Nous recrutons un directeur de crèche H/F en CDI à temps complet «« En crèche les missions sont nombreuses. On y retrouve la relation à l'enfant, l'accompagnement à la parentalité, le travail d'équipe et l'accompagnement des professionnels » En tant que Directeur de crèche H/F, vous agissez en véritable pilote de votre établissement. Vous serez à l'écoute des enfants, des familles et de votre équipe, et serez garant(e) du bon fonctionnement de votre structure, tout en étant accompagné par un manager de proximité (Responsable de Secteur) et des référents métiers. Pour cela, vous avez pour principales missions sont : - Manager des équipes pluridisciplinaires : recrutement, intégration, formation. Vous impulsez et êtes garant d'une bonne dynamique d'équipe. - Assurer un cadre sain, sécurisant et individualisé pour chaque enfant, - Garantir et contrôler l'application des procédures interne au groupe (registre de sécurité, plan de nettoyage, protocole médical.) et le suivi du budget (gestion des commandes, facturations .) - Favoriser le lien de confiance du trio équipe, enfants, famille - Construire et être garant du projet pédagogique - Apporter votre expertise sur le terrain auprès de votre équipe - Participer à la dynamique de secteur lors de réunions mensuelles Profil : Diplômé(e) d'État (EJE, Infirmier (ière) Puériculteur(trice), Infirmier(ière) ou Psychomotricien(ne)), vous êtes dôté(e) d'une grande capacité d'écoute et d'observation, vous savez vous rendre disponible pour l'équipe, les enfants et leurs familles. Pro-actif(ve), énergique vous aimez initier de nouvelles activités, partager votre expérience et fédérer l'équipe autour du projet pédagogique de votre crèche, ce poste est fait pour vous ! Babilou vous propose un parcours d'intégration personnalisé et un accompagnement dans votre projet d'évolution. Rémunérations attractives en fonction des zones géographique et du niveau d'expérience Voici d'autres bonnes raisons de nous rejoindre : - 12 jours de RTT (statut cadre) - Prime annuelle de 5% de la rémunération annuelle brute - Tickets Restaurant - Remboursement des transports en commun à hauteur de 60% - Prime d'ancienneté - Mutuelle d'Entreprise - Avantages CSE - Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel) - Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace). - Animation de 2 journées pédagogiques dans l'année - Formation professionnelle : ateliers, conférences, e-learning - Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s'engage au travers d'une politique diversité et inclusion. Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d'exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre !

* Assurer des opérations de régulation et de manoeuvre * Optimiser la circulation des trains en situation normale ou perturbée * S'assurer de l'application des procédures réglementaires Vous jouez un rôle essentiel dans l'optimisation du trafic ferroviaire en assurant une coordination fluide entre les acteurs internes et externes impliqués dans le process. Votre rythme de travail est alternatif, rythmé entre les horaires décalés, nuits, week-ends et jours fériés en fonction de nos priorités et de la circulation des trains. Profil recherché : * BAC+ 2 dans les filières techniques, scientifiques ou généralistes. Débutant accepté, formation assurée à l'embauche. * Expérience opérationnelle nécessitant de respecter des procédures et engageant des enjeux de sécurité serait un plus * Rigueur, autonomie, sens du travail en équipe et culture sécurité indispensable Ce que nous offrons : * CDI dès l'embauche - salaire dès 29 523 EUR brut/an*, primes (astreinte, nuit, week-end) incluses, accessible via un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation en alternance, avec une rémunération avantageuse et adaptée à votre profil. * Une formation certifiante (titre RNCP 41765) dès l'embauche et un accompagnement continu avec de réelles perspectives (manager, formateur, expert), un véritable levier d'évolution et de réussite * Primes (astreinte, nuit, week-end) * Prime individuelle, participation aux bénéfices, prime de vacances, prime d'exploitation * Indemnités locales * Mutuelle 65 %, transport remboursé 75 %, accès gratuit ou avec réduction aux trains SNCF pour vous et votre famille * Logement avantageux, aides familiales, épargne salariale, réseau médical d'entreprise * Compte épargne temps, avantages du comité d'entreprise Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de cette offre, n'hésitez pas à consulter nos vidéos métiers Grands talents, grands projets (https://www.youtube.com/playlist?list=PL_foZsEmOjt_gQxdAjBVoAAVkIkNczb36)et contacter nos « ambassadeurs / ambassadrices métiers » SNCF RESEAU : Lien Myjobglasses ()) D'autres postes sont à pourvoir en Ile-de-France Candidatez dès maintenant et rejoignez SNCF Réseau IDF pour contribuer à la performance et à la sécurité du réseau ferroviaire. Au sein du groupe SNCF, SNCF Réseau exerce la fonction de gestionnaire d'infrastructure en toute indépendance en garantissant une concurrence loyale et un accès équitable au réseau ferré national. Les salariés de SNCF Réseau s'engagent à respecter un code de bonne conduite afin d'assurer une stricte confidentialité des informations sensibles et prévenir toute influence d'autres entités du groupe SNCF sur l'attribution des sillons et la tarification des infrastructures. Le code de bonne conduite de SNCF Réseau (https://www.sncf-reseau.com/fr/documents-institutionnels/code-bonne-conduite-sncf-reseau)

Quels défis enrichissants relèverez-vous en tant que Masseur kinésithérapeute (F/H) en clinique ? Dans un établissement spécialisé en traumatologie, orthopédie et rhumatologie, vous contribuez à la rééducation des patients grâce à un plateau technique de pointe. - Évaluer les besoins de rééducation des patients pour élaborer des programmes personnalisés - Réaliser des séances de rééducation en utilisant des techniques variées, y compris la balnéothérapie - Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour ajuster les traitements en fonction des progrès des patients - Documenter précisément les progrès des patients et rédiger des rapports détaillés - Participer aux réunions interdisciplinaires pour partager des observations et améliorer les soins offerts aux patients Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: CDI ou CDD possible si intervention supérieure à 3 mois, dès que possible - Intervention en HDJ et HC - Salaire: 2600 euros /mois, varie selon les expériences - Possibilité de logement avec participation de 260€/mois (lit double, douche privative, cuisine et salon sont partagés), 6 mois max du contrat de location - Accès à la une salle de sport et buanderie - Repas possible au self de l'établissement pour 4.60€ - Équipe pluridisciplinaireNous recherchons un Masseur kinésithérapeute (F/H) pour intégrer une clinique spécialisée en traumatologie, orthopédie et rhumatologie. - Diplôme d'Etat de Masseur-kinésithérapeute requis - Compétences en rééducation orthopédique et traumatologique - Capacité à travailler avec une population variée, notamment âgée - Maîtrise des techniques de balnéothérapie appréciée - Aptitude à collaborer en équipe multidisciplinaire Processus de recrutement Postulez en un clic, soyez contacté(e) sous 48h pour valider votre candidature. Rejoignez une équipe dynamique et surmotivée pour un poste à forte valeur ajoutée. Notre client est une clinique située à MONTBELIARD qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée. Pour venir au travail : - En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. - Accessible facilement en transports en commun, à proximité du lieu de travail. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Découvrez cette organisation à taille humaine du secteur médical, où de fortes valeurs humaines et un véritable souci du bien-être des salarié(e)s sont au cœur de leur vision, pour une expérience professionnelle enrichissante et épanouissante.

Offre d'emploi : Orthoptiste (H/F) / Contrat : CDI à temps plein (4j/sem) ou à temps partiel (2 j/sem) / Rémunération : 25 € bruts /heure soit 3 850€ bruts mensuels pour 7h/j sur 22 jours / Réf. : 2602041895 Nous recherchons un(e) Orthoptiste pour notre client, une clinique des Charentes, au cœur d'une ville charmante, touristique, culturelle et créative offrant un cadre de vie agréable et dynamique. Ce centre de santé est spécialisé dans les prises en charge ophtalmologiques de qualité, avec une organisation optimisée du parcours patient qui est géré de manière séquentielle par l'équipe : accueil-secrétariat, assistant médical, orthoptiste, ophtalmologue. Chacun ayant son propre rôle bien défini, pour permettre la fluidité . La tarification des patients est en secteur 1 avec tiers payant, sans dépassement d'honoraires. Les équipements d'explorations et de traitements ophtalmologiques sont modernes et comprennent : TRK-3P, OCT de dernière génération, postes de réfraction complets, équipements d'examen du segment antérieur et postérieur, exploration du champ visuel informatisé... Vos principales missions - Réaliser les anamnèses et bilans visuels complets : évaluer les troubles de la vision (strabisme, troubles de la convergence, .) et poser un diagnostic orthoptique. - Travailler en coordination avec les ophtalmologistes - Si besoin, mettre en œuvre des séances de rééducation visuelle : élaborer et suivre des programmes personnalisés pour améliorer les capacités visuelles et le confort du patient. Les conditions d'exercice ✓ CDI à temps plein (4j/sem) ou à temps partiel (2 jours par semaine). ✓ Semaine de 4 jours - Horaires : 09h-13h et 14h-18h30. ✓ Plannings fixes deux mois à l'avance . ✓ Centre ouvert 6j/7 de 9h à 18h. ✓ Rémunération : 25 € Bruts / H. Jours fériés payés double sur la base du volontariat. Prime les dimanches (si centre ouvert en 7j/7). ✓ Administratif intégralement géré (locaux, paie, facturation, informatique, juridique, maintenance & achats des équipements, management des équipes, .). ✓ Avantages : Cooptation, Mobilité facilité, Mutuelle, Formation, CE, politique maternité. ✓ Évolution de carrière : Devenez Orthoptiste Référent ou Directeur de Centre. Le profil recherché : - Titulaire d'un Certificat de capacité d'orthoptiste (CCO) - Inscription obligatoire (ou démarches en cours) à l'ARS (Agence Régionale de Santé). Être enregistré(e) auprès de l'ARS via le numéro ADELI (ou RPPS aujourd'hui). Vous êtes intéressé.e par ce poste ? Merci de renseigner la référence du poste et de nous adresser votre CV. Confidentialité assurée. Référence de l'annonce : 2602041895 : Accessible par bus bien desservi Parking gratuit à proximité Patrimoine & culture.

Sur nos sites de Saint Symphorien d'Ozon et de Saint Jean de Dieu, l'assistant(e) social(e) a pour mission, dans le cadre du projet médical, de faire lien avec le partenariat et de s'assurer que la dimension et la problématique sociale du patient soit prise en charge. Les missions globales sont : Les missions globales sont DÉCOULES DE TROIS ORDRES : · ACCÈS AUX DROITS : faire en sorte que le patient dispose de l'ensemble de ses droits et ceux-ci de façon continue. · BILAN SOCIAL : l'assistant social occupe au sein de l'équipe pluridisciplinaire de son unité, une place singulière, qui amène à ce que la situation sociale du patient remonte comme un élément fondamental dans le projet de soins. Ainsi, chaque nouvelle situation bénéficie d'un diagnostic social. · PARTICIPER AU PROJET INDIVIDUEL PERSONNALISÉ : le projet de soin se concrétise par l'élaboration et la mobilisation des dispositifs sociaux, médico-sociaux, en accord avec la personne et ses représentants. Le travail de l'assistant social s'inscrit au coeur d'une équipe pluridisciplinaire. Il est alimenté par une dynamique soutenue du service social. Ainsi des réunions de services sont organisées régulièrement, complétées par des groupes de travail de pairs , de l'analyse de la pratique, des temps de formation spécifiques et des rencontres partenariales fréquentes. Ces rencontres viennent compléter les propositions des pôles sectoriels ou intersectoriels. Intégrer le service social du CH de Saint Jean de Dieu, c'est participer à la mission du service public de soins en psychiatrie, aux projets des patients avec le maillage partenarial des acteurs du territoires. Dans le cadre du projet d'établissement, il appartient à l'équipe sectorielle de conceptualiser et suivre le projet du patient. Sur une période amenant un suivi à long terme, l'assistant social participe au projet du patient et est le référent social du dispositif. VOS FORMATIONS ET EXPÉRIENCES : * Diplôme d'Etat d'Assistant(e) de Service Social * Expérience professionnelle souhaitée et connaissance du public en souffrance psychique * Permis B VOS SAVOIR-ÊTRE : * Capacités d'écoute * Capacités d'autonomie * Aptitude à travailler en lien avec les équipes pluridisciplinaires et les partenaires * Rigueur * Respect du droit des personnes, de la déontologie et du secret professionnel RENSEIGNEMENTS COMPLÉMENTAIRES : * Rémunération selon CCN 51 valorisation de l'expérience métier * De nombreux avantages : mutuelle famille, crèche, CSE, accompagnement formation, participation transport ...et bien plus encore ! * CDI temps complet * 15 jours de télétravail par an * Temps de travail : 37H et 12 RTT * Prise de poste : dès que possible * Lieux de travail : 0.5 à Saint Symphorien d'Ozon / 0.5 à l'hôpital de jour ERASME sur le site de l'hôpital Saint Jean de Dieu (Lyon 8). D'autres postes d'assistant.e.s social.e.s sont à pourvoir et pourront être évoqués. VENEZ NOUS REJOINDRE DANS CETTE MISSION OÙ LA PLACE DU SERVICE SOCIAL EST D'IMPORTANCE.

Vous travaillez au sein de l'Unité Benjamins qui est intégré dans un dispositif plus général ayant un statut d'hôpital de jour, appelé ''Les Unités René Diatkine'', au sein du Département de Psychiatrie Enfants et Adolescents (DPEA) de l'ASM13. Cette unité accueille des enfants âgés de 6 à 11 ans. L'accueil proposé répond aux besoins de prise en charge sur les temps scolaires pour des enfants dont la psychopathologie correspond essentiellement à des organisations limites où la dimension comportementale est importante. Les horaires de travail sont organisés sur la base du temps de travail contractuel de 0.4 ETP (base 39h) et sur les heures d'ouverture de l'UB, trois jours par semaine (à savoir parmi les : lundi, mardi, jeudis ou vendredi de 13h30 à 16h00 en présence des enfants ; le mardi de 10h à 12h en réunions d'équipe ; les lundi, mardi, jeudis ou vendredi de 16h00 à 17h00 en post-groupe). Le poste est à pourvoir dès que possible. En tant que Psychomotricien F/H: Vous serez garant de l'accompagnement thérapeutique des jeunes patients admis sur la structure de soin dans le respect du projet médical. Vous participerez aux réunions cliniques, équipes pédagogiques et séjours thérapeutiques. Vous effectuerez les comptes rendus de prise en charge. Vous participerez activement à des groupes de réflexion et à des séminaires organisés par la structure. Vous serez garant de l'encadrement de stagiaires psychologues. Vous êtes titulaire du DEPS (diplôme d'état de psychomotricien) exigé. 1 - Vos compétences clés : Utiliser des méthodes et instruments d'évaluation : bilans et tests psychomoteurs Réaliser un diagnostic des difficultés et capacités psychomotrices de l'enfant Utiliser et adapter les techniques corporelles personnalisées Elaborer, organiser et évaluer le cadre thérapeutique singulier à chaque patient. Créer une relation de confiance avec l'enfant. Analyser, synthétiser, transmettre des données précises et spécifiques. 2 - Vous êtes : ·A l'écoute des autres, patient(e) ·Vous faites preuve de rigueur et de méthode dans votre travail Autres informations Vos avantages : ·Votre rémunération : selon CCN51 entre 893€ et 1034,34€ /mois incluant le SEGUR de 95,20€ Brut /mois et la reprise à 100% de votre ancienneté+ prime décentralisée ·Vous bénéficiez de formations et colloques ·Vous avez droit à la carte restaurant à 9.50€/repas, pause déjeuner incluse dans votre temps de travail, prise en charge à 50% de votre titre de transport ·Vous bénéficiez de la mutuelle, avantages du CSE, 2 jours ASM13 supplémentaires/an ·Vous travaillez à proximité du métro Porte d'Italie (ligne7)

Emploi Sage-femme H/F - Saint-Étienne 42 Nous recrutons une sage-femme H/F pour intégrer une structure pluridisciplinaire située à Saint-Étienne, en région Auvergne-Rhône-Alpes, dans le cadre d'un contrat salarié en CDI. Description et missions En tant que sage-femme, vous interviendrez dans le cadre de consultations obstétricales et échographiques, au sein d'une structure axée sur le suivi global des femmes. Vous aurez notamment à assurer : - Les consultations de suivi de grossesse - La réalisation des échographies (datation, du premier, deuxième et troisième trimestre) - Le dépistage prénatal et l'information des patientes - Le suivi gynécologique préventif des patientes en bonne santé - L'accompagnement des patientes en post-partum Selon votre profil, les missions pourront être ajustées entre les volets obstétrical et échographique. Vous intégrerez une équipe médicale pluridisciplinaire et participerez à un suivi régulier de l'activité via des réunions bimensuelles et un tableau de bord partagé. ADN de la structure Cette maison de santé moderne s'inscrit dans une dynamique de travail collectif, avec une organisation structurée autour de points réguliers entre professionnels de santé. L'environnement technique est complet et à jour, permettant une prise en charge optimale des patientes. Le flux de patientes est régulier, et les conditions de travail favorisent une pratique sereine et collaborative, dans un cadre bienveillant. Rémunération - 40% de rétrocession congés payés inclus pour les consultations, en l'absence de DU d'échographie - 30% de rétrocession sur les actes échographiques Avantages - Statut salarié en CDI à temps plein ou partiel selon vos disponibilités - Rémunération attractive selon les actes réalisés et votre profil - Encadrement médical structuré avec suivi d'activité - Équipement échographique complet et moderne - Locaux agréables et adaptés à une activité en autonomie - Équipe pluridisciplinaire avec échanges réguliers - Flux de patientes conséquent garantissant une activité stable Profil recherché Sage-femme diplômé(e) d'État, inscrit(e) à l'Ordre des sages-femmes, avec ou sans diplôme universitaire d'échographie. Contactez-nous au : O7 45 O1 29 85 Ou par mail via : Référence de l'annonce : 10532 Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits. Profil recherché Sage-femme diplômé(e) d'État, inscrit(e) à l'Ordre des sages-femmes, avec ou sans diplôme universitaire d'échographie.

Emploi Sage-femme H/F - Orléans 45 Nous recrutons une sage-femme H/F pour intégrer une structure pluridisciplinaire située à Orléans, dans le département du Loiret, dans le cadre d'un CDI. Description et missions En tant que sage-femme échographiste, vous assurerez le suivi global des patientes tout au long de leur grossesse ainsi que les actes d'échographie prénatale. Vous interviendrez au sein d'une équipe médicale pluridisciplinaire et disposerez d'un environnement propice à une prise en charge coordonnée. Vos missions principales comprendront : - La réalisation des échographies obstétricales (T1, T2, T3) et de datation - Le suivi échographique des grossesses, en lien avec les autres professionnels de santé - La conduite des consultations pré et post-natales - Le suivi gynécologique de prévention - La participation à la coordination médicale via un point de suivi bimensuel et un tableau partagé de suivi des praticiens ADN de la structure Vous exercerez dans une structure médicale dynamique, bénéficiant d'une organisation rigoureuse et d'un pilotage collectif du parcours de soins. Le travail d'équipe est au cœur du fonctionnement, favorisé par des réunions médicales régulières. Le plateau technique est conçu pour répondre aux exigences des pratiques obstétricales et d'échographie, garantissant un exercice de qualité. L'établissement est situé dans un secteur bien desservi, proche des commodités, et dispose d'un bon flux de patientes. Rémunération Vous bénéficierez d'une rémunération selon le type d'activité exercée : - 40% du chiffre d'affaires congés payés inclus pour l'activité de sage-femme sans diplôme universitaire d'échographie - 30% de rétrocession sur les actes d'échographie Avantages - Statut salarié en CDI à temps plein ou partiel - Rémunération attractive selon les missions réalisées - Plateforme d'échographie de qualité - Locaux modernes et bien équipés - Encadrement médical avec suivi régulier - Intégration dans une équipe pluridisciplinaire - Flux de patientes important - Accessibilité et services à proximité Profil recherché Sage-femme diplômé(e) d'État, inscrit(e) à l'Ordre national des sages-femmes. Contactez-nous au O7 45 O1 29 85 Ou par mail via : Référence de l'annonce : 10531 Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits. Profil recherché Sage-femme diplômé(e) d'État, inscrit(e) à l'Ordre national des sages-femmes.

Chirurgien-dentiste H/F – Paris Lecourbe 15e Nous recrutons un chirurgien-dentiste H/F pour une clinique dentaire ultra moderne située dans le 15e arrondissement de Paris. Composée de plusieurs spécialistes (omnipratique, implantologie, orthodontie…), cette structure vous offrira un véritable partage d’expérience dans un environnement collaboratif et performant. Les conditions d’exercice y sont idéales : rémunération à 30 % avec salaire minimum garanti, planning rempli dès votre arrivée, patientèle bien mutualisée, plateau technique de dernière génération. La formation continue et le coaching font partie de l’ADN de ce groupe, vous permettant d’accéder à des formations ciblées, diplômantes et gratuites. Avantages du poste - Statut salarié en CDI (2 à 5 jours par semaine) - Rémunération de 30 % - Salaire minimum garanti jusqu’à 5 000 € les premiers mois - Assistante dentaire qualifiée et dédiée au fauteuil - Planning rempli - Suivi optimal de vos dossiers patients (taux d'acceptation devis important) - Aucun minimum de chiffre d’affaires imposé - Totale liberté sur vos plans de traitement et sur le rythme de travail - Possibilité de poser vos implants - Matériel dernière génération (Reciproc, empreinte optique, 3D…) - Étroite collaboration avec les autres spécialistes - Coaching, formation et accompagnement possibles L’objectif est aussi de vous donner matière à comparer en vous proposant d’autres opportunités à temps plein ou partiel dans différentes structures sur Paris correspondant à vos critères de recherche. Avantages sociaux Prévoyance santé, mutuelle, tickets restaurants, frais de transports… Profils recherchés Omnipraticien, orthodontiste, pédodondiste, implantologue, parodontiste, endodondiste, dentiste référent... Candidats étrangers Si vous venez de l’étranger (zone Europe), nous vous accompagnons sur les points suivants : - Apprentissage de la langue - Inscription à l’ordre (ONCD) - Solution d’hébergement - Immersion gratuite dans notre clinique dentaire partenaire pour vous faire découvrir le système de soins français Accompagnement et suivi Spécialisé dans le recrutement médical et dentaire, JoberGroup a été créé en association avec un chirurgien-dentiste. Nous vous offrons la possibilité de profiter d’une immersion gratuite dans notre clinique dentaire partenaire afin de vous aider sur différents sujets (implantologie, facettes, cas complexes, discours clinique...). Trouvez votre emploi dentiste sur toute la France sur JoberGroup. Salaire : de 10 000 à 25 000 € brut par mois Référence de l’annonce : 38 Profil recherché: Profils recherchés Omnipraticien, orthodontiste, pédodondiste, implantologue, parodontiste, endodondiste, dentiste référent...

Etablissement public de prise en charge psychiatrique dans le département de l'Orne, le Centre Psychothérapique de l'Orne -CPO -met à la disposition de la population de son territoire une palette de services et d'accompagnements diversifiée, des structures de soins adaptées et une équipe pluridisciplinaire qualifiée, au plus près du lieu de vie et de l'environnement du patient. L'objectif est d'assurer le meilleur suivi possible de la population en matière de santé mentale et permettre à chacun de retrouver un état de bien-être. Le réseau hospitalier du CPO compte pour ce faire une organisation en Pôles de Psychiatrie Adultes et un Pôle de Psychiatrie Infanto/Juvénile appuyés par un Pôle transversal. Ces pôles de psychiatrie couvrent, pour les enfants et ados l'ensemble du département de l'Orne ; et pour les adultes le département de l'Orne excepté le secteur de Flers. Le maillage territorial des sites d'accueil et/ou de consultation externe permet un suivi au plus proche dans cette dynamique « d'aller vers » qui anime l'établissement. -- - L'Orthophoniste dépiste, prévient, évalue et prend en charge, aussi précocement que possible, par des actes de rééducation constituant un traitement, les troubles de la communication, de la voix, de l'articulation, de la parole, ainsi que les troubles associés à la compréhension du langage oral et écrit et à son expression. Il dispense l'apprentissage d'autres formes de communication non verbale permettant de compléter ou de suppléer ces fonctions. Dans le cadre de la prescription médicale, l'orthophoniste établit un bilan qui comprend le diagnostic orthophonique, les objectifs et le plan de soins. Le compte rendu de ce bilan est communiqué au médecin prescripteur accompagné de toute information en possession de l'orthophoniste et de tout avis susceptible d'être utile au médecin pour l'établissement du diagnostic médical, pour l'éclairer sur l'aspect technique de la rééducation envisagée et lui permettre l'adaptation du traitement en fonction de l'état de santé de la personne et de son évolution. Il veille à ce que l'enfant ou l'adolescent conserve sa place d'acteur dans les soins. L'orthophoniste est amené à collaborer avec l'ensemble des professionnels et acteurs de l'équipe pluriprofessionnelle (médecins, soignants, psychologues, sociaux éducatifs, administratifs, techniques, logistiques ). Il est amené à travailler en lien avec des partenaires externes intervenant dans le cadre de la prise en soin et/ou de la réalisation des projets de soins individualisés. Il fait le lien entre la thérapeutique et la pédagogie en accompagnant les familles par des conseils appropriés. Horaires de jour selon planning et conformément à la règlementation et à l'organisation du service de rattachement. SERVICE DES RESSOURCES HUMAINES Contrat : CDD;CDI;Détachement;Mutation