Envie d'un nouveau challenge en tant que Responsable e-commerce H/F Rejoignez notre client, située à Arras (62). Assurer la croissance du chiffre d'affaires digital en pilotant le site e-commerce Prestashop et les marketplaces, tout en garantissant une expérience client premium est votre mission principale. Au sein du service marketing digital, vous assurez : la Gestion du site & des produits : - Mettre en ligne et actualisation des produits - Optimiser l'expérience utilisateur et le tunnel d'achat - Suivre les performances techniques du site - Superviser la gestion opérationnelle du site e-commerce (SAV, transport, traitement des commandes) le Marketing digital : - Gérer et animer les Marketplaces - Piloter les campagnes SEA - Optimiser le référencement naturel l 'Analyse de la performance commerciale & le reporting : - Analyser les usages des consommateurs et les tendances, proposer des recommandations d'amélioration - Suivre les KPI - Assurer une veille technologique et commerciale De formation supérieure dans le domaine du Marketing digital/e-commerce, vous avez idéalement une expérience de 5 ans dans la fonction et la gestion de site à fort volume de CA. Vous possédez des bonnes connaissances en Marketplace et maîtrisez Prestashop. Vous faites preuve d'aisance avec les outils data : Google Ads, Meta Ads et de connaissance du SEO, SEA, UX. Vous avez le goût du commerce et la culture du résultat. Vous êtes communicant, opérationnel et autonome. L'analyse, la rigueur et la gestion de priorités sont vos points forts. Vous savez vous investir et vous montrez force de proposition pour veiller à la performance du site. N'hésitez plus ce poste est fait pour vous ! Poste en CDI à temps plein pour renforcer l'équipe Marketing/digitale Primes, PEI, avantages CSE Salaire à partir de 35 000 EUR BRUT /an

Membre du Comité de Direction et rattaché à la Direction Générale, vous définissez et déployez la stratégie commerciale afin de développer le chiffre d'affaires et la rentabilité de l'entreprise. À ce titre, vous : - Développez les marchés et les grands comptes en France et à l'international. - Pilotez les négociations stratégiques et la politique commerciale. - Encadrez et animez l'équipe commerciale. - Suivez les indicateurs de performance, les budgets et les objectifs de marge. - Assurez une veille marché et participez aux orientations stratégiques de l'entreprise. - Travaillez en étroite collaboration avec les équipes projets, production, qualité et finance. - Formation supérieure Bac +5 (commerce, ingénierie ou équivalent). - Expérience confirmée (10 ans minimum) dans le développement commercial industriel dans un environnement exigeant - Connaissance impérative de la plasturgie, de l'injection plastique ou d'un environnement technique similaire. - Expérience réussie du management d'équipes commerciales et du développement de grands comptes. - Anglais professionnel indispensable. Qualités attendues Leadership, sens du résultat, esprit entrepreneurial, excellentes capacités de négociation et forte orientation client. Conditions - CDI - Cadre dirigeant. - Rémunération attractive fixe + variable. - Véhicule de fonction. - Déplacements réguliers en France et à l'international. - Prise de fonction : septembre 2026.

Dans le cadre d'une création de poste, nous recrutons un Responsable Grands Comptes pour le marché du Gaz Naturel Liquéfié. Vous intégrerez une équipe composée de 5 Responsables Grands Comptes et serez rattaché au Directeur des Marchés Techniques. Vous aurez pour principales responsabilités : 1. Pilotage commercial & prescription • Promouvoir la solution Cryolène auprès des acteurs du marché GNL et gaz liquéfiés (EMEA + AMERs) • Participer à l'augmentation de la notoriété de Cryolène en collaboration avec la BUTI (BU Technical Insulation) • Prospecter et convaincre experts techniques, acheteurs et prescripteurs clés. • Suivre, challenger et enrichir le plan d'actions commercial. • Identifier les leviers de croissance (positionnement produit, services, partenariats…). • Détecter de nouvelles opportunités de croissance, notamment dans les cuves de stockage. 2. Gestion du portefeuille projets • Répondre aux appels d'offres internationaux : Europe, Afrique, Moyen-Orient, Amériques. • Suivre les projets en cours et à venir chez les clients. • Piloter le portefeuille projets avec les équipes industrielles. • Synchroniser les équipes internes pour les projets gagnés : production, qualité, logistique, assistance commerciale. • Assurer une veille marché : projets majeurs, périodes de positionnement, acteurs clés. 3. Gestion du portefeuille produits • Suivre le plan d'actions développement produit avec l'usine de Chalon-sur-Saône. • Maintenir une veille technologique et analyser les dynamiques régionales. 4. Pérennité de la solution Cryolène • Garantir la rentabilité de la gamme en lien avec le contrôle de gestion. 5. Animation interne et coordination • Animer la collaboration avec les prescripteurs Industrie (principalement EMEA). • Travailler en étroite collaboration avec : usines (notamment Chalon-sur-Saône), BUTI, équipes commerciales Europe, service clients dédié.

Description du poste : Vos missions en tant que recruteur indépendant En rejoignant le Mercato de l'Emploi , vous prenez en main votre propre activité de recrutement et contribuez directement au succès de vos clients et candidats. Concrètement, vous allez Développer et gérer votre portefeuille clients , en devenant un partenaire stratégique pour les entreprises. * Identifier et proposer les meilleurs talents , en adéquation avec les besoins de vos clients. * Entreprendre au sein d'une communauté dynamique , partager vos expériences et apprendre des autres recruteurs du réseau. * Optimiser vos performances grâce à nos outils digitaux , conçus pour faciliter le sourcing, le suivi et le placement des candidats. * Transformer votre engagement en résultats concrets , en alliant autonomie, rigueur et esprit commercial. Au Mercato, être recruteur indépendant, c'est entreprendre, performer et créer un vrai impact pour les entreprises et les talents que vous accompagnez. Description du profil : Vous avez déjà une première expérience réussie en commercial.e ou recruteur.euse et vous maîtrisez la prospection, qu'elle soit téléphonique ou terrain . Vous êtes animé.e par l'envie de Entreprendre et créer votre propre cabinet de recrutement. * Piloter votre carrière et prendre en main votre destin professionnel. * Développer vos revenus sans limite grâce à vos efforts et votre engagement. * S'épanouir dans un métier à impact , porteur de sens pour les candidats et les entreprises. Si tout cela vous parle, le Mercato de l'Emploi est fait pour vous ! Les clés de votre réussite avec nous Construire votre succès tout en étant soutenu par une communauté de recruteurs indépendants solidaires. * Accéder à des outils performants : jobboards et CVthèques leaders, outil métier de suivi de candidatures et suivi client développé par le Mercato pour le Mercato. * Bénéficier de formations continues et du partage d'expériences avec le réseau. * Développer votre activité grâce à des partenariats et des mandats partagés avec d'autres recruteurs du réseau. Rejoignez-nous et devenez recruteur indépendant ! Tous les futurs sont grands à commencer par le vôtre. En attendant d'échanger avec les membres du réseau ou le siège, nous vous invitons à Regarder nos vidéos et témoignages sur notre chaine youtube: www.youtube.com/@LeMercatodelEmploi * Suivre notre page fr.linkedin.com/company/le-mercato-de-l'emploi * Visiter notre site : www.mercato-emploi.com

Description du poste : Calzedonia en partenariat avec IFCV, recrute un conseiller de vente dans le cadre d'un BTS MCO en alternance La marque Calzedonia, votre boutique de collants préférée, propose d'une manière innovante et accessible, des collants, des chaussettes et des maillots de bain pour les femmes, les hommes et les enfants. Pour accompagner le développement de ses boutiques en France, l'enseigne est à la recherche de talents enthousiastes, dynamiques et ambitieux pour la rejoindre ! MISSIONS : Encadré(e) par la responsable de magasin, l'alternant(e) est formé(e) au métier de conseiller(ère) de vente et participe pleinement à la vie du point de vente. Vente & relation client***Accueillir et conseiller la clientèle * Identifier les besoins et proposer des produits adaptés * Réaliser des ventes complémentaires * Fidéliser la clientèle grâce à une expérience d'achat qualitative Gestion de la caisse***Encaissement des clients * Gestion des retours et échanges * Respect des procédures internes Vie du magasin***Participation à l'ouverture/fermeture du magasin * Réassort et mise en rayon * Rangement et tenue irréprochables du point de vente * Participation à la mise en place du merchandising * Réception et traitement des livraisons * Suivi d'indicateurs commerciaux simples Description du profil : COMPÉTENCES Vous souhaitez débuter un BTS MCO avec le centre de formation IFCV. * Vous disposez également de compétences relationnelles solides. * Intérêt pour la lingerie féminine, les maillots de bain et le commerce QUALITÉS Sourire naturel * Dynamisme et énergie positive * Sens du service client * Fiabilité (ponctualité, assiduité, sérieux) CONDITIONS DE TRAVAIL***Travail en horaires magasin (week-ends inclus) * Forte activité pendant les périodes commerciales (soldes, fêtes, Black Friday) * Périodes plus calmes dédiées à la formation et à la montée en compétences

STEP UP est une société d'ingénierie experte en pilotage de projets industriels et informatiques (+ 250 collaborateurs sur 11 agences en France), plaçant le potentiel humain comme 1er vecteur d'excellence et de performance en entreprise. Oubliez les sociétés d'ingénierie qui ne valorisent que vos seules compétences, chez STEP UP, nous visons également l'adéquation entre votre personnalité et la culture d'entreprise de nos clients. Cela se traduit pour vous par une différence fondamentale en termes de bien être, d'épanouissement au travail et de succès dans vos missions. Ce que nous vous proposons : - Un cadre de travail épanouissant, stimulant et collaboratif, nous sommes certifiés entreprise où il fait bon vivre ! - Des projets innovants et variés. - La possibilité de se perfectionner continuellement avec des formations internes. - Des perspectives d'évolution de carrière. - Un accompagnement individualisé avec un programme de développement du potentiel humain. - Un programme de cooptation. Et bien sûr, nous prenons en charge 70% de votre mutuelle santé et encourageons financièrement la mobilité douce. Le poste : Dans le cadre du développement de notre agence Lilloise, nous recherchons un(e) Ingénieur d'Affaires souhaitant évoluer dans un environnement entrepreneurial et responsabilisant. Sous la responsabilité d'Aurélien (Directeur d'agence), vous prenez en main votre périmètre comme un véritable intrapreneur. Votre objectif : développer votre activité, construire votre équipe et piloter vos projets dans le domaine de l'IT ou de l'industrie Vos missions - Développement commercial Développer et fidéliser un portefeuille clients (grands comptes & PME) Identifier et qualifier de nouvelles opportunités business Comprendre les enjeux clients et proposer des solutions sur-mesure Négocier et conclure vos affaires - Recrutement Sourcer et recruter vos futurs consultants - Management & pilotage Suivre vos prestations et garantir la satisfaction client Manager et accompagner vos consultants dans leur évolution Piloter votre activité avec des indicateurs de performance Vous êtes force de proposition pour faire grandir votre périmètre- et l'agence. Profil recherché : Profil recherché Formation supérieure (technique et/ou commerciale) 1ère expérience réussie en société d'ingénierie Fibre commerciale, goût du challenge et sens du résultat Capacité à comprendre des environnements techniques Mais chez STEP UP , c'est l'état d'esprit qui fait la différence ! Alors si vous avez : - L'esprit intrapreneurial - Le goût pour les relations humaines - de la résilience et de l'ambition N'hésitez plus et rejoignez-nous !

Poste et missions Pourquoi avons-nous besoin de vous ? Afin de remplacer un départ à la retraite nous cherchons un Chargé d'Affaires Entreprises (F/H) au sein de l'agence Entreprises Cantal-Correze sur un poste localisé à Tulle En grande autonomie, vous êtes acteur de la stratégie commerciale en tant qu'interlocuteur privilégié des entreprises. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Gérer et développer un portefeuille de clients Entreprises en les équipant dans le cadre d'une approche globale de leurs besoins et dans le respect des règles de sécurité et de rentabilité. -Assurer le montage des dossiers de crédit et le suivi des engagements des clients dans le respect de la charte des Crédits. -Développer les relations commerciales avec les dirigeants en travaillant en synergie avec les Banquiers Privés. Pourquoi nous rejoindre ? Pour participer au développement de notre territoire et pour vous engager auprès des femmes et des hommes qui construisent leur avenir avec nous. Afin de vous garantir une intégration réussie, vous bénéficierez : * D'un manager et d'une équipe à votre écoute, * Des formations en fonction de vos compétences, * Et d'un coach métier vous donnera les clés pour réussir votre prise de poste. Et vous profiterez de nombreux avantages : * Un package de rémunération attractif (fixe + variable + intéressement / participation) ; * Un cadre de travail favorisant l'équilibre vie professionnelle et vie personnelle ; * Des avantages sociaux attractifs : carte restaurant, indemnités transports, modes de gardes, mutuelle, CSE. ; * Une tarification bancaire privilégiée ; * Des évolutions de carrières ascendantes et transverses. Envie d'en découvrir plus sur BPAURA ? Retrouvez-nous sur bpaurarecrute.fr Vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire, et avez une bonne connaissance du marché des Entreprises. Vous possédez un goût de la conquête, une bonne capacité de négociation, de solides connaissances en analyse financière et une bonne culture financière et juridique. Si vous souhaitez donner une nouvelle orientation à votre parcours professionnel et révéler votre talent, faites nous part de votre candidature. Vos études et expériences professionnelles vous ont permis d'acquérir : * Une maîtrise de la gestion des risques et de l'analyse financière, * Une maîtrise des techniques et argumentaires de vente, * Des connaissances solides en juridique, fiscal et économique des professionnels et particuliers, * Le goût de la réussite collective, * Et le goût du travail en équipe tout en étant autonome sur votre portefeuille clients. Et après ? Suite à votre candidature, vous rencontrerez un de nos recruteurs et passerez un test cognitif et de motivation à compléter en ligne. Puis, vous rencontrerez votre futur manager. BPAURA agit en faveur de l'égalité des chances et s'engage à accueillir toutes les candidatures, sans distinction d'origine, de genre, d'âge, de handicap, d'orientation sexuelle, ou de toute autre caractéristique protégée.

Piepenbrock ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen – in der vierten Generation. Seit unserer Gründung 1913 zählen Kundennähe und Zuverlässigkeit zu unseren wichtigsten Prinzipien. Neben unserem Firmensitz in Osnabrück sind wir mit insgesamt 70 Niederlassungen und rund 800 Standorten ganz in der Nähe unserer Kunden. Bundesweit beschäftigen wir 26.800 Mitarbeiter aus über 120 Nationen. Unsere Mitarbeiter sollen sich bei uns wohlfühlen. Darum legen wir großen Wert auf eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine langfristige Partnerschaft. Quereinstieg Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst Was Sie bei uns machen - Sie gewinnen Neukunden und beraten potenzielle Auftraggeber/innen im Thema des infrastrukturellen Gebäudemanagements - Sie betreuen eigenverantwortlich Ihre Vertriebsregion - Unsere Kalkulations- und Konzeptionsexperten unterstützen Sie bei der Erstellung von individuellen und kundenorientierten Angeboten - In Präsentationen und Verhandlungen führen Sie die Angebote bei Neukunden zum Erfolg - Ihre Vertriebserfolge begleiten Sie bis zum Übergang in den Regelbetrieb Was wir uns wünschen - Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Dienstleistungsbereich und sind offen für einen beruflichen Quereinstieg in das Facility-Management - Sie bringen Akquisitionsstärke sowie erste Vertriebserfolge insbesondere in der Neukundengewinnung mit - Sie besitzen gute Präsentationstechniken und Verhandlungsgeschick - Erste Berufserfahrung im Vertrieb von Dienstleistungen runden Ihr Profil ab - Sie zeichnet eine eigenmotivierte Arbeitsweise aus Was wir Ihnen bieten - Ein erfolgreiches Team in einem wachsenden Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen - Eine professionelle und individuell zugeschnittene Einarbeitung durch unsere FM-Experten für den perfekten Einstieg - Anspruchsvolle, abwechslungsreiche und interessante Aufgaben - Sie erhalten bei der Terminkoordination Unterstützung durch unseren Kontaktservice - Ein leistungsgerechtes Vergütungsmodell mit attraktivem Grundgehalt und erfolgsvariablen Komponenten - Ein modernes Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung sowie eine moderne und hochwertige Arbeitsausstattung - 30 Tage Urlaub - Arbeitgeberunterstützes Fahrrad-/E-Bike-Leasing und weitere Corporate Benefits - Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens - Eine Entwicklung und Förderung Ihrer fachlichen, vertrieblichen und persönlichen Kompetenzen in unserer Akademie sowie durch unseren Vertriebscoach - Und zu guter Letzt ein freundliches und motiviertes Team, das sich auf Sie freut! Ihr Ansprechpartner Jonas Böggemann Tel.: +49 177 9403089 Piepenbrock Unternehmensgruppe Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Direktvertrieb, Direktmarketing, Vertrieb

Store Manager (m/w/d) Als Store Manager (m/w/d) bist du verantwortlich für den Erfolg deiner Filiale und die Erreichung der gesetzten Ziele. Du hast die Freiheit, deine Strategien innerhalb der vorgegebenen Rahmenbedingungen umzusetzen. Du siehst es als Herausforderung, gemeinsam mit deinem Team das Beste aus dem Geschäft herauszuholen. Deine praktische Arbeitsweise sorgt dafür, dass dein Store stets einladend wirkt und alle Abläufe reibungslos funktionieren. Zusammen mit deiner Assistentin oder deinem Assistenten kümmerst du dich um das Wohl der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie der Kundinnen und Kunden in deinem Store. Dein Fokus liegt auf der Optimierung der Ergebnisse deines Stores. Als Markenbotschafter/in spielst du eine zentrale Rolle im Team und bist die Verbindung zwischen deinem Team und der europäischen Zentrale. Was bringst du mit? Du hast eine starke Affinität zum Retail-Business. Deine authentische Persönlichkeit und dein Servicebewusstsein schaffen eine angenehme Atmosphäre, in der sich unsere Kundinnen und Kunden wie zu Hause fühlen. Du inspirierst und motivierst dein Team durch deine Führungskompetenz und praktische Erfahrung. Du verfügst über relevante Erfahrung im Einzelhandel und in der Führung, zudem bist du flexibel in der Zeitplanung. Du bist empathisch, kommunikativ und hast Freude an der Interaktion mit Kund:innen und deinem Team. Was bieten wir dir? Ein attraktives Gehalt, das deiner Erfahrung entspricht Fahrtkostenvergütung Einen unbefristeten Vertrag Ausgezeichnete Zusatzleistungen, Corporate-Benefits Individuelle Weiterbildungen und Trainings

Weitere Berufsbezeichnung: Store Manager; Verkäufer; Visual Merchandiser Stellenbeschreibung: Filialleiter (m/w/d) Als Filialleiter (m/w/d) bist du verantwortlich für den Erfolg deiner Filiale und die Erreichung der gesetzten Ziele. Du hast die Freiheit, deine Strategien innerhalb der vorgegebenen Rahmenbedingungen umzusetzen. Du siehst es als Herausforderung, gemeinsam mit deinem Team das Beste aus dem Geschäft herauszuholen. Deine praktische Arbeitsweise sorgt dafür, dass dein Store stets einladend wirkt und alle Abläufe reibungslos funktionieren. Zusammen mit deiner Assistentin oder deinem Assistenten kümmerst du dich um das Wohl der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie der Kundinnen und Kunden in deinem Store. Dein Fokus liegt auf der Optimierung der Ergebnisse deines Stores. Als Markenbotschafter/in spielst du eine zentrale Rolle im Team und bist die Verbindung zwischen deinem Team und der europäischen Zentrale. Was bringst du mit? Du hast eine starke Affinität zum Retail-Business. Deine authentische Persönlichkeit und dein Servicebewusstsein schaffen eine angenehme Atmosphäre, in der sich unsere Kundinnen und Kunden wie zu Hause fühlen. Du inspirierst und motivierst dein Team durch deine Führungskompetenz und praktische Erfahrung. Du verfügst über relevante Erfahrung im Einzelhandel und in der Führung, zudem bist du flexibel in der Zeitplanung. Du bist empathisch, kommunikativ und hast Freude an der Interaktion mit Kund:innen und deinem Team. Was bieten wir dir? Ein attraktives Gehalt, das deiner Erfahrung entspricht Fahrtkostenvergütung Einen unbefristeten Vertrag Ausgezeichnete Zusatzleistungen, Corporate-Benefits Individuelle Weiterbildungen und Trainings