Jobba för originalet. Välkommen till Apoteket, nummer ett sedan 1971. Med visioner för framtiden och kvalitet i varje detalj, skapar vi förutsättningar för ett liv i hälsa. Hos oss utvecklas du i en kultur där din röst alltid blir hörd. Och allt vi får över ger vi tillbaka till samhället. Det är så vi gör skillnad på riktigt. Om Apoteket Farsta Centrum Apoteket Farsta Centrum är ett livligt och kommersiellt apotek beläget mitt i Farsta centrum, där shopping möter hälsa. Här möter vi en mix av stamkunder som uppskattar vår personliga service och besökare från shoppingcentrumets pulserande kundflöde. Med totalt 11 engagerade medarbetare, varav 7 farmaceuter, erbjuder vi en högkvalitativ och trygg service inom både recept och egenvård. Vi är också stolta över att vara ett studentapotek, där vi välkomnar och handleder många studenter som vill utveckla sina färdigheter och bygga en framtid inom apoteksbranschen. Arbetstiderna för denna tjänst ligger inom ramen för det lokala apotekets öppettider: vardagar 08:00 - 20:00, lördagar 09:00 - 18:00, söndagar 10:00 - 18:00. Tjänsten är i första hand på deltid, men för dig som vill finns det möjlighet till heltid. Din roll Våra farmaceuter arbetar alltid med omtanke, kvalitet och kundens behov i fokus. I din roll hos oss bidrar du till en trygg, professionell och välkomnande upplevelse för alla som besöker oss. I din roll har du hand om rådgivning, receptexpedition och egenvård, och tar ansvar för trygghet och service i varje kundmöte. Vad du kommer att göra hos oss: Ge professionell rådgivning och skapa mervärde i varje kundmöte, med omtanke och förståelse för människors olika behov Bidra till patientsäkerhet och kvalitet i allt du gör, så att våra kunder kan känna sig trygga med oss Dela kunskap och erfarenhet med dina kollegor – vi växer och utvecklas tillsammans Hålla dig uppdaterad kring vårt sortiment och våra kampanjer, för att ge kunderna bästa möjliga hjälp Bidra med idéer och initiativ för att utveckla både arbetsvardagen och kundupplevelsen på vårt apotek Vem söker vi? För den här tjänsten behöver du vara legitimerad receptarie eller apotekare, med ett tydligt intresse för människor, hälsa och läkemedel. Du kan vara nyexaminerad och redo att växa in i rollen, eller en mer erfaren farmaceut som söker nästa spännande utmaning, det viktigaste är ditt engagemang och din vilja att bidra. Ett stort plus om du är flexibel när det gäller arbetstider och kan anpassa dig efter verksamhetens behov. Du har ett genuint intresse kundmöten och strävar efter att ge varje kund en trygg, professionell och positiv upplevelse Du samarbetar gärna och bidrar positivt till team Du har lätt för att trivas i ett sammanhang där struktur och resultat går hand i hand Vi erbjuder... Friskvårdsbidrag: 5000 kr per år. Personalrabatt: Förmånliga priser på många av våra produkter. Flexibla helgdagar: Möjlighet att byta arbetsfria helgdagar mot andra dagar på året. Förmånsportal (Benify): Erbjudanden inom bland annat kollektivtrafik, leasingbil, gym och hälsobehandlingar. Trygga försäkringar: Förstärkt föräldrapenning, tjänstepension (ITP) och kompletterande försäkringar. Om oss Apoteket grundades 1971 och ägs av svenska staten, vilket innebär att vi arbetar både ansvarsfullt och långsiktigt. Vårt viktiga samhällsuppdrag handlar om att förbättra människors hälsa, läkemedelsanvändning och bidra till ökad patientsäkerhet. Med omkring 400 apotek och 3000 medarbetare över hela landet har vi nära samarbete med hälso- och sjukvården – alltid med omtanke om både människor och miljö. Vårt mål är tydligt: Ett liv i hälsa, för alla. Nyfiken? Det räcker gott. Hör av dig om rollen fångar ditt intresse! Vi berättar gärna mer om tjänsten och vår verksamhet – så du får en tydligare bild och kan avgöra om det känns helt rätt. Vänta bara inte för länge, urval och intervju sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdatum. Skicka ditt CV tillsammans med svar på våra urvalsfrågor. Du behöver inte skriva ett personligt brev – frågorna är utformade för att hjälpa oss förstå mer om dina erfarenheter och kompetenser för matchning mot tjänst. Vi använder tester för objektivt urval som en del av vår rekryteringsprocess. Provanställning tillämpas. Välkommen till Apoteket!

Nu söker vi en boendestödjare till vårt team på Södra Tibblevägen i Björklinge för sommaren 2026 Om Södra Tibblevägen Södra Tibblevägen är ett boende för vuxna som omfattas av LSS, personkrets 1. Boendet ligger i Björklinge med gångavstånd till matbutik och bussförförbindelser med UL till Uppsala. På Södra Tibblevägens gruppbostad finns cirka 10 medarbetare med olika anställningsformer. Våra medarbetare har erfarenhet och kunskap för att arbeta med målgruppen. De har relevant utbildning inom social omsorg i form av till exempel omvårdnadsprogram, KY-utbildning inom social omsorg. Om rollen I rollen som boendestödjare utgår du från de boendes individuella behov och önskemål och ger stöd i det dagliga livet utifrån ett pedagogiskt förhållningssätt. Tillsammans med övriga medarbetare arbetar du med målet att göra dagen meningsfull och innehållsrik. Du stödjer och vägleder med bland annat personlig omvårdnad, måltider, medicinhantering, städning, samhällskontakter och kommunikation. En viktig del i arbetet är att stimulera och motivera den boende till att utveckla sina förmågor och att skapa möjligheter till en aktiv och meningsfull fritid. I dina uppgifter ingår även att dokumentera och planera utifrån genomförandeplaner. Arbetstiden är förlagd dagtid, kvällstid, helger samt sovande jour. Du har en gruppledare eller gruppchef nära dig som delar av sin tid arbetar i verksamheten. Det kan även vara en framtida karriärmöjlighet för dig. Din erfarenhet och kunskap Du som söker har gymnasieutbildning inom vård och omsorg eller annan likvärdig utbildning. Du har goda kunskaper i svenska i både tal och skrift, god datorvana och erfarenhet av dokumentation. Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta med målgruppen. I övrigt är inte ditt CV det viktigaste. Om du har rätt egenskaper, ger vi dig stöd och möjlighet att växa. Du har en positiv grundsyn, ett starkt engagemang för människor och är ansvarstagande. Du trivs med att jobba i team och stötta dina kollegor och har alltid våra brukares bästa som utgångspunkt i allt du gör. Inom Nytida är vi i ständig utveckling. Hos oss kan du växa som person samtidigt som du gör skillnad för andra. Vår kultur genomsyras av våra värderingar – respekt, ansvar, enkelhet och kunskap. Det här får du hos oss: Förmånsportal med rabatter och erbjudanden Ledarskapsutbildade chefer nära dig En gemensam pedagogik för att ge den bästa omsorgen och stödet till våra omsorgstagare Karriär- och utvecklingsmöjligheter Kollektivavtal Övrigt Anställningsform: Timanställning Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning Tillträdesdag: 2026-05-25 Sista ansökningsdag: 2026-04-30 Registerkontroll: Utdrag ur belastningsregister skall uppvisas vid en eventuell anställning. Som en del av vårt arbetsmiljöarbete kan slumpmässiga drogtester förekomma. För mer information kontakta: Facklig kontakt: Kommunal, www.kommunal.se Ansökan Välkommen att ansöka via knappen ”Skicka ansökan” nedan. Vänta inte med att ansöka då vi gör urval löpande. Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd. Inbjudan till chattintervju med Hubert AI Som en del i vårt arbete för en mer rättvis och kompetensbaserad rekryteringsprocess har vi valt att samarbeta med Hubert.ai. Efter att du skickat in din ansökan kommer du att direkt bli inbjuden till en chattbaserad första intervju med vår virtuella rekryteringsassistent Hubert. Syftet med denna intervju är att göra urvalsprocessen snabbare och mer träffsäker – den ersätter inte den mänskliga intervjun, utan fungerar som ett första steg som hjälper oss att skapa bättre förutsättningar för ett mer djupgående samtal längre fram i processen. Intervjun tar normalt ca 15–20 minuter att genomföra och vi ser helst att du gör den så snart du har möjlighet. Tips inför intervjun? Ta gärna en titt på denna artikel: https://www.hubert.ai/insights/tips-och-rad-infor-din-forsta-hubert-intervju Vill du läsa mer om hur det är att jobba inom Nytida klicka här. Nytida ger stöd till barn, unga och vuxna för hela livets behov inom funktionsnedsättning och psykosocial problematik. Vi erbjuder boende, daglig verksamhet, stöd till individ och familj samt skola på cirka 400 enheter runt om i landet. Vi ska vara kvalitetsledande i allt vi gör och vår vision är att göra världen lite bättre, en människa i taget. Våra medarbetare arbetar med varje persons livskvalitet och trygghet i fokus. Nytida ingår i företagsgruppen Ambea. www.nytida.se

Nu söker vi en boendestödjare till vårt team på Alarp Gruppbostad. Vi erbjuder utbildning och ett utvecklande jobb där du är med och gör skillnad! Tjänsten är en deltidstjänst på ca 70 procent Alarp gruppbostad ligger i närheten av Rosenkällasjön. Det är naturnära område, det går inga bussförbindelser hit. Enheten har en verksamhetsbil Hos oss bor det 6 personer med olika funktionsvariationer. Boendet har vaken natt. Om rollen I rollen som boendestödjare utgår du från de boendes individuella behov och önskemål och ger stöd i det dagliga livet utifrån ett pedagogiskt förhållningssätt. Tillsammans med övriga medarbetare arbetar du med målet att göra dagen meningsfull och innehållsrik. Du stödjer och vägleder med bland annat personlig omvårdnad, måltider, medicinhantering, städning, samhällskontakter och kommunikation. En viktig del i arbetet är att stimulera och motivera den boende till att utveckla sina förmågor och att skapa möjligheter till en aktiv och meningsfull fritid. I dina uppgifter ingår även att dokumentera och planera utifrån genomförandeplaner. Arbetstiden är förlagd dagtid, kvällstid, och varannan helg. Du har en gruppledare eller gruppchef nära dig som delar av sin tid arbetar i verksamheten. Det kan även vara en framtida karriärmöjlighet för dig. Din erfarenhet och kunskap Du som söker har gymnasieutbildning inom vård och omsorg eller annan likvärdig utbildning. Du har goda kunskaper i svenska i både tal och skrift, god datorvana och erfarenhet av dokumentation. Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta med målgruppen. I övrigt är inte ditt CV det viktigaste. Om du har rätt egenskaper, ger vi dig stöd och möjlighet att växa. Du har en positiv grundsyn, ett starkt engagemang för människor och är ansvarstagande. Du trivs med att jobba i team och stötta dina kollegor och har alltid våra brukares bästa som utgångspunkt i allt du gör. Inom Nytida är vi i ständig utveckling. Hos oss kan du växa som person samtidigt som du gör skillnad för andra. Vår kultur genomsyras av våra värderingar – respekt, ansvar, enkelhet och kunskap. Det här får du hos oss: Grundutbildning när du tillsvidareanställs inom Nytida [OBS Tas bort om du söker timanställda] samt kompetensutveckling via vår egen utbildningsorganisation Lära Förmånsportal med rabatter och erbjudanden Ledarskapsutbildade chefer nära dig En gemensam pedagogik för att ge den bästa omsorgen och stödet till våra omsorgstagare Karriär- och utvecklingsmöjligheter Friskvårdsbidrag och skobidrag Kollektivavtal Övrigt Anställningsform: Tillsvidare med 6 månaders provanställning (ändra vid behov) Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning Tillträdesdag: Sista ansökningsdag: Registerkontroll: Utdrag ur belastningsregister skall uppvisas vid en eventuell anställning. Som en del av vårt arbetsmiljöarbete kan slumpmässiga drogtester förekomma. För mer information kontakta: Facklig kontakt: Kommunal, www.kommunal.se Ansökan Välkommen att ansöka via knappen ”Skicka ansökan” nedan. Vänta inte med att ansöka då vi gör urval löpande. Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd. Inbjudan till chattintervju med Hubert AI Som en del i vårt arbete för en mer rättvis och kompetensbaserad rekryteringsprocess har vi valt att samarbeta med Hubert.ai. Efter att du skickat in din ansökan kommer du att direkt bli inbjuden till en chattbaserad första intervju med vår virtuella rekryteringsassistent Hubert. Syftet med denna intervju är att göra urvalsprocessen snabbare och mer träffsäker – den ersätter inte den mänskliga intervjun, utan fungerar som ett första steg som hjälper oss att skapa bättre förutsättningar för ett mer djupgående samtal längre fram i processen. Intervjun tar normalt ca 15–20 minuter att genomföra och vi ser helst att du gör den så snart du har möjlighet. Tips inför intervjun? Ta gärna en titt på denna artikel: https://www.hubert.ai/insights/tips-och-rad-infor-din-forsta-hubert-intervju Vill du läsa mer om hur det är att jobba inom Nytida klicka här. Nytida ger stöd till barn, unga och vuxna för hela livets behov inom funktionsnedsättning och psykosocial problematik. Vi erbjuder boende, daglig verksamhet, stöd till individ och familj samt skola på cirka 400 enheter runt om i landet. Vi ska vara kvalitetsledande i allt vi gör och vår vision är att göra världen lite bättre, en människa i taget. Våra medarbetare arbetar med varje persons livskvalitet och trygghet i fokus. Nytida ingår i företagsgruppen Ambea. www.nytida.se

Institutionen för molekylärbiologi söker en postdoktor som ska undersöka xenofagins roll i värdcellens försvar mot den obligata intracellulära bakteriepatogenen Chlamydia trachomatis. Anställningen avser heltid under två år med tillträde 1 maj 2026, eller enligt överenskommelse. Sista svarsdag är 31 mars, 2026. Forskningsmiljö Postdoktorn kommer att ingå i Dr. Barbara Sixts forskargrupp,en välfinansierad och starkt internationell forskningsmiljö. Labbgruppen är placerad vid Umeå universitet i norra Sverige och är knuten till Institutionen för molekylärbiologi, Laboratory for Molecular Infection Medicine Sweden (MIMS, som är en del av det nordiska EMBL‑partnerskapet för molekylär medicin), samt Umeå Centre for Microbial Research (UCMR). Dessa miljöer erbjuder en stimulerande och mycket samarbetsinriktad forskningsatmosfär med tillgång till förstklassiga forskningsinfrastrukturer, utbildningsmöjligheter och nätverksaktiviteter. Umeå är en livlig universitetsstad med ett rikt kulturliv, en stark akademisk gemenskap och enastående närhet till naturen. Staden är allmänt känd för att vara särskilt välkomnande för internationella forskare. Projektbeskrivning Chlamydia trachomatis (Ct) är en av de främsta orsakerna till urogenitala och okulära infektioner globalt. Dess framgång som patogen beror på en högt specialiserad utvecklingscykel och en obligat intracellulär livsstil, vilket förutsätter en finjusterad modulering av värdcellens signaleringsvägar. En central kunskapslucka gäller hur Ct skyddar sin intracellulära nisch från xenofagi – en viktig cellautonom försvarsmekanism som riktar sig mot intracellulära patogener för nedbrytning. Detta projekt syftar till att identifiera de molekylära strategier som Ct använder för att undgå xenofagiska svar. Baserat på omfattande material av opublicerade data från vår forskargrupp kommer postdoktorn att undersöka vilka bakteriella effektorer och värdfaktorer som är involverade, kartlägga deras verkningsmekanismer samt fastställa hur detta samspel påverkar infektionens förlopp. De insikter som genereras förväntas utgöra grunden för nya terapeutiska strategier som förstärker värdcellens försvarsmekanismer för att kontrollera eller eliminera Ct-infektion. Se hela annonstexten här: https://umu.varbi.com/se/what:job/jobID:900503/ Arbetsuppgifter · Planering och genomförande av experiment · Dataanalys och manuskriptförfattande · Presentation av resultat internt och externt · Samarbete med andra forskare · Handledande av juniora medlemmar i forskargruppen Kvalifikationer För att anställas med stöd av avtal om tidsbegränsad anställning som postdoktor krävs avlagd doktorsexamen eller utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen inom molekylärbiologi, cellbiologi, infektionsbiologi eller ett närliggande område. Detta behörighetskrav ska vara uppfyllt senast vid tidpunkten då anställningsbeslutet fattas. För att anställas med stöd av postdoktoravtalet bör främst den komma ifråga som har avlagt examen enligt föregående stycke för högst tre år sedan. Sökande ska ha dokumenterad erfarenhet av molekylärgenetiska metoder, fluorescensmikroskopi, odling av däggdjursceller och intracellulära infektionsmodeller. Erfarenhet av mekanistiska studier av värd–patogen-interaktioner, inklusive användning av genetiska screeningsmetoder, är starkt meriterande. Tidigare forskning inom autofagi eller cellautonom immunitet är en fördel. Kandidaten bör ha ett starkt intresse för vetenskapliga upptäckter, vara motiverad att ta sig an komplexa forskningsfrågor och vara dedikerad till forskning av hög kvalitet. Förmåga att uttrycka sig väl i tal och skrift på engelska är ett krav, liksom att kunna arbeta effektivt i en interaktiv och samarbetande forskningsmiljö, bidra till handledning av juniora forskare och självständigt kunna utveckla och driva ett forskningsprojekt. Ansökan En fullständig ansökan ska innehålla · Personligt brev som beskriver forskningsbakgrund, intressen och motivation för att söka tjänsten. · Curriculum vitae (CV) med publikationslista (inklusive en kort beskrivning av den sökandes bidrag till varje publikation). · Styrkt kopia av doktors examensbevis eller dokumentation som styrker när doktorsexamen förväntas erhållas. · Kontaktuppgifter (namn, e‑postadress och relation till den sökande) till två till tre referenspersoner. Ansökan ska vara skriven på engelska (företrädesvis) eller svenska. Ansökan görs genom vårt elektroniska rekryteringssystem. Dokument som skickas elektroniskt måste vara i Word- eller PDF‑format. Sista ansökningsdag är den 31 Mars 2026. Mer om oss: För mer information om institutionen, läs mer här:https://www.umu.se/institutionen-for-molekylarbiologi/. Vid frågor om anställningen, kontakta Barbara Sixt, mailto:barbara.sixt@umu.se Mer information Laboratory for Molecular Infection Medicine Sweden (MIMS): https://www.umu.se/mims/ Nordic EMBL Partnership for Molecular Medicine: https://projects.au.dk/nordic-embl-partnership// Umeå Centre for Microbial Research (UCMR): https://www.umu.se/en/ucmr/about-ucmr/ Umeå Postdoc Society: https://ucmrblogg.umu.se/we-are-thrilled-to-lead-together-ups-together/ Välkommen med din ansökan!

Nu söker vi en boendestödjare till vårt team på Rosen. Vi erbjuder utbildning och ett utvecklande jobb där du är med och gör skillnad! Tjänsten är sommarvikariat med möjlighet till förlängning. Om Rosen Rosen är en gruppbostad enlig LSS med plats för 6 boende. Boendet är beläget i centrala Säffle med närhet till affärer, samhällsservice och naturområden. De boende har egen lägenhet samt möjlighet att umgås i gemensamma utrymmen. Om rollen I rollen som boendestödjare utgår du från de boendes individuella behov och önskemål och ger stöd i det dagliga livet utifrån ett pedagogiskt förhållningssätt. Tillsammans med övriga medarbetare arbetar du med målet att göra dagen meningsfull och innehållsrik. Du stödjer och vägleder med bland annat personlig omvårdnad, måltider, medicinhantering, städning, samhällskontakter och kommunikation. En viktig del i arbetet är att stimulera och motivera den boende till att utveckla sina förmågor och att skapa möjligheter till en aktiv och meningsfull fritid. I dina uppgifter ingår även att dokumentera och planera utifrån genomförandeplaner. Arbetstiden är förlagd dagtid, kvällstid, helger samt sovande jour. Du har en samordnare nära dig som delar av sin tid arbetar i verksamheten. Det kan även vara en framtida karriärmöjlighet för dig. Din erfarenhet och kunskap Du som söker har gymnasieutbildning inom vård och omsorg eller annan likvärdig utbildning. Du har goda kunskaper i svenska i både tal och skrift, god datorvana och erfarenhet av dokumentation. Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta med målgruppen. I övrigt är inte ditt CV det viktigaste. Om du har rätt egenskaper, ger vi dig stöd och möjlighet att växa. Du har en positiv grundsyn, ett starkt engagemang för människor och är ansvarstagande. Du trivs med att jobba i team och stötta dina kollegor och har alltid våra brukares bästa som utgångspunkt i allt du gör. Inom Nytida är vi i ständig utveckling. Hos oss kan du växa som person samtidigt som du gör skillnad för andra. Vår kultur genomsyras av våra värderingar – respekt, ansvar, enkelhet och kunskap. Det här får du hos oss: Kompetensutveckling via vår egen utbildningsorganisation Lära Förmånsportal med rabatter och erbjudanden Ledarskapsutbildad chef nära dig En gemensam pedagogik för att ge den bästa omsorgen och stödet till våra omsorgstagare Karriär- och utvecklingsmöjligheter Friskvårdsbidrag Kollektivavtal Övrigt Anställningsform: Tidsbegränsad anställning enligt överenskommelse med möjlighet till förlängning. Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning Tillträdesdag: Löpande Sista ansökningsdag: 2026-03-31 Registerkontroll: Utdrag ur belastningsregister skall uppvisas vid en eventuell anställning. Som en del av vårt arbetsmiljöarbete kan slumpmässiga drogtester förekomma. För mer information kontakta: Facklig kontakt: Kommunal, www.kommunal.se Ansökan Välkommen att ansöka via knappen ”Skicka ansökan” nedan. Vänta inte med att ansöka då vi gör urval löpande. Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd. Inbjudan till chattintervju med Hubert AI Som en del i vårt arbete för en mer rättvis och kompetensbaserad rekryteringsprocess har vi valt att samarbeta med Hubert.ai. Efter att du skickat in din ansökan kommer du att direkt bli inbjuden till en chattbaserad första intervju med vår virtuella rekryteringsassistent Hubert. Syftet med denna intervju är att göra urvalsprocessen snabbare och mer träffsäker – den ersätter inte den mänskliga intervjun, utan fungerar som ett första steg som hjälper oss att skapa bättre förutsättningar för ett mer djupgående samtal längre fram i processen. Intervjun tar normalt ca 15–20 minuter att genomföra och vi ser helst att du gör den så snart du har möjlighet. Tips inför intervjun? Ta gärna en titt på denna artikel: https://www.hubert.ai/insights/tips-och-rad-infor-din-forsta-hubert-intervju Vill du läsa mer om hur det är att jobba inom Nytida klicka här. Nytida ger stöd till barn, unga och vuxna för hela livets behov inom funktionsnedsättning och psykosocial problematik. Vi erbjuder boende, daglig verksamhet, stöd till individ och familj samt skola på cirka 400 enheter runt om i landet. Vi ska vara kvalitetsledande i allt vi gör och vår vision är att göra världen lite bättre, en människa i taget. Våra medarbetare arbetar med varje persons livskvalitet och trygghet i fokus. Nytida ingår i företagsgruppen Ambea. www.nytida.se

Brinner du för digital marknadsföring, kundrelationer och att driva framgångsrika projekt? Har du en naturlig känsla för att se möjligheter och hjälpa företag att växa? Då kan rollen som Key Account Manager (Success) hos oss på Searchminds vara helt rätt för dig! Om rollen Som Key Account Manager hos oss blir du den viktiga länken mellan våra kunder och våra specialistteam inom SEO, Google Ads, sociala medier och webb. Du driver och projektleder marknadsföringsinsatser för befintliga kunder, bygger starka kundrelationer och ser till att vi levererar resultat i världsklass. Ditt arbete handlar om att förstå kundens behov och affärsmål, utveckla strategier tillsammans med våra digitala experter och säkerställa att insatserna leder till tillväxt. Vi jobbar långsiktigt med våra kunder, och en del av din roll är att identifiera hur vi kan hjälpa dem ännu bättre genom att rekommendera relevanta tjänster och lösningar. Här får du en dynamisk roll med mycket variation - ingen dag är den andra lik. Du kommer att arbeta med en bred mix av kunder, från små egenföretagare till större bolag inom både produkt- och tjänstesektorn. Primära arbetsuppgifter Projektledning – Ansvara för och koordinera kundprojekt inom digital marknadsföring. Affärsutveckling – Identifiera tillväxtmöjligheter för kunden och föreslå insatser som driver resultat. Analys & rapportering – Följa upp data, analysera nyckeltal och säkerställa att våra strategier levererar. Löpande kundkontakt – Genomföra digitala och fysiska möten för att hålla kunder uppdaterade och nöjda. Samarbete med våra team – Jobba nära våra specialister inom SEO, Google Ads, sociala medier och webb för att säkerställa hög kvalitet och effektivitet i leveranserna. Vem vi söker Vi letar efter dig som är driven, social, positiv och modig. Du gillar att ha många bollar i luften, tar initiativ och trivs med att vara spindeln i nätet. För att lyckas i rollen behöver du ha en god förståelse för digital marknadsföring och ett affärsmässigt mindset. Du behöver vara trygg i sociala sammanhang och trivas med att ta en ledande roll – både i samtal med kunder och internt i teamet, där du driver projekt framåt och säkerställer att alla jobbar mot samma mål. Kvalifikationer: Eftergymnasial utbildning inom marknadsföring, digital marknadsföring eller liknande område. Erfarenhet av digital marknadsföring, antingen operativt eller i en kundansvarig roll. God analytisk förmåga och van att tolka data och nyckeltal. Stark samarbetsförmåga, både med kollegor och kunder, för att driva projekt framåt och skapa de bästa resultaten. Stark kommunikativ förmåga på svenska och engelska, både i tal och skrift. Vana att arbeta strukturerat och hantera flera projekt samtidigt. Erfarenhet av att arbeta med försäljning, mot affärsmål och identifiera kundbehov. Meriterande: Kunskap inom SEO, Google Ads, sociala medier eller webbutveckling. Erfarenhet av att arbeta i en konsultativ roll med kundrelationer. Erfarenhet av Canva och andra digitala verktyg för att skapa presentationsmaterial, marknadsföringsmaterial eller enklare grafiskt innehåll. Varför Searchminds? Hos oss får du en varierad och utvecklande roll i ett ambitiöst och hjälpsamt team där vi alla brinner för digital marknadsföring. Vi värdesätter kreativitet, driv, nytänkande och en positiv företagskultur där vi lär oss av varandra. Vi erbjuder: En rolig och stimulerande arbetsplats med högt i tak och mycket frihet. Möjlighet att påverka och utvecklas inom digital marknadsföring. Kontinuerlig kompetensutveckling och tillgång till de senaste verktygen och strategierna. Ett starkt team där vi stöttar varandra och arbetar mot gemensamma mål. Om tjänsten Ort: Kalmar Omfattning: Heltid Anställningsform: Provanställning / tillsvidareanställning Starttid: Omgående eller enligt överenskommelse Ansökan Låter det här som något för dig? Skicka in din ansökan via vår hemsida eller maila CV och personligt brev till success@searchminds.se. Intervjuer sker löpande, och vi anställer när vi hittar rätt person! Om Searchminds Searchminds är en ledande digital marknadsföringsbyrå som arbetar med Google Ads, sökmotoroptimering, sociala medier och webbutveckling. Vi hjälper våra kunder att växa genom datadrivna och strategiska marknadsföringsinsatser, alltid med affärsnytta i fokus. Vårt team består av experter inom olika områden som tillsammans skapar helhetslösningar för våra kunder. Vill du vara med på vår resa? Vi ser fram emot att höra från dig!😃

Nu söker vi sommarvikarier till vårt härliga team på Ljungvägens autismboende. Vi erbjuder utbildning och ett utvecklande jobb där du är med och gör skillnad! Tjänsten är ett timvikariat efter verksamhetens behov. Om Ljungvägens LSS boende Ljungvägen är ett autismboende som startades 2017. Huset ligger naturskönt beläget i närhet till Hemus friluftsområde, strax utanför centrum. Vi har närhet till simhall, ishockeyarenan, motions- och skidspåren samt fina grönområden. Huset är ljust och alla lägenheter ligger i markplan. Boendet har sex lägenheter med gemensamhetsutrymmen för social samvaro och en fin uteplats med stora odlingslådor och på baksidan kan vi samlas på den gemensamma uteplatsen. Om rollen I rollen som boendestödjare utgår du från de boendes individuella behov och önskemål och ger stöd i det dagliga livet utifrån ett pedagogiskt förhållningssätt. Tillsammans med övriga medarbetare arbetar du med målet att göra dagen meningsfull och innehållsrik. Du stödjer och vägleder med bland annat personlig omvårdnad, måltider, medicinhantering, städning, samhällskontakter och kommunikation. En viktig del i arbetet är att stimulera och motivera den boende till att utveckla sina förmågor och att skapa möjligheter till en aktiv och meningsfull fritid. I dina uppgifter ingår även att dokumentera och planera utifrån genomförandeplaner. Arbetstiden är förlagd dagtid, kvällstid, helger samt sovande jour. Din erfarenhet och kunskap Du som söker har gymnasieutbildning inom vård och omsorg eller annan likvärdig utbildning. Du har goda kunskaper i svenska i både tal och skrift, B-körkort, god datorvana och erfarenhet av dokumentation. Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta med målgruppen. I övrigt är inte ditt CV det viktigaste. Om du har rätt egenskaper, ger vi dig stöd och möjlighet att växa. Du har en positiv grundsyn, ett starkt engagemang för människor och är ansvarstagande. Du trivs med att jobba i team och stötta dina kollegor och har alltid våra brukares bästa som utgångspunkt i allt du gör. Inom Nytida är vi i ständig utveckling. Hos oss kan du växa som person samtidigt som du gör skillnad för andra. Vår kultur genomsyras av våra värderingar – respekt, ansvar, enkelhet och kunskap. Det här får du hos oss: Kompetensutveckling via vår egen utbildningsorganisation Lära. Förmånsportal med rabatter och erbjudanden. Ledarskapsutbildade chefer nära dig. En gemensam pedagogik för att ge den bästa omsorgen och stödet till våra omsorgstagare. Karriär- och utvecklingsmöjligheter. Kollektivavtal. Övrigt Anställningsform: Visstidsanställning Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning Tillträdesdag: Enligt överenskommelse Sista ansökningsdag: 31 Mars Registerkontroll: Utdrag ur belastningsregister skall uppvisas vid en eventuell anställning. Som en del av vårt arbetsmiljöarbete kan slumpmässiga drogtester förekomma. För mer information kontakta: Helena Wiberg, Gruppchef. 070-7823707, helena.wiberg@nytida.se Angelica Lindeborg, verksamhetschef. angelica.lindeborg@nytida.se 073-5040548 Facklig kontakt: Kommunal, www.kommunal.se Ansökan Välkommen att ansöka via knappen ”Skicka ansökan” nedan. Vänta inte med att ansöka då vi gör urval löpande. Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd. Inbjudan till chattintervju med Hubert AI Som en del i vårt arbete för en mer rättvis och kompetensbaserad rekryteringsprocess har vi valt att samarbeta med Hubert.ai. Efter att du skickat in din ansökan kommer du att direkt bli inbjuden till en chattbaserad första intervju med vår virtuella rekryteringsassistent Hubert. Syftet med denna intervju är att göra urvalsprocessen snabbare och mer träffsäker – den ersätter inte den mänskliga intervjun, utan fungerar som ett första steg som hjälper oss att skapa bättre förutsättningar för ett mer djupgående samtal längre fram i processen. Intervjun tar normalt ca 15–20 minuter att genomföra och vi ser helst att du gör den så snart du har möjlighet. Tips inför intervjun? Ta gärna en titt på denna artikel: https://www.hubert.ai/insights/tips-och-rad-infor-din-forsta-hubert-intervju Vill du läsa mer om hur det är att jobba inom Nytida klicka här. Nytida ger stöd till barn, unga och vuxna för hela livets behov inom funktionsnedsättning och psykosocial problematik. Vi erbjuder boende, daglig verksamhet, stöd till individ och familj samt skola på cirka 400 enheter runt om i landet. Vi ska vara kvalitetsledande i allt vi gör och vår vision är att göra världen lite bättre, en människa i taget. Våra medarbetare arbetar med varje persons livskvalitet och trygghet i fokus. Nytida ingår i företagsgruppen Ambea. www.nytida.se

Nu söker vi flera boendestödjare till vårt team på Dramatörvägen. Vi erbjuder utbildning och ett utvecklande jobb där du är med och gör skillnad! Tjänsten är en behovsanställning under sommaren men också behovsanställning innan och efter sommaren. Om Dramatörvägen Gruppbostaden Dramatörvägen är en modern gruppbostad för vuxna personer med förvärvad hjärnskada. Verksamheten arbetar individanpassat utifrån Nytidas ramverk för pedagogik med fokus på lågaffektivt bemötande, tydlig struktur och alternativ och kompletterande kommunikation (AKK). Vi skapar trygghet, delaktighet och meningsfullhet i vardagen genom ett lugnt och respektfullt förhållningssätt. Boendet består av sex egna lägenheter i en hemlik och tydligt anpassad miljö i Tystberga, med närhet till natur och service. Om rollen I rollen som boendestödjare utgår du från de boendes individuella behov och önskemål och ger stöd i det dagliga livet utifrån ett pedagogiskt förhållningssätt. Tillsammans med övriga medarbetare arbetar du med målet att göra dagen meningsfull och innehållsrik. Du stödjer och vägleder med bland annat personlig omvårdnad, måltider, medicinhantering, städning, samhällskontakter och kommunikation. En viktig del i arbetet är att stimulera och motivera den boende till att utveckla sina förmågor och att skapa möjligheter till en aktiv och meningsfull fritid. I dina uppgifter ingår även att dokumentera och planera utifrån genomförandeplaner. Arbetstiden är förlagd dagtid, kvällstid, helger samt vaken natt. Din erfarenhet och kunskap Du som söker har gymnasieutbildning inom vård och omsorg eller annan likvärdig utbildning. Du har goda kunskaper i svenska i både tal och skrift, god datorvana och erfarenhet av dokumentation. Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta med målgruppen. I övrigt är inte ditt CV det viktigaste. Om du har rätt egenskaper, ger vi dig stöd och möjlighet att växa. Du har en positiv grundsyn, ett starkt engagemang för människor och är ansvarstagande. Du trivs med att jobba i team och stötta dina kollegor och har alltid våra brukares bästa som utgångspunkt i allt du gör. Inom Nytida är vi i ständig utveckling. Hos oss kan du växa som person samtidigt som du gör skillnad för andra. Vår kultur genomsyras av våra värderingar – respekt, ansvar, enkelhet och kunskap. Det här får du hos oss: Förmånsportal med rabatter och erbjudanden Ledarskapsutbildade chefer nära dig En gemensam pedagogik för att ge den bästa omsorgen och stödet till våra omsorgstagare Karriär- och utvecklingsmöjligheter Friskvårdsbidrag och skobidrag Kollektivavtal Övrigt Anställningsform: Timanställning Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning Tillträdesdag: Snarast Sista ansökningsdag: 20260331 Registerkontroll: Utdrag ur belastningsregister skall uppvisas vid en eventuell anställning. Som en del av vårt arbetsmiljöarbete kan slumpmässiga drogtester förekomma. För mer information kontakta: Facklig kontakt: Kommunal, www.kommunal.se Ansökan Välkommen att ansöka via knappen ”Skicka ansökan” nedan. Vänta inte med att ansöka då vi gör urval löpande. Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd. Inbjudan till chattintervju med Hubert AI Som en del i vårt arbete för en mer rättvis och kompetensbaserad rekryteringsprocess har vi valt att samarbeta med Hubert.ai. Efter att du skickat in din ansökan kommer du att direkt bli inbjuden till en chattbaserad första intervju med vår virtuella rekryteringsassistent Hubert. Syftet med denna intervju är att göra urvalsprocessen snabbare och mer träffsäker – den ersätter inte den mänskliga intervjun, utan fungerar som ett första steg som hjälper oss att skapa bättre förutsättningar för ett mer djupgående samtal längre fram i processen. Intervjun tar normalt ca 15–20 minuter att genomföra och vi ser helst att du gör den så snart du har möjlighet. Tips inför intervjun? Ta gärna en titt på denna artikel: https://www.hubert.ai/insights/tips-och-rad-infor-din-forsta-hubert-intervju Vill du läsa mer om hur det är att jobba inom Nytida klicka här. Nytida ger stöd till barn, unga och vuxna för hela livets behov inom funktionsnedsättning och psykosocial problematik. Vi erbjuder boende, daglig verksamhet, stöd till individ och familj samt skola på cirka 400 enheter runt om i landet. Vi ska vara kvalitetsledande i allt vi gör och vår vision är att göra världen lite bättre, en människa i taget. Våra medarbetare arbetar med varje persons livskvalitet och trygghet i fokus. Nytida ingår i företagsgruppen Ambea. www.nytida.se

⠀   Stockrosen Vård och Omsorg AB bedriver kvalificerad vård och boende inom missbruksvård, psykiatri och psykosocialt förändringsarbete samt samsjuklighet. Vi erbjuder en komplett vårdkedja, från omhändertagande av klient till utslussning, där all behandling utgår och anpassas utifrån individen. Stockrosen består av flera verksamheter, där vi har lång erfarenhet och spetskompetens inom våra områden. Vi bedriver kvalificerad vård med evidensbaserade metoder som vi samlat i Stockrosenmodellen, ett arbetssätt som sätter individens behov i centrum. Insatserna anpassas helt individuellt med KBT-baserad vård som bas. Våra verksamheter är Sobera motivations- och avgiftningscenter, Älvstorps Vård och behandlingshem, Fogdhyttans Behandlingshem, Kraftaverk, Villa Leva, Hasslegården och Stockrosen Stödboende. I Stockrosenkoncernen ingår även Stockrosen Psykiatri och Hälsa samt Mottagningen Bergmästaren som tillhandahåller och utför specialisttjänster inom psykiatri, hälsovård och personal. Arbetsplatsen Kraftaverk är en specialiserad HVB-verksamhet i Gagnef med 22 platser för män i åldern 21-65 år. Vi tar emot personer med missbruksproblematik, ofta i kombination med psykosociala utmaningar och/eller neuropsykiatriska diagnoser. Behandlingen är evidensbaserad och följer Socialstyrelsens nationella riktlinjer. Kärnan i vårt arbete är KBT, som tillämpas både i grupp och individuellt för att skapa långsiktiga förändringar. Verksamheten är belägen i en naturskön miljö i Gagnefs kyrkby, när Österdalälven, där vi kombinerar behandling med strukturerade insatser och meningsfulla aktiviteter för att ge våra klienter de bästa förutsättningarna för återhämtning. Vi erbjuder Som anställd inom Stockrosen koncernen erbjuds du möjligheten att jobba med våra klienters livsviktiga förändring och utveckling. Vi är en arbetsplats som har kollektivavtal, försäkringar, tjänstepension samt friskvårdspeng. Därtill är vi måna om att personalen ska må bra och trivas, vi jobbar utifrån ett nära ledarskap, har korta beslutsvägar, väldigt god stämning och värdesätter personalens delaktighet i det dagliga och framtida arbetet. Vi tar vara på medarbetarnas kompetens och är lyhörda för utvecklingsmöjligheter. Tjänsten och arbetsuppgifter Vi söker nu timanställd behandlingspersonal som kan tillträda omgående, och som är väldigt flexibel och kan komma in och jobba med kort varsel. Som behandlingspersonal på Kraftaverk arbetar du tillsammans med övriga medarbetare för att ge klienterna en trygg, stabil och meningsfull vistelse. Arbetsuppgifterna är varierande och innefattar stödjande samtal, olika behandlingsinsatser, omvårdnad, medicinhantering, dokumentation, aktiviteter samt övriga praktiska göromål. Krav & erfarenhet Utbildning: - För att vikariera hos oss krävs minst gymnasial utbildning. Meriterande om du innehar utbildning eller motsvarande yrkeskunskaper inom relevant område. T.ex. behandlingsassistent, behandlingspedagog/socialpedagog, skötare eller undersköterska. - B-körkort för manuel växellåda är ett krav då det förekommer resor i tjänsten. Erfarenhet: - Minst 7 års arbetslivserfarenhet, som inte behöver vara inom branschen. Meriterande om du tidigare jobbat inom missbruksvård, psykiatrisk vård.. Du ska ha goda kunskaper i svenska, såväl i tal som i skrift samt goda IT-kunskaper. En god administrativ förmåga och intresse för dokumentation då det är en del av arbetsuppgifterna. Personliga egenskaper: - Vi söker dig som är empatisk och lyhörd, med en naturlig förmåga att skapa trygghet och förtroende hos klienterna. Du är strukturera och lösningsfokuserad. Samtidigt har du ett stort tålamod och uthållighet för att möta klienterna där de befinner sig. Du är flexibel och kan anpassa dig till förändrade förutsättningar, samtidigt som du har en bra kommunikationsförmåga. Vi värdesätter din förmåga att ta ansvar och arbeta självständigt, samtidigt som du trivs med att samarbeta i team och har ett prestigelöst förhållningssätt. Du är engagerad och motiverad, med en drivkraft att stötta klienter i deras förändringsarbete, och har en stresstålig och stabil personlighet som hjälper dig att hantera både utmaningar och vardagens personliga arbetsuppgifter. Du vågar utmana dig. - Vi rekryterar omsorgsfullt och lägger stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Krav på godkänt registerutdrag från Polisens misstanke, och belastningsregister samt kontroll av egna uppgifter. Det är av stor vikt att du har ett rent belastningsregister då vi har ramavtal med kriminalvården. Vid erbjudande om anställning genomförs även en sedvanlig kreditupplysning. Ansökan Sista ansökningsdag: 30/3 - 2026, vi rekryterar löpande. Dina ansökningshandlingar ska innehålla ett uppdaterat CV, ett personligt brev samt relevanta betyg som styrker din utbildningsbakgrund. Anställning Timanställning vid behov, tillträde omgående och vi värdesätter flexibilitet hos dig som medarbetare. Lön: Timlön med individuell lönesättning. Kollektivavtal: Behandling, vård och omsorg – Vision alt. Kommunal beroende på kravet på arbetsuppgifterna kopplat till arbetsuppgifterna.

Vill du vara en del av ett modigt och transparent bolag som levererar innovativa lösningar till våra kunder? Knowit Core i Malmö växlar nu upp och behöver utöka teamet med fler testutvecklare, gärna med erfarenheter inom AI-stödd utveckling - välkommen till en naturlig miljö att ständigt utvecklas och växa inom! Vad kommer du att göra? Vi söker dig som vill ha en nyckelroll i utvecklingen av våra kunders projekt och digitala produkter. I rollen som testutvecklare kommer du att vara länken mellan slutanvändare och utvecklingsteam där ditt fokus ligger på att effektivt kvalitetssäkra leveranser. Du kommer att samarbeta nära både interna och externa intressenter för att förstå kundens behov och driva projektet/uppdraget framåt. Med din förmåga att identifiera problem i ett tidigt skede och återkoppla dessa i utvecklingscykeln bidrar du med en hög kvalitet och verifierar att leveransen blir optimal. Du kommer att arbeta i varierande projekt och uppdrag för våra kunder – både inhouse och on-site i kundens miljö. På Knowit Core kommer du att ha stöd av fantastiska kollegor och deras kunskap inom hela kedjan från kravhantering, automationsutveckling och test, inte minst i AI-drivna miljöer. Hos oss får du växa och utvecklas i en flexibel organisation som värderar gemenskap, kick-offs och kompetensutveckling högt. Vår vision är att skapa ett hållbart och mänskligt samhälle genom digitalisering och innovation. Vi erbjuder en mängd olika typer av projekt och ett brett spektrum av kunder och branscher inom Norden. Vem är du? Vi tror att du antingen redan har din bakgrund inom testautomation eller att du idag jobbar som utvecklare men naturligt dras till de kvalitetssäkrande momenten i utvecklingscykeln. Du fascineras ständigt över effektivisering genom testautomation och AI-stödd utveckling, samt inte minst ramverken för detta. Du har flera års erfarenhet av IT-branschen och har därmed skapat dig en stor förståelse kring digitala utvecklingsprocesser och produktutveckling som helhet. Som den kommunikativa problemlösare du är har du en förmåga att både se helheten, ha kvalitetsfokus och arbeta med de små detaljerna. För att trivas i rollen tror vi att du är en målfokuserad person som drivs av att ta dig an problem - både tekniska och relationella - på ett både strukturerat och opretentiöst sätt. Du är bra på att fånga upp behov och lyssna aktivt samt att fatta komplexa beslut som driver på framåt. AI är en naturlig del av våra arbetssätt – från interna verktyg till lösningar vi skapar för kund. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att jobba med AI, maskininlärning eller beslutsstöd. Men det viktigaste är kanske ändå att du är nyfiken på hur tekniken kan användas på riktigt – i vardagen, i teamet och i leveranserna. Exempel på kunskaper och erfarenheter som vi tror är nyttiga för rollen: kunna koda i något av de vanligaste språken Python, Java, C#, JavaScript ha erfarenhet av automationsramverk som Playwright, Selenium, Robot Framework, Appium, Cypress van att arbeta i GitHub, Bitbucket, TFS/Azure DevOps erfarenhet av prompt-driven utveckling, t ex GitHub CoPilot insikter från cloud-miljöer (Azure, AWS, GCP Hos våra framtida medarbetare letar vi efter engagemang och stor nyfikenhet för digital utveckling på bredden i vår ständigt växlande samtid och framtid. Du, precis som vi, tycker det är viktigt att ha roligt tillsammans på jobbet, samtidigt som vi har ett gemensamt fokus på att leverera bästa möjliga resultat till våra kunder i Öresundsregionen. Då våra kunder pratar både engelska och svenska behöver du behärska båda språken i tal och skrift. Om oss Med start i vår vision att skapa ett hållbart och mänskligt samhälle har vi på Knowit under många år tillsammans med våra kunder skapat framtidens lösningar utifrån våra strategiska och kreativa teknikkunskaper. Helt enkelt lösningar som underlättar vardagen för både verksamheter och individer. Choose courage: Vi tror på att modiga beslut och handlingar är grundläggande för att skapa framtidens digitala lösningar och driva positiv förändring. Trust in transparency: Vi värdesätter ärlighet och öppenhet som nyckelkomponenter för framgångsrika samarbeten och långsiktiga relationer. What’s in it for we? Vi reflekterar kontinuerligt över hur våra insatser gynnar inte bara oss själva, utan även våra kunder, våra team och samhället som helhet, för att skapa meningsfulla resultat. Ansökan Känner du igen dig? Skicka då in CV samt gärna en kort beskrivning av dig själv (båda på svenska) direkt i vårt rekryteringssystem. Observera att vi inte hanterar någon ansökan som inkommer via direktmail. Vi använder analyser i rekryteringsprocessen och har en kompetensbaserad urvalsprocess för att säkerställa en rättvis bedömning av dig som kandidat. Kontaktpersoner För allmänna frågor om Knowit och tjänsten kontakta Carolina Jonsson, People & Culture Knowit Syd på carolina.m.jonsson@knowit.se