Infirmier(ère) ET Missions en vacation ET Secteur Sud Tarn / Haute-Garonne / Au - REVEL et alentours Selon les établissements clients d'API (EHPAD et clinique), vous interviendrez notamment sur : Soins et accompagnement des patients / résidents • Réaliser les soins infirmiers prescrits et relevant du rôle propre • Assurer le suivi et l'évaluation de l'état de santé • Accompagner les patients et leurs familles avec bienveillance • Participer au maintien de l'autonomie et au confort des résidents Traitements et actes techniques • Préparer, distribuer et surveiller les traitements • Réaliser les injections, perfusions, pansements et soins techniques • Assurer la traçabilité des soins dans les dossiers patients • Surveiller les effets des traitements et alerter en cas d'anomalie Travail en équipe pluridisciplinaire • Collaborer avec les aides-soignants, médecins et équipes paramédicales • Participer aux transmissions et aux réunions de suivi • Contribuer à la continuité et à la qualité des soins Organisation et sécurité • Appliquer les protocoles et les règles d'hygiène • Veiller à la sécurité des patients et à la prévention des risques • Participer à la démarche qualité et aux bonnes pratiques • Gérer les urgences et prioriser les soins Pourquoi nous rejoindre ? * Des missions variées (EHPAD, structures de soins, établissements spécialisés…) * Un accompagnement personnalisé et une équipe à ton écoute * Une organisation flexible : tu choisis tes disponibilités * Une vraie relation de proximité et de confiance * Des opportunités régulières tout au long de l'année  Les missions peuvent varier selon les structures, permettant de développer vos compétences et de découvrir différents environnements de travail. Ce que nous recherchons : • Infirmier(ère) diplômé(e) d'État • Sens du relationnel, bienveillance et professionnalisme • Envie de s'investir ponctuellement ou régulièrement • Mobilité sur un ou plusieurs secteurs => Lors de ton inscription, nous prendrons le temps d'échanger avec toi afin de : • Connaître tes dates de disponibilité • Construire ensemble un planning adapté • Identifier ta zone de mobilité **Tu veux compléter ton activité, découvrir de nouveaux établissements ou simplement gagner en liberté dans ton organisation ? Parlons-en ! => Envoie-nous ton CV ou contacte-nous directement pour échanger. Nous avons hâte de te rencontrer !

Recruteur présent sur le salon TAF de Béziers le jeudi 16 avril 2026 de 9h00 à 17h00 (Hall 2 - Stand S25 du Parc des Expositions de Béziers). De nombreux postes à pourvoir dans tous les secteurs d'activité, venez avec plusieurs CV. Le(la) Moniteur(trice) d'atelier ESAT est « Responsable de l'encadrement des travailleurs en situation de handicap » dans les activités de l'atelier. Il ou elle participe aux activités de soutien des personnes en situation de handicap. Il ou elle est responsable la réalisation des commandes qui lui ont été confiées, de ses délais et de son contrôle. Il connait et maitrise les procédés de travail des métaux comme la soudure, le découpage, le poinçonnage, l'emboutissage, le pliage, le thermolaquage . MISSIONS : Encadrement des travailleurs handicapés : - Référent d'une équipe de travailleurs en situation de handicap - Contrôle des absences matins et après-midi - Elaboration des projets individuels - Recensement des besoins et attentes des Travailleurs - Mise en œuvre, suivre et animer les activités de soutien Sécurité des personnes et des biens : - Respecter et faire respecter à son équipe les règles d'hygiène et de sécurité - Veiller à la sécurité des travailleurs (utilisation matériels adéquat, SSI.) - Veiller aux bonnes conditions de travail Production : - Maitrise des spécificités du métier de de la Mécano-soudure (la soudure, le découpage, le poinçonnage, l'emboutissage, le pliage, le thermolaquage.) - Contrôle qualitatif et quantitatif des travaux - Planification des tâches - Recenser les difficultés COMPETENCES Exigées : - Connaissance des réalisations spécifiques du métier de Mécano-soudeur selon les procédés adéquats et les normes applicables - Connaissance des règles de mise en place des postes du métier de Mécano-soudeur - Contrôle qualité des travaux exécutés - Connaissance en maintenance préventive et corrective de premier niveau des équipements COMPETENCES Complémentaires : - Connaissance du secteur médico-social - Connaissance des principales pathologies - CACES R489 - Connaissance de base dans l'assemblage de composant bois et métal - Thermolaquage QUALITES PROFESSIONNELLES : Rigueur, sens de l'organisation, gestion d'équipe et aisance relationnelle, esprit d'analyse et force de proposition, bonne capacité rédactionnelle CONDITIONS DE TRAVAIL : - Temps plein 37h hebdo. Déplacements occasionnels - Niveau BAC/BAC pro (TMA si possible) - Statut Moniteur Atelier 2ème classe - Nature du contrat : CDD de 15 jours renouvelable (remplacement) - Salaire et Avantages : Barème selon CC 66

Le/la médiateur.rice social.e sur site répond aux besoins des usagers qui se présentent dans les locaux. Il/Elle facilite l'accès aux droits et aux services publics et privés des habitants et encourage la mobilité, l'apprentissage et l'autonomie des usagers vis-à-vis des démarches administratives et numériques. Vous voulez travailler au contact direct des publics fragiles pour les aider, les sensibiliser et les accompagner au quotidien ? Alors n'hésitez plus, cet emploi est fait pour vous ! Vous réaliserez les missions suivantes : * Réaliser de la médiation sociale - Accueillir le public : définir le cadre, assurer un accueil personnalisé, échanger avec les usagers, écouter et identifier les demandes, orienter vers le bon interlocuteur, etc. ; - Informer et conseiller le public sur les droits et les devoirs : remplir des formulaires, accompagner dans les démarches administratives et numérique, sensibiliser les usagers, etc. ; - Organiser son activité de médiation : préparer son environnement de travail, gérer les stocks, rendre compte de son activité, etc. ; - Traiter la médiation dans le respect de la relation : établir un contact et un climat de confiance, apporter une réponse adaptée à la situation, mettre en oeuvre les bonnes pratiques, se référer aux procédures et consignes, etc. ; - Participer à la vie de la structure : évènements, groupes de travail, intégration des nouveaux salariés, volontaires services civiques et stagiaires - Réaliser des médiations téléphoniques si besoin : identifier la situation de l'usager, proposer des solutions adaptées, passer des messages * Réaliser des actions d'animation et/ou de sensibilisation - Participer à des animations locales ou autres évènements ; - Animer des ateliers pédagogiques collectifs et/ou individuels ; - Être un relai d'information sur le territoire CDD initial de 19 mois, en contrat Adulte-Relais. 35h / semaine du lundi au vendredi. Travail basé principalement sur le site de Rillieux-La-Pape ; renforts occasionnels sur les autres sites du Pimms Médiation Lyon Métropole, et déplacements ponctuels pour des missions extérieurs sur la Métropole. Ce poste nécessite d'avoir le sens du relationnel, l'esprit d'analyse et de synthèse, le sens de la pédagogie et de faire preuve d'adaptabilité. Avantages : prise en charge de l'abonnement transport à 75% et des frais de repas lors de déplacements journée + 40€ brut/mois pour les déplacements Merci de transmettre votre CV et lettre de motivation. *** Merci de vérifier votre éligibilité aux contrats adultes relais auprès de votre conseiller France Travail, Cap Emploi ou Mission locale ***.

Spécialiste des métiers de la métallurgie depuis plus de 25 ans, Armitec est une PME de 60 salariés implantée dans l'ouest. Armitec propose des solutions sur mesure et clés en main pour tous les secteurs de l'industrie : études, fabrication et montage sur site. Aujourd'hui, nous recherchons un usineur expérimenté pour renforcer nos équipes au sein de notre atelier de Beaumont en Véron et de la centrale EDF de Chinon. Vous évoluerez au sein du service Usinage composé de 9 techniciens sous la responsabilité du chef d'atelier (lui-même ancien usineur). A partir d'un plan ou d'une pièce modèle, vous devrez usiner des pièces en acier, inox, aluminium, plastique. sur des machines numériques, traditionnelles et à électroérosion par fil (réglage et programmation). Principales missions : - Usinage de pièces unitaires plus ou moins complexes et de très petites séries. - Usinage de prototypes d'outillage, montages d'usinage. - Reprise de pièces diverses pour réparation (selon procédure interne de notre client). - Réalisation d'éprouvettes pour les différents procédés d'essais mécaniques (traction, résilience .). - Contrôle des pièces (pied à coulisse, micromètre.). - Entretien et maintenance de 1er niveau des machines-outils. Profil recherché : Vous savez programmer un tour CN, un centre d'usinage et avez une expérience professionnelle de 5 ans minimum qui vous permettra de réaliser les pièces en toute autonomie. Vous maitrisez la lecture de plan et connaissez les matériaux et les conditions de coupe. Vous connaissez idéalement le langage ISO. Vous êtes autonome car vous travaillerez seul sur votre machine et vous pourrez être amené à effectuer des astreintes, rigoureux afin de répondre aux exigences qualité de notre client et organisé afin de savoir comment prioriser les tâches. Vous êtes idéalement formé à CSQ - SCN1 - M0M1. Les + du poste : - Horaires de travail de journée : 8h/12h - 13h/16h (35h semaine) - Usinage de pièces unitaires ou en très petites séries. - Fabrication d'outillages. - Atelier propre et espace de repas. - Equipe soudée et polyvalente. - Panier - Indemnité de déplacement - Primes diverses liées à l'activité - Intéressement - Chèques vacances - Mutuelle. Le process de recrutement et d'intégration : Vous souhaitez vous investir dans une structure en plein développement, n'hésitez pas à nous adresser votre CV à jour. Votre profil retient notre attention, vous rencontrerez le Dirigeant et/ou le chargé d'affaires.

L'Association Les Papillons Blancs du Douaisis recrute un(e) Orthophoniste (H/F) en CDI à temps plein pour son Espace de Coordination des Accompagnements Médico-Sociaux (ECAMS) à Somain. L'ECAMS est un dispositif innovant regroupant plusieurs services pour enfants en situation de handicap : SESSAD « Indigo », SESSAD « Arc-en-Ciel », PCPE, EMAS, UEMA. Soit un total de 93 places offrant un parcours complet : soutien à la scolarisation, accompagnement en milieu ordinaire, interventions intensives, etc. Missions principales : Sous la supervision du Chef de service, vous serez amené(e) à : - Identifier le besoin de prise en charge orthophonique - Valider la nécessité d'une prise en charge orthophonique - Elaborer et mener la prise en charge orthophonique - Concevoir et présenter à l'enfant et sa famille le programme de la séance d'orthophonie - Adapter les séances selon les besoins de l'enfant en termes de désinhibition de la parole et de l'échange verbal - Réaliser le bilan de fin de prise en charge avec l'enfant et sa famille - Participer à la mise en œuvre du projet individualisé dans le cadre de ses missions - Participer aux réunions de service (synthèse, réunion pluridisciplinaire, .) et rendre compte de ses observations Profil : - Expérience significative de prise en charge d'enfants déficients intellectuels et/ou troubles du spectre autistique - Qualités humaines et relationnelles, Goût du travail en équipe - Disponibilité et autonomie, rigueur et esprit d'initiative - Votre expérience et connaissance du handicap seront fortement appréciées - Capacités organisationnelles et rédactionnelles, Titulaire du permis B + véhicule Lieu de travail : ECAMS - 1 rue Alexandre Bisiaux 59490 SOMAIN Si cette offre vous intéresse, veuillez adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à l'attention du Service RH avant le 22/03/2026 : - Par courrier : Service RH 1051 CHEMIN DES ALLEMANDS 59450 SIN LE NOBLE - Par mail à emploi.poleenfance@pbdouaisis.fr en indiquant la référence de l'offre 42-2026-03-ORTHO dans l'objet du mail SESSAD « Indigo » https://www.pbdouaisis.fr/lenfance/nos-modes-daccueil-accompagnement-enfants-et-adolescents/sessad-indigo/ SESSAD « Arc en Ciel » :https://www.pbdouaisis.fr/lenfance/nos-modes-daccueil-accompagnement-enfants-et-adolescents/sessad-arc-en-ciel-2/ EMAS :https://www.pbdouaisis.fr/lenfance/nos-modes-daccueil-accompagnement-enfants-et-adolescents/le-pcpe-2/ PCPE « Le Trait d'Union » : https://www.pbdouaisis.fr/lenfance/nos-modes-daccueil-accompagnement-enfants-et-adolescents/le-pcpe/

Nous recherchons un Contrôleur de gestion industriel & opérationnel (F/H) pour un acteur de référence du secteur agroalimentaire, reconnu pour son expertise dans la production et la valorisation de produits frais. Intégré à un groupe coopératif structuré et engagé dans une démarche durable, il évolue sur des marchés dynamiques en France et à l'international. Son organisation, à la croisée des enjeux agricoles et industriels, offre un environnement stimulant où la performance opérationnelle et l'innovation sont au cœur des priorités. Le poste : VOS MISSIONS : Rattaché(e) au Responsable du Contrôle de Gestion, vous intervenez sur un périmètre opérationnel stratégique mêlant activité industrielle (site de conditionnement) et exploitation agricole. À ce titre, vous : - Analysez les besoins des équipes opérationnelles et de la direction afin de proposer des outils de pilotage pertinents - Participez à l'automatisation et à l'amélioration continue des reportings (en lien avec l'IT) - Fiabilisez les processus de gestion et garantissez la qualité des données - Suivez et analysez les indicateurs de performance (productivité, rendements') - Pilotez les cycles budgétaires (budget, forecast) - Contribuez aux clôtures mensuelles - Analysez les écarts entre réel et budget et proposez des actions correctives - Suivez les investissements (CAPEX) et analysez les ROI associés Profil recherché : VOUS : De formation supérieure en Finance / Contrôle de gestion, vous disposez d'au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire. Vous maîtrisez les outils de reporting, notamment Power BI, et avez une forte appétence pour les environnements opérationnels. Rigoureux(se), analytique et autonome, vous aimez être au contact du terrain et jouer un rôle clé dans le pilotage de la performance. Votre bon relationnel vous permet d'interagir facilement avec des interlocuteurs variés. Vous souhaitez évoluer dans un environnement hybride industriel et agricole, particulièrement formateur, au sein d'un groupe solide offrant de réelles perspectives d'évolution. Vous rejoindrez une équipe à taille humaine, dynamique et bienveillante, avec un parcours d'intégration structuré et des avantages attractifs (primes, épargne salariale, mutuelle, tickets restaurant, 2 jours de télétravail par semaine). PROCESS : Après une visio avec un membre de notre équipe, vous rencontrez : - Responsable Ressources humaines - Responsable du Contrôle de gestion Envoyez-nous votre CV et si votre profil correspond vous serez contacté par un membre de l'équipe dans les 24h. Au plaisir d'évoquer votre projet, S-quaar Rennes

Vous avez de l'expérience dans le montage de châssis ? Vous aimez travailler avec des ingénieurs pour l'amélioration des produits ? Ce poste vous plaira ! Tim France recherche pour un de ses clients un Monteur mécanicien H/F. Missions : Montage de Châssis : Expérience approfondie dans la lecture de plans techniques et l'assemblage de structures de châssis complexes pour des machines spéciales. Assemblage de Pièces Usinées : Compétence avancée dans l'assemblage de composants mécaniques usinés avec précision, en veillant à la conformité aux spécifications techniques. Tuyautage Haute Pression : Expertise dans l'installation et la maintenance de systèmes de tuyautage haute pression, garantissant une performance optimale et une sécurité maximale. Connaissance des Machines Spéciales : Familiarité avec une variété de machines spéciales, y compris leur conception, fonctionnement et entretien. Résolution de Problèmes : Aptitude à identifier et résoudre rapidement les problèmes mécaniques, minimisant les temps d'arrêt et maximisant l'efficacité. Sécurité et Conformité : Engagement rigoureux envers les normes de sécurité, et capacité à travailler conformément aux réglementations industrielles. Et vous ? De formation CAP à BAC+2 en mécanique industrielle ou équivalent , vous avez entre 2 et 3 ans d'expériences dans un domaine similaire. Vous avez été former à la sécurité au travail. Vos compétences : Montage de châssis pour diverses applications industrielles. Assemblage précis de composants mécaniques complexes. Installation et entretien de systèmes de tuyautage haute pression. Collaboration avec des ingénieurs pour améliorer les conceptions de machines. Maintien d'un environnement de travail sûr et conforme aux normes. Vos atouts: Minutie / flexibilité /travail en équipe Poste basé proche de Rueil Malmaison. Contrat : Longue mission Parlons de notre client : Groupe international de plus de 50 ans , conceptualisant et distribuant des solutions à forte valeur ajoutée dans l'industrie énergétique, la pharmacie, la chimie et l'éducation/recherche. Parlons de nous : Tim France, filiale de Gif emploi, acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, depuis plus de 55 ans, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long terme. Si vous vous reconnaissez dans ce poste, contactez vite Isabelle Barberet, en joignant votre CV à cette offre.

Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d’assistance, de prise en charge au domicile.
Oxilia vous propose cette offre d’emploi à pourvoir prochainement.

Le Centre Hospitalier Bugey Sud< b> est rattaché au territoire de santé Est de la région Rhône Alpes Il dessert un bassin de population de 50 000 habitants< b> Compte tenu de sa position géographique son attractivité s 'étend du secteur Bugey Sud à l 'avant pays savoyard et à une frange du Nord Isère < p> Le Centre Hospitalier est situé à Belley capitale historique du Bugey Cette région authentique entre montagne et vignobles est une destination touristique attractive 1 h de LYON GRENOBLE GENEVE < p> L’établissement en direction commune avec le Centre Hospitalier Métropole Savoie sites de CHAMBERY et AIX LES BAINS fait partie intégrante du Groupement Hospitalier de Territoire Savoie Belley GHT < b> < p> L 'établissement exerce sa mission de service public sur un ensemble de disciplines et spécialités médicales et chirurgicales répondant aux besoins de prise en charge de proximité < p> Le Centre Hospitalier Bugey Sud place la proximité de service à la population au cœur de sa mission En effet notre établissement est neuf équipé de matériels récents garantissant des soins modernes précis et sécurisés Ces équipements hautement techniques offrent une prise en charge rapide un diagnostic fiable et des traitements efficients < p> Nos équipes médicales et paramédicales sont composées de professionnels diplômés engagés et bénéficiant de formations continues régulières Grâce ces compétences et ces savoir faire nous assurons à chaque usager une prise en charge personnalisée humaine et bienveillante < p> Nous rejoindre c’est rejoindre une structure dynamique qui venant de renouveler son projet d’établissement offre de multiples opportunités de contribution active à mise en œuvre pour chaque collaborateur < p> Des conditions de travail attractives< b>< p>< p> 25 jours de congés payés et 10 jours fériés< li> Forfait mobilité durable pour les modes de déplacements doux< li> Reprise d’ancienneté dans le métier et évolution régulière des rémunérations< li> Prestations larges action sociale scolarité enfance vie familiale etc… < li> Les atouts du service< b>< p>< p> Un SAU doté de 4 box adultes 1 box pédiatrique 1 box d’IOA 1 SAUV< li> Un service disposant d’une UHCD de 8 lits< li> Une équipe d’urgentistes au complet bénéficiant du soutien fonctionnel et organisationnel du GHT< li> Une équipe paramédicale compétente impliquée et volontaire< li> Horaires en 12h en alternance jour nuit avec WE et fériés< li> Les attendus du poste< b>< p>< p> Maitrise des soins techniques infirmiers < li> Maitrise de soi et du stress professionnel en situation aigue < li> Connaissance en étiologies et sémiologie des pathologies de l’urgence < li> Expérience souhaitée en soins d’urgences et ou critiques < li> Polyvalence entre le SAU et l’UHCD puis post formation avec le SMUR < li> Statut Contrat : – CDI –Détachement ou Mutation Fonction Publique< p> Vous êtes infirmier DE ? Merci d 'envoyer votre candidature lettre de motivation et un CV via le formulaire ci dessous ou par mail : < p>

À propos de La Maison Adaïa Située en plein cœur du centre-ville de Rouen, La Maison Adaïa est un nouvel écrin dédié à l'excellence esthétique. Notre philosophie : marier l'art du soin sur-mesure à la précision de la haute technologie afin d'offrir des résultats d'exception. Dans le cadre de notre ouverture prochaine, nous recherchons des talents passionnés souhaitant contribuer à redéfinir les standards du bien-être et de la minceur. Vos Missions : L'Expertise au service de la beauté Sous la responsabilité de la direction, vous représentez le savoir-faire de La Maison Adaïa : Diagnostic & Conseil : Réaliser des bilans de peau et de silhouette approfondis pour élaborer des protocoles de cures personnalisés. Haute Technicité : Pratiquer des soins de pointe (Cryolipolyse, Radiofréquence, Lipocavitation, Drainage par aspiration, Pressothérapie, LED, Microneedling, etc.). Soins Signature : Assurer les prestations de bien-être (Massages, Head Spa) et les soins esthétiques classiques (Épilations laser et cire, soins du regard). Développement Commercial : Conseiller et vendre nos produits de soin pour prolonger l'expérience client à domicile et garantir leur fidélisation. Profil Recherché Nous recherchons un(e) professionnel(le) expérimenté(e), reconnu(e) pour son sens du service et son professionnalisme. Diplôme : Bac Pro Esthétique obligatoire (BTS Esthétique fortement apprécié). Expérience : Minimum 2 ans en institut ou centre de médecine esthétique. Savoir-être : Présentation soignée, excellente communication, dynamisme et intérêt pour les innovations technologiques, sens du conseil et goût du challenge commercial Ce que nous vous offrons Formation d'Excellence : Une formation complète à nos technologies et protocoles exclusifs dès votre arrivée. Cadre de Travail : Un environnement moderne, et haut de gamme avec des équipements de dernière génération. Aventure Humaine : Participer au lancement d'un concept innovant à Rouen Informations Pratiques Lieu : Rouen Centre-Ville. Date de prise de poste : 7 avril 2026. Rémunération : Salaire fixe motivant selon profil (Base conventionnelle + valorisation de l'expertise tech). Système de variable déplafonné : % sur la vente de produits de soin. Primes sur les ventes de cures et forfaits technologiques. Avantages : Prise en charge à 50% du titre de transport, mutuelle d'entreprise, et accès aux soins de la Maison Adaïa. Prête à rejoindre l'aventure La Maison Adaïa ? Envoyez-nous votre CV et une courte présentation de votre parcours Avantages : Intéressement et participation Prise en charge du transport quotidien

Nouveau restaurant - Jard-sur-Mer (85) Le projet ?Créer un lieu où l'on se sent bien. Une cuisine de produits frais et locaux, sans prétention mais travaillée avec soin : du goût, du plaisir et de la générosité. 80 couverts en salle, 40 en terrasse, une ambiance chaleureuse et contemporaine. Ouverture : Mars 2026. VOTRE RÔLE : Véritable garant de la qualité du service vous opérerez en salle avec le gérant-propriétaire. La qualité du service est primordiale pour s 'assurer de la satisfaction client. VOS MISSIONS PRINCIPALES : Accueil client : - Gestion des réservations - Placement, organisation et optimisation Conseiller-vendeur : - Prise de commande - Conseiller la carte (entrées, plats, desserts) - Connaissances en vins et spiritueux. - Être force de proposition en cohérence avec les besoins du client et les objectifs de la direction Responsabilités et maintenance : - Impliquer le/la runner/runneuse dont vous aurez la responsabilité - Maintenir la propreté des locaux - Participer à l'inventaire mensuel LE PROFIL RECHERCHÉ : Nous recherchons un-e Chef-fe de rang expérimenté-e et passionné-e qui : - Souhaite s'investir dans un projet ambitieux et durable, à taille humaine. - Travaille avec méthode, rigueur, dynamisme et sourire. - Apprécie le travail en équipe - Apprécie les challenges - Partage les valeurs du projet : transmettre du plaisir et offrir une parenthèse de bonheur à chaque client. INFORMATIONS GÉNÉRALES : Type d'emploi : CDD 7 mois d'Avril à Octobre - Temps plein - Modulation 39h/semaine (accord d'entreprise) Rémunération: 2450 à 2550€ BRUT MENSUEL selon expérience Horaires d'ouverture : - Hors vacances scolaires : du mercredi midi au dimanche midi (repos du dimanche soir au mardi soir inclus) - Vacances scolaires toutes zones : du lundi au dimanche avec 2 jours de repos PROCHAINES ETAPES : Si cette annonce résonne pour vous alors adressez votre candidature (CV et vos motivations écrites pour cette annonce) à julie@aumento-formations.com Les étapes du recrutement : 1/ Pré-sélection téléphonique (15 à 20 min) 2/ Entretien visi (environ 45 min) 3/ Entretien final à Jard-sur-Mer avec le gérant-propriétaire ENGAGEMENT : Nous croyons à la force du collectif et à la richesse des parcours. Nous étudions chaque candidature avec attention, dans le respect du principe d'égalité des chances et de la diversité sous toutes ses formes - genre, origine, âge, situation de handicap ou parcours professionnel. Ce qui compte avant tout : votre savoir-faire, votre savoir-être et votre envie sincère de construire une belle aventure humaine.