europass

İş bul

Avrupa'daki binlerce iş fırsatından kendinize uygun olanı bulun. Arama sonuçları EURES - Avrupa İş Hareketliliği Portalı - tarafından sağlanmıştır. 

Sonuçlar
Görünüyor 235265 Sonuçlar

Sort by
100% Temporary Norwegian Teacher G1-6
INTERNATIONAL SCHOOL OF BERGEN
Norway, SANDSLI

100% Temporary Norwegian Teacher G1-6

Hva vi ser etter

Relevant Qualifications and Desired Experience:

  • A relevant degree in education

  • Be a native Norwegian speaker or hold level C1 or above in Norwegian

  • Contribute to an innovative educational environment

  • Certified teacher status in Norway.

  • A valid work permit or meet the requirements to work and live in Norway

  • An understanding and commitment to safeguarding and child protection policies and procedures. All successful candidates will undergo an extensive background check.

  • Provide a police background check from your home country and any country you have resided in for 6+ months in the last 10 years. Police background checks must be no more than 3 months old and can be presented prior to appointment.

  • Be committed to the philosophy and practice of the International Baccalaureate

  • Experience in the IB would be an advantage.

Due to the short turnaround time, we will only be able to consider applicants who currently have the right to live and work in the EU and EEA.

Candidates will be expected to comply with ISB's child protection policy

Please send a letter of application and CV no later than 28th August 2026 to laura.mcguffie@isbergen.no with the subject line "Norwegian Teacher".

Arbeidsoppgaver

Key Roles and Responsibilities:

Teaching and learning:

  • Create a warm learning environment that supports inquiry-based learning,

  • Foster students' self-esteem, motivation and social responsibility,

  • Empower students to become independent learners

  • Work collaboratively with colleagues, parents and students to maintain positive, supportive relationships and ensure continuity and progression in the curriculum,

Student life beyond the classroom:

  • Supervise students as per the playground duty roster,

  • Take an active part in House and sporting activities, field trips and residential trips as required,

  • Support community events throughout the year.

General:

  • Contribute to the ongoing development of an environment of safety in which every child can flourish,

  • Conduct oneself professionally, operating at all times in line with ISB's Core Values, policies and procedures,

  • Demonstrate a willingness to communicate openly, calmly and professionally as part of the ISB team

  • Be an active, positive participant in collab

Vi tilbyr

We are offering:

  • An inspiring international working environment,

  • An active workplace where we see and encourage each other,

  • An exciting and stimulating professional environment in constant development,

  • Professional and personal development,

  • Salary according to the agreement with the Norwegian Teacher Union.

Om arbeidsgiveren:

ISB is a co-educational private day school which is authorised to deliver the International Baccalaureate PYP and MYP programmes. The school currently has approximately 250 students enrolled from more than 30 nations and is experiencing expanding enrolment. Classes are small with a range of 15-22 students in each instructional group.

ISB Definition of Learning and Teaching

Learning at ISB starts a lifelong process of inquiry that develops skills, competencies and transferable conceptual understanding in authentic real world settings. There is an integral focus on the character of the individual, their collaborations within the community, having agency and taking action in a changing world.

Learning is facilitated by a team of dedicated, skilled, inquiry based educators and pastoral staff devoted to creating an inclusive, supported, joyful environment for learning that goes beyond the classroom.

Obstetrics and gynecology specialist for position on a Nordic island
KLETOR AS
Norway, ALTA

Are you a specialist in obstetrics and gynecology seeking a rewarding career move?

 

Join a welcoming healthcare team in a serene Nordic Island community, where your skills in obstetrics, including childbirth care, and a broad gynecological profile will make a significant impact. Enjoy work-life balance, professional growth and the unique lifestyle this beautiful island offers.

 

About the Island:

This idyllic Nordic Island is home to approximately 30,000 residents and offers a peaceful and family-friendly environment. Surrounded by stunning nature, you’ll have access to outdoor activities like hiking, sailing and cycling, along with a safe and inclusive community. The island boasts excellent schools, daycare facilities and job opportunities for partners, making it an ideal location for families.

 

About the role:
As a specialist in obstetrics and gynecology, you will:

  • Provide high-quality care in obstetrics, with a strong focus on childbirth and prenatal care.
  • Diagnose and treat a wide range of gynecological conditions.
  • Work independently while collaborating with a multidisciplinary team, including midwives and nurses.
  • Mentor and supervise junior doctors (residents and ST-läkare), contributing to their development.
  • Participate in discussions to improve patient care and develop the services offered.

Requirements:

  • Holds an EU-recognized specialist certification in obstetrics and gynecology.
  • Strong communication skills in English and a willingness to learn Swedish (B1 or higher level).
  • Competence in childbirth management and a broad profile in gynecology.
  • Team-oriented with the ability to work independently.
  • An interest in guiding and teaching resident doctors.

Why this opportunity?

  • Focus on obstetrics and gynecology
    Work in a supportive environment where your expertise in childbirth and gynecology is highly valued.
  • Work-life balance
    Shorter working hours and no on-call duties ensure you have time for personal interests and family.
  • Career development
    Opportunities to mentor residents and contribute to the growth of the department, with the potential for leadership roles.
  • Quality of life
    Live in a stunning natural setting with world-class outdoor activities and a relaxed lifestyle.
  • Family-friendly
    Excellent schools, childcare facilities, and a welcoming community make this an ideal location for families.
  • Opportunities for partners
    Diverse local jobs ensure a smooth relocation for your entire family.

What Dignus Medical offers you:

  • Ongoing support from a recruiter before, during, and after your employment
  • Assistance with obtaining Swedish authorization and specialist approvals, if required
  • Help with accommodation and relocation, including support for your family
  • Access to a free language course with a private tutor via Teams/Skype

Take the next step in your career!

This is your opportunity to advance your career in obstetrics and gynecology while enjoying the balance and lifestyle of living on a Nordic Island. Apply today and explore what this unique opportunity has to offer.

 

You can also register your CV or sign up for our newsletter to stay updated on future opportunities. 

 

Om arbeidsgiveren:

Dignus Medical specializes in recruiting doctors, specialists and nurses for the healthcare sector across Scandinavia. We help solve staffing challenges by matching the right professionals with the right employers – at the right time. This year, we proudly celebrate our 20th anniversary. Watch our anniversary film and join us on our journey!

MAZUMTIRDZNIECĪBAS VEIKALA PĀRDEVĒJS
Sabiedrība ar ierobežotu atbildību "VITA mārkets"
Latvia, Liepāja


Sabiedrība ar ierobežotu atbildību "VITA mārkets" (reģ.nr. 40003351054)

Aicinām darbā 

pārdevēju-kasieri 

veikalā "Elvi" Ganību ielā 69/71, Liepājā.

Ja Tu vēlies iegūt jaunu darba pieredzi, tad pievienojies mūsu komandai.



Pienākumi:

  • laipna klientu apkalpošana,
  • darbs ar kases aparātu,
  • preču izvietošana, pārbaudot kvalitāti un realizācijas termiņus.


Prasības:

  • valsts valodas zināšanas B līmeņa 1. pakāpē,
  • pozitīva attieksme un spēja strādāt komandā,
  • labas komunikācijas spējas.


Mēs piedāvājam:

atalgojumu no 5.00 līdz 5.60  euro stundā pirms nodokļu nomaksas (atkarīgs no darba pieredzes un prasmēm),

atalgojums svētku dienās no 10.00 līdz 11.20 euro stundā pirms nodokļu nomaksas,

piemaksas saistībā ar motivācijas programmām,

elastīgu darba grafiku, ko iespējams apvienot ar studijām vai pielāgot savām vajadzībām,

apmācības veiksmīgai darba uzsākšanai,

veselības apdrošināšanu,

apmaksātu pirmreizējo obligāto veselības pārbaudi,

bezmaksas pusdienas un tēju/kafiju.

Darbam pieteikties var personīgi pie veikala vadītāja Ganību ielā 69/71, Liepājā, elektroniski Elvi mājas lapā, sadaļā “Vakances” vai sūtot CV uz e-pastu: ganibu.vaditajs@elv

SEZONAS LAUKSAIMNIECĪBAS STRĀDNIEKS
Atvasināta publiska persona "Agroresursu un ekonom
Latvia

aicina darbā sezonas lauksaimniecības strādnieku/-ci

uz pilnu slodzi

Darba pienākumi: Lauka ražas novākšanas darbi

Alga (bruto): no 5.00 EUR/st

Darbavieta: APP “Agroresursu un ekonomikas institūts” Priekuļu pētniecības centrs

Zinātnes iela 2, Priekuļi, Priekuļu pagasts, Cēsu novads, LV-4126

Darba laiks: Normālais darba laiks

Slodze: Viena vesela slodze, darba līgums uz noteiktu laiku.

Pieteikto vietu skaits – 2

CV un pieteikuma vēstuli ar norādi “Sezonas lauksaimniecības strādnieks/-ce”, lūdzam sūtīt uz e-pastu: priekuli@arei.lv

Telefons informācijai: 64130162; 26365268

APKOPĒJS
Sabiedrība ar ierobežotu atbildību "LUDZAS MAIZNĪC
Latvia, Ludza



               


Sabiedrība ar ierobežotu atbildību "Ludzas maiznīca" 

Reģ.Nr.46803000065

aicina darbā


APKOPĒJU

Darba pienākumi:

Ražošanas un biroja telpu uzkopšana

Prasības kandidātiem:

- godprātīga attieksme pret darbu

- atbildības sajūta

Piedāvā:

- pastāvīgu darba vietu;

- draudzīgu un profesionālu kolektīvu.

Vakancei pieteikties, sūtot CV uz e-pastu: ludzasmaize@inbox.lv vai
ierodoties Dagdas ielā 17, Ludza pie uzņēmuma vadītāja no 8.00 līdz 17.00.

Tālrunis papildus informācijai: 22402702; 28396396, zvanīt no 8.00 - 17.00.

VIRTUVES DARBINIEKS
SIA "Glazūra"
Latvia

Aicinām pievienoties SIA "GLAZŪRA" reģ.Nr.44103145909

darba kolektīvam enerģisku, atbildīgu


VIRTUVES DARBINIEKU/-CI

Darba pienākumi:

  • ​nodrošināt trauku un darba virsmu tīrību atbilstoši higiēnas normām;
  • ​dārzeņu apstrāde


Prasības pretendentam:

  • pamatizglītība

Mēs piedāvājam:

  • sociālās garantijas;
  • bezmaksas pusdienas darba vietā;
  • Darba laika veids: normālais darba laiks;

  • Algu (bruto): stundas tarifa likme 820.00 Eur (bruto).

Pieredze nav obligāta, piedāvājam darba veikšanai nepieciešamo apmācību uz vietas.


Darba vietas adrese: Pirmskolas izglītības iestāde "Burtiņš", Ozolu iela 2A, Valmiermuiža, Valmieras novads.

Piesakies, zvanot uz mob.t. 29786326 vai nosūtot CV uz e-pastu siaglazura@gmail.com ar amata norādi "Virtuves darbinieks "​.

NAMDARIS
Sabiedrība ar ierobežotu atbildību "LD BŪVE"
Latvia, Daugavpils

Sabiedrība ar ierobežotu atbildību "LD BŪVE" 

aicinā darba

NAMDARIS

Darbs celtniecības objektos Daugavpilī un Augšdaugavas novadā.

Darba pienākumi:

  • veikt namdara darbus;
  • veikt sienu un griestu apšūšanu ar reģipsi;
  • uzstādīt un montēt durvis un logus;
  • izgatavot un montēt koka konstrukcijas;
  • veikt jumta koka konstrukciju montāžu;
  • veikt koka konstrukciju remontu un apdari;
  • strādāt ar rokas un elektriskajiem instrumentiem;
  • ievērot darba drošības un kvalitātes prasības.

  • Prasības:

    • darba pieredze namdara amatā;
    • prasme patstāvīgi veikt namdara darbus;
    • atbildīga un rūpīga attieksme pret darbu;
    • precizitāte un atbildības sajūta.


    Piedāvājam:

    • sociālās garantijas;
    • profesionālu darba vidi.

    Darba vieta: Daugavpils un Augšdaugavas novadsAtalgojums:  6,29 EUR/st  bruto

    Pieteikšanos un CV lūdzam sūtīt uz e-pastu ldbuve.ivar@ inbox.lv, norādot amatu NAMDARIS

    PIRMSSKOLAS IZGLĪTĪBAS SKOLOTĀJS
    Rīgas Grīziņkalna pirmsskola
    Latvia, Rīga

    Rīgas Grīziņkalna pirmsskola

    Reģ.Nr.LV90011624624
    aicina darbā
     

    PIRMSSKOLAS IZGLĪTĪBAS  SKOLOTĀJA VAKANCE!

    (profesijas kods 2342 01)


    • Profesija: Pirmsskolas izglītības skolotājs 1 slodze  
    • Darbības joma: Izglītība


    Darba pienākumi: 
    • Plānot un organizēt pedagoģisko darbu pirmsskolas grupā. Atbilstoši amata aprakstam.

    • Darba vietas adrese: Vārnu  iela 13A, Rīga, LV-1009

    • Atalgojums:  1566,00 Euro.
    • Darba devēja kontaktinformācija: cv sūtīt uz e-pastu rgps@riga.lv informācijai: 67848206, 25414502
    PĀRTIKAS PRODUKTU RAŽOŠANAS OPERATORS
    Sabiedrība ar ierobežotu atbildību "FOREVERS"
    Latvia, Rīga


    Sabiedrība ar ierobežotu atbildību "FOREVERS"

    Reģ. Nr. 40003307535


    aicina darbā


    Pārtikas produktu ražošanas iekārtu operators


    Alga no 1445 līdz 2000 Eur (bruto) mēnesī.

    Adrese: Šķirotava, Granīta iela 9A, Rīga.

    Pie mums kursē ( Rīgas satiksmes) 50. autobuss, pietura “Granīta iela 13”.

    Darba laiks: 07:00 – 18:00 (līdz pasūtījuma izpildei) no tiem 2 reizes nedēļā 12:00-19:00.

    Darba grafiks: Slīdošs (darba diena var būt arī brīvdienā un svētku dienas).

    KĀDAS IEMAŅAS BŪS VAJADZĪGAS:

    • fiziskā izturība, spēja strādāt enerģiski un ātri intensīvos darba apstākļos;
    • disciplīna, augsta atbildības sajūta, apķērība, pozitīva attieksme pret darbu;
    • spēja strādāt patstāvīgi un komandā;
    • spēja ātri un kvalitatīvi veikt darba pienākumus;
    • vēlama laba motorika un spēja strādāt ar iekārtām.

    GALVENIE PIENĀKUMI BŪS:

    • darbs ar ražošanas iekārtu;
    • produkta svara kontrole;
    • produkcijas izvietošana uz rāmjiem

    MĒS PIEDĀVĀJAM:

    • regulāru un vienmēr laikā izmaksātu atalgojumu;
    • apmaksātas profesionālas apmācības darba vietā;
    • darbam nepieciešamās darba drēbes, instrumentus un inventāru, drošu darba vidi;
    • Forevers produkcijas iegādi (pēc 1 mēneša) par ražotāja cenām un papildu sociālais atbalsts darbiniekiem (pēc pārbaudes laika).

    Lūdzu, sūtiet mums savu CV vai detalizētu informāciju par iepriekšējo darba pieredzi uz e-pastu kristine.motivane@forevers.lv.

    Jautājumu gadījumā, lūdzu, zvaniet pa tālruni 60001257 darba dienās no plkst. 9:00 līdz 17:00.

    Sazināsimies tikai ar kandidātiem, kuri tiks uzaicināti uz klātienes interviju.

    POMOĆNIK/POMOĆNICA U NASTAVI
    SREDNJA ŠKOLA ZABOK
    Croatia, ZABOK
    Na temelju članka 99. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (Narodne novine br. 87/08., 86/09., 92/10., 105/10., 90/11., 5/12., 16/12., 86/12., 126/12., 94/13., 152/14., 7/17., 68/18., 98/19., 64/20., 151/22., 155/23., 156/23.), Zakona o osobnoj asistenciji (Narodne novine, br. 71/23., 154/25., 157/25.), Pravilnika o pomoćnicima u nastavi i stručnim komunikacijskim posrednicima (Narodne novine br. 85/24.), Srednja škola Zabok (u daljnjem tekstu: Škola), raspisuje NATJEČAJ za zapošljavanje osoba za obavljanje poslova pomoćnika u nastavi za učenike s teškoćama u razvoju za školsku godinu 2026./2027. POMOĆNIK U NASTAVI ZA UČENIKE S TEŠKOĆAMA U RAZVOJU Broj traženih osoba: 1 pomoćnik u nastavi Mjesto rada: Srednja škola Zabok, Ivana i Cvijete Huis 2, Zabok Radno vrijeme: nepuno radno vrijeme od : 1 pomoćnik – 29 sati tjedno Prijevoz na rad: sukladno važećim propisima/temeljni kolektivni ugovor Vrsta ugovora: ugovor o radu na određeno vrijeme, do kraja školske godine Pojmovi koji se koriste u ovom Natječaju, a imaju rodno značenje, bez obzira na to koriste li se u ženskom ili muškom rodu, obuhvaćaju na jednak način ženski i muški rod. Na Natječaj se ravnopravno mogu javiti kandidati oba spola. UVJETI (sukladno čl. 21. i 23. Zakona o osobnoj asistenciji, Narodne novine, broj 71/23., 154/25., 157/25.):
    • pomoćnik u nastavi mora biti punoljetna zdravstveno sposobna osoba* koja ima završen program obrazovanja odraslih (osposobljavanja) za pomoćnika u nastavi** i najmanje razinu obrazovanja 4.2 HOK-a*** (tj. kvalifikacije stečene završetkom srednjoškolskog obrazovanja u trajanju od četiri ili više godina),
    • protiv osobe nije pokrenut kazneni postupak i nije pravomoćno osuđena za neko od kaznenih djela.
    *U svrhu provjere opće zdravstvene sposobnosti za obavljanje poslova pomoćnika u nastavi, izabrani kandidat u postupku selekcije bit će upućen na liječnički pregled u ustanovu medicine rada radi dobivanja uvjerenja o zdravstvenoj sposobnosti, a prije sklapanja ugovora o radu. **Iznimno, pomoćnik u nastavi može biti osoba koja ne ispunjava uvjet završenog programa obrazovanja odraslih (osposobljavanja) za pomoćnika u nastavi ako je do 1. srpnja 2024. završila edukaciju za pomoćnika u nastavi u trajanju od najmanje 20 sati i ispunjava ostale uvjete za pomoćnika u nastavi propisane Zakonom o osobnoj asistenciji (Narodne novine, br. 71/23., 154/25., 157/25.). ***Iznimno, pomoćnik u nastavi može biti osoba koja ne ispunjava uvjet završene najmanje razine obrazovanja 4.2 HOK-a (kvalifikacije stečene završetkom srednjoškolskog obrazovanja u trajanju od četiri ili više godina), ali ispunjava uvjet završenu najmanju razinu obrazovanja 4.1 HOK-a (tj. kvalifikacije stečene završetkom srednjoškolskog obrazovanja u trajanju od tri ili dužem od tri, a krećem od četiri godine) i ima završen program obrazovanja odraslih (osposobljavanja) za pomoćnika u nastavi, ako na području osnivača odgojno-obrazovne ustanove nije moguće zaposliti pomoćnika u nastavi, a to nije u suprotnosti s interesima učenika s teškoćama u razvoju. Pomoćnik u nastavi ne može pružati potporu tijekom odgojno-obrazovnog procesa svom članu obitelji, osim kada na području osnivača odgojno-obrazovne ustanove nije moguće zaposliti pomoćnika u nastavi, a to nije u suprotnosti s interesima učenika s teškoćama u razvoju, sukladno čl. 21. stavak 4. Zakona o osobnoj asistenciji (Narodne novine, br. 71/23., 154/25., 157/25.). Prednost će imati osobe:
    • s iskustvom u radu kao pomoćnik u nastavi
    • koje su sudjelovale u edukacijama za pomoćnika u nastavi
    • s iskustvom u volontiranju.
    OPIS POSLOVA Opis poslova pomoćnika u nastavi definiran je Pravilnikom o pomoćnicima u nastavi i stručnim komunikacijskim posrednicima (Narodne novine br. 85/24.). Pomoćnik u nastavi je osoba koja pruža neposrednu potporu učeniku s teškoćama u razvoju tijekom odgojno-obrazovnog procesa u zadacima koji zahtijevaju komunikacijsku, senzornu i motoričku aktivnost učenika, u kretanju, pri uzimanju hrane i pića, u obavljanju higijenskih potreba, u svakodnevnim nastavnim, izvannastavnim i izvanučioničkim aktivnostima sa svrhom izjednačavanja mogućnosti u obrazovanju s tendencijom osamostaljivanja učenika u školskoj sredini. Poslovi pomoćnika u nastavi su: potpora u komunikaciji i socijalnoj uključenosti, potpora u kretanju, potpora pri uzimanju hrane i pića, potpora u obavljanju higijenskih potreba, potpora u obavljanju školskih aktivnosti i zadataka, suradnja s učiteljima/nastavnicima i stručnim suradnicima te vršnjacima učenika u razredu, poslovi prema zaduženju ravnatelja ustanove nakon završetka nastavne godine, te poslovi specifični za funkcioniranje pojedinih učenika ili skupine učenika. DODATNA ZNANJA I VJEŠTINE Poštovanje različitosti, afinitet prema djeci s teškoćama u razvoju, otvorenost, odgovornost, fleksibilnost, razvijene komunikacijske vještine, podjednaka sklonost individualnom i timskom radu, točnost u izvršavanju poslova, organiziranost, emocionalna stabilnost i dosljednost. NATJEČAJNI POSTUPAK U prijavi na ovaj Natječaj kandidat treba navesti svoje osobne podatke: ime i prezime, datum i mjesto rođenja, OIB, adresu stanovanja, broj telefona i po mogućnosti e-mail adresu, navesti da je prijava za radno mjesto pomoćnika u nastavi te dostaviti sve tražene priloge. Kandidati su dužni u svojoj prijavi na Natječaj priložiti sljedeće dokumente u izvorniku ili neovjerenoj preslici:
    • vlastoručno potpisana zamolba s navedenim osobnim podacima, nazivom radnog mjesta,
    • dokaz o odgovarajućem stupnju obrazovanja (presliku svjedodžbe, diplome ili potvrdu o stečenoj stručnoj spremi),
    • dokaz o državljanstvu,
    • životopis
    • uvjerenje nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak ne starije od 6 mjeseci od dana objave ovog natječaja,
    • dokaz o završenom programu obrazovanja odraslih (osposobljavanja) za pomoćnika u nastavi,
    • iznimno, ako osoba nema završen program obrazovanja odraslih (osposobljavanja) za pomoćnika u nastavi, dostavlja dokaz o edukaciji za pomoćnika u nastavi u trajanju od najmanje 20 sati koja je završila do 1. srpnja 2024. (u tom slučaju mora ispunjavati ostale uvjete za pomoćnika u nastavi propisane Zakonom o osobnoj asistenciji),
    • dokaz o iskustvu u radu kao pomoćnik u nastavi, a koje kandidati prilažu ako posjeduju takvo iskustvo,
    • dokaz o stečenom iskustvu u volontiranju, a koje kandidati prilažu ako posjeduju takvo iskustvo (potvrda o volontiranju i slično).
    Rok za dostavu prijava je 8 dana od dana objave Natječaja na web stranici Škole i istovremeno na web stranici Hrvatskog zavoda za zapošljavanje. Pisane prijave sa svim traženim prilozima podnose se putem redovite pošte ili osobnim dolaskom na adresu Škole: Ivana i Cvijete Huis 2, 49210 Zabok uz naznaku „Natječaj za zapošljavanje pomoćnika u nastavi“ za šk. god. 2026./2027.“ U prijavi navesti za kojeg se pomoćnika u nastavi šalje (prema gore navedenom broju sati. Kandidatom prijavljenim na Natječaj smatra se samo osoba koja ispunjava formalne uvjete iz Natječaja. Nepravodobne i nepotpune prijave, kao i prijave koje nisu vlastoručno potpisane, neće se razmatrati. Škola ne obavještava osobu o razlozima zašto se ne smatra kandidatom na Natječaju. S prijavljenim kandidatima koji udovoljavaju formalnim uvjetima Natječaja i koji su dostavili potpunu, pravodobnu i vlastoručno potpisanu prijavu, obavit će se razgovor u svrhu odabira kandidata za radno mjesto pomoćnika u nastavi. Razgovorom se utvrđuju sposobnosti, vještine, interesi, motivacija i osobine kandidata. Kandidati će putem web stranice Škole biti obavješteni o mjestu i vremenu održavanja razgovora u okviru ovog Natječaja:https://ss-zabok.skole.hr/ Za kandidata koji ne pristupi razgovoru smatra se da je odustao od prijave na Natječaj i više se ne smatra kandidatom u selekcijskom postupku. O rezultatima natječaja – obavijest O rezultatima provedenog selekcijskog postupka u okviru Natječaja kandidati će biti obavješteni putem web stranice Škole: https://ss-zabok.skole.hr/u roku od najviše 5 radnih dana od dana donošenja odluke o zasnivanju radnog odnosa. Pozivanje na pravo prednosti pri zapošljavanju Osobe koje prema posebnim propisima ostvaruju pravo prednosti, moraju se u prijavi pozvati na to pravo, odnosno priložiti pisane dokaze o tom statusu te imaju prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima. Kandidat koji može ostvariti pravo prednosti pri zapošljavanju prema članku 101. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (Narodne novine broj 121/17., 98/19., 84/21. i 156/23.), članku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (Narodne novine broj 33/92., 77/92., 27/93., 58/93., 2/94., 76/94., 108/95., 108/96., 82/01., 103/03., 148/13. i 98/19.), članku 47. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (Narodne novine broj 84/21. i 13/26.) i članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (Narodne novine broj 157/13., 152/14., 39/18. i 32/20.), dužan se u prijavi na javni natječaj pozvati na to pravo, te je uz prijavu dužan priložiti propisanu dokumentaciju prema posebnom zakonu te ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima. Kandidat koji ostvaruje pravo na prednost pri zapošljavanju sukladno članku 101. Zakona o pravima hrvatskih branitelja iz Domovinskog rata i članova njihovih obitelji, uz prijavu na javni natječaj dužni su, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i sve potrebne dokaze dostupne na poveznici Ministarstva branitelja: https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843. Kandidat koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata, uz prijavu na javni natječaj dužni su, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i rješenje o priznatom statusu, odnosno potvrdu o priznatom statusu iz koje je vidljivo spomenuto pravo, izjavu da do sada nisu koristili pravo prednosti pri zapošljavanju po toj osnovi te dokaz iz kojeg je vidljivo na koji je način prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (rješenje, ugovor, sporazum i sl.). Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom, uz prijavu na javni natječaj dužni su, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i rješenje o utvrđenom invaliditetu, odnosno drugu javnu ispravu o invaliditetu, na temelju koje se osoba može upisati u očevidnik zaposlenih osoba s invaliditetom. Kandidat koji ostvaruje pravo na prednost pri zapošljavanju sukladno članku 47. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata, uz prijavu na javni natječaj dužni su, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i sve potrebne dokaze dostupne na poveznici Ministarstva branitelja: https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843. Privola za obradu osobnih podataka Kandidati prijavom na Natječaj daju privolu za obradu osobnih podataka navedenih u svim dostavljenim prilozima odnosno ispravama za potrebe provedbe selekcijskog postupka, sukladno važećim propisima o zaštiti osobnih podataka. Obrazovanje odraslih (osposobljavanje)/Edukacija Odabrani kandidati za pomoćnika u nastavi moraju imati valjani dokaz o završenom programu obrazovanja odraslih (osposobljavanja) za pomoćnika u nastavi. Iznimno, za pomoćnika u nastavi može biti odabrana osoba koja ne ispunjava uvjet završenog programa obrazovanja odraslih (osposobljavanja) za pomoćnika u nastavi ako je do 1. srpnja 2024. završila edukaciju za pomoćnika u nastavi u trajanju od najmanje 20 sati i ispunjava ostale uvjete za pomoćnika u nastavi propisane Zakonom o osobnoj asistenciji (Narodne novine, br. 71/23., 154/25., 157/25.). Elementi sadržaja programa obrazovanja odraslih (osposobljavanja) za pomoćnika u nastavi su:
    • inkluzivno obrazovanje učenika s teškoćama u razvoju,
    • razvojne osobitosti učenika s teškoćama u razvoju (za sve vrste teškoća),
    • potpora učenicima s teškoćama u razvoju,
    • komunikacijske vještine i suradnja sa sudionicima u odgoju i obrazovanju,
    • pomoćne tehnologije i potpomognuta komunikacija,
    • prava i odgovornosti učenika s teškoćama u razvoju,
    • etički aspekti odgoja i obrazovanja,
    • osnovni sadržaji zdravstvene zaštite i zaštite na radu.
    Ugovor o radu S kandidatom izabranim za pomoćnika u nastavi Škola će sklopiti ugovor o radu u kojem će biti utvrđeni poslovi, trajanje te međusobna prava, obveze i odgovornosti ugovornih strana. Kandidati će prilikom sklapanja ugovora o radu dostaviti na uvid originalne dokumente iz prijave.

    Go to top