Installateur/in (m/w/d) Heizung und Sanitär oder Elektriker/in (m/w/d) Werde Teil unseres Teams – Deine Zukunft beginnt hier! Du suchst nicht irgendeinen Job, sondern eine langfristige Perspektive mit überdurchschnittlichen Verdienstmöglichkeiten? Dann bist Du bei uns genau richtig! - Wir suchen Dich! Darauf kannst du dich freuen.. - Arbeitsorte Eifel, Bonn und Umgebung – auf Baustellen, bei Privatkunden oder im Kundendienst  - Starte durch mit spannenden Aufgaben und einem Arbeitgeber, der Deine Arbeit wertschätzt. - Modernes Arbeitsmaterial - Arbeitskleidung - Langfristigen, sicheren und qualifizierten Arbeitsplatz  - Übertarifliche Konditionen und Zulagen  - Urlaubs- und Weihnachtsgeld  - Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten  - Persönliche Betreuung durch festen Ansprechpartner  - 30 Tage Urlaub Woran du mitarbeitest.. - Installation von Sanitäranlagen - Neu-, und Umbau von Sanitär-, Heizungsanlagen  - Montagearbeiten und Anpassung von Rohleitungen  - Montage von Sanitärobjekten  - Schweißen und löten von Rohrleitungen  - Fehlerdiagnosen, Instandsetzung von technischen Einrichtungen - Regenerative Gebäudetechnik Was bringst du mit.. - eine abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker/in SHK (m/w/d) / Elektriker/in (m/w/d)  - erste Berufserfahrung im Beruf  - Führerschein Kl. B  - Teamfähigkeit  - selbständiges Arbeiten  - Gute Auffassungsgabe, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und freundliches Auftreten Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Expertenkenntnisse: Wartung, Reparatur, Instandhaltung, Versorgungstechnik, Elektrotechnik, Montage (Versorgungstechnik), Klimatechnik, Montage (Elektrotechnik), Elektronik, Kundendienst, Haustechnik, Heizungstechnik

Du bist technisch versiert und liebst es, Lösungen vor Ort zu finden? Werde Teil unseres Teams und unterstütze uns als Service-Techniker für Mähroboter in Wallenhorst! Du kümmerst dich um die Inbetriebnahme, Wartung und Reparatur von Mährobotern und sorgst dafür, dass unsere Kunden jederzeit die beste Leistung aus ihren Geräten herausholen. Wenn du eine Leidenschaft für Technik und Service hast, freuen wir uns auf deine Bewerbung! Aufgaben / Voraussetzungen - Installation von Mährobotern der Hersteller Husqvarna & Stihl mit modernen Verlegemaschinen oder drahtlos. - Reparaturen an Mährobotern vor Ort beim Kunden oder in unserer Werkstatt. - Wartungs- und Servicearbeiten an Mährobotern - Selbstständige Fehlersuche mit modernen Diagnosesystemen. - Kundenservice im Außendienst (Erstinstallation und Beratung). - Abgeschlossene Ausbildung im technischen oder handwerklichen Bereich. - Wünschenswert: Erfahrung mit Mährobotern, Elektrotechnik oder Kleinstmotoren. - Interesse an neuen Technologien und Innovationen. - Teamfähigkeit und Kundenorientierung. - Selbstständige Arbeitsweise. - Führerschein Klasse A ist erforderlich. - Idealerweise erste Erfahrung in der Reparatur von Mährobotern und grundlegende EDV-Kenntnisse. Wir bieten: - Ein Unternehmen mit 11 Standorten - Fachhandel inkl. Fachwerkstatt für diverse Kundengruppen - Sicherer Job durch Produkte und Dienstleistungen, die auch während einer Pandemie gefragt sind - Ein Team mit über 190 netten Kollegen - 30 Urlaubstage - Eine leistungsgerechte Bezahlung - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten - Eigenständiges Arbeiten in einem engagierten Team. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Elektromechanik, Wartung, Reparatur, Instandhaltung, Montage (Elektrotechnik)

Výběrové řízení č. 2026/44 Funkce: odborný stavební referent/referentka Odbor/Oddělení odbor stavební/ oddělení dopravních a technických staveb a úřadů v dopravě Druh práce: koordinace výkonu působnosti obecního stavebního úřadu obce s rozšířenou působností a komplexní výkon působnosti stavebního úřadu, včetně věcí bytových domů, silnic II. a III. třídy, místních a veřejně přístupných komunikací, technické infrastruktury v elektroenergetice nebo plynárenství, staveb a zařízení pro ukládání energie, sítí elektronických komunikací a vodních děl zařazených v odboru stavebním Magistrátu města Olomouce Minimální požadovaná kvalifikace: -vysokoškolské vzdělání ve studijním programu náležejícím do oblasti vzdělávání stavebnictví, právo, architektura, urbanismus, doprava, ekonomické obory, biologie, ekologie a životní prostředí, lesnictví, dřevařství, nebo vědy o zemi -vyšší odborné vzdělání v oboru stavebnictví, geodézie a kartografie, obecně právní činnost, veřejnosprávní činnost, nebo doprava -střední vzdělání s maturitní zkouškou v oboru stavebnictví, geodézie a katastr nemovitostí, nebo veřejnosprávní činnost Uchazeč nesplňující kvalifikační požadavky může vykonávat činnost stavebního úřadu na úseku stavebního řádu, pokud je zajištěno, že bude do doby splnění uvedených požadavků vykonávat tuto činnost pod odborným vedením úředníka splňujícího kvalifikační požadavky pro výkon činnosti na úseku stavebního řádu, nejvýše však po dobu 3 let. Jiné požadavky: Základní orientace: -v zákoně č. 283/2021 Sb., stavební zákon, ve znění pozdějších předpisů -v zákoně č. 500/2004 Sb., správní řád, ve znění pozdějších předpisů -uživatelská znalost práce na PC (Microsoft Office) -ochota soustavně se vzdělávat a učit novým postupům Bližší specifikace pracovní činnosti: -posuzování a povolování stavebních záměrů, zejména technické infrastruktury a vodních děl -kolaudace staveb -vedení správních řízení o odstraňování staveb, nařízení nezbytných úprav, zabezpečovacích prací -provádění technickobezpečnostního dohledu nad vodními díly a provádění kontrolních prohlídek staveb -konzultace se stavebníky ve věcech týkajících se jejich stavebních záměrů K přihlášce je nutno přiložit: -strukturovaný životopis s údaji o dosavadních zaměstnáních a o odborných znalostech a dovednostech týkajících se správních činností -výpis z evidence Rejstříku trestů ne starší než 3 měsíce; u cizinců též obdobný doklad osvědčující bezúhonnost vydaný domovským státem ne starší než 3 měsíce; pokud takový doklad domovský stát nevydává, doloží se bezúhonnost čestným prohlášením, (při podání přihlášky lze nahradit čestným prohlášením) -ověřená kopie dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání (při podání přihlášky lze připojit v prosté kopii) Lhůta pro podání přihlášky: 31. 7. 2026 (za včasně podanou přihlášku se považuje také její podání k poštovní přepravě v poslední den stanovené lhůty - později zaslané přihlášky nemůžeme zařadit do výběrového řízení) Způsob podání přihlášky: -poštou (Magistrát města Olomouce, oddělení personální, Horní náměstí č. p. 583, 779 11 Olomouc) -datovou schránkou (ID: kazbzri) -e-mailem (podatelna@olomouc.eu) -osobním doručením na podatelnách Magistrátu města Olomouce (Hynaisova 10, Horní nám. č. p. 583) Prosím věnujte pozornost informacím o příjmu podání v elektronické podobě, více informací naleznete na internetové adrese: https://www.olomouc.eu/kontakty/elektronicka-podate

Kontakt: Materna Dušan, e-mail: marketer@apollostore.cz Marketér pro Apollo store V Apollo store roste portfolio značek rychleji, než stíháme - vlastní brandy a další distribuované značky chtějí pozornost na webu, sítích, v reklamách i v rukou influencerů. Hledáme parťáka/parťačku, který tohle převezme a dotáhne do konce. Nebudeš v tom sám/sama. Máme rozjeté procesy, AI stack a tým, který ví, co dělá. Nad sebou máš seniora - když si nevíš rady, poradíš se. Strategii ladíme společně, ty táhneš exekuci napříč značkami. Co budeš dělat (Náplň práce) Dneska už to není o tom, který kanál "umíš". Klíčové je co říct a jak - aby značka byla konzistentní, srozumitelná a fungovala. Kanály přidáváme postupně podle toho, co která značka potřebuje: - Brand manager v praxi: Přebíráš odpovědnost za obraz konkrétních značek - pozicování, vizuál, hlas, konzistence. Není to o jednom kanálu, ale o celém dojmu, který značka navenek dělá. - Messaging a obsah: Stavíš příběh značky a překládáš ho do konkrétních sdělení - pro reklamy, posty, emaily i web. Vkus na obsah a cit pro to, co cílovku osloví, je u tebe samozřejmost. - Performance marketing: Meta a Google ads - od briefu přes kreativy po vyhodnocení. Sleduješ čísla, optimalizuješ, neutopíš rozpočet ve "skoro hotovém". - Sociální sítě (placené + organické): Content plán, posty, reels, kampaně. Víš, kdy postnout pro engagement a kdy pro konverzi. - Influencer marketing & seeding: Identifikuješ tváře pro značky, řídíš seeding kampaně, vyjednáváš spolupráce, dotahuješ smlouvy a reporting. - Web a e-shop: Navrhuješ změny na webech značek a v Apollo Store - od copy přes UX detaily po landing pages. Implementaci řeší vývojáři, brief jde od tebe. - Exekuce s AI po boku: Pracuješ v Claude Code a Obsidianu (Second Brain). Řídíš kampaně přes MCP servery, neztratíš se v automatizacích. AI je tvůj copilot, ne výmluva. Koho hledáme (Požadavky) - Brand cit + performance hlava: Umíš přepnout z "jak má značka vypadat" do "kolik nás stojí konverze" a zpátky. Není to buď, anebo. - All-rounder, ne specialista: Nehledáme jen Meta specialistu nebo jen copywritera. Hledáme parťáka, který poskládá celek napříč značkami a kanály. - Pracuješ s AI - naprostý základ: Claude Code, Obsidian / Second Brain, MCP servery, vibecoding kampaní. Bez tohohle dneska marketing v našem tempu neutáhneš. Pokud to neumíš, ale chceš se to rychle naučit, řekni to rovnou - ale očekáváme, že naskočíš v týdnech, ne měsících. - Píšeš česky bez zaváhání: Energie a vkus na obsah jsou důležitější než diplom. Angličtina B2+ na komunikaci se značkami a influencery. - Organizační hlava: Smlouvy s influencery, deadliny, briefy, reporting - to všechno musí klapnout. Když je zadané, je to dotažené. - Tah na branku: Vlastní tempo, výsledky. Žádné připomínání. Zkušenosti z marketingu? Fajn, ale neřešíme roky praxe. Řešíme, co umíš a jaký máš tah. Ukaž tři věci, na které jsi hrdý/á, a domluvíme se. Co za to dostaneš (Nabízíme) - Reálný dopad: Tvoje značky, tvoje rozhodnutí. Žádné chození pro razítka. - Portfolio značek: Pracuješ s established brandem (TOPModel by Depesche), vlastními svíčkovými značkami v rychlém růstu (Crystal Candle, Five Elements) i dalšími distribuovanými značkami. Není to nuda na jedné značce dokola. - Senior po ruce: Když si nevíš rady, máš s kým to probrat. Neházíme tě do vody bez záchranky. - AI stack na špici: Claude Code, Obsidian Second Brain, MCP ser

AWS Infrastructure Services owns the design, planning, delivery, and operation of all AWS global infrastructure. In other words, we’re the people who keep the cloud running. We support all AWS data centers and all of the servers, storage, networking, power, and cooling equipment that ensure our customers have continual access to the innovation they rely on. We work on the most challenging problems, with thousands of variables impacting the supply chain — and we’re looking for talented people who want to help. Be a part of operating the world’s largest cloud computing infrastructure. Amazon Web Services is seeking bright, motivated, hardworking individuals to fill Senior Datacenter Logistics Specialist positions. The ideal candidate possesses a strong work ethic, attention to detail, the ability to meet deadlines, and a commitment to Operational Excellence. The Senior Logistics Specialist reviews datacenter inventory, in-bound shipments, and ongoing demand to ensure that proper stock levels are maintained in all locations to support build and repair activities. Working with the Logistics Manager, they create plans to optimize the flow of parts through their lifecycle; tracking inventory location, movement, age, and turns. They work closely with Datacenter Operations Technicians and Datacenter Engineers to fulfill parts quickly and accurately. They work with Procurement and Hardware Engineering to purchase new parts and interface directly with vendors to process RMAs and receive replacements. They are responsible for accurate data entry and resolving questions from peer organizations. The ideal Logistics Specialist will dive deep into data to understand everything about the datacenter asset lifecycle. Working with software development teams, they will contribute to continuous process improvements to deliver on our goals of high availability and low cost. They maintain up-to-date metrics dashboards and will create reports for internal and external suppliers and management as required. Responsibilities include manual tasks, such as assembling, addressing, stamping and arranging for the shipment of merchandise and materials. They will also assist in daily scheduling of deliveries and pick-ups to and from production locations. In handling incoming shipments, they will have to unpack boxes and verify contents. The Logistic Specialist will be required to keep precise records of all commodities going in and out of company. Logistics Specialist is expected to understand all aspects of production, adhere to strict safety standards, maintain very high levels of quality and be willing to travel to support other location within and outside the Country. Key job responsibilities Your main responsibilities as Senior Logistics Specialist include: • You will support the Data Center Operations team by maintaining receiving, warehousing, and distribution operations of parts, consumables and other supplies by initiating, coordinating, and enforcing program, operational, and personnel policies and procedures. • Comply with local warehousing, health and safety and shipping requirements by studying existing and new legislation; enforcing adherence to requirements; advising management on needed actions. • Safeguard warehouse operations and contents by establishing and monitoring safety and security procedures and protocols. • Working with Procurement and other Logistics Managers, you will control inventory levels by conducting physical counts and reconciling with inventory management tools. • Maintain the physical condition of the storage areas by planning and implementing new design layouts; inspecting equipment; issuing work orders for repair and requisitions for replacement. We work in a high security environment with sensitive equipment and maintaining this security and accountability will be a primary task. They are responsible for the security and tracking of parts within the storage areas and to the end user. • Contribute to continuous process improvements to deliver on our goals of high availability and low cost. They maintain up-to-date metrics dashboards and will create reports for management as required. Safety: • Follow and maintain the highest safety standards and diligently encourage a world-class safety culture. Own the safety initiatives and projects to foster a strong safety culture. About the team Diverse Experiences Amazon values diverse experiences. Even if you do not meet all of the preferred qualifications and skills listed in the job description, we encourage candidates to apply. If your career is just starting, hasn’t followed a traditional path, or includes alternative experiences, don’t let it stop you from applying. Why AWS Amazon Web Services (AWS) is the world’s most comprehensive and broadly adopted cloud platform. We pioneered cloud computing and never stopped innovating — that’s why customers from the most successful startups to Global 500 companies trust our robust suite of products and services to power their businesses. Work/Life Balance We value work-life harmony. Achieving success at work should never come at the expense of sacrifices at home, which is why flexible work hours and arrangements are part of our culture. When we feel supported in the workplace and at home, there’s nothing we can’t achieve in the cloud. Inclusive Team Culture Here at AWS, it’s in our nature to learn and be curious. Our employee-led affinity groups foster a culture of inclusion that empower us to be proud of our differences. Ongoing events and learning experiences, including our Conversations on Race and Ethnicity (CORE) and AmazeCon (diversity) conferences, inspire us to never stop embracing our uniqueness. Mentorship and Career Growth We’re continuously raising our performance bar as we strive to become Earth’s Best Employer. That’s why you’ll find endless knowledge-sharing, mentorship and other career-advancing resources here to help you develop into a better-rounded professional. Early Career Talent When you join Amazon Web Services as a student or recent graduate, you’ll have the chance for your voice to be heard and amplified. That’s because our teams are looking to learn as much from you as you’ll learn from them. Whether you’re graduating with a high school or equivalent diploma, associate degree, bachelor’s degree, MBA, or PhD, we offer a range of early career opportunities across the globe. Basic Qualifications - Experience as a logistics professional supporting inventory cycle counts, shipments, maintenance, stock control functions and reverse logistics - Experience managing work and priorities through a ticketing system - Experience in process design and documentation - Experience in program management, logistics, operations, supply chain, transportation, or a related field - Experience analyzing data metrics - Experience in problem solving and data analytics - Experience managing multiple projects, prioritizing, planning, and managing time - Experience in English-language communication skills, both written and verbal - Knowledge of Microsoft Office including Outlook, Word, and Excel - Can lift loads of up to 49 pounds and carry them for short distances - Valid and active driver's license Preferred Qualifications - Bachelor's degree in supply chain/logistics or related field - Experience with data center operations: inventory management, hot/cold aisles, security - Experience in project management - Knowledge of IT system hardware and network concepts - Experience recognizing a challenge and working with a variety of teams and data sources to diagnose the problem and recommend solutions Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Nur schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Personen

Company Description As the world’s pioneering local delivery platform, our mission is to deliver an amazing experience, fast, easy, and to your door. We operate in over 70+ countries worldwide, powered by tech, designed by people. As one of Europe’s largest tech platforms, headquartered in Berlin, Germany. Delivery Hero has been listed on the Frankfurt Stock Exchange since 2017 and is part of the MDAX stock market index. We enable creative minds to deliver solutions that create impact within our ecosystem. We move fast, take action and adapt. No matter where you're from or what you believe in, we build, we deliver, we lead. We are Delivery Hero. Job Description We are on the lookout for a Senior Software Engineer, ReactJS - (Logistics) to join the Service Experience team on our journey to always deliver amazing experiences. In Service Experience, we make help instant and effortless. We believe getting help should be as easy as ordering dinner. We erase the boundaries between users, AI agents, human agents, and riders to create one continuous conversation. No matter where the user starts, we carry their context forward, saving them time and effort at every step. As a Frontend Engineer on our team, you’ll play a key role in shaping this experience. You’ll build responsive, high-performance interfaces that carry context across touchpoints, enabling smooth transitions between automated and human support. Your work will directly impact how millions of users get help—turning complex workflows into simple, elegant interactions. For Logistics In our Logistics Team, you’ll tackle high-impact challenges that make last-mile delivery efficient, affordable, and sustainable. Your work will directly improve experiences for riders, end customers, and merchants across the globe. Each enhancement you contribute will help Delivery Hero optimize delivery operations, supporting expansion into new areas like grocery and retail. - Engineered high-performance frontend solutions that slashed global application load times, directly boosting user retention and conversion rates. - Architected and optimized seamless WebView integrations for iOS and Android, ensuring a native-like UX through sophisticated bridge communication and hybrid rendering strategies. - Native SDK integration, Work with Android and iOS SDKs to support hybrid or embedded web experiences (e.g., WebViews, SDK integrations). - Led the strategic modernization of a complex legacy monolith, decomposing tightly coupled code into a scalable, modular micro-frontend architecture. - Advanced technical excellence by implementing cutting-edge code splitting, tree shaking, and multi-tier caching strategies to minimize bundle sizes and execution overhead. - Partnered across organizational boundaries, aligning with native Host App engineers and product owners to synchronize release cycles and ensure seamless feature parity. - Established a culture of observability by defining core KPIs and deploying robust monitoring frameworks (SLIs/SLOs) to proactively resolve performance bottlenecks. Qualifications - Hybrid Architecture Expertise: Proven track record of managing the nuances of WebView-to-Native communication and optimizing the critical rendering path within mobile shells. - Core Engineering Mastery: Deep-seated fluency in TypeScript and React, coupled with an "under-the-hood" understanding of browser engines, event loops, and DOM performance. - Performance-First Mindset: Demonstrated ability to profile and fix runtime jank, memory leaks, and network overhead using Chrome DevTools and synthetic monitoring. - DevOps & Tooling Proficiency: Hands-on experience scaling CI/CD pipelines (GitHub Actions, Docker) and configuring sophisticated build tools like Webpack, Vite, or Esbuild. - Strategic Problem Solving: A history of navigating technical debt and architectural ambiguity with a strong sense of ownership and the ability to influence stakeholders. - Data-Driven Reliability: Expert-level use of Sentry, Datadog, or New Relic to transform raw telemetry into actionable performance improvements. Additional Information Ensuring you and all our Heroes are looked after, happy, and healthy is always on the menu. Because if you’re in good shape, then we’re in good shape. - Make the most of our hybrid working model (https://careers.deliveryhero.com/delivery-hero/2025-9/hybrid-work-at-delivery-hero) and join the team for face-to-face connection and collaboration in our beautiful Berlin campus 2 days a week - We offer 27 days holiday with an extra day on 2nd and 3rd year of service - We will support you in developing yourself and your career growth opportunities: 1.000 € Educational Budget, Language Courses, Parental Support and access to the Udemy Business platform to explore a variety of online courses. - Get moving and release those wonderful, mind-boosting endorphins: Health Checkups, Meditation, Gym. - Cash. Dough. Cheddar. Whatever you call it, we’ll help you with it: Employee Share Purchase Plan, Sabbatical Bank, Public Transportation Ticket Discount, Life & Accident Insurance, Corporate Pension Plan - The power of getting together over some food is unrivaled. Here are a few ways to help you do that. All the yum: Digital Meal Vouchers, Food Vouchers, Corporate Discounts. Courses. - Wondering what relocating to Berlin is like? In this article, we’ve put together10 things you should know about moving to Berlin (https://careers.deliveryhero.com/delivery-hero/2025-10/blogmoving-to-berlin-guide?utm_source=jobdescription&utm_medium=bullet+text&utm_campaign=JD+Enhancements) and how Delivery Hero can support you. You can also visit our relocation hub (https://careers.deliveryhero.com/relocation-hub?utm_source=jobdescription&utm_medium=bullettext&utm_campaign=JD+Enhancements) and check out more information about moving to Berlin. - Ready to prepare for your interview? Check out the list of the 5 most common interview questions and answers (https://careers.deliveryhero.com/delivery-hero/2025-10/the-5-most-common-interview-questions-and-how-to-answer-them?utm_source=jobdescription&utm_medium=bullettext&utm_campaign=JD+Enhancements) created in collaboration with our recruiters. Ready to join our team? (https://careers.deliveryhero.com/howwehire) If you’re excited to grow, collaborate and be part of the world’s leading delivery platform, we’d love to hear from you. Apply today! We believe diversity and inclusion are key to creating not only an exciting product, but also an amazing customer and employee experience. Fostering this starts with hiring - therefore we do not discriminate on the basis of racial identities, religious beliefs, color, national origin, gender identities or expressions, sexual orientations, age, marital or disability statuses, or any other aspect that makes you, you. We encourage you to let us know if you need any accommodations or specific accessibility support to ensure a smooth interview experience—just let us know with an email to our Inclusion Officer at inclusion@deliveryhero.com. Severely disabled applicants with equal qualifications will be given preferential consideration. You're welcome to share your pronouns (he/she/they) right from the start so we can address you respectfully from our first contact.

Company Description As the world’s pioneering local delivery platform, our mission is to deliver an amazing experience, fast, easy, and to your door. We operate in around 65 countries worldwide powered by tech, designed by people. As one of Europe’s largest tech platforms, headquartered in Berlin, Germany. Delivery Hero has been listed on the Frankfurt Stock Exchange since 2017 and is part of the MDAX stock market index. We enable creative minds to deliver solutions that create impact within our ecosystem. We move fast, take action and adapt. No matter where you're from or what you believe in, we build, we deliver, we lead. We are Delivery Hero. Job Description We are on the lookout for a Group Product Manager - (Logistics, Payments and Incentives) to join the Logistics Rider Product on our journey to always deliver amazing experiences. In our Logistics Team, you’ll tackle high-impact challenges that make last-mile delivery efficient, affordable, and sustainable. Your work will directly improve experiences for riders, end customers, and merchants across the globe. Each enhancement you contribute will help Delivery Hero optimize delivery operations, supporting expansion into new areas like grocery and retail. Payments & Incentives are core to how Delivery Hero operates at scale. Every day, our logistics platform connects vendors, riders, and customers across multiple verticals such as food and groceries — making thousands of real-time decisions to balance speed, cost, and reliability. In this role, you’ll guide a group of five Product Managers, each owning a critical part of our rider logistics systems including topics such as Rider payments calculation, payroll & settlement systems, Algo based payments and incentive products. Together, you’ll shape how our earning systems evolve and scale across markets and use cases. This role is a great fit for someone who enjoys working on complex, technical problem spaces, collaborating closely with engineers and data scientists, and leading experienced PMs — even if the work isn’t always customer-facing. - Own critical projects simultaneously and OKRs for key initiatives contributing directly to the success of the company. - Own the overall product direction, priorities and performance for Payments & Incentives. - Lead, support, and develop five Product Managers working with Rider calculations, settlements, automation, incentives and rider performance related products. - Create alignment across teams while giving individual PMs the autonomy to own their problem spaces. Help teams make thoughtful trade-offs between delivery time, cost efficiency, rider experience, and system reliability. - Hiring and coaching product managers and indirect reports within the domain. - Guide how new features are rolled out safely across markets, including experimentation and guardrails. - Work closely with engineering, data science, and operations partners to align on goals and execution. - Act as the main product contact for senior stakeholders, including Tech M2s, data leads, and operations teams. Communicate progress, impact, and risks clearly to Director and VP-level stakeholders. Qualifications - 8+ years of experience in experience in product management and 4+ years of experience as a people manager - Experience with payment backend, payment algorithms, and customer facing earnings management products. - Previous experience in conceptualizing B2B product solutions, engaging with business and/or strong regional stakeholders - Track record of successfully launching and constantly improving B2B products - Experience in managing a diverse set of stakeholders from around the world - Ability to balance customer needs with business priorities and a mindset for data-driven decision making - Strong written and verbal communication skills; ability to explain complex concepts in simple words Additional Information Ensuring you and all our Heroes are looked after, happy, and healthy is always on the menu. Because if you’re in good shape, then we’re in good shape. - Make the most of our hybrid working model (https://careers.deliveryhero.com/delivery-hero/2025-9/hybrid-work-at-delivery-hero) and join the team for face-to-face connection and collaboration in our beautiful Berlin campus 2 days a week - We offer 27 days holiday with an extra day on 2nd and 3rd year of service - We will support you in developing yourself and your career growth opportunities: 1.000 € Educational Budget, Language Courses, Parental Support and access to the Udemy Business platform to explore a variety of online courses. - Get moving and release those wonderful, mind-boosting endorphins: Health Checkups, Meditation & Gym. - Cash. Dough. Cheddar. Whatever you call it, we’ll help you with it: Employee Share Purchase Plan, Sabbatical Bank, Public Transportation Ticket Discount, Life & Accident Insurance, Corporate Pension Plan - The power of getting together over some food is unrivaled. Here are a few ways to help you do that. All the yum: Digital Meal Vouchers and Food Vouchers. - Wondering what relocating to Berlin is like? In this article, we’ve put together10 things you should know about moving to Berlin (https://careers.deliveryhero.com/delivery-hero/2025-10/blogmoving-to-berlin-guide?utm_source=jobdescription&utm_medium=bullet+text&utm_campaign=JD+Enhancements) and how Delivery Hero can support you. You can also visit our relocation hub (https://careers.deliveryhero.com/relocation-hub?utm_source=jobdescription&utm_medium=bullettext&utm_campaign=JD+Enhancements) and check out more information about moving to Berlin. - Ready to prepare for your interview? Check out the list of the 5 most common interview questions and answers (https://careers.deliveryhero.com/delivery-hero/2025-10/the-5-most-common-interview-questions-and-how-to-answer-them?utm_source=jobdescription&utm_medium=bullettext&utm_campaign=JD+Enhancements) created in collaboration with our recruiters. Ready to join our team? (https://careers.deliveryhero.com/howwehire) If you’re excited to grow, collaborate and be part of the world’s leading delivery platform, we’d love to hear from you. Apply today! We believe diversity and inclusion are key to creating not only an exciting product, but also an amazing customer and employee experience. Fostering this starts with hiring - therefore we do not discriminate on the basis of racial identities, religious beliefs, color, national origin, gender identities or expressions, sexual orientations, age, marital or disability statuses, or any other aspect that makes you, you. We encourage you to let us know if you need any accommodations or specific accessibility support to ensure a smooth interview experience—just let us know with an email to our Inclusion Officer at inclusion@deliveryhero.com. Severely disabled applicants with equal qualifications will be given preferential consideration. 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Job Function Services Warum SoftwareOne? SoftwareOne ist ein globaler Anbieter für Software- und Cloud-Lösungen. Mit einer Präsenz in über 70 Ländern und mehr als 12.000 Mitarbeitenden unterstützen wir Unternehmen dabei, ihre Software-Investitionen zu optimieren, Anwendungen zu modernisieren und das volle Potenzial von Cloud, Data und AI zu erschließen. Was uns ausmacht, sind die Menschen bei SoftwareOne. Wir ermöglichen Zusammenarbeit über Ländergrenzen hinweg, fördern kontinuierliches Lernen und schaffen Raum für Entwicklung in einer sich ständig wandelnden Technologielandschaft. Ob dein Fokus auf Technologie, Customer Success oder Business Operations liegt – deine Ideen zählen und dein Beitrag macht einen Unterschied. Werde Teil eines globalen Teams, in dem du deine Fähigkeiten weiterentwickelst, mit führenden Technologien arbeitest und echten Mehrwert für unsere Kunden schaffst. Die Rolle - Fühlst du dich in komplexen operativen Prozessen wohl und sorgst mit Struktur, Genauigkeit und Effizienz dafür, dass das Tagesgeschäft reibungslos läuft?  - Möchtest du als Operations Ambassador und Fachexperte dazu beitragen, Datenqualität zu verbessern, Prozesse zu optimieren und Vertriebs- sowie Delivery-Teams in deiner Region zu unterstützen?  - Motiviert dich ein globales Technologieunternehmen, das in deine fachliche Weiterentwicklung, Flexibilität und langfristige Wertschöpfung investiert?    Praktische Informationen   Standort:  Leipzig, Deutschland  | Arbeitsmodell:  Vor Ort / hybrid  | Berichtet an: Senior Teamlead GiSO  | Umfang:  Vollzeit  | Visum:  Gültige Arbeitserlaubnis für Deutschland erforderlich  | Sprachanforderungen:  Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift     Wir suchen einen Software & Cloud Sales Support & Delivery Specialist (gn) für unser geografisch integriertes Service Operations Team (GiSO). In dieser Rolle unterstützt du Vertriebs- und Partnerteams bei operativen Prozessen wie Auftragsabwicklung, Angebotsmanagement, Vertriebsadministration und Datenpflege und trägst so zu einer effizienten, qualitativ hochwertigen und standardisierten Servicebereitstellung in der Region bei. Als Operations Ambassador und Fachexperte für ausgewählte Prozesse hast du die Möglichkeit, dich fachlich weiterzuentwickeln, Datenqualität und Prozesse kontinuierlich zu verbessern und aktiv zum Geschäftserfolg beizutragen.    Deine Aufgaben   - Bearbeitung und Verwaltung von servicebezogenen Anfragen, Aufträgen, Verträgen und administrativen Vorgängen in internen Systemen sowie in ServiceNow  - Umwandlung freigegebener Angebote in Aufträge, Prüfung von Dokumentationen und Stammdaten sowie Anlage von Kunden- und Servicevertragsdaten  - Koordination von Vorausrechnungen, einschließlich Margenfreigaben, Bonitätsprüfungen, Pro-forma-Rechnungen und zugehöriger Dokumentation  - Unterstützung und Nachverfolgung von Beschaffungsprozessen zur Sicherstellung einer korrekten und termingerechten Abwicklung  - Durchführung von Monatsabschlussaktivitäten sowie Projektabschlüssen inklusive erforderlicher Prüfungen und Validierungen  - Sicherstellung einer hohen Datenqualität und operativen Genauigkeit durch Qualitätskontrollen, Prüfungen, Korrekturen und die Einhaltung definierter Standards  - Überwachung regionaler, länder- und projektbezogener KPIs sowie Identifikation und Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen  - Tätigkeit als Operations Subject Matter Expert und Operations Ambassador mit Fokus auf Datenqualität, Prozessoptimierung sowie System- und Toolverbesserungen    Kenntnisse und Fähigkeiten - Berufserfahrung in der Projektadministration, im Projektcontrolling, in der Auftragsabwicklung, im Vertriebsinnendienst oder in vergleichbaren Service-Operations-Umgebungen  - Verständnis von Geschäftsprozessen und End-to-End-Abläufen von Sales bis Delivery  - Sicherer Umgang mit Microsoft Office, insbesondere Excel und Outlook; Erfahrung mit Navision oder vergleichbaren Geschäftssystemen ist ein Plus  - Ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Verständnis sowie die Fähigkeit, Prozesse zu analysieren und kontinuierlich zu verbessern  - Fähigkeit, starke interne Netzwerke aufzubauen und erfolgreich mit verschiedenen Teams und Stakeholdern zusammenzuarbeiten  - Proaktive, engagierte und lernbereite Persönlichkeit mit Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten  - Kunden-, qualitäts- und serviceorientierte Arbeitsweise mit einem hohen Anspruch an Genauigkeit und kontinuierliche Verbesserung  Das haben wir zu bieten - Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten    - 30 Urlaubstage sowie die Option auf ein Sabbatical    - Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie persönliches Coaching und Beratung    - Engagement für Vielfalt und Chancengleichheit durch unsere DEIB-Strategie und Initiativen    - Gesundheits- und Sportangebote sowie Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge    - Attraktive Zusatzleistungen wie Mitarbeitendenaktien, Empfehlungsprogramm und Corporate Benefits    - Angenehme Arbeitskultur mit freiem Dresscode und strukturiertem Onboarding inklusive Buddy   Alle weiteren Benefits unter:  hier      Interessiert? Dann bewirb Dich mit Deinem Lebenslauf und wenigen Klicks über unser Online-Formular! Es ist kein Anschreiben nötig.       Du hast noch eine Frage? Dann kannst Du mir gerne eine E-Mail an Kontakt (über Bewerben-Kontaktformular) senden.   Inklusion und Unterstützung SoftwareOne welcomes applicants from all backgrounds and abilities to apply. If you require reasonable adjustments at any point during the recruitment process, email us at Kontakt (über Bewerben-Kontaktformular) . Please include the role for which you are applying and your country location. Someone from our organization that is not part of the decision-making process will be in touch to discuss your specific needs and we will make every effort to accommodate you. Any information shared will be stored securely and treated in the strictest of confidence in line with GDPR. At SoftwareOne, we are committed to providing an environment of mutual respect where equal employment opportunities are available to all applicants and teammates without regard to race, color, religion, age, gender, national origin, disability status, genetics, protected veteran status, genderual orientation, gender identity or expression, or any other characteristic protected by federal, state, or local laws. Additionally, we encourage experienced individuals that have taken an intentional career break and are now prepared to return to work to explore our SOAR program. Schlagworte: Services, Softwareentwicklung, SAP, ABAP, webservice, Webservice, AI, Hybris, KI, Anwendungsentwicklung, ServiceNow, softwaredevelopment, ITIL, Webentwicklung, Programmierung, API, Node.js, HANA, Empfehlungsbund Quelle/Bewerbung via: https://www.empfehlungsbund.de/jobs/303262/software-und-cloud-sales-support-und-delivery-specialist-gn (https://www.empfehlungsbund.de/jobs/303262/software-und-cloud-sales-support-und-delivery-specialist-gn#apply_form) Kurzinfo zum Unternehmen SoftwareOne ist ein führender Anbieter von Software- und Cloud-Lösungen. Unser Ziel ist es, die Art und Weise, wie Unternehmen ihre Cloud planen, betreiben oder darüber beschaffen, neu zu definieren. Wir unterstützen unsere Kunden bei der Migration sowie Modernisierung ihrer Workloads und Anwendungen und stehen ihnen bei der Optimierung der daraus resultierenden Software- und Cloud-Änderungen beratend zur Seite. Somit erschließen wir den gesamten Mehrwert der Cloud-Technologien für unsere Kunden. Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung

At Roche you can show up as yourself, embraced for the unique qualities you bring. Our culture encourages personal expression, open dialogue, and genuine connections,  where you are valued, accepted and respected for who you are, allowing you to thrive both personally and professionally. This is how we aim to prevent, stop and cure diseases and ensure everyone has access to healthcare today and for generations to come. Join Roche, where every voice matters. The Position Pharmakant - Rohstoffmanagement und Ansatzführung (m/w/d) Bei Roche kannst du ganz du selbst sein und wirst für deine einzigartigen Qualitäten geschätzt. Unsere Kultur fördert persönlichen Ausdruck, offenen Dialog und echte Verbindungen. Hier wirst du für das, was du bist, wertgeschätzt, akzeptiert und respektiert. Dies schafft ein Umfeld, in dem du sowohl persönlich als auch beruflich wachsen kannst. Gemeinsam wollen wir Krankheiten vorbeugen, stoppen und heilen und sicherstellen, dass jeder Zugang zur Gesundheitsversorgung hat – heute und in Zukunft. Werde Teil von Roche, wo jede Stimme zählt. Die Rolle und die Abteilung Möchtest Du einen echten Unterschied im Leben von Menschen machen? Bei Roche geben wir Patient:innen und ihren Liebsten das Kostbarste zurück: mehr gemeinsame Zeit. In unserer Division Near Patient Care (NPC) trägst Du maßgeblich dazu bei, die Zukunft der Gesundheitsversorgung aktiv mitzugestalten. Mit wissenschaftlicher Präzision und Deinem täglichen Einsatz erweckst Du zukunftsweisende Medizinprodukte zum Leben und sorgst dafür, dass unsere hohen Qualitätsstandards lückenlos eingehalten werden. Begleite uns auf dieser spannenden Reise und verbinde Dein technisches Geschick mit einem tieferen Sinn.  Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten und erfahrenen Pharmakanten (m/w/d) an unserem Standort in Mannheim, der uns in der Abteilung Near Patient Care - Intermediates in Vollzeit unterstützt. Wenn du Lust hast, in einem dynamischen und respektvollen Umfeld zu arbeiten und dich in dem untenstehenden Profil angesprochen fühlst, zögere nicht, und bewirb dich! Verantwortlichkeiten und was erwartet Dich * Fertigung/Handarbeit: + Ausführung von manuellen Montage- und Fertigungstätigkeiten + Optische Kontrolle der gefertigten Produkte * Fertigung/Maschinenbedienung: + Bereichsübergreifendes Bedienen verschiedener Fertigungseinrichtungen zum Herstellung oder Verpackung von Medizinprodukten + Rüsten von Fertigungseinrichtungen inkl. Materialbereitstellung und Dokumentation + Durchführen von Chargenwechseln und deren Dokumentation + Steuern des Fertigungsprozesses sowie Dokumentation bei Abweichungen + Durchführung von Produkt- und Prozessprüfungen + Durchführen der Musterziehung nach aktuell gültigen Vorgaben + Materialvorbereitung von direkt und indirekt benötigten Materialien + Organisation der Arbeitsabläufe an der Fertigungseinrichtung + Betriebliche Vereinnahmung von (chemischen) Rohstoffen und Einbuchung in Produktionssysteme + Durchführung eines physischen und digitalen Rohstoff-Managements + Herstellung von Teilabfüllungen (Aliquotierung) der Rohstoffe + Durchführung der Arbeiten anhand komplett digitaler Vorgabe- und Nachweisdokumente * Transport: + Ver- und Entsorgung der Produktionsbetriebe durch Materialanforderung, -transport, die sachgerechte Kennzeichnung sowie die Entsorgung des Materials + Bereitstellung der Paletten für den innerbetrieblichen Transport und zur Einlagerung ins Hochregallager + Bedienung von manuellen und/oder angetriebenen Transportmitteln + Annahme und Weiterleitung von Kleinmengen (chemischer) Rohstoffe und deren digitale Verwaltung * Tätigkeiten an den Fertigungseinrichtungen: + Durchführen einfacher technischer Instandhaltungstätigkeiten oder Beheben von einfachen technischen Störungen nach Vorgabe + Umbauten von Formatteilen und Wechselbaugruppen nach Vorgabe + Reinigen des Arbeitsplatzes und der Fertigungseinrichtungen * Organisatorische Tätigkeiten: + Unterstützung bei der digitalen Auftragsvorbereitung - und nachbereitung + Unterstützung bei Inventur und Durchführung von Bestandskontrollen und  -korrekturen + Dokumentation der erbrachten Produktionsleistungen in Form von Berichten und Kennzahlen * Dokumentation/GMP/Gesetzliche Vorgaben: + GMP- und vorgabegerechte Dokumentation der Fertigungsdaten und Arbeitsergebnisse, sowie der durchgeführten Prüfungen + Einhalten von Vorgaben und Fertigungsvorschriften * Optimierung: + Selbstständige und proaktive Mitarbeit am kontinuierlichen Verbesserungsprozess + Unterstützung von Service- und (Prozess-) Entwicklungsabteilungen bei Produkt- und Prozessänderungen sowie bei Sonderabläufen * Umgang mit digitalen Systemen: + Umgang mit ausschließlich digitalen Produktionssystemen zur Maschinenbedienung, Materiallogistik                + Beheben kleinerer Störungen in den digitalen Produktionssystemen nach Rücksprache bzw. Anleitung + Erstellen von Produktionskennzahlen (ERP- und MES-Systeme und gängige Office-Programme und -anwendungen) und deren Weitergabe an übergeordnete Steuerungs-Systeme + Erstellung und Pflege von Monitoring-Tools (Google-Anwendungen) zur Darstellung und Weitergabe von Kennzahlen * Schulung: + Selbständige Überwachung des Schulungsprofils + Schulung und Einarbeitung von Kollegen * Zusammenarbeit + Zusammenarbeit als ein Team auf dem Shopfloor (Operator und Technik) + Proaktive Übernahme/Hilfe von anstehenden Tätigkeiten + Gegenseitige Unterstützung der Teammitglieder, um gemeinsames Ziel zu erreichen + Erstellung und Bedienung von digitalen Werkzeugen (Google-Anwendungen, Trello, …) zur Organisation der Tätigkeiten in der Arbeitsgruppe Wer bist Du und was bringst du mit * Abgeschlossene Berufsausbildung als Pharmakant (m/w/d) oder vergleichbar * Mehrjährige Berufserfahrung im relevanten Aufgabengebiet * Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift * Sicherer Umgang mit Google--, MES- und SAP-Anwendungen * Sehr gute Kenntnisse in der Produktionsdaten-Erstellung und -Verarbeitung * Fundierte GMP- und Hygienekenntnisse * Transportkenntnisse mit Flurförder-Fahrzeugen oder Gabelstaplern * Sehr gutes Prozessverständnis für die Herstellung von Produkten  * Heben und Wiegen von Lasten (max. 20 kg) * Bereitschaft mit Gefahrstoffen im Labor und Reinraum in unserem Sicherheitsbereich zu arbeiten * Bereitschaft zu Schichtarbeit und in Früh-, Spät- und Nachtschicht eingesetzt zu werden Diese Position ist auf 2 Jahre befristet.   Deine Bewerbung Ganz pragmatisch: Bitte lade online nur Deinen Lebenslauf hoch. Zum aktuellen Zeitpunkt benötigen wir kein Motivationsschreiben, Zeugnisse oder Ähnliches. Bitte beachte vor Absendung der Bewerbung, dass im Nachgang keine weiteren Dokumente hinzugefügt werden können. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!     Your contact to us! With people. For people. Do you need further support? Please have a look at our FAQs, you will find them via https://careers.roche.com/global/en/faq. Who we are A healthier future drives us to innovate. Together, more than 100’000 employees across the globe are dedicated to advance science, ensuring everyone has access to healthcare today and for generations to come. Our efforts result in more than 26 million people treated with our medicines and over 30 billion tests conducted using our Diagnostics products. We empower each other to explore new possibilities, foster creativity, and keep our ambitions high, so we can deliver life-changing healthcare solutions that make a global impact. Let’s build a healthier future, together. Roche is an Equal Opportunity Employer.

Data Manager (all genders) in Digital Cardiovascular Research at the University Heart & Vascular Center Better together. For life. At the University Medical Center Hamburg-Eppendorf (UKE), we are committed to excellence in research, education, and comprehensive healthcare across our clinics. Every day, our team of approximately 16,100 dedicated employees works to make the world a healthier place. Our goal is to be one of the leading university hospitals while also being the best employer in our industry. At UKE, we believe that meaningful and successful work should align with our employees' personal needs and individual lifestyles. Just as diverse as these needs are, so too is the variety of personalized solutions we offer. Welcome to the UKE. Job-ID: J000006571 Art der Anstellung: Temporary Arbeitszeit: Full time/ Part time Bewerben bis: 20.07.2026 Unternehmensteil: UKE_Herz- und Gefäßzentrum Tätigkeitsbereich: Management & administration Bereich: Klinik für Kardiologie Main tasks At the University Heart and Vascular Center (UHZ) of the University Medical Center Hamburg-Eppendorf (UKE), we redefine cardiovascular research by embedding large-scale clinical and translational science directly into our everyday clinical care. Our ecosystem combines deeply phenotyped cohort studies including biobanking, structured follow-ups, and modern computer-assisted methods. The German Research Foundation (DFG) has accepted Dr. med. Shinwan Kany into the prestigious Emmy Noether Programme. The newly established research project focuses on the topic "Risk stratification for atrial fibrillation and heart failure in individuals with rare cardiomyopathy gene variants using novel methods". The project aims to link large-scale epidemiological data, cloud infrastructures, and machine learning to develop predictive models for high-risk patients. Your role. - You will establish systematic access to large genomic and phenotypic databases (especially UK Biobank and All of Us) and take over their continuous maintenance. - You will be responsible for data management and pipeline infrastructure within dedicated cloud computing structures, such as DNAnexus and the All of Us cloud infrastructure. - You will structure and harmonize the registry and patient data collected within the framework of the clinical work package (WP4), with a specific emphasis on assisting with the maintenance of the TRUST cohort. - You will coordinate data-protection-compliant data exchange as well as rights management between the postdocs and PhD students of the team, as well as the TRUST group. - You will design and implement automated pipelines for quality assurance and AI-assisted anomaly detection in heterogeneous clinical datasets. - You will establish uniform code standards and version controls to ensure reproducible data processing throughout the entire project. Please apply with your CV, a motivation letter outlining your interests in the project from both a technical (infrastructure, cloud computing) and clinical perspective, reference projects demonstrating your technical competence in data management along with a description of your own contribution to them, and the contact details of preferably three researchers who have agreed to provide letters of reference. This position is with a fixed term initially for a period of three years in accordance with the WissZeitVG. An extension is anticipated and is already planned for the second phase of the Emmy Noether project. Part-time employment may be possible under certain circumstances. Darauf freuen wir uns - Completed studies in Data Science, (Bio)Informatics, (Bio)Statistics, or a closely related quantitative field. - Technical excellence in Data Science and Data Engineering, demonstrated through an active GitHub profile, peer-reviewed publications, or a comparable project portfolio. - Proficiency in PyTorch, combined with hands-on experience in developing modern microservice- and API-based software while adhering to high software quality standards. - Solid experience working with relational databases (e.g., PostgreSQL), object storage (e.g., MinIO), and version control systems, including CI/CD pipelines with Git and GitLab. - Genuine curiosity about clinical cardiovascular medicine, intrinsic motivation, and a highly results-oriented mindset, and you should possess strong self-management skills. You can articulate and demonstrate all of these in your cover letter and interview. - A strong intrinsic drive to advance the translation of scientific findings into clinical practice and patient care. - Excellent communication skills in both German and English; the ability to act as an effective bridge between technical and clinical partners Immunitätsstatus Eine Einstellung ist nur möglich, wenn nach den jeweils geltenden (gesetzlichen und medizinischen) Vorgaben gegen das Masernvirus ein vollständiger Immunisierungs- bzw. Immunitätsnachweis vorliegt. Dies ist vor Beschäftigungsbeginn durch entsprechende Unterlagen (z.B. Impfausweis) nachzuweisen. Das bieten wir - Fair and transparent compensation in accordance with our collective bargaining agreement (TVöD/VKA (https://www.uke.de/karriere/das-uke-als-arbeitgeber/verguetung-tarifvertraege/index.html) ) (€ xx,xxx – € xx,xxx), taking into account qualifications and professional experience. The salary range applies to a full-time position of 38.5 hours per week. The amounts listed are guidelines and do not constitute a salary guarantee. - Targeted and individualized professional development at both the technical and project levels is provided, offering long-term prospects in a meaningful work environment - Comprehensive continuing education and training programs at our UKE Academy for Education and Career (https://www.uke.de/organisationsstruktur/zentrale-bereiche/uke-akademie-fuer-bildung-karriere/fort-weiterbildung/index.html) - Opportunities to help shape our “UKE INside” personnel policy through cross-functional and cross-hierarchical projects - Sustainable commuting: Subsidies for the Deutschlandticket as a job ticket and Dr. Bike bicycle service - Excellent health, prevention, and sports programs - Family-friendly work environment: Partnerships for childcare, free vacation care, counseling for employees with family members requiring care - A secure job, meaningful work, and a supportive team environment - Structured onboarding and open knowledge sharing within the team - Our employee restaurant offers a wide variety of culinary options; additional options are available at the “Health Kitchen” cafés and bistros and at a supermarket located directly on the premises Kontakt ins UKE Kontakt zum Fachbereich Herr Dr. Shinwan Kany s.kany@uke.de Kontakt zum Recruiting Recruiting Team +49 (0) 40 7410-52599 About us We live diversity and value variety We offer a work environment that provides equal opportunities regardless of age, gender, identity, disability, ethnic and social origin, or religion. This is confirmed by our accession to the Charter of Diversity. We explicitly aim to increase the proportion of women in management positions, especially among scientific personnel in research and teaching. Women with equal qualifications will be given priority. The same applies in the case of under-representation of one gender in the advertised area. Persons with severe disabilities with equal aptitude, competence, and professional performance will be given priority. > Learn more about "Diversity at UKE" here. (https://www.uke.de/karriere/das-uke-als-arbeitgeber/diversity-im-uke/index.html)