De omgeving waarin jij het verschil maakt

Wij zijn een sterk groeiend en ambitieus bedrijf in een innovatieve nichemarkt, waar design, kwaliteit en vakmanschap centraal staan. Dankzij een recente overname zetten we volop in op internationale expansie, met Frankrijk als strategische groeimarkt.

Je komt terecht in een ondernemende KMO-omgeving met internationale slagkracht, waar initiatief, samenwerking en passie voor het product centraal staan.

Als Sales Representative Frankrijk ben jij dé sleutelfiguur in de verdere groei op de Franse markt:

• Je ontwikkelt en beheert de Franse markt en bouwt een sterk netwerk uit
• Je onderhoudt en versterkt bestaande klantenrelaties in Frankrijk
• Je bent het eerste aanspreekpunt voor Franstalige klanten en begeleidt hen van A tot Z
• Je geeft commercieel en technisch advies en denkt actief mee in hun projecten
• Je introduceert nieuwe producten en innovaties bij jouw klanten
• Je zet actief in op prospectie en business development binnen Frankrijk
• Je beheert jouw pipeline en klantenportefeuille via CRM (Hubspot)
• Je stelt een strategische en efficiënte planning op voor jouw bezoeken in Frankrijk
• Je werkt nauw samen met binnendienst, marketing, R&D en calculatie
• Je rapporteert aan de CSO en denkt mee over de groei van het merk in Frankrijk

Wie ben jij?

Jij bent een commerciële hunter met internationale ambitie:

• Je spreekt en schrijft vloeiend Frans (must!) en kan je goed uitdrukken in het Nederlands
• Je hebt een sterke commerciële drive en een neus voor opportuniteiten
• Je bent resultaatgericht en haalt energie uit het uitbouwen van een markt
• Je hebt technische affiniteit (ervaring met hout of aluminium is een grote plus)
• Je werkt gestructureerd en hebt ervaring met CRM-systemen zoals Hubspot
• Je bent zelfstandig, ondernemend en proactief
• Je bent sterk in het opbouwen van duurzame relaties op lange termijn
• Je voelt je thuis in een internationale context en bent bereid om regelmatig in Frankrijk te reizen

Ondernemerschap met een sterke organisatie achter je

Deze groeiende vastgoedorganisatie telt vandaag meer dan 30 medewerkers en 6 kantoren. Vanuit een sterke lokale aanwezigheid wordt verder gebouwd aan groei, zichtbaarheid en een professionele klantenervaring.

De bedrijfscultuur draait rond vertrouwen opbouwen, kansen grijpen en afspraken omzetten in resultaat. Medewerkers krijgen veel verantwoordelijkheid, maar kunnen tegelijk rekenen op specialisten in marketing, administratie, vastgoedwetgeving, boekhouding en organisatie.

De communicatielijnen zijn kort, het tempo ligt hoog en initiatief wordt gewaardeerd. Ook naar klanten toe wordt bewust snel geschakeld, bijvoorbeeld via een rechtstreekse WhatsApp-groep per woning. Wie graag vooruitgaat, verantwoordelijkheid neemt en commerciële ambitie heeft, krijgt hier veel ruimte om te groeien.

Bouw jouw vastgoedmarkt uit

Als vastgoedmakelaar ben jij mee verantwoordelijk voor de verdere commerciële groei in jouw regio. Je wacht niet tot opportuniteiten vanzelf binnenkomen, maar gaat actief op zoek naar nieuwe contacten, panden en klanten.

Je combineert prospectie, relatiebeheer, advies en onderhandeling en begeleidt klanten van het eerste gesprek tot de succesvolle afronding van hun vastgoedtransactie.

Concreet:

• Je prospecteert actief en gaat op zoek naar nieuwe panden en verkoopopportuniteiten in regio Roeselare.

• Je bouwt een sterk lokaal netwerk op en zorgt ervoor dat eigenaars jou leren kennen als hun vastgoedaanspreekpunt.

• Je volgt leads snel en consequent op en zet interessante contacten om in afspraken en concrete dossiers.

• Je begeleidt verkopers en kandidaat-kopers tijdens het volledige aan- en verkoopproces.

• Je luistert scherp naar klanten, stelt de juiste vragen en geeft helder en professioneel advies.

• Je overtuigt zonder te pushen en bouwt langdurig vertrouwen op met jouw klanten.

• Je organiseert bezoeken, volgt geïnteresseerde kopers op en voert commerciële onderhandelingen.

• Je houdt jouw pipeline actief en neemt verantwoordelijkheid voor jouw targets, portefeuille en resultaten.

• Je werkt nauw samen met interne specialisten zodat jij maximaal kunt focussen op commerciële groei en klantencontact.

Hoe sterker jouw netwerk en opvolging, hoe groter jouw portefeuille. Je krijgt hier dus veel directe invloed op je eigen succes.

Commerciële drive die je in actie omzet

Voor deze functie zoeken we vooral iemand met ambitie, commerciële maturiteit en initiatief. Vastgoedervaring is interessant, maar persoonlijkheid en de wil om resultaten neer te zetten zijn minstens even belangrijk.

Je herkent jezelf hierin:

• Je krijgt energie van prospectie, klantencontact en commerciële doelstellingen.

• Je neemt snel initiatief en wacht niet af tot iemand je vertelt wat de volgende stap is.

• Je bent resultaatgericht en ziet targets als een duidelijke uitdaging om naartoe te werken.

• Je communiceert vlot, professioneel en overtuigend en bouwt gemakkelijk vertrouwen op.

• Je kunt goed luisteren en voelt aan wat klanten nodig hebben om een beslissing te nemen.

• Je werkt zelfstandig en neemt verantwoordelijkheid voor jouw planning en opvolging.

• Je bent flexibel en begrijpt dat vastgoed niet altijd binnen klassieke kantooruren gebeurt.

• Je spreekt Nederlands en Frans.

• Een relevant diploma is mooi meegenomen, maar geen absolute voorwaarde wanneer je de juiste commerciële ingesteldheid en leergierigheid meebrengt.

• Ervaring in vastgoed is een plus. Ook commerciële ervaring in sales, accountmanagement, business development, retail of dienstverlening kan een sterke basis zijn.

Risolto is op zoek naar een Customer Succes Officer om onze groeiende klantenportefeuille te ondersteunen. Ben je iemand die de fijne nuances van projecten snel in de vingers heeft? Die helder communiceert en gestructureerd te werk gaat? Dan is dit iets voor jou!

Enerzijds zorg je ervoor dat de vragen van klanten zo goed mogelijk beantwoord worden. Daarvoor moet je voldoende kennis hebben van de software, van de scope van het project en van de werking van de klant. Anderzijds stuur je ook de collega’s van development aan door tickets te schrijven en in te plannen. Op basis van deze tickets gaan zij aan de slag en wordt Risolto verder ontwikkeld!

Daarnaast ga je ook proactief communiceren met klanten rond nieuwe ontwikkelingen, klanten opleiden in het werken met de software, demo’s geven van nieuwe features, … Je zorgt ervoor dat onze klanten geïnformeerd en tevreden aan de slag kunnen met onze software!

Voor beiden, zowel contact met klanten als met het devteam, moet je helder, professioneel en gestructureerd communiceren in zowel nederlands als engels. Je hebt oog voor detail maar houdt ook het grotere verhaal steeds in je achterhoofd. Financieel inzicht en een analytische ingesteldheid zijn daarbij zeker een plus: het gaat tenslotte over software voor debiteurenbeheer.

Je werkt nauw samen met onze andere Customer Success Officer en krijgt al snel veel eigen verantwoordelijkheid. Je bent de brug tussen onze klanten en het development team en dat is een rol met veel gewicht.

• Je helpt klanten met vragen en problemen over ons platform. je zoekt zelfstandig uit wat er aan de hand is en weet wanneer je moet doorschakelen.
• Je helpt klanten met vragen en problemen over ons platform. je zoekt zelfstandig uit wat er aan de hand is en weet wanneer je moet doorschakelen.
• Je denkt proactief mee over hoe ons platform beter kan: terugkerende vragen en knelpunten vertaal je naar concrete input voor het product- en devteam.
• Je test nieuwe features en fixes kritisch uit vóór ze live gaan — vanuit zowel technisch als klantperspectief.
• Je bouwt langetermijnrelaties op: je volgt op hoe klanten evolueren met het platform en ziet waar extra begeleiding of functionaliteiten waarde toevoegen.
• Je bewaart de balans tussen wat klanten vragen en wat haalbaar is — en je durft dat eerlijk te communiceren.
• Bachelor / Master in een economische richting of gelijkwaardig door ervaring
• Je beschikt over sterke analytische vaardigheden en krijgt energie van het uitzoeken van complexe vraagstukken.
• Je neemt initiatief en werkt graag zelfstandig.
• Je werkt georganiseerd en gestructureerd: je houdt het overzicht ook wanneer je meerdere projecten aan je hoofd hebt.
• Sterk in het Nederlands, goed in het Engels.
• Je bent leergierig.

Een vastgoedspeler met koers, slagkracht en vertrouwen

Achter deze vacature staat een gevestigde speler in de vastgoedsector met jarenlange ervaring, een sterke financiële basis en een duidelijke visie op de toekomst. De organisatie begeleidt klanten bij een van de belangrijkste beslissingen in hun leven: het kopen, verkopen of realiseren van een woning die klopt met hun verwachtingen. Dat vraagt om betrouwbaar advies, marktkennis, verantwoordelijkheid en resultaatgericht handelen.

Je werkt in een omgeving waar initiatief gewaardeerd wordt, afspraken duidelijk zijn en collega’s elkaar versterken zonder verantwoordelijkheid uit handen te nemen. De cultuur is open, betrokken en professioneel: er is ruimte voor vrijheid, maar altijd met focus op kwaliteit en vooruitgang. Klanten en eigenaars verwachten een correcte inschatting, snelle opvolging en een adviseur die vertrouwen wekt vanaf het eerste contact. Voor iemand die graag commercieel werkt, graag onderweg is en tegelijk houdt van structuur, voorbereiding en tastbare resultaten, is dit een sterke plek om verder te bouwen.

Jouw commerciële impact in de regio

Als inkoper vastgoed ben jij de persoon die kansen detecteert, eigenaars benadert en verkoopbare panden omzet in waardevolle immo-opdrachten. Je kent jouw regio, volgt marktbewegingen op en weet welke panden potentieel hebben. Je combineert commerciële snelheid met een onderbouwde aanpak, zodat eigenaars voelen dat ze met een professionele partner aan tafel zitten.

• Je spoort actief interessante verkoopbare panden op via telefonische prospectie, netwerkcontacten, marktinformatie en bezoeken op de baan.

• Je verzamelt relevante informatie over panden, eigenaars, ligging, vraagprijs, marktwaarde en commerciële haalbaarheid.

• Je volgt de vastgoedprijzen in West- en/of Oost-Vlaanderen nauw op en maakt kwalitatieve schattingen volgens het interne huismodel.

• Je bouwt vertrouwen op bij eigenaars door helder advies, correcte verwachtingen en professionele opvolging.

• Je onderhandelt doelgericht en respectvol, met aandacht voor commerciële vooruitgang en duurzame klantenrelaties.

• Je haalt immo-opdrachten binnen, werkt dossiers van A tot Z uit en zorgt voor een correcte opvolging tot succesvolle afronding.

• Je behandelt toegewezen leads efficiënt, zodat elke relevante opportuniteit snel en zorgvuldig wordt opgevolgd.

• Je denkt actief mee over nieuwe kansen, regionale ontwikkelingen en manieren om de vastgoedactiviteit verder te versterken.

In deze functie maak je het verschil door sneller te schakelen dan de markt, beter voorbereid aan tafel te zitten en eigenaars te tonen waarom ze voor een sterke, betrouwbare vastgoedpartner kiezen.

Dit herken je in jezelf

Je bent commercieel gedreven, maar niet oppervlakkig. Je wil resultaat halen en weet dat sterke vastgoedopdrachten ontstaan door voorbereiding, marktkennis, vertrouwen en consequente opvolging. Je communiceert duidelijk, neemt verantwoordelijkheid en werkt graag met feiten, afspraken en doelstellingen.

• Je volgde een vastgoedopleiding of hebt gelijkwaardige kennis opgebouwd via ervaring of andere studies.

• Je hebt minstens 3 jaar ervaring met prospectie, aankoop of inkoop van panden.

• Je begrijpt hoe vastgoedprijzen, ligging, timing, onderhandeling en klantverwachtingen elkaar beïnvloeden.

• Je legt vlot contacten en weet hoe je eigenaars professioneel overtuigt.

• Je werkt georganiseerd, punctueel en volgt administratie correct op.

• Je bent zelfstandig genoeg om je regio actief te bewerken en collegiaal genoeg om kennis en opportuniteiten te delen.

• Je blijft rustig, scherp en doelgericht wanneer onderhandelingen complexer worden.

• Je hebt doorzettingsvermogen, denkt in mogelijkheden en haalt energie uit zichtbaar resultaat.

• Een BIV-nummer is een pluspunt, maar werken in dienstverband is ook mogelijk.

• Je spreekt vlot Nederlands. Kennis van Frans is een meerwaarde voor bepaalde klantencontacten of regio’s.

Bouwen aan kwaliteit, samen met mensen die weten waar ze mee bezig zijn

Je komt terecht in een stabiele, familiale onderneming met meer dan 50 jaar ervaring binnen een technische sector waar precisie en vakkennis centraal staan. Vanuit een sterke reputatie bij zowel ambachtelijke bedrijven als industriële klanten wordt hier dagelijks gewerkt aan oplossingen die het verschil maken op de werkvloer.

Wat deze omgeving typeert, is de combinatie van technische expertise, betrouwbaarheid en een no-nonsense mentaliteit. Geen overbodige hiërarchie, maar korte lijnen en directe communicatie. Mensen kennen elkaar, helpen elkaar en nemen verantwoordelijkheid voor hun werk.

Hier wordt niet gestuurd op snelle winst, maar op duurzame groei, kwaliteit en lange termijnrelaties, zowel met klanten als met medewerkers. Wie hier start, krijgt de kans om zich te ontwikkelen in een omgeving waar stabiliteit, vertrouwen en vakmanschap centraal staan.

Wat ga je concreet doen?

Je zorgt ervoor dat klanten correct geholpen worden en dat het magazijn vlot en gestructureerd draait. Jij bent degene die overzicht bewaart en ervoor zorgt dat alles klopt: van bestelling tot levering.

• Je helpt klanten aan de toonbank op een professionele en oplossingsgerichte manier, waarbij je hun noden begrijpt en vertaalt naar de juiste producten.

• Je verwerkt bestellingen in het systeem en volgt deze nauwkeurig op, zodat leveringen correct en tijdig gebeuren.

• Je zet orders klaar, controleert ze grondig en zorgt dat alles klaarstaat voor afhaling of verzending.

• Je ondersteunt het commerciële team door onder andere technische tekeningen uit te werken (CAD), wat je intern kan aanleren.

• Je beheert het magazijn en zorgt voor orde, structuur en efficiëntie in de opslag en flow van goederen.

• Je ontvangt leveringen, controleert deze en zorgt dat alles correct wordt verwerkt en opgeborgen.

• Je maakt pakketten verzendklaar en volgt verzendingen op, zodat klanten kunnen rekenen op een vlotte service.

Dankzij jouw aanpak blijft alles overzichtelijk, correct en professioneel, zowel intern als naar de klant toe.

Wie past hier perfect?

Je bent iemand die houdt van structuur, duidelijkheid en verantwoordelijkheid, en die energie haalt uit een goed georganiseerde werkdag.

• Je hebt bij voorkeur een technische achtergrond of sterke interesse in materialen en toepassingen (hout, metaal, kunststof, …).

• Je beschikt over een eerste relevante werkervaring in een gelijkaardige omgeving (magazijn, toonbank, technische sector) of bent sterk gemotiveerd om dit aan te leren.

• Je werkt nauwkeurig en gestructureerd en hebt oog voor detail.

• Je bent zelfstandig en betrouwbaar: je ziet werk en neemt initiatief zonder constante aansturing.

• Je bent klantgericht en communicatief, en helpt mensen graag op een rustige en correcte manier.

• Je kan vlot overweg met de computer en leert snel nieuwe systemen aan.

• Je beheerst het Nederlands vlot; kennis van Frans is een pluspunt maar geen must.

• Je houdt van een omgeving waar rust, respect en samenwerking centraal staan.

Je hoeft geen expert te zijn bij de start. Wat telt is je ingesteldheid: betrokken, praktisch en verantwoordelijk.

Zin in een job waar je elke dag het verschil maakt, zonder overbodige complexiteit?
Solliciteer en ontdek hoe jouw manier van werken hier perfect tot zijn recht komt.

Een internationale groeispeler met ondernemende energie

Je komt terecht in een internationaal familiebedrijf met een sterke positie binnen de schoenen-, fashion- en workwear-sector. De organisatie combineert private label collecties met eigen merken en beheert daarnaast verschillende licenties. Met meer dan 30 miljoen verkochte paar schoenen per jaar werk je in een omgeving met schaal, snelheid en internationale reikwijdte.

De organisatie blijft investeren in groei, digitalisering, automatisering en sterkere processen. Dankzij de eigen 3PL-divisie is logistiek nauw verbonden met de commerciële slagkracht van het bedrijf. Operations is hier dus geen ondersteunende afdeling, maar een belangrijke hefboom voor service, efficiëntie en klantentevredenheid.

De cultuur is open, energiek en ondernemend. Communicatielijnen zijn kort, initiatief wordt gewaardeerd en mensen krijgen ruimte om verantwoordelijkheid op te nemen. Je werkt samen met collega’s die betrokken zijn bij het product, vooruit willen en graag bouwen aan betere manieren van werken. Wie graag dicht op de business zit, helder denkt en zichtbaar resultaat wil boeken, vindt hier een sterk speelveld.

Jouw impact

Als Operations Manager vertaal je strategische ambities naar een efficiënte, schaalbare en meetbare werking. Je brengt structuur in complexe processen, maakt prestaties inzichtelijk en zorgt dat teams duidelijke prioriteiten hebben. Je bent de verbindende kracht tussen directie, customer service, sales, logistiek, finance, ICT en marketing.

• Je vertaalt de strategische visie naar concrete operationele doelstellingen, acties en resultaten.

• Je bereidt operationele review meetings voor en rapporteert over performance, knelpunten en verbeterinitiatieven.

• Je ontwikkelt KPI-frameworks, dashboards en rapporteringsstructuren.

• Je analyseert data om trends, vertragingen, afwijkingen en verbeterkansen snel te detecteren.

• Je optimaliseert workflows en standaardiseert processen waar nodig.

• Je identificeert kansen voor AI, automatisering en digitalisering.

• Je werkt samen met ICT en externe partners bij nieuwe tools en systemen.

• Je volgt de end-to-end logistieke performance op en detecteert supply chain bottlenecks.

• Je definieert, bewaakt en optimaliseert operationele SLA’s.

• Je stuurt de Customer Service Team Leads aan over verschillende locaties heen.

• Je creëert duidelijke prioriteiten, heldere communicatie en een cultuur van verantwoordelijkheid.

• Je coacht leidinggevenden in ownership, samenwerking en performancegericht werken.

• Je zorgt dat operations commerciële groei actief ondersteunt.

Dit breng jij mee

Je bent analytisch sterk, maar blijft niet hangen in rapporten. Je gebruikt data om richting te geven, keuzes te onderbouwen en vooruitgang te creëren. Je communiceert helder, durft zaken benoemen en weet mensen mee te krijgen in verandering.

• Je hebt een bachelor- of masterdiploma, bij voorkeur in Business Management, Operations, Supply Chain of een gelijkaardige richting.

• Je hebt minstens 5 jaar relevante ervaring in operations, procesoptimalisatie, customer service management, supply chain of een vergelijkbare managementfunctie.

• Je hebt ervaring met data-analyse, KPI-management, dashboards, rapportering en procesverbetering.

• Je hebt ervaring met ERP- en CRM-systemen.

• Ervaring met AI, automatisering of digitalisering is een sterke troef.

• Je spreekt en schrijft vlot Nederlands en Engels. Kennis van Frans is een pluspunt.

• Je werkt gestructureerd, resultaatgericht en kwaliteitsbewust.

• Je geeft richting, stelt prioriteiten scherp en houdt overzicht in een omgeving met veel stakeholders.

• Je voelt je thuis in een internationale context waar tempo, samenwerking en continue verbetering centraal staan.

Klaar om operations naar een hoger niveau te tillen? Solliciteer vandaag en toon hoe jij strategie omzet in meetbaar resultaat.

Stevige fundamenten, duidelijke groei

Achter deze vacature staat een financieel gezonde en groeiende onderneming binnen grond-, wegenis-, omgevings-, riolerings-, afbraak- en recyclagewerken. De organisatie werkt voor professionele klanten, lokale besturen en projectpartners die rekenen op veilige uitvoering, duidelijke communicatie en kwaliteit op de werf. De groei is voelbaar, maar de manier van werken blijft nuchter: korte lijnen, betrokken collega’s en mensen die verantwoordelijkheid opnemen. Je staat dicht bij de uitvoering, waar jouw overzicht en beslissingen rechtstreeks impact hebben op het verloop van de projecten. Het bedrijf investeert in mensen die initiatief tonen, vooruitdenken en mee willen bouwen aan verdere professionalisering. Voor een ervaren werfleider die houdt van structuur, actie en resultaat is dit een omgeving waarin je verantwoordelijkheid krijgt en vertrouwen verdient.

Jouw impact op de werf

Als Werfleider Grond- en Infrastructuurwerken zorg jij ervoor dat één of meerdere werven correct, veilig en efficiënt worden uitgevoerd. Je neemt dossiers over van de werkvoorbereiders en vertaalt planning naar concrete actie op het terrein. Daarbij bewaak je het overzicht, stuur je mensen aan en zorg je dat materiaal, communicatie en uitvoering op elkaar afgestemd blijven.

• Je bent het vaste aanspreekpunt voor arbeiders, onderaannemers en partners op de werf.

• Je stuurt teams aan, volgt de uitvoering op en grijpt tijdig in waar bijsturing nodig is.

• Je werkt nauw samen met de projectleider en rapporteert helder over voortgang, aandachtspunten en resultaten.

• Je bereidt planningsvergaderingen voor zodat werven efficiënt en realistisch georganiseerd worden.

• Je roept materiaal tijdig af en stemt dagelijks af met het magazijn.

• Je voert werfplekinspecties uit en draagt actief bij aan veiligheid en kwaliteit.

• Je geeft toolboxmeetings en zorgt dat afspraken duidelijk zijn voor iedereen op de werf.

• Je maakt vorderingsstaten tijdig op en houdt de administratieve opvolging correct bij.

• Je bewaart het overzicht over meerdere werven en stelt prioriteiten wanneer dat nodig is.

• Je neemt deel aan overleg met klanten, collega’s en lokale besturen.

• Je voert samen met HR evaluatie- en functioneringsgesprekken met arbeiders.

• Je ondersteunt collega’s met praktische oplossingen en deelt je vakkennis waar nodig.

Herken jij jezelf hierin?

Jij bent een werfleider die overzicht brengt, beslissingen durft nemen en mensen op een duidelijke manier meekrijgt. Je werkt gestructureerd, denkt vooruit en blijft rustig wanneer planning, mensen en omstandigheden tegelijk bewegen. Je hebt ervaring in wegenis, grondwerken of infrastructuur en weet hoe belangrijk voorbereiding, communicatie en opvolging zijn voor een sterke uitvoering.

• Je hebt ervaring als werfleider of in een vergelijkbare uitvoerende leidinggevende functie binnen grondwerken, wegenis of infra.

• Je communiceert helder met arbeiders, collega’s, onderaannemers, klanten en lokale besturen.

• Je werkt gestructureerd en planmatig.

• Je behoudt overzicht over meerdere werven, prioriteiten en deadlines.

• Je bent stressbestendig en blijft oplossingsgericht wanneer plannen wijzigen.

• Je werkt vlot met Microsoft Office en leert snel werken met interne ERP-systemen.

• Je bent computervaardig en begrijpt dat correcte administratie de uitvoering versterkt.

• Je bent een teamspeler die energie haalt uit samenwerking en zichtbaar resultaat.

• Je hebt passie voor de werf, voor techniek en voor projecten die vooruitgaan.

Onze klant is wereldwijd toonaangevend in de behandeling en opslag van roll-on/roll-of cargo. Naast het laden en lossen van nieuwe wagens, constructiemateriaal en heavy lifts bieden ze ook vehicle processing, scheepsagentuur en complete afhandeling van douaneverplichtingen alsook het volledige logistieke door to door pakket van fabriek tot levering bij de klant / dealer.

Heb jij technische kennis én weet je hoe je een team motiveert en aanstuurt?

Ben jij iemand die graag de handen uit de mouwen steekt, maar ook energie haalt uit het begeleiden van collega's? Dan is deze functie als Brigadier misschien wel jouw volgende stap.

Je combineert techniek, coaching en organisatie in een afwisselende rol waarin veiligheid, kwaliteit en teamwork centraal staan.

Operationele aansturing

• Organiseren en verdelen van de dagelijkse werkzaamheden binnen het team.
• Geven van duidelijke instructies en opvolgen van de uitvoering.
• Ondersteunen van medewerkers bij praktische en technische vraagstukken.
• Actief meewerken op de werkvloer waar nodig.

Kwaliteit en veiligheid

• Toezien op de naleving van veiligheids-, kwaliteits- en milieuvoorschriften.
• Dagelijks communiceren over veiligheid en kwaliteitsverwachtingen.
• Controleren van werkmethodes en bijsturen waar nodig.
• Waken over orde, netheid en correct gebruik van persoonlijke beschermingsmiddelen.

Coaching en begeleiding

• Begeleiden, ondersteunen en motiveren van medewerkers.
• Signaleren van opleidingsnoden en bijdragen aan de ontwikkeling van teamleden.
• Onthaal en opleiding van nieuwe medewerkers en tijdelijke medewerkers.
• Aansturen en ondersteunen van teamleaders.
• Tijdig herkennen en bespreekbaar maken van knelpunten binnen het team.

Technische ondersteuning

• Op de hoogte blijven van nieuwe technieken en werkmethodes.
• Technische kennis delen met medewerkers.
• Ondersteunen bij technische uitdagingen en opvolgen van uitgevoerde werkzaamheden.

Administratie

• Opvolgen en bestellen van verbruiksgoederen.
• Uitvoeren van administratieve taken met betrekking tot de dagelijkse werking.
• Opstellen en actualiseren van lijsten, registraties en rapporteringen.
• Beheren van de functionele mailbox.

Opleiding en ervaring

• Technische opleiding, bij voorkeur A3 Automechanica of gelijkwaardig door ervaring.
• Ervaring in een technische productie- of operationele omgeving is een pluspunt.
• Ervaring in het aansturen van medewerkers is een meerwaarde.

Kennis en vaardigheden

• Goede technische kennis.
• Basiskennis van Microsoft Excel, Word en e-mail.
• Goede kennis van het Nederlands.
• Basiskennis Engels.
• In het bezit van een rijbewijs B.

Competenties

• Leidinggevende vaardigheden.
• Sterke communicatieve vaardigheden.
• Stressbestendig en oplossingsgericht.
• Coachende en motiverende aanpak.
• Organisatorisch sterk.
• Verantwoordelijkheidszin en oog voor kwaliteit en veiligheid.

Verantwoordelijkheden

• Opleiden, begeleiden en aansturen van medewerkers.
• Bewaken van veiligheid, kwaliteit en efficiëntie op de werkvloer.
• Zorgen voor een vlotte communicatie tussen medewerkers en leidinggevenden.
• Initiatief nemen bij problemen en bijdragen aan duurzame oplossingen.
• Bevorderen van een respectvolle en positieve werksfeer.
• Correct uitvoeren van administratieve opvolging en rapportering.
• Aandacht hebben voor welzijn, milieuzorg, orde en netheid op de werkvloer.
• Tijdig signaleren van mogelijke psychosociale risico's.
• Rapportering aan de Supervisor en je werkt nauw samen met operationele, logistieke en administratieve collega's.

Al meer dan 30 jaar bewegen we samen duurzaam door Vlaanderen. En we weten duidelijker dan ooit naar waar. Naar slimmere mobiliteit. Nog beter voor mens, milieu en maatschappij.

Daarvoor werken we samen met tal van partners, zoals de Vlaamse overheid. Zo bouwen we aan het mobiliteitsbeleid van morgen, met aandacht voor elektrificatie, digitalisering én nieuwe ecosystemen.

Je ziet het, werken bij De Lijn is meer dan een ‘gewone’ job. Samen met 8 000 collega’s maken we Vlaanderen leefbaar én bereikbaar. En daar kan jij een sleutelrol in spelen.

Solliciteer nu en beweeg mee.

Geef richting aan de traminfrastructuur van morgen

Hoe zorgen we ervoor dat de traminfrastructuur van De Lijn betrouwbaar, veilig en toekomstbestendig blijft? Welke investeringen maken het verschil op lange termijn? En hoe vertalen we data en technische inzichten naar slimme keuzes voor morgen?

Als Hoofd Engineering Traminfrastructuur bepaal je mee de technische koers van de traminfrastructuur in Vlaanderen. Je ontwikkelt de langetermijnvisie op assetmanagement, onderhoud en betrouwbaarheid en vertaalt deze naar concrete strategieën en verbeterinitiatieven. Samen met een team van reliability engineers, assetbeheerders en technische experten en in nauwe samenwerking met de regionale Maintenance Teams bouw je aan een performant netwerk waarop reizigers kunnen rekenen.

Je combineert technische expertise met leiderschap. Je creëert richting, brengt mensen samen en zorgt ervoor dat kennis, data en ervaring leiden tot onderbouwde beslissingen.

Concreet:

• geef je leiding aan een team van technische experten en ondersteun je hun verdere ontwikkeling;
• ùontwikkel je onderhouds- en assetstrategieën voor de volledige traminfrastructuur;
• stuur je op betrouwbaarheid, veiligheid, beschikbaarheid en levensduur van infrastructuurassets;
• analyseer je trends, storingen en prestaties om structurele verbeteringen te realiseren;
• bewaak je technische standaarden, kwaliteitskaders en uniforme werkwijzen;
• werk je samen met interne en externe stakeholders rond investeringen, onderhoud en infrastructuurprojecten;
• vertaal je technische inzichten naar onderbouwde aanbevelingen en beleidskeuzes;
• draag je bij aan een veilige, performante en duurzame traminfrastructuur voor Vlaanderen.

: combineer assetmanagementexpertise met verbindend leiderschap

Je haalt energie uit het aansturen en ontwikkelen van experten. Je hoeft niet zelf de specialist te zijn in elk technisch domein, maar begrijpt voldoende van assetmanagement, onderhoud en infrastructuurbeheer om inhoudelijke discussies te voeren, prioriteiten te bepalen en kwaliteit te bewaken.

Je creëert een omgeving waarin expertise kan groeien, samenwerking vanzelfsprekend is en medewerkers verantwoordelijkheid opnemen.

Voor deze functie:

• beschik je over een masterdiploma of een gelijkwaardig niveau door ervaring;
• kan je terugvallen op relevante ervaring binnen een technische, infrastructuur- of assetmanagementomgeving;
• heb je ervaring met het aansturen, coachen en ontwikkelen van medewerkers of experten;
• heb je affiniteit met assetmanagement, onderhoudsstrategieën, reliability engineering of infrastructuurbeheer;
• ben je vertrouwd met data-analyse en KPI-gedreven besluitvorming;
• begrijp je de balans tussen technische kwaliteit, risico's, investeringen en operationele noden;
• werk je vlot samen over afdelingen en disciplines heen.

Je denkt strategisch, neemt initiatief en weet complexe technische vraagstukken om te zetten in haalbare oplossingen met impact.

Bouw mee aan een duurzame en betrouwbare traminfrastructuur

Wil jij jouw technische expertise en leiderschap inzetten voor de verdere uitbouw van het openbaar vervoer in Vlaanderen? Wil je mee richting geven aan de infrastructuur waarop duizenden reizigers elke dag vertrouwen? Dan kijken we uit naar jouw kandidatuur.

Ben jij technisch sterk, organisatorisch scherp en krijg je energie van projecten die van A tot Z moeten kloppen?

 Dan is dit een mooie kans voor iemand die graag verantwoordelijkheid neemt, teams aanstuurt en tegelijk wil groeien in een niche met toekomst.

Voor een sterke technische speler in Merelbeke zoeken we discreet een Project Manager Piping. Specifieke kennis van piping is geen must, zolang je technische bagage, leergierigheid en organisatietalent meebrengt. Je krijgt een concreet opleidingsplan en groeit stap voor stap in je rol. Geen “hier is je project, trek je plan”-verhaal dus. Gelukkig maar.

Wat ga je doen?

Als Project Manager Piping volg je projecten op van prospectfase tot oplevering. Je combineert analyse, planning, budgetbewaking, werfopvolging, communicatie en administratie.

Concreet betekent dit:

• je staat in voor de pre-coördinatie van prospectprojecten;
• je analyseert prospectprojecten;
• je maakt offertes op;
• je zet timing, risicoanalyse en budgetplanning op;
• je bewaakt planning, budget en risico’s;
• je volgt en controleert de projectplanning;
• je beheert materialen;
• je bereidt werfvergaderingen voor en volgt ze op;
• je volgt vorderingsstaten op;
• je voert kwaliteitscontroles uit;
• je onderneemt acties bij afwijkingen;
• je stuurt betrokken partijen aan en motiveert hen;
• je communiceert helder met klant, team en partners;
• je maakt nacalculaties en budgetteringen;
• je volgt projectadministratie op;
• je vraagt vergunningen aan;
• je plaatst bestellingen;
• je volgt dossiers op van A tot Z.

Je bent dus de persoon die overzicht houdt wanneer techniek, planning, mensen en budget tegelijk aandacht vragen. Kortom: spin in het web, maar liefst zonder acht armen nodig te hebben.

We zoeken iemand met technische maturiteit, organisatietalent en de drive om zich verder te verdiepen in piping en industriële installaties.

Jij herkent jezelf hierin:

• je hebt een relevante technische opleiding op masterniveau;
• of je bent gelijkwaardig door ervaring binnen industriële installaties;
• specifieke nichekennis in piping is niet noodzakelijk;
• je bent gemotiveerd en leergierig;
• je spreekt vlot Nederlands en Engels;
• Frans is een pluspunt;
• je hebt een stevige technische basis;
• je wil normeringen en voorschriften aanleren;
• je kan plannen lezen en interpreteren, zoals ISO-tekeningen, 3D-tekeningen en P&ID;
• je bent analytisch en probleemoplossend sterk;
• je werkt nauwkeurig en hebt oog voor detail;
• je communiceert vlot met klanten en teams;
• je kan mensen overtuigen, coachen en motiveren;
• je werkt zelfstandig en haalt deadlines;
• je bent stressbestendig;
• je neemt initiatief en bent besluitvaardig;
• je organiseert van nature graag;
• je kan je aanpassen aan veranderende omstandigheden;
• je hebt bij voorkeur een VCA- en/of EHBO-attest, of bent bereid dit te behalen.

Kort gezegd: jij bent iemand die technische complexiteit niet uit de weg gaat, maar er structuur in brengt. En eerlijk: mensen die orde kunnen scheppen in projecten zijn de stille superhelden van elke technische organisatie.

Interesse?

Wil jij als Project Manager Piping werken in Merelbeke, met bedrijfswagen, 32 vakantiedagen en een sterk groeitraject?

Stuur ons gerust je gegevens of cv. We bekijken discreet samen of deze functie bij jou past