Tjener/Serveringsmedarbejder søges til restaurant Asian  Kolding 

Er du passioneret omkring god mad, højt serviceniveau og et hyggeligt arbejdsmiljø? Så er du måske den, vi søger!

Restaurant Asian er en autentisk kinesisk restaurant, der serverer klassiske retter og lækre retteri hjertet af byen. Vi søger en serviceminded og energisk tjener/serveringsmedarbejder til at blive en del af vores dedikerede team.

Dine arbejdsopgaver vil inkludere:

• Betjening af gæster med et smil og høj service
• Modtagelse af bestillinger og rådgivning om menukortet
• Servering af mad og drikkevarer
• Håndtering af betalinger og kassesystem
• Sørge for, at bordene og restauranten fremstår indbydende og ren

Vi søger dig, som:

• Har erfaring som tjener/serveringsmedarbejder (gerne fra restaurant- eller cafébranchen)
• Er udadvendt, positiv og har god kommunikationsevne
• Trives i et hektisk miljø og arbejder godt under pres
• Er ansvarlig og pålidelig

Vi tilbyder:

• Et hyggeligt og ungt arbejdsmiljøet 
• Løn efter kvalifikationer

Hvis du er klar til at blive en del af Restaurant Asian  og bringe din entusiasme og service til vores gæster, så send os din ansøgning og CV hurtigst muligt.

Vi glæder os til at høre fra dig!

Ansøgning sendes til: qing3308@gmail.com

Der er 1 ledig stilling

Cafe Kjukken ligger i hjertet af multikulturhuset ved Byens Havn i Sønderborg. Caféen er et naturligt samlingssted for husets brugere, medarbejdere og ikke mindst borgerne fra byen og omegn, samt de mange turister som besøger Sønderborg årligt.

Vi har travlt og skal derfor bruge en dygtig kok/køkkenmedhjælper, som er frisk på at levere høj kvalitet og som elsker det danske køkken med smørrebrød osv.

Hvad tilbyder vi?

En spændende stilling i en restaurant, der summer af liv, med mange stamkunder samt danske og udenlandske turister. Du får et attraktivt job i en familieejet virksomhed, hvor vi ikke gør tingene halvt. Gode arbejdstider, Ferielukket i uge 29, 30 og 31 samt lang juleferie.

Derudover tilbyder vi:

* Ordnede forhold
* Attraktiv lønpakke
* Et velfungerende køkkenteam
* Godt arbejdsmiljø i smukke omgivelser

Dine kvalifikationer:

* Du skal have min. 3 års erfaring med at arbejde i et køkkenet
* Du er ansvars- og kvalitetsbevidst, idet vi leverer en høj kvalitet til vores gæster
* Du har en høj stresstærskel – og du kan bevare overblikket i pressede situationer
* Du er en teamplayer og har gode samarbejdsevner
* Du kan arbejde selvstændigt
* Du er skarp til rengøring og egenkontrol

Har denne stilling din interesse, da send dit cv og ansøgning til Jan på: jan@cafekjukken.dk

Vi glæder os til at høre fra dig, og behandler naturligvis din ansøgning med diskretion.

Cafe Kjukken ligger midt i Nordborg.  Cafeen er et naturligt samlingssted for borgerne fra byen og omegn, samt de mange turister som besøger Nordborg årligt.

Vi har travlt og skal derfor bruge en dygtig kok/køkkenmedhjælper, som er frisk på at levere høj kvalitet og som elsker det danske køkken med smørrebrød osv.

Hvad tilbyder vi?

En spændende stilling i en cafe, der summer af liv, med mange stamkunder samt danske og udenlandske turister. Et attraktivt job i en familieejet virksomhed, hvor vi ikke gør tingene halvt. Gode arbejdstider Caféen er åbent mandag til fredag fra kl. 11.00-20.30, lørdag fra kl. 9.30-20.30 og søndag lukket.

Derudover tilbyder vi:

* Ordnede forhold
* Attraktiv lønpakke
* Et velfungerende køkkenteam
* Godt arbejdsmiljø i smukke omgivelser

Dine kvalifikationer:

* Du skal have min. 3 års erfaring med at arbejde i et køkkenet
* Du er ansvars- og kvalitetsbevidst, idet vi leverer en høj kvalitet til vores gæster
* Du har en høj stresstærskel – og du kan bevare overblikket i pressede situationer
* Du er en teamplayer og har gode samarbejdsevner
* Du kan arbejde selvstændigt
* Du er skarp til rengøring og egenkontrol

Har denne stilling din interesse, da send dit cv og ansøgning til Jan på: jan@cafekjukken.dk

Vi glæder os til at høre fra dig, og behandler naturligvis din ansøgning med diskretion.

Aalund er førende inden for B2B research, men når arbejdsdagen slutter skifter vi spor og arbejder med B2C, og derfor søger vi ambitiøse B2C-researchere til telefoninterviews med danske pensionskunder.

Jobbet kræver ingen forudgående erfaring eller uddannelse, men det er vigtigt, at du er dygtig til at kommunikere mundtligt, har energi og drive, og trives i et job i en konsulentvirksomhed, hvor kvalitet og resultater er vigtige.

Som B2C-researcher hos Aalund, er det din opgave at sørge for en unik oplevelse for vores respondenter. Vi får løbende nye projekter, så du kan udvikle dig. Vi tilbyder en af branchens mest attraktive lønordninger, samt plads i et ambitiøst miljø med en uformel kultur. Hos os er professionalisme, erfaring, humor og godt humør en del af vores kultur.

Der tilbydes 0-20 timer pr. uge, og arbejdstiden er 16-20, man-tors dog 14.30-18 fredag.

Udover dette tilbyder vi:

• Oplæring i kommunikation og interviewteknik, samt uddannelse i vores interviewfilosofi

• Projektbriefinger og tæt samspil med supervisorer og konsulenter

• Løn 140-160kr/time efter bestået grundkursus pga. attraktiv bonusordning med fast grundløn

• Sociale arrangementer hvert kvartal, og stærkt sammenhold

• Mulighed for ansættelse på dagshold efter projektafslutning

Lyder det som noget for dig? Så send en ansøgning med CV til vores jobportal https://job.aalund.com/ og du hører fra os hurtigt.

Rengøringsassistent med erfaring fra hotel – Middelfart (deltid)

Hos Renas Rengøring, søger vi en dygtig og ansvarsbevidst rengøringsassistent til vores team i Middelfart.

Vi har brug for en medarbejder, der har erfaring med hotelrengøring og sætter en ære i at levere høj kvalitet.

Om jobbet:

• Fast deltidsstilling

• Arbejdstid fra mandag til fredag: kl. 6.00 – 15.00

• Weekendvagter kan forekomme

• Opstart: Hurtigst muligt

Dine opgaver:

• Rengøring af værelser og fællesområder efter hotelstandard

• Sikre høj kvalitet og sans for detaljer

• Bidrage til et rent og indbydende miljø for gæster og kunder

Vi søger dig, som:

• Har erfaring med hotelrengøring

• Er stabil, grundig og kvalitetsbevidst

• Kan arbejde selvstændigt, men også trives i et team

• Er fleksibel i forhold til arbejdsopgaver og vagter

Vi tilbyder:

• Et stabilt og fleksibelt arbejdsmiljø

• Mulighed for at arbejde både selvstændigt og i teams

• En arbejdsplads med fokus på kvalitet og arbejdsglæde

Hvem er du?

• Du har en god forståelse for rengøring og sætter en ære i at levere resultater af høj kvalitet.

• Du er pålidelig, ansvarsbevidst og kan arbejde både selvstændigt og sammen med andre.

• Du har måske erfaring med rengøring fra tidligere jobs, men det vigtigste er din indstilling og vilje til at gøre en forskel.

• Du er fleksibel og indstillet på at tage fat, hvor der er brug for det.

Hvordan søger du?

Send os din ansøgning, hvor du fortæller om dig selv, dine erfaringer, og hvorfor du gerne vil arbejde hos Renas Rengøring.

Vedhæft gerne dit CV og eventuelle referencer.

English version

Cleaning Assistant with Hotel Experience - Middelfart (Part-Time)

At Renas Cleaning company, we are looking for a skilled and responsible cleaning assistant to join our team in Middelfart.

We are looking for someone with experience in hotel cleaning who takes pride in delivering high-quality work.

About the job:

• Permanent part-time position

• Working hours from Monday to Friday: 6:00 – 15:00, subject to changes

• Weekend shifts may occur

• Start: As soon as possible

Your tasks:

• Cleaning hotel rooms and common areas to hotel standards

• Ensuring high quality and attention to detail

• Contributing to a clean and welcoming environment for guests and customers

We are looking for someone who:

• Has experience with hotel cleaning

• Is reliable, thorough, and quality-conscious

• Can work independently but also thrives in a team

• Is flexible regarding tasks and shifts

We offer:

• A stable and flexible working environment

• Opportunities to work both independently and as part of a team

• A workplace focused on quality and job satisfaction

Who are you?

• You have a good understanding of cleaning and take pride in delivering high-quality results.

• You are reliable, responsible, and able to work both independently and with others.

• You may have previous cleaning experience, but the most important thing is your attitude and willingness to make a difference.

• You are flexible and ready to step in where needed.

How to apply?

Send us your unsolicited application, telling us about yourself, your experience, and why you want to work at Renas Rengøring.

Please attach your CV and any references.

Je geeft les aan een groep van max. 8 cursisten die de opleiding ‘Heftruckchauffeur’ volgen.

Eén opleiding Heftruckchauffeur bestaat uit 40Lt. Deze vacature slaat op het aanbod van de opleidingen Heftruckchauffeur overdag. Mogelijke doelgroepen:

• Anderstalige cursisten
• Werkzoekende cursisten
• Werkende cursisten die de opleiding moeten volgen in opdracht van hun werkgever

Standaard duurt 1 opleiding van 40Lt dus 5 volle werkdagen (maar kan verschillen in functie van de doelgroep).

Deze vacature omvat een opdracht van een 17-tal dergelijke dagopleidingen, wat neerkomt op 680Lt (of 17/23).

• Startdatum: vanaf 9 november 2026 tot einde cursusjaar
• Tijdsregeling: 8u30 tot 16u30 met in de voor- en namiddag 15’ pauze en
  een middagpauze van 45’
• Type contract: tijdelijke job met mogelijkheid tot langdurige samenwerking

• Je hebt interesse en/of ervaring in het volwassenenonderwijs en kan je vinden in de missie, visie en waarden van cvo MIRAS.
• Je bent gebeten door de microbe van logistiek en transport, meer bepaald voor de taken/job van een heftruckchauffeur.
• Je geeft les overdag, maar je bent eventueel ook bereid om avonduren te presteren.
• Je hebt reeds ervaring als bestuurder intern transport (heftruckchauffeur).
• Heb je de lerarenopleiding met succes afgewerkt? Dan is dit een grote meerwaarde!
• Ervaring in het volwassenenonderwijs bij bv anderstalige of werkzoekende doelgroepen en in de begeleiding van deze cursisten is een troef!
• Je bent bereid om in opdracht van cvo MIRAS een periodieke gezondheidsbeoordeling te ondergaan.

Wil jij werken met kinderen én tegelijkertijd je diploma behalen? Bij Wigwam vzw kan het! Wij zoeken verschillende enthousiaste collega’s die werken in de kinderopvang combineren met een opleiding via het CVO (Centrum voor Volwassenenonderwijs) tijdens de werkuren.

Wigwam vzw biedt een warme thuis aan kinderen van 0 tot 3 jaar uit kwetsbare gezinnen. Onze opvang heeft 45 plaatsen, verdeeld over een baby-, kruiper- en lopergroep. Hiervan zijn 10 plaatsen specifiek voorbehouden voor inclusieve opvang van kinderen met een zorgnood.

Wigwam is bovendien méér dan kinderopvang alleen. Wij zetten sterk in op preventieve gezinsondersteuning met onder andere een weggeefwinkel, een naaiatelier, een Nederlands praatcafé en gezellige ontmoetingsmomenten.

Samenwerking en uitwisseling
Daarnaast werken we nauw samen met kinderopvang De Goudsbloem. Tijdens je tewerkstelling krijg je de unieke kans om een uitwisseling met hen te doen, zodat je nog meer verschillende ervaringen kunt opdoen.

Werkuren

• Openingsuren: Wigwam is geopend van 7:00 u tot 18:00 u.
• Uurrooster: Je werkt mee in een flexibel uurrooster binnen deze openingsuren.

Jouw profiel

• Je bent enthousiast, warm en hebt een groot hart voor kinderen.
• Je wilt je graag kwalificeren als professioneel kinderbegeleider.
• Voorkennis is niet nodig; je leert alles op de werkvloer en tijdens de opleiding.

Ervaren Interne Recruiter | Maldegem

FUNCTIE OMSCHRIJVING

Jouw takenpakket

• Actief sourcen van kandidaten via diverse kanalen zoals VDAB, Indeed en LinkedIn
• Screenen van cv’s van zowel bedienden- als arbeidersprofielen
• Schrijven en online plaatsen van aantrekkelijke vacatures
• Voeren van eerste selectiegesprekken
• Terugkoppelen en voorstellen van kandidaten aan de juiste stakeholders
• Opvolgen van kandidaten tijdens het volledige traject (van selectie tot onboarding)
• Begeleiden van nieuwe starters en opvolgen via evaluaties
• Samenwerken met externe uitzendkantoren

PROFIEL

Jouw profiel

• Je hebt relevante ervaring in de rekrutering van technische arbeidersprofielen (vereist)
• Je bent commercieel ingesteld en resultaatgericht
• Je werkt proactief en gaat geen uitdaging uit de weg
• Je beschikt over een sterk netwerk en weet kandidaten aan te trekken via verschillende kanalen
• Je kan vlot schakelen tussen verschillende prioriteiten
• Je bent communicatief sterk en mensgericht

AANBOD

Wat bieden wij jou?

• Loon in functie van ervaring
• Maaltijdcheques van €10 per gewerkte dag
• 12 ADV-dagen
• Benefits@work voordelen
• Hospitalisatieverzekering na 6 maanden anciënniteit
• Contract met optie vast

STUDIEVEREISTEN
Geen specifieke studievereisten .

• Je bouwt mee aan het HR-beleid in overleg met de zaakvoerders en vertaalt
  bedrijfsdoelen naar een duidelijke HR-strategie en efficiënte processen.
• Je bent het aanspreekpunt voor vaste medewerkers en oproepkrachten en
  ondersteunt ook de personeelszaken van onze horecazaken.
• Je beheert personeelsdossiers en onderhoudt contacten met sociaal
  secretariaat, VDAB, scholen en rekruteringspartners.
• Je staat in voor werving & selectie: vacatures uitschrijven, cv’s screenen,
  sollicitaties voeren en onboarding verzorgen.
• Je breidt onze pool van oproepkrachten uit en zorgt voor een vlotte planning
  en briefing van personeel voor evenementen, inclusief transportplanning.
• Je vult de evenementenkalender aan en optimaliseert continu de efficiëntie
  binnen HR.
• De functie kan verder worden uitgebreid op basis van jouw interesses en talenten.

• Je bent een enthousiaste HR-professional die actief bijdraagt aan een positieve
  bedrijfscultuur.
• Je bent mensgericht, motiverend en weet mensen aan ons te binden.
• Je stelt vlot prioriteiten en denkt creatief in oplossingen.
• Je kennis van sociale wetgeving is up-to-date.
• Je gaat regelmatig mee naar events om voeling te houden met het
  oproeppersoneel.
• Je bent flexibel en ook ’s avonds en in het weekend bereikbaar voor het team.

Ben jij een vlotte babbelaar met een neus voor talent?  Als recruiter ben jij het eerste aanspreekpunt voor kandidaten. Je detecteert potentieel, stelt gericht vragen en zorgt voor een sterke match met onze klanten.
Jij bent de schakel tussen werkzoekende en onderneming!


Jouw taken zullen onderstaande omvatten:
- CV's screenen via jobsites of intern programma.
- Telefonische contacten leggen met potentiële kandidaten en intakegesprekken inplannen.
- Sollicitatiegesprekken organiseren en agenda's efficiënt beheren.
- Diepgaande selectie-interviews voeren om competenties, motivatie en carrièredoelstellingen in kaart te brengen.
- Kandidaten professioneel begeleiden tijdens het volledige selectieproces en voorzien van constructieve feedback.
- Dossiers, evaluaties en kandidaatgegevens correct verwerken in het interne HR-systeem.
- Referenties opvragen, analyseren en objectief rapporteren aan betrokken stakeholders.
- Fungeren als belangrijke schakel tussen werkzoekenden en bedrijven, met oog voor een kwalitatieve en duurzame match. Sterk communicatief en in staat om vertrouwen op te bouwen tijdens gesprekken.
Empathisch, analytisch en bedreven in het stellen van gerichte vragen.
Kritisch ingesteld zonder het menselijke aspect uit het oog te verliezen.
Nauwkeurig in administratie en comfortabel met digitale HR-tools en software.
Proactief, leergierig en sterk in het beheren van meerdere vacatures tegelijk.
Discreet en professioneel in de omgang met vertrouwelijke informatie.
Geïnteresseerd in arbeidsmarkttrends, talent acquisition en recruitmentprocessen.