DESCRIPTIF DE MISSION Vous assurerez votre mission au sein d'une équipe de 12 personnes. Vous suivrez les formations nécessaires à la tenue du poste (machines de tri, logistique, sécurité des équipements...). Vous serez amené(e) à : * Manipuler des valeurs ; * Réceptionner et transférer les valeurs ; * Délivrer les valeurs pour les transporteurs de fonds (billets, pièces) ; * Appliquer une méthode, une démarche, une procédure ; * Assurer les formations à l'authentification des billets ; * Assurer des missions de contrôles fiduciaire. PROFIL RECHERCHÉ Titulaire d'un Bac ou équivalent, vous justifiez d'une expérience dans le tri de billets. Autonome, vous maîtrisez le fonctionnement des matériels de tri, de conditionnement et de logistique, ou êtes en capacité de l'acquérir rapidement. Discret, rigoureux et méthodique, vous maîtrisez les méthodes, démarches et normes qualité ainsi que les systèmes d'information. Doté de solides qualités relationnelles, vous savez travailler en équipe et vous montrer solidaire dans le collectif. Vous êtes également capable d'exercer vos missions dans un environnement sécurisé. #LI-BDF Contactez nos ambassadeurs [https://www.myjobglasses.com/search?filters%5Bcompanies%5D=Banque+de+France&filters%5Bprofessional_types%5D=company/employee&utm_source=client&utm_medium=social&utm_campaign=banque_de_france&utm_source=client&utm_medium=social&utm_campaign=banque_de_france] _La Banque de France est une institution socialement responsable_ [https://www.banque-france.fr/sites/default/files/media/2022/02/17/charte_diversite-et-inclusion.pdf]_, __attachée au respect de la diversité sous toutes ses formes, à la lutte contre les discriminations, à favoriser la parité Femme/Homme et à garantir un environnement de travail de qualité._ _Des aménagements de poste peuvent être organisés pour tenir compte des handicaps des personnes recrutées._

RESPONSABILITÉS : • Gestion administrative du personnel et des carrières : élaboration, gestion, suivi et vérification de l'ensemble des actes administratifs (positions, promotions, cessations de fonction, contrats,...) • Gestion de la paie du personnel permanent et non permanent : saisie des éléments variables de paie, préparation et mise en œuvre du calcul et de l'exécution de la paie, établissement, contrôle et déclaration des charges sociales mensuelles via la DSN • Gestion des absences et des congés : saisie des absences et des congés dans le logiciel, demande de remboursement et de subrogation auprès de l'assureur et de la CPAM, gestion des actes relatifs aux absences • Suivi médical des agents avec le prestataire • Saisine des différentes instances (conseil médical, conseil de discipline) • Gestion des retraites : préparation et instruction des dossiers de retraite dans le cadre réglementaire (CNRACL, IRCANTEC) • Tenue et mise à jour des dossiers individuels des agents, classement, rangement et préarchivage des documents du service • Rédaction de divers courriers et attestations (certificats, attestations POLE EMPLOI, DUE, casiers judicaires ...) • Tenir à jour les différents outils de suivi et indicateurs • Accompagnement et conseil aux agents sur leur situation personnelle et leur déroulement de carrière • Paramétrage du logiciel de gestion • Participation à l'établissement des listes d'avancement, mise à jour des dossiers pour un déroulement des carrières actualisé en permanence • Participer aux travaux collectifs et aux projets transverses de la direction PROFIL RECHERCHÉ : Savoirs : • maîtrise du statut de la fonction publique territoriale (carrières, paies, absences, retraite ...) • participation au respect de l'application des règlements internes par l'ensemble des agents (règlement intérieur, règlement du temps de travail, protocole syndical ...) • pratique du logiciel métiers • maîtrise du pack office Savoirs être : • discrétion, confidentialité, impartialité et équité • sens des priorités tout en respectant des délais contraints, travail dans l'urgence, capacité à gérer le stress • aptitude au travail en équipe • rigueur, organisation et autonomie dans le travail • qualités relationnelles et rédactionnelles • appétence pour les outils informatiques

Rejoignez une entreprise innovante et en pleine croissance, spécialisée dans le développement d'objets connectés dédiés à la santé. Notre partenaire transforme la pratique des professionnels de santé grâce à des solutions technologiques avancées qui améliorent le suivi et le bien-être des patients. Le poste : Votre mission : En tant qu'Ingénieur Commercial, vous serez en charge de développer le portefeuille client auprès des kinésithérapeutes dans la région Occitanie. Vous jouerez un rôle clé dans l'expansion de nos solutions connectées et dans la promotion d'une nouvelle approche de la santé digitale. Vos principales responsabilités seront : - Prospection et développement commercial : Identifier de nouveaux clients potentiels (cabinets, cliniques, centres de rééducation) et établir des partenariats solides avec les kinésithérapeutes. - Présentation des solutions : Démontrer la valeur ajoutée de nos objets connectés lors de rendez-vous clients et d'événements professionnels. - Négociation et conclusion des ventes : Élaborer des propositions commerciales adaptées, négocier les termes des contrats et conclure les ventes. - Formation et accompagnement : Assurer un suivi post-vente en formant les kinésithérapeutes à l'utilisation de nos solutions et en répondant à leurs besoins. - Analyse de marché : Remonter les informations terrain, identifier les tendances et contribuer à la stratégie commerciale régionale. Profil recherché : Profil recherché : - Vous êtes issu(e) d'une formation commerciale ou technique (Bac+3/5) et avez une expérience réussie dans la vente de solutions technologiques ou de dispositifs médicaux. - Vous êtes passionné(e) par les nouvelles technologies et sensible à l'univers de la santé. - Doté(e) d'excellentes compétences en communication et négociation, vous êtes à l'aise pour échanger avec des professionnels de santé. - Vous connaissez bien la région Occitanie et avez idéalement un réseau existant dans le secteur médical ou paramédical. - Dynamique, autonome et orienté(e) résultats, vous êtes prêt(e) à relever les défis d'un secteur en pleine évolution.

Vitalis Médical, un partenaire bienveillant pour votre carrière !  Nous recrutons pour le compte d’une crèche située à Lyon 6e, un(e) auxiliaire de puériculture en CDI.  Implantée dans un environnement calme et verdoyant, la crèche accueille 30 enfants. L’équipe pluridisciplinaire conçoit chaque jour des activités sensorielles, corporelles et artistiques, pour accompagner le développement harmonieux des enfants. Les crèches du groupe bénéficient d’une liberté pédagogique totale.  Les horaires s’effectuent par roulement, entre 8h et 19h, du lundi au vendredi.  La crèche est facilement accessible en transports.  Rejoindre Vitalis Médical, c’est bénéficier d’avantages solides : tickets restaurant, participation aux frais de transport, CSE (réductions, chèques cadeaux), primes à partir de 2 ans d’ancienneté, jours de congés en plus, mutuelle, formations continues et solutions de garde en crèche.  Vos missionsAccompagner les enfants dans les moments clés de leur journée ; Proposer des activités éducatives en lien avec le projet pédagogique ; Collaborer avec les professionnels de la structure ; Créer une relation de confiance avec les familles ; Observer les besoins spécifiques de chaque enfant ; Veiller à leur sécurité physique et émotionnelle.  Pré-requisDiplôme d’État d’auxiliaire de puériculture ; Carnet vaccinal à jour.  Profil recherchéBonnes pratiques en matière d’hygiène et sécurité ; Capacité à travailler en équipe, adaptabilité ; Sens du relationnel et de l’observation ; Une première expérience est un avantage.  Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : 1998 € par mois

La Solution Médicale est une agence spécialisée dans le recrutement de professionnels de santé. Elle accompagne, depuis , les responsables des centres médicaux et dentaires dans leur recherche de professionnels de manière structurée afin de répondre aussi bien aux exigences du centre qu'aux attentes des candidats. Notre philosophie prône un échange équilibré, car bien plus constructif pour tous au long terme, afin de lutter contre les zones de désert médicaux et d'attirer des candidats motivés et compétents dans vos centres.Vous êtes un praticien, en activité, en début ou en fin de carrière ou encore étudiant et vous cherchez un poste dans un centre médical ? La Solution Médicale est l'agence qu'il vous faut.Profitez de nos offres d'emploi sur toute la France en ophtalmologie, gynécologie, dentaire, médecine générale, dermatologie, cardiologie, pédiatrie, etc.Nous mettons notre réseau en action pour trouver le poste qui répond à vos critères de sélection.Nous proposons un accompagnement personnalisé pour mener à bien votre recherche de poste, du premier contact jusqu'au contrat d'embauche. Activité, profil, rémunération, localisation, etc. Tous vos critères de sélection sont étudiés et pris en compte afin de pouvoir cibler, pour vous, le poste qui vous correspond et dans lequel vous pourrez vous épanouir professionnellement.Emploi ORL Guadeloupe / La Solution MédicaleCentre Médical à Guadeloupe , recherche activement un ORL en Libéra (F/H). Avantages du poste ;- Rémunération attractive : 45 % du chiffre d'affaires- Statut libéral avec accompagnement administratif complet- Aucune commission ni frais d'intermédiation- Assurance professionnelle incluse- Horaires flexibles, adaptés à votre rythme- Planning rempli et garanti- Équipe d'aides-soignant(e)s dédiée pour un soutien optimal au quotidien Les atouts du centre :- Structure moderne et parfaitement équipée- Forte patientèle, assurant une activité régulière et variée- Équipe pluridisciplinaire dynamique, compétente et bienveillante- Secrétariat dédié, prise en charge totale des tâches administratives- Matériel de dernière génération, pour une pratique confortable et efficace- Emplacement stratégique : proche des transports en commun et avec un parking à disposition Ce poste est  à pourvoir immédiatement.Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail. 

Le centre médical del'Argentière est un établissement SMR spécialisé en Neurologie, Brûlologie etLocomoteur : Hospitalisation complète de 133 lits sur le site d'Aveize, SRPR(Soins de rééducation post-réanimation) de 12 lits à St-Etienne Hôpital Nord,Hospitalisation de jour de 35 places à St-Etienne Hôpital Bellevue.Le SRPR, équipe pluridisciplinaire, accueille des patients adultes cérébrolésés en sortie de réanimation.Date d'embauche: Dès que possibleTemps de travail : 0.4 ETPLieu : SRPR St-Etienne Hôpital Nord Être Psychologue à Partage et Vie, c'est : Conduire des entretiens individuels avec les patients et les familles, dans le but d'analyser les besoins, d'aider à la compréhension de la situation, et de proposer un soutien psychologique Procéder aux bilans psychologiques (évaluation, cotation, interprétation, synthèse, restitution.) et en assurer la traçabilité sur Hôpital Manager Mettre en œuvre des activités thérapeutiques adaptées aux patients Participer dans le cadre d'un travail interdisciplinaire à la mise en place du projet individualisé dans son domaine d'activité  Participer à l'intégration des nouveaux entrants, contribuer à la formation des stagiaires, et favoriser le développement de comportements adaptés et de bonnes pratiques professionnelles  Organiser et planifier les soins et les activités, en coordination avec les équipes soignante et médical Participer aux réunions pluridisciplinaires Assurer un travail d'équipe et collaborer avec l'ensemble des autres intervenants (échange d'informations, transmissions, coordination et mise en place des complémentarités professionnelles) MAISPAS QUE ! Rémunération attractive, CCN51, Ségur, prime annuelle décentralisée, prime GUERINI Prise en charge mutuelle à 60% Régime de prévoyance Avantages CSE : chèques vacances, chèques culture, chèques cadeaux, locations de vacances... Self d'entreprise avec tarif avantageux  Vousêtes titulaire d'un Master 2 en Psychologie cliniqueVous disposez d'un sens de l'observation, de l'analyse, de la synthèse et d'une capacité d'adaptation à différentes situations Vous êtes doté d'une grande capacité d'écoute et avez le goût du travail en équipe ALORS REJOIGNEZ nos équipes ! 

Vitalis Médical Yvelines, agence de recrutement en intérim, vacation et placement recrute pour un de ses clients, des Aides Auxiliaires de Puériculture H/F sur le secteur de BOUGIVAL (78).Nous sommes à votre écoute, et nous prenons le temps pour échanger avec vous afin de connaitre vos projets de recherche et vos besoins.Missions d'intérim régulières toutes les semaines Vos missionsAssurer le bien-être et la sécurité des enfants (0-3 ans) Veiller à l'hygiène (changer les couches, habiller, laver les mains)Aide à la prise des repas et à l'apprentissage de l'autonomieGarantir un environnement sécurisé et rassurant Participer à leur éveil et développement Organiser des activités adaptéesEncourager l'exploration et l'autonomieObserver chaque enfant et adapter les soins Travailler en équipe et accompagner les parents Collaborer avec les auxiliaires de puériculture et éducateurs de jeunes enfantsÉchanger avec les parents sur le quotidienParticiper à l'entretien des espaces de vie et du matériel. Profil recherchéDiplôme CAP petite enfance ou expérience significative de 2 ans en crèche ou en structure équivalente. On dit de vous que vous êtes une personne rigoureuse, dynamique et sérieuse. Rejoignez les intérimaires Vitalis Médical Yvelines et bénéficiez de : - 10% d’indemnité de fin de mission- 10% d’indemnité congés payés- Mission adaptée à vos disponibilités- Accédez à notre CE dès la 1ère heure de mission (loisirs, spectacles, vacances)- Bénéficiez d’une mutuelle d’entreprise et d’un accès au FASTT- Prime de parrainage pour booster vos revenus Comment postuler ? Cliquez sur "Postuler" pour accéder à nos coordonnées et découvrir nos offres dans le secteur de la santé et du social, dans les Yvelines (78). Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 12.02 € - 12.3 € par heure

Vitalis Médical Yvelines, agence de recrutement en intérim, vacation et placement recrute pour un de ses clients, des Aides Auxiliaires de Puériculture H/F sur le secteur de CROISSY SUR SEINE (78).Nous sommes à votre écoute, et nous prenons le temps pour échanger avec vous afin de connaitre vos projets de recherche et vos besoins.Nos valeurs : Ecoute, Transparence, Réactivité, et Accompagnement !Missions d'intérim régulières toutes les semaines Vos missionsAccueillir les enfants et leurs familles dans un cadre rassurant et bienveillantIdentifier les besoins physiques, moteurs et affectifs des enfantsRéaliser les soins d’hygiène quotidiens et surveiller l’état général des enfantsAssurer une surveillance constante afin de garantir leur sécurité et prévenir les accidentsAccompagner les enfants dans l’acquisition progressive de l’autonomieParticiper à l’organisation de la vie quotidienne de la crèche et au respect des règles Profil recherchéVous êtes Diplômé(e) CAP Petite Enfance avec expérience en crèche d'au moins 2 ans Qualités requises : Travail en équipe : communication, écoute, respectInvestissement, rigueur, disponibilitéPonctualitéConnaissance de l’enfant Les avantages Vitalis Médical : • 10% d’indemnité de fin de mission• 10% d’indemnité congés payés• Accédez à CLUB AVANTAGES Couleur CE dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture…).• Bénéficiez d’une mutuelle d’entreprise et d’un accès au FASTT : accédez à des formations, des réductions sur vos locations de voiture, un accès prioritaire aux gardes d’enfant…• Percevez une prime si vous parrainez un proche ! Postulez directement à cette offre d'emploi ou contactez-nous sans attendre   Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 14 € - 15 € par heure

Vitalis Médical, le recrutement qui vous veut du bien ! Un poste en CDI ou CDD à temps plein est à pourvoir chez Vitalis Médical pour intégrer une toute nouvelle crèche située à Lyon 7. L'entrée en fonction est prévue pour l'ouverture de l'établissement. La crèche accueillera 52 enfants avec un accompagnement individualisé grâce à un taux d'encadrement optimal de 1 professionnel pour 6 enfants. Le projet pédagogique met en avant l'apprentissage par l'environnement naturel et les sorties extérieures. Ce poste vous permet de contribuer activement à la création du projet éducatif, au sein d'une nouvelle équipe, dans des locaux neufs et parfaitement aménagés. Les horaires de travail sont établis en roulement du lundi au vendredi, de 7h30 à 18h30. La structure appartient à une association qui accorde une grande importance à la qualité de l'accueil, la participation des familles, la diversité des âges et une alimentation durable. L'ensemble est inscrit dans une démarche écologique avec le label “Engagé à Lyon”. Avantages : - Organisation du travail stable via un planning annuel - 25 jours de congés payés + 8 jours en plus - 90 % de prise en charge de la mutuelle santé - Remboursement à 50 % des abonnements TCL/TER - Ancienneté et parcours valorisés dès l'embauche Vos missions - Assurer le bien-être, la santé et la sécurité des enfants - Favoriser leur autonomie au travers d'activités pédagogiques - Créer une relation de confiance avec les familles - Participer au projet pédagogique et à sa mise en œuvre - Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire - Encadrer les stagiaires et aménager un espace de vie sécurisé Pré-requis - Diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture requis Profil recherché - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité - Capacité à s'adapter, autonomie, sens de l'observation - Maîtrise des techniques d'éveil selon les âges - Bon relationnel et goût du travail en équipe - Expérience en structure petite enfance valorisée Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein Salaire : 2071 € par mois

Vous aimez prendre soin des autres et donner du sens à votre travail ? Rejoignez une équipe où chacune de vos actions comptent et où votre engagement est reconnu ! Vitalis Médical est une agence de travail temporaire basée à Amiens couvrant tout le département de la Somme ainsi que Saint-Quentin et Berck et spécialisée dans le secteur paramédical et médico-social. Nous accompagnons nos collaborateurs et nos clients avec sérieux et proximité en proposant des missions adaptées à chacun. Nous sommes actuellement à la recherche d’un(e) Aide-Soignant(e) pour intervenir en EHPAD sur le secteur de Chauny (02) dans le cadre de mission en intérim.Notre client est un EHPAD reconnu pour la qualité de son accompagnement et son environnement chaleureux. Vous intégrerez ici une équipe bienveillante, centrée sur le confort et la sécurité des résidents de l’établissement.  Vos missionsAccompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (toilette, habillage, repas…)participer aux soins et veiller au bien être général des résidentscollaborer avec les différentes équipes afin de garantir une bonne qualité d’accueil et de soinssurveiller l’évolution et l’état de santé des résidents Pré-requisEtre titulaire d’un Diplôme d’Etat d’Aide-Soignant  Profil recherchéL’aide-soignant(e) en EHPAD se distingue par son empathie, sa bienveillance et son respect de la personne âgée. À l’écoute, patient(e) et discret(ète), il/elle veille à la dignité et au bien-être des résidents, tout en faisant preuve d’un bon esprit d’équipe, de fiabilité et d’adaptabilité au quotidien. Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 16.8 € par heure