En rejoignant nos équipes, vous contribuez directement au développement des réseaux électriques de demain. Accompagné par un tuteur expérimenté, vous jouerez un rôle clé dans l'évolution des réseaux électriques pour les années à venir, en lien avec la transition énergétique. Pour mener à bien notre mission de service public, vous interagirez avec l'ensemble des métiers d'Enedis (exploitation et conduite des réseaux, ingénierie, relations clients) et avec nos partenaires (collectivités territoriales, prestataires de travaux, etc.). L'équipe Au sein de l'agence Maîtrise d'Ouvrage de Décision (MOAD), basée à Chalon-sur-Saône, vous êtes rattaché(e) au Bureau d'Études Régional Électricité (BERE). Ce bureau mène des études de développement et d'optimisation du réseau, afin d'identifier les actions de construction, de restructuration ou d'adaptation nécessaires des ouvrages électriques et d'accompagner ainsi l'évolution du réseau. Vous rejoignez une équipe composée de 28 collaborateurs. Au fil de votre alternance, vous serez formé à : Concevoir et imaginer des solutions pour accompagner le développement économique du territoire, Résoudre les contraintes électriques et améliorer la résilience des réseaux face au changement climatique, Faciliter l'intégration des énergies renouvelables et le raccordement des bornes de recharge pour véhicules électriques, dans un contexte d'électrification accrue des usages, Accompagner le raccordement des nouveaux usages notamment dans les domaines de la DATA, des technologies numériques et des industries lourdes. Vos missions : Réaliser des études complètes sollicitées par la maîtrise d'ouvrage, Analyser la disponibilité de la puissance sur le réseau, Proposer des solutions et évaluer leur impact, Être pleinement acteur au sein de l'équipe et se positionner comme force de proposition. Votre alternance s'accompagnera d'une rémunération attractive et d'un ensemble d'avantages favorisant votre réussite et votre équilibre. Vous préparez un diplôme de niveau BAC +5 (école d'ingénieur ou équivalent) spécialisé en électrotechnique ou génie électrique. Merci de joindre à votre candidature votre CV, accompagné de vos bulletins de notes des 2 dernières années. Vos Atouts : Le poste requiert curiosité, créativité et esprit d'initiative, afin de tester de nouvelles approches et d'imaginer des solutions adaptées aux enjeux techniques. Une bonne compréhension des notions électriques et une aptitude à résoudre des problèmes techniques sont indispensables. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.

L'AT10-51, Association Mandataire Judiciaire de l'Aube et de la Marne recherche un(e) délégué(e) MJPM pour son service de protection des majeurs du secteur Aube dans le cadre d'une création de poste *** NOTRE ASSOCIATION L'Association Tutélaire Aube et Marne exerce des mesures de protection aux biens et à la personne auprès de 1 100 personnes majeures sur les départements 10 et 51. Nos équipes pluridisciplinaires sont composées de délégués MJPM, de comptables tutélaires et d'un service administratif sur chaque département ; soit un effectif de 38 salariés. *** TYPE DE POSTE CDI temps plein (37 heures hebdomadaires + 12 JRTT annuels) Basé à Troyes (10) *** VOS MISSIONS Sous la responsabilité du Chef du service MJPM, le Mandataire Judiciaire à la protection des majeurs doit : - Exercer les activités qui relèvent de son champ de compétence, tel que défini dans la loi du 05 mars 2007. - Mettre en place les moyens nécessaires à la santé, la sécurité de la personne et à sa qualité de vie au quotidien, - Gérer les budgets mensuels des majeurs qui leur sont confiés en cohérence avec leurs ressources et leur patrimoine, - Assurer sur le terrain la représentation ou l'assistance de la personne sous mesure de protection dans les actes de la vie civile, - Être l'initiateur du projet de vie de la personne et garant de la qualité de son accompagnement, - Œuvrer à la mise en place ou au maintien des liens : - avec la famille, les proches, le voisinage etc. - avec les partenaires (employeur, administrations, banques etc.) - Exercer sa fonction en étroite relation avec le personnel chargé de la comptabilité des majeurs et le personnel de l'accueil - secrétariat. *** COMPETENCES ET QUALITES REQUISES - Esprit d'équipe - Respect - Organisation - Communication - Rigueur *** QUALIFICATION EXIGEE - Diplôme de niveau 5 INDISPENSABLE ( Bac + 2ans validé) - CNC MJPM ou licence pro MJPM recommandé ; - Vous n'êtes pas titulaire de ce diplôme ? Il est impératif pour exercer le métier de délégué MJPM ; il vous sera alors proposé de suivre la formation de licence professionnelle pour la poursuite de votre CDI. - Permis B impératif *** SALAIRE Salaire selon grille conventionnelle éducateur spécialisé de la convention 66 (indice début 434 pts +indemnité sujétion spéciale + prime dite Segur soit 2100.71 € brut ou 1614 € net ). Reprise d'ancienneté en convention 66 à poste équivalent. *** AVANTAGE - Flexibilité des horaires entre 7h45 et 18h - Horaires flexibles sur 4 jours et demi après la période d'apprentissage - CSE - RTT - Véhicule de service partagé pour les déplacements professionnels Si vous êtes motivé(e) à donner une dimension humaine à votre vie professionnelle et que vous souhaitez mettre vos compétences au service d'un quotidien dynamique, n'hésitez pas à postuler ! Transmettre CV et lettre de motivation à adm@at10-51.fr Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : - Flextime - RTT Lieu du poste : En présentiel 3 POSTES A POURVOIR DES QUE POSSIBLE

Key Account Manager terrain À propos de Rothelec Rothelec c'est une entreprise à taille humaine implantée en Alsace depuis plus de 49 ans, avec un vrai rayonnement national. Expert de l'amélioration de l'habitat et fabricant de notre propre produit, nous accompagnons chaque jour des milliers de particuliers dans leurs projets d'économies d'énergie. Aujourd'hui, dans le cadre de notre croissance, nous vous proposons bien plus qu'un poste : un véritable accélérateur de carrière. Et vous êtesvous prêt(e) à changer de vie ?   Votre semaine type chez Rothelec ? En véritable entrepreneur de votre réussite : * Vous organiserez votre semaine de rendez-vous clients et déplacements, transformant chaque kilomètre en opportunité de succès. * Vous réaliserez des études techniques pour les clients particuliers et les accompagner dans leurs choix, en leur prodiguant des conseils personnalisés. * Vous serez chargé(e) de vendre notre produit auprès des particuliers et de maintenir une relation professionnelle de long terme avec vos clients. * Vous deviendrez un(e) ambassadeur(rice) de notre produit, en portant haut nos valeurs de qualité et d'éco-énergie dans le cadre du marché dynamique de l'amélioration de l'habitat. * Vous serez responsable du développement de votre secteur exclusif, via des actions de prospection téléphonique à partir d'un fichier de prospects qualifiés mis à votre disposition.   Aucune expérience n'est exigée ! Ce que nous recherchons avant tout : * Votre motivation et votre envie d'apprendre : nous vous transmettons l'ensemble des compétences techniques et commerciales indispensables. * Votre aisance commerciale ou un tempérament tourné vers la relation client. * Votre ambition : l'envie de réussir, progresser et vous dépasser.   Votre rémunération & avantages * Rémunération déplafonnée : Nos commerciaux confirmés gagnent en moyenne 4 000 € / mois bruts, les meilleurs dépassent 8 000 € bruts. * Mutuelle + participation aux bénéfices. * Outils & matériel de qualité : véhicule, tablette * Séminaires annuels + voyages du club Elite pour les meilleurs. * Une entreprise solide, conviviale et ambitieuse.   Votre parcours recrutement 1.      Votre CV est lu attentivement par notre équipe recrutement. 2.      Vous recevez un test par mail (15mn) pour découvrir votre profil commercial - vous obtenez aussi vos résultats par mail. 3.      Vous êtes contacté(e) par la Chargée de recrutement pour un premier échange téléphonique. 4.      Si votre candidature est retenue, vous passez un entretien en visioconférence.   Prêt(e) à révéler votre potentiel ? Faites le premier pas : postulez aujourd'hui et devenez l'un de nos futurs talents Rothelec !

Technico-commercial itinérant B2B À propos de Rothelec Rothelec c'est une entreprise à taille humaine implantée en Alsace depuis plus de 49 ans, avec un vrai rayonnement national. Expert de l'amélioration de l'habitat et fabricant de notre propre produit, nous accompagnons chaque jour des milliers de particuliers dans leurs projets d'économies d'énergie. Aujourd'hui, dans le cadre de notre croissance, nous vous proposons bien plus qu'un poste : un véritable accélérateur de carrière. Et vous êtesvous prêt(e) à changer de vie ?   Votre semaine type chez Rothelec ? En véritable entrepreneur de votre réussite : * Vous organiserez votre semaine de rendez-vous clients et déplacements, transformant chaque kilomètre en opportunité de succès. * Vous réaliserez des études techniques pour les clients particuliers et les accompagner dans leurs choix, en leur prodiguant des conseils personnalisés. * Vous serez chargé(e) de vendre notre produit auprès des particuliers et de maintenir une relation professionnelle de long terme avec vos clients. * Vous deviendrez un(e) ambassadeur(rice) de notre produit, en portant haut nos valeurs de qualité et d'éco-énergie dans le cadre du marché dynamique de l'amélioration de l'habitat. * Vous serez responsable du développement de votre secteur exclusif, via des actions de prospection téléphonique à partir d'un fichier de prospects qualifiés mis à votre disposition.   Aucune expérience n'est exigée ! Ce que nous recherchons avant tout : * Votre motivation et votre envie d'apprendre : nous vous transmettons l'ensemble des compétences techniques et commerciales indispensables. * Votre aisance commerciale ou un tempérament tourné vers la relation client. * Votre ambition : l'envie de réussir, progresser et vous dépasser.   Votre rémunération & avantages * Rémunération déplafonnée : Nos commerciaux confirmés gagnent en moyenne 4 000 € / mois bruts, les meilleurs dépassent 8 000 € bruts. * Mutuelle + participation aux bénéfices. * Outils & matériel de qualité : véhicule, tablette * Séminaires annuels + voyages du club Elite pour les meilleurs. * Une entreprise solide, conviviale et ambitieuse.   Votre parcours recrutement 1.      Votre CV est lu attentivement par notre équipe recrutement. 2.      Vous recevez un test par mail (15mn) pour découvrir votre profil commercial - vous obtenez aussi vos résultats par mail. 3.      Vous êtes contacté(e) par la Chargée de recrutement pour un premier échange téléphonique. 4.      Si votre candidature est retenue, vous passez un entretien en visioconférence.   Prêt(e) à révéler votre potentiel ? Faites le premier pas : postulez aujourd'hui et devenez l'un de nos futurs talents Rothelec !

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Accountant (deutschsprachig) Luxembourg HQ Contrat à durée indéterminée - Temps plein Fort de 50 ans d'existence, Baker Tilly Luxembourg est l'une des principales fiduciaires du pays, offrant une gamme complète de services aux entreprises nationales et internationales. Baker Tilly Luxembourg est membre indépendant du réseau Baker Tilly International, présent dans 147 pays. Classé parmi les 10 plus grands réseaux de sociétés de conseil, comptabilité et d'audit au monde, il compte 754 bureaux et emploie plus de 50.400 personnes. Idéalement situés en face de l'échangeur d'Howald, nos bureaux bénéficient d'un emplacement stratégique, avec un accès direct à la gare ferroviaire, aux autoroutes A3, A1 et A6, à des lignes de bus reliant le centre-ville et l'aéroport, ainsi qu'à une station de vélos et désormais le Tram, plaçant ainsi Baker Tilly Luxembourg au cœur de toutes les liaisons. En rejoignant notre équipe en tant qu'Accountant, vous contribuerez activement à une croissance ambitieuse au sein de l'un de nos départements, en mettant à profit et en développant votre expertise. Votre profil • Vous êtes titulaire d'un master ou d'une licence en comptabilité, économie ou gestion • Vous avez au moins 2 à 3 ans d'expérience professionnelle dans un poste similaire, idéalement dans une société fiduciaire • Vous êtes très organisé(e) et capable de travailler de manière autonome • Vous avez de très bonnes capacités d'analyse et êtes très exigeant(e) en matière de qualité des résultats obtenus et de satisfaction des clients • Vous êtes flexible et avez de très bonnes capacités de communication • Vous parlez allemand et une autre langue (français, anglais ou luxembourgeois) • Vous avez déjà des connaissances du logiciel de comptabilité BOB • Vous maîtrisez l'environnement Windows Vos principales responsabilités seront les suivantes : • Vous êtes responsable de la comptabilité et de la préparation des rapports mensuels/trimestriels des clients actifs dans divers domaines • Vous êtes responsable de la préparation des états financiers annuels selon les normes LUX GAAP et assistez les auditeurs en cas de questions éventuelles • Vous établissez les déclarations de TVA périodiques et annuelles ainsi que les déclarations fiscales pour les entreprises • Vous gérez un portefeuille de clients internationaux et travaillez en collaboration avec vos collègues du réseau international Baker Tilly Nous vous offrons • Un environnement de travail jeune et dynamique • Un plan de formation adapté à vos besoins et à votre perfectionnement professionnel • Un salaire attractif et des opportunités de carrière • Du télétravail et des horaires flexibles Si la description du poste correspond à vos compétences, veuillez nous envoyer votre CV, accompagné d'une lettre de motivation et d'une photo récente. Nous garantissons la confidentialité de toutes les candidatures.

L'Equipe Mobile d'Appui à la Scolarisation de la Vienne (86) crée en 2022, a pour mission de soutenir les pratiques inclusives, la scolarisation des élèves à besoins particuliers, en difficultés scolaires ou en situation de handicap et de contribuer à la prévention des ruptures de parcours et de favoriser la participation de l'élèves à la vie scolaire. Vous interviendrez en étayage à l'équipe d'éducateur spécialisé de l'Équipe Mobile d'Appui à la Scolarisation (EMAS) en poste. Selon les besoins vous pouvez être amené à vous déplacer dans les différents établissements scolaires situés dans le département de la Vienne. Le Groupement Coopératif Médico-Social recrute un/une ergothérapeute qui intègre le plateau technique de l'EMAS et intervient auprès de la communauté éducative et en appui des Pôle d'Appui à la Scolarisation au sein des établissements scolaires pour l'analyse des besoins fonctionnels des élèves à besoins éducatifs particuliers et la mise en place d'adaptations favorisant la participation et l'accès aux apprentissages. Sous la responsabilité de la Cheffe de Service, vous assurez les missions suivantes : Mener des actions de prévention dans les établissements scolaires pour sensibiliser la communauté éducative à la scolarisation des enfants en situation de handicap ; Contribuer à l'analyse de situation dans l'environnement scolaire, de réaliser des observations fonctionnelles centrés sur les activités scolaires ; Proposer un appui technique et des adaptations en réponse aux besoins spécifiques d'élèves en situation de handicap en lien étroit avec les services de l'Education Nationale ; Soutenir la communauté éducative et l'équipe EMAS dans leurs missions ; Conseil auprès des Equipes Pluridisciplinaires de la MDPH ; Contribuer à la rédaction des écrits professionnels (compte-rendu, notes d'observation, proposition d'aménagement, bilan d'intervention.) ; Coanimer des temps de sensibilisations auprès des équipes pédagogiques de l'éducation nationale sur des troubles ou des manifestations particulières (TDAH, troubles dys, TSA, gestion de la crise, particularités sensorielles, manifestations comportementales, gestions des émotions...). Profil recherché : Titulaire d'un diplôme d'état d'ergothérapeute Expérience souhaitée : 2 à 5 ans dans le secteur de l'enfance Connaissances appréciées dans le champ du handicap de l'enfant et l'adolescent (TND, TDI, TSA, TDAH .), en milieu scolaire ou médico-social souhaitée Être force de propositions dans la mise en place d'outils et d'aménagements au regard de la spécificité des besoins de l'élève Titulaire du permis de conduire Convention partenariale, renouvelable par avenant. Temps Partiel (11h00 hebdomadaire) Prise de poste souhaitée : mars 2026 Travail uniquement en semaine : horaires à négocier lors de l'entretien Véhicule de service pour les déplacements professionnels Lieu de travail : GCMS Plateforme Départementale, 18 route de Chauvigny, 86550 Mignaloux-Beauvoir (prévoir des déplacements dans les établissements scolaires). Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation)

Aquila RH Lyon Sud-Est est une agence de recrutement CDI, CDD et intérim spécialiste des secteurs du transport, de la logistique, du commerce et du tertiaire. Grâce à notre processus unique de recrutement, nous vous accompagnons pour trouver le poste qui vous correspond. Aquila RH Lyon Sud-Est, c'est surtout une agence à votre écoute et une équipe qui prend le temps de vous recevoir en entretien pour mieux vous connaître. En effet, en partant de votre savoir-être et de vos expériences professionnelles passées, nous vous aiderons à accomplir vos projets et vos ambitions. L'ADN de notre agence repose sur des valeurs humaines : transparence, écoute et proximité. Vous souhaitez donner un nouveau souffle à votre carrière ? Lisez cette offre, elle devrait vous intéresser. Vos missions: Pour un accroissement d'activité, notre client spécialisé dans la distribution de matériels, recherche un Téléprospecteur / Téléprospectrice (H/F) pour leur centre d'appel sur Saint Laurent de Mure pour une très longue mission. Rattaché à la Direction Commerciale, vous émettez des appels téléphoniques ??, à partir d'un fichier pré-qualifié et constitué uniquement d'entreprises (hôtellerie - restauration, grande distribution...) Les informations recueillies au cours de chaque entretien téléphonique sont consignées sur des fiches contact informatisées ?? ?? Vous êtes autonome, organisé et savez gérer les priorités. ?? Vous savez faire preuve de hauteur et adapter votre discours. ?? Une bonne gestion du stress est également un atout essentiel sur ce poste. ?? ?? ?? ?? Toutes ces qualités vous permettront d'être polyvalent dans vos missions et de contribuer à l'activité de notre client ! ?? Prise de poste dès que possible. ??Salaire selon compétences ?Horaire 9h 12h et 14h 18h, du lundi au vendredi. ??Pendant tout le temps de votre mission chez Aquila RH, nos intérimaires bénéficient de l'avantage MY BONUS : un avantage unique développé par MISTERTEMP GROUP qui vous permet d'obtenir une prime annuelle pouvant aller jusqu'à 200EUR et un CSE. De plus, vous pourrez bénéficier de l'aide au logement, de l'aide à la garde d'enfant, de notre offre de parrainage, de notre mutuelle. Sans oublier les primes de 10% d'indemnités de fin de mission et de 10 % de congés payés... ?? Pour votre réussite dans ce poste, vous devez justifier d'une expérience réussie dans le domaine de la prospection / téléconseiller. ?? Vous devez aussi être très à l'aise au téléphone. ? Débutants acceptés - Formation assurée. ?? Vous vous reconnaissez dans la description et vous souhaitez intégrer une équipe motivée et dynamique ? Alors n'hésitez plus et tentez de nous rejoindre ! Toute l'équipe serait ravie de vous accueillir ! Pour postuler, rien de plus simple : inscrivez-vous sur notre site et téléchargez votre CV ! Si votre profil correspond à la recherche de notre client, Chrystel vous recontactera par téléphone pour un premier échange téléphonique.

Vos missions : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) technico-commercial(e). En relation directe avec les chefs d'entreprise et votre responsable, votre mission est de commercialiser les produits de la gamme en développant le potentiel de votre portefeuille client dans le cadre de la politique commerciale de la société. Vous avez un rôle de conseil auprès du client étant donné que le produit est personnalisable. Rattaché à l'équipe commerciale, vous viendrez en renfort et serez complémentaires dans l'atteinte des objectifs. Votre rôle sera également de suivre votre dossier après la vente en participant au métré, contrôler les saisies des commandes avec l'équipe administrative, et suivre vos clients après la pose par une visite ou un appel afin de s'assurer qu'ils sont pleinement satisfaits. Vous aurez également pour rôle d'assurer une permanence définie à l'agence afin de recevoir les visiteurs en les conseillant, ainsi que de participer aux actions commerciales le weekend (brocantes, foires, galeries marchandes et portes ouvertes). Compétences et qualifications requises : Vous êtes : bon(ne) négociateur(trice), autonome, compétiteur(trice), tenace, entreprenant(e) et méthodique, titulaire du permis B. Vous avez : - Une sensibilité commerciale importante ainsi qu'un excellent sens de la répartie, de questionnement et d'argumentation - Un bon relationnel client et le sens du commerce et du service, - Une capacité à être convainquant, - Une expérience du terrain sur une clientèle privée, - Un très bon niveau d'expression orale et écrite, - D'excellentes compétences en communication orale et écrite en direct et au téléphone, - Expérience préalable menuiserie ou véranda dans un domaine connexe est un atout. Au-delà de vos connaissances, votre motivation et curiosité fera la différence ! Ce que nous offrons : - Une intégration dans une équipe dynamique, avec un bon état d'esprit. - Un comité d'entreprise, des primes sur intéressement, un voyage d'entreprise sur 2 jours ou plus. - Des demi-journées ou journées de cohésion avec activités et lots à gagner et repas collectifs. - Après un an d'ancienneté vous pourrez bénéficier du PEI (Plan Epargne Entreprise) en fin d'année. -Un choix dans vos dates de congés (pas de fermeture annuelle d'entreprise). - Un véhicule de société, ordinateur et téléphone. Type d'emploi : Temps plein, CDI. Fixe + variable déplafonné Expérience : Commercial au près de particuliers (2 ans) Cette offre vous intéresse ? N'hésitez pas à venir nous déposer un CV et une lettre de motivation ! A l'agence : ZONE INDUSTRIELLE DU CHEVREUIL. LE PARC A POURCEAUX. 60490 RESSONS SUR MATZ Ou à nous le faire parvenir par mail : contact@remimenuiserie.fr. Nous sommes également disponibles par téléphone si vous avez des questions : 03.44.97.41.82 Venez nous rejoindre, A Bientôt !