Das Team von Grambow & Widmer besteht aus ideenreichen und ehrgeizigen Planern, Architekten, Ingenieuren und Küchenmonteuren, die für anspruchsvolle Kunden hochindividuelle und komplexe Einrichtungen planen und konstruieren. Bundesweite Projekte und zahlreiche Auszeichnungen stehen für die Marke Grambow & Widmer. Als Büromanager ist man die zentrale Schnittstelle zwischen Kunden, Innendienst, Montageteam und Geschäftsführung. Ihre Aufgaben • Organisation, Terminkoordinierung der Abwicklung von Einrichtungsprojekten mit Kunden, Handwerkern und Lieferanten • Rechnungs- und Forderungsmanagement incl. Kontoführung • Schnittstelle für Lohnbuchhaltung Steuerbüro • Abwicklung des Schriftverkehrs • Gesamtverantwortung für Büromittel und Archiv Ihr Profil • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Hochschulabschluss sowie Erfahrungen im Küchen- oder Möbelhandel oder Handwerk oder Architektur • Geübter Umgang mit gängigen MS Office Programmen • Ideal: Kenntnisse in Planungssoftware Carat und Warenwirtschaft KoPas • Service- und lösungsorientierte und Arbeitsweise • Freude am Kontakt mit Kunden Wir bieten • Exzellente Verdienstmöglichkeiten mit Bonuszahlungen • Unbefristeter Arbeitsvertrag • Bundesweite Gemeinsame Messe- und Lieferantenbesuche • Spannende gemeinsame Firmenevents Haben wir Ihr Interesse geweckt ? Dann bewerben Sie sich gerne per E-Mail: steffen.widmer@ihrekueche.de Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Einrichtungs- und Küchenplanungssoftware CARAT Erweiterte Kenntnisse: E-Mail-Programm Outlook (MS Office), Präsentationsprogramm PowerPoint (MS Office), Tabellenkalkulation Excel (MS Office), Textverarbeitung Word (MS Office)

Weitere Berufsbezeichnung: Bäckermeisterin / Konditormeisterin; Food Sales Manager / Außenhandelsmanager Food; Key Account Manager B2B Food Großhandel Stellenbeschreibung: Wenn’s um funktionale Proteine geht, sind wir in unserem Element.“ Unsere Rohstoffpalette reicht von cremig bis crunchy. Unser weiteres Ziel: die Bäckerei – und Milchindustrie. Gesucht: ein Sales-Profi mit Biss, der den Bogen spannt!   Reines Vertriebs-„Reporting“ ist nicht genug für Dich? Du suchst echte Verantwortung? Dann komm zu EURODUNA Food Ingredients – deinem neuen Zuhause für unternehmerischen Vertrieb in der Lebensmittelindustrie. Wir sind Spezialisten für funktionale Rohstoffe und Proteine und liefern maßgeschneiderte Lösungen für die Märkte Bäckerei, Dairy & Non-Dairy, Nutrition, Spices sowie Meat & Plant-Based. Als "The Protein People" stehen wir für technologische Tiefe, Branchenverständnis und starke Partnerschaften. Jetzt suchen wir dich für unseren Außendienst: Eine Vertriebspersönlichkeit mit Biss, für den Markt Bäckerei & Backmittel – mit Know-how, Strategie und Freude am Kundenkontakt. Deine Aufgabe – Du entwickelst unsere Marktposition in diesem Segment kontinuierlich weiter: - Du baust das Kundensegment Industriebäckereien und Backmittelhersteller weiter aus – strategisch, nachhaltig und mit klarer Priorisierung. - Du identifizierst passende Zielkunden, setzt Schwerpunkte und entwickelst einen skalierbaren Marktzugang. - Du führst aktive Vertriebsarbeit durch: Erstansprachen, Kundenbesuche, Angebotsprozesse, Jahresgespräche. Du vertreibst unsere Kernrohstoffe: - Pflanzliche Proteine - Stärken - Milchpulver / Molkenpulvererzeugnisse - Spezialprodukte Du erkennst Bedarfe, die unser aktuelles Portfolio noch nicht abdeckt, und leitest daraus sinnvolle Sortimentsimpulse ab**.** Du stößt bei Bedarf Sourcing-Initiativen an, um Kunden auch bei Herausforderungen zu unterstützen, für die wir auf den ersten Blick keine Lösung im Regal haben. - Du bist regelmäßig unterwegs bei Kunden in Deutschland, punktuell auch bei Lieferanten in Europa. Im Hintergrund unterstützt dich unser Inside Sales. Das bringst du mit: - Mehrjährige Vertriebserfahrung im Vertrieb von Lebensmittelrohstoffen - Idealerweise bestehende Kontakte zu: - Industriebäckereien und Backmittelherstellern - Lieferanten für Milchpulver / Proteine / Stärken - Strategisches Denken & Marktaufbau-Mindset: Du entwickelst ein Segment – du verwaltest es nicht. - Eine Selbstständige, verlässliche Arbeitsweise mit klarer Zielorientierung. - Freude am persönlichen Austausch, an Fachgesprächen und daran, aktiv auf Kunden zuzugehen. - Du besitzt eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität, findest pragmatische Lösungen und packst Themen aktiv an - Du gehst Erstkontakte professionell und strukturiert an. Gatekeeper siehst du als Herausforderung. - Vertrieb ist für dich kein Job – es ist Spielfeld und Motivation zugleich Warum diese neue Herausforderung dich weiterbringt - Bei uns ergänzen sich Verantwortung und Freiraum: Du triffst Entscheidungen, bewegst Themen Eigenverantwortlich voran – und findest darin genau die Gestaltungsmöglichkeiten, die du suchst. - Du arbeitest mit einem kleinen, kompetenten Team, das schnell entscheidet und verlässlich zusammenarbeitet. - Langfristigkeit statt Verkaufsdruck: Wir setzen auf nachhaltige Beziehungen, nicht auf schnelle Abschlüsse. Was wir dir bieten - Firmenwagen zur privaten Nutzung - Attraktive Vergütungsmodelle - JobRad - Fitnessstudio am Standort - Remote-Option (nach Entfernung zum Office) oder Arbeitsplatz im Office - Ein Umfeld mit klaren Werten: fachlich stark, menschlich verlässlich, partnerschaftlich im Denken Neugierig geworden? Dann werde Teil von EURODUNA Food Ingredients – und gestalte mit uns den Markt der Zukunft. Bewirb dich jetzt unter: bewerbung@euroduna.com I Britta Beste Wir freuen uns auf dich – 😊! Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Akquisition, Einkauf, Beschaffung, Marketing, Verkauf, Betriebswirtschaftslehre, Angebotsmanagement, Außenhandel Expertenkenntnisse: Vertriebsmanagement

🌟 Stellenanzeige: Mitarbeiter (m/w/d) für AZAV-Maßnahmenzulassung BSI gGmbH Schweinfurt Die BSI gGmbH Schweinfurt ist seit 40 Jahren ein verlässlicher und gemeinnütziger Bildungsträger in der Region. Mit Engagement und Expertise unterstützen wir Menschen auf ihrem beruflichen und persönlichen Weg. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten 📌 Mitarbeiter (m/w/d) für den Bereich AZAV-Maßnahmenzulassung 📄 Ihre Aufgaben: - Erstellung, Pflege und Verwaltung von Unterlagen für AZAV-Maßnahmenzulassungen 📚 - Koordination und Begleitung von Zulassungsprozessen mit der Fachkundigen Stelle 🔍 - Weiterentwicklung und Anpassung bestehender Maßnahmen gemäß gesetzlichen Vorgaben ⚖️ - Mitarbeit im Qualitätsmanagement zur Sicherstellung definierter Standards ✔️ - Unterstützung bei Audits, internen Prüfungen und Dokumentationsprozessen 🗂️ - Kommunikation und Abstimmung mit Dozenten, Verwaltung und externen Partnern 🤝 👤 Ihr Profil: - Abgeschlossene kaufmännische oder pädagogische Ausbildung, Studium oder vergleichbare Qualifikation - Idealerweise Erfahrung im AZAV- oder QM-Bereich - Strukturierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise 🧩 - Sicherer Umgang mit MS Office 💻 - Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Teamfähigkeit 🤗 - Freude an der Arbeit in einer sozialen und gemeinnützigen Organisation ❤️ 🎁 Wir bieten: - Eine sinnstiftende Tätigkeit in einem stabilen und erfahrenen Unternehmen 🎉 - Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld 🙌 - Flexible Arbeitszeiten und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten 🎓 - Gestaltungsspielraum und eigenverantwortliches Arbeiten - Betriebsrente, leistungsgerechte Bezahlung und langfristige Perspektiven 🌱 📍 Arbeitsort: Schweinfurt ⏰ Start: Ab Januar 2026 oder später nach Vereinbarung 👉 Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an: j.imgrund@bsi-schweinfurt.de Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Qualitätsmanagement

Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil eines Teams, in dem jeder Einzelne zum gemeinsamen Erfolg beiträgt. Wir passen uns Ihrer Lebenssituation durch verschiedene Arbeitszeitmodelle in Vollzeit, Teilzeit oder Minijob an. Auch als Quereinsteiger sind Sie bei uns herzlich willkommen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Büroleitung (m/w/d) Beschäftigungsausmaß: Vollzeit Wir bieten Ihnen: - Ein tolles Benefit-Programm mit einer Zusatzversicherung Ihrer Wahl, Fahrradleasing, Zusatzurlaub und attraktiven Rabatten bei über 800 Partnerunternehmen - Sehr gute Aufstiegschancen und Weiterbildungsmöglichkeiten begleitet durch unsere interne Akademie - Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen - Mitarbeiterrabatte in jeder Mömax- und XXXLutz Filiale - Durch Teamevents, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern wird der Teamzusammenhalt gestärkt - Vergünstigtes Essen in unseren eigenen Mömax-Restaurants Ihre Aufgaben: - Sie verantworten den kompletten Kassen- und Informationsbereich, unterstützen Ihr Team in jeder Hinsicht und kassieren gerne auch einmal mit wenn Not am Mann ist - Sie sind zu jeder Zeit für den Kunden ansprechbar und pflegen die tägliche Kommunikation zu unseren Lieferanten - Sie sind ein wichtiges Kontrollorgan, welches für den reibungslose Ablauf sorgt, den Geldfluss mit Wechselgeldern sicherstellt und den Tresor verwaltet - Sie unterstützen den Filialleiter sowohl bei Organisations- als auch Verwaltungsaufgaben wie zum Beispiel Urlaubsplanung oder Zeiterfassung Was Sie mitbringen sollten: - Sie packen gerne selbst mit an, übernehmen Verantwortung und arbeiten organisiert sowie ordentlich  - Sicherer Umgang mit Zahlen sowie eine gute EDV-Affinität  - Sie bewahren auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf und geben diese Ruhe an Ihr Team weiter  - Hohe Serviceorientierung, Geduld, Flexibilität sowie Bereitschaft zur Samstagsarbeit zeichnen Ihre Persönlichkeit aus Mömax ist ein erfolgs- und serviceorientiertes Trend-Einrichtungsunternehmen und national sowie international auf Expansionskurs. Mömax gehört, wie auch die Unternehmen Poco, Lesnina, Möbelix und Mann Mobilia zur XXXLutz- Unternehmensgruppe. Die XXXLutz Group betreibt über 370 Einrichtungshäuser in dreizehn europäischen Ländern und beschäftigt mehr als 25.700 Mitarbeiter. Mömax bietet modernste Wohnlösungen, stilvolle Kompletteinrichtungen und durchdachte Einrichtungsideen selbst für kleinste Räumlichkeiten besonders preiswert. Mömax setzt in jedem Fall gekonnt Akzente. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Kassieren, Aufsicht, Leitung, Kundenberatung, -betreuung

Jobbeschreibung Vertrieb ist der Herzschlag für den Erfolg! Du hast Spaß auf Kunden zuzugehen und diese aktiv anzusprechen, dann komm zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu uns. Wir suchen Dich - einen absolut zuverlässigen Technischen Vertriebsmanager (m/w/d) für den aktiven Telefonvertrieb im Innendienst am Standort Buch am Wald. Du hast Lust, dich jeden Tag mit deiner ganzen Leidenschaft für den Vertrieb einzusetzen und mit deinen Fähigkeiten und deiner Persönlichkeit die Entwicklung von romutec voranzubringen, dann fackel nicht lange und nutze deine Chance. Deine Aufgaben im Überblick: - Telefonakquise von Neu- sowie Bestandskunden - Vertrieb von innovativen Produkten wie z.B. Brandschutzklappensteuerungen, IO-Modulen u. Lösungen zur Lokalen Vorrangbedienung - eigenverantwortliche Neukundengewinnung mit vorhandenen Kontakten - Betreuung des bestehenden Kundenstammes sowie Ausweitung desgleichen - Angebotserstellung - Marktbeobachtung und Wettbewerbsanalyse - Umsatz- und Ergebnisverantwortung sowie regelmäßige Berichterstattung - enge Zusammenarbeit mit unseren Technikern Stellenanforderungen Das macht dich aus: - Du bist fleißig und lernwillig - Du bist in der Lage eine nachhaltige & vertrauensvolle Beziehung mit unseren Kunden aufzubauen - Du verstehst betriebswirtschaftliche Zusammenhänge - Du bist ein Erfolgssucher, arbeitest eigenverantwortlich und zielorientiert - Du bist ein kommunikativer und kontaktfreudiger Mensch, mit einer hohen Kunden- und Dienstleistungsorientierung - Du zeichnest Dich durch hohe Eigenmotivation, Überzeugungskraft und ein ausgeprägtes Durchhaltevermögen aus - Dein Auftreten gegenüber Interessenten, Kunden u. Kollegen ist professionell, verbindlich und freundlich - Du hast Erfahrung im Vertrieb und möchtest uns aktiv unterstützen - Du hast Interesse an kaufmännischen Tätigkeiten und Büroarbeiten - Du hast gute EDV-Grundkenntnisse (MS-Office) Was Du von uns erwarten darfst: - bedarfsgerechte Weiterbildungen - abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben in einem zukunftsorientierten und wachsenden Familienunternehmen - ein industrielles Arbeitsumfeld in idyllischer Umgebung - eine interessante und abwechslungsreiche, aber vor allem herausfordernde Arbeit - attraktives Grundgehalt und variable Vergütungsanteile (ungedeckelte Provision/Bonussystem) – so bestimmst Du dein Gehalt selbst - flexible Arbeitszeiten - ein unbefristetes Arbeitsverhältnis - ein großartiges und motiviertes Team - Sonderzahlungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld - Förderung der Gesundheit durch mineralisierendes Osmosewasser – frei und unbegrenzt - wöchentlich Bio-Obst für alle Mitarbeiter - Firmenfeiern, Events (z.B. ArtNight), sportliche Veranstaltungen (z.B. Fahrradrennen oder ToughMudder) - Jobrad - betriebliche Altersvorsorge - Firmenfitnessstudio - selbstständiges sowie im Team Arbeiten Interessiert daran, die Zukunft der Gebäudeautomation aktiv mitzugestalten? Zur Verstärkung unseres Teams freuen wir uns auf deine Bewerbung! Wenn du nicht sicher bist ob die Stelle für dich passt, bewirb dich trotzdem und wir finden das gemeinsam heraus. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Akquisition, Verkaufsförderung, Vertrieb, Angebotsmanagement, Kundenberatung, -betreuung

Requisition ID: 1615750 Are you ready to shape your future with confidence? Gemeinsam die Welt jeden Tag ein bisschen besser machen. Für diesen Anspruch setzen wir bei EY alles in Bewegung und gehen als Team „all in“. Schließlich haben wir ein klares Ziel vor Augen: nachhaltigen Wert und Wachstum zu schaffen – für unsere Mandant:innen, Mitarbeitenden und die gesamte Gesellschaft. Unser globales Netzwerk aus rund 400.000 Mitarbeitenden weltweit bietet dir alle Möglichkeiten zu wachsen, dich zu entwickeln, dich zu spezialisieren sowie deine Stärken und Interessen beruflich zu verfolgen. Wir glauben daran, dass der richtige Karriereweg so individuell ist wie du. Deine Aufgaben Als Teil unseres People Advisory Services Global Equity-Teams berätst du internationale Kund:innen zu Managementbeteiligungen und Mitarbeiterbeteiligungsprogrammen. Dabei übernimmst du vielfältige Aufgaben: - Beratung von Management- und Mitarbeiterbeteiligungsprogrammen - Unterstützung bei der steuerlichen Strukturierung & Prüfung von Management-Equity-Plänen und Incentive-Plänen, überwiegend im Rahmen von Transaktionen - Unterstützung bei der Einführung und Betreuung von laufenden Fragen zu Beteiligungsprogrammen im internationalen Umfeld, inkl. globaler Implementierung und Abwicklung in allen relevanten Ländern - Due Diligence bestehender Beteiligungs- und Incentive Pläne sowie Beratung zur diesbezüglichen Prozessoptimierung im Rahmen von Transaktionen - Beratung zu bilanziellen Auswirkungen (inkl. IFRS; Local GAAP und Steuerbilanz) unter Berücksichtigung konzerninterner Strukture Dein Skillset - Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium - idealerweise mit Schwerpunkt Steuern - Erste Berufserfahrung in einer Beratungsgesellschaft oder einer vergleichbaren Tätigkeit im Transaktionsumfeld von Vorteil - Mindestens C1-Niveau in Deutsch und Englisch als Basis für die Arbeit in internationalen und interdisziplinären Teams Dein Mindset - Agil: Du bist der Meinung, dass eine flexible Denkweise genauso wichtig für den Erfolg ist wie Wissen und Fähigkeiten. - Neugierig: Du bist ambitioniert und engagiert. Wir suchen Menschen, die Chancen sehen, Herausforderungen aktiv angehen und durch gezielte Fragen bessere Lösungen finden. - Teamorientiert : Du schätzt vielfältige Perspektiven und arbeitest gerne im Team. Wir suchen Menschen, die gemeinsam mit uns etwas erreichen und ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld schaffen wollen. Deine Benefits Bei EY arbeitest du in leistungsstarken, interdisziplinären Teams mit innovativen Technologien. In einem flexiblen und inklusiven Arbeitsumfeld unterstützen wir dich in deinen unterschiedlichen Lebenssituationen. Inspirierende Kolleg:innen sowie Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten on- und off-the-Job helfen dir dabei, über dich hinauszuwachsen und die Fähigkeiten weiterzuentwickeln, die du zukünftig brauchst. Eine steile Lernkurve ist dir garantiert. Mehr über unsere Benefits . Bewirb dich noch heute! Mehr Informationen zum Bewerbungsprozess bei EY findest du auf unserer Karriereseite . Bei EY leben wir Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen. Sag uns gerne frühzeitig Bescheid, wenn wir dich hinsichtlich eines barrierefreien Bewerbungsprozesses unterstützen können. Du hast noch Fragen? Unser Recruitment Center beantwortet diese gerne unter +49 6196 996 10005.

Bei uns bist Du herzlich willkommen! Wer sind wir? Die UNIAQ AG ist ein Zusammenschluss aus erfahrenen Experten und Vertriebsspezialisten mit den unterschiedlichsten Kernkompetenzen und dem Spirit eines Startups. Allein die Gründer vereinen 50 Jahre Erfahrung mit Schwerpunkt auf IT-Themen. Wir machen es NEUER, wir machen es ANDERS, INNOVATIVER, FLEXIBLER, das alles und noch mehr machen wir vor allem gemeinsam mit Euch und mit viel Spaß dabei. Das Team ist uns wichtig, Du als Mensch bist uns wichtig. Was sind Deine Aufgaben? Du steigst bei uns als Head of Sales (m/w/d) ein. Deine Aufgabe ist es, neue Kundinnen und Kunden zu finden und für uns zu begeistern. Du bist eigenverantwortlich für das operative und strategische Management zuständig. Deinen Arbeitsalltag planst und organisierst Du eigenständig. Zu Deinen Kernaufgaben gehört auch die Betreuung bestehender Kundschaft oder die Wiederaufnahme des Vertriebskontaktes. Damit ist die intensive Pflege und Vertiefung unserer partnerschaftlichen Beziehungen ebenso gemeint, wie auch die Ausweitung der Kommunikation auf weitere Sparten des Kunden. Während Deiner Anfangszeit als Head Sales Manager (m/w/d) bei uns lernst Du unsere Kernprozesse kennen, baust ein firmeninternes Netzwerk auf und hast Deine Ziele stets im Blick. Dein Vertriebsleiter wird Dich auf Deinem Entwicklungspfad proaktiv begleiten und unterstützen. Was bringst Du mit: • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, oder vergleichbare Erfahrung. • Erfahrungen im Vertrieb und Neukundengewinnung • Hohes Maß an Eigenmotivation und Ergebnisorientierung • Gutes Selbst- und Zeitmanagement • Fähigkeit und Wille zur Selbstreflektion und Umsetzung von Feedback • Du kennst dich gut mit Vertriebs- und Serviceprozessen aus und kannst Erfahrung vorweisen • Du besitzt ein solides betriebswirtschaftliches Verständnis • Du kennst mit IT-Lösungen aus • Du besitzt exzellente Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten mit Fokus auf Storytelling und Value Selling • Du hast eine schnelle Auffassungsgabe, denkst lösungsorientiert und blickst über den Tellerrand hinaus • Es macht dir Freude, im Team und mit dem Kunden zu arbeiten und gemeinsam Erfolge zu erreichen • Reisebereitschaft im Rahmen der Projektgewinnung ist bei dir gegeben • Du arbeitest eigeninitiativ, bist motiviert und willst qualitativ hochwertige Ergebnisse liefern Was wir Dir bieten: • Es erwartet Dich eine intensive Einarbeitung und Betreuung in den ersten Monaten über ein Patenmodell • Eine smarte Arbeitswoche, montags bis donnerstags von 8.00 -17.00 Uhr und freitags von 8.00 -14.00 Uhr. • Wir leben eine ausgewogene Work-Life-Balance durch die Möglichkeit von zu Hause aus zu arbeiten. • Wir bieten Dir ein faires Fixum und sehr gutes Prämienmodell on top. • Einen Firmenwagen stellen wir selbstverständlich ebenfalls zur Verfügung. • Wir statten Dich mit moderner Technik auf für Deine Arbeit zu Hause aus • Bei uns im Büro findest Du ergonomische Arbeitsplätze, wie z.B. höhenverstellbare Bürotische, Tageslichtlampen und Bürostühle, Getränkebar, usw. • Eigene Gestaltungsspielräume, flache Hierarchien und vieles mehr: Profitiere von allen Vorteilen eines lebendigen, jungen Unternehmens! • Auch unsere Zusatzleistungen können sich sehen lassen: u.a. Vermögenswirksame Leistungen, Krankenkassenzusatzversicherung, eine betriebliche Altersvorsorge und weitere Benefits für Mitarbeiter/innen runden das Ganze ab. Interessiert? Dann bewirb Dich direkt und unkompliziert unter: UNIAQ AG Andreas Sans a.sans@uniaq.de +49 172 2308912 Am Taubenfeld 21/1 69123 Heidelberg, Neckar

Requisition ID: 1612335 Are you ready to shape your future with confidence? Gemeinsam die Welt jeden Tag ein bisschen besser machen. Für diesen Anspruch setzen wir bei EY alles in Bewegung und gehen als Team „all in“. Schließlich haben wir ein klares Ziel vor Augen: nachhaltigen Wert und Wachstum zu schaffen – für unsere Mandant:innen, Mitarbeitenden und die gesamte Gesellschaft. Unser globales Netzwerk aus rund 400.000 Mitarbeitenden weltweit bietet dir alle Möglichkeiten zu wachsen, dich zu entwickeln, dich zu spezialisieren sowie deine Stärken und Interessen beruflich zu verfolgen. Wir glauben daran, dass der richtige Karriereweg so individuell ist wie du. Unser Bereich Financial Services fokussiert sich auf Finanzdienstleistungen und unterstützt Banken, Versicherungen und Asset Manager dabei, in einer sich stets verändernden und schnelllebigen Welt erfolgreich zu sein. Deine Aufgaben Im Umfeld bilanzieller, regulatorischer und marktbezogener Anforderungen arbeiten in dem Bereich Financial Accounting Advisory Services interdisziplinäre Teams, die ganzheitlich maßgeschneiderte Lösungen für unsere Mandant:innen entwickeln. Du verstärkst uns in Frankfurt/Main, Düsseldorf oder München mit bilanzieller, aufsichtsrechtlicher und/oder quantitativer Expertise, um innovative Ideen für unsere Mandant:innen zu entwickeln und umzusetzen. Dabei übernimmst du vielfältige Aufgaben: - Beratung nationaler und internationaler Banken, Versicherungsgesellschaften und Vermögensverwaltungsgesellschaften - Begleitung unserer Mandant:innen bei der Einführung neuer Rechnungslegungsstandards (IFRS), neuer aufsichtsrechtlicher Anforderungen (Basel III) sowie im Rahmen der Bankensteuerung (Finance Transformation), auch hinsichtlich der Implementierung in deren Prozesse und DV-Systeme - Beantwortung komplexer strategischer und fachlicher Fragen an der Schnittstelle zwischen Unternehmensberatung und Abschlussprüfung sowie die Identifikation von Geschäftsrisiken - Leitung von Projekten, Koordination von mehreren Beratungsaufträgen und Motivation deines Teams für die gemeinsamen Aufgaben - Förderung der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung deiner Teammitglieder Dein Skillset - Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften - Mindestens fünf Jahre Projekt-, Beratungs- und Führungserfahrung im Finanzdienstleistungsbereich inkl. Routine im Umgang mit den relevanten IT-Systemen - Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch (jeweils mindestens C1-Niveau) Dein Mindset - Agil:  Du bist der Meinung, dass eine flexible Denkweise genauso wichtig für den Erfolg ist wie Wissen und Fähigkeiten. - Neugierig:  Du bist ambitioniert und engagiert. Wir suchen Menschen, die in Chancen und nicht in Herausforderungen denken und durch gezielte Fragen bessere Lösungen finden. - Teamorientiert : Du schätzt vielfältige Perspektiven und arbeitest gerne im Team. Wir suchen Menschen, die gemeinsam mit uns etwas erreichen und ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld schaffen wollen. Deine Benefits Bei EY arbeitest du in leistungsstarken, interdisziplinären Teams mit innovativen Technologien. In einem flexiblen und inklusiven Arbeitsumfeld unterstützen wir dich in deinen unterschiedlichen Lebenssituationen. Inspirierende Kolleg:innen sowie Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten on- und off-the-Job helfen dir dabei, über dich hinauszuwachsen und die Fähigkeiten weiterzuentwickeln, die du zukünftig brauchst. Eine steile Lernkurve ist dir garantiert. Mehr über unsere Benefits . Bewirb dich noch heute! Mehr Informationen zum Bewerbungsprozess bei EY findest du auf unserer Karriereseite . Weitere Informationen zu Financial Services findest du hier . Bei EY leben wir Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen. Sag uns gerne frühzeitig Bescheid, wenn wir dich hinsichtlich eines barrierefreien Bewerbungsprozesses unterstützen können. Du hast noch Fragen? Unser Recruitment Center beantwortet diese gerne unter +49 6196 996 10005.

Requisition ID: 1612365 Are you ready to shape your future with confidence? Gemeinsam die Welt jeden Tag ein bisschen besser machen. Für diesen Anspruch setzen wir bei EY alles in Bewegung und gehen als Team „all in“. Schließlich haben wir ein klares Ziel vor Augen: nachhaltigen Wert und Wachstum zu schaffen – für unsere Mandant:innen, Mitarbeitenden und die gesamte Gesellschaft. Unser globales Netzwerk aus rund 400.000 Mitarbeitenden weltweit bietet dir alle Möglichkeiten zu wachsen, dich zu entwickeln, dich zu spezialisieren sowie deine Stärken und Interessen beruflich zu verfolgen. Wir glauben daran, dass der richtige Karriereweg so individuell ist wie du. Unser Bereich Financial Services fokussiert sich auf Finanzdienstleistungen und unterstützt Banken, Versicherungen und Asset Manager dabei, in einer sich stets verändernden und schnelllebigen Welt erfolgreich zu sein. Deine Aufgaben Im Umfeld bilanzieller, regulatorischer und marktbezogener Anforderungen arbeiten in dem Bereich Financial Accounting Advisory Services interdisziplinäre Teams, die ganzheitlich maßgeschneiderte Lösungen für unsere Mandant:innen entwickeln. Du verstärkst uns in Frankfurt/Main, Hamburg, Hannover, Köln, Düsseldorf oder München mit bilanzieller, aufsichtsrechtlicher und/oder quantitativer Expertise, um innovative Ideen für unsere Mandant:innen zu entwickeln und umzusetzen. Dabei übernimmst du vielfältige Aufgaben: - Beratung unserer Mandant:innen aus dem Finanzsektor sowie Unterstützung bei Jahresabschluss- und Sonderprüfungen im Hinblick auf alle bankaufsichtsrechtlichen Themen - Verantwortung für Projektfortschritte und fachliche Anleitung von Teammitgliedern - Gestaltung praxisnaher Lösungen in Fragen des aufsichtsrechtlichen Meldewesens und von Meldewesensprozessen - Optimierung von Lösungen zum Kapitalmanagement sowie zur Umgestaltung von Portfolios und Geschäftsbereichen im Kontext von CRR II / CRD V / Basel IV, insbesondere im Umfeld komplexer Kapitalmarktgeschäfte (SA-CCR, CCP, FRTB, KSA / IRBA) und Verbriefungen - Tiefgreifende Verständnisbildung über die Funktionsweise der neuen Kapitalquoten MREL / TLAC sowie der Anforderungen im Liquiditätsmeldewesen und der Liquiditätsrisikosteuerung, einschließlich Kreditmeldewesen, AnaCredit, FINREP und Pillar Dein Skillset - Abgeschlossenes Studium in Finanzmathematik, Wirtschaftswissenschaften, Finanzwissenschaften oder Rechtswissenschaften - Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Bankenumfeld oder in einer Prüfungs- oder Beratungsgesellschaft inkl. fundierter Kenntnisse in aufsichtsrechtlichen Themen wie Meldewesen sowie Risiko- und Kapitalmanagement - Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch (jeweils mindestens C1-Niveau) Dein Mindset - Agil : Du bist der Meinung, dass eine flexible Denkweise genauso wichtig für den Erfolg ist wie Wissen und Fähigkeiten. - Neugierig : Du bist ambitioniert und engagiert. Wir suchen Menschen, die in Chancen und nicht in Herausforderungen denken und durch gezielte Fragen bessere Lösungen finden. - Teamorientiert : Du schätzt vielfältige Perspektiven und arbeitest gerne im Team. Wir suchen Menschen, die gemeinsam mit uns etwas erreichen und ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld schaffen wollen. Deine Benefits Bei EY arbeitest du in leistungsstarken, interdisziplinären Teams mit innovativen Technologien. In einem flexiblen und inklusiven Arbeitsumfeld unterstützen wir dich in deinen unterschiedlichen Lebenssituationen. Inspirierende Kolleg:innen sowie Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten on- und off-the-Job helfen dir dabei, über dich hinauszuwachsen und die Fähigkeiten weiterzuentwickeln, die du zukünftig brauchst. Eine steile Lernkurve ist dir garantiert. Mehr über unsere Benefits . Bewirb dich noch heute! Mehr Informationen zum Bewerbungsprozess bei EY findest du auf unserer Karriereseite . Weitere Informationen zu Financial Services findest du hier . Bei EY leben wir Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen. Sag uns gerne frühzeitig Bescheid, wenn wir dich hinsichtlich eines barrierefreien Bewerbungsprozesses unterstützen können. Du hast noch Fragen? Unser Recruitment Center beantwortet diese gerne unter +49 6196 996 10005.

Für unseren Standort in Ulbering suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Produktmanager (m/w/d) Bio. Produkte mit Sinn. Marken für die Zukunft. Du willst Bio-Produkte entwickeln, die im Regal wirklich auffallen? Du denkst immer im Mix aus Sortiment, Marke und Konsument? Dann gestalte mit uns die Zukunft der Bio-Ernährung – und die Marken der Bio-Zentrale!  Ihre Aufgaben: - Markt-, Wettbewerbs- & Trendanalysen - Neuprodukte von der Idee bis zum Launch - Steuerung von Packaging & Designprozessen - Entwicklung & Steuerung des Bio-Zentrale Sortiments - Enge Zusammenarbeit mit Brand, Einkauf & Vertrieb   Ihr Profil: - Erfahrung im Produktmanagement (FMCG / Food von Vorteil) - Marken- & Konsumentenverständnis - Analytisch, strukturiert, hands-on - Sehr gutes Deutsch & Englisch   Wir bieten: - Gestaltungsspielraum statt Konzernpolitik - Sichtbarer Impact auf ehrliche Bio-Produkte - Flexible Arbeitszeiten, starkes & sympathisches Team, familiäres Umfeld - Teil der ZERTUS-Gruppe mit klarer Wachstumsagenda     Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über die Zusendung Ihres Lebenslaufs per E-Mail an: bewerbung@biozentrale.de (bewerbung@biozentrale.de) Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Marketing, Management, Projektmanagement, Produktmanagement, Entwicklung