Filiale du groupe VINCI Energies, Cegelec Pays de Savoie est spécialisée en Electricité Générale Tertiaire CFO et CFA. Nous intervenons sur le bassin Chambérien, Arlysère, et d'Aix-les-Bains pour les ensembles immobiliers ; et sur les départements de la Savoie et Haute Savoie, en montagne principalement pour l'hôtellerie, les résidences de tourisme et les chalets privés. Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un.e Chef.fe de Projet Etudes pour nos activités situées en Savoie et Haute-Savoie. MISSIONS Rattaché(e) à la Cheffe d'entreprise, vous êtes le/la garant(e) technique et le leader de l'équipe études. Votre rôle ? Concevoir, coordonner et assurer la qualité des solutions électriques pour des projets variés. Conception & dimensionnement Élaborer les bilans de puissance Réaliser les notes de calcul (ELEC CALC ou autre) Effectuer les études d'éclairement (DIALUX) Définir les matériels électriques selon les spécifications Schémas & plans Concevoir les schémas électriques Produire les plans DAO (AUTOCAD) Réaliser les relevés sur site Pilotage & coordination Manager l'équipe du Bureau d'Études Être le référent technique auprès des clients et des équipes chantier Participer aux réunions de conception et aux échanges avec les autres corps d'état Profil recherché Formation : BTS/DUT en électrotechnique ou énergie électrique Expérience : Première expérience réussie sur un poste similaire Compétences clés : Maîtrise impérative d' AutoCAD Connaissance de CANECO et DIALUX appréciée Qualités : Organisation, autonomie, rigueur et capacité d'adaptation Mobilité : Déplacements ponctuels en région Vous vous reconnaissez ? Rejoignez-nous et envoyez votre CV dès maintenant ! Mission : Filiale du groupe VINCI Energies, Cegelec Pays de Savoie est spécialisée en Electricité Générale Tertiaire CFO et CFA. Nous intervenons sur le bassin Chambérien, Arlysère, et d'Aix-les-Bains pour les ensembles immobiliers ; et sur les départements de la Savoie et Haute Savoie, en montagne principalement pour l'hôtellerie, les résidences de tourisme et les chalets privés. Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un.e Chef.fe de Projet Etudes pour nos activités situées en Savoie et Haute-Savoie. MISSIONS Rattaché(e) à la Cheffe d'entreprise, vous êtes le/la garant(e) technique et le leader de l'équipe études. Votre rôle ? Concevoir, coordonner et assurer la qualité des solutions électriques pour des projets variés. Conception & dimensionnement - Élaborer les bilans de puissance - Réaliser les notes de calcul (ELEC CALC ou autre) - Effectuer les études d'éclairement (DIALUX) - Définir les matériels électriques selon les spécifications Schémas & plans - Concevoir les schémas électriques - Produire les plans DAO (AUTOCAD) - Réaliser les relevés sur site Pilotage & coordination - Manager l'équipe du Bureau d'Études - Être le référent technique auprès des clients et des équipes chantier - Participer aux réunions de conception et aux échanges avec les autres corps d'état Profil demandé : Profil recherché - Formation : BTS/DUT en électrotechnique ou énergie électrique - Expérience : Première expérience réussie sur un poste similaire - Compétences clés : - Maîtrise impérative d' AutoCAD - Connaissance de CANECO...

Filiale du groupe VINCI Energies, SDEL Savoie Léman est une entreprise de 45 salariés, spécialisée dans l'activité électrique tertiaire. Nous déclinons durablement toutes les expertises des installations électriques, de la conception à la réalisation, auprès de clients tertiaires et industriels. Dans le cadre du développement de notre activité auprès de clients industriels, nous recrutons un(e) Monteur(se) Electricien(ne) pour nos chantiers situés en Haute-Savoie. Rattaché(e) au (à la) Responsable d'Affaires, vous prenez en charge les opérations de mise en place des installations électriques sur nos chantiers. Il vous sera donc demandé de : Installer et mettre en service des équipements électriques sur des sites industriels, en respectant les normes et les règles de sécurité. Assurer la maintenance et le dépannage des installations électriques pour garantir leur bon fonctionnement et la continuité des opérations. Préparer et organiser vos interventions pour garantir la qualité et la performance des installations. Collaborer avec le/la Responsable d'Affaires pour assurer le suivi des chantiers et la conformité des travaux. Être l'ambassadeur de notre savoir-faire auprès des clients industriels : écouter leurs besoins, contribuer à leur satisfaction et détecter de nouvelles opportunités. Intervenir en autonomie, en binôme ou en équipe, selon la complexité des projets. PROFIL Vous êtes titulaire d'un Bac Professionnel en Électricité ou disposez d'une première expérience en tant que Monteur(se) Électricien(ne) sur un poste similaire, idéalement en environnement industriel. Vous êtes une personne de terrain, autonome et réactive, avec un fort sens des responsabilités. Vous savez vous adapter aux contraintes quotidiennes et travailler avec rigueur, tout en respectant les consignes de sécurité propres aux sites industriels. Si vous vous reconnaissez dans cette description, rejoignez-nous et participez à des projets industriels stimulants ! Envoyez-nous votre CV dès maintenant. Mission : Filiale du groupe VINCI Energies, SDEL Savoie Léman est une entreprise de 45 salariés, spécialisée dans l'activité électrique tertiaire. Nous déclinons durablement toutes les expertises des installations électriques, de la conception à la réalisation, auprès de clients tertiaires et industriels. Dans le cadre du développement de notre activité auprès de clients industriels, nous recrutons un(e) Monteur(se) Electricien(ne) pour nos chantiers situés en Haute-Savoie. Rattaché(e) au (à la) Responsable d'Affaires, vous prenez en charge les opérations de mise en place des installations électriques sur nos chantiers. Il vous sera donc demandé de : - Installer et mettre en service des équipements électriques sur des sites industriels, en respectant les normes et les règles de sécurité. - Assurer la maintenance et le dépannage des installations électriques pour garantir leur bon fonctionnement et la continuité des opérations. - Préparer et organiser vos interventions pour garantir la qualité et la performance des installations. - Collaborer avec le/la Responsable d'Affaires pour assurer le suivi des chantiers et la conformité des travaux. - Être l'ambassadeur de notre savoir-faire auprès des clients industriels : écouter leurs besoins, contribuer à leur satisfaction et détecter de nouvelles opportunités. - Intervenir en autonomie, en binôme ou en équipe, selon la complexité des projets. Profil demandé : PROFIL Vous êtes titulaire d'un Bac Professionnel en Électricité ou disposez d'une première expérience en tant que Monteur(se) Électricien(ne) sur un poste similaire, idéalement en environnement industriel. Vous êtes une personne de terrain, autonome et réactive, avec un fort sens des responsabilités. Vous savez vous adapter aux contraintes quotidiennes et travailler avec rigueur, tout en respectant les consignes de sécurité propres aux sites industriels. Si vous vous reconnaissez dans cette description, rejoignez-nous et participez à des projets industriels stimu...

Zanaka Solutions RH recherche, pour le compte de son client, un Établissement d'Accueil Médicalisé (EAM) situé à Coulommiers (77), accueillant 40 jeunes adultes présentant des troubles du spectre de l'autisme, un(e) Ergothérapeute pour un poste à pourvoir en CDI, à temps plein (1 ETP) ou à temps partiel (de 0,8 à 0,5 ETP), selon vos disponibilités. Présentation de l'établissement : Cet établissement d'accueil médicalisé, situé en Seine-et-Marne, accompagne 40 jeunes adultes présentant principalement des troubles du spectre de l'autisme, avec des besoins d'accompagnement éducatif, comportemental et médico-social spécifiques. L'accompagnement proposé repose sur des approches structurées et globales telles que A.B.A, T.E.A.C.C.H. ou MAKATON, visant à favoriser l'autonomie, la communication, la socialisation et le développement des compétences adaptatives. L'établissement s'appuie sur une équipe pluridisciplinaire de 70 professionnels engagés (éducateurs, moniteurs éducateurs, soignants, psychologues, paramédicaux…), dont une équipe paramédicale constituée de 2 psychologues et 4 infirmier(e)s diplômé(e)s d'État, travaillant en étroite coordination autour des projets personnalisés. Le poste : Sous la responsabilité du chef de service et en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire, vous intervenez auprès des jeunes adultes afin de favoriser leur autonomie dans les actes de la vie quotidienne et leur participation sociale. Vous réalisez des bilans en ergothérapie, identifiez les besoins en compensation et élaborez des projets d'intervention individualisés. Vous mettez en œuvre des accompagnements adaptés aux particularités liées aux troubles du spectre de l'autisme (profils sensoriels, autonomie fonctionnelle, aménagement de l'environnement, outils de communication alternative, etc.). Vous contribuez à l'évaluation et à la mise en place d'aides techniques et d'aménagements visant à sécuriser et optimiser l'autonomie des résidents. Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes éducatives et soignantes afin d'adapter les pratiques et l'environnement aux besoins spécifiques des personnes accompagnées. Vous participez activement aux réunions d'équipe, aux temps de synthèse et à l'élaboration des projets personnalisés d'accompagnement. Conditions du poste : - CDI à temps plein (1 ETP - 35h/semaine) ou à temps partiel (de 0,8 à 0,5 ETP), organisation à définir ensemble. - Lieu de travail : Coulommiers (77). - Convention Collective Nationale 51 - Rémunération selon profil et ancienneté, incluant : - Salaire de base selon CCN 51 - Prime d'ancienneté - 5 % de prime décentralisée - Primes SEGUR selon dispositions en vigueur Soit un package de 30k€ à 35K€pour 1 ETP en fonction de l'ancienneté Prise en charge à 50 % du Pass Navigo et de la mutuelle obligatoire d'entreprise (obligations légales de l'employeur), formation annuelle assurée. Processus de recrutement : - Votre candidature sera analysée sous 2 jours ouvrés par nos chargés de recrutement. - Si votre profil correspond aux attentes du poste, un entretien avec notre consultante dédiée vous sera proposé. - En cas de validation, vous rencontrerez ensuite la Direction de l'établissement dans les jours suivants, selon vos disponibilités. Durée globale estimée du processus : environ 2 semaines à compter de l'envoi de votre CV. ref : 2604834 - Diplôme d'État d'Ergothérapeute requis. - Une première expérience auprès d'un public présentant des troubles du spectre de l'autisme ou en établissement médico-social est appréciée. - Connaissance des particularités sensorielles et des besoins en compensation liés aux TSA. - Intérêt pour les approches structurées (A.B.A, T.E.A.C.C.H., MAKATON) et le travail en coordination avec les équipes éducatives. - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, sens de l'analyse, autonomie et posture professionnelle bienveillante. Rejoignez une équipe investie et un établissement structuré, engagé dans un accompagnement spécialisé et de qualité auprès de jeunes adultes avec TSA. Postulez dès maintenant !

Informaticien Technicien en santé numérique (h/f/x) Contrat à Durée Indéterminée, à temps complet Vous prenez en charge les incidents de première et de seconde ligne, participez au paramétrage du Dossier Patient Informatisé et participez à son évolution selon les besoins. Vous contribuez également à la maintenance des systèmes, au suivi des interfaces et à la gestion du matériel informatique, en cohérence avec les priorités définies. Vos missions principales Assurer le support informatique de niveaux 1 (Helpdesk) et 2 (Technicien), et à sa documentation ; Paramétrer le Dossier Patient Informatisé et développer les fonctions/formulaires spécifiques selon les besoins ; Suivre les interfaces des appareils médicaux connectés et des systèmes externes reliés au DPI ; Participer à la maintenance et au monitoring des systèmes et des applications, en garantissant la continuité ; Gérer les autorisations utilisateurs, tester, analyser les erreurs et dépanner les fonctions entre applications ; Maintenir à jour l'inventaire des équipements informatiques, assurer le cycle de vie du matériel, produire la documentation utile et collaborer avec les fournisseurs et partenaires. Votre profil Expérience & diplômes Formation Bac+2 ou formation en informatique ; Expérience professionnelle d'au moins 2 ans en informatique de préférence en santé ou helpdesk ; Langues : français, anglais, allemand ; toute autre langue est un atout. Connaissances spécifiques attendues Conseil et assistance aux utilisateurs en cas de problèmes IT ; Coordination de besoins informatiques impliquant différentes parties prenantes ; Test, analyse et résolution de problèmes applicatifs ; Rédaction de documentation, de bases de connaissances et de supports utiles aux utilisateurs ; Participation à la conception de logiciels et maintien des systèmes à jour. Compétences techniques Bonne maîtrise de Windows 10 et versions ultérieures, de la suite Office et des outils de support ; Compétences techniques en matériel informatique ; Compétences en développement / programmation ; Des connaissances en développement sont considérées comme un avantage. Compétences comportementales Rigueur, sens de l'organisation et capacité à travailler de manière autonome ; Esprit d'équipe, sens du service et aisance relationnelle avec les utilisateurs ; Capacité d'analyse, d'écoute, de communication et volonté d'amélioration continue ; Respect des procédures organisationnelles et techniques ainsi que du secret professionnel. Ce que nous offrons Un emploi motivant dans un environnement respectueux, stimulant et multiculturel unique au Luxembourg ; Un poste conventionné CCT-FHL ; Une rémunération sur 13 mois et pécule de vacances ; 36 jours de congés (équivalent temps plein), jours libres, congé social, … ; Des horaires flexibles sur base des besoins du service et des possibilités d'accès au télétravail ; Une salle de sport, une crèche, une restauration à tarifs avantageux, … ; Des activités de vie sociale favorisant le bien-être du personnel et l'équilibre vie privée / vie professionnelle ; Une possibilité de stationnement à proximité. Contraintes: Extrait de casier judiciaire exigé Inaccessibilité des locaux pour les personnes à mobilité réduite Les candidatures (lettre de motivation, CV, copie des diplômes) sont à envoyer par email recrutement@incci.lu ou par courrier : INCCI, Secrétariat de direction, 19-21 rue Nicolas Ernest Barblé, L-1210 Luxembourg. NB : Un extrait du casier judiciaire sera demandé au candidat retenu. Les données relatives aux candidatures seront conservées d'une à deux années.

Rattaché à la Responsable HSE, au sein d’une équipe de 4 personnes, vous êtes garant de la gestion du système de management HSE du site des Ulis (91) et vous intervenez dans différents projets de signalisation ferroviaire en tant que Référent HSE de l’équipe projet. Vos principales missions incluent : Pour la gestion du système de management HSE sur le site des Ulis : · Assurer la mise en œuvre du système de management HSE sur le site des Ulis conformément aux référentiels ISO 14001 et ISO 45001 et aux réglementations en vigueur · Assurer le reporting HSE du site · Evaluer les risques HSE, rechercher des solutions et participer à la mise en œuvre des actions et des moyens de maitrise sur le terrain · Assurer la veille et la conformité réglementaire du site · Assurer l’interface entre les responsables de services et les parties intéressées du site · Coordonner la réalisation des analyses d’accidents/incidents du site · Participer à l’élaboration des supports de communication/formations/sensibilisations à destination des opérationnels · Réaliser les accueils et formations/sensibilisations HSE des collaborateurs rattachés au site des Ulis · Assurer le suivi et la mise à jour de la documentation HSE · Soutenir le responsable HSE sur tous les aspects des systèmes de management HSE global CSEE Pour la gestion opérationnelle HSE des projets : · Assurer le rôle de référent HSE au sein des projets CSEE · Effectuer l’estimation des activités HSE nécessaires au bon déroulement des projets · Analyser les risques HSE des projets · Coordonner l’élaboration des documents HSE du projet (PPSPS, Plan Sécurité et Plan Environnement notamment) · Assurer la surveillance terrain HSE sur les projets (inspections et audits) Vous pourrez être amené à encadrer un alternant. Modalités de travail : · Temps complet · Télétravail partiel possible (jusqu’à 2 jours par semaine) · Déplacements à prévoir au niveau national jusqu’à 2 fois par mois et au niveau international jusqu’à 2 fois par an Localisation du poste : · Au cœur du Parc d’activités de Courtabœuf : 4 avenue du Canada, 91940 Les Ulis · Accès facilité : En voiture depuis l’autoroute A10/A11 et la N118 En bus n°4602 depuis la gare RER de Massy Palaiseau (RER B et C) Comment postuler ? Si vous êtes conquis par notre opportunité d’emploi, n’attendez plus et envoyez-nous votre CV en français et/ou en anglais. Si vous êtes retenu, vous serez convié à un entretien dont une partie se déroulera en anglais. Maintenant c’est à vous de jouer ! Bonne chance ! De formation Bac+5, vous êtes diplômé d’une école d’ingénieur ou d’université avec une spécialisation en HSE, ou vous possédez des connaissances ou une expérience équivalente. Ce poste requiert : · Un minimum de 3 ans d’expérience dans la fonction HSE (une expérience en milieu professionnel ferroviaire et/ou chantier serait un plus) · La maîtrise des outils Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, SharePoint) · Une capacité d’analyse et de résolution de problème · Une aisance relationnelle favorisant une bonne communication avec l’ensemble des parties intéressées ainsi qu’un leadership · Un niveau de français et d’anglais, courant et technique, qui vous permet d’évoluer aisément dans notre environnement international et multiculturel Cependant, si l’un ou plusieurs de ces critères vous manquent, tentez votre chance malgré tout ! Nous avons à cœur d’étudier tout profil intéressant, même si celui-ci sort un peu du cadre.

Zanaka Solutions RH recherche, pour le compte de son client, un Établissement d'Accueil Médicalisé (EAM) situé à Coulommiers (77), accueillant 40 jeunes adultes présentant des troubles du spectre de l'autisme, un(e) Ergothérapeute pour un poste à pourvoir en CDI, à temps plein (1 ETP) ou à temps partiel (de 0,8 à 0,5 ETP), selon vos disponibilités. Présentation de l'établissement : Cet établissement d'accueil médicalisé, situé en Seine-et-Marne, accompagne 40 jeunes adultes présentant principalement des troubles du spectre de l'autisme, avec des besoins d'accompagnement éducatif, comportemental et médico-social spécifiques. L'accompagnement proposé repose sur des approches structurées et globales telles que A.B.A, T.E.A.C.C.H. ou MAKATON, visant à favoriser l'autonomie, la communication, la socialisation et le développement des compétences adaptatives. L'établissement s'appuie sur une équipe pluridisciplinaire de 70 professionnels engagés (éducateurs, moniteurs éducateurs, soignants, psychologues, paramédicaux…), dont une équipe paramédicale constituée de 2 psychologues et 4 infirmier(e)s diplômé(e)s d'État, travaillant en étroite coordination autour des projets personnalisés. Le poste : Sous la responsabilité du chef de service et en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire, vous intervenez auprès des jeunes adultes afin de favoriser leur autonomie dans les actes de la vie quotidienne et leur participation sociale. - Vous réalisez des bilans en ergothérapie, identifiez les besoins en compensation et élaborez des projets d'intervention individualisés. Vous mettez en œuvre des accompagnements adaptés aux particularités liées aux troubles du spectre de l'autisme (profils sensoriels, autonomie fonctionnelle, aménagement de l'environnement, outils de communication alternative, etc.). - Vous contribuez à l'évaluation et à la mise en place d'aides techniques et d'aménagements visant à sécuriser et optimiser l'autonomie des résidents. - Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes éducatives et soignantes afin d'adapter les pratiques et l'environnement aux besoins spécifiques des personnes accompagnées. - Vous participez activement aux réunions d'équipe, aux temps de synthèse et à l'élaboration des projets personnalisés d'accompagnement. Conditions du poste : - CDI à temps plein (1 ETP - 35h/semaine) ou à temps partiel(de 0,8 à 0,5 ETP), organisation à définir ensemble. - Lieu de travail : Coulommiers (77). - Convention Collective Nationale 51 - Rémunération selon profil et ancienneté, incluant : - Salaire de base selon CCN 51 - Prime d'ancienneté - 5 % de prime décentralisée - Primes SEGUR selon dispositions en vigueur Soit un package de 30k€ à 35K€pour 1 ETP en fonction de l'ancienneté Prise en charge à 50 % du Pass Navigo et de la mutuelle obligatoire d'entreprise (obligations légales de l'employeur), formation annuelle assurée. Processus de recrutement : - Votre candidature sera analysée sous 2 jours ouvrés par nos chargés de recrutement. - Si votre profil correspond aux attentes du poste, un entretien avec notre consultante dédiée vous sera proposé. - En cas de validation, vous rencontrerez ensuite la Direction de l'établissement dans les jours suivants, selon vos disponibilités. Durée globale estimée du processus : environ 2 semaines à compter de l'envoi de votre CV. #indeedhandi0526 ref : 2606447 - Diplôme d'État d'Ergothérapeute requis. - Une première expérience auprès d'un public présentant des troubles du spectre de l'autisme ou en établissement médico-social est appréciée. - Connaissance des particularités sensorielles et des besoins en compensation liés aux TSA. - Intérêt pour les approches structurées (A.B.A, T.E.A.C.C.H., MAKATON) et le travail en coordination avec les équipes éducatives. - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, sens de l'analyse, autonomie et posture professionnelle bienveillante. Rejoignez une équipe investie et un établissement structuré, engagé dans un accompagnement spécialisé et de qualité auprès de jeunes adultes avec TSA. Postulez dès maintenant !

Zanaka Solutions RH recherche, pour le compte de son client, un Établissement d'Accueil Médicalisé (EAM) situé à Coulommiers (77), accueillant 40 jeunes adultes présentant des troubles du spectre de l'autisme, un(e) Psychomotricien(ne) pour un poste à pourvoir en CDI, à temps plein (1 ETP) ou à temps partiel (de 0,8 à 0,5 ETP), selon vos disponibilités. Présentation de l'établissement : Cet établissement d'accueil médicalisé, situé en Seine-et-Marne, accompagne 40 jeunes adultes présentant principalement des troubles du spectre de l'autisme, avec des besoins d'accompagnement éducatif, comportemental et médico-social spécifiques. L'accompagnement proposé repose sur des approches structurées et globales telles que A.B.A, T.E.A.C.C.H. ou MAKATON, visant à favoriser l'autonomie, la communication, la socialisation et le développement des compétences adaptatives. L'établissement s'appuie sur une équipe pluridisciplinaire de 70 professionnels engagés (éducateurs, moniteurs éducateurs, soignants, psychologues, paramédicaux…), dont une équipe paramédicale constituée de 2 psychologues et 4 infirmier(e)s diplômé(e)s d'État, travaillant en étroite coordination autour des projets personnalisés. Le poste : Sous la responsabilité du chef de service et en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire, vous intervenez auprès des jeunes adultes afin de favoriser leur développement psychomoteur et leur bien-être global. - Vous réalisez des bilans psychomoteurs, élaborez des projets de soins individualisés et mettez en œuvre des prises en charge adaptées aux besoins spécifiques des résidents (troubles de la régulation tonique, difficultés sensorielles, coordination, schéma corporel, repérage spatio-temporel, etc.). - Vous proposez des séances individuelles ou en petits groupes, en veillant à adapter vos médiations aux particularités liées aux troubles du spectre de l'autisme. - Vous participez activement aux réunions d'équipe, aux temps de synthèse et à l'élaboration des projets personnalisés d'accompagnement. Votre expertise contribue à l'ajustement des pratiques éducatives et soignantes. - Vous intervenez dans un environnement structuré, nécessitant capacité d'adaptation, observation fine et travail collaboratif étroit. Conditions du poste : - CDI à temps plein (1 ETP - 35h/semaine) ou à temps partiel(de 0,8 à 0,5 ETP), organisation à définir ensemble. - Lieu de travail : Coulommiers (77). - Convention Collective Nationale 51 - Rémunération selon profil et ancienneté, incluant : - Salaire de base selon CCN 51 - Prime d'ancienneté - 5 % de prime décentralisée - Primes SEGUR selon dispositions en vigueur Soit un package de 30k€ à 35K€pour 1 ETP en fonction de l'ancienneté Prise en charge à 50 % du Pass Navigo et de la mutuelle obligatoire d'entreprise (obligations légales de l'employeur, formation annuelle assurée. Processus de recrutement : - Votre candidature sera analysée sous 2 jours ouvrés par nos chargés de recrutement. - Si votre profil correspond aux attentes du poste, un entretien avec notre consultante dédiée vous sera proposé. - En cas de validation, vous rencontrerez ensuite la Direction de l'établissement dans les jours suivants, selon vos disponibilités. Durée globale estimée du processus : environ 2 semaines à compter de l'envoi de votre CV. #indeedhandi0426 ref : 2606446 - Diplôme d'État de Psychomotricien(ne) requis. - Une première expérience auprès d'un public présentant des troubles du spectre de l'autisme ou en établissement médico-social est appréciée. - Connaissance des particularités sensorielles et motrices liées aux TSA. - Intérêt pour les approches structurées (A.B.A, T.E.A.C.C.H., MAKATON) et le travail en coordination avec les équipes éducatives. - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, sens de l'observation, autonomie dans l'organisation du travail et posture professionnelle bienveillante. Rejoignez une équipe investie et un établissement structuré, engagé dans un accompagnement spécialisé et de qualité auprès de jeunes adultes avec TSA. Postulez dès maintenant !

Zanaka Solutions RH recherche, pour le compte de son client, un Établissement d'Accueil Médicalisé (EAM) situé à Coulommiers (77), accueillant 40 jeunes adultes présentant des troubles du spectre de l'autisme, un(e) Psychomotricien(ne) pour un poste à pourvoir en CDI, à temps plein (1 ETP) ou à temps partiel (de 0,8 à 0,5 ETP), selon vos disponibilités. Présentation de l'établissement : Cet établissement d'accueil médicalisé, situé en Seine-et-Marne, accompagne 40 jeunes adultes présentant principalement des troubles du spectre de l'autisme, avec des besoins d'accompagnement éducatif, comportemental et médico-social spécifiques. L'accompagnement proposé repose sur des approches structurées et globales telles que A.B.A, T.E.A.C.C.H. ou MAKATON, visant à favoriser l'autonomie, la communication, la socialisation et le développement des compétences adaptatives. L'établissement s'appuie sur une équipe pluridisciplinaire de 70 professionnels engagés (éducateurs, moniteurs éducateurs, soignants, psychologues, paramédicaux…),dont une équipe paramédicale constituée de 2 psychologues et 4 infirmier(e)s diplômé(e)s d'État, travaillant en étroite coordination autour des projets personnalisés. Le poste : Sous la responsabilité du chef de service et en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire, vous intervenez auprès des jeunes adultes afin de favoriser leur développement psychomoteur et leur bien-être global. Vous réalisez des bilans psychomoteurs, élaborez des projets de soins individualisés et mettez en œuvre des prises en charge adaptées aux besoins spécifiques des résidents (troubles de la régulation tonique, difficultés sensorielles, coordination, schéma corporel, repérage spatio-temporel, etc.). Vous proposez des séances individuelles ou en petits groupes, en veillant à adapter vos médiations aux particularités liées aux troubles du spectre de l'autisme. Vous participez activement aux réunions d'équipe, aux temps de synthèse et à l'élaboration des projets personnalisés d'accompagnement. Votre expertise contribue à l'ajustement des pratiques éducatives et soignantes. Vous intervenez dans un environnement structuré, nécessitant capacité d'adaptation, observation fine et travail collaboratif étroit. Conditions du poste : - CDI à temps plein (1 ETP - 35h/semaine) ou à temps partiel(de 0,8 à 0,5 ETP), organisation à définir ensemble. - Lieu de travail : Coulommiers (77). - Convention Collective Nationale 51 - Rémunération selon profil et ancienneté, incluant : - Salaire de base selon CCN 51 - Prime d'ancienneté - 5 % de prime décentralisée - Primes SEGUR selon dispositions en vigueur Soit un package de 30k€ à 35K€pour 1 ETP en fonction de l'ancienneté Prise en charge à 50 % du Pass Navigo et de la mutuelle obligatoire d'entreprise (obligations légales de l'employeur), formation annuelle assurée. Processus de recrutement : - Votre candidature sera analysée sous 2 jours ouvrés par nos chargés de recrutement. - Si votre profil correspond aux attentes du poste, un entretien avec notre consultante dédiée vous sera proposé. - En cas de validation, vous rencontrerez ensuite la Direction de l'établissement dans les jours suivants, selon vos disponibilités. Durée globale estimée du processus : environ 2 semaines à compter de l'envoi de votre CV. #indeedhandi0626 ref : 2604835 - Diplôme d'État de Psychomotricien(ne) requis. - Une première expérience auprès d'un public présentant des troubles du spectre de l'autisme ou en établissement médico-social est appréciée. - Connaissance des particularités sensorielles et motrices liées aux TSA. - Intérêt pour les approches structurées (A.B.A, T.E.A.C.C.H., MAKATON) et le travail en coordination avec les équipes éducatives. - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, sens de l'observation, autonomie dans l'organisation du travail et posture professionnelle bienveillante. Rejoignez une équipe investie et un établissement structuré, engagé dans un accompagnement spécialisé et de qualité auprès de jeunes adultes avec TSA. Postulez dès maintenant !

Zanaka Solutions RH recherche, pour le compte de son client, un Établissement d'Accueil Médicalisé (EAM) situé à Coulommiers (77), accueillant 40 jeunes adultes présentant des troubles du spectre de l'autisme, un(e) Psychomotricien(ne) pour un poste à pourvoir en CDI, à temps plein (1 ETP) ou à temps partiel (de 0,8 à 0,5 ETP), selon vos disponibilités. Présentation de l'établissement : Cet établissement d'accueil médicalisé, situé en Seine-et-Marne, accompagne 40 jeunes adultes présentant principalement des troubles du spectre de l'autisme, avec des besoins d'accompagnement éducatif, comportemental et médico-social spécifiques. L'accompagnement proposé repose sur des approches structurées et globales telles que A.B.A, T.E.A.C.C.H. ou MAKATON, visant à favoriser l'autonomie, la communication, la socialisation et le développement des compétences adaptatives. L'établissement s'appuie sur une équipe pluridisciplinaire de 70 professionnels engagés (éducateurs, moniteurs éducateurs, soignants, psychologues, paramédicaux…), dont une équipe paramédicale constituée de 2 psychologues et 4 infirmier(e)s diplômé(e)s d'État, travaillant en étroite coordination autour des projets personnalisés. Le poste : Sous la responsabilité du chef de service et en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire, vous intervenez auprès des jeunes adultes afin de favoriser leur développement psychomoteur et leur bien-être global. Vous réalisez des bilans psychomoteurs, élaborez des projets de soins individualisés et mettez en œuvre des prises en charge adaptées aux besoins spécifiques des résidents (troubles de la régulation tonique, difficultés sensorielles, coordination, schéma corporel, repérage spatio-temporel, etc.). Vous proposez des séances individuelles ou en petits groupes, en veillant à adapter vos médiations aux particularités liées aux troubles du spectre de l'autisme. Vous participez activement aux réunions d'équipe, aux temps de synthèse et à l'élaboration des projets personnalisés d'accompagnement. Votre expertise contribue à l'ajustement des pratiques éducatives et soignantes. Vous intervenez dans un environnement structuré, nécessitant capacité d'adaptation, observation fine et travail collaboratif étroit. Conditions du poste : - CDI à temps plein (1 ETP - 35h/semaine) ou à temps partiel(de 0,8 à 0,5 ETP), organisation à définir ensemble. - Lieu de travail : Coulommiers (77). - Convention Collective Nationale 51 - Rémunération selon profil et ancienneté, incluant : - Salaire de base selon CCN 51 - Prime d'ancienneté - 5 % de prime décentralisée - Primes SEGUR selon dispositions en vigueur Soit un package de 30k€ à 35K€pour 1 ETP en fonction de l'ancienneté Prise en charge à 50 % du Pass Navigo et de la mutuelle obligatoire d'entreprise (obligations légales de l'employeur, formation annuelle assurée. Processus de recrutement : - Votre candidature sera analysée sous 2 jours ouvrés par nos chargés de recrutement. - Si votre profil correspond aux attentes du poste, un entretien avec notre consultante dédiée vous sera proposé. - En cas de validation, vous rencontrerez ensuite la Direction de l'établissement dans les jours suivants, selon vos disponibilités. Durée globale estimée du processus : environ 2 semaines à compter de l'envoi de votre CV. ref : 2606453 Profil recherché - Diplôme d'État de Psychomotricien(ne) requis. - Une première expérience auprès d'un public présentant des troubles du spectre de l'autisme ou en établissement médico-social est appréciée. - Connaissance des particularités sensorielles et motrices liées aux TSA. - Intérêt pour les approches structurées (A.B.A, T.E.A.C.C.H., MAKATON) et le travail en coordination avec les équipes éducatives. - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, sens de l'observation, autonomie dans l'organisation du travail et posture professionnelle bienveillante. Rejoignez une équipe investie et un établissement structuré, engagé dans un accompagnement spécialisé et de qualité auprès de jeunes adultes avec TSA. Postulez dès maintenant !

Zanaka Solutions RH recherche pour un Institut d'Éducation Motrice (IEM), spécialisé dans la prise en charge d'enfants et adolescents présentant une déficience motrice ou un polyhandicap situé à Paris (75), un(e) Moniteur Éducateur / Monitrice Éducatrice diplômé(e) d'État pour effectuer des vacations régulières à temps plein qui nécessitent d'être disponible en semaine complète. Rattaché(e) au directeur de l'établissement, sous la responsabilité du chef de service et intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire composée d'éducateurs spécialisés, de moniteurs éducateurs, d'AMP / AES et aides-soignants ainsi que des professionnels paramédicaux, vous serez en charge de l'accompagnement global des enfants, des adolescents et/ ou des jeunes adultes âgés de 3 à 21 ans. Dans ce cadre, vos principales missions seront les suivantes : - Vous participez à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de service pour l'accueil des enfants et adolescents en situation de handicap - Vous développez l'autonomie des enfants par le biais d'activités socio-éducatives (ateliers, soutien scolaire, aide à l'insertion...) - Vous accompagnez et aidez dans les tâches de la vie quotidienne (change, repas, déplacements...) et favorisez l'insertion sociale - Vous participez à l'élaboration et au suivi des projets personnalisés L'accompagnement des enfants et adolescents se fait sur les dimensions suivantes : thérapeutique, éducative et pédagogique. Pour une meilleure prise en charge, les enfants et adolescents sont répartis sur trois sites (Paris 11ème et Paris 12ème) selon leur catégorie d'âge et niveau d'autonomie. Conditions d'emploi : - Vacations (CDD court) à pouvoir régulièrement - Temps plein 35h00 hebdomadaires - Horaires d'externat : du lundi au vendredi de 8h15 à 16h30 - Rémunération selon la CCN 51 (reprise d'ancienneté à 30%) + 10% indemnités de fin de mission + 10% indemnités de congés payés + prime Ségur de 234€ brut (183€ net) => Soit un package de 2495€ brut / mois minimum toutes primes comprises pour un mois complet (hors heures supplémentaires) - L'établissement prend en charge 50% du Pass Navigo (obligation légale de l'employeur) - Possibilité de bénéficier de plateaux repas avec prise en charge partiel de l'employeur pour les déjeuners Processus de recrutement : - Votre candidature sera analysée sous 2 jours ouvrés par notre chargée de recrutement - Si votre profil correspond au profil recherché, un entretien avec Céline, vous sera proposé les jours suivants - Si votre profil est validé par notre consultante, votre dossier administratif vous sera demandé - Lors de la réception de votre dossier, vous recevrez les dates d'intervention proposées par l'établissement Durée globale du processus de recrutement estimée : 2 semaines à partir de l'envoi de votre CV ref : 2607716 Vous êtes impérativement titulaire d'un diplôme d'État de Moniteur Éducateur et justifiez d'au moins une expérience réussie au sein d'un établissement accueillant des enfants ou des personnes en situation de handicap. Une expérience avec l'utilisation d'outils de communication alternatifs (Pictos, code de communication, Makaton, etc.) serait un atout supplémentaire. - Vous êtes force de proposition et capable de vous adapter rapidement - Vous avez le sens des responsabilités - Vous êtes reconnu(e) pour vos aptitudes relationnelles, votre patience et votre empathie - Vous êtes créatif et êtes capable de favoriser l'intégration des enfants et leur autonomie tout en veillant à leur sécurité - Vous maitrisez les écrits professionnels - Vous avez le goût pour le travail en équipe pluridisciplinaire Alors, n'hésitez plus, postulez pour nous rejoindre !