Lunds universitet grundades 1666 och rankas återkommande som ett av världens främsta lärosäten. Här finns omkring 46 000 studenter och 8 500 medarbetare i Lund, Helsingborg och Malmö. Vi förenas i vår strävan att förstå, förklara och förbättra vår värld och människors villkor. Ekonomihögskolan vid Lunds universitet är en av åtta fakulteter inom universitetet. Här bedriver mer än 4 000 studenter och 450 forskare, lärare och andra medarbetare utbildning och forskning inom ekonomisk historia, företagsekonomi, affärsjuridik, informatik, nationalekonomi och statistik. Ekonomihögskolan vid Lunds universitet är ackrediterad av de tre största och mest inflytelserika ackrediteringsinstituten för handelshögskolor: EQUIS, AMBA och AACSB. Endast drygt 100 handelshögskolor i världen har uppnått denna prestigefyllda så kallade Triple Crown-ackreditering. Ekonomisk-historiska institutionen är en forskningsintensiv institution med omkring 70 anställda: forskare, lärare, teknisk/administrativ personal och doktorander. Institutionen har ett stort forskarutbildningsprogram och samordnar tre internationella masterprogram. Institutionen har ett väl etablerat rykte för sin breda forskning med fokus på långsiktiga processer, där ekonomisk teori och kvantitativa metoder utgör viktiga metodologiska verktyg. Starka forskningsområden vid institutionen inkluderar ekonomisk tillväxt och strukturell omvandling, innovation, energi och hållbarhet, utvecklingsekonomi och ekonomisk demografi, samt finansiell historia, utbildning och arbetsmarknad. Mer information finns på institutionens webbplats. Ämnesområde och arbetsuppgifter Ämnesområdet är ekonomisk historia. Arbetsuppgifterna består huvudsakligen av forskning, men innefattar även undervisning samt vissa administrativa uppgifter. Tjänsten är knuten till ett projekt s m undersöker kvinnliga uppfinnare i Sverige och Frankrike från de moderna patentsystemens början till 1930. Projektet bygger en databas där patenthandlingar kopplas till uppgifter från civilregister och folkräkningar, och analyserar hur social bakgrund, institutionella förhållanden och livshändelser såsom äktenskap, barnafödande och att bli änka påverkade kvinnors patentering över livsloppet. Krav Avlagd doktorsexamen i ekonomisk historia samt Visad pedagogisk skicklighet. Meriterande Publikationer i tidskrifter eller på bokförlag med internationellt peer review-system Publikationer inom projektets forskningsområde Högskolepedagogisk utbildning Erfarenhet av forskning om innovation och patentaktivitet i historiskt perspektiv Dokumenterad förmåga att arbeta i Python Erfarenhet av maskininlärningsmetoder för registersammankoppling och textanalys Dokumenterad erfarenhet av maskininlärningsmetoder för bild-till-text-transkribering av historiskt källmaterial Flytande kunskaper i svenska och franska Bedömningsgrunder Ekonomihögskolan eftersträvar en balans mellan forskning och utbildning i alla anställningar. Vid bedömningen av de sökande kommer därför lika vikt att fästas vid vetenskaplig och pedagogisk skicklighet. Även administrativ förmåga vägs in vid bedömningen. I den samlade bedömningen av vetenskaplig skicklighet är publicering i tidskrifter eller på bokförlag med internationellt peer review-system starkt meriterande. Publikationer inom projektets forskningsområde är meriterande. I den samlade bedömningen av pedagogiska kvalifikationer ingår högskolepedagogisk utbildning, pedagogisk erfarenhet samt pedagogisk skicklighet. Erfarenhet av undervisning inom svensk och europeisk ekonomisk historia är en stark merit. Hänsyn kommer att tas till hur den sökande genom sin erfarenhet och kompetens kan bedömas komplettera och stärka forskning och utbildning inom institutionen. Vid bedömningen av vetenskaplig skicklighet kommer särskild vikt att läggas vid: Den vetenskapliga produktionens kvalitet och omfattning Publikationer i internationella peer review-sammanhang Relevans i förhållande till projektets forskningsområde Vid bedömningen av pedagogisk skicklighet kommer särskild vikt att läggas vid: Dokumenterad pedagogisk erfarenhet och skicklighet Erfarenhet av undervisning inom relevant ämnesområde Förmåga att planera, genomföra och utveckla undervisning Därutöver beaktas: Administrativ förmåga Förmåga att bidra till och samarbeta inom institutionens verksamhet Villkor Anställningen är en särskild visstidsanställning ca 1 år med en omfattning om 100 procent, med start 2026-09-01. Ansökan Ansökan ska innehålla: Följebrev CV och publikationslista Beskrivning av meriter inom undervisning och forskning, maximalt tre sidor Ett utvalt papper (working paper eller publikation, som länk eller PDF) Examensbevis, etc. Sökande uppmuntras att ge namn och kontaktuppgifter på maximalt två personer som kan ge referenser men rekommendationsbrev kommer inte att beaktas i ansökningens.

Umeå universitet är ett av Sveriges största lärosäten med över 41 500 studenter och cirka 4 600 anställda. Vid universitetet finns en mångfald av utbildningar av hög kvalitet och världsledande forskning inom flera vetenskapsområden, och här gjordes den banbrytande upptäckten av gensaxen CRISPR-Cas9 som tilldelats Nobelpriset i kemi. Vid Umeå universitet är allt nära. Våra sammanhållna campus gör det lätt att mötas, samarbeta och utbyta kunskap, något som gynnar en dynamisk och öppen kultur. Den samhällsomvandling och de stora gröna investeringar vi ser i norra Sverige skapar enorma möjligheter och komplexa utmaningar. För Umeå universitet handlar det om att bedriva forskning om – och mitt i – ett samhälle i omvandling. Men också om att leverera utbildningar för regioner som behöver expandera fort och hållbart. Det är helt enkelt här framtiden skapas. Är du intresserad av att veta mer? Läs mer om Umeå universitet som arbetsplats. Medicinska fakulteten är en av de största fakulteterna vid Umeå universitet och attraherar många studenter med ett omfattande utbud av utbildningar inom områdena medicin, tandvård, hälsa och vård. Vi erbjuder en väl utvecklad forskningsinfrastruktur och en inspirerande, dynamisk miljö med ledande forskning. Vår nära samverkan med de fyra regionerna i Norra sjukvårdsregionen ser vi som en stor ömsesidig tillgång för att utveckla forskning och utbildning och att säkra tillgången på vår framtids vårdpersonal. Institutionen för medicinsk och translationell biologi söker en institutionsadministratör för tillsvidareanställning. Läs mer om oss här: https://www.umu.se/institutionen-for-medicinsk-och-translationell-biologi/ Beskrivning/arbetsuppgifter Som institutionsadministratör är du en del av det administrativa teamet som finns vid institutionen och ger ett verksamhetsnära och administrativt stöd. Du kommer att ges möjlighet att arbeta i en bred roll tillsammans med engagerade kollegor och har möjlighet att lära dig nya kunskaper och färdigheter. Arbetsuppgifterna kommer att utgöras av ekonomiadministration, viss HR-administration och övrigt förekommande administrativa arbetsuppgifter vid institutionen. Ekonomiadministration innefattar bla fakturahantering, registervård och konteringar. Du kommer att vara behjälplig med arvodeshantering, reseräkningar samt övriga ekonomiska arbetsuppgifter som kan uppkomma utifrån verksamhetens behov. Övriga administrativa arbetsuppgifter som förekommer är arbete med arkivet, posthantering, kortaccesser, mötesadministration och internkommunikation. Även personaladministrativa uppgifter ingår, såsom hantering av institutionens amanuensanställningar, och även annan HR-administration, exempelvis LAS-besked och samordning av onboarding/offboarding, kan komma att förekomma. Arbetsuppgifterna och tonvikten vid olika delar kan komma att förändras över tid och vi lägger stor vikt vid att administrationen ska vara ett serviceinriktat och prestigelöst team som ser sin del i helheten för att möjliggöra ett professionellt stöd till verksamheten. Kvalifikationer Vi söker dig som lägst har en gymnasieexamen, gärna inom ekonomiområdet. Du har goda kunskaper i Officepaketet och är van vid att arbeta med administrativa system. För arbetet krävs god förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på svenska och engelska. Vi söker en flexibel, drivande och ansvarstagande person som kan arbeta självständigt. Du har en god förmåga att planera och organisera ditt eget arbete. Eftersom arbetet innebär många kontaktytor förutsätts god samarbetsförmåga och hög servicekänsla. Stor vikt kommer därför att läggas vid personlig lämplighet. Erfarenhet av några års administrativt arbete krävs. Erfarenhet av motsvarande arbete från högskola/universitet är meriterande. Villkor Anställningen är tillsvidare med start enligt överenskommelse. Din ansökan registreras via e-rekryteringssystemet Varbi senast 2026-07-16. Ansökan ska vara skriven på svenska och ska innehålla: Personligt brev med motivering till varför du söker anställningen CV/Meritförteckning Namn och kontaktuppgifter till två referenser Dokumentation av formella meriter (betyg, examensbevis, kursintyg etc.) Övrig dokumentation (arbetsintyg, dokumentation av erfarenhet etc. Närmare upplysningar om anställningen lämnas av administrativ chef Kristoffer Skarström, kristoffer.skarstrom@umu.se. Välkommen med din ansökan! Umeå universitet vill erbjuda en jämställd och jämlik miljö där öppna samtal mellan människor med olika bakgrund och perspektiv lägger grunden för lärande, skaparkraft och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och erfarenheter att söka den aktuella anställningen. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Tjänsten är tillsvidareanställning, 100% med månadslön. Tillträde 2026-08-11 Östersund är upplevelsemetropolen i hjärtat av naturen, med fjäll runt knuten och evenemang i världsklass. Här varvas aktivt friluftsliv med utvecklande arbetsliv, det är nära till jobb, vänner och skola. Men Östersund är också den expansiva universitetsstaden, där forskning och näringsliv utvecklas tillsammans, samtidigt som nya stadsdelar uppstår och utbuden breddas. Östersund är spännande nu, och du är välkommen att växa med oss. Vallaskolan är en F-9 skola på Frösön med ca 574 elever. Skolan ligger vackert belägen på Frösön med storslagen utsikt mot fjällvärlden. Vår gemensamma målsättning är att alla våra elever ska lämna Vallaskolan med goda kunskaper och en stor tilltro till sig själv och sina egna förmågor. Vi har stort fokus på lärande och utveckling för såväl elever som personal. Vi arbetar med noggrann uppföljning och utvärdering för att utveckla skolan utifrån forskning och beprövad erfarenhet. Våra nuvarande mål är kunskap, trygghet och trivsel och vi arbetar med att utveckla vår undervisning genom kollegialt lärande. På vår skola omges du av kollegor som är professionella och engagerade där vi också har höga förväntningar på varandra. Ett gott samarbetsklimat kännetecknar Vallaskolan. Vi trivs tillsammans! Arbetsuppgifter Arbeta som lärare i matematik i vårt 7-9 arbetslag. Planera genomföra undervisning inom matematik. Samarbeta och utveckla undervisningen inom ämnena tillsammans med dina ämneskollegor. Samarbeta med arbetslaget kring elever och undervisning. Handledarskap ingår i tjänsten. Delta i vårt systematiska kvalitetsarbete gällande analysarbete inom kunskaper, trygghet och trivsel. Kvalifikationer Krav Legitimerad lärare i ämnet matematik. Svenska språket Meriterande God IT-vana och erfarenhet av att arbeta med digitala verktyg i undervisningen är meriterande. Erfarenhet av att ha arbetat som lärare är meriterande men inte ett krav. Tidigare erfarenhet av arbete inom skolan. Kunskap om skolans styrdokument och kan omsätta den i det dagliga arbetet. Kompetenser Vi ser att du har en god vana att arbeta mot uppsatta mål och följer upp resultat gällande din undervisning och justerar den så att eleverna når sina kunskapsmål. Du har en god insikt kring elevers olika förutsättningar och anpassar din undervisning efter gruppen och individens behov. Du har en tydlighet i dina relationer med eleverna, du är en trygg och stabil vuxen. Du har en god förmåga att samarbeta med kollegor och driva utveckla av undervisning tillsammans med dem. Du har en god struktur och kan lägga upp tydliga planer för din undervisning. Intervjuer sker löpande. Så går rekryteringen till I den här rekryteringen kommer vi att be dig om ett utdrag från belastningsregistret. Intervjuer kan ske löpande. Vi vill att du bifogar CV och personligt brev i din ansökan. Betyg/intyg behöver inte skickas med. Det ber vi dig komplettera med om det blir aktuellt med en intervju. Östersunds kommun har före annonsering övervägt val av annonseringskanaler och undanber sig därför samtal från rekryteringsfirmor och annonsförsäljare. Vad erbjuder vi? Östersunds kommun erbjuder dig förmåner så som betald semester från första anställningsåret, semesterväxling, friskvårdsbidrag eller friskvårdstimme. Via vår förmånsportal får du ta del av oberoende pensionsrådgivning och en mängd rabatter och erbjudanden. Du kan dessutom få snabbt och professionellt stöd från olika specialister, som till exempel psykologer, jurister och ekonomer, genom tjänsten Personalstöd. Du kan läsa mer om våra förmåner på vår hemsida: https://www.ostersund.se/naringsliv-och-arbete/jobba-hos-oss/sa-har-jobbar-vi/lon-och-formaner.html Om Barn- och utbildningsförvaltningen Förändra världen på riktigt! Att jobba med Östersunds alla barn och ungdomar är att vara med och bygga samhället och förändra vår värld, både globalt och lokalt. Det är viktigt. På riktigt. Här arbetar vi med förskola, grundskola och den anpassade grundskolan.

Umeå universitet är ett av Sveriges största lärosäten med över 41 500 studenter och cirka 4 600 anställda. Vid universitetet finns en mångfald av utbildningar av hög kvalitet och världsledande forskning inom flera vetenskapsområden, och här gjordes den banbrytande upptäckten av gensaxen CRISPR-Cas9 som tilldelats Nobelpriset i kemi. Vid Umeå universitet är allt nära. Våra sammanhållna campus gör det lätt att mötas, samarbeta och utbyta kunskap, något som gynnar en dynamisk och öppen kultur. Den samhällsomvandling och de stora gröna investeringar vi ser i norra Sverige skapar enorma möjligheter och komplexa utmaningar. För Umeå universitet handlar det om att bedriva forskning om – och mitt i – ett samhälle i omvandling. Men också om att leverera utbildningar för regioner som behöver expandera fort och hållbart. Det är helt enkelt här framtiden skapas. Är du intresserad av att veta mer? Läs mer om Umeå universitet som arbetsplats. Medicinska fakulteten är en av de största fakulteterna vid Umeå universitet och attraherar många studenter med ett omfattande utbud av utbildningar inom områdena medicin, tandvård, hälsa och vård. Vi erbjuder en väl utvecklad forskningsinfrastruktur och en inspirerande, dynamisk miljö med ledande forskning. Vår nära samverkan med de fyra regionerna i Norra sjukvårdsregionen ser vi som en stor ömsesidig tillgång för att utveckla forskning och utbildning och att säkra tillgången på vår framtids vårdpersonal. Vid Kansliet för medicin finns idag drygt 40 medarbetare som arbetar med frågor inom ekonomi, HR, forskning, utbildning och kommunikation samt administration av läkarprogrammet. Vi söker nu en ekonom till teamet som arbetar med ekonomi- och budgetfrågor. Arbetsbeskrivning Som ekonom på kansliet ingår du i en grupp som kommer att bestå av tre controllers och två ekonomer. Arbetsuppgifterna består huvudsakligen av projektbudgetering och redovisning, ekonomisk uppföljning och prognos, framtagande av analyser/kalkyler, granskning av ekonomiska ärenden, rekvisitioner av medel, fakturering, utveckling av rutiner och arbetssätt. I arbetet ingår även att ansvara för leverantörsfakturor och granskning av reseräkningar. Arbetet kan även innebära ekonomuppgifter vid fakultetens institutioner, t ex vid personalbyte. I din roll fungerar du som rådgivare och stöd till chefer och ekonomifunktioner inom fakultetens verksamhet. Du kan även komma att föredra ärenden i fakultetens olika nämnder, styrgrupper och kommittéer. Arbetsuppgifterna kan komma att förändras över tid. Du kan även komma att inkluderas i delar av fakultetens övriga budget- och prognosarbete. Kompetenskrav Vi söker dig som har lägst kandidatexamen inom ekonomiområdet eller annan utbildning arbetsgivaren bedömer som motsvarande. För arbetet krävs mycket gott ordningssinne, noggrannhet och förmåga att strukturera och planera arbetsuppgifterna. Du är självgående, lösningsinriktad och har god analytisk förmåga. Som person har du god förmåga att se samband, kunna skapa enkla och tydliga strukturer samt beskriva dem på ett pedagogiskt sätt. Eftersom arbetet innebär många kontakter med personer på olika nivåer inom universitetet behöver du ha god samarbetsförmåga. Du har förmåga att uttrycka dig väl både muntligt och skriftligt på svenska och engelska. Du har god datorvana och erfarenhet av datorbaserade administrativa system. Mycket goda kunskaper i Office-paketet, särskilt Excel, är ett krav. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Övriga önskvärda kvalifikationer Tidigare erfarenhet av ekonomiarbete, som exempelvis projektredovisning och uppföljning samt upprättande av budget och bokslut, ses som meriterande för anställningen. Likaså erfarenhet från liknande arbete vid universitet eller högskola. Villkor Anställningen är tills vidare, provanställning kan komma att tillämpas. Tillträde sker så snart som möjligt. Vill du veta mer är du välkommen att kontakta kanslichef Ann-Christin Edlund. Din ansökan ska innehålla ett personligt brev, CV samt kopior av relevanta examensbevis. Du ansöker via universitetets e-rekryteringssystem. Vi vill ha din ansökan senast 2026-08-11. Välkommen med din ansökan! Umeå universitet vill erbjuda en jämställd och jämlik miljö där öppna samtal mellan människor med olika bakgrund och perspektiv lägger grunden för lärande, skaparkraft och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och erfarenheter att söka den aktuella anställningen. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Vi fortsätter att bygga upp vårt resursteam inom äldre- och omsorgsförvaltningen och söker nu fler engagerade undersköterskor som vill vara en trygg och flexibel resurs i våra verksamheter. Resursteamet finns till för att säkerställa att det alltid finns kompetent personal vid korttidsfrånvaro, och du blir en viktig del av ett team som gör verklig skillnad! Hos oss får du: • Tillsvidareanställning på heltid med 35 tim/v • Stor möjlighet att påverka ditt jobbschema • En arbetsvardag som är varierad och utvecklande • Stöd av ett team som arbetar tillsammans och stöttar varandra • Möjlighet att arbeta inom flera verksamhetsområden och bredda din kompetens • Friskvårdsbidrag för ökad hälsa Trivs du med omväxling, många kontakter och att vara en trygg punkt för både kollegor och omsorgstagare, då kan detta vara rätt roll för dig! 4 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som undersköterska i resursteamet arbetar du som korttids- och långtidsvikarie inom flera olika verksamheter, exempelvis: • Hemvård • Vård- och omsorgsboende • Gruppbostad och servicebostad • Korttids för barn och unga • Personlig assistans • Daglig verksamhet Du blir ett känt och uppskattat ansikte i verksamheterna och bidrar med trygghet, erfarenhet och kompetens. I rollen ingår bland annat: • Personlig omvårdnad såsom kroppsvård, måltidsstöd, förflyttningar och kommunikation • Hälso- och sjukvårdsuppgifter på delegation • Observation och rapportering av förändringar i hälsotillstånd • Deltagande i vardagssysslor, aktiviteter och social samvaro Arbetet innebär varierande arbetstider. Schemaplaneringen gör vi tillsammans inför varje period så det finns goda möjligheter att vara med och påverka detta. I din ansökan får du beskriva vilka tider du kan arbeta. Vår arbetsplats utgår från Drottninggatan 1 i centrala Mariestad. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som: • Har godkänd omvårdnadsutbildning, gärna med skyddad yrkestitel undersköterska • Alternativt har annan relevant utbildning, t.ex. barn- och fritidsprogrammet • Helst har erfarenhet från både äldreomsorg och funktionsstöd • Har goda omvårdnadskunskaper och gärna erfarenhet av lågaffektivt bemötande • Har kunskap om alternativa kommunikationssätt (meriterande) För att trivas i rollen behöver du vara: • Flexibel och trygg i att arbetet kan ändras med kort varsel • Lyhörd, lugn och stresstålig • Självständig men också en god lagspelare • En person med stort tålamod och ett professionellt bemötande • B-körkort och tillgång till bil krävs. När du söker tjänsten bifogar du ditt CV. Personligt brev behövs inte, istället besvarar du några urvalsfrågor. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och goda referenser. Inför ett anställningserbjudande kommer vi också att begära följande utdrag "Arbete i hemmet med äldre eller personer med funktionsnedsättning". Rekrytering sker löpande och provanställning kan komma att tillämpas. Varmt välkommen att bli en del av oss! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Mariestad är framtidskommunen med tydlig riktning, vi ska växa! Vi står i startgroparna för en mycket spännande resa med planerade storsatsningar inom flera områden. Etableringarna kommer att innebära stora möjligheter för platsen och organisationen att växa och utvecklas. Vill du vara med och skapa drömlägen tillsammans? Välkommen med din ansökan och bli en del av vårt lag när vi formar framtidens Mariestad! Undrar du vad som finns att göra och se när du inte jobbar hos oss? Gå in på www.livetiskaraborg.se och upptäck alla Skaraborgs möjligheter. I denna rekrytering har vi tagit ställning till var och hur den aktuella tjänsten ska synas. Vi undanber oss därför bestämt kontakter från extern rekryteringshjälp.

Välkommen till KompetensUtvecklingsInstitutet (KUI) – ett av Sveriges främsta utbildningsföretag inom yrkeshögskola, företagsutbildning och gymnasial vuxenutbildning, inom vård, omsorg, förskola, skola och fritidsverksamhet. Vi strävar efter att göra skillnad genom att leverera kompetens som påverkar individ, organisation, verksamhet och samhälle positivt. Som leverantör till över 250 kommuner och företag över hela landet, är vi stolta över att vara en kraftfull partner inom utbildning. Om du delar vår passion för att arbeta med människor, forma kompetens och skapa positiva förändringar, är du varmt välkommen att skicka in din ansökan till ett av Sveriges främsta utbildningsföretag! Utforska mer på kui.se . KompetensUtvecklingsInstitutet Yrkeshögskola söker nu en lärare/utbildare till utbildningen Stödpedagog. Tillsammans med övriga i teamet kommer du driva och utveckla utbildningarna framåt. Detta arbete omfattar bland annat planering och utformning av kurser, undervisning samt handledning av de studerande. Vem söker vi? För att trivas i rollen krävs att du har ett ödmjukt förhållningssätt samt en positiv människosyn och ser glädjen i att hjälpa våra studerande att utvecklas och att etablera sig inom branschen. God pedagogisk förmåga tillsammans med ett intresse för människor och branschen är ett måste. Vi söker nu en engagerad och strukturerad team player med förmåga att kommunicera på ett tydligt sätt. Arbetslivserfarenhet/bakgrund Pedagogisk utbildning - eller annat som arbetsgivaren bedömer likvärdigt Yrkeserfarenhet från LSS-området Erfarenhet att arbeta med barn med psykisk ohälsa Erfarenhet av distansundervisning Relevant eftergymnasial utbildning ex stödpedagog, socionom. Du har en mycket god IT-vana och kan snabbt sätta dig in i olika system Du har mycket goda kunskaper om digitala verktyg och de vanligaste Officeprogrammen Erfarenhet av kursutveckling Personliga egenskaper Det är meriterande om du uppskattar ett varierat och stimulerande arbete och har en stark kreativ sida. Du har sinne för ordning och reda och du kan samarbeta med andra och samtidigt arbeta under eget ansvar och göra prioriteringar. Du har ett gott bemötande och god servicekänsla. Du är snabb och effektiv, lösningsfokuserad och resultatinriktad. Hur vi rekryterarVi strävar efter mångfald vad gäller kön, ålder och kulturell bakgrund. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper som samarbetsförmåga och vilja att utveckla verksamheten. Övrig information Tillträdesdag 260803 eller efter överenskommelse Placeringsort Linköping Omfattning Heltid Anställningsform Tjänsten är en tillsvidareanställning med obligatorisk 6 månaders provanställning. Resor ingår i tjänsten ca 1-2 ggr/månad – övernattningar förekommer. Resorna är kopplade till att undervisning sker på annan ort samt möten inom organisationen. Sista ansökningsdag 260802 vi kallar löpande till intervju så skicka in din ansökan redan idag. Inga intervjuer sker under v.29-30. Tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden gått ut. Kontaktperson Har du frågor kring tjänsten är du välkommen att ta kontakt med Monica Gallon monica.gallon@kui.se fram till 8/7. Efter 8/7 skickas frågor till Carina Carlsson Storm carina.carlsson@kui.se. Frågor besvaras inte under v.29-30. Vi tar inte emot ansökningar via epost. Vi erbjuder dig Alla som har en hel- eller deltidsanställning hos oss får tillgång till vår förmånswebb (Benify). Du kan också få oberoende pensionsrådgivning, utnyttja friskvårdsbidrag samt göra brutto- och nettolöneavdrag vid köp av utvalda produkter – allt direkt i förmånswebben. Förmånswebben är dessutom kopplat till ett personalkort som ger dig en mängd rabatter hos stora och välkända varumärken. Är du den vi söker? Välkommen att skicka in dina ansökningshandlingar innehållande CV och personligt brev där du motiverar varför du söker dig till och just denna tjänst. Vi är tacksamma att få din ansökan så snart som möjligt och återkommer med besked till dig så snart vi fattat ett beslut. Välkommen med din ansökan! KompetensUtvecklingsInstitutet är en del av AcadeMedia, Nordens största utbildningsföretag. Se www.academedia.se

Välkommen till KompetensUtvecklingsInstitutet (KUI) – ett av Sveriges främsta utbildningsföretag inom yrkeshögskola, företagsutbildning och gymnasial vuxenutbildning, inom vård, omsorg, förskola, skola och fritidsverksamhet. Vi strävar efter att göra skillnad genom att leverera kompetens som påverkar individ, organisation, verksamhet och samhälle positivt. Som leverantör till över 250 kommuner och företag över hela landet, är vi stolta över att vara en kraftfull partner inom utbildning. Om du delar vår passion för att arbeta med människor, forma kompetens och skapa positiva förändringar, är du varmt välkommen att skicka in din ansökan till ett av Sveriges främsta utbildningsföretag! Utforska mer på kui.se . KompetensUtvecklingsInstitutet Yrkeshögskola söker nu en lärare/utbildare till utbildningen Stödpedagog. Tillsammans med övriga i teamet kommer du driva och utveckla utbildningarna framåt. Detta arbete omfattar bland annat planering och utformning av kurser, undervisning samt handledning av de studerande. Vem söker vi? För att trivas i rollen krävs att du har ett ödmjukt förhållningssätt samt en positiv människosyn och ser glädjen i att hjälpa våra studerande att utvecklas och att etablera sig inom branschen. God pedagogisk förmåga tillsammans med ett intresse för människor och branschen är ett måste. Vi söker nu en engagerad och strukturerad team player med förmåga att kommunicera på ett tydligt sätt. Arbetslivserfarenhet/bakgrund Pedagogisk utbildning - eller annat som arbetsgivaren bedömer likvärdigt Yrkeserfarenhet från LSS-området Erfarenhet att arbeta med barn med psykisk ohälsa Erfarenhet av distansundervisning Relevant eftergymnasial utbildning ex stödpedagog, socionom. Du har en mycket god IT-vana och kan snabbt sätta dig in i olika system Du har mycket goda kunskaper om digitala verktyg och de vanligaste Officeprogrammen Erfarenhet av kursutveckling Personliga egenskaper Det är meriterande om du uppskattar ett varierat och stimulerande arbete och har en stark kreativ sida. Du har sinne för ordning och reda och du kan samarbeta med andra och samtidigt arbeta under eget ansvar och göra prioriteringar. Du har ett gott bemötande och god servicekänsla. Du är snabb och effektiv, lösningsfokuserad och resultatinriktad. Hur vi rekryterarVi strävar efter mångfald vad gäller kön, ålder och kulturell bakgrund. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper som samarbetsförmåga och vilja att utveckla verksamheten. Övrig information Tillträdesdag 260803 eller efter överenskommelse Placeringsort Stockholm (Fridhemsplan) Omfattning Heltid Anställningsform Tjänsten är en tillsvidareanställning med obligatorisk 6 månaders provanställning. Resor ingår i tjänsten ca 1-2 ggr/månad – övernattningar förekommer. Resorna är kopplade till att undervisning sker på annan ort samt möten inom organisationen. Sista ansökningsdag 260802 vi kallar löpande till intervju så skicka in din ansökan redan idag. Inga intervjuer sker under v.29-30. Tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden gått ut. Kontaktperson Har du frågor kring tjänsten är du välkommen att ta kontakt med Monica Gallon monica.gallon@kui.se fram till 8/7. Efter 8/7 skickas frågor till Carina Carlsson Storm carina.carlsson@kui.se. Frågor besvaras inte under v.29-30. Vi tar inte emot ansökningar via epost. Vi erbjuder dig Alla som har en hel- eller deltidsanställning hos oss får tillgång till vår förmånswebb (Benify). Du kan också få oberoende pensionsrådgivning, utnyttja friskvårdsbidrag samt göra brutto- och nettolöneavdrag vid köp av utvalda produkter – allt direkt i förmånswebben. Förmånswebben är dessutom kopplat till ett personalkort som ger dig en mängd rabatter hos stora och välkända varumärken. Är du den vi söker? Välkommen att skicka in dina ansökningshandlingar innehållande CV och personligt brev där du motiverar varför du söker dig till och just denna tjänst. Vi är tacksamma att få din ansökan så snart som möjligt och återkommer med besked till dig så snart vi fattat ett beslut. Välkommen med din ansökan! KompetensUtvecklingsInstitutet är en del av AcadeMedia, Nordens största utbildningsföretag. Se www.academedia.se

Nu har du chansen att bli en av oss! Vi arbetar tillsammans med hjärta och kvalitet för att kunna ge bästa möjliga service till Ronneby kommuns invånare. Ronneby ligger vackert mellan hav och skog i mitten av Blekinge. Dessutom har vi bra kommunikationer med bil, tåg och flyg. Dina 2500 blivande kollegor är duktiga på att möta framtidens utmaningar och våra invånares ökade förväntningar genom digitalisering, samarbete och ett engagerat ledarskap. Tillsammans med dig gör vi Ronneby ännu bättre! Läs om Ronneby kommun via https://ronneby.se/naringsliv--arbete/arbeta-hos-oss.html Utbildningsförvaltningen i Ronneby har satt fokus på det kollegiala lärandet! Verksamheten ska genomsyras av kollegialt lärande och de metoder som bygger på vetenskaplig grund och beprövad erfarenhet. Då når vi framgång! Hos oss ska samtliga medarbetare vara väl medvetna om våra styrkor och värna om dessa, samtidigt som vi hela tiden utvecklas. Det gör vi tillsammans! I utbildningsförvaltningen arbetar vi efter den ”röda tråden”, en gemensam syn på utveckling och lärande med demokratisk värdegrund från förskola, grundskola, anpassad skola till gymnasie- och vuxenutbildning. Ta chansen att jobba i en kommun som fokuserar på kärnan i utbildningen! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som yrkeslärare på Barn- och fritidsprogrammet kommer du att undervisa i kurser som aktivitetsledarskap, specialpedagogik och pedagogik. Du förväntas ha god förmåga att arbeta relationsskapande och ha lätt för att bygga trygga och positiva relationer med elever. Du kommer att ingå i ett programarbetslag och förväntas ha god samarbetsförmåga och kan arbeta både självständigt och i team. Du förväntas vara engagerad, flexibel och har ett genuint intresse för barns och elevers utveckling och lärande samt ha ett professionellt och tryggt bemötande i mötet med elever, vårdnadshavare och kollegor. På programmet arbetar vi mycket utanför skolan med eleverna och därför behöver du ha B-körkort för att kunna köra skolans bussar. I tjänsten ingår också att besöka och följa upp eleverna som är ute på APL (arbetsplatsförlagt lärande) samt att ha kontinuerlig kontakt med elever och handledare under elevernas APL-tid. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som: • Har yrkeserfarenhet från arbete inom fritidshem, förskola eller grundskola • Har en pedagogisk högskoleutbildning • Har god pedagogisk förmåga och kan anpassa undervisningen efter elevernas behov • Är strukturerad, ansvarstagande och har ett lösningsfokuserat arbetssätt • B-körkort • Är engagerad och vill bidra till elevernas utveckling och framtid Det är meriterande om du har erfarenhet av undervisning på gymnasienivå samt arbete med APL. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Observera att Ronneby kommun har tagit bort det personliga brevet från ansökningsprocessen. Du som söker en tjänst hos oss kommer istället i ansökningsförfarandet att få svara på ett antal frågor där du beskriver din kompetens inom efterfrågat område. I urvalsarbetet kommer vi att utgå ifrån dessa svar som komplement till ditt CV, och alltså inte begära in ett personligt brev. I de fall det finns lagkrav på utdrag ur belastningsregistret kommer du att behöva uppvisa ett sådant. För vissa tjänster i Ronneby kommun genomför vi bakgrundskontroller av slutkandidater. Hos oss i Ronneby kommun omfattas våra medarbetare av centrala kollektivavtal (HÖK och AB). Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning, och erbjuder ersättningar enligt kollektivavtalens bestämmelser. Via länken kan du läsa om lönestatistik i Ronneby kommun. https://ronneby.se/naringsliv--arbete/arbeta-hos-oss/lediga-jobb-hos-ronneby-kommun.html Vårt lönepolitiska arbete bygger på de centrala kollektivavtalen. Har du frågor är du välkommen att kontakta Personalenheten via personal@ronneby.se. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med dig som sökande ber vi dig ansöka via ansökningslänken i annonsen. Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum.

Vill du arbeta nära teknik, drift och säkerhet i en varierad roll hos St1 i Gävle? Vill du arbeta i en teknisk och samhällsviktig verksamhet där säkerhet, utveckling och samarbete står i centrum? Som Drifttekniker hos St1 i Gävle får du en nyckelroll i driften av en av Mellansveriges viktigaste energidepåer. Här erbjuds du en varierad vardag med stort eget ansvar, möjlighet att utvecklas inom företaget och en arbetsplats som investerar långsiktigt i både verksamhet och medarbetare. Du blir en del av ett engagerat team där prestigelöshet, säkerhet och samarbete genomsyrar arbetet samtidigt som du bidrar till framtidens energilösningar inom drivmedel och flygbränsle. Ditt anställningserbjudande Hos St1 får du en trygg och utvecklande tjänst där du blir en viktig del av depån i Gävle. Du får en gedigen introduktion, löpande utbildning och goda möjligheter att växa både i rollen och inom organisationen. Här erbjuds du en arbetsplats med kunniga kollegor, korta beslutsvägar och en kultur där samarbete, ansvar och prestigelöshet värderas högt. Utöver en stabil verksamhet med framtidsfokus får du ta del av förmåner som bonusprogram, friskvårdsbidrag, lunchbidrag, vinstandelsstiftelse och beredskapsersättning. Dina arbetsuppgifter Som Drifttekniker arbetar du brett med drift, tillsyn, underhåll och administration kopplat till depåanläggningen. Du har en viktig roll i att säkerställa en trygg, effektiv och välfungerande verksamhet. I rollen kommer du bland annat att: • Utföra daglig tillsyn av depå och anläggning • Arbeta med drift, underhåll och teknisk övervakning • Hantera ventiler, utrustning och tekniska installationer • Dokumentera och rapportera verksamheten • Arbeta i olika verksamhets och driftsystem • Hantera fakturor och administrativa uppgifter • Samarbeta med entreprenörer och externa leverantörer • Ha kontakt med chaufförer, åkerier och andra samarbetspartners • Delta i säkerhetsarbete och beredskap • Medverka i utbildningar och kompetensutveckling Arbetet innebär både självständigt ansvar och nära samarbete med kollegor, där säkerhet alltid är en självklar del av vardagen. Värt att veta Tjänsten är placerad vid St1:s depå i Gävle, där du blir del av ett mindre team som arbetar tätt tillsammans. Arbetsmiljön präglas av samarbete, ansvarstagande, prestigelöshet och hög säkerhetsmedvetenhet. Du kommer även att ha kontakt med kollegor på andra depåer runt om i Sverige. Rollen omfattar beredskap, vilket innebär att du behöver kunna inställa dig inom en timme vid beredskapsuppdrag. Du får en gedigen introduktion och utbildning för att komma in i arbetet på ett tryggt och strukturerat sätt. Eftersom rollen är placerad i en säkerhetsklassad verksamhet kommer slutkandidat att genomgå säkerhetsprövning. I rekryteringsprocessen ingår även alkohol och drogtest, som en del av St1:s arbete för en trygg och säker arbetsmiljö. Våra förväntningar Vi söker dig som har erfarenhet från exempelvis processindustri, industriell verksamhet, hamn eller stuveri, transport och logistik, verksamhet med höga säkerhetskrav eller hantering av drivmedel och liknande produkter. Du har god teknisk förståelse, erfarenhet av drift eller underhåll och trivs med att lösa problem på ett strukturerat och säkert sätt. Du har god datorvana och är van att arbeta i digitala system. För rollen krävs att du behärskar svenska och engelska i tal och skrift, har B körkort samt möjlighet att delta i beredskap. Som person är du ansvarstagande, tekniskt nyfiken och flexibel. Du har ett naturligt säkerhetstänk, god servicekänsla och trivs i ett mindre team där alla hjälps åt. Du uppskattar variationen mellan praktiskt arbete, planering, administration och problemlösning, och du tar gärna egna initiativ för att driva arbetet framåt. Intresserad? Rekryteringen sker i samarbete med rekryterings- och konsultföretaget Talent Navigation Group (TNG) och specialisterna på TNG Tech. Genom att bredda perspektiven på teknikkompetens hittar de fler ingenjörer, tekniker och chefer som matchar svenska arbetsgivares verksamhet idag och imorgon. Vi ser fram emot att få din ansökan med CV eller LinkedIn-profil, och utan personligt brev. Notera att vi inte tar emot ansökningar via e-post, men att du alltid är välkommen att maila rekryteraren vid frågor. Efter inskickad ansökan kommer vi anonymisera dina personuppgifter och be dig göra ett par rekryteringstester, innan vi gör en första objektiv bedömning. Givetvis får du mer information om varje steg när det är dags och så snart du skickat in din ansökan kan du följa den i realtid via vår hemsida. Observera att vi gör urval löpande och tjänsten kan därför tillsättas före sista ansökningsdatum. Varmt välkommen!

Mellan Söders höjder och Gamla Stans gränder tar Astrid plats på scen. I köket tämjer vi elden och ger klassiska brasserierätter internationell attityd och en karaktär som backas upp av skarpa smaker och noll dygd. Modern lyx utan trösklar och kvalitet utan krångel. Här ekar Slussens elektriska arv i väggarna, från diskotekens medryckande toner till tunnelbanans tidlösa konstverk och de sena nätternas distade basgångar. Oavsett om det är en spontan lunch, ett snabbt glas eller en middag som spiller över i ett oklart antal cocktails inpå småtimmarna. Stadens puls sätter tempot, från första beställning till sista rundan, och Astrid står för stämningen. Välkommen till Slussens nya, glödande hjärta. Brasserie Astrid söker en engagerad och erfaren kock till vårt köksteam. Vi är ett modernt brasserie i hjärtat av staden med fokus på säsongsbasade råvaror, hög kvalitet och ett kreativt kök där klassiska brasserierätter möter internationella influenser. Som kock hos oss ansvarar du för matlagning i ditt stationeringsområde, upprätthållande av kvalitet och tempo samt ett gott samarbete med kökschefen och servisen för att skapa minnesvärda matupplevelser. Arbetsuppgifter – kock Förbereda och tillaga rätter enligt menyn och kökets recept, med fokus på smak, presentation och konsistens. Arbeta vid tilldelad station (varm, kall, grill, prep eller liknande) och säkerställa jämn kvalitet under service. Förbereda ingredienser, mise en place och daglig produktion för effektiv service. Samarbeta nära med köks- och serveringsteamet för att säkerställa snabb utleverans och korrekt timing. Följa hygienrutiner och säkerställa att arbetsytor och utrustning hålls rena och välskötta. Deltaga i inventering, portioneringskontroll och mottagande av leveranser. Bidra till menyutveckling, receptdokumentation och provningar tillsammans med köksledningen. Hantera specialkost och allergier i nära samråd med kök och servis. Kvalifikationer och erfarenhet Yrkeserfarenhet som kock i restaurang- eller storkökssammanhang, gärna 2+ år. God teknik och förståelse för råvaruhantering, tillagning och portionering. Kännedom om hygienregler och erfarenhet av att arbeta enligt HACCP eller motsvarande rutiner. Förmåga att arbeta strukturerat under högt tempo och bibehålla kvalitet i stressiga lägen. Serviceinriktad inställning och god samarbetsförmåga i köksteamet. Svenska i tal och skrift; engelska är meriterande. Flexibilitet i arbetstider med möjlighet att arbeta kvällar och helger. Personliga egenskaper Noggrann och kvalitetsmedveten—du levererar konsekvent goda rätter och värnar om detaljer. Kreativ och nyfiken på att utveckla smaker och menyer tillsammans med kollegor. Stresstålig och lösningsfokuserad vid högt tryck. Ödmjuk och samarbetsvillig—du bidrar till en positiv och inkluderande arbetsmiljö. Vi erbjuder En kreativ och inkluderande arbetsplats i ett växande brasserie på Slussen. Konkurrenskraftig lön, personalmåltider under pass och personalrabatt. Möjlighet till intern utbildning, provningar och professionell utveckling. Stöd för kollektivtrafik/parkering efter behov och gott stöd från erfarna kollegor. Sökprocess och kontakt Skicka CV och ett kort personligt brev där du beskriver din erfarenhet och varför du vill arbeta på Brasserie Astrid. Ange tillgängligt startdatum och referenser. Urval sker löpande, så skicka din ansökan så snart som möjligt. Brasserie Astrid arbetar aktivt med jämställd och inkluderande rekrytering och välkomnar ansökningar från alla sökande oavsett bakgrund. Vi ser fram emot att höra från dig!