descriptif de la marque : Randstad, partenaire historique des plus grands noms de l'aviation, vous ouvre les portes de l'excellence industrielle. Propulsez votre carrière au cœur de l'innovation aéronautique avec un accompagnement sur-mesure. Rejoindre Randstad, c'est aussi s'assurer un avenir serein grâce à nos avantages exclusifs : un Compte Épargne Temps (CET) rémunéré à 6,5%, un accès direct aux offres de notre CSE, ainsi que des primes de parrainage. À propos de notrte client : Bienvenue sur le site d'Airbus Atlantic à Méaulte, le berceau où prennent vie les nez et les fuselages des géants des airs (A320, A350). Ici, l'excellence industrielle rencontre le futur de l'aviation commerciale. En intégrant ces ateliers de pointe, vous ne postulez pas juste pour un emploi : vous participez à une aventure technologique unique et aéronautique d'envergure internationale. Descriptif du poste : Intégrez une formation d'excellence clé en main pour décrocher votre CQPM Ajusteur Monteur et apprenez les gestes qui font voler les avions. Déchiffrer le futur : Lecture et interprétation de plans techniques et de schémas 3D complexes. Maîtriser la matière : Opérations d'ajustage fin, de limage, de détourage et de finition de pièces. Assembler l'élite : Montage de structures, rivetage, boulonnage et collage de haute précision. Viser la perfection : Contrôle dimensionnel rigoureux et métrologie (mesure au micron près). Garantir l'excellence : Respect absolu des consignes de sécurité, des tolérances et des normes qualité. Le + Randstad : Tout au long de votre parcours, profitez de nos indemnités de fin de mission, d'une mutuelle santé réactive et de toutes nos solutions d'aide au logement. Descriptif du profil : Pas besoin d'avoir un CV 100% aéronautique pour monter à bord. Nous ne cherchons pas un diplôme, nous cherchons un geste, une habileté et de la rigueur. Tous les horizons sont bienvenus : Vous êtes issu(e) de l'artisanat, de la coiffure, de l'esthétique (prothésiste ongulaire), du domaine médical (prothésiste dentaire), ancien militaire, monteur(se) de meubles, passionné(e) de mécanique ou bricoleur(se) hors pair ? Vos forces : Une dextérité manuelle naturelle, le sens du détail, un esprit d'auto-contrôle et une minutie extrême. Le deal : Vous avez l'adresse et la motivation, Randstad et Airbus s'occupent de vous former au métier. Prêt(e) à changer d'horizon et à propulser votre carrière ? Envoyez-nous votre profil !

L'AFD03 est un acteur engagé dans l'accompagnement social et familial. Nous intervenons auprès de publics fragilisés afin de favoriser leur autonomie, leur insertion sociale et le bien être des familles. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) alternant(e) Technicien(ne) d'Intervention Sociale et Familiale. Lieu de formation pratique : Vichy - Montluçon- Moulins (03) Lieu de formation théorique : l'institut de la Croix Rouge Compétence Auvergne Rhône Alpes 20 rue du Vert Galant à Moulins ( Type de contrat : Contrat en alternance (apprentissage ou professionnalisation) Durée: 20 mois Début : septembre ou octobre 2026 Les missions Sous la responsabilité d'un professionnel expérimenté, vous participerez à l'accompagnement de familles et de personnes rencontrant des difficultés sociales, éducatives ou relationnelles. À ce titre, vos principales missions seront : - Soutenir la fonction parentale et contribuer au bien-être des enfants - Accompagner les familles dans l'organisation de la vie quotidienne (gestion du budget, alimentation, hygiène, etc.) - Accompagner les droits de visite d'enfants placés - Participer à des actions éducatives et sociales au domicile ou au sein de la structure - Aider à prévenir les situations de maltraitance, de rupture ou de marginalisation - Observer, analyser les situations et rendre compte auprès de l'équipe - Travailler en collaboration avec les partenaires sociaux et médico-sociaux Profil recherché - Vous préparez le diplôme de Technicien d'Intervention Sociale et Familiale (TISF) - Vous avez plus de 18 ans - Vous avez un réel intérêt pour le secteur social et l'accompagnement des publics fragiles - Vous faites preuve de : o Sens de l'écoute et empathie o Discrétion et respect de la confidentialité o Capacité d'adaptation et d'organisation o Esprit d'équipe - Vous avez une maîtrise parfaite de la langue française : lu, écrit, parlé Une première expérience (stage ou bénévolat) dans le secteur social, la connaissance du territoire seront appréciées Conditions - Alternance encadrée avec un tuteur expérimenté - Déplacements fréquents (moyen de locomotion indispensable) - Rémunération selon la législation en vigueur Pourquoi nous rejoindre ? - Une expérience terrain riche et formatrice - Un accompagnement personnalisé tout au long de votre alternance - Une immersion dans une équipe pluridisciplinaire engagée Merci d'adresser votre CV et lettre de motivation.

Aquila RH, agence intérim située à montbrison, vous offre un accompagnement personnalisé afin de vous proposer des emplois qui vous correspondent VRAIMENT ! Chez nous, on recrute chaque jour des pros du terrain en intérim, CDD et CDI, dans les secteurs du technique, logistique, transport ou tertiaire. Notre force : une équipe de recruteurs engagés, à l'écoute, proches de vous et réactifs. On vous connecte aux bonnes entreprises, pour les bonnes missions, au bon moment. Spécialiste des métiers de l'industrie, votre consultant vous accompagne sur la durée, en prenant en compte vos réels besoins. Afin de poursuivre son développement, nous recherchons pour notre client basé à Boën sur Lignon : Électromécanicien H/F Lieu : boen sur lignon Disponibilité : Dès que possible Vos missions: Intégré à une équipe dynamique à taille humaine et sous la responsabilité du chef d'atelier, vous aurez pour missions : - Réaliser les opérations de montage et démontage et de révision totale sur différents matériels mécaniques ; - Mesurer les jeux et ajuster les composants mécaniques ; - Effectuer les relevés d'autocontrôle et les rapports d'intervention ; - Participer aux essais de bon fonctionnement des matériels. Votre profil: Issu(e) d'une formation en mécanique, vous justifiez d'une première expérience qui vous a permis d'acquérir les compétences suivantes : - Lecture de plans et Modes Opératoires - Montage de composants mécanique (moteur, roulements...) en respectant les jeux préconisés - Utilisation d'outillages d'atelier (presse hydraulique, perceuse, chauffe roulement, chalumeau...) Les plus (partie électrique) - Savoir lire un schéma électrique : protections, actionneurs, ... - Essais et mesures électriques : - Connaissance des appareils de contrôle : ampèremètre, voltmètre, ohmmètre, mégohmmètre - Connaissance des couplages suivant les tensions Vigilant et respectueux des consignes de sécurité, on vous décrit comme une personne dynamique et rigoureuse. Votre sens élevé du travail et votre exigence de qualité feront sans aucun doute la différence ! Vous pensez répondre à tous ces critères ? Alors n'hésitez plus, postulez ! Conditions : - Salaire en fonction du profil et de l'expérience entre 13EUR et 16EUR de l'heure - Base 35h + possibilités d'heures supplémentaires

Rattaché(e) à notre responsable du site, votre poste se partagera entre le laboratoire et l'élevage porcin. Vous serez en charge de : - Partie laboratoire : * Préparation du laboratoire en vue de la production * Gestion du conditionnement des doses de semence via l'utilisation d'une machine spécifique * Nettoyage et désinfection du laboratoire et des équipements * Préparation des colis à expédier * Respect des protocoles hygiène, qualité, traçabilité, biosécurité. - Partie élevage : * Assurer le soin et le bien-être des animaux (alimentation, soins infirmiers basiques, vaccinations et prises de sang) * Assurer le prélèvement de semence des verrats selon un planning préétabli et les différentes techniques de prélèvement * Assurer le nettoyage et la désinfection de l'élevage Contrat en cdi à temps partiel : 25h/semaine Vos horaires : Dimanche - lundi : 10 H de travail consécutives (début au plus tôt à 19h, fin au plus tard à 10h30) - Mardi : 04h00-11h30 - Vendredi : 03h00-11h00 - Tous vos après-midi seront libres. Dès votre arrivée : vous suivrez un parcours d'intégration personnalisé vous permettant d'apprendre vos nouvelles missions et de vous épanouir rapidement au sein de l'équipe Vos avantages : salaire horaire : 11.88EUR + 13ème mois + Majoration heures de nuit à 50%, dimanche 50 % et jours fériés 150% + panier repas dans la nuit du dimanche au lundi. Autres avantages suite à période en intérim (CSE, Intéressement, mutuelle) avantageuse, prime d'ancienneté). Vous êtes une personne avec un bon savoir être et aimé le travail dynamique, mais surtout le contact avec les animaux et vous appréciez le travail en équipe. De nature rigoureuse et à l'aise avec l'utilisation d'un PC ou de machines nécessitant des paramétrages complexes, car vous aimez la polyvalence. Vous recherchez un poste en agriculture et êtes intéressé par le développement de nouvelles compétences en laboratoire ou inversement. Les débutants sont les bienvenus ! Dans l'idéal vous disposez déjà d'une expérience en laboratoire (stage, formation, emploi), et/ou avez une expérience en agriculture (stage, formation, bénévolat, emploi) ou êtes habitué à côtoyer des animaux imposants (cochons pesant entre 150 et 300 kg). Le poste vous intéresse? Alors envoyez nous votre CV sans attendre !!

Présentation de l'entreprise Nous sommes une imprimerie située à Saint Etienne/La Ricamarie, spécialisée dans l'impression offset et numérique, petits et grands formats, et recherchons un(e) opérateur/trice de façonnage pour renforcer notre équipe de production. Mission principale: Rattaché(e) au Responsable d'Atelier, vous assurez la finition des produits imprimés (brochures, livres, dépliants, flyers, etc.) en respectant les dossiers de fabrication et les délais impartis. Activités et responsabilités: - Réglage et conduite de machines : Préparer, régler et piloter les équipements de finition (massicot, plieuse, encarteuse-piqueuse, relieuse, thermo relieur, assembleuse, découpe). - Réalisation des opérations : Assurer la coupe, le pliage, l'assemblage, le piquage, le collage ou le rainage selon les spécificités de chaque commande. - Contrôle qualité : Vérifier la conformité des produits tout au long du processus (respect des formats, qualité du pli, précision de la coupe, absence de défauts). - Maintenance de premier niveau : Assurer l'entretien courant des machines et diagnostiquer les éventuels dysfonctionnements techniques. - Conditionnement : Superviser ou réaliser la mise en carton, l'étiquetage et la palettisation pour l'expédition. Compétences techniques (Savoir-faire): - Connaissance du papier : Maîtrise des différents grammages, sens de la fibre ... - Lecture de dossier technique : Savoir interpréter un bon de commande et un tracé de pliage. - Maîtrise technologique : Utilisation de machines programmables et/ou automatisées (Polar, Stahl, Horizon, Heidelberg). - Sécurité : Respect strict des consignes de sécurité liées aux machines de découpe et de façonnage. Profil recherché (Savoir-être): - Rigueur et précision : Le façonnage est la dernière étape ; aucune erreur n'est permise. - Polyvalence : Capacité à passer d'une machine à une autre selon les besoins du planning. - Sens de l'organisation : Capacité à gérer les priorités et à maintenir un atelier propre et ordonné. - Esprit d'équipe : Collaboration étroite avec les conducteurs de travaux et le service expédition. Conditions de travail : - Type de contrat : CDI - Horaires : 38,50 heures par semaine - Horaire journée - du lundi au vendredi midi - Rémunération : Selon profil et expérience + Avantages : 13ème mois, mutuelle - Environnement : Atelier de production Les candidatures avec une formation et/ou une expérience dans le domaine de l'imprimerie seront étudiées en priorité, cependant l'entreprise pourra étudier des candidatures issues de l'industrie en conduite de machines

Passionné(e) par l'aviation et l'innovation technologique ? Venez rejoindre une équipe qui façonne l'avenir du vol ! Envie de mettre en pratique vos compétences dans une entreprise leader du secteur aéronautique et d'apprendre aux côtés des meilleurs ingénieurs ? Prêt(e) à relever des défis techniques ambitieux et à contribuer à des projets qui feront voler les avions de demain ? Vous souhaitez enrichir votre parcours avec une expérience significative dans une industrie au coeur de l'innovation et de la technologie de pointe ? Safran Aerosystems (SAO) conçoit des solutions de haute technologie qui optimisent la performance des aéronefs et la sécurité des vols. Numéro 1 mondial des systèmes d'évacuation d'urgence et des systèmes oxygène pour l'équipage, Safran Aerosystems est également un acteur majeur des systèmes carburant et fluides. Vous intégrez la Division des Systèmes Fluides et Fuel (DSFF), qui conçoit et fabrique des solutions de gestion de carburant, de fluides hydrauliques et de refroidissement pour l'aéronautique. Ses produits garantissent la sécurité, la performance et l'efficacité des aéronefs. Rattaché-e au département Raw Materials & Transformation, vous êtes impliqué-e dans le pilotage des activités de sourcing et de productivités au sein d'un panel dédié. - Vous assurez un support opérationnel à l'acheteur matières dans le déploiement de la stratégie de sourcing (transfert, double source, développement fournisseurs) - Vous participer au pilotage des actions de productivités (make or buy, value analysis, value engineering) en autonomie avec les différentes parties prenantes de l'entreprise - Vous contribuez au déploiement des contrat matières chez les fournisseurs de rang 2 - Vous participez à l'élaboration de la stratégie sourcing d'une sous famille Matière (en respectant des exigences de cout, délai.). Cette stratégie pourra être présenté dans un Comité choix fournisseurs - Vous analysez les données achats de manière mensuelle sur un panel de fournisseur Nous recherchons un(e) candidat(e) avec un Bac+4 en gestion des achats, avec une première expérience dans les achats industriels. Bon niveau d'anglais requis pour les échanges avec les fournisseurs internationaux Proactivité : capacité à prendre des initiatives et à être force de proposition ; Curiosité : goût pour l'apprentissage et la compréhension des processus industriels ; Qualités relationnelles, capacité d'analyse et rigueur.

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers. * CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Descriptif missionVous êtes prêt-e à décoller avec nous ? Rejoignez l'équipe Safran Aircraft Engines : leader mondial dans la conception, la fabrication et la maintenance de moteurs d'avions civils et militaires. Ensemble, nous façonnons un avenir durable pour l'aviation et permettons à nos clients de voler en toute sécurité. Ce que nous accomplirons ensemble : En tant qu'acheteur nouveaux programmes au sein de l'équipe achat équipements, vous aurez un rôle clé dans l'achat d'équipements électriques de capteur et d'étanchéité, depuis le développement des pièces jusqu'à la série. Vous aurez pour missions de : - Structurer et mener des négociations à forts enjeux auprès de d'un panel de fournisseurs nouveaux ou déjà existants, - Développer et animer la relation de fournisseurs à forts impacts, - Restituer auprès du top management interne, - Construire des appels d'offres en cohérence avec la politique achat cible et les besoins des clients internes, - Proposer des actions de productivité et de mise en oeuvre de la stratégie Achats, - Contractualiser en intégrant les exigences des clients internes, (Bureau d'étude, puis CEI) - S'assurer de la bonne exécution des contrats, - Evoluer au sein d'une équipe pluridisciplinaire : Qualité, Approvisionneurs, Bureau des Méthodes, Pilotes Industrialisation.

Notre unité de gestion sinistres recherche un Juriste gestionnaire en protection juridique pour renforcer ses équipes à Rouen.Chaque équipe est constituée de professionnels du droit, dont le quotidien est de renseigner et d’accompagner, par téléphone, nos assurés dans la gestion de leurs litiges, de la phase d’informations juridiques à la procédure judiciaire.Vous êtes diplômé en droit et appréciez la relation client par téléphone ?Alors rejoignez-nous ! MISSION Nos assurés sont clients de nos banques partenaires : les Caisses régionales de Crédit Agricole et LCL. En tant que Juriste gestionnaire protection juridique :Vous vous adaptez à la situation de nos assurés pour les informer, trouver un accord amiable et prendre en charge la défense de leurs intérêts, avec l’intervention éventuelle de partenaires extérieurs (avocats, experts immobiliers, etc.).Vous convenez, avec nos assurés, de la meilleure stratégie pour solutionner leur litige, et vous les accompagnez tout au long de la gestion de leurs dossiers (logement, travail, santé, consommation, pénal, etc.). EVOLUTION Après 2 ans, les Juristes gestionnaires protection juridique qui font preuve d’un fort potentiel évolutif et sont mobiles France entière, peuvent prétendre à intégrer la Filière Courte, notre programme d’évolution professionnelle accélérée vers des postes de managers ou de cadres techniques.Ces opportunités d’évolutions sont aussi possibles à un rythme plus classique. AVANTAGES ET REMUNERATIONNous proposons un modèle managérial favorisant la mise en responsabilité et la prise d’initiatives, et nous facilitons l’engagement sociétal de nos collaborateurs (bénévolat de compétences, congés solidaires…). Parmi vos avantages à ce poste : Un forfait de 82 jours de télétravail, soit 40 % du temps de travail annuel à temps plein.32 jours de congés payés + env. 14 jours de RTT.Rémunération fixe entre 295000€ et 30 800€, variable collective + prime de qualité + prime d’ancienneté + dispositif d’épargne salarial avec système d’abondement.Avantages bancaires, avantages CSE, compte épargne temps, mutuelle familiale de qualité dont les cotisations sont prises en charge à 75 %.Forfait annuel de mobilité durable de 550 à 650 euros.Tickets restaurant prises en charge à 60%.Notre entreprise est engagée dans une politique en faveur de l’intégration et du maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap auxquelles tous nos postes sont ouverts. Nos espaces de travail sont coopératifs, accueillants et spacieux.

Sous la responsabilité du responsable de service et au sein d’une équipe pluridisciplinaire (psychologue, ergothérapeute, assistante sociale, CESF, IDE, éducatrice spécialisée,), vous aurez notamment pour missions : Accompagnement socio‑éducatif des personnes accompagnées - Soutenir les personnes dans l’organisation du quotidien et l’appropriation de leur environnement. - Favoriser le repérage spatio‑temporel et l’utilisation d’outils adaptés (supports visuels, outils de compensation, etc.). - Accompagner l’accès aux loisirs, à la culture et à la vie sociale, en lien avec les partenaires du territoire. - Soutenir l’expression, la compréhension des informations et l’autodétermination des personnes accompagnées. - Accompagner et animer des ateliers collectifs (cuisine, hydratation, bien‑être, vie quotidienne…), construits avec l’équipe et les partenaires. - Participer à l’accompagnement des projets vacances, de répit et de bénévolat, en lien avec les autres professionnels. Travail avec l’environnement de la personne - Maintenir et soutenir les liens avec l’entourage (familles, aidants, intervenants à domicile). - Faire le lien avec les services d’aide à domicile (SAAD) pour faciliter la compréhension et l’appropriation des outils mis en place. - Contribuer à l’accompagnement des aidants, en lien avec l’équipe. Travail d’équipe et dynamique de service - Participer à l’élaboration, à la mise en œuvre et au suivi des projets personnalisés. - Contribuer à la construction et à l’animation des projets collectifs et évènements festifs du service. - Soutenir les professionnels de l’équipe dans des accompagnements concrets. - Assurer la transmission des informations, la rédaction des écrits professionnels et la participation aux temps institutionnels. Et pour un bon équilibre vie professionnelle / vie personnelle : Vous travaillez du lundi au vendredi, en horaires de journée. Rémunération indexée selon les grilles salariales de la Convention Collective 51 avec application du Ségur. Prise de poste souahitée au 20/04/2026.- Diplôme d’État de Moniteur Éducateur exigé. - Connaissance du handicap moteur appréciée. - Permis B requis pour le transport des usagers avec les véhicules de service. - Capacités d’écoute, d’adaptation, de travail en équipe et de transmission. - Sens de l’initiative, créativité, rigueur et organisation.

Notre unité de gestion sinistres recherche un Juriste gestionnaire en protection juridique pour renforcer ses équipes à Rouen.Chaque équipe est constituée de professionnels du droit, dont le quotidien est de renseigner et d'accompagner, par téléphone, nos assurés dans la gestion de leurs litiges, de la phase d'informations juridiques à la procédure judiciaire.Vous êtes diplômé en droit et appréciez la relation client par téléphone ?Alors rejoignez-nous ! MISSION Nos assurés sont clients de nos banques partenaires : les Caisses régionales de Crédit Agricole et LCL. En tant que Juriste gestionnaire protection juridique :Vous vous adaptez à la situation de nos assurés pour les informer, trouver un accord amiable et prendre en charge la défense de leurs intérêts, avec l'intervention éventuelle de partenaires extérieurs (avocats, experts immobiliers, etc.).Vous convenez, avec nos assurés, de la meilleure stratégie pour solutionner leur litige, et vous les accompagnez tout au long de la gestion de leurs dossiers (logement, travail, santé, consommation, pénal, etc.). EVOLUTION Après 2 ans, les Juristes gestionnaires protection juridique qui font preuve d'un fort potentiel évolutif et sont mobiles France entière, peuvent prétendre à intégrer la Filière Courte, notre programme d'évolution professionnelle accélérée vers des postes de managers ou de cadres techniques.Ces opportunités d'évolutions sont aussi possibles à un rythme plus classique. AVANTAGES ET REMUNERATIONNous proposons un modèle managérial favorisant la mise en responsabilité et la prise d'initiatives, et nous facilitons l'engagement sociétal de nos collaborateurs (bénévolat de compétences, congés solidaires.). Parmi vos avantages à ce poste : Un forfait de 82 jours de télétravail, soit 40 % du temps de travail annuel à temps plein.32 jours de congés payés + env. 14 jours de RTT.Rémunération fixe entre 295000€ et 30 800€, variable collective + prime de qualité + prime d'ancienneté + dispositif d'épargne salarial avec système d'abondement.Avantages bancaires, avantages CSE, compte épargne temps, mutuelle familiale de qualité dont les cotisations sont prises en charge à 75 %.Forfait annuel de mobilité durable de 550 à 650 euros.Tickets restaurant prises en charge à 60%.Notre entreprise est engagée dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap auxquelles tous nos postes sont ouverts. Nos espaces de travail sont coopératifs, accueillants et spacieux.