Description du poste : Vos missions Sous la supervision directe d'un chef de mission ou d'un responsable de dossiers, vous intervenez de manière autonome sur La saisie comptable dématérialisée et le lettrage des comptes, * Les rapprochements bancaires et la gestion des pièces justificatives, * La préparation des déclarations de TVA, * Les premiers travaux de révision (analyse de comptes, justification, pointages La préparation des éléments nécessaires à l'établissement des bilans, * Des échanges réguliers avec les clients pour le suivi de leurs obligations. Vous serez également amené(e) à former ou accompagner des profils plus juniors selon votre expérience. Description du profil : Profil recherché***Diplômé(e) d'un Bac +2 à Bac +3 en comptabilité (BTS, DUT, DCG Expérience de 2 à 4 ans minimum en cabinet comptable, * Bonne maîtrise des fondamentaux comptables et des outils numériques, * Rigueur, autonomie, esprit d'équipe, sens du service client, * Envie d'évoluer dans un cabinet où l'on valorise l'humain, la progression et la stabilité. Ce que nous vous proposons***Un environnement structuré et stimulant, * Des outils digitaux performants pour simplifier votre quotidien (OCR, plateformes clients, GED Une équipe soudée, un management à l'écoute, et un vrai accompagnement, * Télétravail partiel, horaires flexibles, matériel adapté, * Rémunération selon profil + primes, tickets resto, mutuelle renforcée, RTT, * Des perspectives d'évolution vers des postes de responsable de dossiers. Quelques mots sur notre process de recrutement Vous aurez obligatoirement une réponse rapidement sur l'état de votre candidature Si vous êtes présélectionné(e), notre équipe vous contactera et sera enchantée d'échanger par téléphone lors d'un premier échange de 15/20 minutes. * S'en suivra une mise en relation directe avec le cabinet afin de réaliser un entretien en face to face. * La dernière étape : nous vous souhaitons de décrocher une proposition d'embauche et de rejoindre le cabinet de vos rêves ! Vous avez envie de tenter l'expérience ? Rien de plus simple, pour postuler, c'est par ici :

Description du poste : Vos missions Sous la supervision directe d'un chef de mission ou d'un responsable de dossiers, vous intervenez de manière autonome sur La saisie comptable dématérialisée et le lettrage des comptes, * Les rapprochements bancaires et la gestion des pièces justificatives, * La préparation des déclarations de TVA, * Les premiers travaux de révision (analyse de comptes, justification, pointages La préparation des éléments nécessaires à l'établissement des bilans, * Des échanges réguliers avec les clients pour le suivi de leurs obligations. Vous serez également amené(e) à former ou accompagner des profils plus juniors selon votre expérience. Description du profil : Profil recherché***Diplômé(e) d'un Bac +2 à Bac +3 en comptabilité (BTS, DUT, DCG Expérience de 2 à 4 ans minimum en cabinet comptable, * Bonne maîtrise des fondamentaux comptables et des outils numériques, * Rigueur, autonomie, esprit d'équipe, sens du service client, * Envie d'évoluer dans un cabinet où l'on valorise l'humain, la progression et la stabilité. Ce que nous vous proposons***Un environnement structuré et stimulant, * Des outils digitaux performants pour simplifier votre quotidien (OCR, plateformes clients, GED Une équipe soudée, un management à l'écoute, et un vrai accompagnement, * Télétravail partiel, horaires flexibles, matériel adapté, * Rémunération selon profil + primes, tickets resto, mutuelle renforcée, RTT, * Des perspectives d'évolution vers des postes de responsable de dossiers. Quelques mots sur notre process de recrutement Vous aurez obligatoirement une réponse rapidement sur l'état de votre candidature Si vous êtes présélectionné(e), notre équipe vous contactera et sera enchantée d'échanger par téléphone lors d'un premier échange de 15/20 minutes. * S'en suivra une mise en relation directe avec le cabinet afin de réaliser un entretien en face to face. * La dernière étape : nous vous souhaitons de décrocher une proposition d'embauche et de rejoindre le cabinet de vos rêves ! Vous avez envie de tenter l'expérience ? Rien de plus simple, pour postuler, c'est par ici :

Description du poste : Vos missions Sous la supervision directe d'un chef de mission ou d'un responsable de dossiers, vous intervenez de manière autonome sur La saisie comptable dématérialisée et le lettrage des comptes, * Les rapprochements bancaires et la gestion des pièces justificatives, * La préparation des déclarations de TVA, * Les premiers travaux de révision (analyse de comptes, justification, pointages La préparation des éléments nécessaires à l'établissement des bilans, * Des échanges réguliers avec les clients pour le suivi de leurs obligations. Vous serez également amené(e) à former ou accompagner des profils plus juniors selon votre expérience. Description du profil : Profil recherché***Diplômé(e) d'un Bac +2 à Bac +3 en comptabilité (BTS, DUT, DCG Expérience de 2 à 4 ans minimum en cabinet comptable, * Bonne maîtrise des fondamentaux comptables et des outils numériques, * Rigueur, autonomie, esprit d'équipe, sens du service client, * Envie d'évoluer dans un cabinet où l'on valorise l'humain, la progression et la stabilité. Ce que nous vous proposons***Un environnement structuré et stimulant, * Des outils digitaux performants pour simplifier votre quotidien (OCR, plateformes clients, GED Une équipe soudée, un management à l'écoute, et un vrai accompagnement, * Télétravail partiel, horaires flexibles, matériel adapté, * Rémunération selon profil + primes, tickets resto, mutuelle renforcée, RTT, * Des perspectives d'évolution vers des postes de responsable de dossiers. Quelques mots sur notre process de recrutement Vous aurez obligatoirement une réponse rapidement sur l'état de votre candidature Si vous êtes présélectionné(e), notre équipe vous contactera et sera enchantée d'échanger par téléphone lors d'un premier échange de 15/20 minutes. * S'en suivra une mise en relation directe avec le cabinet afin de réaliser un entretien en face to face. * La dernière étape : nous vous souhaitons de décrocher une proposition d'embauche et de rejoindre le cabinet de vos rêves ! Vous avez envie de tenter l'expérience ? Rien de plus simple, pour postuler, c'est par ici :

Vos missions : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET BIENVEILLANTE ! Vous aimez prendre soin des autres et donner du sens à votre travail ? Nous recrutons un(e) aide ménager(ère) pour renforcer notre équipe sur le secteur de signes (83), provence alpes cote d azur, france ! VOTRE MISSION : APPORTER CONFORT ET BIEN-ÊTRE En toute autonomie, vous apporterez un vrai coup de pouce à nos bénéficiaires en prenant soin de leur intérieur : * Entretien du domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols * Gestion du linge : étendre, repasser, plier et ranger Mais votre rôle ne s'arrête pas là ! Grâce à votre bienveillance, vous améliorez le confort de nos clients et permettrez aux actifs de faciliter leur quotidien. Votre profil : VOTRE PROFIL : Dynamique, bienveillant(e) et motivé(e), vous aimez le contact humain et évoluer dans un cadre respectueux. Aucune expérience ni diplôme requis : nous vous formons dès votre arrivée et vous accompagnons au quotidien. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Vous exercerez un métier humain et valorisant. Vous bénéficierez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien Toutes les candidatures sont étudiées sans distinctions d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant et faites la différence chaque jour !

Description du poste : Entreprise Relais ASSUR est un cabinet de conseil en recrutement dédié au secteur de l'Assurance . Nous recherchons un Responsable Production Assurances Entreprises (H/F), en CDI, pour le compte de notre client. C'est qui : un Cabinet de Courtage d'Assurances spécialisé sur les risques Professionnels et Entreprises C'est où : Lyon (69) C'est combien - rémunération à partir de 50 000 € bruts par an selon votre qualification et votre expérience Quels avantages - Mutuelle et Prévoyance + Carte Restaurant + Chèques Vacances + Véhicule de fonction et 2 pleins par mois - Place de Stationnement Temps plein - 37,5 H du Lundi au Vendredi - 9 Jours de RTT - Télétravail possible 1 jour par semaine (après intégration) Poste Dans un environnement de travail agréable, vous rejoignez un groupe de courtage indépendant à taille humaine ayant une forte renommée dans le suivi des programmes d'assurances des entreprises. Vous managez et êtes le référent technique d'un service. Vos principales missions Analyser et étudier les risques : RC, Transport, MRP, Bris de machine, Dommages et tous types de risques entreprises. * Élaborer les notes de présentation et bâtir des programmes d'Assurance. * Consulter et négocier auprès des compagnies et rédiger les offres. * Établir les contrats et gérer les termes. * Rédiger les avenants de régularisation. * Fidéliser le portefeuille. * Réaliser un suivi technique des contrats et de la relation clientèle. * Assurer le management d'équipe et le rôle de référent technique auprès des chargés de compte. Profil De formation supérieure en assurance, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum dans la gestion de clients Professionnels et Entreprises, idéalement en environnement courtage ou en agence avec une forte culture du risque entreprise. Un profil de chargé de compte senior souhaitant évoluer vers des responsabilités managériales sera également étudié avec attention.***Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et reconnu(e) pour votre aisance technique et votre sens de la relation client. * Votre capacité à accompagner et structurer une équipe sera un atout déterminant.

Description du poste : En tant que garant du bon fonctionnement et de l'optimisation de l'infrastructure informatique du site, vous jouerez un rôle central au sein des équipes. Votre mission principale consistera à mettre en œuvre et maintenir l'ensemble des systèmes : postes de travail, serveurs, réseau local, téléphonie fixe et mobile, ainsi que les applications métier. Vous assurerez la configuration, l'installation et les mises à jour des équipements et logiciels, tout en veillant à la gestion rigoureuse du cycle de vie du matériel et à la tenue de l'inventaire du parc via la CMDB. Interlocuteur privilégié des utilisateurs, vous les conseillerez au quotidien et réaliserez les diagnostics de pannes afin d'apporter des solutions efficaces, en suivant les processus ITIL via l'outil ServiceNow. Au-delà de la maintenance préventive et curative, vous serez un moteur dans la conduite des projets informatiques locaux. Vous interviendrez sur l'ensemble du cycle projet, de la rédaction du cahier des charges et des appels d'offres jusqu'au suivi des prestataires et à la réception des travaux, toujours dans un objectif de Sécurité, Qualité, Coût et Délais. Vous participerez également au déploiement des projets initiés par le groupe et assurerez une veille technologique active pour proposer des évolutions pertinentes. Enfin, vous contribuerez à la capitalisation des savoirs en rédigeant les procédures et en enrichissant la base de connaissances. Description du profil : Issu(e) d'une formation supérieure en informatique (Bac +2/3), vous justifiez d'une expérience réussie de deux ans sur un poste similaire qui vous a permis de développer une expertise technique étendue. Votre connaissance approfondie couvre les systèmes d'exploitation Windows (stations et serveurs), les bases de données (MS SQL Server) et les protocoles réseau (LAN/WAN, TCP/IP). Une familiarité avec les équipements Cisco (une certification CCNA serait un atout) et une certification ITIL Foundation sont fortement souhaitées. Un niveau d'anglais technique, notamment en compréhension orale et écrite, est nécessaire pour évoluer dans ce contexte. Au-delà de vos compétences techniques, votre esprit d'analyse, votre rigueur et votre sens de l'organisation seront essentiels pour mener à bien vos missions.

Description du poste : LTD, c'est un cabinet de recrutement et une agence de travail temporaire spécialisée en Ingénierie, Encadrement BTP, Télécom et Tertiaire Haut de Gamme - en France et à l'international. Nos implantations 5 agences au cœur de Paris - 3 agences en région - 1 agence aux États-Unis - 1 agence au Canada +2000 entreprises partenaires nous font confiance partout en France, et notre croissance annuelle de 10 à 20 % prouve la solidité de notre modèle. Nos piliers pour réussir ensemble Spécialisation par secteur : des consultants experts pour chaque domaine d'activité - Réactivité & proximité : une entreprise à taille humaine, toujours disponible - Engagement & éthique : une démarche rigoureuse basée sur une charte qualité stricte Des opportunités pour vous ! Vous cherchez une entreprise qui valorise votre potentiel ? Chez LTD, l'évolution interne est une réalité, et chaque collaborateur a sa chance de grandir avec nous. Le poste : Notre client, une agence d'architecture haut de gamme, recherche un(e) Architecte d'Intérieur afin de renforcer son équipe. Vos missions - Concevoir et développer des projets d'architecture d'intérieur. - Élaborer les concepts, plans, dossiers techniques et présentations clients. - Sélectionner les matériaux, le mobilier et les finitions. - Assurer le suivi des projets, de la conception jusqu'à leur réalisation. - Coordonner les différents intervenants et veiller au respect des délais, des budgets et du niveau de qualité attendu. Description du profil : Profil recherché Diplômé(e) d'une école en architecture d'intérieur, architecture ou design d'espace Vous justifiez d'une expérience confirmée d'au moins 5 ans en agence d'architecture, idéalement sur des projets haut de gamme / luxe Maîtrise des logiciels AutoCAD, SketchUp, Adobe Creative Suite et/ou Revit Excellente sensibilité architecturale, sens du détail et de l'esthétique Autonome, rigoureux(se) et force de proposition, vous êtes capable de piloter un projet de la conception jusqu'à sa réalisation Vous appréciez le travail en équipe et savez évoluer dans un environnement exigeant. Adressez-nous votre CV ainsi que votre portfolio. Toutes les candidatures seront traitées en toute confidentialité.

Description du poste : Sous la direction du Responsable Qualité & Excellence Opérationnelle, vous occupez un rôle pivot sur les sites industriels pour garantir la conformité et la performance des lignes de production. Votre action est déterminante pour insuffler une culture de la qualité au quotidien. Vous intervenez dès la phase de conception en validant les cahiers des charges produits avec le bureau d'études, tout en assurant le respect des normes en vigueur. Vous êtes le garant de la documentation technique au poste de travail en créant et mettant à jour les plans de surveillance, les gammes de contrôle et les modes opératoires. Vous pilotez l'intégralité du traitement des non-conformités, qu'elles soient internes, clients ou fournisseurs, en animant des groupes de travail transverses pour identifier les causes racines et déployer des actions correctives pérennes. Vous assurez le suivi de la performance via la réalisation d'audits réguliers et l'animation quotidienne des rituels de management visuel (Top 5) auprès des équipes. Vous jouez un rôle de pédagogue auprès des opérateurs en les formant aux bonnes pratiques de contrôle, tout en apportant votre expertise sur des missions transversales au sein de l'équipe support industrie. Description du profil : Vous êtes titulaire d'une formation Bac+2/3 spécialisée en Qualité ou Gestion de la production (type BTS QSE, BUT QLIO ou Licence Professionnelle QHSSE Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans un environnement de production industrielle, idéalement dans les secteurs de la métallurgie, de la mécanique ou de l'assemblage technique. Vous possédez une maîtrise confirmée des outils de résolution de problèmes et des méthodologies d'audit propres au milieu industriel. Sur le plan humain, vous disposez d'un tempérament de leader capable de fédérer les équipes autour des enjeux qualité, avec une aptitude naturelle pour l'accompagnement et la transmission de savoir. Votre réactivité et votre capacité à alerter en cas de risque sérieux sont des atouts indispensables pour réussir et évoluer vers des responsabilités d'encadrement à moyen terme.

Dans le cadre d'un renforcement de leur équipe Urbanisation & Nouvelles Technologies, nous recherchons pour notre client, acteur du secteur public, un(e) Architecte Front-End expérimenté(e). Vous intégrerez une équipe de 2 à 5 personnes réunissant urbanistes et architectes de Système d'Information. En tant qu'Architecte Front-End, vos missions seront de : * Accompagner les équipes projet dans la mise en œuvre des bonnes pratiques d'architecture Front * Assurer le support technique sur Angular et piloter les montées de version * Concevoir et intégrer des IHM dans le respect du DSM et du RGAA * Implémenter et faire évoluer le Design System de l'État (DSFR) * Contribuer à la maintenance et au développement du framework Front * Réaliser des études d'architecture (comparatif Angular/VueJS, IA pour la génération d'IHM, état des lieux des portails Web) * Intégrer des tests de sécurité dans les pipelines CI/CD des applications Front * Accompagner les projets applicatifs dans la révision de leur système d'authentification et la mise en œuvre des mesures d'homologation * 5 à 8 ans d'expérience minimum sur un poste similaire Le petit + ? Vous avez déjà travaillé au sein d'une DSI dans le secteur public ou sur des projets impliquant des référentiels d'accessibilité et de sécurité (RGAA, RGS). Vos expertises, notre force commune * Angular (maîtrise avancée, gestion des versions) * Design System de l'État - DSFR * RGAA / accessibilité Web * CI/CD & intégration de tests de sécurité * Architecture Front-End & conception d'IHM * VueJS (apprécié) Vos qualités humaines, nos valeurs partagées * Pédagogie et capacité à accompagner et faire monter en compétences les équipes * Rigueur et souci du respect des standards et référentiels * Sens de l'écoute et esprit collaboratif pour travailler avec des profils variés (urbanistes, architectes SI, développeurs) * Curiosité technologique et veille active sur les évolutions Front * Autonomie et force de proposition dans un environnement structuré

Sous l'autorité du Directeur Général : Vous intervenez auprès des familles pour analyser leurs difficultés économiques et/ou sociales afin de sécuriser financièrement leur entrée ou maintien dans le logement. Votre rôle consiste à mettre en œuvre des actions permettant de prévenir et de recouvrir les impayés. Vos missions sont donc les suivantes : - Visite à domicile - Analyser et évaluer les situations de personnes fragiles avant l'attribution d'un logement et mobiliser les dispositifs adéquats pour sécuriser financièrement la location - Suivi des indicateurs (DALO) - Engager des actions de recouvrement de la dette locative en binôme avec le service contentieux - Diagnostiquer les problèmes sociaux pour orienter vers les services compétents - Contribuer à la réalisation d'études sociales préalables aux gros travaux, aux réhabilitations et aux opérations de rénovation urbaine - Mettre en œuvre les dispositifs nécessaires à l'accompagnement des publics fragiles dans le cadre de travaux réalisés dans le patrimoine - Contribuer à la réalisation d'études sociales préalables au relogement dans le cadre de gros travaux, - Analyser et évaluer des situations spécifiques et avérées de tranquillité, d'hygiène et de santé mentale et mobiliser les dispositifs adéquats à leur traitement - Représenter la société dans le cadre des instances et des thématiques relatives à l'action et au partenariat social - Faire un reporting mensuel des actions et résultats au cours de l'instance de suivi de l'impayé - Réaliser à la demande de la direction générale diverses enquêtes visant les publics fragiles - Travailler sur la décohabitation, la sur et sous occupation et identification des personnes fragiles et à risques (handicap, vieillissement, trouble etc..) - Tenir des vieilles sociales sur l'ensemble du patrimoine - Travail sur le logement adapté - Les missions détaillées ci-dessus présentent un caractère non limitatif et pourront évoluer dans le temps compte tenu des besoins de l'entreprise