Sie suchen eine Aufgabe mit echter Produktnähe statt reiner Theorie? Dann könnte diese Position genau die richtige für Sie sein. Im exklusiven Auftrag begleiten wir ein etabliertes mittelständisches Unternehmen der grünen Branche mit Sitz im Raum Kempen. Seit über 25 Jahren entwickelt und vertreibt unser Mandant hochwertige Produkte rund um Gartenbau, Pflanzenpflege und nachhaltige Substratlösungen und zählt heute zu den etablierten Unternehmen innerhalb seines Marktsegments. Mit rund 130 Mitarbeitenden und fünf Standorten verbindet das Unternehmen mittelständische Bodenständigkeit mit hoher Fachkompetenz, Innovationskraft und einem klaren Fokus auf nachhaltige Produktentwicklung. Was das Unternehmen besonders macht: kurze Entscheidungswege, echte Hands-on-Mentalität, viel Gestaltungsspielraum und Mitarbeitende, die mit Leidenschaft hinter ihren Produkten stehen. Zur langfristigen Verstärkung suchen wir Kandidat:innen aus dem Raum Krefeld, Kempen, Moers und Umgebung als Gartenbautechniker / Gärtnermeister / Gartenbaumeister / Gartenbauingenieur / Gärtner / Garten- und Landschaftsbauer als Spezialist für Qualitätssicherung (m/w/d) – Substrate und Erden Ihr zukünftiger Aufgabenbereich Nah am Produkt. Nah an der Praxis. Mit viel Abwechslung im Arbeitsalltag. Qualität & Analytik im Blick Bewertung und Interpretation von Analysewerten rund um Substrate, Nährstoffe, Wasserhaushalt und Pflanzenwachstum Produktqualität aktiv weiterentwickeln Optimierung bestehender Blumenerden sowie Mitgestaltung torffreier und nachhaltiger Substratlösungen Sparringspartner für Kunden & Fachbereiche Fachlicher Ansprechpartner für Vertrieb, Produktion, Entwicklung, Kundenservice und externe Partner Praxisnah unterwegs Austausch mit Produktionsstätten und Gärtnereien sowie gelegentliche Vor-Ort-Termine bei Werken und Kunden Fachliche Beratung & Wissenstransfer Unterstützung bei Audits, Reklamationen und Dokumentationen sowie Schulung und technische Beratung rund um Produktqualität und Substrate Damit überzeugen Sie Fachliches Interesse zählt mehr als ein perfekter Lebenslauf Passende fachliche Basis Z. B. als Gärtnermeister:in, Agrarbetriebswirt:in, Gartenbauingenieur:in oder mit vergleichbarer Ausbildung und Praxiserfahrung Interesse an Pflanzen & Produktqualität Verständnis für Pflanzenwachstum, Substrate, Nährstoffe, Wasserhaushalt und Qualitätszusammenhänge Hands-on-Mentalität & Praxisnähe Freude an der Arbeit nah am Produkt, an Produktion sowie in Zusammenarbeit und im Austausch mit Menschen Technisches & analytisches Verständnis Strukturierte Arbeitsweise sowie Fähigkeit, Zusammenhänge zu erkennen und verständlich zu vermitteln Darauf können Sie sich freuen Kurze Wege. Moderne Arbeitsweise. Ein Produkt, hinter dem man stehen kann. ✔ Flexible Arbeitszeiten & bis zu 2 Tage Homeoffice pro Woche für eine moderne Work-Life-Balance ✔ Sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten und nachhaltig wachsenden Unternehmen der grünen Branche ✔ Abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Produktnähe und direktem Einfluss auf Qualität und Weiterentwicklung ✔ Kurze Entscheidungswege, offene Kommunikation und ein Umfeld ohne starre Konzernstrukturen ✔ Intensive Einarbeitung sowie individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten ✔ Moderne Arbeitsplätze, ergonomische Ausstattung und ein kollegiales Team mit echter Hands-on-Mentalität ✔ Attraktive Zusatzleistungen wie JobRad, betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits, Gesundheitsangebote, regelmäßige Teamevents sowie ein hundefreundliches Arbeitsumfeld Interesse geweckt? Senden Sie Ihre Unterlagen gerne an vermittlung@ep-personal.de Ihre Ansprechpartnerin: Elisa Röwekamp – Junior Personalberaterin EICKHOFF Personal GmbH – Niederlassung Düsseldorf

Außenanlagen & WinterdienstWir kümmern uns um die Pflege von Grünflächen und Außenanlagen sowie um den Winterdienst, um sichere Wege und ein ansprechendes Umfeld zu gewährleisten. Ob Rasenpflege, Baumschnitt oder Schneeräumung - unser Team sorgt zu jeder Jahreszeit für gepflegte Außenbereiche. Sie arbeiten gerne im Freien, packen tatkräftig mit an und haben ein Auge für Details? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Verstärken Sie unser Team und gestalten Sie gemeinsam mit uns Ihre Zukunft! Wir - die Apleona Facility Management GmbH - suchen für unseren Standort in München Teamleiter im Garten- und Landschaftsbau (w/m/d) - bis zu 75.000€/Jahr - JobID 25523 Pflege und Instandhaltung von Rasenflächen, sowie Hecken- und Sträucherschnitt Reinigung von Außenflächen inkl. Laubentfernung, Kehrarbeiten und Unkrautbeseitigung Einsatz und sorgfältige Handhabung moderner Maschinen und Geräte wie Hochdruckreiniger, Kehrmaschinen und Rasenmäher Fachgerechte Entsorgung von Schnittgut und sonstigen Grünabfällen nach geltenden Vorschriften Führen eines festen Team Abgeschlossene Berufsausbildung als Gärtner (w/m/d) oder Landschaftsgärtner (w/m/d) oder gleichwertige Qualifikation (z. B. durch Berufserfahrung) Praktische Erfahrung im Umgang mit Grünpflegetechnik Hohe Naturverbundenheit und Freude an der Arbeit im Freien Zuverlässige und effiziente Arbeitsweise mit hohem Verantwortungsbewusstsein Kundenorientiertes, freundliches Auftreten Fahrerlaubnis der Klasse B von Vorteil Eine zukunftssichere und anspruchsvolle Tätigkeit in einem professionellen Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Gleichberechtigung fördert Ein unbefristeter Arbeitsvertrag Vorteile aus dem hauseigenen Tarifvertrag 30 Tage Urlaub sowie Weihnachten- und Silvester frei Attraktive Vergütung: Wettbewerbsfähiges Gehalt (bis zu 63.000 € brutto/Jahr) mit zusätzlichen Anreizen (u.a. tariflich geregeltes Weihnachtsgeld) Familienfreundliche Personalpolitik, zur Unterstützung in verschiedenen Lebensphasen Flexible Arbeitszeitmodelle für eine echte Work-Life-Balance Exklusive Angebote für Mitarbeitende mit hochwertigen Sonderkonditionen für Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und Marken APLEONA - Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Die Option auf Jobrad-Leasing, für Ihr persönliches Training oder den Weg zur Arbeit Ein attraktives Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm Interessiert? Werden Sie Teil unseres Teams! Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit. Wir freuen uns daher über alle qualifizierten Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, persönlicher Orientierung, Alter oder etwaigen Beeinträchtigungen. Bewerben Sie sich in nur wenigen Klicks über das Bewerbungsformular! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ein normaler PKW ist dir zu klein? Du darfst und kannst einen 3,5 Tonner fahren und bist dazu noch gern unterwegs? Dann sollten wir uns kennenlernen! Liefere "Luft zum Atmen" und werde Teil eines außergewöhnlichen Teams! Mit deinem Einsatz hilfst du, das Leben für Menschen mit Atemproblemen jeden Tag ein bisschen leichter zu machen. Für unser Service-Center in 16833 Fehrbellin suchen wir dich in Vollzeit und zunächst befristet als Auslieferungsfahrer – Sprinter-Klasse (m/w/d) Deine Aufgaben bei uns: - Auslieferung von medizinischen Geräten (überwiegend Flüssigsauerstoff-Behältnisse) an Patienten (Tagestouren mit ca. 15 Lieferstopps) in Brandenburg und Umland - Bei Bedarf: Erläuterung der Funktionsweise der Behälter und Hilfe bei Problemen Darauf kannst du dich freuen: - Ein freundliches, soziales Team, das zusammen hält - Ausführliche Einarbeitung - Unterstützung deiner Arbeit durch moderne Transporthilfsmittel wie z.B. elektrische Treppensteiger - Gleitzeit - Weihnachtsgeld und Prämien - Zuschuss zur Altersvorsorge Das bringst du mit: - Führerschein Klasse B - Freundliches Wesen und offener Umgang mit Mitmenschen - Erfahrung als Fahrer (z.B. als Fachkraft Kurier-, Express- und Postdienstleistungen) - Gute körperliche Verfassung für die Auslieferung von schwergewichtigen Sauerstoffbehältnissen (ca. 80 kg) - Bereitschaft zur Teilnahme an (gesondert bezahlten) Notdiensten - Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Klingt spannend? Dann schicke uns gerne deine Bewerbung mit Gehaltsvorstellung und möglichem Starttermin per E-Mail an: bewerbung@criticalcare.de Ansprechpartnerin: Anna Oparin, Tel.: 04191 - 5 07 09 62 18. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Straßen- und Verkehrsrecht, Fahrzeugführung, Beladen, Entladen

Gemeinsam. Sicher. Mobil. Seit 2021 zählt die Autobahn GmbH des Bundes mit 13.200 Kilometern Strecke und rund 15.000 Mitarbeitenden zu den größten Infrastrukturbetreiberinnen Deutschlands. Unser vielfältiges Aufgabenfeld reicht von Prüfung, Wartung und Erneuerung von Brücken, Tunneln und Nebenanlagen bis zur Verkehrssteuerung und Koordination des Betriebsdienstes. Auch die Verwaltung jedes Autobahnkilometers - von Finanzierung, bis zu Personal- und Rechtsfragen - liegt in unserer Verantwortung. So sorgen wir für sichere Mobilität und einen reibungslosen Warenfluss - für Mensch und Wirtschaft. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Autobahn! Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere: - Koordination, Überwachung und Dokumentation der Pflege von Ausgleichsflächen u.a. durch Landwirte und Landschaftspflegeverbänden sowie die Landschaftsbaumaßnahmen - Prüfung und Erstellung von Aufmaßen, Massenermittlungen und Abrechnungsgrundlagen unter Berücksichtigung der geltenden Gesetze - Erstellen von Ausführungsplänen - Dokumentation von Baustellen hinsichtlich Materialien, Änderungen und Baufortschritt - Erstellung von projektbezogenen Leistungsbeschreibungen und -verzeichnissen sowie Eignungs- und Wertungskriterien - Prüfung und Abrechnung der erbrachten Leistungen inkl. Überwachung und Dokumentation der festgestellten Mängel, sowie die anschließende Abnahme nach Beseitigung - Rechnungsprüfung Das sollten Sie mitbringen: - Staatlich geprüfter Techniker (w/m/d) mit dem Schwerpunkt Garten-Landschaftsbau oder ähnliche bzw. durch berufliche Erfahrung erworbene, gleichwertige Eignung - Berufserfahrungen in der Umsetzung von Landschaftsbaumaßnahmen, idealerweise im Bereich von Autobahnen - Kenntnisse von Normen und Vorschriften wie z.B.: ZTV-Pflanzarbeiten, VOB (Teil A,B,C), ZTV La-StB, Richtlinie zur Anlage von Straßenbegleitgrün (RAS-LG) - Gute IT-Kenntnisse (insbesondere MS Office) - Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - Führerschein der Klasse B Zu Ihren persönlichen Stärken zählen: - Kommunikationsstärke und Teamgeist - Selbstständige, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise - Hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit - Freude an Entscheidungen und lösungsorientiertem Arbeiten Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission. Entgeltgruppe: E9a Die Vergütung erfolgt gemäß der o.g. Entgeltgruppe. Die individuelle Festlegung der Entgeltstufe richtet sich nach den Vorgaben des MTV-Autobahn. Über die Anerkennung der Entgeltstufe wird entsprechend der individuellen Arbeitserfahrung entschieden.

Kurierfahrerin / Kurierfahrer (m/w/d) im Post- und Kommunikationszentrum des Hauptsachgebiets V 2 der Abteilung Verwaltung befristet bis 31. Januar 2029 Über uns Das Polizeipräsidium Westhessen in Wiesbaden ist eines von sieben Flächenpräsidien in Hessen mit rund 2.400 Beschäftigten, zuständig für die Landkreise Hochtaunus, Limburg-Weilburg, Main-Taunus, Rheingau-Taunus und die Landeshauptstadt Wiesbaden sowie die durchführenden Bundesautobahnen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet bis zum 31. Januar 2029, besteht Bedarf an einer/einem Kurierfahrerin / Kurierfahrer (m/w/d) im Post- und Kommunikationszentrum des Hauptsachgebiets V 2 der Abteilung Verwaltung der Entgeltgruppe 4 TV-H. Kennziffer: 9/2026 Der Beschäftigungsumfang beträgt 39 Wochenstunden. Eine Beschäftigung über den 31. Januar 2029 hinaus wird angestrebt, kann aber zum jetzigen Zeitpunkt noch nicht zugesichert werden. Ihre Aufgaben - Vorbereitung der zu fahrenden Kuriertour, insbesondere das Verpacken und die Kontrolle der zu transportierenden Postsendungen und Asservate - Kurierfahrten zu den anzufahrenden Dienststellen, Behörden und der Post AG - Eigenverantwortliche Pflege der zugewiesenen Kurier-Kfz. - Ordnungsgemäße Verteilung der angenommenen Postsendungen und Asservate in die entsprechenden Postfächer der Poststelle - Übernahme, Transport und Übergabe von Asservaten - Frankieren der angenommenen Ausgangspost auf der Dienststelle - Aufgaben im Bereich der Fernsprechvermittlung Unsere Anforderungen ·         Fahrerlaubnis Klasse B und langjährige Fahrpraxis ·         Gute Ortskenntnisse innerhalb des Zuständigkeitsbereichs des Polizeipräsidiums Westhessen ·         Erfahrungen und Kenntnisse über Behördenstrukturen sowie Abläufe in der öffentlichen Verwaltung ·         Kenntnisse über Beförderungsmöglichkeiten von Postsendungen durch die Deutsche Post AG ·         Fähigkeit, Lasten bis 20 kg heben und tragen zu können ·         sorgfältige, selbständige Arbeitsweise und Eigeninitiative ·         ausgeprägte Organisationsfähigkeit ·         hohes Maß an sozialer Kompetenz/Teamfähigkeit ·         gute Ausdrucksfähigkeit in der deutschen Sprach sowie ein gutes Hörverständnis Erfahrungen in einer vergleichbaren Tätigkeit können von Vorteil sein. Weiterhin können Fachkenntnisse im Bereich der elektronischen Post und den Richtlinien zur Behandlung der elektronischen Post von Vorteil sein. Unsere Angebote ·         Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten mit planbaren Frei- und Urlaubszeiten ·         Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz ·         Ein kostenfreies Landesticket, mit dem Beschäftigte des Landes Hessen, vorerst befristet bis 31. Dezember 2028, im gesamten Land Hessen sowie in mehreren angrenzenden Gebieten (z.B. Mainz) kostenfrei den öffentlichen Personennahverkehr nutzen können ·         Dienstliches Smartphone ·         Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen (VL) ·         Kinderzulage ·         Betriebliche Altersvorsorge ·         Gesundheitsförderung: vielfältiges Sportangebot sowie kostenlose Gesundheits- und Fitnesschecks, Möglichkeit zu arbeitsplatzbezogenen Vorsorgeuntersuchungen Allgemeine Hinweise Bitte bewerben Sie sich über das Stellenportal des Landes Hessen unter Angabe der Kennziffer 9/2026 bis zum 16. Juli 2026. Über den folgenden Link gelangen Sie direkt zu der Ausschreibung im Internet: https://stellensuche.hessen.de/unreg/index.html#/Stellendetail/0050568486161FD19C8DB0B54A516000 (https://stellensuche.hessen.de/unreg/index.html#/Stellendetail/0050568486161FD19C8DB0B54A516000) Es wird gebeten, von Bewerbungen per Post oder per Mail abzusehen. In begründeten Ausnahmefällen ist auch eine Übersendung der Bewerbungsunterlagen auf dem Postweg (Polizeipräsidium Westhessen, Abteilung Verwaltung / V 33, Konrad-Adenauer-Ring 51, 65187 Wiesbaden) oder per E-Mail (Bewerbungen.PPWH@Polizei.Hessen.de (https://mailto:Bewerbungen.PPWH@Polizei.Hessen.de) ) möglich. Es wird um Verständnis gebeten, dass eine Rücksendung der Unterlagen nicht erfolgen kann. Bitte begründen Sie in Ihrer Bewerbung, inwiefern Sie das Anforderungsprofil erfüllen und fügen Sie Ihrer Bewerbung entsprechende Nachweise durch Hochladen im System bei. Es wird ausdrücklich darauf hingewiesen, dass nur vollständig eingereichte Bewerbungsunterlagen Berücksichtigung finden können. Ich bitte Bewerberinnen und Bewerber, die Beschäftigte des Landes Hessen sind bzw. waren, ihren Bewerbungsunterlagen zusätzlich eine Einverständniserklärung für die Einsichtnahme in ihre Personalakte beizufügen. Des Weiteren wird darauf hingewiesen, dass Ihre Bewerbung nur berücksichtigt werden kann, wenn Sie einer Zuverlässigkeitsüberprüfung gemäß § 13 a HSOG zustimmen. Schwerbehinderte Menschen oder gleichgestellte behinderte Menschen im Sinne des § 2 Absatz 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung im Rahmen der entsprechenden Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt. Ehrenamtliches Engagement wird in Hessen gefördert. Soweit Sie ehrenamtlich tätig sind, geben Sie dies bitte in der Bewerbung an. Im Ehrenamt erworbene Erfahrungen und Fähigkeiten können gegebenenfalls berücksichtigt werden, wenn sie für die vorgesehene Tätigkeit dienlich sind. Die Erfassung und Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten zum Zwecke der Durchführung des Bewerbungsverfahrens erfolgt auf der Grundlage des § 23 des Hessischen Datenschutz- und Informationsfreiheitsgesetzes (HDSIG). Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich ausdrücklich einverstanden, dass die von Ihnen übersandten Daten zum Zwecke des Bewerbungsverfahrens Verwendung finden dürfen. Diese Einwilligung ist jederzeit widerruflich (Art. 7 Abs. 3 S.1 Datenschutz-Grundverordnung). Ihre personenbezogenen Daten werden beginnend mit dem Eingang Ihrer Bewerbung bis sechs Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens gespeichert und sodann gelöscht. Für Rückfragen stehen Ihnen Herr Klaus (Aufgabengebiet) unter Tel. 0611/345-5240 und Frau Klemens (Auswahlverfahren) unter Tel. 0611/345-5330 gerne zur Verfügung. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Tourenplanung, Post sortieren, befördern, Kurierdienst, Postsendungen annehmen, Postsendungen ausgeben Erweiterte Kenntnisse: Beladen, Entladen Expertenkenntnisse: Fahrzeugführung

Die HVG Grünflächenmanagement GmbH ist ein Unternehmen von VIVAWEST und führender Grünflächenmanager in NRW. Für den Bereich Baumservice / Verkehrssicherung mit Einsatzschwerpunkten rund um Gelsenkirchen sowie im weiteren Ruhrgebiet suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet einen Baumkontrolleur / Spielplatzkontrolleur (m/w/d) Durchführung von Baumkontrollen (Einzelbäume / Baumgruppen / Waldränder) und Spielplatzkontrollen Ausführung der Kontrollen nach den Baumkontrollrichtlinien der FLL (Forschungsgesellschaft Landschaftsentwicklung Landschaftsbau e. V.) Mobile-App-basierte Datenerfassung Pflege der vorhandenen Datenbank, Abgleich mit den Kontrollergebnissen und Fotos besonderer Auffälligkeiten Übermittlung der auszuführenden Maßnahmen Durchführung von Spielplatzprüfungen (visuelle Inspektionen, Quartalsprüfungen und jährliche Hauptinspektionen) nach DIN EN 1176 Reparatur- und Wartungsarbeiten an Spielgeräten Festlegung von Reparaturmaßnahmen Erstabnahmen und Reparaturabnahmen von Spielplatzgeräten Erfassung von Spielgerätedaten in Katastersystemen Beratung von Spielplatzeigentümern (m/w/d) Regionaler und überregionaler Einsatzbereich Abgeschlossene Berufsausbildung als Gärtner Garten- und Landschaftsbau (m/w/d) / Landschaftsgärtner (m/w/d) Zusätzliche Qualifikation als FFL-zertifizierter Baumkontrolleur (m/w/d) und als FFL-zertifizierter Spielplatzkontrolleur (m/w/d) nach DIN 79161-1 und 2 Vertiefte Fachkenntnisse und Erfahrungen im o. g. Bereich Versierter Umgang mit den Standard-EDV-Programmen Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Eigeninitiative, Kommunikations- und Teamfähigkeit Führerschein Klasse B erforderlich Reisebereitschaft für zeitweise, bundesweite Auftragsbearbeitung Vergütung: Eine attraktive Vergütung entsprechend unserem Haustarifvertrag sowie eine Erfolgsbeteiligung, eine arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung, eine variable Vergütung und Weihnachtsgeld Urlaub: 30 Tage Tarifurlaub & einen Urlaubstag bei IGBCE-Mitgliedschaft Arbeitszeiten: Eine 39-Stunden-Woche sowie Freizeitausgleich für Zeitguthaben Gesundheit: Angebote zur Mitarbeitergesundheit z.B. Fitnesskurse, Betriebsfußballmannschaft, orthopädische Sprechstunde, Ergonomie- und Ernährungsberatung, betriebliches Wiedereingliederungsmanagement, Gruppenunfallversicherung sowie eine betriebliche Krankenzusatzversicherung Weiterentwicklung: Förderung von berufsbegleitenden Fort- und Weiterbildungen Kultur: Offene & moderne Unternehmenskultur (Förderung unternehmens-, bereichs- und hierarchieübergreifender Zusammenarbeit, interner Podcast, regelmäßige Mitarbeiter-Events) Beruf & Familie: Regelungen zur Berücksichtigung besonderer familiärer Verpflichtungen, u.a. Beratungsleistungen bei der Pflege von Angehörigen, Kinderferienbetreuung sowie Kindernotfallbetreuung Wohnen, wo das Herz schlägt: Unterstützung bei der Wohnraumversorgung und Wohnkostenzuschuss, sowie Kautionsverzicht bei Anmietung einer Vivawest-Wohnung Weitere Benefits: Fahrrad-Leasing "Jobrad", Mitarbeiterrabatte durch Corporate Benefits

Wir über uns: Wir sind ein Fachbetrieb seit 30 Jahren Maschinell gut ausgestattet 1a Fuhrpark Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz in Vollzeit Gründliche Einarbeitung Nettes, engagiertes Team Arbeitskleidung wird gestellt Du bringst mit: Freude an der Arbeit im Freien Teamfähigkeit Führerscheinklasse B + C Zuverlässigkeit Motiviert Vorkenntnisse im Umgang mit Maschinen wünschenswert Freundliches Auftreten und Spaß am Umgang mit Kunden Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich mit einer kurzen Bewerbung oder ruf uns einfach an. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Baumpflege, Baumschnitt Erweiterte Kenntnisse: Handwerkliche Kenntnisse

Wir suchen ab sofort motivierte, fleißige Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Garten- und Landschaftsbau für eine unbefristete Beschäftigung in Vollzeit. Wir bieten ein gutes und familiäres Arbeitsklima, ein abwechslungsreiche Tätigkeitsfeld, einen sicheren Arbeitsplatz, heimatnahe Baustellen, Winter-KUG und gegebenenfalls die Möglichkeit eines Dienstfahrzeuges. Unsere Aufträge liegen ausschließlich in der Region, eine tägliche Heimkehr ist gewährleistet. Sie arbeiten in einem kleinen Team. Eine selbständige Arbeitsweise und ein Führerschein sollten vorhanden sein. Unser Leistungsspektrum umfasst Natur- und Betonbauarbeiten, Pflasterarbeiten, Gartengestaltung und Gartenpflege, Baumfällungen, Zaun- und Spielplatzbau sowie Teichbau. Scheuen Sie sich nicht, sich bei uns zu bewerben. Wir finden für Sie den richtigen Ansatz! Kontaktieren Sie uns vorzugsweise telefonisch unter 0172/3720407 oder senden Sie ihre Kurzbewerbung per E-Mail an info@galabau-reiche.de. Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Arbeitsvorbereitung Erweiterte Kenntnisse: Rammen, Rütteln, Baugruben, Gräben herstellen, Erdbewegungsarbeiten, Pflastern

Wir suchen für unseren Betrieb in Wehrheim eine/n Gärtner/in - Garten- und Landschaftsbau (m/w/d). Gärtner/innen der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau gestalten die Umwelt nach Plänen von Landschaftsarchitekten und -architektinnen: Sie bauen, pflegen, sanieren und pflanzen Außenanlagen, insbesondere Grünanlagen aller Art. Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung im einem Gärtnerberuf? Dann bewerben Sie sich gerne unter galabau@vongries.de

Wir suchen ab sofort motivierte Unterstützung als Garten- und Landschaftsbauer (m/w/d) Wenn Sie flexibel sind, gerne Verantwortung übernehmen und in einem abwechslungsreichen Umfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Diese Vorteile erwarten Sie bei Tempton • unbefristetes Arbeitsverhältnis • Bezahlung mindestens nach GVP/DGB • tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit • bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) • inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse • kostenfreie Stellung von Arbeitsschutzkleidung und Werkzeugen • Mitarbeitervorteilsprogramm (wie z. B. Vergünstigungen in Onlineshops) • kostenfreie arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchung Ihre täglichen Aufgaben: • Mithilfe bei der Gartengestaltung • Pflege von Grünflächen • Pflanzen pflegen und setzen Das bringen Sie mit: • abgeschlossene Ausbildung als Garten-/Landschaftsbauer, Gärtner oder ähnlich wünschenswert. • Berufserfahrung im Tätigkeitsbereich • Handwerkliches Geschick • Führerschein Klasse B von Vorteil Erkennen Sie sich wieder? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wir nehmen Ihre Bewerbungsunterlagen gerne über unser Online-Formular, per E-Mail oder postalisch entgegen. Alternativ freuen wir uns auch über Ihren Anruf unter +49 208 3025248-11. Selbstverständlich freuen wir uns auch jeder über Ihren Besuch in unserer Tempton-Niederlassung: Tempton Personaldienstleistungen GmbH, Musikweg 2, 46047 Oberhausen, +49 208 3025248-0 Über Tempton Mit über 11.000 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit über 200 Standorten gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen. Ansprechpartner Denis Dluhosch Tempton Oberhausen Tel.: E-Mail: bewerbung-oberhausen@tempton.de Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Garten-, Grünflächenpflege