Description du poste : Dans un environnement bienveillant et soutenant, vous contribuerez aux missions juridiques du pôle droit des sociétés, en appui du responsable et en lien direct avec les clients. Missions : Juridique courant***Rédaction de la documentation juridique liée à l' approbation des comptes annuels Gestion des opérations de secrétariat juridique : modifications statutaires simples, suivi des obligations légales. Formalités & organisation***Réalisation et suivi des formalités légales : guichet unique, publicités légales, dépôt des actes. * Création, tenue et mise à jour des registres légaux dématérialisés. Collaboration & relation client***Travail en coordination avec les équipes comptables et juridiques. * Contribution active à la qualité du service et à la fluidité des processus internes. Modalités contractuelles***CDI * Statut selon profil * Rémunération entre 35 et 40k€ brut annuel * Environnement de travail rénové et moderne * Accompagnement, formations et outils adaptés pour monter en compétences * Équipe dynamique, solidaire et orientée conseil Description du profil : Ce que nous recherchons***Formation BAC+3 minimum , idéalement spécialisée en droit des sociétés ou juridique. * Une première expérience sur un poste similaire de 2 à 4 ans en cabinet comptable, cabinet d'avocats ou service juridique d'entreprise. * Aisance rédactionnelle, rigueur, sens de l'organisation. * Esprit d'équipe, envie d'apprendre, capacité à travailler dans un environnement dynamique. * Motivation à rejoindre un cabinet moderne, engagé auprès de ses collaborateurs et axé sur le conseil client. Processus de recrutement 1. Entretien avec le recruteur Achil 2. Entretien avec le responsable juridique du cabinet

Description du poste : Dans un environnement bienveillant et soutenant, vous contribuerez aux missions juridiques du pôle droit des sociétés, en appui du responsable et en lien direct avec les clients. Missions : Juridique courant***Rédaction de la documentation juridique liée à l' approbation des comptes annuels Gestion des opérations de secrétariat juridique : modifications statutaires simples, suivi des obligations légales. Formalités & organisation***Réalisation et suivi des formalités légales : guichet unique, publicités légales, dépôt des actes. * Création, tenue et mise à jour des registres légaux dématérialisés. Collaboration & relation client***Travail en coordination avec les équipes comptables et juridiques. * Contribution active à la qualité du service et à la fluidité des processus internes. Modalités contractuelles***CDI * Statut selon profil * Rémunération entre 35 et 40k€ brut annuel * Environnement de travail rénové et moderne * Accompagnement, formations et outils adaptés pour monter en compétences * Équipe dynamique, solidaire et orientée conseil Description du profil : Ce que nous recherchons***Formation BAC+3 minimum , idéalement spécialisée en droit des sociétés ou juridique. * Une première expérience sur un poste similaire de 2 à 4 ans en cabinet comptable, cabinet d'avocats ou service juridique d'entreprise. * Aisance rédactionnelle, rigueur, sens de l'organisation. * Esprit d'équipe, envie d'apprendre, capacité à travailler dans un environnement dynamique. * Motivation à rejoindre un cabinet moderne, engagé auprès de ses collaborateurs et axé sur le conseil client. Processus de recrutement 1. Entretien avec le recruteur Achil 2. Entretien avec le responsable juridique du cabinet

Description du poste : Juriste en droit des sociétés (H/F) Notre client cabinet spécialisé dans le droit des affaires, reconnu pour la qualité de ses prestations qui est en pleine croissance. Attentif à ses collaborateurs, il propose notamment des formations internes et un environnement de travail agréable. Contrat 37h (RTT) Politique de télétravail Rémunération : 38 kEUR - 45 kEUR Vos missions Accompagnement des dirigeants dans la vie juridique de leur entreprise Rédaction d'actes : cessions de titres et parts sociales ; opérations de haut bilan ; pactes d'associés, etc Accomplissement des diverses formalités juridiques Description du profil : Le profil Expérience de minimum 4 ans sur un poste similaire en cabinet d'avocat Master 2 en droit des sociétés/affaires Maitrise de l'anglais à l'écrit et à l'oral Aisance rédactionnelle

Das Studierendenwerk Thüringen (https://www.arbeiten-beim-studierendenwerk.de/studierendenwerk-vor-ort/studierendenwerk-thueringen) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Jena oder Erfurt: Gruppenleitung Studienfinanzierung (d/m/w) in unbefristeter Voll- oder Teilzeitbeschäftigung. Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, dem es nicht ausschließlich um den wirtschaftlichen Erfolg geht, sondern bei dem Sie sich für andere Menschen einsetzen können? Dann sind Sie bei uns richtig. Wir sind das Studierendenwerk Thüringen und kümmern uns in allen unseren Aufgabengebieten um die Interessen und sozialen Belange der Studierenden. Das Studierendenwerk Thüringen ist an acht Hochschulstandorten für ca. 46.000 Studierende in Thüringen tätig. Wir vereinen viele Serviceleistungen unter einem Dach: in knapp 30 Mensen und Cafeterien, in mehr als 70 Wohnheimen, zum BAföG, in der Sozial- und Psychosozialberatung sowie in acht Kindertageseinrichtungen sind wir für die Studierenden da. IHR PROFIL Wir möchten Sie insbesondere als Mitarbeiter*in für unsere Abteilung Studienfinanzierung gewinnen, wenn Sie: - über ein abgeschlossenes verwaltungs- oder rechtswissenschaftliches Studium (LL.B., 1. Staatsexamen, B. A. mit Schwerpunkt Wirtschaftsrecht oder öffentliche Verwaltung...) verfügen oder - eine einschlägige Berufsausbildung (bspw. als Verwaltungsfachangestellte*r, Steuerfachangestellte*r...) erfolgreich abgeschlossen haben, - erste Erfahrungen in der Führung von Mitarbeiter*innen sammeln konnten, - gern mit Menschen zusammenarbeiten, eine hohe Beratungskompetenz, ein freundliches Auftreten und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten mitbringen sowie - sicher im Umgang mit komplexen rechtlichen Sachverhalten sind. IHRE AUFGABEN Sie sind für die fachliche und organisatorische Führung einer Gruppe von ca. vier  Sachbearbeiter*innen an unserem Standort Jena oder Erfurt verantwortlich und sorgen für eine einheitliche Rechtsauslegung des BAföG und seiner Nebengesetze und treffen in dieser Gruppe die Grundsatzentscheidungen zu Anträgen auf Leistungen nach dem BAföG. Daneben gehört zu Ihren Aufgaben insbesondere die: - Bearbeitung und Entscheidung schwieriger Rechtsfälle und Fragestellungen - Beratung von Studierenden und deren Eltern in Fällen mit schwieriger Sach- und/oder Rechtslage - Prüfung der Antragsbearbeitung und Unterstützung der Sachbearbeiter*innen WAS WIR IHNEN BIETEN - Entgelt und Sozialleistungen nach dem TV-L in der Entgeltgruppe 9b (bei 40 Wochenstunden von 3.620 € bis 4.035 € brutto) - Betriebliche Altersvorsorge über die VBL - Jahressonderzahlung ("Weihnachtsgeld") - Jobticket als Deutschlandticket mit hohem Arbeitgeberzuschuss - 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr - Schließzeiten zwischen dem 24.12. und dem 31.12. sowie zusätzlich freie Tage an Heiligabend und Silvester - flexibel gestaltbare Arbeitszeiten (Gleitzeit) - umfangreiche und individuelle Qualifizierungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten - vergünstigtes, leckeres und gesundes Essen in unseren Mensen und Cafeterien - einen interessanten, abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem zukunftssicheren, erfahrenen und vielseitigen Unternehmen Das Studierendenwerk Thüringen fördert außerdem aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Behinderung oder sexueller Identität. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt. BEWERBUNG Aussagefähige Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte in **einer PDF-Datei per E-Mail **unter Angabe der Kennziffer 09/111/26 an bewerbung-stellen@stw-thueringen.de Aus verwaltungstechnischen Gründen erfolgt keine Eingangsbestätigung. Bitte beachten Sie vor Abgabe Ihrer Bewerbung außerdem unsere Datenschutzrichtlinie auf unserer Homepage unter https://www.stw-thueringen.de. Sie haben Fragen? Fragen zum Auswahlverfahren beantwortet Ihnen gern Jana Strobel: Tel.: 03641-5546166 Jana Strobel Personalabteilung Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Sozialrecht Erweiterte Kenntnisse: Gruppen-, Teamleitung, Ausbildungsförderungsrecht

Als Berufsorganisation des Gastgewerbes vertritt der DEHOGA Westfalen e.V. die in der Gastronomie und Hotellerie tätigen Unternehmen in ganz Westfalen. Unsere Mitarbeiter/innen in der Hauptgeschäftsstelle in Hamm-Rhynern beraten und vertreten unsere Mitgliedsunternehmen in rechtlicher und betriebswirtschaftlicher Hinsicht und setzen sich politisch wie gesellschaftlich für die Interessen der Branche ein. Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine(n) qualifizierte(n) Mitarbeiter(in) mit umfassenden juristischen Kenntnissen, vor allem im Arbeitsrecht (m/w/d). Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere: - Die Unterstützung der Geschäftsführung in arbeitsrechtlichen Fragestellungen sowie im Bedarfsfall bei weiteren juristischen Themen - Die Beratung unserer Mitglieder hinsichtlich vielfältiger juristischer Fragestellungen (Schwerpunkt: Arbeitsrecht) - Die eigenständige Vertretung unserer Mitglieder vor den Arbeitsgerichten - Die Erstellung von FAQs sowie von juristische Merkblättern für unsere Mitglieder Das würden wir uns von Ihnen wünschen: - ein juristisches Studium, mindestens Bachelor of Laws, Master oder 1. Staatsexamen (Dipl. Jurist ) - Umfassende Kenntnisse im Arbeits- und Vertragsrecht - Eine eigenverantwortliche, strukturierte und produktive Arbeitsweise - Die Fähigkeit, komplizierte juristische Sachverhalte verständlich für unsere Mitglieder aufzuarbeiten - Mobilität (Wahrnehmung von Gerichtsterminen bei allen Arbeitsgerichten in Westfalen) Wir bieten Ihnen ein angenehmes Arbeitsumfeld in einer der spannendsten Branchen der Welt mit einer leistungsgerechten Bezahlung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, bevorzugt per Mail! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Kundenberatung, -betreuung, Rechtsvertretung, Vertragsrecht Zwingend erforderlich: Arbeitsrecht

QM/Regulatory Affairs Manager (m/w/d) Vollzeit | Standort: Königswinter Verantwortung für regulatorische Konformität übernehmen. Die MediPac GmbH ist ein inhabergeführtes Unternehmen im Bereich Medizinprodukte. Wir entwickeln und produzieren in einem regulierten Umfeld und legen großen Wert auf strukturierte Prozesse sowie eine klare Qualitätsorientierung. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit im Bereich Regulatory Affairs. Ihre Aufgaben - Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen gemäß MDR (EU) 2017/745 für Medizinprodukte der Risikoklassen Is bis IIb - Überwachung und Implementierung neuer regulatorischer und normativer Bestimmungen - Mitwirkung bei klinischen Bewertungen, Post-Market-Surveillance, Berichterstattung zur Vigilanz - Beteiligung an CAPA-, Reklamations- und Änderungsmanagement für Medizinprodukte - Enge Zusammenarbeit mit Qualitätsmanagement, Produktion, Produktmanagement, Vertrieb und externen Dienstleistern - Teilnahme an Audits Ihr Profil - Abgeschlossenes Studium im Bereich Medizintechnik, Ingenieurwesen, Naturwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation - Mehrjährige Berufserfahrung im Regulatory Affairs Bereich für Medizinprodukte (zwingend erforderlich) - Fundierte Kenntnisse der MDR (EU) 2017/745 und ISO 13485 - Erfahrung in der Erstellung technischer Dokumentationen - Kenntnissen im Risikomanagement - Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten - Eine verantwortungsvolle Position mit klar definiertem Aufgabenbereich - Kurze Entscheidungswege in einem mittelständischen Unternehmen - Direkte Nähe zum Produkt - Unbefristete Festanstellung mit langfristiger Perspektive Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: GMP (Good Manufacturing Practice) Erweiterte Kenntnisse: Internationale pharmazeutische Standards (z.B. GLP, GMP), Qualitätsmanagement, Regulatory Affairs (Medizintechnik), Mindeststandards für Medizinprodukte nach DIN EN ISO 13486 Expertenkenntnisse: Dokumentation (technisch)

WIR SIND Du suchst neue Herausforderungen und Karrieremöglichkeiten? Du willst deine Zukunft aktiv mitgestalten? Dann komm zu uns! Wir sind eins der größten Systemhäuser und Technologiepartner in Deutschland mit über 1.500 Kolleg:innen an 11 Standorten. Bewirb dich jetzt und zeig uns, aus welchen Bits und Bytes du gemacht bist. Diese Herausforderungen warten auf dich: - Fachliche und disziplinarische Führung des HR-Service Teams (inkl. Payroll-Schnittstelle, Zeitwirtschaft und HR-Administration) - Sicherstellung der korrekten und termingerechten Umsetzung aller personaladministrativen Prozesse (von Vertragserstellung bis Offboarding) - Verantwortung für die Zusammenarbeit mit externen Payroll-Dienstleistern sowie internen Schnittstellen (Finance, Compliance, IT) - Verantwortung für die Weiterentwicklung von HR-Prozessen, Standards und Tools im gesamten Umfeld - Monitoring und Reporting relevanter KPIs sowie Sicherstellung der Compliance mit regulatorischen Anforderungen - Enge Zusammenarbeit mit HR Recruiting, Personalentwicklung und Analytics & Planung - Aktive Mitarbeit in Projekten zur Professionalisierung und Digitalisierung der HR-Arbeit - Kompetente Zusammenarbeit und Abstimmung mit dem Betriebsrat Das bringst du mit: - Abgeschlossenes Studium der Wirtschafts-, Rechts- oder Sozialwissenschaften, idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen– oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann/-frau - Mehrjährige Erfahrung im Bereich HR Operations / HR Services - Erste Führungserfahrung oder nachweisliche Fähigkeit, ein Team zu steuern und weiterzuentwickeln - Fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht - Hohe Prozess- und IT-Affinität, Erfahrung mit HR-Systemen und sehr gute Office-Kenntnisse - Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein - Sehr gute Deutsch- (C2) und idealerweise gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Das bringen wir mit: - 30 Tage Urlaub - Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle - Hansefit Firmenfitness - Weiterbildungsangebote - Moderne Arbeitsplatzausstattung - JobBike & weitere Benefitprogramme - kein Anzug, kein Kostüm, kein Problem

-predstavljanje i zastupanje Podružnice -preuzimanje svih pravnih radnji u ime i za račun Podružnice -odgovara za zakonitost rada Podružnice -zastupa Podružnicu u svim postupcima pred sudovima, upravnim i drugim državnim tijelima te pravnim osobama sa javnim ovlastima -poslovodni i stručni voditelj Podružnice -organiziranje i vođenje rada i poslovanja Podružnice -donošenje odluka u I. stupnju o pravima iz radnog odnosa

-predstavljanje i zastupanje Doma -preuzimanje svih pravnih radnji u ime i za račun Doma -odgovara za zakonitost rada Doma -zastupanje Doma u svim postupcima pred sudovima, upravnim i drugim državnim tijelima te pravnim osobama sa javnim ovlastima -poslovodni i stručni voditelj Doma -organiziranje i vođenje rada i poslovanja Doma, donošenje općih akata Doma iz svoje nadležnosti -sklapanje ugovora o radu s radnicima Doma -donošenje odluka u I stupnju o pravima iz radnog odnosa -obavljanje drugih poslova utvrđenih zakonom i statutom Doma

POSTE : Juriste Droit des Affaires H/F DESCRIPTION : Notre client situé à ORLEANS est spécialisé en recherche-développement scientifique, offrant à ses employés des opportunités de développement professionnel sans précédent. Commodités de transport à disposition : - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. - En transports commun. En plus l'entreprise prend en charge les frais de transport. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoindre notre client, c'est intégrer une entreprise en croissance, leader dans son secteur et qui offre des sujets stimulants. Sa mentalité axée sur l'innovation et le développement permettra à chaque collaborateur de s'épanouir professionnellement. Comment envisagez-vous de relever les défis stratégiques en tant que Juriste Droit des Affaires (F/H) ? Notre client recherche un professionnel talentueux pour garantir la conformité juridique et gérer divers aspects liés au droit des sociétés dans un contexte international - Examiner, rédiger et négocier des contrats, accords et documents juridiques nationaux et internationaux - Assurer le secrétariat du conseil d'administration et des assemblées générales, en gérant les problématiques associées au droit des sociétés - Appuyer la gestion des délégations de pouvoirs et de signatures, incluant la rédaction, validation et suivi de la documentation afférente Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 39000 euros/an Vous pouvez également profiter de ces avantages exclusifs : - Avantages CSE - Primes et intéressements Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle. PROFIL : Le candidat idéal pour ce poste de Juriste Droit des Affaires (F/H) démontrera une expertise juridique solide et une aptitude exceptionnelle à la communication. - Maîtrise de la rédaction, relecture et négociation de divers contrats nationaux et internationaux - Solide expérience dans le secrétariat du conseil d'administration et des assemblées générales, notamment en droit des sociétés - Excellente capacité à gérer les délégations de pouvoirs et de signatures avec rigueur et précision - Diplôme d'État en droit ou équivalent requis pour assurer une base académique solide Processus de recrutement Vous êtes passionné par ce domaine ? Nous aussi ! Postulez dès maintenant et laissez-nous vous montrer comment nous pouvons vous aider à atteindre votre plein potentiel grâce à un processus de recrutement transparent, efficace et chaleureux.