Functie

Voor een internationale speler gespecialiseerd in huisliften en woningaanpassingen, met als hoofdzetel Gent, zoekt Vivaldis een Vertegenwoordiger voor de regio Vlaams-Brabant/Leuven.

In deze functie verkoop je geen standaardproduct, maar een oplossing die het dagelijks leven van mensen ingrijpend verbetert. Dankzij een huislift kunnen klanten langer comfortabel in hun eigen woning blijven wonen. Jij begeleidt hen in dit belangrijke beslissingsproces.

Jouw verantwoordelijkheden:

• Bezoeken van vooraf ingeplande afspraken (ingepland door het interne callcenter)
• Analyseren van de woonsituatie en behoeften van de klant
• Adviseren over technische oplossingen op maat
• Opstellen en opvolgen van offertes
• Overtuigend afsluiten van verkoopovereenkomsten
• Onderhouden van professionele contacten met architecten, studiebureaus, bouwbedrijven en projectontwikkelaars
• Signaleren van marktontwikkelingen en actief meedenken met het bedrijf
• Rapporteren aan de Sales Manager
• Je werkt zelfstandig in jouw regio, maar maakt deel uit van een hecht team.
• Met jouw commerciële talent bouw je duurzame klantenrelaties op en draag je actief bij aan klantentevredenheid en groei.

Profiel

Vivaldis zoekt een gedreven salesprofessional die energie haalt uit het behalen van resultaten en het adviseren van klanten.

Je beschikt over:

• Bij voorkeur 5 jaar relevante ervaring in direct sales (B2C en/of B2B)
• Affiniteit met de bouwsector en technische producten
• Zeer goede kennis van het Nederlands en een goede kennis van het Frans is een plus
• Een geldig rijbewijs B
• Een sterke commerciële drive en focus op targets
• Uitstekende communicatieve en onderhandelingsvaardigheden
• Een klant- en servicegerichte ingesteldheid

Je bent zelfstandig, organisatorisch sterk en weet vertrouwen op te bouwen bij zowel particuliere klanten als professionele partners. Intern werk je constructief samen met collega’s om elk project vlot te laten verlopen.

Wat je van ons krijgt

Via Vivaldis krijg je de kans om aan de slag te gaan bij een internationaal gerenommeerde marktleider binnen een sterk groeiende markt, met tegelijk een lokale, familiale werkomgeving waar initiatief gewaardeerd wordt.

Je mag rekenen op:

• Een voltijdse functie met grote mate van autonomie
• Een tijdelijk contract met optie op een vast contract
• Een competitief salarispakket (vast loon aangevuld met bonus in functie van prestaties)
• Een bedrijfswagen
• Aantrekkelijke extralegale voordelen
• Opleiding en ondersteuning bij opstart
• Reële doorgroeimogelijkheden binnen een groeiende organisatie

Solliciteren via Vivaldis betekent bovendien persoonlijke begeleiding, transparante communicatie en professioneel advies gedurende het hele traject. Wij ondersteunen je bij elke stap in jouw carrière.

.

Jouw rol

Als security engineer help je mee de beveiligingsrisico's te identificeren, maatregelen te implementeren en onze operationele continuïteit te beschermen.

Concreet betekent dit dat je:

• Je kennis van cybersecurity toepast in de zorgsector, waarbij je meewerkt aan de uitvoering van het Security Governance Programma.
• De vertaalslag maakt van cybersecurityregelgeving naar een praktisch en uitvoerbaar informatiebeveiligingsbeleid dat aansluit op onze organisatie.
• Mee helpt bij het ontwikkelen, implementeren en onderhouden van beveiligingsbeleid, procedures en kaders die zijn afgestemd op onze organisatie.
• Risicoanalyses uitvoert waaruit mitigerende maatregelen en verbeteracties worden geformuleerd.
• Samenwerkt met technische teams om bedrijfs- en regelgevingsvereisten om te zetten in uitvoerbare beveiligingscontroles.
• Het projectteam ondersteunt met actuele kennis over informatiebeveiliging, zodat er samen voor gezorgd kan worden dat de organisatie de wettelijke verantwoordelijkheden en veiligheid van informatie kan waarborgen.
• Ondersteuning biedt aan stakeholders bij de implementatie en documentatie van projecten, processen en maatregelen die bijdragen tot het behalen en het houden van relevante NIS2 compliance en/of ISO-normen.
• Het bewustzijn rond informatiebeveiliging mee verhoogt door trainingen, communicatie en advies aan medewerkers.
• Dashboards, maturiteitsrapporten en auditvoorbereidingen opmaakt.
• De nodige statistieken m.b.t. risico, compliance en securityprocessen mee opbouwt en onderhoudt.
• De nodige ondersteuning biedt bij het analyseren en opvolgen van beveiligingsincidenten.
• In nauwe samenwerking met het cybersecurityteam optreedt als escalatiepunt voor informatiebeveiligingskwesties.
• De ontwikkelingen rond cybersecurity en risico opvolgt.

Jouw profiel

• Ben jij iemand die energie krijgt van samenwerken, verbeteren en beschermen van wat belangrijk is in dit geval: de gegevens en systemen die de zorg ondersteunen?
• Tussen 2 en 5 jaar ervaring heeft in informatiebeveiliging, risicomanagement of compliance.
• Vertrouwd zijn met kaders zoals ISO 2700x, CyFun, CIS Controls, NIST CSF, GDPR, ISO 31000 en bij voorkeur ook NIS2.
• Ervaring heeft met het uitwerken of ondersteunen van een ISMS.
• Communicatief sterk is en complexe materie helder kan uitleggen aan niet-technische collega’s.
• Grondige kennis heeft van technische cybersecuritymaatregelen (EDR, NDR, Identity protection, firewalling, …).
• Leergierig is, resultaatgericht werkt en initiatief toont.
• Stressbestendig is en doortastend kan handelen in crisissituaties.
• Vloeiend Nederlands spreekt.
• Bij voorkeur ervaring heeft in of affiniteit heeft met de gezondheidssector.

Locatie

Mechelen

• ISO 2700x

• CyFun

• CIS Controls

• NIST CFS

• GDPR

• ISO 31000

• NIS2

• ISMS

• EDR

• NDR

• Identity Protection

• Firewalling

Meet & greet Unique

De Unique Group bundelt drie sterke merken met elk een specifieke focus: Unique, Unique Career en Express Medical. Samen maken we deel uit van RGF Staffing: een vaste waarde in het internationale hr-landschap. Hieronder vallen verschillende toonaangevende brands, zoals Start People, Bright Plus, Solvus & USG Professionals.

Unique is een bedrijf in volle groei, dat al meerdere jaren bekroond werd als Great Place to Work. We leggen de lat hoog, hanteren een persoonlijke aanpak en ondersteunen tal van sectoren: finance, technicum, hr, customer care … Als recruiter kom je terecht in een gemotiveerd team, dat overloopt van passie en drive. Wij kijken ernaar uit om je te ontmoeten!

Jobomschrijving

Ben jij een echte people person met commerciële flair én een interesse in arbeidersprofielen? Krijg je energie van bellen, connecties leggen en de juiste match maken?
Voor ons Unique technicum kantoor in Antwerpen zoeken we geen standaard recruiter, maar iemand die zich helemaal thuis voelt in de wereld van technische talenten.

Werken als recruiter: jouw functie in een notendop

• Als recruiter ben jij dé schakel tussen technische kandidaten en onze klanten.
• Je focust specifiek op het aantrekken en begeleiden van technische profielen (zoals techniekers, productiemedewerkers, magazijniers, …), waarbij jouw affiniteit met techniek een echte troef is.
• Je gaat actief op zoek naar technisch talent via onze databanken, jobboards en andere kanalen.
• Telefonisch contact is key: je belt dagelijks met kandidaten om opportuniteiten te spotten, relaties op te bouwen en vacatures in te vullen bij je klanten.
• Je leert kandidaten en bedrijven écht kennen en begeleidt hen van eerste contact tot contractondertekening.
• Je zorgt voor een nauwkeurige administratieve opvolging van je dossiers.

Jouw Unique-DNA

• Je herkernt je in onze GROW waarden:
• Guts: Je druft buiten je comfortzone te treden, toont initiatief en veerkracht. Je blijft positief, ook bij tegenslag en verandering.
• Results: Je werkt doelgericht en efficiënt met oog voor kwaliteit en deadlines. Een sterke klant die tegen morgen nog iemand nodig heeft? Dankzij jouw snel schakelen en professionele aanpak doe je er alles aan om die starter te halen. 
• Ownership: Je voelt je verantwoordelijk voor je eigen werk, de bijdrage aan het team en het eindresultaat.  
• Work Together: Je werkt constructief samen met je collega's om gezamenlijke doelen te bereiken, communiceert open en respectvol, draagt bij aan een positieve teamdynamiek en handelt op basis van vertrouwen naar klanten, kandidaten, collega's en de star brand Unique toe.
• Je behaalde een Bachelor diploma, bij voorkeur in een communicatieve richting.

Voor een sterk gevestigd bedrijf in de regio van Wevelgem zijn we op zoek naar een Accountant

Als Accountant maak je het verschil bij een organisatie die volop inzet op groei, efficiëntie en een sterke klantenservice in hun sector.

Hier krijg je de ruimte om verder te kijken dan cijfers alleen: jij wordt een spilfiguur in het financiële team dat verantwoordelijk is voor de continuïteit en het succes van de groep. Je komt terecht in een omgeving waar je vlotte communicatie, analytisch inzicht en oog voor optimalisatie echt het verschil maken.

Wil je graag impact hebben in een mensgerichte, pragmatische setting waar verantwoordelijkheid en eigen initiatief oprecht gewaardeerd worden?

Dan ben jij de versterking die dit team zoekt.

Jobomschrijving

Je bent verantwoordelijk voor:

• Beheren van de volledige boekhouding van A tot Y/Z van meerdere entiteiten
  • Inboeken van aan-en verkoopfacturen
  • Bankverrichtingen
  • Financieel en diverse boekingen
  • Nauwkeurig opstellen van periodieke aangiftes (btw-aangiftes...), conform de geldende wetgeving.
  • Voorbereiden van afsluitingen
  • Beheren van debiteurenportefeuilles, leningen en wisselkoersen.
• Bijdragen aan een correcte financiële rapportering
• Analyseren van financiële cijfers en detecteren van afwijkingen om tijdig bij te sturen.
• Rapporteren van resultaten en inzichten rechtstreeks aan de CFO
• Samenwerken met andere leden van het finance team
• Bijdragen leveren ivm optimalisaties van processen
• Luikje HR is een mogelijkheid (o.a. payroll/loonverwerking, diverse contracten, verzekeringen, ondersteuning sollicitatieprocedures)

Must haves:

• Bachelor of master in een financiële, economische of boekhoudkundige richting.
• Minstens 3 jaar relevante ervaring als accountant of in een gelijkaardige rol.
• Grondige kennis van A-Y/Z boekhouding en btw-regelgeving.
• Je drukt je vlot uit in het Nederlands én Engels.
• Je werkt nauwkeurig, hebt een sterk analytisch vermogen en kan zowel zelfstandig als resultaatgericht functioneren.

Nice-to-haves:

• Kennis van Dynamics 365 Business Central of vergelijkbare ERP-systemen.
• Extra talenkennis (Frans of Duits) is een pluspunt.
• Je haalt energie uit verbetering, digitalisering of het mee vormgeven van nieuwe processen.
• Je houdt van een no-nonsense, pragmatische cultuur en staat met de voeten in de praktijk.

Bij Asap zijn we niet zomaar recruiters – wij zijn échte matchmakers! We brengen talenten en bedrijven samen met een vleugje enthousiasme, een flinke dosis energie en vooral… met het hart op de juiste plaats.

Wil jij deel uitmaken van een warm familiebedrijf waar waarden als authenticiteit, teamwork, geloofwaardigheid en resultaatgerichtheid geen loze woorden zijn, maar dagelijkse realiteit? Dan zit je bij ons goed. Want bij Asap leven we elke dag volgens ons motto: Enjoy your job!

Je bent een talentenjager in hart en nieren. Waar dan ook – op LinkedIn, jobboards, of tijdens een casual gesprek – jij bent altijd op zoek naar de perfecte kandidaat.

Jij bent de schakel tussen onze klanten en uitzendmedewerkers, en als jij die "perfecte match" maakt, profiteert iedereen!

Als Commercial Consultant bij Asap, ben je verantwoordelijk voor het uitbreiden van de klantenportefeuille en het operationele rekruteringsproces.

• Je identificeert en contacteert prospecten met 1 doel: het uitbreiden van de klantenportefeuille.

• Je bouwt natuurlijk de dienstverleningen bij bestaande klanten verder uit.

• Je genereert en selecteert geschikte kandidaten en stelt ze voor aan klanten en prospecten.

• Je negotieert en ondertekent commerciële offertes en afspraken bij bestaande klanten.

• Je draagt zorg voor de administratieve opvolging en/of uitvoering van de gemaakte afspraken tussen de klanten en Asap.

• Je bent neemt deel aan diverse netwerkmomenten en -activiteiten en draagt zo bij tot een positieve uitstraling van Asap.

• Je kent de HR-markt als je broekzak en volgt trends met interesse.

• Je kan financiële cijfers analyseren en vertalen naar slimme strategieën.

• Je bent een geboren people manager met commerciële flair.

• Je spreekt vlot Nederlands en kan je behelpen in Frans en Engels.

• Je bent een netwerker pur sang – zowel offline als op sociale media.

• Je werkt resultaatgericht, enthousiast en graag samen.

• Je hebt een bachelor op zak (of gelijkwaardig door ervaring).

• Kennis van sociale wetgeving en minstens 5 jaar in uitzendarbeid is een must.

• Rijbewijs B? Check! Je bent mobiel in volledig provincie Oost Vlaanderen.

#####

• Trainingen & groei via onze eigen Asap Academy.

• Aantrekkelijk loonpakket afhankelijk van ervaring.

• Aangevuld met maaltijdcheques, verzekeringen, laptop, bonus, gsm & abonnement.

• Bedrijfswagen met tank/laadkaart – zodat je vlot op pad kan.

• 32 vakantiedagen (20 wettelijke + 12 ADV) én extra verlof na 3 jaar.

• Persoonlijke aandacht voor mijlpalen zoals huwelijk, geboortes en werkjubilea.

• Kortingen bij tal van partners.

• En vooral: een open, warme bedrijfscultuur waarin jij jezelf kan zijn. Bij Asap doen we waar we van houden.

Goed om weten: we voorzien een opstart voor deze functie in november - december.

Storingsmonteur | 5-ploegen | Mexma Foods Zorg jij ervoor dat onze productie altijd blijft draaien? Ben jij een ervaren storingsmonteur met een sterke mechanische achtergrond en krijg jij energie van het oplossen van technische uitdagingen? Wil je werken in een modern machinepark binnen de voedingsmiddelenindustrie, waar jouw expertise direct bijdraagt aan een soepel en veilig productieproces? Dan is deze functie bij Mexma Foods iets voor jou. Wie zoeken we? Je bent een technicus die graag verantwoordelijkheid neemt en rustig blijft wanneer de druk oploopt. Je denkt in oplossingen, werkt nauwkeurig en hebt veiligheid en kwaliteit altijd voorop staan. Hoewel je zelfstandig goed uit de voeten kunt, werk je ook graag samen met collega's van de technische dienst en andere afdelingen. Met jouw servicegerichte instelling en goede communicatieve vaardigheden draag je bij aan een prettige samenwerking én een optimaal draaiende productieomgeving. Daarnaast beschik je over: Een afgeronde mbo-4 opleiding in een technische richting. Aantoonbare ervaring als storingsmonteur binnen een productieomgeving. Uitstekende mechanische kennis. Basiskennis van elektrotechniek is een pré. Ervaring met onderhoudsregistratiesystemen, bij voorkeur Ultimo, is een plus. Wat bieden wij je? Je kunt rekenen op een uitdagende functie binnen een moderne productieomgeving waar techniek centraal staat. Daarnaast bieden wij: Een afwisselende functie met veel ruimte voor eigen initiatief en technische inbreng. Werken in een moderne fabriek met een uitstekend uitgeruste werkplaats. Een startsalaris dat kan oplopen tot maximaal €4800 bpm, exclusief de ploegentoeslag van 34,07%. Een informele werksfeer met korte lijnen en betrokken collega's. Volop mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen binnen een groeiende organisatie. Bij Mexma Foods draait alles om kwaliteit, innovatie en samenwerking. Dagelijks worden hier hoogwaardige foodproducten geproduceerd voor klanten in binnen- en buitenland. Als Storingsmonteur speel jij een cruciale rol in het continu laten draaien van de productie. Dankzij jouw technische kennis en inzet kunnen collega's iedere dag bouwen op een betrouwbaar machinepark. Jij bent daarmee een onmisbare schakel in het succes én de verdere groei van Mexma Foods. Functieomschrijving Als Storingsmonteur in een 5-ploegendienst ben je samen met je collega's verantwoordelijk voor het optimaal functioneren van het complete machinepark en de technische installaties. Je werkt in duo's en zorgt ervoor dat storingen snel, veilig en vakkundig worden opgelost, zodat de productie zo min mogelijk stil komt te staan. Dankzij jouw technische inzicht weet je storingen snel te analyseren en de juiste oplossing toe te passen. Daarnaast denk je actief mee over structurele verbeteringen om terugkerende storingen te voorkomen. Je komt terecht in een hecht technisch team en werkt vanuit een recent gerealiseerde, moderne werkplaats met uitstekende faciliteiten. Je werkzaamheden bestaan onder andere uit: Lokaliseren en analyseren van storingen aan machines en installaties. Verhelpen van mechanische storingen en vervangen van onderdelen waar nodig. Ondersteunen bij in- en uitbouw werkzaamheden aan installaties. Uitvoeren van preventief onderhoud aan het machinepark. Registreren van uitgevoerde werkzaamheden in Ultimo. Signaleren van terugkerende storingen en meedenken over duurzame verbeteringen.

Ga jij met jouw kennis en kunde aan de slag binnen Doelen 9? Ben jij die betrokken begeleider die energie krijgt van dynamiek, structuur kan bieden én altijd oog houdt voor de cliënt? Dan is deze functie op onze unieke locatie echt iets voor jou. Samen zorgen we voor een veilige en fijne plek voor onze bewoners. Wie zijn wij Welkom bij Doelen 9, jouw nieuwe werkplek én het thuis van zes bijzondere cliënten. Wij zijn mensen met een verstandelijke beperking, autisme en soms epilepsie. Ieder van ons heeft een eigen dagprogramma, maar samen vormen we een groep. We zoeken iemand die ons helpt groeien, grenzen stelt wanneer dat nodig is en ons leven een stukje mooier maakt. Jij bent nodig om met jouw kracht, rust en overzicht structuur te bieden en écht naast ons te staan. Jouw baan als Begeleider HBO In jouw rol als Begeleider E ben jij méér dan alleen de begeleider van onze cliënten – jij bent de verbindende schakel binnen het team. Jij bewaakt de kwaliteit van zorg en zorgt ervoor dat de begeleiding past bij de behoeften van elke cliënt. Daarnaast coach jij jouw collega’s in hun dagelijkse werk, zodat zij vol vertrouwen en met de juiste kennis en vaardigheden hun werk kunnen doen. Je denkt overstijgend mee, houdt het overzicht en zet samen met het team de lijnen uit om een veilig, gestructureerd en waardevol leven voor onze cliënten mogelijk te maken. Jouw profiel Je hebt een afgeronde hbo-opleiding in de zorg (bijvoorbeeld Social Work, SPH of vergelijkbaar). Je hebt relevante werkervaring in de zorg. Je bent een coachende collega die anderen weet te enthousiasmeren en te versterken. Je denkt overstijgend, behoudt overzicht en weet structuur aan te brengen. Je hebt ervaring met moeilijk verstaanbaar gedrag en oog voor kwaliteit van zorg. Wat krijg je van ons Door de intensieve begeleiding ligt het bruto maandsalaris een schaal hoger dan de standaard tussen € 3296 - € 4705 op basis van 36 uur, conform CAO gehandicaptenzorg FWG 50. Direct een vaste aanstelling, met contracturen in overleg (tussen de 28 en 36 uur per week) Ruime mogelijkheden voor scholing en ontwikkeling Eindejaarsuitkering van 8,33%, 8% vakantietoeslag en pensioen via Pensioenfonds Zorg & Welzijn 144 vakantie-uren en 57 balansverlofuren per jaar bij een 36-urige werkweek Reiskostenvergoeding Fiscaal voordeel tot € 750 per jaar, bijvoorbeeld voor een fiets, telefoon, laptop of sportabonnement. De mogelijkheid extra verlofuren fiscaal voordelig te kopen en te verkopen Informatie Je werkt bij Ipse de Bruggen vaak met kwetsbare cliënten en daarom zijn wij zeer zorgvuldig in ons selectiebeleid. De aanvraag Verklaring omtrent het gedrag (VOG), het navragen van referenties en het opvragen van informatie bij de Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd maken om die reden onderdeel uit van de selectieprocedure. Heb je vragen? Neem gerust contact op met Mike Slot (zorgmanager) via: 06-51 41 35 98.

Van een voetbalveld in Amsterdam tot een sportcomplex aan de andere kant van de wereld: de kans is groot dat de basis ervan afkomstig is uit Nijverdal. Bij TenCate produceren we hoogwaardige componenten voor kunstgras en lopen we voorop in duurzaamheid en innovatie. Dat doen we niet alleen met moderne technologie, maar vooral met betrokken collega's die iedere dag samen werken aan kwaliteit. Ben jij klaar om onderdeel te worden van dat team? Lees dan verder. Wat wordt er van je verwacht Als Operator Weven ben jij een belangrijke schakel binnen het productieproces. Geen dag is hetzelfde! Je houdt je onder andere bezig met: ·        Het bedienen en bewaken van meerdere weefmachines; ·        Het signaleren en oplossen van kleine storingen; ·        Het controleren van de kwaliteit van het geweven doek; ·        Het instellen en optimaliseren van machines voor een perfect resultaat; ·        Het verwerken van productiegegevens in digitale systemen; ·        Het waarborgen van veiligheid, kwaliteit en continuïteit op de werkvloer. Wat zoeken wij Jij bent iemand die graag de handen uit de mouwen steekt en energie krijgt van techniek en teamwork. Daarnaast: ·        Heb je minimaal mbo-2 of mbo-3 werk- en denkniveau; ·        Is ervaring als operator mooi meegenomen, maar zeker geen vereiste; ·        Werk je nauwkeurig en neem je verantwoordelijkheid; ·        Ben je flexibel, stressbestendig en veiligheidsbewust; ·        Beheers je de Nederlandse taal goed; ·        Ben je bereid om in een 3-ploegendienst te werken; ·        Ben je fysiek fit en klaar voor een actieve functie; ·        Kun je goed omgaan met digitale systemen. Wat bieden wij Bij TenCate investeren we niet alleen in duurzame producten, maar ook in jouw toekomst. Daarom kun je rekenen op: ·        Een uitgebreid opleidingstraject tot volwaardig Operator Weven; ·        Een startsalaris van €16,71 per uur; ·        Na afronding van de opleiding een salaris van €17,19 per uur; ·

Werk wanneer het jou uitkomt, zonder in te leveren op fijne collega's, afwisseling en persoonlijke aandacht voor bewoners. Als verzorgende IG flex op locatie Sint Petrus bepaal jij zelf je rooster. Dit ga je doen Jij bent onze nieuwe collega die als flexmedewerker aan de slag gaat op locatie Sint Petrus in Boekel. Hier heb jij de regie over je eigen rooster. Twee maanden van tevoren krijg je inzicht in alle openstaande diensten op de locatie. Vervolgens kies je zelf de diensten die passen bij jouw agenda. Zo combineer je de vrijheid van flexibel werken met de zekerheid van werken binnen een betrokken team. Op locatie Sint Petrus werk je op verschillende afdelingen. Hierdoor krijg je te maken met een grote diversiteit aan zorgvragen, waaronder de somatische zorg, PG, NAH en GGZ. Juist die afwisseling maakt jouw werk uitdagend en zorgt ervoor dat je jouw kennis en ervaring breed kunt inzetten. Waar je ook werkt, overal staat persoonlijke aandacht centraal. Je bent onderdeel van betrokken teams waarin collega's elkaar kennen, ondersteunen en samenwerken om bewoners iedere dag de beste zorg én een fijne dag te bieden. Er is ruimte voor een praatje, een luisterend oor en de tijd om echt aandacht te geven aan de bewoners. Dat maakt werken bij Sint Petrus bijzonder. Dit bieden wij jou Een salaris in FWG 35, volgens coa VVT; Een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd voor 0 tot 36 uur per week. Je kan ervoor kiezen om te werken op basis van een 0-uren contract, ook kan je ervoor kiezen om vaste uren te werken; De vrijheid om zelf je diensten te kiezen; Twee maanden vooraf inzicht in de openstaande diensten, zodat je jouw werk en privé goed kunt plannen; Werken op een locatie met veel afwisseling in zorgvragen en verschillende afdelingen. Een goede pensioenregeling, 8% vakantiegeld, collectieve verzekeringen en een eindejaarsuitkering van 8,3% (een volledige dertiende maand). Volop mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen via de BrabantZorg Academie. Meerkeuze in arbeidsvoorwaarden met fiscaal voordeel, zoals een fiets- of laptopregeling. Dit ben jij Jij bent een enthousiaste Verzorgende IG die graag zelfstandig werkt, maar ook energie krijgt van samenwerken met verschillende teams. Je houdt van afwisseling en vindt het prettig om zelf invloed te hebben op je werkrooster. Daarnaast: Heb je een diploma tot Verzorgende IG (mbo niveau 3); Ben je communicatief vaardig en weet je makkelijk aan te sluiten bij verschillende teams; Werk je professioneel, flexibel en met aandacht voor de bewoners; Ben je positief kritisch en draag je graag bij aan goede kwaliteit van zorg; Vind je het prettig om zelf te bepalen wanneer je werkt en pak je nieuwe situaties met vertrouwen op. Hebben wij jouw interesse kunnen wekken? Solliciteer direct op de vacature via de knop ‘reageren’. Wil je liever eerst meer informatie over de vacature? Voor deze vacature kan je contact opnemen met de regio recruiter: Patricia Voogd. Je kan haar via deze link direct appen of bel haar op 06-16140507.

Klanten kunnen rekenen op een uitgebreid vast assortiment met een ruime keuze aan dagverse producten en kwalitatieve huismerken. Steeds tegen een knalprijs – en dit al meer dan 100 jaar. Dankzij de power van hun medewerkers maken ze het winkelen zo eenvoudig mogelijk voor hun klanten. Zo geven ze samen elke dag het beste van zichzelf en vinden ze zichzelf steeds opnieuw uit. Eenvoudig, verantwoordelijk en betrouwbaar: Dat is waar ze dag na dag naar streven, zowel voor hun klanten als voor hun medewerkers. Ze bieden werkzekerheid en carrièremogelijkheden voor iedereen die zijn steentje wil bijdragen en élke dag het verschil wil maken.

Jobomschrijving

3 redenen om voor deze job te kiezen

• Werken in een topteam
• Veel variatie & verantwoordelijkheid
• Direct klantcontact & écht verschil maken

Zo ziet je job er uit

Voor de vacature van Assistant Store Manager voer je de volgende taken uit:

• Je zorgt voor een vlotte en vriendelijke bediening aan de kassa. Ga jij voor dat stralende klantengezicht?
• Dankzij jouw doeners mentaliteit zijn de rekken altijd goed gevuld. Jij weet altijd precies waar alles ligt
• Met jouw inzet is de winkel altijd spic en span, zodat onze klanten lekker slim kunnen shoppen.
• Met een kleine glimlach maak je een groot verschil. Jij bent er om onze klanten te helpen en blij te maken
• Je ondersteunt jouw Store Manager op-en-top, en bent onmisbaar in het team
• Wanneer jouw Store Manager er niet is, ben jij de kapitein van het schip:
• Opening en Sluiting: Je zorgt ervoor dat alles op rolletjes loopt, van de eerste tot de laatste minuut van de dag.
• Je motiveert en inspireert ons team van 12 collega’s om elke dag weer vol energie en plezier aan de slag te gaan.
• Je zorgt voor een perfecte werkverdeling en planning, zodat iedereen weet wat te doen en wanneer.
• Klinkt dit als de perfecte uitdaging voor jou? Solliciteer dan snel op deze vacature

Dit heb je nodig voor de job

Voor de functie van Assistant Store Manager heb je een eerste ervaring in de verkoop en sterke leidinggevende kwaliteiten. Je bent energiek, weet het team te inspireren en werkt zorgvuldig. Klantgerichtheid en collegialiteit staan voor jou voorop. Je neemt graag initiatief, pakt verantwoordelijkheid en houdt van variatie in jouw werk. Flexibiliteit, ook qua werktijden, is voor jou vanzelfsprekend.

De ideale collega is...

Je functioneert goed in een betrokken team en draagt bij aan een positieve sfeer. Je gaat gestructureerd en accuraat te werk, ondersteunt collega’s actief en denkt mee over verbeteringen. In deze afwisselende functie vind je het belangrijk om direct resultaat van je inzet te zien en zorg je ervoor dat klanten zich welkom voelen.