Wer wir sind Das RadioOnkologieNetzwerk, als Teil von Ergéa Deutschland, ist ein dynamisch wachsendes und familiengeprägtes Unternehmen mit derzeit rund 1000 Beschäftigten. Unser bundesweit aufgestellter Praxenverbund zählt zu den größten strahlentherapeutischen Anbietern in Deutschland und verfügt aktuell über ein Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung sowie sieben Medizinische Versorgungszentren mit insgesamt 28 Praxen. In unserem Unternehmen vereinen wir Spitzenmedizin, Mitarbeiterorientierung, Professionalität aber auch Leidenschaft, Kompetenz und Begeisterung für unsere Arbeit. Aufgrund unseres stetigen Wachstums suchen wir zur Verstärkung unseres Verwaltungsteams in Aalen/ Wasseralfingen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n (Senior) Marketing Manager (m/w/d) Schwerpunkt Patientengewinnung, SEA, SEO & Marketing Analytics in Vollzeit. Als (Senior) Marketing Manager (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der datengetriebenen Weiterentwicklung unserer Marketingaktivitäten mit dem Ziel, unsere Patientenreichweite nachhaltig auszubauen. Dein Aufgabenbereich ist vielfältig und umfasst: Entwicklung, Steuerung und kontinuierliche Optimierung datenbasierter Marketingstrategien zur Gewinnung neuer Patientinnen und Patienten Planung, Umsetzung und Auswertung digitaler Marketingkampagnen über verschiedene Online-Kanäle Verantwortung für die Bereiche SEA (Search Engine Advertising) und SEO (Search Engine Optimization) zur Steigerung der Sichtbarkeit und Reichweite Analyse und Interpretation relevanter Performance-Kennzahlen sowie Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen Erfolgsmessung von Marketingmaßnahmen anhand definierter KPIs, insbesondere durch die Auswertung von Google-Klickzahlen, Conversion-Daten und Reichweitenwerten Identifikation und Umsetzung von Digitalisierungs- und Automatisierungspotenzialen im Marketing Erstellung aussagekräftiger Reports und Präsentation der Ergebnisse gegenüber internen Stakeholdern Kontinuierliche Optimierung von Kampagnen auf Basis von Datenanalysen und Marktbeobachtungen Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie externen Agenturen und Dienstleistern Hiermit weckst Du unser Interesse: Idealerweise mehrjährige, fundierte Berufserfahrung im digitalen Marketing auf Senior-Level Ausgeprägte analytische und datengetriebene Arbeitsweise Tiefgehende Kenntnisse in den Bereichen SEA, SEO und Web-Analytics Hohe Affinität für digitale Technologien, Automatisierung und datenbasierte Entscheidungsprozesse Erfahrung in der Planung, Umsetzung und Erfolgsmessung komplexer Marketingkampagnen Nachweisbare Erfolge in der Lead- bzw. Kunden- oder Patientengewinnung Sicherer Umgang mit Google Analytics, Google Ads und weiteren relevanten Marketing-Tools Wir bieten Dir: Eine familiäre und offene Unternehmenskultur, die unsere Arbeitsatmosphäre und flache Hierarchien widerspiegelt Ein unbefristetes, sicheres Arbeitsverhältnis in einem vielseitigen, anspruchsvollen Tätigkeitsfeld Ein sehr angenehmes und wertschätzendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und kurze Entscheidungswege setzt Eine leistungsgerechte Vergütung inkl. jährl. Leistungsbonus Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten / 5 arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungstage Arbeitgeber-Zuschuss - Betrieblichen Altersvorsorge Arbeitgeber- Zuschuss - Vermögenswirksame Leistungen Dienstjubiläumsbonus (nach Jahren gestaffelt) 30 Tage Urlaubsanspruch 2 Tage Homeoffice bei einer 5-Tage-Woche Attraktive Benefits: z.B. Corporate Benefits (Mitarbeiterrabatte bei ausgewählten Partnern) und PrimeCard (Gehaltsplus steuerfrei) Kostenlose Getränke (Kaffee, Wasser) und Obst Verkehrsgünstige Lage und gute Erreichbarkeit unserer modernen Verwaltungszentrale mit Wohlfühlambiente Jetzt bewerben und Teil unseres Netzwerks werden! Du hast noch Fragen? Wende dich gerne telefonisch oder per E-Mail (karriere@ergeagroup.com) unter Angabe der ID 711 an uns.    Wir freuen uns auf deine Bewerbung - bitte sende deinen Lebenslauf/CV in Deutsch und Englisch.

Peisagist / lucrător calificat în amenajarea spațiilor verzi (m/f/x) Locul de muncă: Glandorf, Germania Program: normă întreagă Ai experiență în grădinărit și amenajări peisagistice și te gândești să te muți în Germania pentru o perspectivă profesională pe termen lung? Alătură-te echipei noastre din Glandorf. Responsabilitățile tale În funcție de experiență, vei avea printre altele următoarele sarcini: • Construirea, amenajarea și întreținerea spațiilor exterioare • Plantarea și întreținerea zonelor verzi • Lucrări de pavaj, terasamente și pregătirea solului • Utilizarea utilajelor și uneltelor • Realizarea diferitelor proiecte de grădinărit și peisagistică • Colaborarea cu echipa pe șantiere diferite Ce așteptăm de la tine • Calificarea în grădinărit, peisagistică sau într-un domeniu similar constituie un avantaj • Alternativ, acceptăm experiență practică relevantă în domeniu • Ești o persoană de încredere și îți place să lucrezi în echipă • Ești flexibil(ă) și disponibil(ă) pentru deplasări temporare în interes de serviciu • Ești obișnuit(ă) cu munca fizică în aer liber • Ești pregătit(ă) să te muți în Germania și să lucrezi cu noi pe termen lung • Vrei să înveți limba germană și să îți îmbunătățești continuu cunoștințele • Permisul de conducere categoria B constituie un avantaj Luăm în considerare calificările și experiența profesională dobândite în străinătate. Ce îți oferim • Un loc de muncă sigur, cu perspectivă de colaborare pe termen lung • 30 de zile de concediu pe an • Un program de lucru previzibil • Utilaje moderne și echipament profesional de lucru oferit gratuit • Instruire temeinică la început • Posibilități de formare și dezvoltare profesională • O echipă stabilă, care te sprijină de la început Salariul depinde de calificările și experiența ta și va fi discutat în cadrul interviului. Sprijin pentru începutul tău în Germania Mutarea într-o altă țară implică multe aspecte organizatorice. De aceea, nu te lăsăm singur(ă) în acest proces. Împreună cu centre regionale de consiliere, te sprijinim în următoarele aspecte: • Îndrumare privind formalitățile necesare la autorități • Înregistrarea și documentele necesare • Găsirea unor cursuri potrivite de limba germană • Recunoașterea calificărilor și experienței profesionale • Integrarea în Germania Compania te ajută direct să găsești o locuință potrivită. Stabilim împreună ce sprijin îți este necesar. Candidatura Pentru prima candidatură nu ai nevoie de o scrisoare de intenție detaliată. Trimite-ne: • Numele și datele tale de contact • Un CV scurt • Informații despre calificări și experiență • Nivelul actual al cunoștințelor lingvistice • Data posibilă de începere După analizarea documentelor, vom avea un interviu telefonic sau video. Așteptăm cu interes să te cunoaștem.

Als Teil des Wohnungsunternehmens Vonovia SE sorgen wir mit rund 4.000 Mitarbeiter:innen des Technischen Services an 47 Standorten in ganz Deutschland dafür, dass in unseren Wohngebäuden alles fachgerecht instandgehalten wird. Ob Installationen, Reparaturen, Wartungen, Instandsetzungen oder Renovierungen - unser starkes Team von Handwerker:innen kümmert sich darum, dass sich unsere Mieter:innen in ihrem Zuhause sicher und gut aufgehoben fühlen. Du verstehst dein Handwerk und trägst mit deiner Erfahrung und deinem Können dazu bei, dass in den mehr als 540.000 Wohnungen unserer über eine Million Mieter:innen alles einwandfrei funktioniert. Du gehörst zu einem Team, in dem Teamgeist und Zusammenhalt zählen. Ihr packt gemeinsam an, meistert Herausforderungen und löst Probleme vor Ort. Dein Vorteil: Du lernst, entwickelst dich weiter und leistest einen wichtigen Beitrag zu Zukunft und Nachhaltigkeit. Damit Arbeit und Privatleben zusammenpassen, arbeitest du wohnortnah. V.ROCK IT. Der Einsatzort befindet sich in einem nahegelegenen Bezirk in Berlin Nord. Maler und Lackierer Oranienburg/Hennigsdorf/Velten/Bernau (m/w/d) Deine Vorteile im Vonovia Konzern - Attraktives Fixgehalt + zahlreiche Zuschläge - Erfolgsbeteiligung & Aktienprogramm - jedes Jahr zusätzliches Geld - Bei Einsätzen auf der Baustelle von über 8 Std werden 9 Euro netto im nächsten Monat ausgezahlt - Urlaubsgeld & Vermögenswirksame Leistungen (VWL) - Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie (bis zu 3.000 € brutto pro Einstellung) - Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge - 30 Tage Urlaub + Weihnachten & Silvester frei - Geregelte Arbeitszeiten & digitales Stundenkonto - jede Überstunde zählt - Arbeitsstart von zuhause - direkt zur Baustelle fahren - Modernes Servicefahrzeug, Tablet & Profi-Werkzeug - Baustellenbelieferung - Material kommt direkt zur Baustelle - Weiterbildungen & Entwicklungsmöglichkeiten - Wohnungssuche Unterstützung - Gesundheitsvorsorge, Jobrad & Shopping-Rabatte - Team- und Firmenevents (Fußballcups, Sommerfeste, Weihnachtsfeiern) Deine Aufgaben - Durchführung von Einzelreparaturen, Versicherungsschäden oder Modernisierungen von Wohnungen im bewohnten und unbewohnten Zustand - Selbstständiges Bearbeiten alle relevanten Malertätigkeiten in unseren Wohnobjekten - Maler-, Tapezier-, Streich- und Spachtelarbeiten - Lackieren von Türen und Heizkörper - Begutachtung und Beseitigung von Schimmel - Dokumentation der Aufträge sowie die Bestellung von Materialien Dein Profil - Abgeschlossene Berufsausbildung als Maler und Lackierer oder in einem vergleichbaren Gewerk - Kenntnisse im Trockenbau wünschenswert - Erfahrung im CV-Belag verlegen wünschenswert - Bereitschaft zur gewerkübergreifenden Arbeit - Erfahrung in der Bestandspflege von Wohnimmobilien wünschenswert - Flexibilität, Engagement und selbstständiges Arbeiten - Kundenfreundliches und kompetentes Auftreten - Führerschein Klasse B Interesse an abwechslungsreichen Aufgaben in einem attraktiven Arbeitsumfeld bei einem stark wachsenden Unternehmen? Dann einfach auf den Button „Bewerben" klicken und das angezeigte Online-Bewerbungsformular nutzen. Vielfalt wird bei uns wertgeschätzt - Bewerbungen sind willkommen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Unsere zuständige/r Recruiter:in Elzbieta Kowalczyk 0162 / 105 77 78 steht für Fragen gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf die Bewerbung! Das Recruiting-Team

Du machst den Unterschied. Ob im Business Audit & Assurance, Risk Advisory, Tax & Legal, Financial Advisory oder Consulting: Wir bei Deloitte unterstützen unsere weltweiten Mandanten dabei, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Entdecke ein vielfältiges Arbeitsumfeld, das ständig in Bewegung ist und immer um ein Zentrum kreist: dich und dein Know-how. What impact will you make? Dein Impact: Als Senior Audit / Wirtschaftsprüfung (m/w/d) verantwortest du die Prüfung der Jahres- und Konzernabschlüsse für DAX 40-Unternehmen – und trägst mit deinem Know-how dazu bei, Deloitte nachhaltig als den Service Provider der Wahl für global agierende Unternehmen aus Deutschland zu positionieren. - Analyse: Im Rahmen eines risikoorientierten Prüfungsansatzes unterziehst du Geschäftsmodelle, Systeme, Prozesse und die wirtschaftliche Entwicklung einer kritischen Prüfung. - Aufgabenvielfalt: Dank deines Know-hows gelingt dir auch die Vorbereitung, Abbildung und Integration komplexer M&A-Projekte problemlos. - Innovation: Zur Anpassung der Prüfungsmethodik auf die Digitalisierung der Geschäftsprozesse arbeitest du mit hochinnovativen Tools. - Support: Darüber hinaus begleitest du deine betreuten Unternehmen bei allen Kapitalmarkttransaktionen und bringst dich in prüfungsnahe Assurance- / Beratungsprojekte ein. Dein Skillset: - Abschluss in Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Rechnungslegung, Wirtschaftsprüfung, Steuern, Controlling oder vergleichbar - Erfahrung (3+ Jahre) im Prüfungsumfeld kapitalmarktorientierter und internationaler Mandanten - Gute Kenntnisse der nationalen und internationalen Rechnungslegung (IFRS / US-GAAP) - Hohes Qualitätsbewusstsein, Kundenorientierung und Verhandlungsgeschick - Teamgeist, Führungsqualitäten sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch Deine Chance: - Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings - Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering - Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr - Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperation mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents - Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working - Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied! Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich. Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs (https://job.deloitte.com/bewerbung/faq) . Job-ID: 8181 Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Expertenkenntnisse: Jahresabschluss

Wir arbeiten erfolgreich seit 1996 als Personaldienstleister in Köln und Umgebung auf Basis der Arbeitnehmerüberlassung sowie Personalvermittlung mit namhaften Kunden verschiedenster Branchen zusammen. Wir bieten: - Einen unbefristeten Arbeitsvertrag! - Feste Ansprechperson bei uns im Unternehmen! - Konkreter Arbeitsplatz ohne Wechsel und in der Nähe Deines Wohnortes! - Langfristige Einsätze bei Kundenunternehmen mit guter Übernahmechance! Deine Aufgaben: Erste Anlaufstelle für LKW-Fahrer: Du bist der erste persönliche Kontakt bei uns am Standort im Chempark, prüfst die Frachtpapiere und koordinierst den Abruf der Fahrer vom Autohof Arbeitsvorbereitung nach Kundenvorgabe: Du bereitest die Versandaufträge systemisch vor und arbeitest sicher mit SAP/EWM, dem Cargo Cockpit (Zeitfenstersteuerung) und dem Label-System Lexi Versanddokumentation Gefahrgutbezug: Du stellst die Versand- und Gefahrgutdokumente für die verschiedenen Verkehrsträger (Straße/ADR, See/IMDG, Luft/IATA) streng nach den vorgegebenen Kundenprozessen und Checklisten zusammen (keine eigenständige Erstellung von Shippers Declarations o.ä. erforderlich) Versand-Etikettierung: Anhand der SAP-Lieferscheinlisten und Cargo-Cockpit-Buchungen stellst du den fehlerfreien Ausdruck der korrekten Versandetiketten sicher Zeitfenster-Steuerung: Du nutzt das Zeitfenster-Tool aktiv, um die Auslastung an den Ladestellen zu steuern und Spitzenzeiten abzufangen Schnittstelle zum Wareneingang: Perspektivisch unterstützt du das Team auch im Wareneingang und sorgst dort für eine saubere Erfassung Dein Profil: abgeschlossene Ausbildung im Logistikbereich, Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistung, Fachkraft für Lagerlogistik) oder entsprechende Berufserfahrung in der logistischen Arbeitsvorbereitung Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistung, Fachkraft für Lagerlogistik oder entsprechende Berufserfahrung in der logistischen Arbeitsvorbereitung Berührungspunkte mit Gefahrgut (ADR, IMDG, IATA): Du hast idealerweise schon im Chemie-Umfeld gearbeitet und besitzt Grundkenntnisse bzw. erste Erfahrung im Umgang mit Gefahrgutpapieren für Straße, See und Luft. Sicherer Systemumgang: Solide Erfahrung in SAP sowie eine schnelle Auffassungsgabe für kundenindividuelle Softwarelösungen (Cargo Cockpit, Lexi) Erfahrung in der Fahrerabfertigung: Routine im Umgang mit Fahrern und der ersten Prüfung von Fracht- und Ladepapieren Sicheres Deutsch sowie gute Englischkenntnisse für die Abstimmung mit internationalen Fahrern Arbeitszeit ist eine versetzte Tagschicht / wochenweise Wechsel 06:00-17:00 Uhr Wir begleiten und beraten Dich während des gesamten Bewerbungsprozesses. In unseren Stellenanzeigen verzichten wir auf Gendern. Daher gelten sämtliche Personenbezeichnungen gleichermaßen für alle Geschlechter. Interessiert Dich die Stelle, schick uns gerne Deinen Lebenslauf vorzugsweise per Mail an bewerbung@das-personal.de oder auch per WhatsApp an 0151-47737781. Wir melden uns binnen 1 Tag bei Dir. Gerne kannst Du uns auch initiativ Deinen CV zusenden und wir schauen gemeinsam nach potentiellen Jobs für Dich. Danke für Dein Interesse und Deine Zeit, wir freuen uns Dich kennen zu lernen. kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) im Versandbüro mit SAP Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Auftragsannahme, -bearbeitung, Luftfrachtspedition, Zollvorschriften, Zollabwicklung, Büro- und Verwaltungsarbeiten, Versand, Versandpapiere erstellen, Logistik, Gefahrgutverladung, -versendung, -transport, Seefracht, Seehafenspedition, Internationaler Speditionsverkehr, Speditions-, Lieferverkehr, Lagerwirtschaft, Güterverkehr Zwingend erforderlich: SAP EWM (Extended Warehouse Management)

Deloitte bietet führende Prüfungs- und Beratungsleistungen in Audit & Assurance, Tax & Legal, Consulting und Advisory – für nahezu 90 % der Fortune Global 500® und zahlreiche private Unternehmen. Wir liefern innovative Denkansätze, lösen komplexe Herausforderungen und fördern nachhaltiges Wachstum. Mit rund 470.000 Mitarbeitenden weltweit eröffnen wir hervorragende Karrierechancen – getragen von einem starken „Wir“ und einer Vielfalt an Perspektiven und Fähigkeiten. Dein Impact: Als Consultant IFRS Grundsatzabteilung (m/w/d) bist du Teil des IFRS and Corporate Reporting Centre of Excellence, der Grundsatzabteilung für alle fachlichen Fragestellungen im Zusammenhang mit der Unternehmensberichterstattung – und trägst damit zu unserem Anspruch bei Quality Leader zu sein. - Koordination: Im Rahmen unserer Prüfungs- und Beratungsmandate bearbeitest du Fachfragen zur IFRS Rechnungslegung - Support: Du wirkst in der internationalen Facharbeit des Netzwerks von Deloitte und in nationalen und internationalen Gremien mit - Eminence: Dabei hilfst du deinem Team bei der Veröffentlichung zur nationalen und internationalen Unternehmensberichterstattung - Fachkompetenz: Im Rahmen deiner Position bereitest du das Wissen auf und verwaltest dieses - Entwicklung: Du gestaltest interne und externe Schulungen mit Dein Skillset: - Abschluss eines Hochschulstudiums mit dem Schwerpunkt Rechnungslegung - MS Office-Kenntnisse im umfassenden Maß - Sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift sowie hervorragende didaktische Fähigkeiten - Spaß an gestalterischer Mitwirkung im dynamischen Umfeld der Unternehmensberichterstattung - Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise , unternehmerisches Denken und Eigeninitiative Deine Chance: - Spannende Aufgaben in einem innovativen Umfeld mit hochmotivierten Kolleg:innen, die sich schon jetzt auf deine Impulse freuen - Gute Rahmenbedingungen mit attraktivem Gehalt und zahlreichen Zusatzleistungen, z. B. Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung, Fahrradleasing und Corporate Benefits - Work-Life-Balance durch Mobile Working & Teilzeit, EU Remote Working, Sabbaticals, Mitarbeiter:innen-Events, Well-being Angebote wie z. B. Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und den Familienservice, der dich bei privaten Herausforderungen unterstützt - Exzellente Weiterbildung an der Deloitte University, in On- und Offline-Seminaren und im Rahmen der Berufsqualifikation - Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur – u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied! Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich. Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs (http://www2.deloitte.com/de/de/pages/careers/articles/faqs.html) . Dein Kontakt bei Fragen rund um Karrierethemen Unser Team Talent Acquisition – Aleksandra, Anja, Julia, Lea, Lisa, Silja und ihre Teams – unterstützt dich gerne bei allen Fragen rund um deine Karriere bei Deloitte. Du erreichst uns per E-Mail unter career@deloitte.de oder telefonisch unter +49 211 87724111. Job-ID: 48753

OPIS POSLA

Kao Sistem inženjer, bit ćeš ključna osoba za osiguravanje stabilnosti, sigurnosti i optimalnih performansi naše IT infrastrukture. Tvoji glavni zadaci uključivat će:

• Virtualizacija i serveri: Instalacija, konfiguracija i proaktivno održavanje Windows servera te upravljanje Hyper-V virtualizacijskom okolinom i virtualnim strojevima (VM).
• Sigurnost podataka: Konfiguracija, nadzor i redovito testiranje sustava za sigurnosnu pohranu (backup) i oporavak podataka korištenjem Veeam rješenja.
• Upravljanje domenom: Administracija Active Directoryja (upravljanje korisničkim računima, grupama, pravima pristupa i GPO politikama).
• File serveri: Održavanje i strukturiranje mrežnih dijeljenih mapa (File servers), dodjeljivanje prava i praćenje dostupnosti.
• Korisnička podrška i oprema: Instalacija, održavanje i rješavanje problema na radnim računalima (hardware i software) te konfiguracija mrežnih printera i ostale periferne opreme.
• Nadzor sustava: Praćenje rada cjelokupnog informacijskog sustava i pravovremeno rješavanje tehničkih poteškoća.

UVJETI

• Minimalno 1 godina radnog iskustva na istim ili sličnim poslovima.
• Napredno poznavanje Microsoft Windows Server okruženja je prednost.
• Praktično iskustvo s Hyper-V tehnologijom virtualizacije.
• Iskustvo u radu s Veeam Backup & Replication alatima.
• Odlično poznavanje Active Directory, DNS, DHCP servisa.
• Sposobnost samostalnog rješavanja problema s računalima (Windows 10/11) i perifernom opremom (printeri, skeneri).
• Poznavanje osnovnih mrežnih koncepata (LAN, WAN, TCP/IP, VPN).

ŠTO NUDIMO

• Ugovor na neodređeno vrijeme uz probni rok.
• Pristup najnovijim tehnologijama.

Kako se prijaviti?

Ako prepoznaješ sebe u ovom opisu i želiš postati dio našeg tima, pošalji nam svoj životopis (CV) i kratko motivacijsko pismo na e-mail adresu: ldcagro1@gmail.com s naslovom "Prijava za posao: Sistem inženjer".

Vous aimez les installations techniques et les nouveaux projets ? Si vous maîtrisez l'électricité et avez des connaissances en régulation CVC, cette opportunité est faite pour vous ! La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent ? Alors rejoignez l'aventure TEMPORIS, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise ! L'agence d'emploi (, intérim et formation) TEMPORIS Toul recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans les travaux d'installation électrique, un(e) Électricien(ne) CVC H/F. VOS MISSIONS: - Réaliser les travaux électriques liés aux installations CVC - Assurer le câblage et le raccordement des automates de régulation CVC - Participer à la mise en place et au raccordement des tableaux de chaufferie - Effectuer les essais et contrôles des installations - Lire et interpréter les schémas électriques et documents techniques VOTRE PROFIL: Vous justifiez d'une expérience en électricité et possédez de bonnes connaissances en CVC et en régulation. Vous êtes à l'aise avec le câblage, le raccordement et la lecture de schémas électriques. Rigoureux(se), autonome et méthodique, vous appréciez le travail sur chantier et les interventions techniques. Les habilitations électriques B2V, BTA, BTV, BR et BC sont demandées. RYTHME: 39 heures par semaine. Du lundi au jeudi : 8h00 - 12h00 / 13h00 - 17h00 Le vendredi : 8h00 - 12h00 / 13h00 - 16h00 RÉMUNÉRATION: À partir de 13 € brut/heure, selon votre expérience. Panier : 11,80 € Indemnités de trajet et de transport selon la convention du BTP. AVANTAGES TEMPORIS - 10 % d'indemnités de fin de mission + 10 % de congés payés - Acompte sur paie à la semaine possible - CE (billetterie, club vacances, etc.) - Aides et services : mutuelle, logement, garde d'enfants, prêt de véhicule, etc. REJOIGNEZ-NOUS DÈS MAINTENANT ! Déposez votre CV en ligne sur www.temporis.fr ou envoyez-le à Une question ? Contactez-nous au Agence TEMPORIS TOUL 282 rue Saint Mansuy 54200 TOUL RESTEZ CONNECTÉ(E) ! Retrouvez toutes nos offres et actualités sur : https://www.facebook.com/temporistouls

Que diriez-vous d’intégrer l’équipe de Dalkia sur un secteur diffus à Compiègne? Dans le cadre du poste de Technicien d’exploitation CVC (H/F), vous accompagnez l’équipe de Compiègne dans la conduite, la maintenance et le dépannage d’installation de Chauffage, Ventilation et Climatisation sur un secteur diffus multi-technique. Vous interviendrez sur plusieurs axes :Thermique chaud (brûleur gaz)Electricité (lire un schéma électrique, câbler et dépanner une armoire électrique)RégulationPlomberie/sanitaire : Maintenance de réseaux sanitaires bureaux ECS, EFS, remplacement pièces (joints de robinetterie, presses étoupes, vannes, raccords...). Second œuvre (serrurerie, maçonnerie) : Maintenance des fenêtres, réparation de stores, maintenance de mobilier de bureau, de toitures et terrasses.Gestion du système incendieCe poste vous amène à monter l’astreinte. De formation BAC pro Energétique et climatique ou électrotechnique avec une expérience dans le domaine de la maintenance et du dépannage d’installations de Chauffage Ventilation et Climatisation. Ce que nous attendons de vous :Diagnostiquer le fonctionnement des installations : cela sera indispensable dans le cadre de la maintenance des installations !Régler et contrôler le fonctionnement des équipements : il en faut peu pour passer de la maintenance au dépannage…Entretenir et maintenir les matériels : rien de mieux qu’une belle installation ! Ce que vous attendez probablement de nous :Un accompagnement sur-mesure à votre arrivée et tout au long de votre carrière,Une intégration réussie dans une équipe qui n’attend plus que vous ! Des missions diversifiées et toujours intéressantes !Un 13e mois et une prime vacances,La possibilité de choisir entre 0, 13 ou 23 RTT,Des sorties d’astreintes payées,Un véhicule de service,Le développement de vos compétences via notre Campus de formation ! On y va ? Candidatez !1- Nous recevons votre CV. S’il correspond aux besoins du poste, Pierre, Chargé de recrutement, vous contactera pour un premier échange téléphonique.2- Vous rencontrerez ensuite Pierre accompagné de Pierre, votre futur manager.3- Si vous êtes toujours partant.e et que votre profil correspond, Pierre vous contactera pour vous transmettre votre proposition d’embauche.

Chef de projet MCR/CVC Automaticien Régulation PLC/AdB Conception, réalisation et suivi de systèmes de régulation numérique (MCR AdB) pour la gestion et la supervision d'installations techniques dans le domaine du chauffage, de la ventilation et de la climatisation (CVC). Mise au point des boucles de réglage, optimisation de la gestion de l'énergie, implémentation des fonctions de sécurité et de redondance, traitement des alarmes techniques, gestion de l'éclairage. Prise en charge de sites tels que : bâtiment administratifs, centre commerciaux, maison de maître. Maitrise de l'allemand (ou mieux, du Suisse Allemand) un véritable plus. Planung, Realisierung und Überwachung von digitalen Regelsystemen (MSR) zur Steuerung und Überwachung von technischen Anlagen im Bereich Heizung, Lüftung und Klimatisierung (HLK). Entwicklung von Regelkreisen, Optimierung des Energiemanagements, Implementierung von Sicherheits\- und Redundanzfunktionen, Verarbeitung von technischen Alarmen, Beleuchtungsmanagement. Betreuung von Standorten wie: Verwaltungsgebäude, Einkaufszentrum, Herrenhaus. Deutschkenntnisse erforderlich. Chef de projet MCR/CVC Automaticien Régulation PLC/AdB S\+T Service \& Technique SA () est une entreprise dynamique avec plus de 45 ans d'expérience dans le domaine de la gestion technique / automation du bâtiment (GTB) et l'une des rares PME romande qui s'est donné les moyens de développer en interne ses propres produits hardware et software pour assurer les tâches de régulation numérique d’installations de chauffage, ventilation et climatisation (CVC) : supervision WEB/Cloud (), gestion du confort, de l´énergie, de l´éclairage, des alarmes techniques, intégration des systèmes domotiques, traitement des données BigData fournies par les bâtiments, reporting automatisé (/). Notre équipe de gestion technique du bâtiment (GTB) gère les projets de régulation numérique d'installation de chauffage, ventilation et climatisation (CVC), de l’étude à la réalisation, pour des bâtiments de moyenne à grande envergure, tel que centres commerciaux, bâtiments administratifs, hôtels, maisons de maître, etc. S\+T compte aujourd'hui près de 50 collaborateurs regroupant ainsi sous un même toit un savoir\-faire pluridisciplinaire unique et reconnu. Des outils CAO performants (système Digimat), développés spécifiquement en collaboration avec l’équipe R\&D interne, permettent de trouver des solutions modernes et efficaces aux problèmes les plus complexes. Une équipe de techniciens/régleurs assure sur le terrain les mises en service et les opérations de maintenance. Vous aurez pour mission la gestion de projets de régulation numérique dans le domaine de l'automation du bâtiment (CVC) en utilisant des outils informatiques performants notamment pour assurer progressivement les tâches suivantes (principalement avec les systèmes d'automation Digimat) : gestion de projets MCR analyser et comprendre les besoins étudier et définir une solution de réglage, participer à son chiffrage concevoir les schémas électriques pour la commande des installations techniques piloter les fournisseurs et sous\-traitants (tableau électrique) concevoir et implémenter les fonctions de régulations sur système numérique par programmation graphique piloter les techniciens/régleurs pendant les phases de mise en service concevoir les écrans interactifs de supervision mises en services numériques intégrer le réglage des systèmes tiers au travers de bus de communication tel que BACnet, ModBus, M\-Bus, régulateurs individuels IRC superviser et optimiser à distance les boucles de réglages et les comportements dynamiques de vos installations. assister/superviser selon besoin les interventions des techniciens régleurs participer à tour de rôle à notre service de piquet "équipe responsable" (prise en charge des urgences, pas d'intervention terrain) Vous êtes rigoureux, autonome, créatif, doté d’un esprit d’entraide et de constante remise en question, avec la volonté de vous intégrer dans une équipe dynamique. Vous avez déjà expérimenté la mise au point de boucles de réglages (P, PI, PID) et de schémas électrique, vous connaissez parfaitement le fonctionnement des principaux organes de mesure et de commande employés dans le monde CVC (chauffage, ventilation, climatisation). Venez nous rencontrer sans tarder et pourquoi pas rejoindre notre équipe GTB ! La pratique de l'allemand serait un vériatble plus pour ce poste. Place de parking gratuite disponible sur site ;) jpida123aafjm jit0731jm jiy26jm