europass

Find jobs

Find the right job for you from thousands of opportunities available across Europe. Search results are provided by EURES - the European Job Mobility Portal

Search Results
Showing 231581 results

Sort by
Geotechnikingenieur (all genders) (Statiker/in)
Menard GmbH
Germany, Berlin
Die MENARD GmbH in Deutschland ist Teil der MENARD-Gruppe, die vom Hauptsitz in Paris in mehr als 80 Ländern rund um den Globus tätig ist und zu den international führenden Spezialtiefbauunternehmen im Bereich der Baugrundverbesserung gehört. MENARD bietet 12 erprobte und innovative Gründungsverfahren, von erschütterungsarmen Controlled Modulus Coloumns (CMC®) bis hin zur dynamischen Intensivverdichtung (DYNIV®), zur Realisierung unterschiedlichster Bauvorhaben und Gründungsaufgaben. Für unseren Niederlassung in Berlin suchen wir ab sofort eine/n Geotechnikingenieur/in (all genders) Aufgabenbereiche - Erstellen von statischen Berechnungen im Erd- und Grundbau in der Angebots- und Ausführungsphase von Spezialtiefbauprojekten - Erkennen und Berechnen von innovativen und wirtschaftlichen Ausführungsalternativen gemäß unseres Leistungsportfolios - Arbeitsvorbereitung in Zusammenarbeit mit unserem operativen Ausführungsteam - Technische Unterstützung der Bauvorhaben vor und während der Ausführungszeit - Koordinierung der Planungsleistungen im internen Projektteam - Ansprechpartner für Auftraggeber und andere Projektbeteiligten Qualifikationen - Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bauingenieurswesen mit Schwerpunkt Geotechnik, Grundbau oder einer vergleichbaren Fachrichtung - Berufserfahrung in der geotechnischen Fachplanung wünschenswert - Spaß an technischen Herausforderungen - Branchentypische EDV-Kenntnisse; nice to have: sicherer Umgang mit Fachsoftware, wie z.B.: GGU und AutoCAD - Interesse an Baugrund/Geotechnik - Selbstständige Arbeitsweise - Teamfähiges Organisationstalent - Kommunikationstalent Unser Angebot - Werde Teil der Menard GmbH und profitiere von der Zusammenarbeit im Team - Homeoffice nach Vereinbarung - Interessante Projekte und verantwortungsvolle Aufgaben - Innovative und nachhaltige Verfahren - Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege - Kollegiales Arbeitsklima - 30 Tage Urlaub - Attraktive Vergütung - Sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz - Moderne technische Ausstattung - Benefits, wie BikeLeasing und Hansefit - Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Tiefbohrtechnik, Berechnen, Bauphysik, Geologie, Geophysik, Geotechnik-Anwendung GGU-Software, Baustatik Erweiterte Kenntnisse: CAD (Computer Aided Design)-Systeme anwenden
Müüja-klienditeenindaja
Hemtex Aktiebolag Eesti filiaal
Estonia

Tööülesanded: Otsime rõõmsameelset ja tipptasemel teenindust pakkuvat müüjat Tartusse, Tasku keskuses asuvasse kauplusesse.
Kui naudid müügitööd ning klientidega suhtlemist, siis oledki see, keda otsime. Lisaks soovid pakkuda meie klientidele imelisi ostukogemusi, inspiratsiooni ning uusi kodusisustusideid. Pakume töökoormust u. 10 tundi nädalas. Tööaeg hõlmab kaupluse lahtiolekuaegu (muuhulgas õhtud ning nädalavahetused).

Omalt poolt pakume: Meie juures saad teha mitmekülgset klienditeenindus- ja müügitööd energilises ning inspireerivas, oskuslike kolleegidega keskkonnas ning tööle asumisel ootab Sind tööks vajalik koolitus.
Pakume paindlikku tööaega, mugavaid tingimusi kaupluse puhkeruumis ning palju muud!

Muud nõuded: Selleks, et sulle meie juures meeldiks, pead olema ideederikas ja lahenduskeskne. Oskad teisi kuulata ning töötada tiimiliikmena. Oled energiline ning naudid ajuti tempokat töökeskkonda, kus eeldatakse omaalgatuslikkust ning iseseisvat vastutust. Varasem kaubanduskogemus tuleb kasuks.

Kodus töötamise võimalus: Ei

Koormus, vahetused: u 10 tundi nädalas

Turvatöötaja
Viking Security AS
Estonia

Lidl kauplusesse

Tööülesanded: Tule tööle turvatöötajaks usaldusväärsesse ja kiiresti arenevasse ettevõttesse. Tööülesandeks objekti turvalisuse tagamine.

Omalt poolt pakume: · Põnevat tööd arenevas ettevõttes
· Konkurentsivõimelist töötasu · Tööks vajalikke koolitusi · Tasuta sportimisvõimalusi, kaasahaaravaid ühisüritusi · Motiveeriv preemiasüsteem · Paindlik töö, kus tööpäevad valid ise.

Muud nõuded: Vanus alates 18 eluaastat
· Omad põhiharidust · Kohtulikult karistamata · Suur töötahe · Eesti keele oskus heal tasemel (omad B2 tunnistust) · Suhtlemisoskus, abivalmidus ja hea pingetaluvus.

Kodus töötamise võimalus: Ei

Koormus, vahetused: Vastavalt töötaja soovile ja kokkuleppele

osoba do prac gospodarczych
STAL-BUD NASTAJ WIESŁAW
Poland
Zakres obowiązków: utrzymywanie porządku i czystości wewnątrz budynku-hali, utrzymywanie porządku i czystości w otoczeniu budynku, pielęgnowanie zieleni na terenie nieruchomości, obsługiwanie i konserwacja sprzętu technicznego wykorzystywanego w pracy Wymagania: - wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - konieczne; średnie ogólnokształcące - pożądane; gimnazjalne - pożądane; pomaturalne/policealne - pożądane; średnie branżowe - pożądane; zasadnicze branżowe - pożądane; średnie zawodowe 4-letnie - pożądane; średnie ogólnokształcące - pożądane; podstawowe - pożądane; zasadnicze zawodowe - pożądane - umiejętności: umiejętność posługiwania się narzędziami - konieczne; sumienność - konieczne; umiejętność posługiwania się sprzętem do utrzymywania porządku i czystości - konieczne; dokładność - konieczne; rzetelność - konieczne - inne zawody: Robotnik gospodarczy - pożądane - pozostałe: KONTAKT W SPRAWIE OFERTY PRACY: - telefoniczny: 783 817 888 lub 82 563 12 65 w celu umówienia się na rozmowę w sprawie pracy. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
osoba wykonująca prace ogólnobudowlane
EL-LAN ANNA KAŃTOCH
Poland
Zakres obowiązków: - Wykonywanie prac ogólnobudowlanych i wykończeniowych np: tynki wew.i zew., gładzie, malowanie, kafelkowanie, sufity GK, panele - Wykonywanie elewacji, - Montaż osprzętu sanitarnego, - Wykonywanie drobnych prac elektrycznych i wodnokanalizacyjnych, - Ogrzewanie - pomoc praca na 1 zmiane od godziny 6.00 (moze wystąpić konieczność wykonywania nadgodzin) Prace wykonywane są na śląsku oraz w obrębie całej Polski - delegacja. Na delegacji Pracodawca zapewnia nocleg, diete oraz dojazd na miejsce. Wymagania: - wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - konieczne - pozostałe: Wymagana umiejętność wykonywania prac ogólnobudowlanych i wykończeniowych np: tynki wew. i zew., gładzie, malowanie, kafelkowanie, sufity GK, panele, montaż osprzętu sanitarnego. Wymagana podstawowa wiedza z zakresu elektryki i inst.wod.-kan., obsługa elektronarzędzi. Mile widziana umiejętność wykonywania elewacji. Doświadczenie zawodowe min. 1 rok w zawodzie Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
Finmekanisk designingeniør med metodisk nysgerrig og udviklingsfokus - DTU Space
Danmarks Tekniske Universitet
Denmark, Lyngby-Taarbæk

Vi søger en ingeniør til optomekanisk og finmekanisk design til afdelingen for Måling og Instrumentering.

Du vil indgå i vores team af forskere, ingeniører og teknikere, der samarbejder på tværs af faggrupper. 

Afdelingen Måling og Instrumentering udvikler stjernekameraer og magnetometre, som bruges på mange internationale missioner. Afdelingens forskning fokuserer primært på udvikling af højpræcisionsinstrumenter til rummissioner. Derudover arbejder afdelingen på at optimere kvaliteten og pålideligheden af rumfartssystemers målinger ved at udvikle metoder til at kalibrere og interkalibrere systemerne. 

Forskningen inkluderer hele processen fra design, udvikling og test til implementering af instrumenter til rumfartøjer og satellitter. 

Jobbet 
Dine primære arbejdsopgaver vil være udvikling af optomekaniske systemer og støttestrukturer til rumapplikationer. 

Du kommer til at designe og udvikle nye systemer samt videreudvikle eksisterende enheder. Herunder design og detaljering af systemerne og delementerne i CAD, udfærdigelse af de nødvendige produktionstegninger og dokumentere designet på engelsk. 

En stor del af arbejdet vil være at analysere og teste på løsningerne i forhold til mekaniske belastninger og termiske miljøer samt supporte vores produktion. De avancerede materialer skal fungere i hårdt belastede systemer og ekstreme miljøer med tilhørende meget fine tolerancer. 

Du vil skulle varetage kontakten med leverandør og deltage i møder med vores udenlandske kunder.   

Vores forventninger til dig 
Du er uddannet maskiningeniør, design-/mekanisk ingeniør eller tilsvarende uddannelsesmæssig relevant baggrund – gerne på civilingeniør eller Ph.d.-niveau. Det er en fordel, hvis du har erfaring fra brancher med fine tolerancer fx space, aviation, medico, medicinsk udstyr, høreapparater eller lign. Vi kan både forestille sig en erfaren, alternativt en nyuddannet profil – med mulighed for at tilpasse opgaverne og ansvarsområdet. Uanset hvad efterspørges et drive for at udvikle, en forskningsmæssig nysgerrig på nye metoder, kreative evner samt ikke mindst en stor interesse for nye teknologier. Så ved dine kommende kolleger i DTU Space om nogen, at du – ligesom dem – kommer til at brænde for området. 

Dine kompetencer indebærer at; 

  • Du er som person løsningsorienteret, selvstændig og kan tænke ud af boksen. 
  • Du er god til at kommunikere og samarbejde med mange forskellige typer af mennesker. 
  • Du skriver og taler godt engelsk, da vores kunder og kollegaer er internationale. 
  • Du tør ytre dig, men samtidig være lyttende. 
  • Du kan drive et projekt fra start og følge det til dørs. 
  • Du skal kunne følge givne standarder og sætte dig ind i disse. 
  • Du kunne navigere i mange arbejdsopgaver. 

Du kan med fordel have erfaring i en række af nedenstående punkter; 

  • CAD og CAE samt god forståelse for produktion af emnerne 
  • Optomekanisk eller finmekanisk design 
  • Mikrostrukturen af metaller og kompositter 
  • Finite Element Analyser 
  • Vibrations- og shock-test 

Hvad tilbyder vi dig 
Vi tilbyder et spændende job med gode muligheder for faglig og personlig udvikling. Arbejdsområdet er et højt specialiseret felt, som få er privilegeret til at arbejde med. Afdelingen for Måling og Instrumentering er en fleksibel, familievenlig arbejdsplads med en uformel og åben omgangsform. Vi er gode til at fejre små som store succeser i hverdagen. 

Løn og ansættelsesvilkår 
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til overenskomst for akademikere i staten  eller anden relevant overenskomst.

Ansættelsen er på fuld tid og tiltrædes 1. september eller snarest derefter.

Arbejdssted er DTU Campus i Lyngby. 

Ansøgning og kontakt 
Vi skal modtage din onlineansøgning senest den 2. august 2026 . Åbn linket "Ansøg nu", hvor du udfylder ansøgningsformularen samt vedhæfter motiveret ansøgning, CV og eksamensbeviser.  

Kandidater vil blive kaldt til samtale løbende.

Ønsker du flere oplysninger om stillingen, er du velkommen til at kontakte din kommende kollega, civilingeniør Christian Bang Stoltze, på +45 45 25 36 08 / chsto@space.dtu.dk .  

Ansøgninger modtaget efter ansøgningsfristens udløb tages ikke i betragtning. 

Alle interesserede uanset alder, køn, handicap, race, religion eller etnisk tilhørsforhold, opfordres til at søge stillingen. Da DTU arbejder med forskning i kritisk teknologi, hvormed der gælder særlige regler for blandt andet sikkerhed og eksportkontrol, kan der blive foretage open source-baggrundstjek af kvalificerede kandidater til stillingen. 

DTU Space er Danmarks nationale ruminstitut, og vi har ca. 230 medarbejdere. Det er vores mål at være en internationalt foretrukken partner i rumprojekter. Instituttet er organiseret i 6 afdelinger og deltager desuden i flere tværgående DTU-centre. Mere information om DTU Space på  https://www.space.dtu.dk/  

Afdelingen Måling og Instrumentering , Institut for Rumforskning og rumteknologi, DTU Space har designet, udviklet og testet instrumenter til flere end 60 rumfartsmissioner. Læs mere om afdelingen på:https://www.space.dtu.dk/english/research-divisions/measurement-and-instrumentation-systems  

DTU – Til gavn for samfundet siden 1829
DTU er et af Europas førende tekniske eliteuniversiteter. Med forskning og uddannelser i international topklasse skaber vi løsninger på tidens store samfundsmæssige udfordringer og bidrager til at sikre Europas globale førerposition inden for bæredygtig teknologiudvikling.  Siden H.C. Ørsted grundlagde DTU for snart 200 år siden, har vores mission været den samme: Vi udvikler og nyttiggør naturvidenskab og teknisk videnskab til gavn for samfundet. DTU har 13.800 studerende, 1.600 ph.d.-studerende og 6.500 ansatte. Vi arbejder i et internationalt miljø og har en inkluderende, udviklende og uformel arbejdskultur. DTU har campusser i hele Danmark og i Grønland og samarbejder med de bedste universiteter verden over.

Laborant eller laboratorietekniker til CoaST - DTU Kemiteknik
Danmarks Tekniske Universitet
Denmark, Lyngby-Taarbæk

DTU Kemiteknik søger en engageret og erfaren laborant eller laboratorieteknikker til CoaST – vores forskningscenter for coatings. Du bliver en del af et dynamisk laboratoriemiljø og får en nøglefunktion i at understøtte CoaST’s forsknings- og undervisningsaktiviteter. En vigtig del af rollen er at sikre høj standard i laboratorierne, herunder orden, sikkerhed og konsekvent efterlevelse af GLP-principper (Good Laboratory Practice).

Jobbet 
I CoaST arbejder vi hvert år med omkring 30 nye studerende og forskere, som udvikler deres kompetencer inden for malingsformulering og coatingskarakterisering. De bliver fagligt vejledt af vores CoaST Faculty, der består af fem undervisere.

Som laborant får du en central rolle i både at introducere dem til laboratoriets arbejdsgange, udstyr og metoder – og i at sikre, at de kan arbejde sikkert og effektivt i vores faciliteter. Du bliver en aktiv del af vores tekniske team på seks personer, hvor I i fællesskab driver og udvikler laboratoriets daglige drift, supporterer forskningsaktiviteter og bidrager med praktisk ekspertise på tværs af projekter. Derudover vil du få støtte fra vores administrative team, som håndterer centerets administrative opgaver.

Dine opgaver vil blandt andet omfatte:

  • Træning og support af studerende og forskere i praktiske formuleringsteknikker samt kvalitetssikringstests på både våd og hærdet maling.
  • Sikring af korrekt anvendelse af CoaST’s laboratoriemetoder, procedurer og værktøjer.
  • Ansvar for god laboratorieorden, herunder løbende oprydning, struktur, materialehåndtering og opretholdelse af et sikkert arbejdsmiljø.
  • Aktiv implementering og overvågning af GLP, så alle brugere arbejder efter gode laboratorieprincipper og standardiserede processer.
  • Betjening og gerne vedligeholdelse af karakteriseringsudstyr som lysoptisk mikroskopi, elektronmikroskopi, TGA, DSC, FTIR og elektrokemiske målesystemer.
  • Bidrag til en stabil laboratoriedrift gennem systematisk arbejde med service, kalibrering og dokumentation.

Du vil referere til CoaST’s tekniske chef og indgå i tæt samarbejde med både det tekniske team og forskningsgruppen.

Vores forventninger til dig
Vi forventer, at du har:

  • Industriel R&D-erfaring med formulering af maling eller beslægtede materialer.
  • En relevant uddannelse som laborant eller laboratorieteknikker.
  • Erfaring med karakteriserings- og analyseudstyr er en fordel, men ikke et krav.
  • Gerne kendskab til GLP og arbejde i regulerede laboratoriemiljøer.

Derudover lægger vi vægt på, at du: 

  • Er motiveret for at arbejde med og støtte yngre forskere og studerende.
  • Arbejder struktureret, ansvarligt og har blik for detaljer og kvalitet i laboratoriearbejdet.
  • Trives i en rolle, hvor du både er faglig mentor og garant for orden, sikkerhed og standarder.
  • Er positiv, imødekommende og fungerer godt i et team-orienteret og dynamisk miljø.
  • Kommunikerer klart og kan håndhæve procedurer på en konstruktiv måde.

Hvad tilbyder vi dig
Vi tilbyder et fagligt stærkt og varieret job i et internationalt forskningsmiljø, hvor du får en central rolle i CoaST’s laboratoriedrift og uddannelsesaktiviteter og arbejder tæt på avanceret udstyr, specialiserede testmetoder og førende forskere. Ved at blive en del af CoaST indgår du i et ambitiøst forskerteam i fortsat udvikling og opbygning. Gruppen består i dag af ca. 25 ph.d.-studerende og omkring 55 medarbejdere i alt med mere end 12 nationaliteter, hvilket skaber et internationalt og tværkulturelt arbejdsmiljø, hvor engelsk er arbejdssproget, og hvor samarbejde, udvikling og høj kvalitet er i fokus.

Løn og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til OAO-S-fællesoverenskomsten og organisationsaftale for kontorfunktionærer, laboranter og It-medarbejdere (HK/Stat).

Stillingen er på 37 timer og ønskes besat snarest. 

Arbejdssted er DTU Lyngby Campus. 

Ansøgning og kontakt
Vi skal modtage din online ansøgning senest den 6. maj 2026 .  Åbn linket "Ansøg nu", hvor du udfylder ansøgningsformularen samt vedhæfter motiveret ansøgning, CV og eksamensbeviser. 

Ønsker du flere oplysninger om stillingen, er du velkommen til at kontakte CoaST tekniske chef, Claus Erik Weinell, cwei@kt.dtu.dk

Læs mere om DTU Kemiteknik på www.kt.dtu.dk.

Ansøgninger modtaget efter ansøgningsfristens udløb tages ikke i betragtning.

Alle interesserede uanset alder, køn, handicap, race, religion eller etnisk tilhørsforhold, opfordres til at søge stillingen. Da DTU arbejder med forskning i kritisk teknologi, hvormed der gælder særlige regler for blandt andet sikkerhed og eksportkontrol, kan der blive foretage open source-baggrundstjek af kvalificerede kandidater til stillingen.

CoaST - Coatings Science and Technology Centre blev etableret på Danmarks Tekniske Universitet den 1. januar 2017 på baggrund af en generøs donation fra Hempel Fonden. CoaST Research Centre understøtter udvikling, produktion og anvendelse af højtydende organiske coatings. Med aktiviteter på tværs af hele værdikæden dækker CoaST’s forskning organiske, polymerbaserede coatingteknologier – fra råmaterialer over formulering, test og karakterisering til produktion og anvendelse.

DTU Kemiteknik er førende inden for innovativ undervisning og forskning, baseret på centrale tekniske fag og ingeniørvidenskabelige discipliner. Undervisning og forskning omfatter separationsprocesser, reaktionsteknik, dynamik og procesregulering, proces- og anlægsplanlægning, enhedsoperationer, varmeoverførsel, strømningsmekanik og anvendt termodynamik. Instituttet har et meget tæt samarbejde med internationale partnere og især en bred vifte af industrielle virksomheder.

Teknologi for mennesker
DTU udvikler teknologi for mennesker. Med vores forskning og uddannelser i international topklasse er vi med til at skabe en bedre verden, og vi bidrager til løsningen af de globale udfordringer formuleret i FN’s 17 verdensmål for en bæredygtig udvikling. H.C. Ørsted grundlagde DTU i 1829 med en klar mission om at udvikle og nyttiggøre naturvidenskab og teknisk videnskab til gavn for samfundet. Den mission lever den dag i dag. DTU har 13.500 studerende og 6.000 ansatte. Vi arbejder i en international atmosfære og har et inkluderende, udviklende og uformelt arbejdsmiljø. DTU har campusser i hele Danmark og i Grønland og samarbejder med de bedste universiteter verden over.

KYC Officer (m/f)
OmniTrust S.A.
Luxembourg, LUXEMBOURG
Description des tâches: Au cœur des enjeux de conformité, vous interviendrez sur : • La collecte et la vérification des informations clients (KYC) • La réalisation des due diligences et analyses de risques • La revue et la mise à jour des dossiers clients • L'identification des risques AML et l'escalade des cas sensibles • La collaboration avec les équipes internes pour garantir la qualité des données Profil : • Bachelor (Bac +3) • 3 à 5 ans d'expérience en KYC / Customer Due Diligence • Bonne connaissance des exigences AML • Rigueur, sens du détail et esprit analytique • Capacité à travailler de manière autonome
aide-familial H/F/X
CPAS DE WOLUWE-SAINT-PIERRE
Belgium, Woluwe-Saint-Pierre

Poste à pourvoir : 

Aides-familiaux (H/F/X) - Service d'aide aux familles.
Contrat à temps plein ou mi-temps,
soit contrat de remplacement,
soit à durée déterminée de 6 mois, renouvelable ou suivi d'un CDI sur évaluation positive

 

Profil recherché :

Dans un cadre social, l'aide familial aide les personnes en difficulté à leur domicile. L'aide familial est un professionnel à caractère polyvalent. Il seconde les bénéficiaires dans la réalisation des tâches de la vie quotidienne. Il prévient notamment des dangers qui menacent le bénéficiaire et ses collègues et collabore avec tous les acteurs médico-sociaux entourant le bénéficiaire.

Diplôme d'aide familial. Une expérience avec les personnes âgées ou en difficulté est un atout.

Compétences comportementales :

Empathie et écoute active
Patience et tolérance
Discrétion et respect de la confidentialité
Sens du service et de l'entraide
Fiabilité et sens des responsabilités
Autonomie et sens de l'organisation
Communication claire et respectueuse
Bienveillance et attitude positive
Adaptabilité
Gestion émotionnelle
Ponctualité

Nous offrons :

Pécule de vacances
Prime de fin d'année
Prime linguistique (si Brevet Selor adéquat)
Chèques repas (valeur faciale 8 €)
Pension 2ème pilier
Assurance hospitalisation (dès obtention d'un CDI)
Service social collectif (prime de mariage, prime de naissance, intervention dans certaines dépenses exceptionnelles,...)
Un accès à la plateforme Benefits@Works
Reprise de l'ancienneté valorisable pour un maximum de 18 années (privé ou indépendant)
et l'entièreté du service public
Abonnement STIB
Intervention dans les frais de déplacements domicile/travail via les transports en commun, vélo (y compris autres cycles) ou à pied
Régime de congés avantageux
Formations

Directeur H/F/X
BME
Belgium, Bruxelles
  • Gère et pilote l'asbl (finances, ressources humaines, recrutement, concordance avec les valeurs...)
  • Met en œuvre et suit la stratégie de l'asbl conformément aux orientations des instances dirigeantes (AG, CA et Comité de Gestion)
  • Assure l'expertise stratégique auprès des instances dirigeantes au sujet de l'asbl et de ses activités, dans le but de leur permettre de prendre les meilleures décisions en connaissance de cause 
  • Représente l'asbl vis-à-vis de l'extérieur et garantit sa pérennité
  • Est en charge de la gestion journalière (avec la Direction adjointe) : 
    • Assure la gestion quotidienne selon le cadre de délégation du CA
    • Supervise, organise et coordonne l'action des différents départements
    • Gère le personnel, contrôle la bonne exécution des tâches et aplanit les difficultés
  • Garantit in fine de l'affectation des ressources humaines, matérielles et financières
  • Conçoit et élabore le projet global de l'association (vision, stratégie et objectifs)
  • Assure l'interface avec le CA et les instances dirigeantes (AG, CA et Comité de Gestion) 
  • Assure la bonne organisation de la représentation de l'asbl et les relations externes stratégiques
  • Favorise la visibilité de l'association (participation à des colloques, à d'autres CA...)
  • Participe activement au développement de l'asbl en initiant des projets, en valorisant les activités et en consolidant la collaboration avec les partenaires
  • Développe une culture d'entreprise axée sur les valeurs et les missions de l'asbl
  • Supervise l'exécution du travail
  • Veille au respect des principes démocratiques et de déontologie professionnelle 
  • Veille à la qualité des projets et au respect de l'objet social dans leur réalisation
  • Élabore le budget de l'association
  • Supervise l'exécution des dépenses dans le cadre du budget
  • Supervise la justification des subventions et des activités
  • Veille à la mise en place et au bon fonctionnement d'un service administratif rigoureux, efficace et fiable
  • S'assure de la qualité et de la fiabilité du processus administratif et gestionnaire de l'association
  • Impulse une politique des ressources humaines cohérente
  • Organise l'évaluation annuelle de l'équipe
  • Répond à l'évolution de l'environnement politique et institutionnel
  • Établit et préserve une bonne ambiance de travail et une bonne qualité de vie au sein de l'association
  • Veille à la bonne circulation de l'information

Compétences managériales et organisationnelles

  • Leadership affirmé, capacité à motiver, accompagner et fédérer les équipes
  • Aptitude à piloter le changement, à déléguer efficacement et à gérer les priorités
  • Excellentes compétences d'anticipation, de planification et d'organisation
  • Sens de la décision, autonomie et capacité à travailler sous pression
  • Bonne connaissance et compréhension des réalités opérationnelles du terrain 

Compétences stratégiques 

  • Capacité d'analyse stratégique et de positionnement par rapport aux enjeux politiques et institutionnels liés aux secteurs d'activité de l'asbl
  • Maîtrise du secteur événementiel et de l'espace public
  • Maîtrise du fonctionnement des structures institutionnelles et des pouvoirs publics concernés
  • Aptitude à concevoir, coordonner et évaluer un programme global d'actions

Compétences analytiques et financières

  • Compétences en analyse financière et en gestion budgétaire
  • Esprit d'analyse et de synthèse, rigueur et méthode

Compétences relationnelles

  • Excellentes qualités relationnelles : écoute, assertivité, diplomatie, communication
  • Capacité de négociation et de représentation auprès de multiples acteurs (publics, privés, population)
  • Ouverture aux réalités et besoins spécifiques du public et des partenaires

Compétences personnelles

  • Polyvalence, ouverture d'esprit et adaptabilité
  • Résistance au stress, pragmatisme et sens des responsabilités
  • Créativité, capacité d'innovation et respect des principes déontologiques
  • Approche humaine alliant exigence, bienveillance et cohérence
  • Faire preuve de discrétion, de confidentialité et d'impartialité 

Formation - Niveau d'expérience                                                                                                                 

  • Bonne connaissance de l'organisation et du fonctionnement des pouvoirs publics 
  • Bonne connaissance du secteur de l'événementiel (événements bruxellois, fournisseurs,     prestataires, etc.) 
  • Connaissances en gestion de la sécurité sur les événements

. Contrat à durée indéterminée, à temps plein
. Commission paritaire 304
  Rémunération fixée par référence au barème A7 (brut non indexé : minimum 32.190,23€ et maximum 51.761,45€) appliqué à la   Ville de Bruxelles + package BME (Ordinateur portable, GSM et abonnement GSM ; chèques repas ; assurance ; etc.)
. Prise de fonction souhaitée à partir de mars 2026 

Go to top