Zakres obowiązków: Wsparcie osoby z niepełnosprawnością: - w czynnościach samoobsługowych, w tym utrzymaniu higieny osobistej, - w prowadzeniu gospodarstwa domowego i wypełnianiu ról w rodzinie, - w przemieszaniu się poza miejsce zamieszkania, - w podejmowaniu aktywności życiowej i komunikowaniu z otoczeniem. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - umiejętności: asystent osoby starszej i niepełnosprawnej, staż: 6 miesięcy - konieczne - pozostałe: Dokument poświadczający uzyskanie kwalifikacji jako: - asystent/tka osoby z niepełnosprawnością, - opiekun/ka osoby starszej, - opiekun/ka medyczny, - pedagog/żka, - psycholog/żka, - terapeuta/tka zajęciowy/a, - pielęgniarz/ka, - pracownik PCK, - fizjoterapeuta/ka - w innych zawodach i specjalnościach o charakterze medycznym czy opiekuńczym, za zgodą realizatora programu LUB: 6-miesięczne, udokumentowane doświadzcenie w udzielaniu bezpośredniej pomocy osobom z niepełnosprawnością. Godzinowy wymiar pracy będzie ustalany w zależności od preferencji i dostępności osoby asystenckiej oraz zapotrzebowania osób z niepełnosprawnością. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: -CV -dokument poświadczający kwalifikacje - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: opieka i praca z dziećmi przebywającymi w placówce opiekuńczo - wychowawczej, współpraca z rodzinami wychowanków, opracowywanie i realizowanie Planu Pomocy Dziecku, prowadzenie dokumentacji wychowanka, uczestnictwo w Zespołach d/s Okresowej Oceny Sytuacji Dziecka. umowa na okres próbny: 3 miesiące, praca na pełen etat, w godz. 9.00 - 21.00 (ruchomy czas pracy) Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: prawo jazdy kat B - konieczne - pozostałe: [Umiejętność 2] : wykształcenie pedagogiczne (licencjat lub magister) [Umiejętność 1] : umiejętności opiekuńczo – wychowawcze (preferowane doświadczenie w pracy w domu dziecka, placówce opiekuńczo-wychowawczej, placówce socjalizacyjnej) [Inne] : Wymagane wykształcenie wyższe na kierunku pedagogika, pedagogika specjalna, psychologia, praca socjalna, nauki o rodzinie lub na innym kierunku, którego program obejmuje resocjalizację, pracę socjalną, pedagogikę opiekuńczo-wychowawczą albo na dowolnym kierunku, uzupełnione studiami podyplomowymi w zakresie psychologii, pedagogiki, nauk o rodzinie lub resocjalizacji Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Prowadzenie spraw administracyjno-biurowych firmy. Obsługa sekretariatu, w tym odbieranie telefonów, przyjmowanie i wysyłanie korespondencji oraz obsługa poczty elektronicznej. Prowadzenie i archiwizacja dokumentacji firmowej. Wprowadzanie dokumentów księgowych do systemu oraz ich wstępna weryfikacja pod względem formalnym. Przygotowywanie zestawień, raportów i dokumentów na potrzeby przełożonego oraz biura rachunkowego. Współpraca z biurem rachunkowym, urzędami i kontrahentami. Obsługa urządzeń biurowych oraz programów komputerowych wykorzystywanych w firmie. Wykonywanie innych czynności zleconych przez pracodawcę, związanych z charakterem stanowiska. Księgowanie dokumentów w systemie Symfonia, sporządzanie sprawozdań finansowych. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne - umiejętności: profesjonalna obsługa biura - sekretariat - konieczne; bardzo dobra obsługa programów Ms Office (Word, Excel) - konieczne - pozostałe: zaangażowanie w powierzone obowiązki wielozadaniowość i elastyczność doświadczenie w księgowości i sekretariacie (w samej księgowosci min. 2 lata) znajomość programu Symfonia, mile widziany Płatnik Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Wymagania: znajomość języka angielskiego na poziomie min. B1, znajomość pakietu MS Office (Word, Excel, Outlook), dobra organizacja pracy, dokładność i samodzielność, komunikatywność i umiejętność pracy w zespole, doświadczenie w pracy biurowej lub administracyjnej będzie dodatkowym atutem. Zakres obowiązków: Ogólny zakres obowiązków: prowadzenie i administrowanie dokumentacją firmową, obsługa korespondencji oraz kontaktów wewnętrznych i zewnętrznych, przygotowywanie raportów, zestawień i innych dokumentów biurowych wspieranie bieżącej pracy zespołu i działów firmy,monitorowanie terminów oraz prawidłowego obiegu dokumentów, współpraca przy usprawnianiu procesów administracyjnych w firmie. Wymagania: - wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - konieczne - umiejętności: obsługa komputera (MS Office) - konieczne - języki obce: angielski - w mowie: B1 - średnio zaawansowany, w piśmie: B1 - średnio zaawansowany - konieczne - pozostałe: Doświadczenie w pracy biurowej lub administracyjnej będzie dodatkowym atutem. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV i podanie wysłać e-mailem do firmy - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - obsługa kasy fiskalnej i terminala płatniczego, - profesjonalna obsługa klienta zgodnie ze standardami firmy, - dbanie o czystość i porządek w miejscu pracy, - wykładanie towaru i dbanie o właściwą ekspozycję produktów, - przyjmowanie dostaw towarów, - kontrola terminów przydatności produktów do spożycia, - praca w systemie zmianowym - utrzymywanie estetycznego wyglądu sklepu. - obsługa klienta i pomoc w wyborze produktów. - przestrzeganie standardów jakości i czystości w sklepie. Wymagania: - wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - konieczne - pozostałe: - książeczka sanepidowska lub gotowość do jej wyrobienia, - zaangażowanie i chęć do pracy, - komunikatywność i łatwość nawiązywania kontaktów, - punktualność i rzetelność, - umiejętność pracy w zespole, - dyspozycyjność do pracy w różnych godzinach, w tym w weekendy, - mile widziane doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku, - podstawowa znajomość obsługi komputera, - kultura osobista i wysoka kultura obsługi klienta, - niekaralność i uczciwość. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: 1. Rozpoznanie i usuwanie awarii urządzeń produkcyjnych i maszyn przeładunkowych. 2. Modernizacja i przebudowa maszyn i urządzeń. 3. Wykonywanie przeglądów okresowych i konserwacji. 4. Zapobieganie awariom poprzez działania prewencyjne. 5. Sporządzanie raportów z przeprowadzonych napraw. 6. Zarządzanie zapasami części zamiennych. Aplikacja poprzez poniższy link: https://system.erecruiter.pl/FormTemplates/RecruitmentForm.aspx?WebID=da9ce2c429e043e98cefc4646e72bc2d Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe, typ: techniczne - konieczne - umiejętności: doświadczenie 2 lata - konieczne; Umiejętność czytania schematów pneumatycznych i hydraulicznych - konieczne; znajomość mechaniki - pożądane; punktualność - pożądane; dyspozycyjność - pożądane; Obsługa elektronarzędzi - pożądane; praktyczna znajomość zagadnień związanych z hydrauliką i pneumatyką - pożądane; obsługa narzędzi pomiarowych - pożądane; odpowiedzialność - pożądane - pozostałe: Minimum 2-letnie doświadczenie na stanowisku mechanika w służbie utrzymania ruchu lub w serwisie. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV https://system.erecruiter.pl/FormTemplates/RecruitmentForm.aspx?WebID=da9ce2c429e043e98cefc4646e72bc2d - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Wymagania: wykształcenie bez znaczenia, niezbędne posiadanie uprawnień do prowadzenia wózków widłowych UDT+ wymiana butli; doświadczenie w pracy na magazynie (mile widziana znajomość materiałów budowlanych); mile widziane doświadczenie w magazynie wysokiego składowania; bardzo dobra organizacja pracy własnej; sumienność i dokładność. Zakres obowiązków: przyjmowanie i wydawanie towaru wg wskazanych dokumentów; sprawdzanie zgodności przygotowanych do wysyłki towarów; sprawdzanie stanów magazynowych i inwentaryzacja magazynu; odpowiedzialność za przestrzeganie zasad i procedur BHP. Pracodawca oferuje: Stabilne zatrudnienie (umowa o pracę na pełen etat), możliwość rozwoju, przyjazną atmosferę pracy, wynagrodzenie zależne od doświadczenia. Wymagania: - wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - konieczne - pozostałe: niezbędne posiadanie uprawnień do prowadzenia wózków widłowych UDT+ wymiana butli; doświadczenie w pracy na magazynie (mile widziana znajomość materiałów budowlanych); mile widziane doświadczenie w magazynie wysokiego składowania; Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV i podanie wysłać e-mailem do firmy - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Kontakty z klientami zagranicznymi i krajowymi w zakresie odbioru i dostaw towaru, dobór, uzgadnianie cen i współpraca z firmami transportowymi, spedycyjnymi i kurierskimi, prowadzenie dokumentacji handlowej dotyczącej zakupów z UE i krajów trzecich, organizowanie i monitorowanie transportu samochodowego, morskiego i lotniczego oraz odpraw celnych, współpraca z agencjami celnymi, urzędem celno-skarbowym i innymi instytucjami w zakresie importu i exportu, sporządzanie dokumentów Intrastat, sporządzanie dokumentacji przewozowej(CMR, listy przewozowe), wystawianie faktur WNT i sprzedaży eksportowej, koordynowanie pracy kierowcy, pilnowanie przeglądów samochodów firmowych. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: doświadczenie w logistyce i obsłudze klienta - konieczne; obsługa pakietu MS OFFICE - EXCEL, WORD - konieczne - języki obce: niemiecki - w mowie: B1 - średnio zaawansowany, w piśmie: B1 - średnio zaawansowany - konieczne; angielski - w mowie: B1 - średnio zaawansowany, w piśmie: B1 - średnio zaawansowany - konieczne - pozostałe: mile widziana książeczka sanepidowska Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Jako Pracownik Produkcji – Operator Maszyn będziesz odpowiedzialny za: - obsługę podstawowych maszyn używanych do produkcji materiałów POS, - składanie i klejenie tworzyw sztucznych, standów oraz materiałów POS, - montaż standów reklamowych, - bieżącą obsługę produkcji, - obróbkę tworzyw sztucznych, - kontrolę jakości wykonywanych prac, - skrupulatne pakowanie produktów, - realizację planu produkcji. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne - umiejętności: Umiejętność pracy w grupie i pod presją czasu - konieczne; dokładność - konieczne; Dyspozycyjność - konieczne; Zdolności manualne - konieczne - pozostałe: [Umiejętność 1] : Umiejętność obsługi podstawowych maszyn, narzędzi ręcznych, jak i elektronarzędzi używanych do produkcji materiałów POS [Inne] : SMARTPOS to dynamicznie rozwijająca się firma z siedzibą w Wejherowie, specjalizująca się w projektowaniu i produkcji kompleksowych rozwiązań ekspozycyjnych, takich jak standy reklamowe, stojaki podłogowe i naladowe oraz zabudowy sklepowe. Stawiamy na innowacyjność, jakość i szybkie reagowanie na potrzeby rynku. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Prowadzenie samochodu asenizacyjnego przeznaczonego do transportu kabin sanitarnych (toalet przenośnych) Czyszczenie i serwisowanie kabin przy zachowaniu jak najwyższych standardów jakości pracy dostarczanie i odbiór kabin do/od klientów dbanie o powierzony sprząt. Forma umowy: umowa o pracę na czas nieokreslony , praca w elastycznych godzinach pracy ( można zaczać od o 4 rano - najpóźniej o 9.00- moze zacząć wczesniej,żeby zrobić serwisy kabin zanim zacznie się codzienny ruch na ulicach ) Kontakt z pracodawcą: 662-151-910- Kierownik bazy operacyjnej Na poczatku umowa o pracę na ok 3 miesiące jako okres próbny , potem rok i potem kolejne. Sala : F Wymagania: - wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - konieczne - inne zawody: Kierowca samochodu ciężarowego - konieczne - pozostałe: Wykształcenie bez znaczenia, staż pracy bez znaczenia , prawo jazdy kat. C lub C+ C+E język polski w stopniu umożliwijącym zrozumienie i swobodne komunikowanie się. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE