Description du poste : Notre client est une entreprise locale à taille humaine , spécialisée dans la maintenance et le dépannage en chauffage, climatisation, ventilation et sanitaire . Implantée dans le secteur de Colmar, la structure compte une dizaine de collaborateurs et s'appuie sur une organisation rigoureuse, un fort esprit d'équipe et une relation de proximité avec ses clients. Dans le cadre du renforcement de son service après-vente, l'entreprise recrute un(e) Assistant(e) ou Technicien(ne) SAV CVC & Sanitaire H/F en CDI. Vos missions Au cœur de l'activité SAV, vous assurez un rôle central dans la gestion administrative et organisationnelle du service. Vous prenez en charge l'accueil téléphonique des clients et la gestion des demandes, en lien avec votre responsable et une collègue expérimentée. Vous organisez et optimisez le planning d'interventions des techniciens, planifiez les rendez-vous clients et veillez au respect des tournées. Vous rédigez et chiffrez les devis, avec l'appui du responsable technique, et vous vous assurez qu'un devis est bien établi pour toute intervention supérieure à 150 €. Vous gérez la facturation des interventions, le suivi des règlements, les relances d'impayés et, si nécessaire, les démarches de recouvrement en lien avec la direction. Vous assurez le suivi des contrats d'entretien (création, mise à jour, planification des visites annuelles) sur un parc de chaudières multi-énergies et toutes puissances. Vous contrôlez les temps de travail et déplacements des techniciens via les outils de suivi, vérifiez les feuilles d'heures et les fiches d'intervention. Vous intervenez également sur la gestion administrative réglementaire : attestations de TVA à taux réduit, certificats de conformité gaz, dossiers de subventions clients, renouvellement des qualifications (RGE, gaz, PAC, bois, élec, CACES.), ainsi que le classement et l'archivage. Enfin, vous participez à l'organisation des permanences SAV le week-end selon un planning de roulement. Description du profil : Profil recherché Vous êtes reconnu(e) pour votre sérieux, votre assiduité et votre sens de l'organisation . Une expérience dans le domaine du CVC, du sanitaire ou du bâtiment est un réel atout, mais votre rigueur et votre capacité à gérer plusieurs sujets en parallèle seront déterminantes. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, savez gérer les priorités et faites preuve de diplomatie dans les échanges clients et internes. Vous appréciez le travail en équipe et souhaitez vous investir durablement dans une structure stable et conviviale. Les avantages proposés Le poste est proposé en CDI à temps plein (35 heures) , basé sur le secteur de Colmar. La rémunération est définie selon votre profil et votre expérience, avec un statut ETAM . Vous bénéficiez de tickets restaurant de 11 € par jour travaillé , d'une très bonne mutuelle PRO BTP , d'une prime de participation et d'une prime de Noël . Vous intégrez une entreprise à l'ambiance reconnue pour être saine et conviviale, avec de nombreux moments de partage (événements internes, sorties, activités sportives). Vous profitez également des avantages du groupe et de son CSE . Vous recherchez un poste polyvalent, structurant et central dans une entreprise technique à taille humaine ? Vous aimez organiser, coordonner et suivre les dossiers avec rigueur ? Ce poste d'Assistant(e) SAV CVC & Sanitaire est une opportunité solide et durable.

Nous recherchons pour notre client un Conducteur de travaux TCE H/F sur Nantes (44). Notre client est sur la région nantaise depuis 2010. C'est un bureau d'études fluide spécialisé en efficacité énergétique du bâtiment. C'est une création de poste en tant que MAITRE D'ŒUVRE D'EXECUTION, CHARGE DE SUIVI DE CHANTIER, conducteur de travaux MOE - ENERGIE ET BATIMENT F/H Nous utilisons trois dénominations possibles pour ce profil qui est un profil hybride entre l'ingénierie et la maîtrise d'oeuvre d'exécution. Vous suivez jusqu'à huit chantiers par semaine en accompagnant la charge du bureau d'études. - Suivi de chantier et réunions de chantier DET - Ordonnancement et planification OPC - Suivi des paiements des entreprises de travaux - Opérations de réception et levées de réserves AOR Votre mission principale est de garantir le bon déroulement des chantiers en coordination avec les responsables d'affaires. Vous gérez la période de préparation de chantier, vous coordonnez les entreprises, vous animez les réunions, vous contrôlez la qualité des travaux, vous prenez les actions pour gérer les alea, tenir le planning, vous analysez les risques et faites jouer le reporting en interne. En contact avec nos clients, vous représentez l'entreprise. Les chantiers dont vous avez la charge sont essentiellement dans les départements 44, 35, 85, 56, 49 à moins d'une heure et demie de Nantes. En mission secondaire, vous avez une activité de soutien auprès des chargés d'études sur des visites d'audit, sur le chiffrage des travaux, sur des éléments de mission comme les plans, les notes de faisabilité et de dimensionnement, la rédaction de CCTP. Vous intervenez sur tous les lots liés à la rénovation énergétique : les lots techniques CVC ELEC PLB mais aussi des lots TCE comme ITE MEXT COUV. Vous recevrez une formation et un soutien sur les lots que vous connaissez le moins. Une assistante vous aide sur la partie administrative et le suivi financier. Descriptif du profil : Ce qui est primordial pour eux : - aimer le monde du bâtiment - un bon relationnel - le sens de l'organisation et des responsabilités - savoir gérer les conflits - adhérer aux valeurs du développement durable - une expérience professionnelle de 6 années minimum dans une entreprise générale comme conducteur de travaux TCE, en bureau d'études CVC, en cabinet d'architecte avec une expérience de suivi de chantier (DET OPC); nous contrôlerons vos références - être diplômé d'un bac + 5 ESTP ENTP Centrale Nantes CESI ISBA, ENSMA. Vous connaissez les principales règlementations du bâtiment dont la réglementation sur l'amiante, les outils de plans (Autocad Nova ou Revit). Vous avez acquis une bonne expertise technique sur la partie CVC ou TCE. Le suivi de chantier est une seconde nature. Vos qualités d'organisation, d'aisance relationnelle, de sens du business seront des atouts indispensables. Vous êtes rattaché au responsable de production. Vous serez le référent de l'entreprise sur les questions de chantier. Vous êtes engagé sur les chantiers à fort enjeu où l'excellence de nos prestations et la qualité du relationnel que vous saurez nouer avec vos interlocuteurs sera le meilleur gage de développement commercial à venir.

Entreprise : Énergies Fluides Pro Contrat : CDI Date de début souhaitée : Septembre 2026 Lieu : Herblay-sur-Seine (95) - déplacements sur chantiers en Île-de-France Secteur : BTP - CVC, plomberie, électricité, bureau d'étude technique Missions Principales : Assistance technique et administrative - Assister le Chargé d'Affaires senior dans la gestion des projets CVC, plomberie et électricité, depuis l'étude jusqu'à la réalisation. - Participer à la rédaction des offres commerciales et techniques, en s'appuyant sur des bases techniques généralistes (thermique, fluides, électricité, structure). - Préparer les dossiers techniques (plans, cahiers des charges, documents administratifs). - Assurer le suivi administratif des affaires (devis, commandes, facturation). Suivi de projets - Participer aux réunions de chantier et rédiger les comptes rendus. - Suivre l'avancement des travaux sur le terrain, en lien avec le Chargé d'Affaires référent. - Coordonner les interventions des sous-traitants et des équipes internes. - Vérifier la conformité des installations par rapport aux plans et aux normes en vigueur. Gestion de la relation client - Être un interlocuteur de proximité pour les clients sur le suivi courant des affaires, sous la supervision du Chargé d'Affaires senior. - Assurer un reporting régulier auprès des clients et de la hiérarchie. Relation fournisseur - Participer à la sélection et à l'évaluation des fournisseurs et sous-traitants en fonction des besoins de chaque projet. - Assurer le suivi des commandes, des délais de livraison et de la conformité des prestations fournisseurs. - Contribuer à la négociation des conditions commerciales et techniques, avec l'appui du Chargé d'Affaires senior. - Entretenir une relation de confiance avec le panel de fournisseurs et partenaires afin de sécuriser les approvisionnements. - Remonter les écarts qualité ou délai constatés et participer aux actions correctives avec les fournisseurs concernés. Assurance qualité et sécurité - Veiller au respect des procédures qualité et sécurité sur les chantiers. - Participer à l'amélioration continue des processus internes. - Contribuer à la mise en œuvre des actions correctives en cas de non-conformité. Compétences recherchées : - Diplôme d'ingénieur généraliste (Bac+5), avec une bonne culture technique transverse (thermique, mécanique des fluides, électricité, structure). - Capacité à analyser un cahier des charges et à proposer un projet adapté, avec un accompagnement senior. - Bases en pilotage financier et technique de projets (budgets, plannings, indicateurs de suivi). - Aisance relationnelle pour échanger avec clients, fournisseurs et équipes de chantier. - Sens de l'organisation et capacité à monter en compétence rapidement sur la gestion de projets et la coordination d'équipes. - Rigueur, curiosité technique et goût du terrain. Profil recherché : - Jeune diplômé(e) ingénieur généraliste, ouvert(e) à une première expérience de terrain dans le secteur du BTP et des métiers CVC/énergie. - Première expérience en gestion de projet (stage, alternance, projet d'école) appréciée, idéalement avec une composante technique ou chantier. - Profil évolutif : le poste vise, après une période de montée en compétence encadrée, une autonomie croissante vers un poste de Chargé d'Affaires à part entière.

Description du poste : Notre client, entreprise reconnue dans les domaines du chauffage, de la ventilation, de la climatisation et de la plomberie , poursuit son développement et souhaite renforcer ses équipes en recrutant un Chef d'Équipe CVC / Plomberie H/F en CDI. Vous appréciez les environnements techniques, le travail de terrain et la coordination d'équipes ? Vous souhaitez participer à des projets variés au sein d'une structure qui valorise l'autonomie et l'engagement de ses collaborateurs ? Cette opportunité pourrait correspondre à vos attentes. Votre rôle : Au cœur de l'activité chantier, vous assurez l'organisation et le suivi des opérations confiées. Véritable référent technique de proximité, vous accompagnez les équipes dans la bonne réalisation des travaux tout en veillant au respect des objectifs définis en matière de qualité, de sécurité et de délais. Vous contribuez également à la bonne coordination des intervenants et au maintien d'un haut niveau d'exigence sur l'ensemble des réalisations. Organiser et préparer les opérations Planifier les interventions selon les priorités du chantier Anticiper les besoins en matériel, équipements et ressources humaines Participer aux travaux d'installation des équipements de plomberie, chauffage et CVC Assurer le suivi des approvisionnements et la disponibilité des matériels nécessaires Coordonner les différents intervenants afin de garantir une exécution efficace des travaux. Animer et accompagner les équipes * Répartir les tâches et suivre la bonne réalisation des opérations Accompagner les collaborateurs dans leurs activités quotidiennes Veiller au respect du planning et ajuster les moyens en fonction de l'avancement Assurer la liaison entre les équipes travaux, les sous-traitants et le Chargé d'Affaires Participer aux réunions de chantier et transmettre les informations relatives à l'avancement des opérations Apporter un soutien technique et contribuer à la résolution des problématiques rencontrées sur le terrain. Garantir la qualité des réalisations et la sécurité * Contrôler la conformité des installations réalisées Veiller à l'application des procédures internes et des exigences réglementaires Faire respecter les consignes liées à la sécurité et à la prévention des risques Vérifier la qualité des équipements, matériaux et prestations mis en œuvre Participer à la recherche d'améliorations visant à optimiser les méthodes d'intervention. Description du profil : Les compétences qui contribueront à votre réussite sur ce poste Bonne connaissance des installations de chauffage, plomberie et CVC Maîtrise des techniques d'assemblage et de soudage Capacité à interpréter les plans et documents techniques Connaissance des règles de construction, des normes techniques et des exigences de sécurité Aptitudes à coordonner une équipe et à organiser l'activité terrain Sens de l'anticipation, de la communication et des responsabilités. Ce que notre l'entreprise vous propose Un contrat en CDI à temps plein Un véhicule de service mis à disposition Un dispositif d'épargne salariale L'intégration d'une entreprise à taille humaine intervenant sur des projets diversifiés Un accompagnement favorisant le développement des compétences et l'évolution professionnelle Un environnement de travail dynamique où l'esprit d'équipe et l'expertise technique sont valorisés. Envie de rejoindre l'aventure ? Vous souhaitez mettre vos compétences techniques et organisationnelles au service de projets variés tout en évoluant dans une structure reconnue pour son savoir-faire ? N'hésitez pas à nous transmettre votre candidature afin d'échanger sur cette opportunité.

Le cabinet Partnaire CDI de CAEN, chercheur de talents, recherche 2 Technicien(ne) d'Exploitation / Maintenance CVC (H/F) pour le compte de son client, acteur français indépendant de services à l'énergie et à l'environnement. Notre client gère l'ensemble de la chaîne de valeur (production d'énergie locale, réseaux de chaleur, maintenance et efficacité énergétique) avec un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d'euros. À l'échelle de la Normandie, vous intégrez une agence de 70 collaborateurs, découpée par sous-secteurs géographiques Vous assurez la maintenance préventive et curative des installations CVC (chauffage, ventilation, climatisation) et du réseau de chaleur. Vous êtes le/la garant(e) de la disponibilité, de la performance et de la sécurité des équipements placés sous votre surveillance, tout en répondant aux demandes des clients et utilisateurs finaux. Résumé des missions - Maintenance & Dépannage : Établir les diagnostics de panne et mettre en oeuvre les mesures correctives ou palliatives nécessaires. - Équipements : Intervenir en priorité sur la partie "Chaud" (chaudières moyenne et haute puissance, sous-stations de réseau de chaleur, pompes à chaleur, etc.). - Support technique & Suivi : Intervenir en support technique au conducteur d'installation, gérer les alarmes techniques et assurer la traçabilité de toutes vos actions de maintenance. - Sécurité & Qualité : Appliquer rigoureusement les procédures SQE (Sécurité, Qualité, Environnement) de l'entreprise pour veiller à la sécurité des personnes et des biens sur les sites clients. Vous pouvez candidater si : - Vous avez idéalement 3 ans d'expérience au minimum (ou entre 2 et 5 ans) sur un poste similaire en maintenance CVC. - Vous possédez de solides bases sur la partie "Chaud" / Chaufferie, qui est le coeur du besoin pour ce réseau de chaleur. - Vous êtes reconnu(e) pour votre bon relationnel, votre dynamisme et votre clarté (essentiel pour échanger avec les clients et utilisateurs). - Vous êtes titulaire du Permis B (indispensable pour l'itinérance sur votre secteur). - Vous avez un excellent esprit d'équipe, de la rigueur et une vraie curiosité technique. À noter : si vous êtes motivé(e) mais qu'il vous manque une compétence spécifique, un accompagnement est tout à fait possible à votre arrivée ! - Vous acceptez de participer au système d'astreinte (environ 1 semaine toutes les 5 à 6 semaines). Le poste n'est peut-être pas pour vous si : - Vous cherchez un poste 100% sédentaire sans aucun déplacement local. - Le rythme d'astreinte (1 semaine sur 5 ou 6) ne correspond pas à votre équilibre personnel actuel. - Votre unique motivation est financière ou liée à un "gap salarial" : notre client recherche avant tout des collaborateurs investis, motivés par les enjeux de la décarbonation et désireux de s'inscrire dans la durée. - ?? Secteur : Sud Manche (Saint-Lô) et secteur Côte Fleurie - Rémunération : Fixe de 2 200EUR à 2 800EUR brut/mois selon votre expérience x13 - une Prime de Vacances de 30% (versée fin juin). - Primes d'astreinte attractives : 250EUR brut pour la semaine de couverture (sans sortie) + forfaits/majoration en cas de déplacement + Primes panier journalières (7,10EUR net/jour). - Avantages Groupe : Dispositifs de participation et d'intéressement (avec un historique d'environ 1 mois de salaire).

Le groupe Bosch Home Comfort est un fournisseur mondial de solutions performantes de chauffage, ventilation et climatisation (CVC), proposant une gamme de produits innovants adaptés aux besoins locaux. Suite à l'acquisition des activités CVC résidentielles et commerciales de Johnson Controls, et de la joint venture Johnson Controls-Hitachi Air Conditioning en août 2025, l'entreprise réunit un portefeuille complet de marques mondiales et locales, parmi lesquelles Bosch, Buderus, Hitachi et YORK. Le groupe Bosch Home Comfort emploie plus de 25 000 personnes dans le monde et bénéficie d'une forte présence sur les marchés américain, asiatique et européen/moyen-oriental/africain, grâce à un réseau mondial de 33 sites de production et 26 centres de développement (participations minoritaires incluses). Cette acquisition porte son chiffre d'affaires à plus de huit milliards d'euros Description du poste : - Vous assurez le développement de la marque Bosch Home Comfort Heating and Cooling SAS en relation directe avec les installateurs et mainteneurs. - Vous mettez en œuvre la politique commerciale France et Agence (Produits, prix, promotions, supports, procédures, recouvrement). Vous serez le garant du bon fonctionnement de la solution technique préconisée et de la rentabilité de l'offre commerciale, de la conformité de la proposition aux caractéristiques techniques et commerciales du projet. Vous vous assurez du suivi des projets en lien avec les clients. Vous travaillez à partir des objectifs fixés par le responsable d'agence Vos missions principales seront : - Définir avec le responsable d'agence, les types d'entreprises visées pour le développement du secteur commercial. - Centraliser l'ensemble des informations des entreprises, continuer à les suivre et à prospecter dans le CRM et les segmenter en priorité. - Définir un plan d'action annuel dans le CRM pour les entreprises importantes ciblées avec les moyens nécessaires à mettre en œuvre pour rendre l'approche commerciale efficace. - Analyser l'activité du secteur afin de définir et prioriser les actions commerciales - Fournir des prévisions commerciales pour améliorer le bon timing des commandes usine - Suivre le process entreprise des meilleures pratiques commerciales. - Préparer avec les clients une offre globale de système de climatisation Hitachi, que ce soit en détente directe ou en eau glacée, afin de lui apporter un meilleur confort des occupants, un meilleur rapport qualité prix avec des économies d'exploitation et une valorisation immobilière. - Suivre scrupuleusement l'évolution de chaque affaire (prescrite ou en accords-cadres) et mener à chaque étape les actions nécessaires en coordination avec la force de vente et prescription afin d'augmenter le taux de transformation. - Suivre les évolutions des dossiers en commande lors de la réalisation de l'installation avec l'ensemble de partenaires Profil recherché: - Bac +2 minimum de type BTS/DUT en génie thermique, expérience significative dans la vente ou prescription de produits CVC, solutions ou services dans le domaine du génie climatique. - Être rigoureux et organisé dans son travail. - Avoir une aisance relationnelle et sens du contact. - Savoir travailler en autonomie et être polyvalent(e) - Être réactif, disponible et attentif aux attentes et besoins des clients afin de les analyser et les traduire afin de les transformer en commandes. - Maîtrise des techniques de prospection, de pilotage des affaires et de négociation - Très bonnes connaissances des produits (gamme détente directe et eau glacée), types de clients, de marchés, de réseaux de commercialisation - Connaissances de logiciels de CRM et maîtrise des outils bureautiques - Anglais opérationnel

Contexte Amoès est une société d'ingénierie de 40 personnes spécialisée dans la performance environnementale des bâtiments et des quartiers. Nos agences sont basées à Asnières-sur-Seine, Lyon, Marseille et Bordeaux. Reconnue pour son expertise de pointe en matière de performance environnementale, Amoès participe à des projets emblématiques et ambitieux. Dans le cadre de son développement, l'agence de Asnières sur Seine ou Lyon renforce son équipe et recherche un ou une apprenti.e ingénieur Fluides ______________________________ Mission Au sein d'une équipe dynamique et ouverte, sous la responsabilité de son encadrant et des chefs de projet, la mission du ou de la titulaire du poste sera : - De réaliser des maquettes numériques des lots fluides (BIM MEP) avec le logiciel REVIT d'Autodesk et son complément Fisa-BiM CVC de FAUCONNET Ingénierie ; - D'établir des plans fluides (CVC, Plomberie, Electricité.) depuis la maquette numérique ou avec le logiciel AutoCAD d'Autodesk et son complément AUTOFLUID ; - De participer aux dimensionnements des installations techniques (CVC, Plomberie, Electricité.) ; - De développer les compétences CFO-CFA et SSI - De réaliser des études énergétiques et environnementales (RE2020, RT 2012/existant, calcul des déperditions, STD/SED, éclairement naturel, gestion de l'eau, ACV,.) ; - De travailler sur différents projets en logements ou tertiaires, de la phase conception jusqu'au chantier, avec très souvent des labels énergétiques (Effinergie RE2020, BEPOS, Passivhaus, BBC Effinergie rénovation.) et des certifications environnementales (Bâtiment Durable en Nouvelle-Aquitaine (BDNA), Bâtiment frugal bordelais, HQE, HQE BD, BREEAM, NF Habitat HQE.) ; - De participer aux projets R&D de l'entreprise, en travaillant notamment sur le développement des chartes graphiques internes liées à la production des maquettes numériques et plans fluides, ainsi qu'aux guides méthodologiques. Profil recherché Le candidat ou la candidate partagera les valeurs d'Amoès, société coopérative qui œuvre à la transition énergétique du secteur du bâtiment. Le candidat ou la candidate sera titulaire d'une formation BAC +2 ou +3 spécialisée en tant que technicien fluides construction durable. Il ou elle aura idéalement une première expérience dans le secteur du bâtiment en bureau d'études ou en entreprise, en lien avec la réalisation de maquettes numériques/plans fluides et/ou du CFO CFA dans le cadre de stages précédents et/ou d'une première expérience d'apprentissage. L'autonomie, l'expérience de terrain (maquettes numériques/plans d'EXE et suivi de chantier), tout comme l'envie ou la compétence à réaliser vous-même les calculs de dimensionnements (ventilation, chauffage, plomberie, CFO-CFA) avec l'aide des chefs de projet sont un vrai plus. Au cours de votre mission, vous avez la capacité à critiquer la faisabilité des principes de distribution proposés et les résultats de vos études, à apporter des solutions aux difficultés identifiées tout en sachant le restituer à votre encadrant et aux chefs de projet. Une aisance relationnelle est attendue à la fois en interne, mais aussi dans la relation avec les clients et les partenaires. Nous proposons un contrat d'apprentissage et non un contrat de professionnalisation.

Description du poste : Rejoignez le n°1 français indépendant des solutions et services à l'énergie : une entreprise en croissance (+12% par an et 590M€ de CA). Fauché, c'est 3700 femmes et hommes répartis sur 150 sites en France et animés par une énergie entrepreneuriale. Notre agence, spécialisée dans la maintenance et basée à Genas, composée de 25 collaborateurs, se développe et recrute : Un Chargé d'affaires en maintenance CVC basé à Genas, Sous la supervision du Responsable d'activité, vous serez en charge de la bonne réalisation des travaux d'installations électriques qui vous seront confiés depuis les études préalables jusqu'à leur conclusion. Vous veillerez en particulier au respect des délais, des normes et à la tenue des objectifs de rentabilité des affaires. Vous agissez concrètement pour nos clients et contribuez activement à notre développement. Vos missions principales Développer et fidéliser un portefeuille clients dans le secteur tertiaire Proposer et négocier des offres techniques et commerciales adaptées Garantir la bonne réalisation des projets d'installations qui vous sont confiés Etre l'interlocuteur privilégié du client, du lancement à la clotûre de l'affaire Veiller au respect des délais, aux normes de qualité et de sécurité et à la tenue des objectifs de rentabilité des affaires Planificer, coordonner et suivre les interventions avec les équipes internes. Description du profil : Vous bénéficiez d'une formation technique en maintennace ou CVC et avez déjà une expérience de minimum 5 ans dans ce métier. Votre expérience vous confère de solides compétences en chiffrage d'affaires, supervision de chantiers et exploitation des outils métiers (calculs, DAO, schémas, devis). Votre esprit d'équipe, votre sens relationnel et vos valeurs d'intégrité vous permettent de fédérer durablement et de créer une dynamique de performance collective. Vous êtes acteur et responsable de votre sécurité et de celle des autres sur les chantiers et dans les bureaux. Pourquoi rejoindre Fauché Les équipes de Fauché agissent au cœur des enjeux énergétiques depuis 60 ans en intervenant partout où l'énergie est nécessaire. Choisir Fauché, c'est intégrer une entreprise solide, conviviale, proche de ses clients, où il fait bon travailler pour grandir ensemble. Pour cela, nous créons un environnement confortable et inclusif où chacun peut s'épanouir. Voici ce qu'on prévoit pour vous Statut cadre 10 jours RTT Véhicule de fonction 5 places Titres restaurant Actionnariat salarié Prime d'intéressement et de participation selon les résultats Primes sur objectifs jusqu'à 2 mois Primes vacances 30 Mutuelle et prévoyance cadre. Vous hésitez encore ? Fauché, c'est aussi Un actionnariat salarié : près de 85% du capital est détenu par les collaborateurs du groupe * Une croissance régulière et maîtrisée depuis plus de 10 ans * Un plan stratégique 2032 ambitieux coconstruit avec les managers qui oriente Fauché vers un modèle multi métiers et multi marchés : électricité, CVC, maintenance et des clients dans le tertiaire, l'industrie, les transports, l'énergie photovoltaïque et le nucléaire. * Des formations internes à la Fauché School Unissons nos énergies.

TECHNICIEN(NE) MAINTENANCE & DÉPANNAGE CHAUFFAGE H/F Secteur Montceau-les-Mines et alentours (30 à 40 km maximum) CDI - 39h/semaine - Travail en journée Véhicule de service Rémunération selon profil + primes sur objectifs Rejoignez une équipe à taille humaine ! Vous êtes un(e) technicien(ne) chauffage/CVC expérimenté(e) et recherchez un poste stable, autonome et polyvalent, avec un secteur d'intervention local ? Nous recherchons pour notre client, un un(e) Technicien(ne) Maintenance & Dépannage Chauffage H/F pour renforcer notre équipe. Ici, pas de grands déplacements à répétition : vous intervenez principalement dans un rayon de 30 à 40 km autour de Montceau, auprès de nos clients particuliers et professionnels. Vos missions Maintenance préventive Réaliser les entretiens annuels obligatoires des chaudières gaz et fioul. Assurer la maintenance des pompes à chaleur. Contrôler l'étanchéité des circuits frigorigènes. Nettoyer les équipements et unités. Effectuer les mesures et contrôles nécessaires afin de vérifier les performances énergétiques. Maintenance curative & dépannage Diagnostiquer les pannes directement chez le client. Identifier les pièces défectueuses. Effectuer les réparations ou le remplacement des composants. Garantir un dépannage efficace et professionnel. Mise en service Paramétrer les systèmes de régulation. Effectuer les essais et contrôles de bon fonctionnement. Accompagner et conseiller les clients dans l'utilisation de leurs équipements. Suivi & reporting Rédiger les bons d'intervention. Établir les attestations de capacité et de conformité. Identifier les besoins en réparation et faire remonter les éléments nécessaires à l'établissement des devis. Vous maîtrisez : Les bases de la thermique L'hydraulique L'électricité La manipulation des fluides frigorigènes Le diagnostic et le dépannage des installations de chauffage/CVC Vous êtes également reconnu(e) pour votre sens du service client, votre autonomie et votre capacité à trouver des solutions ? Alors, nous avons peut-être le poste qu'il vous faut ! Ce que nous vous proposons CDI - 39 heures Rémunération attractive selon votre profil et votre expérience Primes sur objectifs Véhicule de service Horaires de journée : 8h00 - 17h00 Secteur d'intervention local : environ 30 à 40 km maximum autour de Montceau Déplacements plus importants possibles, mais rares Mutuelle prise en charge à 90 % Envie de rejoindre l'aventure ? Si vous souhaitez rejoindre une entreprise où votre savoir-faire, votre autonomie et votre professionnalisme sont valorisés, envoyez-nous votre candidature ! Postulez dès maintenant et venez rejoindre notre équipe ! Nous recherchons avant tout une personne autonome, sérieuse et passionnée par son métier. Formation Bac Pro dans les domaines suivants : Métiers du froid Maintenance CVC TMSEC ou BTS Génie Climatique / formation équivalente. Expérience de 2 à 3 ans minimum exigée sur un poste similaire.

DESCRIPTIF DU POSTE : Dans le cadre d'un développement commercial, Dalkia Centre-Est recrute son/sa futur.e Technicien.ne de maintenance CVC pour son centre Tertiaire Santé. Prêt.e à rejoindre l'équipe de Fabrice ? Vous intégrez notre équipe spécialisée dans le secteur de la santé. Vous intervenez en itinérance sur plusieurs établissements hospitaliers de la métropole lyonnaise (Lyon, Saint-Priest, Écully, Villeurbanne...). Vous êtes le garant de la fiabilité et de la performance des installations thermiques et de traitement d'air. Alors, expert.e de la maintenance en milieu hospitalier, et si on se projetait sur vos missions ? Réaliser et superviser les interventions de conduite : surveillance, vérifications, réglages, démarrages/arrêts et paramétrages. Assurer la maintenance courante ainsi que la maintenance lourde (ou petits travaux) comme le renouvellement, le remplacement ou la modification des installations. Effectuer les interventions de dépannage (maintenance palliative et mesures conservatoires) pour garantir une continuité de service irréprochable. Proposer des solutions d'amélioration continue pour optimiser la performance énergétique, le fonctionnement des équipements et le service client. Réaliser des prestations hors marché (démonter, nettoyer, contrôler et remonter les matériels avec précision). Transmettre vos données et établir les comptes rendus de vos interventions dans notre système GMAO dans les délais impartis. Entretenir une relation de grande qualité avec les clients, les fournisseurs et les sous-traitants présents sur vos sites, tout en maintenant votre environnement de travail parfaitement propre. Puisque la sécurité est notre priorité, vous êtes un acteur essentiel de la bonne application des règles. PROFIL : Vous avez une formation Bac+2 (BTS, DUT, DEUST) en CVC ou Électrotechnique et justifiez d'une première expérience de plus d'un an sur un poste similaire. Vous possédez de bonnes bases techniques en CVC et en qualité d'air, indispensables pour intervenir en milieu de santé ? Vous connaissez les différents types de prestations contractuelles et savez comprendre et appliquer des consignes strictes ? Vous savez appréhender et évaluer les risques avant chaque intervention en concertation avec les parties prenantes ? Alors vous devriez candidater ! Ce que vous aurez en nous rejoignant : - Une intégration organisée dès votre arrivée. - La sécurité du groupe EDF dans une entreprise à taille humaine. - Un package attractif. : Salaire annuel fixe versé sur 13,3 mois Dispositifs d'intéressement et de participation Primes variables d'exploitation selon le poste : paniers repas. Véhicule de service Prime d'ancienneté à partir de 2 ans Flexibilité : choix de formules de temps de travail et RTT (jusqu'à 23,8 jours de RTT) 1,5 jour d'engagement solidaire rémunéré chaque année Politique de mobilité interne Groupe Vous candidatez. et ensuite ? Vous avez un premier échange téléphonique avec Flavia. Si c'est un match, vous rencontrez en entretien Valérie. Si l'avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez l'équipe de Fabrice ! « Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous ».