabilité des équipements. * Dépannage et mise au point sur site ou en atelier Rédaction de comptes-rendus techniques et suivi des interventions. Un périmètre d'action varié Autonomie et polyvalence Alternance entre atelier et déplacement chez les clients sur le grand ouest. Un métier où chaque jour est différent ! Description du profil : Votre profil : Technicien(ne) expérimenté(e) ou en devenir Nous recherchons des profils techniques motivés avec idéalement avec un niveau BTS moteur à combustion interne ou expérience en mécanique, électromécanique, maintenance industrielle dans un domaine tel que le secteurs automobile, poids lourds, industriel ou agricole (expérience en groupes électrogène peut également être appréciée). Compétences techniques clés attendues Moteurs à combustion interne (diagnostic, réparation, réglage Électromécanique et électricité (basse/moyenne tension Connaissances en anglais technique (lecture de notices, échanges avec fournisseurs). Maîtrise des outils bureautiques (PC, logiciels de suivi). Qualités humaines Autonomie, rigueur et sens du service client. * Polyvalence et adaptabilité (interventions variées, clients divers Esprit d'équipe Une rémunération à la hauteur de vos compétences +avantages (véhicule d'intervention équipé + repas pris en charge en déplacement). Processus de recrutement simple et transparent : 1️⃣ Envoyez-nous votre CV. 2️⃣ Échange téléphonique pour discuter de votre expérience et vous présenter l'entreprise 3️⃣ Rencontre avec l'équipe +visite. 4️⃣ Intégration et formation pour démarrer en confiance ! #premium1

Description du poste : Situé au Cap d'Agde, en plein cœur de l'Hérault, cet établissement est bien plus qu'un restaurant : c'est une expérience unique les pieds dans le sable, une ambiance chic & décontractée, et une cuisine méditerranéenne, solaire et créative. Installé directement sur la plage, c'est LE lieu tendance du Cap, mêlant restaurant de plage, bar à cocktails et Beach club.***Equipe de 5/6 personnes en salle * De 100 à 120 couverts/service - jusqu'à 300 le samedi soir * Cuisine d'envoi et laboratoire de production * Ouvert tous les jours midi et soir CHEF DE PARTIE H/F Vos missions Préparer et réaliser les plats selon les fiches techniques chaud ou froid en fonction de vos compétences. * Assurer la mise en place quotidienne et l'organisation de votre poste. * Veiller à la qualité, la régularité et la présentation des préparations. * Participer activement au service, en tournant entre les différents postes selon les besoins de la brigade. * Collaborer avec le Chef de Cuisine et les autres chefs de partie pour un service fluide et efficace. * Respecter strictement les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. * Gérer le stockage, le suivi des produits et la rotation des stocks pour chaque poste. Votre profil : Vous êtes un(e) cuisinier(e) passionné(e), rigoureux(se) et autonome sur votre poste. Vous maîtrisez les bases techniques de la cuisine et savez gérer votre mise en place et vos envois. Vous faites preuve d'organisation, de rapidité et de constance dans la qualité. Vous avez l'esprit d'équipe et savez travailler efficacement dans un environnement rythmé. Vous souhaitez évoluer au sein d'un établissement reconnu et progresser dans votre carrière. CONDITIONS Salaire : à partir de 1800€ à 2200€ net mensuel + primes * Horaires en coupure * Jours de repos : 1 jour ½ de repos / semaine en basse saison /1 jour en haute saison * Jours de repos non pris, rémunérés * Poste logé à proximité (participation de 80€ / mois) + laverie à disposition * Poste à pourvoir pour la saison d'été de mai jusqu'à mi-septembre * Possibilité de revenir de saison en saison

Entreprise familiale implantée en Provence depuis 1895, notre client est un acteur reconnu de la fabrication artisanale de produits de charcuterie. Alliant tradition, qualité et innovation, il propose une large gamme de produits à base de porc (frais, charcuterie, plats cuisinés), distribuée auprès des métiers de bouche, grandes surfaces et restaurateurs. Dans le cadre de l'évolution de son organisation commerciale et de ses ambitions de performance, notre client recherche son futur Responsable Service Télévente, Communication Externe et Digitalisation des Commandes. Missions principales : - Piloter l'activité quotidienne du service télévente et garantir l'atteinte des objectifs commerciaux, de qualité de service et de transformation. - Animer, encadrer et faire monter en compétences l'équipe télévente. - Concevoir, formaliser et faire évoluer les outils de communication externe : argumentaires, supports de présentation, scripts, emailings, plaquettes, contenus digitaux, messages commerciaux. - Définir et suivre une stratégie de communication externe cohérente avec les objectifs commerciaux. - Contribuer à la digitalisation des processus d'intégration des commandes : cadrage du besoin, rédaction des spécifications, tests, déploiement et suivi. - Assurer l'amélioration continue des outils et des pratiques en s'appuyant sur les retours clients, les indicateurs d'activité et les remontées terrain. Activités détaillées : - Organiser les flux d'appels entrants et sortants, fixer les priorités et répartir l'activité. - Suivre les indicateurs : commerciaux (fidélisation, facturation moyenne...) et opérationnels (nombre d'appels par jour, temps moyen des appels...). - Mettre en place des scripts d'appels, trames de réponse, argumentaires de vente et supports de suivi. - Superviser l'intégration des commandes dans les outils internes, en lien avec l'ADV ou les systèmes d'information. - Participer à la définition d'outils digitaux de saisie et de transmission des commandes, notamment pour réduire les ressaisies et fiabiliser les données. - Produire ou coordonner des contenus de communication externe alignés avec l'image et la stratégie de l'entreprise. - Animer des réunions d'équipe, mener des points de suivi et accompagner les collaborateurs dans la montée en compétences. - Former / Sensibiliser l'équipe Télévente : produits, techniques de vente, postures téléphoniques, gestion des conflits, du stress... - Contribuer à la veille sur les pratiques commerciales, les outils digitaux et les tendances de communication.

Rejoignez l'aventure humaine Ansamble, entreprise de cuisiniers avant tout au service d'une restauration engagée, saine et naturelle au plus près des territoires. Ansamble recherche un(e) cuisinier(ère) pour l'un de ses restaurants scolaires situé à SARLAT-LA-CANEDA (24). Contrat : CDI intermittent 35h/semaine Horaires : du lundi au vendredi (7h/jour) Nombre de repas préparés sur le site : 300 couverts par jour Nombre de collaborateurs sur site : 3 collaborateurs Vous jouez un rôle essentiel dans l'expérience client. Vous avez la charge de la confection des plats dans le respect des fiches techniques et vous dressez les produits que vous avez préparés tout en vous assurant de la netteté des présentations. Sur le self, vous accueillez et servez vos convives, tout en les conseillant dans leurs choix. Envie de rejoindre une équipe engagée chaque jour pour satisfaire ses clients et proposer à ses convives une alimentation saine et naturelle ? Et si on cuisinait Ansamble ? Les avantages proposés : - 13ème mois selon dispositions en vigueur dans l'entreprise - Prime d'activité continue et prime de service minimum en fonction de la nature d'activité du restaurant - Avantage en nature sur les repas - Plan d'épargne PERCO - Compte Epargne Temps - Accès prestations du CSE (Comité Social et Economique) - Mutuelle et prévoyance avantageuses - Possibilité de place(s) en crèche - Possibilité d'évolution - Convention collective de la restauration collective Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Votre sens du service client est une véritable source d'inspiration et vous appréciez le travail collaboratif. Au quotidien, vous créez des liens avec vos convives et vos collègues, ce qui vous permet de vous épanouir pleinement. De formation BEP-CAP cuisine, vous aimez aussi transmettre votre savoir-faire, tout en ayant des missions et des responsabilités variées. Nous sommes convaincus que la diversité est une force. Signataire de la Charte de la Diversité, Ansamble s'engage à faire de ses cuisines et de ses métiers des espaces ouverts à toutes et tous, sans distinction. https://www.youtube.com/watch?v=sFIZ-hSEg9M&t=7s

Dans le cadre de son développement, SOFIANE VOYAGES, acteur reconnu du transport de voyageurs depuis plus de 90 ans, renforce ses équipes et recrute des conducteurs de car (H/F). Rejoignez une entreprise à taille humaine (35 collaborateurs), où la proximité avec la direction et la qualité de service sont au cœur de nos valeurs. - Une organisation du travail FLEXIBLE Votre contrat s'adapte à votre projet de vie : Types de contrats proposés : - CDI CPS (Contrat Période Scolaire) - CDI temps plein Durée du travail modulable selon vos disponibilités et vos attentes Activités proposées (au choix selon votre profil) Vous choisissez l'activité qui vous correspond : 100 % scolaire - Ramassage scolaire matin et soir Mix scolaire + activités locales - Scolaire - Transports occasionnels (sorties, périscolaire.) Mix scolaire + tourisme / évènementiel - Scolaire - Excursions, voyages, prestations évènementielles pendant les vacances scolaires Évolution possible vers le tourisme Vous souhaitez évoluer ? Possibilité d'accéder à 100 % d'activité tourisme, après : - Un plan de montée en compétences personnalisé - Un accompagnement par un tuteur expérimenté Vos missions - Conduire un autocar dans le respect de la réglementation - Assurer l'accueil et le confort des passagers - Veiller à la sécurité des clients - Gérer les incidents éventuels avec professionnalisme - Assurer la propreté du véhicule - Renseigner les documents d'exploitation - Signaler les anomalies techniques - Participer à l'amélioration continue de l'entreprise Profil recherché - Ponctualité, rigueur et autonomie - Sens du service client et bon relationnel - Présentation soignée Qualifications requises : - Permis D valide - FCO voyageurs à jour - Carte conducteur (chronotachygraphe) - Visite médicale à jour Conditions et avantages - Salaire selon expérience - Prime de performance - Indemnités tourisme - 13e mois (après 1 an d'ancienneté) - Mutuelle - Avantages CSE - Possibilité de car à domicile Pourquoi nous rejoindre ? - Flexibilité unique dans l'organisation du travail - Évolution possible vers des missions attractives (tourisme) - Accompagnement personnalisé - Flotte moderne et haut de gamme - Entreprise stable et reconnue Postulez dès maintenant et construisez un poste qui vous ressemble !

Description du poste : ARCHIMED CARRIÈRE SANTÉ - Recrutement Moniteurs(trices) Éducateurs(trices) pour Remplacements Ponctuels Nous recrutons pour l'un de nos fidèles clients, Poste : Moniteur(trice) Éducateur(trice) Type de contrat : Remplacements ponctuels Nombre de postes à pourvoir : Plusieurs Les + pour travailler avec nous chez ARCHIMED CARRIÈRE SANTÉ - Accompagnement personnalisé : Chez ARCHIMED, nous savons qu'il est essentiel de soutenir les professionnels de santé et de l'éducation. Nous vous offrons un suivi personnalisé tout au long de votre parcours professionnel Flexibilité des missions : Nous proposons des remplacements adaptés à vos disponibilités, pour mieux concilier vos impératifs personnels et professionnels Formation continue : Accédez à des formations régulières pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière Bien-être au travail : Nous mettons un point d'honneur à créer un environnement respectueux et bienveillant, où vous vous sentirez valorisé(e) dans votre rôle. Le coup de cœur ARCHIMED pour les missions proposées - Ambiance chaleureuse et collaborative : Nos clients attachent une grande importance à instaurer un cadre de travail agréable et respectueux, où chacun peut s'épanouir Travail en équipe et solidarité : Vous intégrerez des équipes soudées, où l'écoute et la coopération sont au cœur de l'accompagnement des personnes Un cadre propice à l'épanouissement : Chaque établissement favorise un environnement positif, valorisant la communication et le bien-être des professionnels Test de personnalité à l'inscription : Nous vous offrons un test de personnalité qui peut ouvrir des portes à des formations professionnelles supplémentaires, pour vous permettre de progresser dans votre carrière. Description du profil : Votre profil Vous êtes titulaire du diplôme d'État de Moniteur(trice) Éducateur(trice Vous avez de l'expérience dans l'accompagnement éducatif et êtes autonome dans votre pratique Vous souhaitez apporter des soins et un accompagnement de qualité tout en étant soutenu(e) dans vos missions. Si cette offre ne vous correspond pas, tentez votre chance avec nous ! Nous avons sûrement une mission qui saura répondre à vos attentes. Postulez quand même ! Postulez dès maintenant Envoyez votre CV à***ARCHIMED CARRIÈRE SANTÉ Prendre soin de ceux qui prennent soin des autres.

Adecco, leader mondial des solutions en ressources humaines, recrute pour le compte de l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans les transports réguliers de voyageurs, un-e Conducteur-rice Transport en Commun (H/F). Ce poste est à pourvoir dès que possible, avec des horaires de journée. En tant que Conducteur-rice Transport en Commun, vous jouerez un rôle essentiel dans le quotidien des usagers en assurant leur transport en toute sécurité et ponctualité. Vous serez le visage de l'entreprise, garantissant un service de qualité et une expérience agréable pour chaque passager. Votre mission principale consistera à conduire des véhicules de transport en commun, en respectant les horaires et les itinéraires définis. Vous veillerez à la sécurité des passagers tout en assurant une conduite fluide et confortable. Vous serez également responsable de l'entretien quotidien du véhicule et de la gestion des incidents éventuels, tout en maintenant une communication efficace avec les équipes internes. Ce poste est idéal pour une personne débutante, ouverte aux profils sans expérience, et titulaire d'un permis D. Vous êtes reconnu-e pour votre capacité à gérer le stress et votre patience, des qualités essentielles pour évoluer dans un environnement où l'orientation client est primordiale. Compétences comportementales - Gestion du stress : Vous savez garder votre calme et réagir de manière appropriée face aux imprévus. - Patience : Vous êtes capable de maintenir une attitude positive et professionnelle, même dans des situations difficiles. - Orientation client : Vous avez à cœur de fournir un service de qualité et de répondre aux besoins des passagers. Compétences techniques - Permis D : Indispensable pour la conduite de véhicules de transport en commun. - Connaissance du réseau : Vous êtes familiarisé-e avec les itinéraires et les horaires de transport. - Maîtrise des règles de sécurité : Vous appliquez rigoureusement les normes de sécurité pour garantir la protection des passagers. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise dynamique où votre contribution fera la différence. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Dans le cadre de son développement, SOFIANE VOYAGES, acteur reconnu du transport de voyageurs depuis plus de 90 ans, renforce ses équipes et recrute des conducteurs de car (H/F). Rejoignez une entreprise à taille humaine (35 collaborateurs), où la proximité avec la direction et la qualité de service sont au cœur de nos valeurs. - Une organisation du travail FLEXIBLE Votre contrat s'adapte à votre projet de vie : Types de contrats proposés : - CDI CPS (Contrat Période Scolaire) - CDI temps partiel Durée du travail modulable selon vos disponibilités et vos attentes Activités proposées (au choix selon votre profil) Vous choisissez l'activité qui vous correspond : 100 % scolaire - Ramassage scolaire matin et soir Mix scolaire + activités locales - Scolaire - Transports occasionnels (sorties, périscolaire.) Mix scolaire + tourisme / évènementiel - Scolaire - Excursions, voyages, prestations évènementielles pendant les vacances scolaires Évolution possible vers le tourisme Vous souhaitez évoluer ? Possibilité d'accéder à 100 % d'activité tourisme, après : - Un plan de montée en compétences personnalisé - Un accompagnement par un tuteur expérimenté Vos missions - Conduire un autocar dans le respect de la réglementation - Assurer l'accueil et le confort des passagers - Veiller à la sécurité des clients - Gérer les incidents éventuels avec professionnalisme - Assurer la propreté du véhicule - Renseigner les documents d'exploitation - Signaler les anomalies techniques - Participer à l'amélioration continue de l'entreprise Profil recherché - Ponctualité, rigueur et autonomie - Sens du service client et bon relationnel - Présentation soignée Qualifications requises : - Permis D valide - FCO voyageurs à jour - Carte conducteur (chronotachygraphe) - Visite médicale à jour Conditions et avantages - Salaire selon expérience - Prime de performance - Indemnités tourisme - 13e mois (après 1 an d'ancienneté) - Mutuelle - Avantages CSE - Possibilité de car à domicile Pourquoi nous rejoindre ? - Flexibilité unique dans l'organisation du travail - Évolution possible vers des missions attractives (tourisme) - Accompagnement personnalisé - Flotte moderne et haut de gamme - Entreprise stable et reconnue Postulez dès maintenant et construisez un poste qui vous ressemble !

Autocars COTTIN et Voyages COTTIN, entreprise de Transport de Voyageurs et Agence de Voyages, recherchent un.e Chargé.e des Ressources Humaines. Vous évoluez au sein de PME familiale et à taille humaine comprenant une cinquantaine de collaborateurs. En relation constante avec les équipes internes et organismes extérieurs, vos missions sont les suivantes : Gestion RH & administration du personnel - Gestion des recrutements et intégration des salariés - Rédaction des contrats, avenants et suivi administratif du personnel - Suivi des visites médicales, mutuelle, prévoyance et entretiens professionnels - Mise à jour des documents et obligations réglementaires (DUERP, adhésions aux organismes, etc.) Formation & développement des compétences - Organisation et suivi des formations réglementaires et non réglementaires - Gestion administrative des dossiers de formation et relations OPCO / organismes Relations sociales - Préparation et participation aux réunions CSE - Organisation des élections professionnelles - Rédaction des comptes rendus et suivi des échanges sociaux Paie - Préparation et contrôle des éléments variables de paie - Élaboration des bulletins de paie et DSN - Relations avec les organismes sociaux Communication & accompagnement RH - Rédaction de courriers disciplinaires - Veille sociale - Participation à la communication interne et aux réseaux sociaux Titulaire d'une formation en Ressources Humaines de niveau Bac +3 à Bac +5, vous disposez d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire vous permettant d'être rapidement opérationnel(le) sur l'ensemble de la fonction RH que vous assurerez de manière autonome au sein de l'entreprise. Véritable RH généraliste, vous êtes à l'aise aussi bien sur le recrutement, l'administration du personnel, la formation, les relations sociales, la paie que le suivi réglementaire. Organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un bon relationnel, vous savez gérer les priorités et faire preuve de discrétion professionnelle. Au sein d'une PME familiale, la polyvalence fait partie intégrante du poste. Vous pourrez également intervenir sur des missions transverses telles que la communication interne, les réseaux sociaux ou les sujets liés à la RSE. Force de proposition, vous aimez faire évoluer les pratiques et participer à l'amélioration des process RH dans une ambiance de travail conviviale et collaborative.